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财务总监大专
外账会计兼财务总监 核心定位 公司财务总负责人,统筹外账、税务、融资、财务制度,对公司财务合规与资金安全负总责。 岗位职责(无交叉、可考核) 1. 负责公司全盘外账核算、税务申报、发票管理、汇算清缴,确保税务100%合规。 ​ 2. 制定并落地税务筹划方案,优化税负结构,防控税务风险,高效应对税务稽查。 ​ 3. 负责企业贷款、授信、融资资料筹备,对接银行,落实贸易融资流程。 ​ 4. 搭建并完善公司财务管理制度,制定资金计划、成本管控标准、费用审核流程,防控财务风险。 ​ 5. 审核内账、统计数据,出具经营分析、毛利分析、应收应付分析报表,为决策提供数据支持。 ​ 6. 统筹管理内账会计、统计、出纳岗位,规范财务工作流程,监督团队履职。 ​ 7. 参与业务合同评审,审核应收账款风险,建立客户信用管理体系。 ​ 8. 完成总经理交办的其他财务工作。
财务总监
5000-8000元/月
财务总监3-5年学历不限制造业
岗位职责: 1.全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作,保障财务健康与可持续发展 2. 主导财务体系建设,优化会计核算、内控流程及财务信息化管理 3.统筹税务筹划、合规申报及审计对接,有效防控财税风险 4. 深度参与公司重大经营决策,提供财务分析与数据支持,助力业务增长 5.管理财务团队,推动人才培养与组织效能提升 任职要求: 1. 财务、会计、金融或相关专业本科及以上学历,持有CPA、CMA或高级会计师职称者优先 2.8年以上财务管理工作经验,其中至少5年同岗位或大型企业财务总监/副总监经历 3.精通企业会计准则、税法政策及上市公司/集团化财务管理规范 4. 具备出色的跨部门协同能力、战略思维与商业敏感度 5. 诚信务实,具备高度责任心与抗压能力 岗位职责: 1.全面统筹公司财务战略规划、年度预算编制与执行监控,优化资金配置与运作效率 2. 主导财务体系搭建与持续升级,强化会计核算标准化、内控流程合规化及财务数字化建设 3.统筹税务全周期管理,包括筹划方案设计、合规申报、政企沟通及内外部审计协同 4.深度参与重大投资、并购及业务拓展决策,提供多维度财务分析与风险评估支持 5.负责财务团队梯队建设与绩效管理,提升专业能力与组织协同效能 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有CPA/CMA/高级会计师职称者优先 2.8年以上财务管理工作经验,其中至少5年大型企业财务总监或同等岗位实操经历 3.精通企业会计准则、税法政策及集团化/上市公司财务管理规范 4. 具备出色的战略视野、商业判断力与跨部门资源整合能力 5. 诚信稳健,责任心强,具备卓越的抗压能力与领导影响力
律师事务所财务
3000-6000元/月
会计1-3年大专法律行业律师事务所经验背景1年以上律所工作经验应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算高级会计师CPA中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
岗位要求: 1.具备财务管理、会计或相关领域的专科及以上学历; 2.具备全面的财务专业知识、账务处理经验;熟悉现金管理和银行结算,熟悉使用相关财务软件、系统的操作 3.熟悉国家财经法律法规和税收政策及相关账务的处理方法;组织制定公司财务方面的管理制度及相关规定,落实财务政策,完善司的财务监控体系 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神;工作积极主动、细致认真、谨慎细心、责任心强; 5.工作细致严谨,具备较强的成本管理、风险控制和财务分析能力;熟练使用财务软件和办公软件 6、具有律师事务所1年以上工作经验 岗位职责: 1、按时完成日常财务核算、对账、报表编制、建立台账及核对工作; 2、申请票据、申领发票,根据要求准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报; 3、现金及银行收付处理,制作记账凭证、银行对账、单据审核,开具与保管发票; 4、负责税务、银行的联系与协调,建立并维系良好的关系; 5、按时完成每月税款、社保申报缴款工作及年度所得税汇算清缴工作; 6、完成财务分析、财务报告所需财务数据的统计工作;协助部门主管完成其他日常事务性工作; 7、完成领导安排的其他任务。
