不用穿工服职业装哦~不用打征信保护隐私哦~不用外出晒黑黑哦~ 1、工作内容:公司提供资源加到企业微信，每天10-15条，跟进好客户起诉后的工作。 二、4000底薪+6%~16%提成+绩效奖金+当日开单奖、每周开单奖/月奖、团队奖另算、综合薪资7k-1.2w 三、上班时间: 中午12点-晚上21:40，到点就下不加班晚饭17点-18点吃饭休息月休四天(任意调休)节假日正常放过年12天假期!!! 四、任职要求: 1、18-32岁，不限学历，不限经验 2、接受小白，入职带薪培训-无需有相关经验; 3、用企业微信上跟客户沟通，所以要求会基础操作电脑; 不感兴趣 继续沟通 五、福利待遇 1、每周不定时下午茶 2、竞升通道透明，购买五险 3、日奖周奖丰厚 4、公司扁平化管理晋升快 5、专员-组长-主管

【工作内容】： 1.客户开发：借助线上渠道（小红书、抖音平台）、面对面交流等方式，及时与潜在客户建立联系，精准把握客户需求，推动客户邀约达成。 2.接待来访客户，深入挖掘其实际需求，提供专业建议与个性化解决方案，助力成交转化，并协助完成合同签署、费用支付等相关流程。 3.客户跟进：在项目执行期间定期向客户反馈进度，持续维护新老客户关系，线上协同设计师高效推进，提升量房转化率。 4.客户维系：保持与已合作客户的定期互动，构建稳定长久的合作纽带，通过高品质服务赢得客户认可，激发转介绍意愿。 5.预算分析：协助控制项目支出，制定科学合理的预算方案，评估不同选项的投入产出比，为管理决策提供数据依据。 6.负责定制类业务的市场动态收集与分析，落实上级安排的其他工作任务。 【任职要求】： 1.具备丰富的商业空间或美容院设计背景，能准确理解品牌调性并转化为视觉呈现，精通材料选用、色彩搭配及灯光布局，具备出色的沟通能力，可顺畅对接客户与施工团队。 2.熟悉家具、饰品等软装配置，拥有良好审美素养和时尚洞察力。 3.学习主动性高：社交媒体更新迭代快，期望候选人愿意持续吸收新知，紧跟行业发展趋势。 4.性格积极乐观，待人诚恳，富有热情，服务意识突出，学习能力强，敢于面对挑战，对销售类工作抱有高度积极性。 5.普通话流利，表达清晰，性格外向，有装修、房产、建材或设计领域从业经历者优先考虑。

如果你比较迷茫不知道做什么那就对了，往下看 我们接受无经验、专业不限制、接受换行、跨行的小伙 伴 【岗位职责】 1、对接新媒体平台引流的客户资源 2、负责维护老客户，开发新客户，促进成交 3、为客户介绍公司软件产品，在线解答顾客咨询，引导客户购买软件 4、不跑业务、不出差、不应酬、不需要身边人脉资源 【任职要求】 1、大专及以上，专业不限； 2、有学习力、有想法、有欲望； 3、喜欢或者愿意往线上工作或者证券方向去发展。 岗位可以学习： 1、公司系统培训，免费学习投资理财、股票基金知识 2、一对一带教和学习培训： ①刚进公司，一周新人专项培训（了解公司的情况）； ②工作一段时间，提升性培训； ③晋升组长后，进行辅导能力培训（你要开始做师傅带新人）； ④晋升主管后，要进行管理能力培训（开始学习管理 团队）；

