室内设计师综合5500-10000 上班时间:8.30-12/2-6 牛牛集团现在有9家分公司，各个县城都有分公司，这几年迅速发展，月签单量达到上百单，咱们也可以通过抖音去了解牛牛的实力 非常欢迎加入我们，如果有意向，直接加我咱们面谈 1. 负责客户家装需求沟通、户型勘测、风格定位、预算规划。 2. 完成平面布局、效果图、施工图等全套设计方案。 3. 跟进方案讲解、修改、签约，确保客户满意

职位描述 工作内容 1、依据客户具体需求及项目实际情况，完成全屋设计方案的绘图与整体布局规划； 2、按照公司标准执行设计任务，保证方案质量与视觉效果满足品牌宣传定位； 3、统筹协调设计环节与材料供应资源，保障项目按计划有序推进。 任职要求 1、具有务实、细致的工作作风，具备高度责任感以及良好的团队协作意识； 2、能准确领会主管指导方向，富有创意能力，可独立提出新颖且可行的设计构思。

室内设计，

会效果图，拆单图

岗位职责： 1、负责公司设计项目，与领导沟通确定设计方案，制定配置方案； 2、配合基建部对施工进行技术支持，监控施工进度、质量； 3、主持装修方案设计，完成设计任务，做出符合要求的设计方案； 任职要求： 1、建筑设计.装饰设计、室内设计、建筑学或相关专业，深厚的室内艺术设计功底、独特的审美视角；2、从事室内设计工作1年以上工作经验的优先录用，能够独立设计方案； 3、熟悉各种材料的规格、性能、颜色、机理效果和施工工艺； 4、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD、3DMax、Photoshop等软件； 5、具有优秀的沟通表达能力，能准确理解领导意图，及时创作出项目设计稿，如该项目的设计意向、平面图、预算、效果图等设计方案；

岗位职责：（兼职乎投递）（实习生乎投递） 1. 全面负责设计团队的日常管理与项目统筹，确保设计方案高质量、高效率交付 2. 主导中高端家装项目方案创意与深化设计，把控空间规划、风格呈现与文化表达 3. 协同施工、材料、客户服务部门，推动设计落地全流程闭环，提升客户满意度与转化率 4. 制定并优化设计标准化流程、效果图规范及施工图审核机制，强化设计品质管控 5. 带教培养设计师梯队，组织内部培训与案例复盘，持续提升团队专业能力 任职要求： 1. 本科及以上学历，环境艺术设计、室内设计或相关专业优先 2. 5年以上室内设计工作经验，其中至少3年团队管理或主案设计经验 3. 精通CAD、3Dmax、SU、PS等设计软件，具备优秀手绘表达与方案汇报能力 4. 熟悉家装施工工艺、材料应用及行业规范，有装饰公司直营体系经验者优先 5. 具备良好的审美素养、沟通协调力与客户服务意识，认同喜派“客户满意是唯一标准”的服务理念

注意！！！别说废话，直奔主题，请仔细查看。（不闲聊） 打招呼：请先介绍自己的优势，最擅长做那些工作，可以直接展示案例作品。愿意的话，直接约时间来公司面试。（新员工入职6天培训期） 关于你们最关心的问题，做出如下解释，别问多余的，有兴趣直接来面试。1、工作时间：9:00-11:40 13:00- 18:00 午休1小时 ，固定周末休息，有事可以调休，法定节假日调休。 2、公司是负责全国餐饮项目的全案策划设计，全国各地都有案例，属于初创团队，同事都是90-00后，年轻有活力的一批人。 3、无责底薪：5000-8000 +图纸提成 4、发薪日：每月15号. 5、. 6、试用期1-2个月，依据能力而定. 7、交社保 任 职 条 件 ： 1、大专及以上学历，设计类相关专业毕业。 2、三年以上餐饮类方案设计工作经验，了解各品类饮空间构成。 2、了解厨房动线，可以根据菜单规划厨房设备。 3、对餐饮设计流程、施工现场材料、施工工艺有一定了解。 4、对当下餐饮市场大热的品类及单店模型有了解，并能准确梳理出优势及弊端。 岗 位 职 责 ： 1、负责公司承接的火锅、烧烤、烤肉、中餐、 轻餐饮、快餐等品类的项目方案设计，要求创意方案能力强，有良好的创意空间思维感。 2、按照客户对项目的要求，准确理解客户意图，做出符合客户需求的项目方案设计。 3、根据客户产品结构搭建出适配的单店模型。 4、制定符合客户预算范围内的项目各阶段设计方案， 并按照客户需求优化方案做到最佳的呈现方式。 5、依据客户需求，合理推进工作进程，把控时间节点，审核图纸。 6、协助施工方解决施工过程中的相关问题，施工完成后做落地资料搜集及客户反馈。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图表现及施工图深化 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从概念到落地的全流程服务 3.协同施工团队进行现场交底与进度跟进，确保设计方案高质量实施 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度与客户满意度 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识，熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 2.具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性及行业规范 3.沟通表达清晰，责任心强，能独立完成中小型项目设计任务 4. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，公司提供带教培养机制