财务会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本收入账制造业
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计1-3年大专
认知科技辽宁有限公司 从事财务数据分析为主要业务,因业务扩大需要入单,统计,会计人员若干,工作时间早九晚五,双休,(入单,统计员可兼职)正式入职(入单,统计)4000交五险,会计4500交五险,,年龄30到40岁之间,工作地点:铁西区云峰北街62号东环国际大厦B座2707联系电话:
会计文员
3000-4000元/月
会计经验不限大专弹性工作制应收应付结算总账预算房地产/建筑四大
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
财务经理/主管经验不限本科成本管理上市企业集团公司
1、依据公司财务制度,组织核算团队开展日常单据审核与账务处理,保障运营目标顺利达成; 2、统筹团队管理事务,定期实施审核与核算质量的日常及月度抽查监督,确保单据处理满足集团合规标准; 3、主导月末结账流程,保证核算任务在集团规定时间内高效、准确完成; 4、牵头核算组日常账目整理工作,维护账务数据的准确性与透明度,实现风险有效管控; 5、协同产研、BP及业务团队,针对新业务或特殊业务场景进行测试验证,并推进实际落地执行; 6、持续推进核算流程优化,识别潜在风险环节,提出改进方案并推动实施落地。 任职要求: 1、本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业; 2、5年以上收入核算相关经验,具备3年以上团队管理经历; 3、拥有流程优化和项目推动实践经验; 4、具备出色沟通协调能力,能有效完成集团、区域财务及跨部门间的纵向横向联动; 5、精通会计核算实务,具有集团层面核算管理经验者优先,有2年以上财务共享中心工作经验者更佳; 6、具备较强的团队领导力,擅长人员培养与发展,拥有良好的分析判断、计划统筹及标准化建设与督办能力; 7、学习能力强,自我驱动意识突出,能够主动沟通、持续学习并实现个人成长。
电商财务
4000-6000元/月
会计1-3年大专
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2.需要做电商店铺的,日周月账单 任职要求: 1.财会类相关专业,学历不限 2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
会计(税务专员)
4000-6000元/月
会计3-5年本科
岗位内容: 1. 负责企业税务报表的编制与审核,完成各项纳税申报工作。 2. 配合开展公司内外部税务审计,参与税务相关活动的规划与实施。 3. 参与拟定企业税务管理政策及操作流程的规范化建设。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财经、税务类相关专业优先。 2. 具有三年以上财税领域实际工作经验。 3. 掌握系统的税法知识和会计理论基础。 4. 熟悉财务软件操作,具备较强的数据分析处理能力。
财务出纳
3000-5000元/月
会计经验不限大专会计从业资格证书周末双休五险环境氛围好
1. 负责发票开具及系统录入工作。 2. 办理各类银行相关业务。 3. 完成收付款信息登记,并跟进已开票款项的回款情况。 4. 编制并按时上报各项财务报表。 5. 协同其他部门协作,保障财务流程高效运行。 6. 不断优化工作流程,提升工作效率与数据准确性。 感兴趣请联系,诚邀加入我们的团队!