1，经验不限 2，接受应届毕业生

【我们是什么行业？】→美业 【职位内容是？】→对接全国美容院开展「项目合作」（前期无需门店投资加盟，帮助店铺实现业绩增长后，再商议后续合作） 【每日工作流程是什么？】公司提供全国美容院客户资源→通过「电话沟通+微信维护」与店家建立联系→板娘预付项目启动金599元即可参与（公司安排2次「售后老师」协助门店启动拓客及体验变现→门店盈利后→再洽谈55分成或2.58万深度合作） 【为什么容易成单？】 ①门店无需承担产品、仪器采购或前期加盟投入等风险！ ②我们先助力门店做出实际业绩，消费者买单认可效果后再谈合作，零压力合作模式更易被接受，实现双赢共赢！ 【599启动金转化情况？】 ①收店效率：优秀同事单月可签约20家以上599元启动门店； ②深度合作转化率：已启动599项目的门店中，目前约70%后续达成正式合作； 例如：当月A销售签约10家599元门店，其中7家转为长期合作，综合卡提+加盟奖励月入可达8-10万+！ 自2022年5月项目启动至今，全国商务团队超3000人在职，表现优异者月收入稳定在30万以上，另有大量员工月入20万+、10万+【可核实】 新人入职6个月购卡宴/入职8个月提帕拉梅拉/努力拼搏年薪破百万！【真实可见】 分公司负责人95后一年半购入保时捷911/团队长98年喜提奔驰G级|公司内部奔驰、宝马随处可见【亲眼所见】 【重点提醒！】 若你对此表示怀疑，认为不现实，完全可以理解。认知不同，不争辩、不强求，选择往往比盲目努力更重要。 【为何利润如此可观？】 因为全国数亿人群面临眼部衰老困扰，过去几十年从未有机构能实现不开刀、不破皮解决该问题。而我们突破传统美业技术瓶颈，真正做到无创、无痛、无需恢复期即可改善眼部及面部老化现象。 【常见疑问解答】 ①上岗培训：入职后由销冠团队进行一对一实操带教； ②行业背景：大多数同事加入时无美业经验，大家同一起点出发，不拼关系、不靠资源，纯粹凭努力拿结果，很多新人2-3个月内实现月薪5-8万+。 【工作时间】 早上09:30-下午18:30 【岗位要求】 ①具备电销工作经验，年龄24-40岁； ②拥有美业资源或各行业销售冠军经历者优先录用，重点培养！！！ ③追求安逸、不愿持续投入者勿扰，仅招募对高收入有强烈渴望、渴望逆袭、决心改变命运的人！ 【预约面试】 以上内容建议阅读三遍，确保理解清晰，如有意向请直接预约面谈，高效沟通，节省彼此时间

一、岗位职责： 1、通过展销、陌拜、网销、电销等各种方式，开拓市场，开发客户； 2、维护并增进新老客户关系，及时处理解决客户需求； 3、了解和挖掘客户需求及购买意愿，收集、整理并分析所辖区域市场和行业信息。 二、任职要求 1、大专以上学历，市场营销、电子信息等相关专业； 2、一年以上线下渠道销售工作经验，有从事工业计算机、工业自动化、工业机柜、工业相机、商业电脑（服务器）、电子元器件、MES行业、条码枪等行业相关经验优先； 3、有较强的事业心，能承受压力、挑战自我、挑战高薪，有一定客户资源者破格录用； 4、良好的团队协作精神和客户服务意识。 注：全国跑市场，负责新客户开发，要求能接受中短期的国内差旅，高补贴+高回报！ 福利待遇： 1、薪资：综合薪8-15k，阶梯式底薪+高提成，万元月薪不是梦； 2、时间：8:30-18:00，大小周； 3、社保：； 4、晋升：市场销售专员-销售主管-销售经理； 5、培训：公司提供免费的岗位培训，“以老带新”“一对一”帮助你快速成长。

