4000-8000 岗位职责： 1、负责公司的市场拓展与销售，执行销售策略，达成销售目标； 2、建立并维护客户关系，了解客户需求，提供专业的产品解决方案； 3、参与行业展会及相关推广活动，提升品牌知名度和市场占有率； 任职要求： 1、对大健康行业有浓厚兴趣，愿意在该领域长期发展； 2、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务工作； 3、具有较强的市场分析及判断能力，能够准确把握市场动态； 4、工作积极主动，责任心强，能够承受一定的工作压力。

职位描述： 1.通过电话、短信等形式，协助客户了解正确的还款流程，及时解答相关疑问； 2.对逾期账户进行细致跟进，持续更新客户资料，确保信息准确并快速反馈异常情况； 3.遵循统一的通话规范与服务标准，保障沟通效率与服务质量； 4.对存在高风险的客户进行识别与核实，做好记录并及时上报处理； 5.工作无销售任务（不涉及主动拓展客户）； 6.工作全程在办公场所内完成，无需外勤。 任职资格： 1.年龄*******，性别不限； 2.具备良好的语言表达与沟通协调能力，服务意识强； 3.态度积极，具备较强的抗压能力与自我管理能力，认同团队协作价值； 4.品行端正、诚实守信，勤奋踏实，无违法犯罪记录及不良信用记录； 薪资福利： 1.月均收入7000+，收入上不封顶，底薪加绩效轻松突破万元； 2.入职即享系统化带薪培训，业绩突出者可获得额外激励； 3.签订正式劳动合同； 4.提供完善的晋升机制与发展平台； 5.工作时间朝九晚六，缴纳社保，定期组织员工活动，如生日会、团建拓展等，节日福利、生日礼金等福利齐全； 6.平台快速发展，注重人才培育，机会多样，惊喜不断，只要你敢拼，未来皆有可能！ 福　　利：通讯补贴、交通补贴、社保、晋升空间、五险

【公司是人性化管理，工作氛围好，领导同事易相处。接受无经验新手⼩白，带薪培训，主管⼀对⼀带训。】 公司提供精准资源，客户来源：⼴告推广/直播电商等，均是已经购买了公司书籍的客户。 【可接受26届应届生，但需能全天全职出勤，不接受兼职。】 【课程导师】 王琨·慧宇教育创始人·幸福家庭终身推动者·北京开放大学家庭教育学院专家团专家·首都师范大学管理学院客座教授总工会中国职工教育研究院中华好家风研究所所长·抖音千万粉丝大V，琨哥话题播放超15亿次自主研发了家庭婚姻、亲子教育、青少年教育品牌课程十余个。在抖音、快手等短视频平台及全网拥有粉丝2000多万，两次荣获抖音平台“家庭教育领学官TOP10”。 【岗位职责】 （网＋电模式，微信及电话。） 电话主动添加买过书客户的微信， 通过微信给客户发书籍配套的电子资料， 并邀约客户看已购买的书籍配套直播课， 客户看完直播后与其沟通购买线下会场门票， 最后让客户到线下会场参加线下培训课（4天3晚）， 后续线下同事跟进帮助达成正式课订单，（自己不用去线下） 线下同事成交的正式课订单你可以直接有提成。 （双重提成模式，从0-1保姆式帮扶，老大踢单。） （公司提供精准客户资源，无需自己开发，客户都是买了王琨老师书籍的意向客户，添加微信相对容易。） 【岗位要求】 1、有逻辑思维能力，普通话标准，语言表达、沟通交流顺畅； 2、性格开朗大方活泼，脾气好，无经验优秀者可投； 3、有赚钱的欲望，从事销售工作的意愿强，无经验优秀者可投； 4、有较强的学习、适应及抗压能力； 5、工作严谨、吃苦耐劳、有责任心，有团队合作精神； 6、勇于挑战，不断的突破自己，成长自己。 7、室内办公，不接受居家办公。 【工作时间】 1、每日工作时间：10:00-19:00， 午休2个小时→（12:00-14:00）； 2、固定周日休息； 3、法定节假日正常放假，春节假为15-20天（春节一般提前放假）。 4、试用期2个月。 【薪资待遇】 1、薪资结构：试用期无责底薪4000＋双重提成（门票提成、线下课提成）＋门票/业绩奖金 2、门票/业绩奖金（激励部分）：每个月有各种奖金项目，各奖金项目可叠加获得。 3、社保：广州社保 4、发薪日：每月15日（逢周末或是节假日，有时会提前发薪。） 【晋升路径】 1、初级顾问→高级顾问→正式经理→高级经理（可开始带新人，带团队，有管理提成。）→总监→副总→分公司总经理 2、晋升考核公开透明，不局限工作经验、工作年限、个人年龄、个人学历等，能者居上，业绩达标即可快速晋升，薪资与职级同步提升。（本宏酷第九子公司有2024年5月入职的实习生于2025年9月已晋升至总监级别） 3、公司处于扩张阶段，提供管理岗晋升机会，欢迎有目标、有想法、有发展期望的伙伴们投递哦。 【其他福利】 1、每月下午茶、团队聚餐。 2、每季度一次公司团建（别墅轰趴、户外漂流等，每季度刷新不同的活动）。 3、各节日精美礼盒礼品。 4、公司配有大冰箱、微波炉、制冰机、饮料柜等，保证员工的日常所需。 5、茶水区备有多种口味茶包，可自行取用。 上班地点：天河黄村汇创壹号仓3楼319-320