昆明五华区招腻子/大白/墙漆下午能来呢打电话家装2天活
腻子工大白工1-2人
昆明市五华区招腻子/大白/墙漆下午能来呢打电话家装2天活
昆明 五华区
7月17日 12:09拨打电话
云南丽江找两个水电工师傅联系电话李师
水电工1-2人
找两个水电工师傅联系电话李师
丽江
7月17日 12:09拨打电话
保山昌宁县招腻子/大白/墙漆
200-300元/天
腻子工大白工1-2人
保山市昌宁县招腻子/大白/墙漆
保山 昌宁县
7月17日 12:08拨打电话
红河建水县哈尼族彝族自治州招彩钢板安装、电焊
彩钢安装电焊
红河哈尼族彝族自治州建水县招彩钢板安装、电焊
红河 建水县
7月17日 12:08拨打电话
云南昆明招聘打木架子工,工作地点位于汇东东路段官村。薪资为4500-6000元/月,计件制
4500-6000元/月
架子工月结
招聘打木架子工,工作地点位于汇东东路段官村。薪资为4500-6000元/月,计件制,提供中餐。
昆明
7月17日 12:08拨打电话
货运公司 财务总监
1.2-1.5万元/月
财务总监3-5年本科物流财务战略经验
招聘 我司是一家专业从事物流运输服务的现代化企业,致力于为客户提供高效、安全、便捷的物流解决方案。随着公司业务快速发展及新物流系统上线,现诚聘财务总监1名,加入我们的团队共创未来。岗位职责: 1、协助公司高层参与企业战略制定,为公司各项决策提供依据,从财务管理的角度论证各项决策的可行性,并制定和落实财务战略和年度计划,保证公司整体战略实现: 2、制订公司财务计划,及时、准确、完整地核算经营成果,定期提供数据、资料和季度、年度财务分析报告 3、主导公司财务预、决算方案,追踪预、决算执行结果,有效管控 4、进行财务预测和风险分析,组织资金筹措,加强资金运用管理,保证企业运营所需资金的正常运转 5、合理规划企业税赋,控制税务风险: 6、监督检查资金、费用开支及财产管理,严格审核原始凭证及账表、单据,杜绝贪污、浪费及不合理开支,不定期的检查企业现金、支票等库存情况,保证资金安全 7、组织定期、不定期财务审计工作: 8、与国家税务、工商、银行等部门保持良好沟通协作关系: 9、指导监管公司财务日常工作。 任职要求: 1、大专以上学历,财务管理或会计专业(会计师优先) 2、2,3年以上财务会计工作经验,年龄45岁以下:具备扎实的专业知识,有高达、金蝶等软件操作经验者优先: 3、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和团队精神,能承受一定的工作压力,适应能力强。 4、具有强烈的风险意识,熟悉会计法律法规。 5、熟悉物流公司的优先 工作时间:早上8点-下午5点半 工作地点:佛山市南海区九江镇璜矶大道金泉湾A座9号薪资范围:面议 联系人:刘小姐 I 罗小姐 I
财务总监(CFO)
3-4万元/月
财务总监5-10年本科
岗位职责 1.全权负责公司整体财务统筹工作,结合企业经营模式与行业政策,搭建完善的财务核算、内控管理、税务风控体系,全面对接集团财务管理制度。 2.负责重型机械销售、设备租赁、工程项目全流程财务管控,统筹预算编制、成本管控、账款回收、利润核算,持续优化经营模式,提升整体盈利水平。 3.统筹公司资金池管理、资金调度、结算管理及损益管控,建立健全资金风险管控机制,严格把控资金收支风险,保障公司资金安全、高效周转。 4.负责公司整体税务筹划、税务合规、税费核算及年审对接工作,统筹设备进出口、贸易结算、出口退税等全链条财务业务,保障财税工作合法合规。 5.定期输出经营财务分析报告,为公司业务拓展、经营决策、战略调整提供精准数据支撑;负责财务团队搭建与管理,维护银行、税务、海关及政企优质合作资源。 6.配合集团完成年度审计、内控核查、预决算管理、投融资测算等专项工作,落地公司整体财务战略与经营目标。 任职要求 1.本科及以上学历,财务、会计、金融相关专业,持有中高级会计师、CPA证书优先。 2.8年以上大中型企业全盘财务管控经验,3年以上财务总监/CFO高管管理经验,有重型机械、工程设备、基建行业从业经验者优先。 3.熟悉工程项目成本管控、贸易结算、进出口财税、税务筹划体系,具备独立搭建全套财务管控体系、统筹公司全盘财务运营的能力。 4.具备良好英语读写及沟通能力,可熟练处理各类英文单据、报表及对外对接工作,适配国际化办公场景。 5.具备较强战略思维、风险把控、商务谈判和团队管理能力,抗压能力强,职业素养高,原则性强。 薪资福利 薪资优厚:底薪+岗位补贴+项目分红+年终奖金,薪资结构完善,收入优厚。 完善保障:入职缴纳五险一金,配套商业保险;公司福利完善,办公环境优质。
