
财务,会计
7000-8000元/月
会计
财务专员
岗位职责
负责物流公司全套账务处理,日常收支、司机运费结算、油卡对账、搬运劳务费用核算;
审核报销单据、运输合同、台班单据、过路费/停车费等运营票据,把控费用合规;
每月按时报税、发票管理、进销项核对,税务台账登记,确保税务合规;
应收应付账款管理,客户运费对账、供应商月结核对,往来款项清理;
编制公司月度运营报表、成本统计表、利润核算,给到经营数据参考;
财务凭证装订归档,配合年审、工商税务、社保台账对接等临时工作。
任职要求
会计、财务相关专业,持有初级会计证书,有1-3年实操经验;
熟悉物流/货运/运输行业账务,懂运费结算、司机薪酬、劳务、车队成本核算优先;
熟练使用财务软件、Excel数据透视表、函数统计,能独立做全盘账;
细心严谨、原则性强,对数字敏感,抗压能力强,做事高效;
遵纪守法,稳定性强,有中小企业财务经验优先。
薪资福利
薪资:4500–9000/月,能力优秀可面议
作息:月休、法定节假日正常轮休
福利:全勤奖、节日福利、年底奖金、办公环境简单稳定
工厂会计
6000-9000元/月
会计1-3年本科
【总账会计】
岗位职责:
1、全面负责总账管理、成本核算、出口退税及外汇核销四项核心工作。
2、保证账实相符、账证相符、账表相符、账税相符的财务一致性。
3、为公司融资活动、退税申报及经营管理决策提供合规、准确、高效的财务支持。
4、主导企业审计事务及税务相关工作的执行与落实。
5、对接各类财税主管部门,做好沟通协作与资料报送。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务会计类专业,具备2年以上制造行业会计工作经验,熟悉生产型企业出口退税流程。
2、熟练操作办公软件及财务管理系统,具备较强的数据分析与处理能力。
福利:
1、薪资待遇:底薪+绩效,包吃住,五险一金。
2、8小时工作制,工作时间周一到周六上午8:00-12:00,下午13:30-17:30。
会计
7000-8000元/月
会计3-5年大专灵活处理行政事宜应收应付总账制造业中级会计师用友U8金蝶EAS不可兼职
整理报销单据;
内账整理(外账是记账公司做);
公司行政事务处理;
新公司,事情比较杂一点,时间也比较自由
熟手会计
4000-8000元/月
会计3-5年大专
职位描述
1、负责公司外账业务的处理和管理,包括日常记账、凭证审核、财务报表编制等工作。
2、负责公司业务的工作跟进。
3、领导安排的相关工作。
任职要求
1、28-38岁优先,大专及以上学历、至少三年同岗位工作经验、会计或财务相关专业,有初级会计职称、中级会计职称者优先。
2、 熟练掌握财务软件和办公软件,具备良好的数据处理和分析能力。
3、具备较强的沟通能力和团队合作精神,能够与其他部门有效配合。
4、具备较强的责任心和细致的工作态度,能够按时保质完成工作任务。
5、具备生产制造业的会计工作经验优先。
会计
6000-8000元/月
会计10年以上大专应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算
岗位职责:
1.负责公司日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析
2.独立完成纳税申报、发票管理及税务风险自查,确保合规性
3.协同完成月度、年度结账及内外部审计配合工作
4. 管理应收应付账款,定期核对往来账目,保障资金安全与周转效率
5.参与成本核算与费用管控,为生产及经营决策提供财务数据支持
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限,持会计初级及以上职称者优先
2.具备制造业企业会计工作经验者优先,熟悉出口退税流程更佳
3.熟练使用金蝶/用友等财务软件及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与保密意识
5. 认同“诚信经营、卓越品质、创新共赢、用心服务”的企业文化
全盘会计
6000-12000元/月
会计5-10年中专/中技应收应付总账成本结算税务收入账
招全职!工作地址:广东中山坦洲。
工作内容:
1. 负责会计核算与监督,确保账务处理及时准确。
2. 审核原始凭证的合法性、金额准确性及手续完整性,检查银行结算票据的印鉴、日期和背书内容是否合规。
3. 录入(编制)记账凭证,进行会计凭证汇总,登记账簿,并打印输出记账凭证和账簿资料。
