工作职责：顾客服务、销售标准维护、日常补货等 任职要求：热情开朗，积极主动，服务意识佳，能适应早晚班倒班 薪资待遇：全面薪酬、五险一金、季度绩效奖金、带薪年假、年底双薪、周年体检、员工折扣卡、节日福利等 工作时长：每天工作不超过8小时、每周不超过40小时，每周至少休息一天。

招聘店内工作人员，负责穿珠、基础DIY、打扫店内卫生保持整洁，以及平时拿货。工作地址在望厝村。待遇为一天120元，上班时间8.5小时，从8点半开始。有意者请联系。

闪电仓营业员 上班时间:9:00-21:00/13:00-1:00 薪资待遇：4800元 休息时间：能接受调休 年龄要求：18-35 岗位职责： 1.严格贯彻执行超市各项规章制度。 2.对到货产品进行分拣、上架、对于已售卖的产品及时进 行补货。 3.根据客户下单的产品进行配货、打包、对接骑手。哈 3.日常售后服务工作对于缺货漏发的情况及时与客户进行沟通。 4.保持店面卫生整洁，产品摆放规整。 5.熟练掌握办公软件，会电脑、服从安排态度诚恳，有较强的学习能力、具有团队意识。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持卖场整洁有序 3. 协助完成收银结算、会员推广及促销活动执行 4.记录并反馈顾客需求与市场信息，配合店长优化运营 5. 遵守公司服务规范与安全制度，维护品牌形象 任职要求： ，，年龄25岁到40岁，学历不限，有零售服务意识和亲和力 2. 工作经验不限，有快消、商超、便利店等行业经验者优先 3.普通话流利，具备基础沟通与应变能力 4. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.无不良从业记录，认同企业服务文化

全职店员 1、操作收银机下单，按照标准操作流程制作美食; 2、与顾客和同伴保持良好沟通，提供优质服务; 3、按照清洁标准，执行门店和设备清洁，保持干净和舒适的门店环境。 联系方式：（微信同号）

莆田市区招牛肉档口师傅年龄：25-45岁岗位要求：有零售经验的优先性格开朗有亲和力沟通能力强能吃苦耐劳卫生干净工作时间：10个小时薪资待遇：月休两天工资面谈联系电话：

店员长期稳定优先热情开朗，能吃苦耐劳、上进心强，年龄：18周岁～35周岁薪资福利:3000-4000元，底薪+满勤奖+餐补+交通补贴+工龄奖+业绩达标奖+加班费（8小时工作制，月收入3800+）月休两天。上班地点：莆田市区（城厢区恒大）工作地址:莆田市城厢区龙桥街道下郑街

莆田市区招牛肉档口师傅年龄：25-45岁岗位要求：有零售经验的优先性格开朗有亲和力沟通能力强能吃苦耐劳卫生干净工作时间：10个小时薪资待遇：月休两天工资面谈联系电话：

楼盘跑业务偶尔看店

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供产品咨询、推荐与销售服务，提升客户满意度 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货等业务流程 4. 协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 5. 配合店长完成促销活动执行、会员维护及基础行政事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本计算机操作能力，学习意愿强 5.形象端正，亲和力佳，注重职业素养与团队协作

订单渠道：美团点评订单id：82884日常保洁3小时*110:30莆田涵江区，福建省莆田市涵江区金麦慧托管绕后面巷子第二梯位503房到手服务费￥90，带图好评￥5

秀屿越华饭店招聘启事上塘店：炒锅1名荷头1名笏石店：前厅经理1名荷头1名蒸笼1名学徒占1名有意者私聊或者电话，半水桶勿扰

明天木材加工区二保焊师傅来1个日结。

任职要求 1、18–35岁，学历不限，有无经验均可，接受应届生、转行小白，有人带、手把手教； 2、熟悉电脑基础操作，做事认真细心、有耐心，执行力强，不摸鱼、稳定性好； 3、对电商行业感兴趣，愿意长期发展，能接受电商日常数据化工作节奏； 4、无经验可培养。 薪资福利 1、薪资：底薪+绩效+月度奖金，多劳多得，上不封顶； 2、全职稳定，工作轻松稳定，氛围简单年轻化，无复杂人际关系； 3、正常作息、不用外出跑业务、不用销售打电话，纯办公室文职运营工作； 4、定期培训、新人带教、晋升通道透明

