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财务见习生
3000-5000元/月
会计经验不限大专财务分析预算会计师事务所会计从业资格证书会计初级职称
岗位职责: 1. 负责项目物资变动情况的梳理与核对,处理相关事务,确保数据准确无误、内容完整齐全。 2. 配合上级完成会计报表的编制、审核及报送工作,并对出现的差异进行归因分析和说明。 3. 依流程执行公司日常收付款操作,妥善维护相关财务记录以便后续查阅。 4. 协助开展资产管理、成本核算、预算编制等其他财务支持性工作。 任职要求: 1. 掌握财务管理基本原理,具备扎实的财务专业知识基础。 2. 熟悉Office办公软件操作,尤其精通Excel等电子表格工具的使用。 3. 具备良好的学习能力和分析判断力,能够运用逻辑思维与数据分析方法解决实际问题。
会计
5000-7000元/月
会计10年以上大专弹性工作制总账成本制造业用友U8金蝶EAS可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理,包括凭证录入、审核及账簿登记,确保会计信息真实、准确、完整 2.按时完成月度、季度及年度结账与财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等) 3. 协助完成纳税申报、发票管理及税务资料归档,确保税务合规、及时无误 4.配合内外部审计,提供所需财务数据及说明,支持财务管理优化与决策分析。 任职要求: 1.财会类相关专业,大专以上学历; 2. 具备财务实操能力,熟练使用金蝶或Excel等办公软件,具备基本数据分析能力; 3.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作意识 4. 50多岁退休的会计人员优先
会计
5000-6000元/月
会计1-3年高中弹性工作制应收应付结算总账成本制造业不可兼职
记流水账 理单 对账
会计工程会计临时工
【暑期临时用工・雇主责任险推荐】暑期大量招聘临时工、学生工,人员进出频繁,用工风险高、发薪繁琐?这款短期雇主险完美解决所有难题:计费灵活:纯按天计费,短期用工性价比拉满,杜绝闲置保费人员随心调:线上一键增减、替换员工,无需重复投保,无缝衔接保障发薪便捷:配套无卡发薪服务,简化财务流程,日结/短期结算更轻松另外:报白招聘、电子合同、灵活用工等。全面覆盖工作意外、医疗、相关赔偿责任,为用工保驾护航。免费咨询电话:
苏州
6月22日 21:45拨打电话
会计
8000-12000元/月
会计1-3年大专会计师事务所代账公司会计从业资格证书会计初级职称
(周末双休,月薪过万)全盘会计 职位名称:全盘会计 | 独立负责企业账务,成为业务背后的财务支持 【岗位职责】 1. 独立完成公司整体账务处理,涵盖凭证录入、总账核算等环节,确保账目与实际一致。 2. 承担税务计算、申报及合理规划工作,保持良好的税务沟通关系。 3. 编制各类财务报表及内部管理所需报表,为经营决策提供准确数据支撑。 4. 负责固定资产与库存物资的账务管理,并组织定期盘点工作。 5. 协助推进财务流程优化,提升内部控制有效性。 【任职要求】 1. 大专及以上学历,财务、会计类相关专业背景。 2. 年龄23-39岁,具备3年以上制造或贸易行业全盘账务实操经验。 3. 熟知国家财税政策法规,可独立完成账务与税务全流程操作。 4. 熟练操作金蝶、用友等财务系统,掌握Excel常用功能。 5. 工作认真负责,坚持原则,具备较强的沟通协调能力。 【我们提供】 · 具有市场竞争力的薪资待遇:8-12K(根据经验和能力定薪)。 · 深度融入业务、实现综合能力提升的发展平台
财务会计专员
6000-10000元/月
会计1-3年本科