财务总监5-10年大专四大餐饮/酒店财务战略经验
财务负责人(连锁门店精细化管控) 薪资待遇 20000-30000 元 / 月 月休、法定假期、节日福利、团队氛围好、晋升稳定、长期发展岗位 岗位定位 本岗位为公司核心管理岗,全面负责连锁门店 + 串品加工厂整体财务管控、成本精细化、账务合规、门店经营分析、绩效薪资核算、内控体系搭建。 主打餐饮连锁精细化财务管理,懂门店毛利管控、食材损耗管控、供应链核算、多门店对账、员工薪资绩效核算,能落地、能降本、能出经营数据。 岗位职责 1、全盘财务统筹与制度搭建 1、负责公司全盘账务、税务、报表、资金管控、费用审核,保证财务合规、账务清晰、数据真实可追溯; 2、梳理并优化连锁门店财务流程、报销流程、采购对账流程、库存盘点流程,建立标准化财务内控体系; 3、规避税务、账务、用工财务风险,配合年审、稽查、资质资料审核。 2、连锁门店精细化成本管控(核心重点) 1、负责多门店营收核对、食材成本核算、毛利率监控、损耗分析; 2、每月出具单店经营报表、盈亏分析、食材损耗报表,精准找出门店亏损、高损耗、高费用问题; 3、对接串品加工厂,管控原材料出入库、库存、出成率、加工损耗,实现前店 + 后场一体化成本管控; 4、定期盘点门店库存、酒水、物料、半成品,杜绝私耗、浪费、账实不符。 3、薪资绩效与激励金核算 1、负责全公司门店员工、管理层、技术岗薪资核算、考勤对账、绩效核算、门店激励金结算; 2、熟练区分办公室人员、门店前厅 / 后厨技术岗薪资规则,精准核算试工薪资、岗位提成、评优激励; 3、保证每月薪资零差错、准时出表。 4、经营分析与管理层赋能 1、按月输出门店经营分析报告:营收、毛利、费用、人效、坪效、同比环比分析; 2、针对亏损门店、高耗门店出具整改财务建议,辅助老板做拓店、控本、调价、人员优化决策; 3、跟进各门店费用管控、杂费管控、水电耗材管控,持续降本增效。 5、供应链与采购对账管理 1、负责供应商对账、结算审核、采购单价监控,杜绝高价采购、重复结算; 2、规范采购、入库、出库、结款全流程,保证供应链财务闭环。 任职要求 1、3 年以上餐饮连锁行业财务经验,熟悉多门店、后厨、加工厂成本逻辑; 2、精通餐饮毛利、食材损耗、库存盘点、门店精细化核算,不要纯做账财务; 3、熟练操作 Excel 函数、财务报表、经营分析表,能独立输出数据报告; 4、熟悉餐饮薪资、绩效、激励金核算逻辑,细心严谨、原则性强; 5、有烧烤、湘菜、预制食材加工厂财务经验者优先录用。
财务总监
2-2.5万元/月
财务总监学历不限
一、岗位概述 作为汽车租赁公司的核心高管团队成员,CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作,深度参与业务决策,推动财务与业务的深度融合,支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业(含长租、短租、分时租赁等细分领域)的财务洞察力,熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化,助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。 二、核心职责 1.战略规划与财务体系建设 -参与公司整体战略制定(如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等),基于行业趋势(如新能源汽车渗透率、共享出行政策)及业务数据,提供财务视角的可行性分析与风险评估,输出关键财务指标(如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型)支持决策。 -主导构建适配汽车租赁业务的财务体系:包括预算管理、成本控制、收益核算(如租金定价模型、残值管理)、资金计划等,优化财务流程(如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环),提升财务运营效率。 -推动财务数字化转型:搭建业财一体化系统(如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统),实现数据实时同步与分析,支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。 2.