能熟练运用酷家乐设计室内效果图！

室内设计师

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在线直接报名，可以获得优先入职。 招聘:长短期，实习生均可，工资7644-8624长白班包吃住。18-40岁均可报名。 优势: 1、有长白班、坐岗、进车间可带手机。 2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间。 一、工作内容: 主要从事贴标签、扫日期码、包装、封口，质检等简单手工工作。恒温车间(22度)，冬暖夏凉，工作简单轻松，一看就会，学历不限，经历不限。 二、薪资待遇: 1、长短期，实习生均可:综合工资294-308天(，人走账清，也可发现金) 2、长期工:月综合7500-8500，管吃住(另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金) 三、工作时间:每天工作8-10个小时，月休四天，可调休或者连休。 四、吃住待遇: 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃，吃饱为止); 2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶! 3、公司免费提供标准化宿舍楼，配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(2-4人间)，朋友一起的可分配到一起 工作地址：安徽合肥 温馨提示: 当前报名人数较多，请直接拨打电话报名，或投递简历。本公司工作员会及时联系您，面试当天就可安排住宿!

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目前招聘以下岗位 设计师（25-35） 至少一年以上经验 必须会CAD 酷家乐 监理 人事 财务总监 行政 下单员 自媒体 以上必须有经验，年龄35-50 客服经理 不限经验 年龄35-50

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及流行趋势

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计方案及软装搭配建议，完成效果图呈现 3. 协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与材料选型，把控设计成本与品质平衡 5. 配合市场或销售部门提供设计支持，参与案例整理与品牌展示 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备装修/室内设计相关工作经验，经验不限 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间想象力与手绘表达能力 4. 沟通协调能力强，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 大专及以上学历，环境艺术设计、室内设计、建筑学等相关专业优先

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岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

濮阳市濮阳县招装修木工铝材地脚线安装数量160米，价位3元一米找专业师傅，完工结账

一、工作内容： 1、法保网是全国连锁的法律服务平台。 2、客户开发主要通过电话沟通结合实地拜访的方式进行，先通过电话筛选出意向客户，再安排上门拜访或邀请客户到公司面谈，最终促成合作并签订合同。 二、职位要求： 1、能够适应电话沟通与外出拜访客户的业务模式，具备吃苦耐劳的品质。 2、有电话销售经验，或从事过地推、上门拜访类销售工作者优先。 3、性格踏实认真，积极主动，思维灵活，有较强的收入意愿，愿意学习法律相关知识。 4、新员工提供系统入职培训，无需具备行业背景知识，配备专人一对一指导签单，零基础也可快速上手。 三、工作时间 早上8：30-12：00，下午2：00-6：00 缴纳社保 法定节假日正常休息，国庆享受8天假期，春节享有15天长假。 四、薪资待遇： 底薪4000元+20%提成+五险+晋升机制+年终分红奖励。 每月完成3单即可突破万元综合收入。 当月业绩决定底薪调整幅度，表现优异者可额外增加500-1500元底薪。 平均薪资：6000+，高绩者可达30000+ 五、员工福利： 1、按时完成个人周度目标可享双休制度。 2、年终奖励按当月个人业绩收款金额分档发放，比例为5%、7%、9%、10%。 3、每月销售冠亚季军分别获得800元、600元、500元奖金，并有机会赢取家用电器奖品。 4、全员享有晋升通道，晋升路径为：员工→师父→主管→经理。

根据公司提供的准客户资源，为客户办理移动套餐卡业务，依据客户选择的套餐免费配备相应手机，按单提成300-600元/单，每日稳定成交2~4单，工作时间灵活自主，前期由专业导师带教，快速上手，薪资周结，收入与业绩挂钩，多劳多得。 一、【岗位职责】 1、公司提供意向客户名单， 2、上门为客户提供套餐办理服务， 3、严格执行公司各项制度与操作流程， 二、【任职资格】 1、学历、年龄不限，欢迎无经验者加入； 2、具备良好的语言表达与沟通能力， 3、熟悉洛阳市内交通路线，需自备交通工具（含电动车）， 4、有销售从业经历者优先录用