1、重大利好，10.18日我们乐有家大学生团队携手集团高绩效发展中心、人力发展中心、业务运营中心三大部门，正式启动以人才成长为核心的“青年干部培训班”项目，计划定向培养100名新店长、20名副总，集团与团队将投入大量资源支持学员快速提升。 2、专注管理人才培养，入选学员将明确发展方向，如门店店长或副总路径，经过3-6个月系统培训，顺利结业后直接输送至相应管理岗位，助力新人实现从职场小白到管理精英的跨越。 3、名额有限，本次培训班招募周期仅为两周，仅限入职后具备报名资格 一、薪酬福利 1、薪酬待遇 收入自主化，多劳多得，自主掌控，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期： 高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴绩效4000+3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 本科A03最高薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效！ 无业绩考核压力！行业新人可享专属培养期最长3个月！ ②发展期：包含底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔发展空间与优厚回报机制，业绩奖励上不封顶！ 其他城市薪资详情可在投递简历后获取！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内大学生可享免佣租房政策，应届生报到时按标准报销一次来程交通费 五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金支持 丰富多样的文体活动、国内精品旅游、住宿解决方案配套齐全 工作时间灵活安排，周末双休、单休、调休自由选择，平衡工作与生活 二、任职资格 欢迎零经验者及应届毕业生加入，有相关经验者优先考虑，配备导师全程带教，老员工积极协助，快速融入上岗。只要您积极进取、勇于突破，我们都热烈欢迎您的加入 三、工作职责 1.收集并整合周边社区楼盘与商圈资源，精准匹配客户需求，提供置业前期的专业信息服务。 2.践行E2E（端到端）服务理念，善用乐有家APP等数字化平台，深耕社区，为用户提供覆盖“最前一公里”至“最后一公里”的房产交易全流程解决方案。 3.在所深耕的社区与商圈中，通过走亲访友式关系维护，深入服务居民，实地勘察房源并输出专业建议，高效推动买卖双方商务洽谈。 4.借助平台强大赋能，实行搭档协作、团队作战模式，为交易双方优化成本结构，管控交易风险，量身定制置业规划方案。 四、发展路径 公司致力于支持员工实现多元化纵横发展！ 晋升通道：置业顾问→置业经理→店长→营销副总经理→营销副总裁→营销总裁 配备乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿元用于培训专项建设，拥有3000余名认证讲师、导师带教体系、特种兵闯关考核机制、1000多个实训基地、1000+门课程体系、配套精选试题超20000道！ 职级晋升标准清晰，后备人才培养机制完善，下属成长晋级情况纳入上级考核核心指标；职能与营销双通道晋升路径畅通，助力您实现纵向晋升与横向拓展！

