1. 处理客户咨询与信息反馈，持续跟进客户需求，推动订单达成； 2. 保持与新老客户的良好沟通，全程跟踪订单直至货物发出； 3. 整理并归档客户资料，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 具备外贸相关工作经验，能够长期稳定从事本职工作。

职位描述： 1. 利用线上及线下渠道、网络推广平台等途径拓展传统海运业务客户资源，推动业务合作达成； 2. 定期跟进已有客户，保持良好沟通，提升客户满意度与合作关系； 3. 负责销售过程管理及应收账款的及时回收； 4. 汇总客户反馈与市场动态，为产品优化与服务升级提供有效建议； 职位要求： 1. 大专及以上学历，不限专业； 2. 有一年以上销售工作经验，具备行业背景者优先录用； 3. 具备良好的商务谈判技巧和客户服务意识，拥有出色的团队协作精神和抗压能力； 4. 经验丰富、综合能力强的候选人可面议薪资待遇； 工作地点： 厦门市湖里区长浩路270号长江大厦1520、1522室 福利介绍： 1、福利待遇：朝九晚六+周末双休+五险一金+带薪年假+绩效奖金+提成奖励； 2、亮点福利：下午茶点+月度生日会+年度盛典+年度团建旅游+年度健康体检+节日关怀礼品； 3、培训发展：专业内外部培训体系+双轨制晋升通道+专人带教指导；

1、客户开拓。能够独立完成客户开发工作，精准把握客户需求，迅速制定服务方案并促成合作； 2、客户管理。具备专业且高效的客户服务能力，通过线上及线下实地拜访等方式维护客户关系； 3、品牌推广。开展线上线下多渠道业务宣传，积极传递公司信息，并及时汇总潜在营销线索上报公司； 4、市场洞察。掌握所在区域的行业动态与相关政策，为公司战略调整与业务发展提供有效建议； 5、其他事项。完成公司安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、客户基础。具备与公司业务匹配的现有客户资源，可快速实现业绩转化； 2、从业背景。熟悉出口全流程操作环节，且有对接生产型企业的实际工作经验； 3、应变能力。针对突发问题能提出切实可行的解决方案并推动落实，擅长线上线下协调沟通，具备良好服务意识和沟通技巧。

核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范阿围，各门店组长、站长、区域经理、总监全都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开3-5家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入7k-9k！工资属实，上不封顶 工资构成：续单35-45%+新单35-45%+奖金100起+配送费1/瓶 二、【工作内容】 1.与同事一起摆台推广，发宣传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 下午两点到晚上九点，弹性工作制，上下班不打卡，固定周日休，法定节假日公司有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买！ 五、【任职要求】 男女不限，25岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！

大利嘉电脑城从事安防网络智能化产品批发销售，

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人重启履约之路，拥有强劲的市场竞争力，深耕万亿级蓝海市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，终止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出司法保护范围的费用 3、房地产相关解债综合服务：提供断供保房方案、担保责任解除、工资卡解冻协助、法拍房权益维护等支持 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制：实行师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、售后客服支持：操作无忧，及时响应并解决客户咨询问题 5、律所法务协作：携手中国十大知名律所，以专业严谨态度处理各类债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓节奏，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更易快速胜任 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

工作内容 1.负责生产跟单工作，包括订单处理、生产进度跟踪等； 2.与客户沟通、文件整理、数据录入； 3.及时反馈生产过程中的问题，协助解决等； 4.熟悉发货、进仓流程； 任职要求 1.具备良好的身体健康状况，具备一定的沟通能力，情绪稳定； 2.工作踏实、能够承担工作责任，认真负责; 3.有一定office操作基础； 4.欢迎应届毕业生，有专人带。 5.工作地点:福建省石狮市鸿山镇伍堡集控区18-1凌峰漂染织造有限公司新厂 补充 业务以及业务助理基本工资4500-8000元/月，提成另计，可面议。公司可提供免费住宿，公司有食堂。作为业务每年至少参加公司的国际展会，每次为期一周，公费。 公司的评判标准以个人工作态度为主，公正严明。