4. 按时准确编制单位会计报表。
5. 对会计凭证、账簿、报表、磁盘及各类会计制度文件等资料,定期分类整理装订,妥善保管并按规定移交档案室。
6. 完成上级安排的其他工作任务。
8. 需具备一般纳税人企业全盘账务及税务操作经验。
职位要求:工作态度严谨认真,熟悉总账管理及一般纳税人涉税事务处理流程。
工作时间:月休4天
职位福利:享受节假日福利、购买社保、无加班
具体薪资面议
财务会计员
4000-5000元/月
会计高中
【岗位职责】
- 负责日常财务数据录入与整理
- 协助完成报销、单据核对等内勤工作
【职位要求】
- 高中及以上学历
- 有财务相关经验者优先,1年以下工作经验可接受
- 熟悉基础办公软件操作
税务会计
6000-8000元/月
会计1-3年本科税务会计上市企业集团公司会计初级职称
岗位职责:
1. 负责公司税务申报、发票管理、税费缴纳、税务(免抵退)相关账务操作及年度汇算清缴工作。
2. 负责客户应收账款的核对及相关账务处理。
3. 负责对外各类数据报送,包括但不限于统计、能源、工信等系统的数据填报。
4. 跟踪国家最新政策动态,识别企业涉税风险,并提出优化建议。
任职要求:
1. 财会类专业本科及以上学历,具备初级或以上职称者优先考虑。
2. 2年以上制造业税务岗位工作经验,具有出口退税经验者优先。
3. 熟练使用SAP系统软件。
4. 熟悉国家税务、会计相关法律法规及政策,工作细致,责任心强。
福利待遇:
1、入职即缴纳五险一金
2、包吃包住,公寓式宿舍,2-4人间
3、健身房、员工食堂、小卖部、市区半小时车程,生活便利
4、年底双薪、单休、法定节假日正常休息(国家强制法定)
财务文员/仓库账务员
4000-5000元/月
会计1-3年学历不限应收应付不可兼职
招聘信息
岗位名称: 账务文员 / 仓库账务员
岗位职责:
1. 每日开具送货单、出库单,确保数据准确、单据完整;
2. 协助整理应收应付基础账目,登记往来账款;
3. 核对原料及成品库存,配合月末盘点;
4. 完成主管交办的其他单据及报表工作。
任职要求:
1. 熟悉基本做账知识(不要求全盘会计,但懂借贷、流水账即可);
2. 熟练使用Excel/进销存,打字、制表速度快;
3. 工作细心、责任心强,能适应单据重复性工作;
4. 有工厂开单、仓库账务经验者优先;
5. 学历不限,年龄45岁以下。
薪资待遇:
· 月薪:4500-5000元(视经验而定)
· 包工作餐,月休4天
·
工作地点: 中山市黄圃镇马新工业区
广东中山荔园新天地小区招绿化种植、绿化修剪。工资2800-3500,每天八小时每月休息4天
3000-4000元/月
绿化修剪绿化长期1-2人月结
中山市荔园新天地招绿化会使用机械绿篱打边机推草机。工资3000-3500,每天8小时每月休息4天
财务专员
8000-10000元/月
会计5-10年本科应收应付成本税务收入账
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料准备
5.协助优化财务流程,提升报销、付款等环节效率
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2.具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好责任心与保密意识
5. 有初级会计职称者优先,应届毕业生亦可考虑
全职会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专应收应付总账成本财务分析税务收入账预算风控制造业用友U8不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析
2.办理税务申报、发票管理及税务风险自查工作
3.协助完成月度、季度及年度结账与财务核算
4.管理公司银行账户,办理收付款及资金对账
5. 配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
任职要求:
1.财会类相关专业,大专及以上学历
2.具备基础财务知识,熟悉财务软件及办公软件操作
3.工作认真细致,责任心强,具备良好职业道德
4.有会计从业经验者优先,应届毕业生亦可培养
5.遵守财经法规,无不良信用及违法记录
会计1-3年学历不限混合办公应收应付总账税务风控预算