资金管理与资本运作 -统筹公司资金全周期管理:根据业务需求(如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放)制定融资策略(银行贷款、ABS/ABN、股权融资等),优化资本结构(控制资产负债率),降低综合融资成本;监控现金流健康度(经营性现金流、投资现金流),确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。 -主导重大资本项目:如车队资产证券化(以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行)、战略投资者引入、并购重组(如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作),设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。 -管理资金风险:建立流动性预警机制(如设定最低现金储备阈值),应对行业周期性波动(如淡季需求下滑)或突发事件(如疫情导致的租车量骤降)。 3.财务管控与业绩达成 -领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析,重点解读收入增长驱动因素(如新客户获取、老客户复购)、成本痛点(如车辆折旧、维修保养、保险支出)、盈利瓶颈(如高负债下的利息压力),向管理层提交可落地的改进建议(如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案)。 -监督预算执行:将公司战略目标拆解为部门级KPI(如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入),通过滚动预测动态调整资源分配,确保年度营收、利润、ROI等目标达成。 4.风险管理与合规经营 -识别并管控业务全流程风险:包括市场风险(如油价上涨影响自驾需求)、信用风险(租客逾期还车或违约)、资产风险(车辆盗抢、重大事故导致残值损失)、合规风险(数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批)。 -建立风控体系:设计信用评估模型(如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡)降低坏账率;制定车辆资产管理制度(如GPS追踪、定期巡检)减少资产损失;确保财务操作符合会计准则(如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响)及税务法规(如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划)。 5.团队与跨部门协同 -领导财务团队(含核算、税务、资金、分析等模块)的能力建设,制定人才培养计划,提升团队在汽车租赁行业的专业度(如熟悉车辆残值评估、保险精算)。 -深度协同业务部门 数据分析:熟练使用BI工具(如PowerBI、Tableau)及财务模型(DCF、敏感性分析)
财务总监
1.2-1.8万元/月
财务总监10年以上本科
岗位职责: 1. 全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作,保障财务健康与可持续发展 2. 主导财务体系建设,优化会计核算、内控流程及财务信息化管理 3. 统筹税务筹划、合规申报及审计对接,有效防控财税风险 4. 深度参与公司重大经营决策,提供财务分析与数据支持,助力业务增长 5. 管理财务团队,推动人才培养与组织效能提升 任职要求: 1. 具备CFO或大型企业财务总监岗位经验,熟悉多业态财务管理 2. 精通会计准则、税法政策及上市公司/集团化财务管理规范 3. 具备出色的财务分析、资本运作及跨部门协同能力 4. 逻辑严谨、责任心强,具备战略思维与高管沟通素养 5. 持有CPA、CMA或高级会计师职称者优先,钢结构财务总监工作经验10年以上优先
会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专总账成本税务不可兼职