岗位内容: 1. 负责财务数据的采集、归集与分析,保障账务信息的精确性; 2. 编制并复核各类财务报表,如资产负债表、利润表等; 3. 参与预算编制与落地执行,配合管理层推进企业财务管控工作; 4. 完成对账、开票、税务申报等相关事务处理; 5. 负责公司日常费用报销及薪资发放事宜; 6. 监管企业现金、物料及固定资产,协同仓库完成报表核对; 7. 统计并评估各部门成本支出,推动成本优化与效率提升 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务类或相关专业背景; 2. 掌握系统的财务理论知识,具备实操能力,了解会计准则及税收法规; 3. 熟练使用Excel等办公工具,能够高效操作ERP系统; 4. 具有良好的沟通协调能力和团队意识,工作细致严谨
会计
4000-8000元/月
会计1-3年学历不限应收应付预算线下零售不可兼职
招会计或统计 岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,协助开展财务分析 4. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明 5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账,保障资金安全合规 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限 2.具备会计基础知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4.工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与学习能力 5. 有初级会计职称者优先,应届毕业生亦可考虑
资金会计
5000-7000元/月
会计1-3年大专应收应付结算成本固定资产核算资金管理收入账制造业互联网
本岗位需要较强工作经验,应届生暂不纳入招聘范围。 职责要求: 一、日常资金收支管理: 收付款管理:监控客户回款到账情况,确认销售收入,登记回款明细; 票据管理:支票、汇票、本票的保管、开具、贴现、托收及台账登记; 二、银行账户管理 账户维护:办理银行账户开立、变更、注销等手续; 银行关系:维护与开户行的日常联系,协调授信、额度等事宜; U盾/密钥:保管网银U盾、密码器,负责权限分配和定期更新; 三、资金计划与预算 资金计划:编制日/周/月度资金计划,预测资金缺口或盈余; 头寸管理:根据计划调配资金,确保日常支付能力,避免资金闲置; 执行监控:跟踪资金计划执行情况,分析差异原因; 四、资金调拨与结算 内部调拨:办理集团内子公司之间的资金上划、下拨;外部结算:处理与供应商、客户的资金结算对账; 五、对账与账务处理 银行对账:每日核对银行流水; 账务核算:录入资金收付凭证,确保账实相符; 未达清理:跟踪未达账项,及时清理长期挂账; 六、开立发票,税局简单处理; 七、档案与系统管理; 八、其他领导安排的任务; 九、性格随和,吃苦耐劳,抗压能力强,可出差。
会计
要求:年龄25-45周岁,大专以上学历,有两年以上工作经验,对工作认真负责。 待遇:6天8小时,工资面议,入职缴纳社保。
财务
5000-8000元/月
会计1-3年本科弹性工作制应收应付结算总账成本审计财务分析税务收入账预算固定资产核算资金管理制造业外企集团公司代理记账公司高级会计师CPA中级会计师SAPOracle金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对,确保账实相符、账账相符 2. 按期完成纳税申报(增值税、企业所得税、个税等),及时准确报送税务报表,配合税务稽查与沟通 3.编制月度、季度及年度财务报表,出具财务分析报告,为管理层提供数据支持与经营建议 4.协同完成年度审计、工商年报及财务相关资质年检工作,保障合规运营 5.管理公司银行账户及票据,执行资金收付、对账及现金流监控,保障资金安全与使用效率 任职要求: 1.学历不限,持有会计从业资格证(或已通过初级会计职称考试优先) 2. 有会计相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑,需具备扎实的财务基础知识 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数(如VLOOKUP、SUMIF等) 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识 5.具备基本沟通协调能力,能适应阶段性加班及多任务并行工作节奏