自治县大瑶山农业发展有限公司会计1名4000-5000元/月岗位职责:负责日常记账、开票、单据审核、往来对账、等基础财务工作岗位要求:3年以上总账工作经验;持有会计初级及以上资格证书工作地点:县桂头镇待遇:购买社保,月休 4 天联系方式:邓女士
会计
7000-10000元/月
会计经验不限高中中级会计师
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策,有高新企业工作经验
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
总账会计
8000-10000元/月
总账会计3-5年大专短视频
岗位职责
1、审核公司各部门相关费用的报销、支付、借支事项,并实施管理与监督。
2、归集与分配产品成本中的材料、人工及制造费用,完成产品成本的核算工作。
3、每月协助上级开展仓库存货、固定资产及办公低值易耗品的盘点,并编制差异分析报告。
4、负责日常税务申报工作,按月编制税务预算并推进税务管理工作。
5、每月制定资金、费用及货款回收计划预算,并进行每周工作进度汇报。
6、编制各类财务报表及管理报表,定期向管理层提交并做月度汇报。
7、配合上级完成临时交办任务及相关项目的数据核算支持工作。
任职要求
1、具备3年以上制造业全盘账务处理工作经验。
2、熟练操作ERP系统(金蝶/用友),可独立完成月结及数据核对,有SAP使用经验者优先考虑。
3、熟悉制造企业运营流程,具备较强的抗压能力。
4、精通Excel进行复杂数据处理,具备良好的人员协调与成本管控能力。
【岗位福利】
1、上班时间:5天8小时工作制,周末双休;
2、激励机制:核心骨干享有利润分红、股权激励及季度、年度各类奖金;
3、带薪假期:全年不少于13天法定带薪假,另享婚假、病假、丧假、产假、哺乳假、年假等;
4、员工活动:组织员工联谊、年度司庆庆典、月度生日会下午茶、部门聚餐、电商大促关怀茶歇等;
5、吃住津贴:提供工作午餐或餐费补贴,享受住房补贴或员工公寓安排;
6、员工关怀:重大节日发放礼品、礼盒等福利;
7、伯乐大奖:内部推荐成功入职可获得伯乐奖励。
国际贸易财务主管
8000-11000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析税务管理风险控制会计师事务所高新技术企业代账公司会计中级职称进出口贸易公司经验
岗位职责
1. 负责编制与审核进出口各类单据(如发票、报关单、提单、原产地证书等),确保单据间信息一致、单证内容匹配。
2. 协同报关代理,跟踪报关、清关及运输进展,及时应对并解决突发状况。
3. 承担进出口纳税申报、出口退税全流程操作及相关财务处理工作。
4. 审核拖车、报关、物流等环节的费用明细,完成对账与结算流程。
5. 系统整理和归档业务资料,建立业务台账,配合审计及内部检查工作。
6. 与业务、生产、财务等相关部门协作,统筹安排出货、开票、收汇等事项。
任职要求
1. 本科或以上学历,财经、国际贸易、报关等相关专业者优先考虑。
2. 具备5年以上进出口财务、单证或报关实操经验,可独立承担全链条工作。
3. 持有中级会计职称,精通出口退税流程、报关规范及相关税务法规。
4. 工作细致认真,责任感强,具备较强的数据分析能力及沟通协调能力。
福利待遇:
年终奖、单人住宿公寓、免费两餐、带薪年假、年度旅游团建、免费入职体检、免费年度体检、晋升空间大。
行政主管
1.2-1.8万元/月
行政经理/主管5-10年大专接待事务行政体系管理固定资产管理会务活动后勤管理行政纪律管理
岗位职责:
1)全面负责宿舍、食堂、保洁、安保及车辆管理等相关事务的组织推进与团队管理;
2)统筹行政后勤工作,包括设施维修及施工场地的日常维护;
3)负责厂房、宿舍等后勤区域的设备维修与定期保养工作;
4)组织实施办公物资的采购申请及到货质量检验;
5)牵头开展行政接待任务,妥善安排政府单位及客户来访事宜;
6)主导厂区范围内行政纪律检查,并落实违规行为的处理措施;
7)配合上级处理员工关系中的突发或异常情况;
8)完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1)大专及以上学历,具备3年以上制造业行政后勤管理工作经验;
2)掌握制造型企业常见人事行政运作流程,有3年以上实操经历;
3)了解制造业生产运营模式,熟悉行政后勤维修作业流程;
4)工作态度认真踏实,具备开放协作与主动作为意识;
5)责任心强,愿意承担挑战并拓展自身能力范围;