1.销售策略与执行：负责制定并推动所辖区域/渠道的销售计划，带领团队或独立完成销售业绩指标。 2.渠道开发与管理：全面负责线上线下销售渠道的开拓、维护与管理。 3.团队管理与辅导：若负责团队，则需负责团队成员的日常管理、业务指导与绩效提升，激发团队销售活力。 4.客户关系维护：建立并维护关键客户关系，处理重大客户议题，提升客户满意与忠诚度。 5.市场分析与洞察：分析市场趋势、竞争动态，为公司产品策略与营销决策提供有效建议。

职位信息（销售代表和销售经理） 一、跨境电商物流销售代表（若干名） （一）薪资待遇 1.底薪5000~6000元+提成，多劳多得，上不封顶。 2.入职当月办理五险一金，享受国家法定节假日及相关福利。 （二）岗位职责 1.开拓跨境电商物流客户资源，推广公司在东南亚市场的业务及跨境物流服务，满足客户多样化需求。 2.与客户维持长期稳定的合作关系，及时响应客户需求，提供专业高效的解决方案。 3.达成公司下达的销售任务，定期反馈销售进展，汇总分析市场变化情况。 （三）岗位要求 1.年龄22-35周岁，大专及以上学历，热爱跨境电商物流行业，具备积极进取的心态和良好的团队合作意识。 2.拥有较强的沟通表达能力与客户服务意识，能快速掌握市场趋势及客户核心需求。 3.了解物流行业的基本运作流程及关键环节，具备国际货代、自媒体直播或跨境电商从业经历者优先考虑。 二、跨境电商物流销售经理（若干名） （一）薪资待遇 1.底薪8000~10000元+团队提成，业绩导向，回报丰厚。 2.入职当月办理五险一金，享受公司提供的各项福利。 （二）岗位职责 1.制定并执行销售策略，带领团队开发跨境电商物流客户，确保完成公司设定的销售指标。 2.跟踪市场发展动向，研判行业趋势，为公司战略规划提供有效支持。 3.对团队成员进行培养与指导，提升整体业务能力和销售绩效。 （三）岗位要求 1.年龄25-40周岁，大专及以上学历，具备优秀的领导才能和长远的战略思维。 2.拥有扎实的国际货代或跨境电商物流销售背景，熟悉市场格局与客户实际需求。 3.具备出色的沟通协调能力与团队管理经验，能够有效推动团队实现目标。 三、工作地点 深圳市龙岗区坂田街道马安堂社区环城南路15号恒大都会广场1栋10楼（杨美地铁站A出口旁）

工作职责: 【详细职责】 1.依照公司营销策略，完成相应销售目标； 2.老客维护，新客开发，不断完善渠道网点； 3.品牌形象及产品陈列维护、库存盘点、货龄管理、货物管理及处理； 4.常规物料及冷冻设备的投放与维护； 5.促销方案策划及执行、费用管理； 6.市场信息调研及反馈、客诉处理等。 【发展空间】 成为销售管培生，你将踏上一条淬炼意志、激发潜能的卓越成长之路。 在这条道路上，你将面临初期的辛劳与挑战，经历成长的磨砺，接受市场的严格考验，随着时间的沉淀和经验的积累，你将逐步蜕变为能够独立驾驭市场风云、引领团队攀登业绩巅峰的卓越领导者。 【定制化的培养】 1.多样化职业发展路径：管理、专业双通道； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完善的培养体系：①企业高管导师亲自带教，成长加速度；②分阶段、量身定制的培训课程，理论与实战相结合，专业功底更扎实；③丰富的岗位历练平台，随时有价值创造的机会；④完善的储备人才发展机制，职业瓶颈不会有；⑤广阔的晋升发展机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：9000元-10000元/月；（根据发布城市调整，入职起薪点-转正起薪点） 2.激励金：另有年终奖及不定期评比激励，依据贡献价值评估，不设上限； 3.福利补贴：多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI机器人)→复试（线上/现场）→OFFER发放 任职资格: 1.2026届应届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业； 2.具备以上素质：对销售满怀热爱、坚韧不拔、敏锐灵活、志向远大； 3.可接受单休。