苏州昆山市招工地小工/杂工
200-270元/天
小工1-2人
苏州市昆山市招工地小工/杂工
苏州吴江区招水电
水电
苏州市吴江区招水电
苏州 吴江区
6月28日 19:30拨打电话
苏州虎丘区招水电1名,看懂图纸,吃苦耐劳!自带工具,350一天,中午供盒饭
300-400元/天
水电工1-2人
苏州市虎丘区招水电1名,看懂图纸,吃苦耐劳!自带工具,350一天,中午供盒饭
苏州 虎丘区
6月28日 19:29拨打电话
江苏苏州焊工30元/小时,月结会氩弧焊或者气保焊经验
氩弧焊工气保焊
焊工30元/小时,月结会氩弧焊或者气保焊经验
苏州
6月28日 19:28拨打电话
叉车工社保包住餐补月结
[玫瑰]钢丝绳厂招聘岗位:叉车+裁切包装,40周岁以下,需要有叉车证薪酬待遇(1)试用期两个月,每月5600元。试用期间每日工作超8小时,按照当地最低工资支付加班费。(2)考核合格转正后,工资待遇为3000+裁切计件工资,基本都在8000—12000,计件工资包含加班费。(3)包住宿;给餐补,试用期每天15元、转正后每天30元。(4)公司缴纳社会保险。(5)享受好利来生日卡及节假日福利。每个月20号发工资。中介利润:满月返1000元接人电话:金金:
苏州
6月28日 19:28拨打电话
会计
6000-7000元/月
会计1-3年大专应收应付资金管理收入账固定资产核算税务制造业不可兼职
包吃住,要求坐班有3年以上工作经验,成本核算
全职会计
2000-4000元/月
会计1-3年大专
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
财务
5000-8000元/月
会计1-3年大专应收应付总账成本税务收入账
财务招聘 | 服装公司诚聘 因业务发展需要,本服装公司现面向社会公开招聘财务人员,欢迎有志之士加入! 岗位职责 1. 负责公司日常账务处理、费用报销审核、收支登记,按时完成记账、对账工作 2. 出具月度、季度、年度财务报表,做好税务申报、票据管理工作 3. 核对往来账款、库存货品账务,配合盘点、成本核算相关工作 4. 整理保管财务档案,完成领导交办的其他财务相关工作 任职要求 1. 财务、会计相关专业,持有会计从业相关证书,1年以上财务工作经验,有服装/商贸行业经验优先 2. 熟悉财务流程、税务法规及办公软件、财务做账系统 3. 工作细心严谨、责任心强,数据敏感度高,恪守财务职业操守 4. 为人踏实稳重,沟通能力良好,能稳定长期任职 薪资福利 - 薪资:根据能力面议,每月准时发薪 - 福利:全勤奖、节日福利、绩效奖金、带薪休假、办公环境舒适 - 工作时间:长白班,作息规律 联系方式 联系电话: 地址:广州市番禺区大维村盛悦大厦7楼702 有意者请致电或到店面试,期待你的加入
全盘会计
5000-7000元/月
会计1-3年学历不限制造业金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1、负责公司全盘账务处理,独立完成日常会计核算及财务报表编制; 2、按时完成税务申报及相关税费缴纳工作,确保合规性; 3、负责成本核算、费用控制及往来账款管理; 4、配合完成月度、季度和年度结账工作,确保账实相符; 5、会工厂进出口的和电商的财务优先。 任职要求: 1、具备扎实的会计专业知识,熟悉企业会计准则及相关财务法规; 2、熟练操作财务软件及办公软件,具备较强的账务处理能力; 3、工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业操守; 4、具备较强的沟通协调能力和团队协作意识。 工作地点: 惠州市博罗县园洲镇秀丽路405号(上南公园附近) 能接受工作地点的,可以联系,线上如果没回复可直接电联
会计经验不限中专/中技应收应付结算总账成本资金管理税务收入账预算金融电商房地产/建筑互联网不可兼职