岗位职责： 1、市场拓展与客户开发： 负责工业铝型材新客户与新兴市场的开拓工作，重点面向太阳能光伏、散热器、矿机箱体、铝合金棚房/建筑等领域，积极挖掘潜在销售机会，达成公司设定的销售业绩目标。 2、客户关系维护： 建立并持续优化客户合作关系，深入掌握客户需求，提供专业的产品选型建议、技术解决方案及售后支持，提升客户满意度与长期合作意愿。 3、销售全流程管理： 独立推进从客户咨询、报价、技术对接、合同磋商、订单签订到回款跟进等各环节的销售流程，确保高效闭环。 4、跨部门协作配合： 与技术、生产、物流等相关职能部门紧密协同，及时传递客户反馈与市场信息，保障订单按时交付，快速响应并解决客户问题。 5、市场情报收集： 主动搜集行业发展趋势、竞争动态及新产品应用方向，为公司产品规划与市场策略提供有效数据支撑。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、材料工程、机械类相关专业优先。 2、具有3年以上工业铝型材领域销售经验，拥有太阳能边框/支架、散热器型材、矿机箱、棚房型材等行业客户资源者优先录用。 3、了解铝型材生产工艺流程、技术规范及实际应用场景，具备较强的技术理解力和方案设计能力。 4、具备优秀的商务谈判技巧、沟通表达能力和客户公关能力，抗压性强，目标感强，富有团队协作精神。 5、能接受频繁出差安排。 -------------------------------------------- 主营业务产品： 建筑铝型材主要包括门窗、幕墙、阳光房等建筑材料 工业铝型材广泛应用于交通运输、机电设备、电子电器行业，如铁路及轨道车辆、集装箱、电梯、健身器材、家用电器外壳、散热器、电子零部件、照明设备等 客户覆盖范围广，欢迎具备相关行业资源的人才加入 关于豪美 广东豪美新材股份有限公司（深交所上市公司，简称：豪美新材，股票编号：002988）是一家集研发、制造、销售于一体的大型综合性铝型材生产企业，总部位于广东省清远市高新技术产业开发区。公司产品广泛应用于国内外众多知名建筑、轨道交通、机电设备及电子电器项目，拥有300多项技术专利，产品出口全球80多个国家和地区 福利待遇 五险一金，提供食宿，晋升空间广阔，管理扁平化，工龄补贴，员工互助基金，往返市区班车…… 工作地点：清远市清城区泰基工业城 公司毗邻银盏高铁站，每日有班车往返清远市区及佛山大沥，距广州仅10分钟车程，自驾或搭乘高铁通勤均十分便捷

招聘销售专员。能吃苦耐劳。有学习兴趣的优先

【岗位职责】 1、利用公司自媒体渠道（抖音、头条、百度）投放获取的客户资源，进行客户开发与邀约（资源由公司提供，无需自主拓客，无面销要求）； 2、针对企业服务及企业咨询类业务，开展线下客户邀约工作； 3、持续维护客户关系，提升客户满意度，推动长期合作与发展； 4、制定并落实年度或季度销售目标，达成业绩指标，协助维护客户关系，提供专业咨询服务； 5、完成上级安排的其他相关工作。 【薪资福利】 1、员工综合收入上不封顶，薪资结构为底薪+邀约提成50%+业绩提成10%-15%，多劳多得； 2、入职即缴纳五险，部门定期组织团队聚餐、下午茶、生日会，以及不定期华为课程内训； 3、每年春节前后享受10-20天左右带薪假期； 4、不定期开展团建活动，团队氛围轻松融洽； 5、具备完善的晋升体系； 6、提供强力资源支持，包括华为云客户库、AI外呼系统及CRM智能跟进工具； 7、多元成长路径：销售明星→团队干部→团队主管→项目合伙人，或可转岗至峰会策划/企业客户经理岗位； 8、享有隐形福利：免费参与高端行业峰会、与业内专家面对面交流、获得华为生态企业内部推荐机会。 【岗位要求】 1、性别不限； 2、具备1年以上销售工作经验（有同行业经验者优先，薪资可协商）； 3、具备优秀的沟通表达能力与谈判技巧，能与客户及内部团队顺畅协作； 4、执行力强，能高效推进并完成各项工作任务； 5、具有良好的团队协作意识与服务意识。 入职购买社保。 上班时间：上午9:00-12:30，下午2:30-6:30，中午休息两小时；享受国家法定节假日。

主动投递，优先录用，双休 1.薪资待遇： 8000底薪+40%提成 2.上班时间： 9：30-18：30中午休息1.5小时，不加班。固定周日休息+4天调休，一个月休息八天 3.工作内容： 协助总监维护新老客户，利用公司资源开发潜在客户。不需要外出。不用出差，办公室办公。 节假日下午茶员工生日会团队聚餐团队旅游等等福利多多 4.晋升: 业务经理→储备总监→合伙人→总监→运营总裁 5.上班地址： 天河棠下分公司