【岗位职责】 1、负责无人售货机的市场拓展，通过地面推广、陌生拜访、楼宇走访等方式，与企业类客户（如写字楼、工厂、产业园、物流园、公交文卫单位等）建立合作关系； 2、科学制定工作计划，积极达成公司下达的业务拓展指标，主动挖掘合作机会； 3、开展新客户资源开发，同时维护重点客户关系，提升合作稳定性。 【任职要求】 1、对未来职业发展有清晰目标，勤奋踏实，执行力强，富有进取心，愿意拼搏，综合条件突出者可适当放宽标准； 2、具备地推或市场销售经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦在遴选范围内； 3、学习能力强，能迅速熟悉并掌握【无人智能柜/自贩机推广开发】相关业务流程； 4、具备良好的组织协调与沟通能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏。 【薪资福利】 1、晋升体系：管理路径：BD—BDM—城市经理—区域经理—大区经理；专业路径：BD—资深BD—星级BD；月收入无上限！ 2、销售激励：每月设有专项销售奖励基金池，业绩突出、努力付出即可获得更高回报 3、健全的培训机制：提供新人一对一帮扶计划，助力快速融入团队，结合日常陪访与经验交流，持续提升销售实战能力 4、完善的福利保障：五险一金+生日福利+节日礼品+专业技能培训 5、丰富的团队文化建设：定期组织聚餐、旅游等多样化团队活动，增强团队凝聚力

【公司介绍】 探域是电商全域智能增收专家：让天下没有难做的电商，助力电商全域实现数字化增长，专注电商全域智能营销SaaS平台，以消费者触点为核心，推动品牌全域数智化运营，实现高质量发展，资方来自阿里、红杉、软银等知名机构。 【我们为你提供】 1、底薪+高提成+奖金，收入潜力大！一年两次调薪机会！！ 2、入职即享一周带薪培训，配备专属导师一对一指导，全程陪跑助你快速上手！ 3、试用期即缴纳五险一金，外加节日福利+年度体检+礼金+带薪年假等多项关怀； 4、定期提供免费下午茶与水果，每季度及年度组织省内外团建旅游； 5、团队成员均为90后至00后，管理扁平化，工作氛围轻松融洽； 6、阿里红杉投资头部企业，处于高速发展阶段，成长与晋升空间广阔； 7、主管和同事都非常友善，协作高效，沟通无压力 【我们需要你】 1、销售产品包括：电商智能客服机器人/电商私域SCRM系统/抖店外呼解决方案； 2、公司配备专业拓客工具与管理支持协助签单，你主要负责电话邀约客户，主管将协同上门洽谈，转化率高！ 【我们希望你】 1、具备良好的表达沟通能力及产品学习能力； 2、有SaaS软件或互联网B端行业了解经历者优先考虑； 3、能承受较高强度工作节奏，渴望挑战高收入目标。 【晋升空间】 1、晋升周期：业绩突出者最快5-8个月晋升为团队主管； 2、专业路径：初级销售→中级销售→高级销售→资深销售→产品专家； 3、管理路径：销售专员→储备主管→销售主管→城市经理→区域负责人→事业线负责人。 【公司优势】 1、公司层面： ①研发团队实力雄厚，产品迭代迅速； ②设有专业售后团队，24小时响应客户诉求； ③股东背景强大（阿里系、启明创投、红杉资本），资金流稳定； 2、团队层面： ①提供系统化带薪培训； ②实行1对1导师制带教机制； ③年轻化团队，氛围积极活跃！！！ 3、个人层面： ①提成比例高，最高可达30%； ②晋升通道畅通； ③工作环境愉悦：与90后00后志同道合伙伴并肩作战，充满正能量，共同拼搏共同成长！团队凝聚力强！！！ 大数据与人工智能热门赛道，平台发展潜力巨大，期待与你携手共创事业新篇章！！

