兼职招聘店名：斯凯奇特卖聘请：特卖销售员1名年龄：22-35岁要求：性格开朗，沟通能力强积极乐观，责任心强，有运动鞋销售经验者优先。薪资：早晚班120+2%公提/直落180元/天+2%公提，联系电话：杨先生（）工作地址：松山湖万科城市广场

沙滩水上娱乐项目招聘拉客人员要求脸皮厚，男女不限，沟通能力强，性格开朗，主要工作是在沙滩上向游客介绍水上摩托艇，飞鱼，拖伞等等项目抽成现结日结，每天赚100-300不等，提供住，中午包一餐，有想法的可以联系加入我们团队。

不加班，可晋升发展，一个月一次晋升机会，免费包吃住，有人带教、公费旅游，待遇好!!!!! 福利待遇： 1：公司免费提供食宿（宿舍楼：配备热水器，空调，洗衣机 等）； 2：底薪+提成+奖金+包食宿，带薪培训。发展空间大。 3：公司定期户外活动（烧烤，游泳，K歌，爬山等， 4：公司直接招聘，中介勿扰!!!! 岗位职责 1、与公司的团队一起在省内出差，开发新市场； 可以一边旅游，一边学习 2、进行市场调研、开发地区、开发客户 3、与客户保持良好的沟通，把握客户需求 4、接受应届生/无经验 5.17-24岁有志青年

公司线上运营团队派单下单商务部业务员手上，业务员进行对接及成交，再交给工程部

开朗，抗压能力强，有销售工作经验，会ps软件优先

岗位职责： 1.负责全品牌家电产品的销售推广与客户接待，完成日常销售目标 2.主动挖掘客户需求，提供专业、适配的家电选购建议与解决方案 3.维护老客户关系，跟进售后反馈，提升复购率与客户满意度 4.协同团队开展促销活动，确保活动执行效果与信息准确传达 5. 按时完成销售数据登记、库存协调及日报提交等基础运营工作 任职要求： 1. 年龄20–40岁，中专及以上学历 2.普通话流利，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 责任心强、执行力高，能适应稳定节奏下的持续业绩达成 4.有家电、建材或零售行业销售经验者优先 5. 认同长期发展路径，愿与平台共同成长

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，结合客户需求提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈一线市场信息与客户建议 4.协同团队开展推广活动，提升品牌认知度与客户转化率 5. 规范管理客户资料及销售过程记录，确保信息完整、可追溯 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与服务意识，能快速适应行业与业务变化 3.有销售经验者优先，无经验者亦可培养，公司提供系统培训 4.学历不限，踏实肯干、责任心强，认同长期职业发展路径 5.工作地点灵活，适应本地化客户拜访与协作需求

岗位职责： 1.负责与中国移动、联通、电信等运营商合作的流量卡及宽带业务的招商推广，拓展线上线下代理及推广伙伴 2.通过公司提供的标准化系统与培训材料，独立开展业务宣讲、政策解读及伙伴招募工作 3. 协助意向合作伙伴完成资质对接、开户注册及首单落地，提升转化效率 4.定期反馈市场动态与伙伴需求，配合优化招商策略与支持方案 5.遵守合规要求，确保推广内容真实准确，维护品牌与运营商官方合作形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与人际拓展能力 2. 无经验要求，有销售、地推、社群运营或校园代理经验者优先 3. 自驱力强，能自主安排时间，适应灵活办公模式 4.诚信守约，认同“零押金、日结佣、强产品”合作理念 5.具备基础智能手机操作能力，能熟练使用微信、企业微信等协作工具

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

招聘：装修业务员 岗位职责： 1. 负责新房、二手房装修客户开发，跟进意向客户 2. 对接客户需求，配合设计师谈单，促成签单 3. 维护老客户，挖掘转介绍资源 任职要求： 1. 沟通表达良好，有责任心，能吃苦耐劳 2.  3. 执行力强，想赚钱，有团队意识 4公司包吃午餐。 薪资待遇： 底薪+高额提成+奖金，上不封顶，多劳多得 工作时间：08:30-18点 工作地点：佛山黄岐 有意直接联系：梁工_______

深圳坂田需要四个会做背栓的师傅，今天上午要能到的20天左右的活，450一天，，不要开车，不方便停车

大量要普工18-50岁，一天280-300，可以预支工资，每个月按时发薪，不需要经验，有老师傅带，要求能上夜班，接受倒班，没有高血压，不用体检包进，吃苦耐劳，工作长期稳定，不是单单干一段时间

招大量普工，年龄18-50周岁，月薪7000-9000元，支持预支工资，每月准时发放薪资，无需工作经验，老师傅带教，能接受夜班，无高血压等基础疾病免体检，入职简单，吃苦耐劳即可，厂区订单稳定，适合长期稳定务工 工作地址：江门新会

不体检长白班坐班 员工单价:300元一天日结下班结 长白班坐班 简介:主要打包衣服，包包，裤子，纸箱，贴标签等一些手工活，无经验也要 招聘要求: 年龄19-44岁 工作环境: 空调车间、4人宿舍配有空调热水器。环境好，每天 工作11-12小时，做事简单手工活。

广东项目招工｜工期一年半，长期稳定！【招聘岗位】钢结构技工、桥架安装工、弱电端接技工、小工55岁以下，50岁以下日薪280-360元，加班费另算，尾款包住+餐补，满6个月可全员购买意外险，普工可晋升班组长首批招30人，后期扩大至300-400人联系人：余电话：