6)保持持续学习心态,积极吸收新技能与行业知识。
广东中山招聘会计:任职要求:1、学历大专以上,持有会计从业资格证,2、具备3年以上企业会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理预算财务分析税务风控电商制造业用友U8金蝶EAS不可兼职
招聘会计:
任职要求:
1、学历大专以上,持有会计从业资格证,
2、具备3年以上企业会计工作经验,熟悉财务软件(用友),了解国家税收政策及会计准则
3、熟悉财务报表,成本核算
4、对数字敏感,具备较强的责任心和细心度,能承受一定的工作压力,遵守财务保密制度
待遇:月薪5-6K(根据经验能力面议)
生产经理助理—储备干部服装仓储经验优先
4000-6000元/月
经理助理1-3年中专/中技
岗位职责:
1、负责后整车间的日常运作管理,保障生产流程高效有序进行;
2、持续改进后整工艺技术,提高产品品质与作业效率;
3、跟踪生产进度,快速响应并解决现场异常,确保按时交付;
4、加强与后道各环节的协作联动,保证信息传递准确与生产衔接顺畅;
5、建立并落实后整区域的5S管理制度,打造安全规范、整洁有序的作业环境。
任职要求:
1、了解服装后整理全流程操作,具备相关岗位管理实践经验;
2、拥有良好的团队组织能力及人员指导技巧;
3、具备优秀的跨部门沟通能力和应变处理能力,能妥善应对生产突发情况;
4、工作细致认真,质量意识强,致力于持续提升工作标准;
5、适应制造型企业工作强度,责任心强,具备较强的抗压能力。
中山诚聘:《洗碗工1名》,年龄55岁以下,月休2天,工资待遇4200到4500,要求:有
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限
诚聘:
《厨工后勤1名》
男女不限,年龄35-55岁以下,月休2天,工资待遇4200到4500,要求:有从事餐饮工作者
工作时间:下午2点30到11点30分
福利:包吃,节日福利
【热线】
【地址】(丽景名筑附近)
前台接待+咨客+收银员
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住有空调全勤奖加班费月休四天普通话流利迎宾/接待经验收银经验店员/服务员经验
岗位职责:
1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务,展现专业得体的形象与礼仪
2. 协助会务、活动等场合的现场秩序维护、席位安排及流程配合
3.接听咨询电话,准确传达信息,做好记录与转达工作
4.保持接待区域整洁有序,及时补充物资,保障服务环境温馨规范
5.配合完成日常行政支持类事务,如文件收发、访客系统管理等
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.熟悉基本商务礼仪与接待规范,有亲和力与服务意识
3.工作细致耐心,责任心强,能适应灵活的工作节奏
4. 学历不限,有相关接待、前台或会务支持经验者优先
5.具备基础办公软件操作能力,可快速融入团队协作
经理助理
80-130元/天
经理助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.配合主管完成日常事务处理,保障工作有序高效推进
2.参与团队协同作业,优化内部协作机制,提高整体执行效率
3.协助主管在新策略的学习与落地过程中提供支持,推动工作方式持续优化
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧,能与同事及管理层保持顺畅交流
2.适应高强度工作节奏,保持积极心态,按时达成任务目标
3.具备较强的团队意识,可快速融入动态变化的工作集体
行政经理/主管
6000-8000元/月
行政经理3-5年大专
行政岗位工作职责
一、后勤保障管理
1. 物资管理:全面负责公司各类办公物资、后勤物资的统筹管理,涵盖物资采购需求汇总、入库验收、库存盘点、领用登记及台账管理,确保物资储备充足、流转规范,严控物资浪费与损耗,保障公司日常运营物资供应。
2. 车辆管理:负责公司公务车辆的统一调度、使用登记、日常维保、年检办理及燃油费用核算,规范车辆使用流程,监督车辆安全行驶与卫生清洁,优化车辆使用效率,降低车辆运营成本。
3. 宿舍管理:统筹员工宿舍的分配、入住与退宿手续办理,制定宿舍管理细则,定期检查宿舍卫生、安全及设施完好情况,协调解决宿舍日常维修、水电费用核算等问题,营造安全、整洁、舒适的住宿环境,保障员工住宿权益。