【品牌】：澳羚牧业 【荣誉】：福建省农业产业化省级重点龙头企业，福建省农业产业化省级示范联合体企业，福建省十佳乳品企业，福建省民众满意度乳制品品牌企业，福建省优秀乳品加工企业，福建省奶业协会会长单位。 【特别注明】 不加盟，不代理。澳羚团队正在迅速复制，开拓全国的市场，走向世界！现业务发展需要，需要招聘高级鲜奶配送员多名，有没经验均可，愿意学就能胜任，免费提供培训，新手有老师傅一对一带教，3天内就能迅速上手，简单易学！ 核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范围不扣钱，各门店长及经理都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开2-3家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入8k-1w！工资属实，上不封顶，老员工80%的工资在1w-3w不等。 工资构成：续单35-45%+新单35-45%+奖金100起+配送费1/瓶（保底5000） 二、【工作内容】 1.与同事一起做摆台促销、品牌宣传、客户开发等。 2.服务区域内客户跟进续订、转介绍。 3.周一至周六 负责给固定区域内客户送奶。 （ 注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 早晚两个时间段上班，时间自由，无需打卡，固定日休，法定节假日有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买商业保险！ 五、【任职要求】 男女不限，19岁至45岁，会骑电瓶车（自备）！ 六、工作地点-就近安排：

岗位职责： 1、 利用展会及公司提供的潜在客户名单拓展新客户资源 2、 通过多种途径挖掘目标客户并完成有效开发 3、 负责新客户的资料整理与日常维护，及时响应并处理客户需求 4、 汇总客户开发过程中的市场动态并向上级汇报 5、 专注美国、欧洲区域市场的开拓与深耕 岗位要求： 1、 英语六级以上水平，具备良好的英语听说读写能力，可独立与客户交流 2、 性格外向开朗，擅长主动挖掘客户，对新客户开发有独到思路与方法 3、 具备强烈的进取心和积极主动的工作态度 4、 有成功开发大型零售类客户经验者优先考虑 基础薪资：7000-8000元/月+业绩提成

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 复合调味料销售经验优先，主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3. 维护现有客户关系，跟进订单执行、回款及售后服务，提升客户满意度与复购率 4. 参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，及时反馈市场动态与竞品信息 5

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，工作在苏州不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

福建莆田招聘工人，月薪范围在2500至3500元。

有没活的吗？和平村要两个。

莆田城厢招装修承包泥工铺的师傅。

招高频打样一名

外贸业务员 7-12K｜深圳 薪资：7-12K（底薪5-15K+提成+福利） | 经验：1-3年 | 学历：大专 | 双休+弹性打卡 【岗位亮点】 • 周末双休，弹性上班（早九晚六/早十晚七任选），不强制加班 • 无责底薪+高额提成，上不封顶，能力越强收入越高 • 提供客户资源分配，跟进转化即可，不用从零开发 • 年轻有活力的团队，氛围轻松，老板好沟通 • 下午茶、聚餐、年度旅游、带薪年假，福利齐全 【岗位职责】 1. 使用Facebook、LinkedIn、Google等渠道开发海外客户，维护客户关系 2. 跟进客户询盘，负责报价、谈判、订单跟进，完成销售目标 3. 维护老客户，拓展新业务，建立稳定的客户资源 4. 跟进订单全流程，协调内部资源，确保订单顺利交付 【任职要求】 1. 大专及以上学历，20-38岁，机械相关专业优先 2. 英语听说读写流利，英语六级以上（无经验也可，需英语达标） 3. 热爱外贸行业，有强烈的目标感、责任心和执行力，勇于挑战高薪 4. 会使用海外社媒平台自主开发客户，有社媒运营经验加分 5. 有五金零件制造行业业务经验或客户资源者优先 6. 有1-3年外贸销售经验优先，无经验但英语优秀也可考虑 【我们提供】 1. 充足客户资源分配，帮你快速上手出单 2. 正常五险一金+节日福利+定期下午茶+员工聚餐 3. 每年1-2次公司集体旅游，工作满一年享带薪年假 4. 广阔的晋升空间，能力达标可独立带团队，有机会成立新业务线 5. 年轻有活力的团队氛围，老板好沟通，工作氛围轻松不内卷 【工作地址】 深圳宝安区南美工业区606