岗位职责: 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与经营建议 4. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 5. 管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对,保障资金安全合规 任职要求: 1. 财会类相关专业背景,熟悉《企业会计准则》及财税法规 2. 具备基础财务软件(如用友、金蝶)操作能力 3. 工作细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识 4. 有责任心,能独立完成常规核算工作并适应阶段性加班 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
会计师
7000-8000元/月
会计3-5年大专弹性工作制应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算物流生活服务外企集团公司上市公司四大代理记账公司国际类会计资格高级会计师CPA中级会计师SAP不可兼职
一、岗位职责 1. 负责废铜、废铝、电缆、废纸、塑料等大宗回收货品进销存账务、过磅单核对、出入库单据审核,核对进厂过磅、出库装车明细。 2. 日常费用报销、应收应付对账、供应商结算、散户回收货款核算,统计每日进销毛利。 3. 开票、进销项台账整理、成本核算、库存财务盘点,配合仓管月度实物盘点、账实核对。 4. 登记往来台账、银行流水做账、月度报税、工商税务日常对接,整理不带票、带票货物分类账务。 5. 统计每日收购价、出货价,出具周/月经营报表,管控成本损耗。 二、任职要求 1. 财会相关专业,持有会计证,有5年以上再生资源、废品回收、大宗金属贸易做账经验优先(重中之重)。 2. 能熟练使用财务软件、Excel(函数、表格汇总),看得懂磅单、入库单、送货单。 3. 熟悉再生资源行业财税特点,懂废旧物资收购入账、无票采购账务处理优先。 4. 细心严谨、人品可靠,守财务保密制度,能定期下仓配合盘点库存。 5. 年龄30–50岁,能稳定长期任职,可接受偶尔厂区对账。 三、薪资福利 薪资面议,按月准时发薪,包吃中餐,节日福利,工作环境稳定,业务常年稳定。 公司简介(通用) 昆山实体大宗物资回收企业,主营废铜、废铝、废电缆、废纸、塑料仓储贸易,货源稳定、规模正规,现扩充财务岗,诚聘资深行业会计。
spa店前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住包吃包住餐补月休四天
【门店简介】我们是一家专注于高端养生SPA的连锁门店,以专业服务、舒适环境为核心,致力于为顾客提供放松身心、舒缓压力的优质体验。现因门店发展需要,诚聘前台接待1-2名,期待热爱服务行业、细心负责的你加入我们的温暖团队,共赴美好职业旅程! 一、招聘岗位 SPA店前台接待 二、岗位职责 - 负责门店日常接待工作,热情、礼貌地迎接顾客,引导顾客就座、了解服务需求 - 负责顾客预约管理,准确记录预约信息(姓名、联系方式、服务项目、到店时间),及时同步给技师团队,避免预约冲突,做好预约提醒工作。 - 负责前台区域环境卫生维护,保持前台及房间内整洁、有序,整理宣传资料、接待用品,确保物资充足(如饮用水、纸巾等)。 - 配合门店其他部门工作,及时传递顾客需求、反馈顾客意见,协助完成门店各类活动的简单执行,做好顾客信息登记与归档。 - 完成店长交办的其他日常行政事务。 三、任职要求 - 亲和力强,举止得体,有良好的服务意识和沟通表达能力。 - 学历不限(高中及以上优先),有无前台、接待相关工作经验均可,无经验者可带薪培训,有SPA、美容、养生行业前台经验者优先录用。 - 细心严谨,责任心强,能熟练操作基础办公软件(微信、Excel、Word) - 性格开朗、积极主动,能适应门店工作节奏,有较强的抗压能力和团队协作意识,对待顾客有耐心、有同理心。 - 无不良嗜好,遵守门店规章制度,热爱服务行业,愿意长期稳定发展。 四、薪资福利 - 薪资待遇:底薪4000-5500 - 基础福利:包吃住(舒适住宿环境),月休4天。
,项目在湖北黄石
7000-8000元/月
会计
因公司业务扩大,项目增加,急招财务2名
行政助理
6000-9000元/月