1. 具备行业内相关资源与人脉网络，可为公司引入客户信息及相关支持 2. 拥有出色的工作能力与丰富实践经验

岗位职责: 1. 负责产品的市场销售与推广工作 2. 维持现有客户关系，积极开发新客户渠道 3. 达成既定销售指标，提高市场份额 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与商务洽谈能力 2. 能够独立推进并完成销售任务，执行力强 3. 具备良好的团队协作意识，能与团队成员共同实现销售目标

接受无经验 会有人带！！！！ 工作内容 1.无需自行开发客户，客户通过公司引流团队主动添加我们， 及时响应客户咨询，引导客户观看养生课程， 课程中会介绍产品信息，客户有购买需求时会主动联系下单。 薪资待遇 1.无责底薪4000元（含200全勤奖及1000社保补贴，不含绩效）+提成（4%-8%）+奖金（表现优异者可获销冠奖励2W，新人前期综合薪资7K-8K，老员工月入过万为常态，上不封顶！！） 2.公司定期组织聚餐，不定时发放福利，提供下午茶 3.包吃（午、晚餐免费），提供住宿，入职当天即安排宿舍 4.配备工作手机及办公账号 5.每月休息四天，可调休或连休，未休息每天补贴100元 任职要求： 1.年龄18-38岁（能力突出者条件可适当放宽） 1.具备良好的沟通能力与服务意识 2.能快速掌握市场变化，适应工作节奏 3.积极进取，具有团队协作精神 4.团队以90后、00后为主，氛围轻松活泼，充满活力，期待你的加入 5.享受法定节假日、节日福利、带薪年假及不定期团建活动

工作有时辛苦，但收入确实可观！ 帅哥/美女看过来：你是否正面临车贷、房贷、彩礼或缺乏稳定保障的压力？ 如果有，请联系我！让你在不确定的环境中，也能赚到理想中的收入！ 一、工作内容 1、通过电话与患者沟通，了解其基本健康状况（公司提供精准客户资源、手机、微信及联系方式） 2、协助主治医生完成视频问诊，并准确记录患者病情信息 3、负责后续客户关系维护，促进复购与转介绍 二、职位要求 1、年龄20-45岁，能力突出者年龄可适当放宽 2、熟练使用微信、Excel等常用办公软件 3、热爱销售工作，具备良好的抗压能力与沟通表达能力，做事踏实，执行力强 三、薪资福利 1、工作时间：8:30-12:00，13:20-18:00，每日工作8小时，节假日正常休息，无需加班 2、高薪回报：无责任底薪3400~4500+全勤奖+日奖励+4%-10%提成+绩效奖金，精准客户资源助力开单，月均收入过万（真实数据，非夸张宣传） 3、福利待遇：下午茶点、水果供应、团队聚餐、节日礼品、免费午餐 4、成长支持：提供免费专业培训，提升医学知识储备，完善晋升通道（组长→主管→经理） 公司地址：花园路与东风路交叉口向西500米路南辅世国医馆 / 花园路国基路交叉口沙门地铁站E口辅世医茂国医馆 无需自行开发客户！无需外出跑市场，公司统一提供精准一手客户资源，医药领域成交率高。客户一旦成交，后续所有复购均享提成，自主维护老客户，适合长期稳定发展。 拒绝虚假宣传，所有内容真实可查，欢迎实地考察。