山西、黑龙江、吉林、辽宁、北京、天津、河南、内蒙古、甘肃、青海、新疆，各区兼职化妆品销售人员 要求： 1、大专及以上学历、两年以上化妆品工作经历，有化妆品或者快消品客户资源者优先录用。男女不限，身体健康，年龄25～45岁，具有独立开发客户的谈判及一定的策划和组织能力，熟悉所在地区的行业状况，适应长期出差。 2、熟悉药店和商超系统，具有开发代理商和经销商的能力。  3、思维清晰，具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力，能够有效开发客户资源；  4、做事认真、细致，执行力强，具有强烈的时间观念和服务意识，掌握灵活熟练的谈判技巧； 5、诚实守信，为人谦虚、勤奋努力，具有团队合作精神，敢于接受挑战和压力；具有高度的工作热情、良好的处事心态和服务意识。 6、服从工作安排，具有良好的品牌意识和学习能力。

鹤山希音项目小时工： （宝湾仓） 今天28号，继续安排面试！！！ 超高工价31元/小时 18--40岁，不查征信，不用体检，要求身体健康，4大 案底己满 1.做到工期或企业撤场的员工工价发25元 2福利 过年期间补贴，从-，䃼6元每小时，合计31元，必须做到工期或者撤场才有补贴。 3.不管任何原因，，员工工价只有19元每小时 先吃后，住宿只，不住宿费， ，周一补发，），也可周发， 要求工期： 岗位：拉车。

鹤山市宅梧镇文盛木业有限公司招工 一、本公司（鹤山市宅梧镇文盛木业有限公司）专业生产胶合板，因生产扩大需要，本公司2026年春节后计划招收如下人员： 叉车司机 3 人，排板 7 人，压机 3 人， 单板修配 4 人，修补 6人，过胶 1 人， 成品分选 3人，中拼 3 人，贴面 4人， 中板分选 1 人， 二、岗位生产人员按计件计薪，综合待遇在6500-12000元，多劳多得。食宿齐全，有夫妻空调宿舍，并享受生活津贴。 三、介绍新员工进车间工作，有奖励，如果是岗位熟手人员则有熟手费奖励。 四、老员工开工当天带新员工优先聘用并有奖励。可以提前打电话预约登记并到行政部报名。 五、春节后开工时间：2026年（农历正月十四）。 六、公司地址：鹤山市宅梧镇骏马开发区。 联系电话：肖生 鹤山市宅梧镇文盛木业 2026年

江门市蓬江区招工地小工/杂工，找个工人做几天活打地脚线清理垃圾，日结

中烫抄更，厂在牛仔城，

空调安装/维修师傅，能独立完成公司安排工作。薪资:4000-9000 学徒工，听从公司安排，跟师傅学习。

需要【饲料添加剂】的销售经验哟，如果你家亲戚在这个行业有比较【牛的人脉关系】，也可以，我们没有任何复杂的中间过程，只看业绩产出，可以全职，可以兼职。 岗位职责： 1、关注饲料、饲料添加剂领域的市场趋势、政策动态及行业痛点，结合区域实际情况，开展目标客户群体的结构分析与需求调研，形成数据支持的客户画像及市场评估报告。 2、基于调研结果及公司产品定位，主动挖掘饲料厂、养殖集团及渠道经销商等重点客户资源，推动初步接洽、产品推荐与技术交流，逐步建立合作意向并转化为实际订单。 3、维护与现有客户的稳定合作关系，定期走访、持续沟通，深入了解客户使用反馈与潜在需求，提升客户满意度，推动合作深度与广度的双向提升。 4、针对客户在产品应用中的具体场景，协同技术服务团队，为客户提供产品搭配建议、使用指导或优化方案，增强产品价值感与客户信任。 5、参与商务条款谈判，确保价格、交期、付款条件等环节合规合理，配合完成合同制定、审批与签署，推动订单流程高效运转。 6、主动跟进客户回款计划，配合财务部门做好账期监控与资金催收，提前识别风险，确保资金安全与业务闭环。 7、在订单履约、产品使用及售后过程中，作为客户接口人，协调内外部资源，确保服务及时响应，问题闭环解决，持续提升客户忠诚度。 8、结合销售进度、客户反馈与市场变化，定期进行数据统计与业务分析，输出复盘报告，为销售策略优化与市场布局调整提供依据。 任职要求： 1、动物营养、畜牧兽医、水产养殖、化工相关专业大专以上学历优先考虑； 2、从事饲料添加剂相关行业2年以上销售工作经验；具备一定的行业内客户资源者优先； 3、能够适应商务应酬场合，具备良好的客户接待与沟通能力，维护客户关系； 4、具备良好的学习能力和语言表达能力； 5、能适应长期出差。