城里九华广场附近学校食堂招厨师一名要求：女身体健康55岁以下女48岁以下，有大锅菜经验的都行工资：6300元，包吃包住，月休2天一一一一一一一一一一一一一城里阔口附近小区招保安数名工资：3800元，休2天要求：年龄55岁以下，身体健康，会使用都行上班时间：早7点~晚7点下班工作：即巡逻岗，2小时一次，巡逻回岗亭可眯联系电

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岗位职责： 1.为客户提供专业的产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限， 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，有较强的学习意愿和目标感 5.遵纪守法，具备基本职业操守

拓展医疗业务市场，介绍病人来医院就医，有市场经验业务员优先，年龄35—55岁左右

岗位福利：无责底薪2200+绩效底薪3000+新客提成1.5%+余额分润+公司旅游+总部各项奖励，入职即缴纳五险一金，次年按税前工资调整 朝九晚六，周末单休 任职要求：需对接企业法人或股东，形象气质佳 岗位职责：负责中小微企业的开发与维护，推动业务成交 行业经验：接受零经验人员，提供一对一培训！全程带教，确保掌握技能，有销售岗位从业经历者优先，大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件）

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专业培训直播营销招生，每天工作时长不到4小时，工资5000到20000不等。

岗位职责 1. 学习线上购销操作方法，按规范完成商品订单申购、售出、冲量等操作。 2. 按照公司统一流程与技术指引，把握操作时机，完成岗位目标。 3. 负责线上订单操作，通过低吸高抛、价差操作获取合理收益。 任职要求 1. 年龄18–55岁，做事认真负责。 2. 会基础电脑/手机操作，学习能力强，能适应岗位要求。 薪资待遇 • 基础薪资 5000 + 操作绩效 + 业绩奖励 • 可兼职，收益可当日核算 • 纯办公室坐班，无需打电话、无需外出跑业务 • 工作时间：周一至周六 9:00–17:00，午休12:00–13:30 • 完成当日任务可提前离岗 • 法定节假日正常休息，提供下午茶、团建、公司聚餐等福利

岗位职责： 1.开展客户开发与维护，通过电话、线上平台或线下渠道推广公司产品或服务 2.定期整理客户资源，建立并更新客户档案，提升转化效率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与人际协调能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教支持 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常事务处理 4. 诚信踏实，目标感强，接受兼职或全职灵活工作安排 5.拥有本地人脉资源或行业渠道者优先考虑

中国人寿优才招募 一、招募条件 1. 年龄25-55周岁，高中，大专及以上学历优先 2. 善于沟通、有亲和力，想自主创业、敢于挑战，责任心强 3. 征信、职业、品行良好，无负债、违法、监管处罚等不良记录 二、日常工作 上午参与保险专业培训学习，下午外出市场拓展 1. 保单销售：客户拜访、需求规划、方案讲解、保单递送 2. 客户服务：续期提醒、保单保全、理赔协助、客户经营活动邀约 3. 传播保险理念，维护公司规章制度，完成分配工作 三、公司扶持 符合条件获取新人津贴，长期创业扶持 竞争力委托报酬，多劳多得 系统化新人培训，零基础带教 广阔职业发展空间:销售精英、团队主管、星级导师，一年4次公平透明晋升机会 高端办公场地，定期团建，轻松团队氛围

1.公司提供客源去服务，服务的过程中再发现二次需求再转化 2.新人无须担忧，都有一对一带教 3.过往有销售经验优先 4.年龄25-45周岁，学历必须学信网可查

岗位要求： 1. 具备酒店、餐饮、企事业单位、贸易商或相关B端领域销售及市场拓展经验者优先， 2. 需有实地客户拜访经历；掌握专业化的市场与产品知识，能够深入理解客户需求， 3. 以客户为中心、以结果为目标，工作态度积极热情，具备扎实的销售与谈判能力，优秀的沟通与协调技巧， 4. 具备良好的数据分析意识和时间管理能力，能吃苦耐劳，具备团队协作精神， 5. 部分客户距离较远，需持有驾照并自备四轮机动车， 6. 学历要求大专及以上，条件优异者可适当放宽学历及年龄限制。 欢迎投递简历，符合要求者将安排面谈！感谢支持！ 享受福利待遇： 1、每周五天工作制，每日八小时标准工时， 2、每年享受10天带薪年假， 3、为员工本人及子女提供额外商业保险保障， 4、依法为员工缴纳五险一金， 5、为员工子女发放托幼费用补贴等福利。