岗位要求： 1、身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳，工作认真负责。 3、能适应二班倒，能胜任岗位。 公司待遇： 1、全勤奖+年资福利 2、免费三餐+住宿(配备空调、热水器、WIF)+节日礼品。 3、年资奖励:工作满一年加1200元/年。

岗位职责： 1、负责公司贸易平台产品的回复询盘处理，订单跟进、货款回收等，开展外贸业务拓展海外市场； 2、负责和客户建立良好的客情关系，促进客户复购； 3、公司提供询盘资源，无需自主开发客户任职要求； 任职要求： 1、英语四级及以上，英语可作为工作语言 2、大专及以上学历，商务英语、国际贸易等相关专业毕业，英语水平好可不限专业。 3、具备良好的沟通协调能力，能够高效推进跨区域业务合作; 4、具有较强的市场敏感度和业务洞察力，能识别并把握国际市场机会; 5、具备良好的团队协作意识，能够与内外部团队紧密配合。 薪资待遇: 1、无责底薪3500-4500+高额提成+年终奖金，收入上不封顶。接受无经验者，经验丰富者薪资可面议； 2、上班时间早8:30-晚17:30，大小周，单双轮休； 3、公司不定时组织团建旅游和下午茶，福利多多，奖金多多。

岗位职责 1. 负责国际市场高意向客户对接与维护，依托公司提供的充足线索，完成客户跟进、来访邀约、产品介绍全流程 2. 对接客户需求，传递公司蜂窝板产品技术与生产优势，完成报价、谈判、合同签订等全流程业务跟进 3. 跟进订单执行，对接生产部门确保按时按质交付，处理物流、报关、结汇等后续环节 4. 关注国际建材市场动态及竞争对手情况，收集市场信息并反馈，为公司策略调整提供参考 5. 维护客户关系，提升客户满意度与复购率 6. 完成公司制定的外贸销售业绩目标 任职要求 1. 学历：大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先 2. 经验：2 年以上外贸经验可面谈，拒绝纯小白 3. 能力：有强烈赚钱冲劲，能适配海外客户时差，不怠慢客户，具备优秀客户对接与服务能力 4. 英语听说读写良好，能看懂英文产品资料和合同文件 5. 熟悉外贸全流程，了解国际贸易法规和惯例 6. 具备较强的沟通谈判能力和客户服务意识，有责任心和抗压能力，能独立完成销售目标 薪资待遇： 按经验面谈无责底薪6000-8000+提成：1-3% 综合薪资10K起 福利保障 1. 包吃包住，提供小区三房两厅宿舍 2. 大小周休息

岗位职责：天线专业优先优先优先 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等方式拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3.熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算事宜 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检、物流等部门，确保订单准时高质量交付 任职要求： 天线专业优先优先优先 1. 外贸业务相关工作经验不限，有B2B平台操作经验者优先 2.具备良好的英语听说读写能力，能独立进行商务沟通与函电处理 3.熟悉主流外贸平台（阿里国际站、Made-in-China、LinkedIn等）及基本贸易术语（FOB、CIF等） 4.具备较强的学习能力、抗压能力与客户服务意识 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神 6. 天线专业优先优先优先

底薪保绩效4100+阶梯提成250-550元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松10K+； 团队内资深/星级销售月月稳定15K-25K 社保公积金齐全，早9点晚18点30，外勤多点打卡，只要业绩完成，即可弹性管理~ 最快1个月即可晋级资深/星级，每次晋级都有补贴/提成叠加；优秀者3个月内即可晋升，BD晋升储备主管绩效最高5000元/每月 【你需要做什么】 负责无人智能柜机的市场拓展，通过实地推广、陌生拜访、逐层走访等形式开发企业客户资源，覆盖范围包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等； 维护核心客户关系，承担签约后的设备激活、日常运营跟进及客户长期维系工作。 PS：设备投放不向客户收取押金或其他费用，只需企业提供约1平米的闲置空间用于布放，后续由专业团队提供全程运维支持