急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

提供服务：我们提供技术设备场地等！你只需要人来就行。 收益突破：收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值，有强烈的创业意愿与目标感，渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持：提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道，技术团队全程保障系统稳定，降低创业风险； 收益模式灵活高回报：不设固定薪资，采用基础收益的定制方案，收益与付出直接挂钩； 这不是一份简单的工作，而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程，共享行业增长行业红利！ 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向，欢迎联系获取项目详情，开启创业新征程。

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

1.无责底薪3500-4500最高12%提成+奖金+开店奖。平均综合薪资8000-10000元/月。 2.入职3个月可参加M0竟聘，升职条件明确，且空间大。 3.自由弹性工作时间，法定节假日按国家标准执行，并享有带薪年假7天，婚假18天，产假6个月等其他假期。 4.共享经济，共享充电宝，街电是行业第一家. 5.师徒带教，为您提供专业的培训，能迅速帮您提升销售技巧，营销策略，月表彰大会+物质奖品+员工旅游+聚餐+团建等。 岗位职责：1.拓展、开发新客户，运营，老客户维护（微信朋友圈广告，微信支付，小程序） 任职资格：1.大专及以上学历，优秀的.学历可以放宽，学历不是考量唯一标准，公司看重的是您的个人能力 要求: 1.听指挥，能打仗，作风优！ 2.做过地推行业，在江门市有资源优先！(休娱行业，餐饮行业，酒店行业，等) 3.做过同行，来电，，美团小电，怪兽，云冲吧等 4.学历大专，优秀者可放宽！竹芒集团旗下“街电”共享充电宝品牌是全行业第二名，公司5000+人，总部设立在深圳，目前集团旗下有两个子品牌，街电充电宝和搜电充电宝。此业务为公司新发展业务，机会多多，欢迎经验丰富的小伙伴和应届生加入我们。 本公司为互联网公司，扁平化管理，领导有亲和力，团队有凝聚力，同事之间氛围好，有超多好看的小哥哥小姐姐，团队经常聚餐，欢迎各位有识之士前来加入这大家庭~！！！

1。依托数控行业资源拓展直线导轨，线性模组等传动部件业务，开发数控设备，自动化生产线等下游客户，完成销售目标； 2。为数控行业客户提供专业产品选型，技术适配方案，解决客户在设备传动环节的需求痛点； 3。维护数控领域老客户关系，深挖客户复购及转介绍潜力，建立长期稳定的合作模式； 4。跟踪数控行业技术趋势与竞品动态，反馈市场需求，协助公司优化产品与服务策略； 5。负责销售合同洽谈，签订，回款跟进及售后问题协调的全流程工作。

工作职责 业务代表——负责客户开发、塑料产品销售等相关工作。 公司待遇 月薪10000-20000元以上，试用期3个月，录用后实行激励性薪酬机制，薪资待遇优厚；公司提供社会保险、法定节假日及年度旅游福利，外地员工可享受住房补贴。 应聘条件 业务代表——不限性别，形象良好，熟悉市场营销技巧，具备两年以上销售及客户拓展经验，具有较强的销售能力与应变思维，热爱塑料贸易行业，责任心强，积极进取，过往业绩突出者优先考虑；拥有一二线城市工作经验者优先录取。