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急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

提供服务：我们提供技术设备场地等！你只需要人来就行。 收益突破：收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值，有强烈的创业意愿与目标感，渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持：提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道，技术团队全程保障系统稳定，降低创业风险； 收益模式灵活高回报：不设固定薪资，采用基础收益的定制方案，收益与付出直接挂钩； 这不是一份简单的工作，而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程，共享行业增长行业红利！ 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向，欢迎联系获取项目详情，开启创业新征程。

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

1.协助企业开展客户资源开发与业务扩展； 2.负责渠道订单的全流程跟进，包括接单、跟单、物流协调、仓库备货及售后信息登记； 3.持续对接并维护潜在客户关系，推动合作达成； 4.承担线上销售渠道的运营与推广工作； 5.制定个人销售目标计划，定期拜访客户，完成客户洽谈及销售签约等相关工作； 6.负责线上平台的营销推广与客户获取，熟悉1688、爱采购等电商平台操作模式，了解抖音运营基础，具备较强的学习意愿； 7.针对客户售后问题及时沟通并协调处理； 8.接待来访客户及外部人员，展现良好的企业形象； 9.完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑； 2.具备良好的书面表达能力，有一定文案撰写与策划能力； 3.熟练使用Office、PPT等办公软件； 4.性格外向、乐观，具备优秀的沟通技巧和销售意识； 5.对客户开发与销售工作充满热情。 薪酬福利： 1、薪资可面议，基础保障：五险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险）； 2、节日福利：享有国家法定节假日及节日礼品，入职满一年享受5天带薪年假，春节享有15天长假，便于陪伴家人； 3、办公环境：环境舒适，营造如家般的办公体验； 4、职场氛围：团队以80后管理者、90后员工为主，氛围融洽，协作高效。

一、工作内容： 1.本岗位为公司直接招聘，非纯电话销售，不涉及催收业务，无需打白名单，每日由公司提供精准的意向客户资源。 2.负责与客户进行沟通对接，解答其在法律流程方面的疑问，促成客户委托我司处理相关案件。 3.公司专注于为企业客户提供法律服务，涵盖劳资管理、合同定制、债权债务、企业股权、法律咨询等法律顾问事项，以及诉讼相关事务，助力企业提前规避法律风险，妥善解决已发生的法律纠纷。 二、任职要求： 1.性别不限 2.有1年以上法务销售经验或具备法务专业背景者优先；（无经验者请勿扰） 3.具备良好的沟通表达能力及抗压能力，目标意识强，执行力出色。 三、薪资待遇： 1.无责任底薪+高额提成+五险，月收入过万为基本标准。 2.工作时间：上午9点至下午6点，周末双休，不加班，国家法定节假日正常休假。 3.提供五险、节日福利、下午茶、生日会、团队建设活动等多项员工福利。 4.年底组织带薪省外旅游，春节享受约14天的长假。 四、晋升路径： 公司处于快速发展阶段，已在深圳、广州、东莞、佛山设立四家直营分公司，现独立设立法务事业部，业务覆盖整个珠三角地区。若您确有能力，我们愿为您提供更大发展平台：法务销售—法务主管—合伙人（管理层均从内部培养晋升，不对外招聘）。