文员3-5年本科食品安全管理体系环境管理体系ISO认证
工作内容: 1,协助客户规划并搭建体系文件,指导企业优化流程管理,支持客户顺利通过第三方认证审核。针对审核中发现的不符合项提供整改方案,解答客户日常技术疑问,并负责体系文件的维护与更新。 2,组织并实施客户在体系建立过程中的各类培训工作; 要求: 1、本科及以上学历,毕业满四年,学信网可查; 2、具备两年以上生产、质量、技术管理或制造业相关工作经验,同时具有两年以上认证或认证咨询行业从业经历,累计参与并成功辅导10个及以上体系类或其他项目者优先;或在企业内从事体系管理工作满三年以上者亦可考虑; 3、入职后将由拥有15年以上行业经验的资深咨询培训导师全程带教指导
会计1-3年本科弹性工作制应收应付结算总账成本财务分析税务风控线下零售上市公司高级会计师CPA中级会计师SAP用友U8Oracle不可兼职
岗位职责: 1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2. 编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3. 协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4. 参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议 5. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力 5. 无不良信用及财务违规记录,能接受基础加班及阶段性高强度工作
文员月7000 无经验也可以 有人教 有人带 有住宿
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限薪资真实有住宿工作轻松白班弹性工作制
文员月7000 无经验也可以 有人教 有人带 有住宿 有想做的发信息给我
收入会计
6000-7000元/月
会计1-3年大专成本会计会计中级职称
对账管理 1)每日按时核对收款、订单与实际消耗数据,针对差异进行分析并提交报告,跟进处理进展,确保当日事项当日完成,账目与实际情况一致; 2)每月按时核对关联方往来款项,登记内部交易明细,并编制相关对账报表; 3)每月按时核对客户、OTA及合作平台的余额与业务往来情况,分析并处理差异,按要求出具对账函证,并持续跟踪对账结果; 会计核算 1)依据会计准则及相关核算规范,正确运用会计科目编制记账凭证; 2)整理财务单据,每日按时完成账务处理,实现日清日结; 3)按收入类型,每月按时编制收入汇总报表; 摊销计提 1)月末按时准确计提当期各项费用; 2)月末按时准确完成待摊费用的摊销工作; 财报编制 每月结账后及时编制资产负债表、利润表、现金流量表,并做好电子化归档保存; 财务监督 1)参与采购商品的入库、出库及验收环节的财务审核,跟进相关单据的传递与归档; 2)每月末组织存货盘点工作,监督库存物资的安全与完整; 3)对固定性成本支出的真实性与准确性进行审查,并提出审核意见; 4)建立并完善与供应商的对账机制,定期或不定期发起对账流程; 纳税申报 1)按时准确计算应缴税金; 2)按时准备资料完成各项纳税申报; 3)按时办理各类涉税事务; 成本核算 1)按时准确核对销售提成、人工成本等相关数据; 2)合理应用成本核算方法,精准归集成本项目,遵循收入与成本配比原则,及时完成成本结转; 3)按时编制成本汇总报表; 临时性任务 技能要求: 1、具备2年以上成本核算相关工作经验,熟悉会计准则、财务核算制度及操作流程; 2、熟悉税收法规、成本管理体系及核算方式,具有一定的成本分析能力; 3、了解内部控制制度,熟悉进销存管理规范; 4、熟练操作各类财务软件、办公软件及信息化系统,具备较强的数据处理能力; 5、持有中级会计师或以上专业技术资格。
行政专员1-3年大专弹性工作制供应商管理接待/外联档案管理物品采购/领用库房管理文字功底扎实