岗位职责: 1.负责产品的推广与销售，达成既定销售指标 2.维持客户联系，提供高效、贴心的售前售后支持 3.跟踪市场变化，参与销售方案的规划与优化 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力和客户沟通技巧 2.能自主推进销售进程，执行力强，结果导向 3.态度积极，具备团队合作意识和责任心 朝九晚六，月休6天 底薪+提成

我们的优势： 1、作为阿里巴巴战略合作伙伴，拥有诚信通官方授权渠道商资质。 2、核心业务聚焦于互联网强势产品——阿里巴巴诚信通及其代运营、培训等系列电商服务。 3、依托阿里平台提供高质量商家资源，客户通过线上沟通即可完成开发与维护，无需外出奔波。 岗位职责： 1、借助微信、电话等方式对接线下实体制造企业，制定专业营销策略，邀请客户入驻阿里1688平台开设网店。 2、协助店铺日常运营，讲解产品竞价机制，推荐营销方案及流量推广服务套餐。 岗位要求： 1、无责任底薪3K+店铺提成（1000-3000不等）+流量套餐奖励（250-750/单）。 2、专业不限，入职即享一对一免费带薪培训，零经验也可快速上手。 3、公司每半年组织晋升评审，为追求职业发展的年轻人提供广阔成长空间。 4、季度团队建设活动、生日福利、法定节假日、带薪年假一应俱全。 临近春节假期，现开启快速入职通道，今日面试，明日上岗，顺利就业迎新年！

岗位职责： 1、深入理解客户需求，推动订单达成 2、积极开拓新客户资源，维护并深化与老客户的合作关系 3、完成既定销售任务，实现业绩指标及回款目标 任职要求： 1、年龄*****，性别不限，全日制大专及以上学历 2、有志于在销售行业长期发展 3、具备自我驱动力，对工作有规划，对个人成长有追求 岗位福利： 薪资+业绩奖励

岗位职责： 1.通过电话沟通客户，推销代理记账、工商办证等服务。 2.有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度。 3.负责通过电话，微信等方式了解客户需求，有需要外出面谈签约，达成合作。 任职要求： 1.22-40周岁，负责联系客户，客户资源公司提供，通过电话和网络与客户进行有效沟通，了解客户需求，解答客户的疑虑，达成合作。 2.有电话销售经验者优先，沟通耐心，有责任心。 3.有良好的服务意识和服务态度，有一定的语言沟通表达能力。 4.可接受无经验，专人一对一培训。 5.实习生也可 岗位福利： 1.薪资结构：无责底薪+绩效+全勤+提成（高提成） 2.月休六天单双休+法定节假日放假+社保 3.公司提供精准客户资源。

鸡蛋饮料酒

该职位，有社保补贴，交通补助，员工团建等，工作内容……银行渠道的维护，我司产品的培训，与银行伙伴共同开发客户资源等

要求： 1.男女不限，年龄22-40岁 2.持有小汽车驾驶证，自带车辆者优先考虑 3.具备一年以上销售工作经验，热爱销售事业 4.具备良好的沟通能力与心理承受能力 5.工作踏实、勤奋进取，具有较强的责任心和上进心 6.无征信不良记录，入职需提交个人征信报告 岗位职责： 1、熟悉公司各类产品，通过电话联系及实地拜访等方式与客户沟通，向潜在客户推介公司产品； 2、了解客户实际需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 3、积极开拓新客户资源，同时维护现有客户关系，持续拓展合作深度； 4、服从上级管理安排，协助商务经理完成部门各项销售任务； 5、参与销售技能培训，跟进工作问题解决，持续学习产品及相关知识 福利待遇： 1、提供多样化的培训与职业发展通道； 2、转正后薪资结构为销售提成+100元话费补贴+1000元油费补贴（综合收入约8000-40000元）； 3、社保保障：公司为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险