负责公司客户（公司提供）联系，邀约，促成。

岗位主要面向B端企业客户，采用顾问式销售模式，注重学习能力、目标意识与执行力，欢迎积极进取、潜力突出的应届毕业生加入。 工作职责： 1、服务对象为建筑行业内的中大型企业客户，如西门子、美的、格力、科勒、通用电气等，主营产品包括行业领先的工程信息服务、招采信息服务及CRM系统； 2、凭借专业的演示技巧与场景化分析能力，为企业的高层管理者提供一体化营销管理解决方案，有效降低客户获客成本，提升销售团队整体效率； 3、产品需求稳定，属细分领域头部服务，市场认可度高，无明显淡旺季波动，收入持续稳健； 4、高附加值组合服务，订单金额从万元到数十万元不等，提成比例具有竞争力； 5、销售方式以“电话沟通+实地拜访”相结合（以线上沟通和远程演示为主），公司提供精准客户资源库，匹配度高，无需自行拓客。 岗位要求： 1、全日制统招大专及以上学历； 2、热爱销售岗位，具备强烈的业绩导向意识，有B端客户服务或软件类产品销售经验者优先； 3、欢迎综合素质优秀的应届毕业生应聘； 4、表达清晰，心态阳光，能适应快节奏、高效能的工作节奏； 5、做事认真负责，专注投入，具备良好的抗压能力与坚持精神。 完善的培养体系： 1、带薪培训：入职初期由培训部门组织系统化集训（为期2-3周，全程带薪）； 2、师徒带教：团队将安排专属导师，实行一对一指导，助力快速成长； 3、主管支持：上级绩效完全与团队业绩绑定，全力推动成员业务提升； 4、成长追踪：公司自主研发E-learning学习平台，实现学习过程体系化、数据化，完整记录个人发展轨迹。 福利待遇优厚： 1、五险一金：入职即签正式劳动合同，依法缴纳“五险一金”； 2、假期充足：周末双休，年假起始7天，最高可享14天，另设带薪病假，所有法定节假日均按规定休假； 3、奖励多样：设有年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才举荐奖等多项激励； 4、节日关怀：每逢佳节发放礼品，另有生育礼、生日礼、下午茶、年会晚宴及抽奖活动； 5、重视长期贡献：入职满2年的员工及其子女可享补充医疗保险；满3年员工在司庆日领取专属纪念礼品；满3年及5年员工的父母可分别获得大病保险保障； 6、丰富活动：业务骨干海外游（曾前往巴黎、罗马、澳大利亚、迪拜、塞班岛等地）、部门团建、半年度旅游或拓展、年度盛典、优秀员工表彰大会； 7、健康保障：每年组织全员健康体检； 8、多重补贴：餐补、服装补贴全员覆盖； 9、团队氛围：成员年轻有朝气，协作积极高效； 10、办公环境：位于CBD核心区域，周边商圈成熟，餐饮便利，办公条件优越。 RCC，一家实力雄厚且发展稳健的企业，汇聚一群充满激情的伙伴，在简单平等的文化中，共同推动建筑行业的透明与高效。在这里，成就自我，收获成长，我们期待与您携手同行！

工作内容: 1.学习掌握产品相关知识，熟悉业务流程，接受总监级专业指导与培训。 2.言行得体，品行端正，无不良习惯，具备较强的学习能力。 3.工作内容简单易学，上手快，团队全程带教，专人指导。 待遇： 薪资6000元（4000元无责任底薪+2000元绩效奖金）+提成（收入上不封顶），提供免费住宿。 晋升路径： 新人→主管→队长→副经理→经理→区域经理 短期务工请勿打扰！！！暑期工不招！！！

高薪网络销售急招！高提成+高收入，赚钱趁现在！ 你要做的： 1. 通过网络平台（微信、社群、线上渠道等）开发新客户（客户不需要自己找，公司提供精准客户）。 2. 维护客户关系，及时回复咨询，解决客户需求，促成订单成交。（直接一条龙，新单复购都是自己成交） 3. 跟进客户订单流程，完成销售目标，做好客户后续服务与复购转化。 4. 主要是做毛孔+痘痘 我们希望你： -有销售经验均可，同类型工作的经验是最好的，公司提供带薪培训！ -敢说敢聊，对赚钱有强烈渴望，有目标感和抗压能力。 -熟悉基本网络社交工具，学习能力强，愿意主动探索销售方法。 -有责任心，靠谱不摸鱼，能积极跟进客户、完成业绩指标。 你能得到： -底薪2700+300全勤+超高提成（最低10个点业绩起步），月入过万很常见，业绩好的拿2-3万！ -上班时间9:00-12：001：30-6:00，固定周日休息 -新人专属带教，从0教你做销售，小白也能快速上手出单。 -定期团建+节日福利+业绩奖金，赚钱又开心。