财务会计 岗位职责 1、负责公司日常全盘账务处理,独立完成做账、审核、结账等全套财务工作; 2、按时完成月度、季度、税务申报、汇算清缴,把控税务合规; 3、负责增值税及各类发票开具、管理、进项销项核对整理; 4、往来账务核对、费用报销审核、凭证装订归档; 5、熟练使用财务软件,做好账务台账整理与财务资料保管; 6、完成领导安排的其他日常财务相关工作。 任职要求 1、能够独立处理全套账务,熟练做账、报税、开具发票; 2、熟练主流财务软件,实操能力扎实; 3、熟悉现行税务政策与申报流程,懂得税务风险规避; 4、工作细心严谨、责任心强,做账清晰规范,执行力强; 5、有无经验皆可,踏实稳定优先考虑。 待遇: 1、薪资:试用期工资3200-4000转正工资4000-5000具体看工作能力而定。购买五险。 2、上班时间:早九晚六,周末双休,节假日跟法休一样 地址:盘龙区江东好世界C座 有工程行业会计经验
总账会计
5000-7000元/月
总账会计3-5年大专
岗位职责: 1、依据销售收入进行销售成本核算,完成成本结转与损益结转,准确计算经营利润; 2、执行日常财务核算工作,录入会计凭证,编制各类财务报表; 3、组织直营店定期或临时盘点,确保账实相符、账款一致; 4、协助财务经理整理审计所需的相关财务会计资料; 5、负责员工薪资的核算与核对。 任职要求: 1、具备大专及以上学历; 2、具有3年以上总账会计岗位经验,已取得初级会计职称,持有中级职称者优先; 3、年龄在25至40周岁之间,女性身高不低于160cm,男性身高不低于170cm; 4、掌握增值税、一般纳税人管理及税负率等相关账务处理流程; 5、熟练使用财务软件及常用办公软件操作。 福利待遇: 5000-7000元/月,提供免费中餐,享受带薪年假、司龄津贴以及节日和生日福利 工作时间:8:40-18:00,上六休一
会计3-5年本科核算会计总账会计财务分析
工作内容: 1、负责企业台账的归集整理、对账以及前期账务的核查工作; 2、统筹企业各类会计核算任务的组织、协调、分工、监督与执行; 3、承担企业财务清算相关事务; 4、核对往来款项,按时完成结算单的编制与出具; 5、确保企业核算工作准确高效完成,并持续优化核算流程,提升工作效率; 6、负责税款计算、纳税申报、账务操作、合同审阅及财务报表编制等全流程工作; 7、开展财务报表分析,为企业运营提供可行性建议。 任职要求: 1、具备3-5年内外账实际工作经验; 2、本科及以上学历,会计学专业,持有会计类相关资格证书; 3、熟练掌握函数及公式应用; 4、工作细致耐心,责任心强,具备较强抗压能力,条理清晰,遵守工作安排。
水果财务
3000-4000元/月
会计1年以下大专
岗位职责 1. 负责公司日常账务处理,包括但不限于采购、销售、费用等相关凭证的编制、审核与录入。 2. 跟进水果采购、库存及销售的资金流,核对往来账款,确保账实相符。 3. 完成上级交办的其他财务相关任务。 任职要求 1. 大专及以上学历,财务、会计等相关专业,有一定工作经验暂时可以不持证。 2. 具备生鲜、快消或水果行业财务经验者优先考虑。 3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力和抗压能力。 4. 了解水果行业的采购、库存周转特性,能快速适配行业账务处理节奏。 薪资福利 1. 月薪3500-4500元,具体根据经验及能力面议。
统计员3-5年高中
统计员岗位工作要求 一、基本任职要求  技能基础:熟练使用Excel(函数、数据透视表、图表),会Word、PPT;懂ERP、进销存、金蝶/用友等办公系统优先。 综合素养:细心严谨、责任心强,数据敏感度高,抗压能力好,遵守保密制度。 二、专业能力要求 1. 数据处理:能准确收集、核对、整理各部门原始数据,确保数据真实、完整、及时,杜绝错漏。 2. 统计核算:按制度完成台账登记、数据汇总、月度/季度/年度统计报表填报,做到账表一致。 3. 数据分析:简单分析数据波动、异常原因,输出统计报告、数据简报,为管理提供参考。 4. 报表合规:熟悉国家统计法规、行业统计制度,按时上报对内对外报表,合规无错报迟报。 5. 档案管理:做好统计资料、台账、报表归档保管,分类清晰、便于查阅。 三、日常岗位职责要求 1. 每日/定期收集业务、生产、销售、库存、考勤、产量等原始数据。 2. 核对数据准确性,剔除异常数据,建立电子/纸质台账。 3. 编制日报、周报、月报、季报、年报统计报表。 4. 对接各部门,沟通数据差异,及时修正问题。 5. 完成领导交办的数据整理、核查、盘点、分析工作。 6. 严格保守企业经营、财务、生产等数据机密。 四、职业素养要求 1. 原则性强,不篡改、不隐瞒数据,客观真实反映情况。 2. 执行力强,按时完成报表上报,不拖延。 3. 沟通协调能力好,能对接多部门收集数据。 4. 学习能力强,熟悉行业业务,适配公司统计制度更新。 需要我帮你整理一份可直接用于招聘JD或简历的精简版统计员工作要求吗?