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作,如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限,有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作能力 5.形象端正,具备亲和力与团队协作精神
后勤服务主管
8000-12000元/月
后勤3-5年本科物业管理宿舍管理内勤管理
岗位职责 1、清洁服务核心统筹(主业核心) 全面负责工厂全区域清洁服务标准化管理与质量管控,覆盖生产车间、办公区域、公共走廊、卫生间、厂区外围道路、绿化周边、公共休闲区等全场景清洁工作,制定贴合工厂场景的清洁作业流程、每日/每周/每月清洁频次标准、岗位操作规范;统筹清洁团队日常排班、分工调配、高峰时段人力调度,做好现场巡查与日常督导,实时整改清洁不达标问题;落实环境卫生常态化管理、日常消杀工作要求,及时处理清洁服务现场突发状况,保障全域环境长期整洁合规,打造舒适的厂区工作环境。 2、宿舍管理全流程管控 统筹员工宿舍日常运营管理,负责员工入住办理、床位合理调配、退宿验收核对、宿舍日常巡检等全流程事务;制定宿舍卫生标准、居住秩序规范、公物管护制度,监督宿舍日常保洁工作落地,管控宿舍水电使用、公物损耗维修事宜;定期排查宿舍卫生隐患、安全隐患,做好宿舍人员信息登记、台账更新,及时处理员工住宿投诉、报修需求,维护宿舍正常居住秩序,提升员工住宿满意度。 3、后勤物资仓库规范化管理 专职负责清洁耗材、宿舍日用品、后勤备用物资等仓储全流程管理,做好物资入库验收、分类分区存放、台账精准登记、定期库存盘点、按需出库领用等工作;规范仓库物资摆放标准,落实仓库防潮、防盗、防损耗基础管理要求,实时统计物资消耗数据与库存余量,及时上报库存预警,避免物资积压或短缺;优化物资领用流程,严控后勤耗材浪费,合理管控物资管理成本,保障清洁、宿舍两大模块物资供应充足。 4、团队与配合管理 主导清洁、宿舍、仓库相关基层岗位人员的招募筛选、入职带教、日常考勤、工作督导与绩效考核,明确各岗位工作职责与考核标准,优化人员配置与工作流程;协调三大模块工作衔接,打造高效执行的后勤服务团队;定期梳理运营数据(人员出勤、耗材消耗、投诉报修、成本支出等),建立完善管理台账,实现工作规范化、可追溯化;主动收集员工后勤服务反馈,优化服务流程与质量,配合跨部门完成后勤相关协同工作,落实上级安排的其他后勤管理任务。 任职要求 1、基本条件 本科及以上学历,工作认真负责、严谨细致,执行力与责任心强,具备良好的现场统筹、沟通协调与问题解决能力,能适应厂区后勤管理工作节奏,抗压能力强,熟悉大型厂区后勤服务场景。 2、工作经验 具备3年及以上大型工厂/企业后勤管理相关工作经验,核心深耕清洁服务统筹管理岗位,熟悉厂区清洁服务全流程、标准化搭建与团队管控,同时具备员工宿舍、后勤物资仓库管理实操经验;有制造业工厂后勤管理经验者优先,有后勤团队管理经验者优先。 3、技能要求 熟练使用Office办公软件,精通PPT及Excel完成数据统计、台账整理,能独立制作工作汇报、管理流程文档;具备基础的团队管理、流程优化、成本管控能力,熟悉后勤服务日常运营逻辑。 4、职业素养 具备较强的服务意识与管理思维,做事踏实务实,注重工作细节与效率,严格遵守公司各项管理制度,善于协调岗位、部门间工作衔接,能主动发现并解决后勤运营中的各类问题。
储备干部
5000-8000元/月
文员经验不限本科
工作内容: 1、负责部门日常事务的处理,包括文件及报表的整理与归档; 2、与总部保持对接,完成日常事务中相关文件和报表的提交与跟进; 3、协助推进跨部门之间的协作与沟通,确保工作有序开展; 4、完成上级领导及总部临时安排的其他工作任务。 说明: 1、岗位不涉及销售任务指标; 2、提供餐补、通讯补贴、交通补贴,享受带薪年假及其他法定节假日福利; 3、入职即签订劳动合同,依法缴纳五险一金,社保按江苏省统一标准执行,公积金按24%顶格缴纳,单位与个人各承担12%; 4、实行双休制,依法保障员工休息权益。
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成高社发[2019]12号
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