期待具备销售背景的优秀人才，同时也欢迎无经验但愿意学习的新人加入！入职即享一对一导师带教培训！ 薪酬福利： 无责任底薪4-6K（根据过往经验定档）+线下展会门票提成（200元-800元/张）+后端业绩提成4%-12%+业绩奖金+每日激励奖金（100元-1000元），每周日单休，其他节假日参照国家规定执行，结合公司实际安排休假。每月15日准时发放薪资。 上班时间：9:00-18:00，午休两小时，配备社保，纯办公室内作业，无需外出跑客户。 工作内容： 1、我司专注于企业管理咨询与培训服务，聚焦全国市场前沿热点项目，当前主推AI智能、家庭教育、商业模式设计、股权规划及企业用工等主题课程，主要负责销售公司线下峰会门票，邀请企业客户参与峰会学习，并通过组织内训服务及会务支持达成业绩，享受双重提成激励。 2、公司已搭建完善的自媒体与线上营销体系，持续导入精准客户资源，无需地推或户外拓展，全程室内办公，客户线索由公司统一提供，线下活动期间有专业咨询团队协同支持销售工作。 3、主要咨询方向涵盖股权激励、组织用工、薪酬绩效体系、商业运营模式等领域；课程客单价区间为3.98万元至500万元，多数新人月收入可达7-8K以上，历史最高个人月收入达24万元，真实可查。收入水平与个人业绩直接挂钩，多劳多得！ 公司支持： 提供系统化业务培训课程，新员工上岗即配资深导师带教，带薪学习快速上手。每月至少组织一次团建活动，日常供应水果、零食等丰富下午茶，提成机制阶梯递增，收入结构多元化。拥有清晰的晋升通道与激励制度，重视实战能力与业绩成果。 我司为综合性集团公司，旗下拥有多家子公司，现有员工总数约600人，其中老员工占比达65%及以上，团队稳定，今年持续扩编中。若您认同企业管理咨询行业的发展前景，具备目标意识和成长意愿，欢迎进一步了解岗位详情或预约来司面谈交流！

职位名称：销售工程师 纳米材料销售 薪资面议 1、适应长期出差，有驾照。 2、表达、沟通、应变能力良好。 3、逻辑分析能力强，做事有计划性。 4、练使用word、excel、ppt等办公软件。 5、优先条件 1）纳米材料及新能源行业销售经验 2）相关专业全日制本科或大专毕业、技术转销售 3）应届或毕业3年内，往届有相关客户资源或经验 4）应届需优秀毕业生或有丰富学生工作经验优先 6、可长期稳定工作 工作内容： 1、根据公司及部门销售任务开展销售工作，发现客户的潜在需求，建立基础客户关系 2、拜访客户，与客户技术、采购沟通，了解客户需求，根据客户需求定制样品，跟踪收集客户测试结果。 3、针对客户的不同要求，利用现有资源与经验，提供对应的解决方案。 4、对现有市场和客户进行分析，收集行业咨询、客户经营状况、相关人员流动、竞品情况。 5、执行公司的营销方案，完成各项销售指标。 职位福利： 绩效奖金、餐补、定期团建、季度聚餐、定期体检。 职位亮点： 人才快速晋升通道，扁平垂直化管理，晋升方式满足职业诉求。

有相关工作经验者优先

岗位职责： 1、负责淘宝、1688、拼多多等电商平台的客户咨询工作，及时解答顾客疑问，回复消息，推动成交转化；（掌握任一平台即可，多平台操作能力更优） 2、为客户提供售前指导、售中跟进及售后问题处理，提升购物体验； 3、完成订单确认、流程跟踪，确保商品顺利送达并完成签收； 4、熟练使用各平台后台基础功能进行日常操作。 任职要求： 1、中专及以上学历，了解电商运营流程，具备一年以上相关工作经验； 2、能熟练运用常用办公软件； 3、具备较强的学习意识和团队协作精神，工作踏实、责任心强； 4、拥有良好的沟通表达与协调能力，善于人际互动。 福利待遇： 1、提供工作餐，住房补贴、全勤奖励、五险齐全； 2、高比例提成+丰厚奖金+清晰晋升通道；每周下午茶供应，定期组织团建活动，年终享受带薪旅游（如大理、哈尔滨等地）； 3、工作时间：早九晚六，大小周休息