财务主管
4000-7000元/月
财务经理1-3年大专财务综合管理电商线下零售互联网
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括成本控制、日出公司进出账、资金调度等工作。 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明 4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 3年以上财务工作经验,其中至少1年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
会计人员
4000-5000元/月
会计
1.负责公司日常账务处理,审核原始凭证,编制记账凭证,登记各类账簿。 2.按时完成月度、季度、年度财务报表编制及财务分析工作。 3.负责增值税、企业所得税等各项税费的核算、申报与缴纳,维护税务关系。 4.往来账款核对与清理,应收应付管理,成本费用核算与控制。 5.财务凭证、账簿、报表等档案整理、装订与保管。 6.配合内外部审计、税务稽查,提供相关财务资料。 7.完成领导交办的其他财务相关工作。 8.拥有一年以上相关工作经验。 [福利待遇] 五险一金,节日福利,年假
初级会计
5000-6000元/月
会计大专应收应付成本税务房地产/建筑不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2. 按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查 3.协助开展月度、季度、年度结账及财务数据核对,确保账实相符、账账相符 4. 参与成本费用审核与控制,提供财务数据支持与优化建议 任职要求: 1. 学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先2.有会计工作经验者优先,应届毕业生可优先考虑,需具备扎实的财务基础知识 3.精通办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
物业财务经理
7000-10000元/月
财务经理3-5年本科财务综合管理中级会计师房地产/建筑
岗位职责: 1、在总经理的领导下,贯彻执行国家有关财经法律、法规、规章、制度,负责财务部全面工作; 2、负责建立健全各项财务规章制度并组织加强公司日常的财务管理活动; 3、审核付款单据、财务凭证及报表,做好财务分析工作; 4、审核或参与重大合同、协议及其他重要经济文件的拟订; 5、独立完成公司内部报表制作,审核工作。 6、协调税务、工商、银行、审计机构等外部关系; 7、组织制定资金管理办法,负责公司资金的筹集、运用和日常资金平衡工作; 8、组织落实会计档案的立卷、归档、保管、查阅和销毁等管理工作; 9、出席公司的有关工作会议,落实会议精神;  10、完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、年龄在28-45岁之间,男女不限 2、有3-5物业行业财务相关工作经验和财务管理经验; 3、具有全面的财务专业知识、财务处理及财务管理经验;精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验;能管理财务团队、能建立财务管理体系;对企业财务管理会计核算中的重点工作有较深刻的认识和驾驭能力,具有较好的财务预测、分析、资金运作规划能力; 4、会计、财务管理及相关专业全日制本科以上学历; 拥有中级会计师以上职称,注册会计师、注册税务师、ACCA等优先考虑; 5、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真,能承受工作压力;有较强的沟通协调能力;有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。 6、熟练使用各种办公软件,服从公司管理与调配。
会计
5000-6000元/月
会计3-5年大专弹性工作制应收应付成本审计财务分析税务
我们是代理记账公司,负责公司分配客户的外账处理。品貌端正,初级以上职称,有同行经验优先,有中级以上职称优先。早九晚六 周末双休 法定节假日正常享有 入职购买社保。
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