二、人事行政基础事务
1. 考勤统计:严格按照公司考勤制度,每日监督员工考勤打卡情况,统计员工出勤、迟到、早退、旷工、请假、加班等数据,每月按时整理考勤报表,核实考勤异常情况,确保考勤数据精准无误,为薪资核算提供可靠依据。
2. 薪资计算:依据考勤数据、绩效结果、薪酬标准及各项补贴、扣款规定,精准核算员工月度薪资,制作薪资表,完成薪资发放前的核对与报批工作,确保薪资发放及时、准确,保障员工薪酬权益。
3. 采购报销审核:负责公司日常办公采购、后勤采购的申请审核,把控采购合理性与成本预算;同时审核员工各类费用报销单据,核查票据真实性、合规性及报销标准,严格按照公司财务制度完成报销流程初审,确保费用支出规范可控。
4.劳动关系处理
三、办公环境与会务管理
1. 办公室5S监督:全面推行办公室5S管理标准,定期对办公区域的整理、整顿、清扫、清洁、素养情况进行监督检查,制定检查标准与整改要求,督促各部门落实办公环境优化,维护整洁、有序、高效的办公氛围。
2. 会务组织与纪要撰写:负责公司各类内部会议、专题会议、全员会议的统筹组织工作,包括会议通知下发、会场布置、设备调试、物料准备等;全程参与会议,认真记录会议内容、决议事项、工作部署及待办任务,会后及时整理撰写会议纪要,完成纪要的下发、归档与跟踪落实。
四、制度建设与管理
主导公司各项管理制度的起草、制定、修订与完善工作,涵盖行政、人事、后勤、办公规范等全方面制度;负责制度的宣贯培训,推动各部门严格执行制度条款,定期监督制度落地执行情况,收集执行过程中的问题并优化调整;同时做好制度文件的分类、归档、保管工作,建立完善的制度管理档案,确保公司运营规范化、制度化。
五、综合协调与专项工作
1. 员工关怀:负责落实员工关怀相关工作,组织员工生日福利、节日慰问、团建活动等,关注员工工作与生活需求,协调解决员工遇到的实际问题,增强员工归属感与团队凝聚力;做好员工入职、离职、转正等环节的沟通关怀工作,搭建良好的员工沟通桥梁。
2. 内外协调:对内协调各部门之间的工作沟通、资源调配与协作配合,及时传递工作信息,解决部门间工作衔接问题,保障公司整体工作高效推进;对外对接合作单位、服务机构等,处理日常外联事务,维护良好的外部合作关系。
3. 领导交办其他工作:高效完成领导临时安排的各项专项工作、紧急任务,主动跟进工作进度,及时反馈工作结果,服从领导工作调度,全力配合公司整体工作部署。
六、政府与协会对接
完成年度站点台账,负责与相关政府部门、行业协会的日常对接工作,及时传达政府部门、行业协会发布的政策文件、通知要求,按要求完成各类信息上报、材料报送、资质申报、会议参会等事务;维护与政府部门、行业协会的良好关系,助力公司获取行业资源、落实政策要求,提升公司行业影响力。
七、员工培训管理
统筹员工定期培训工作,根据公司发展需求与员工岗位能力要求,制定年度、月度员工培训计划,涵盖新员工入职培训、岗位技能培训、制度流程培训、职业素养培训等;负责培训课程安排、讲师对接、场地准备、组织实施及培训效果考核、反馈总结,建立员工培训档案,持续提升员工综合能力与团队专业水平,助力公司人才队伍建设。
任职要求:
- 有行政人事相关经验
- 细心踏实、执行力强,可独立处理多线事务
- 沟通协调能力良好
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理10年以上大专财务综合管理
岗位职责:
1. 负责公司财务核算工作,组织编制总账及各类财务报表,确保财务数据准确、及时、完整;
2. 制定和完善财务管理制度及会计核算流程,推动财务工作规范化、标准化;
3. 统筹税务申报与筹划工作,协调处理税务事项,防范税务风险;
4. 主导月度、季度和年度结账工作,开展财务分析,为管理决策提供支持;
5. 指导和监督财务团队日常操作,提升团队专业能力和工作效率。
任职要求:
1. 具备扎实的财务、会计专业知识,熟悉企业会计准则及相关财经法规;
2. 熟练掌握财务软件及办公软件操作,具备较强的账务处理和财务分析能力;
3. 具有良好的职业操守,责任心强,工作细致严谨,能承担一定工作压力;
4. 具备较强的沟通协调能力和团队管理能力,能够独立开展财务核心工作。
5.持有会计从业资格证/初级会计及以上证书,大专及以上学历;
6.地址:中山。
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