一、企业介绍 海豚知道是专注于知识变现的综合性服务平台，致力于为知识创作者及企业提供技术与运营双重支持，推动商业价值高效转化。 ● 技术支撑：打造覆盖抖音、快手、微信、小红书四大平台的一体化知识付费工具，支持多种课程形式发布、营销推广与数据追踪，全面满足多元化的知识变现需求； ● 运营扶持：配备1对1专属服务顾问，提供直播陪跑、专项训练营等全流程陪伴式服务，助力客户快速上手并实现稳定收益； ● 凭借专业的技术团队与成熟的运营体系，已累计服务超7万名内容创作者，触达用户规模超过2.5亿，荣获多项行业认可，并可为企业或个人量身定制专属知识商城，构建低投入、高效率的知识变现闭环，让知识传播与商业转化更高效。 二、工作内容 1. 资源拓展与转化：依托公司提供的知识付费领域潜在客户资源（包括达人及企业线索），结合自主线上渠道补充信息，精准识别客户需求，清晰讲解平台功能优势及课程承载价值，推动签约落地； 2. 多渠道沟通对接：通过电话、微信、企业微信等方式与客户深入交流，解答合作疑问，全程跟进合同签署流程，协调课程上线及相关基础服务，持续维护客户关系以提升复购率及转介绍机会； 3. 数据整理与协作：每日汇总客户资源转化情况（如线索跟进进度、转化成效、签约数量等）及拓展成果，进行初步分析并及时上报；参与团队定期复盘会议，协同运营侧推进项目执行，共同完成业绩指标。 三、任职要求 1. 学历要求：统招大专及以上学历； 2. 经验要求：具备1年以上销售或业务类岗位经验，理解客户沟通逻辑与转化路径者优先； 3. 年龄要求：22-33岁，拥有积极向上的职业态度和良好的成长潜力； 4. 职业素养：工作认真负责，执行力强，具备团队合作精神，主动配合整体目标推进； 5. 沟通能力：语言表达条理清晰，善于倾听且细致耐心，能有效整合内外部资源，妥善处理业务沟通中的各类问题； 6. 抗压能力：适应销售岗位的工作节奏，能在压力下保持稳定输出，确保服务质量不打折。 四、岗位福利待遇 1. 上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00（冬季）/14:00-18:30（夏季），固定实行单双休轮换制，法定节假日正常休假； 2. 社保：入职首月即办理社会保险； 3. 员工关怀：定期组织团建活动，每月举办生日会，年终开展年会，节日期间发放福利礼品并开展主题互动； 4. 薪酬结构：无责任底薪4000-6000元/月+144元餐补；新客户签约提成10%-30%（按业绩阶梯递增）；老客户复购提成统一为5%；试用期时长3个月，期间薪资全额发放； 5. 晋升机制：每季度开展一次评级考核，职级晋升通道明确（专员→主管→经理），达到能力标准即可晋升。

招商经理 1、薪资：底薪4000（含全勤）+业务提成 综合收入8000以上 2、工作内容：公司提供精准客户资源，与客户对接并推进合作事宜 3、上班时间：8:30-18:30 中午休息2小时，准时下班，月休4天可灵活调休 4、福利待遇：免费提供午餐晚餐，节日福利发放，每日下午茶，不定期组织团建活动，团队氛围融洽，富有朝气 5、年龄要求：18-38周岁，性别不限 要求：性格开朗，善于交流，熟练操作电脑，形象良好，具备较强沟通能力。 欢迎应届生加入（入职后提供系统培训，包含成熟话术及专业技能指导）

主营 : 旅游项目+滋补品！！！ 一、工作内容: 1. 开拓中老年客户市场，承担销售任务，达成个人业绩指标。 2. 深入了解客户需求，通过线上交流、实地拜访等形式，为中老年群体及职场人士提供专业健康建议与产品推荐，建立持久信任关系。 3. 做好老客户维护，定期跟进使用反馈，推动重复购买和口碑传播，提高客户满意度与粘性。 4. 整理市场动态与竞品情况，汇总客户意见并及时上报，助力产品优化与营销策略调整。 5. 熟悉公司旅游产品内容，持续回访已有顾客，增强互动与服务体验。 二、薪资待遇: 1. 底薪6k+提成5-12%+绩效奖励 提成：1-5单5%/单、6-7单7%/单、8-9单9%/单、10单以上12%/单； 奖金：达成目标可获1000-5000元激励； 综合收入6000+！具备基础经验者，首月破万并不难！ 2. 晋升机制透明！不看工龄、不看年纪、无关背景关系！只凭实力和成果说话！ 3. 各类节日福利、绩效奖金一应俱全！ 三、工作时间: 1. 工作时段：上午9:00-11:30，下午13:00-18:00，午间休息90分钟，无需加班！！！ 2. 法定节假日照常带薪休假，节日关怀福利一样不少； 3. 日常供应水果零食，定期组织团建与外出旅游，办公氛围轻松愉悦，诚邀热爱销售的你加入团队，携手共进，共同成长！ 四、任职要求: 1. 性别不限， 2. 年龄20-35岁，能力突出者可适当放宽条件； 3. 具备较强的表达能力和心理承受力； 4. 擅长人际交往与沟通谈判，具有积极的协作精神。