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成阶段性营销任务 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力

，30岁到45岁看店，销售木地板，，有销售看店经验，能吃苦耐劳，有良好的沟通能力，

岗位职责 1. 学习线上购销操作方法，按规范完成商品订单申购、售出、冲量等操作。 2. 按照公司统一流程与技术指引，把握操作时机，完成岗位目标。 3. 负责线上订单操作，通过低吸高抛、价差操作获取合理收益。 任职要求 1. 年龄18–55岁，做事认真负责。 2. 会基础电脑/手机操作，学习能力强，能适应岗位要求。 薪资待遇 • 基础薪资 5000 + 操作绩效 + 业绩奖励 • 可兼职，收益可当日核算 • 纯办公室坐班，无需打电话、无需外出跑业务 • 工作时间：周一至周六 9:00–17:00，午休12:00–13:30 • 完成当日任务可提前离岗 • 法定节假日正常休息，提供下午茶、团建、公司聚餐等福利

岗位职责：（居家办公） 1、根据公司提供的电销流程规范，收集潜在客户信息并开展有效联系，拓展新客户资源。 2、通过电话与客户交流，准确把握客户需求，挖掘合作机会并达成销售目标。 3、持续跟进已有客户，定期回访维护客户关系，促进长期稳定合作。 任职要求： 1、中专及以上学历 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力 3、对销售工作有热情，执行力高，富有责任心及团队协作精神

【町町牛牛奶店招聘】 业务员3名 要求：25-45岁，沟通能力强，有销售经验优先 薪资：底薪+提成，面谈 电话： / 期待靠谱的你加入～

岗位急招招满即停 "大专及以上学历(需要学信网可查!!!) *25-45周岁(25岁以下勿扰，入不了职!!!!!!) **可接受小白 [企业文化]: 我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销) 对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) 人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息 协 [薪资待遇]: 工资构成: 1、基础底薪5600+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得 2.缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金 [工作内容]: 1、线上+线下联合经营，优质中高端老客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营; 3、打造IP成为客户的金融小帮手，生活小助手 4、服务+销售全新模式，为客户提供平安集团综合金融产品的销售! 程 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜。 [培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力，这么优秀聪明的你肯定没问题

核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范围，各门店组长、站长、区域经理、总监全都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开3-5家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入7k-9k！工资属实，上不封顶 工资构成：续单35-45%+新单35-45%+奖金100起+配送费1/瓶 二、【工作内容】 1.与同事一起摆台推广，发宣传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 下午两点到晚上九点，弹性工作制，上下班不打卡，固定周日休，法定节假日公司有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买！ 五、【任职要求】 男女不限，25岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！

世界五百强重点社区项目-社区金融服务部】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 不加班！不加班！不是电销！不是电销！ 一、【福利待遇】 薪资构成：底薪3000+佣金+新人津贴+各种激励方案，综合薪资8000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。 二、【工作时间】 早9:00晚18：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假，绝不加班。 三、【发展空间】 1、新人入职享受专业培训，了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教的哟 公司也会不定期丰富员工生活，每3个月一次多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。 四、【工作氛围】 1.为员工提供多途径反馈，工作、生活中遇到的问题困难 2.为家庭特别困难员工提供帮助 五、【应聘要求】 1.学历:大专及以上 2.年龄:25~40优秀者可放宽

1、负责银行汽车按揭业务的受理、审核及各类金融产品的推广与营销 2、搜集目标车商网点资料，积极拓展新增合作网点 3、为车商网点提供业务培训，传达并解读总分部最新政策要求 4、开展客户及合作渠道的开发与日常关系维护 5、办理车辆抵押贷款的接件受理及初步审核工作