招业务。底薪加提成，

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

要有驾驶证，天花板材料

主要是做入户更换到期燃气表加销售， 年龄要求18—45周岁，沟通交流能力强，有团队精神，服从管理， 其他人员的人均月收入为12000左右，只要能力强，收入就会更高，欢迎兄弟姐妹们来电咨询，

全国开发吃喝玩乐市场，做本地生活，百分之五十分成，全职，兼职都可以，无底薪，零成本合作。

我们主要是做大健康产品及服务，主打四高，减肥，以及糖尿病，痛风，痛经，富贵包等等疑难杂症！免费体验，！主要是客户对象是美容院，养生馆，推拿馆以及病患。 我们提供全城乃至全国的客户资源，将客户邀约到线下免费体验，或者直接在门店体验都行！95%以上的客户现场都会有不同的好转体验！成交率非常高！ 我们现主打198元调痛经+四高一胖，性价比超高，而且效果非常明显！直接与美容院，养生馆，诊所无缝衔接！业务员永久拿分佣！ 我们这边平均收入1.5万以上！很多员工月收入都在20多万！除非你不动，不然赚钱真的很简单！ 不需要画大饼，有兴趣的，负债想翻身的，大胆来验证就是了！有地推经验的，我们给引流产品，给成熟的引流方案！不擅长线下的，线上资源给到你，你只要听话照做去执行就行了！ 2026年想翻身的来就对了！起码我没有发现目前对于上班族和传统门店老板有比这个来钱更快的了！

岗位职责： 1、负责跟进现有客户业务情况并开发新客户 2、开发优质供应商 3、完成客户订单 4、维护客户关系，确保客户回款 5、取得客户信任，达到转介绍客户 任职要求： 1、有独立开发新客户能力 2、对数据敏感，对细节有追求 3、有明确规划目标，执行力强 教育背景： 1、大专及以上学历 行业经验： 自动化设备配件销售 或 仪表仪器销售 或五金工具 经验

1.展示道具、商业展陈、商超货架、美陈相关行业销售经验，拥有成熟客户渠道者优先； 2.会微信运营知视频拓客者优先； 3.做过1688、国际部、亚马逊、谷歌推广、百度推广者均可； 4.电话专员，电销，有无销售经验者均可； 5.无销售经验者有兴趣做销售的能长期稳定发展的均可。 3D打印.手板业务员 一、资历 1.工作经验：一年以上在工业模具夹具 文创潮玩 研发手版 运动鞋垫行业销售工作经验。销售经理三年以上销售工作经验。在一二线品牌客户有一定的客户资源。 2.学历要求：市场营销或相关专业中专以上学历。 二、身体条件及心理品质 身体健康，为人处事正直、坦诚、自信，有高度的工作热情，较强的观察力和应变能力。及不怕吃苦的精神。 三、工作技能 1.对市场营销工作有较深刻的认知，有良好的市场判断和开拓能力。2。具有敏锐的市场洞察力、应变能力和销售职业素质。、熟练操作办公软件和办公自动化设备。 3.能吃苦耐劳熟练掌握驾驶技术，有驾照自带小车。

蔬菜水果地推业务精英，薪资福利:6000底薪全职，有社保，单休，有提成，有年假工作地址:禅城/石湾/石湾

婚纱摄影店店员，销售专员岗位 岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

【岗位职责】 负责公司国内财税业务跟跨境财税业务（海外公司注册、香港身份、ODI备案等）的线上渠道拓展与客户挖掘； 利用个人人脉资源或社群渠道进行业务推广，无需坐班打卡，结果导向； 对接有企业服务财税或出海需求的企业客户，将意向客户转接给公司专业顾问团队成交； 维护客户关系，享受长期的。 【我们需要这样的伙伴】 资源型人才：在教育、金融、房产、保险、法律等行业有丰富人脉，或拥有活跃的私域社群； 事业型宝妈：希望拥有一份长期稳定的事业，既能兼顾家庭，又能实现自我价值； 流量达人：熟悉小红书、抖音等自媒体运营，具备线上获客能力者优先； 认可财税跟跨境出海赛道，愿意与公司长期共赢，而非短期投机。 【我们提供】 极具竞争力的分润机制：高额提成+长期被动收益，多劳多得，上不封顶； 强大的后台支持：德瑞国际品牌背书，专业顾问团队负责谈单与售后，您只需负责前端引流； 灵活的工作模式：不强制坐班，时间自由支配，适合追求工作生活平衡的精英人士； 正规平台保障：深圳标杆企业，25000+客户服务案例，让您的推广更有底气。

本招聘为商务合作招募，非劳动合同用工；不坐班、不考勤、无底薪，，双方签署《兼职销售合作协议》，合规合法。 合作内容 - 负责美容仪器产品推广、客户对接、促成成交 ​ - 自主安排时间与渠道，公司提供产品资料、报价、售后支持 ​ - 不强制任务、不打卡、不管理考勤 合作收益 - 无底薪，高提成/分成， ​ - 阶梯提成：2%-15%，上不封顶 ​ - 结算方式：，透明可查 ​ - 长期合作可升级区域合作权限，享更高分成 合作要求 - 有美业/微商/探店/私域/渠道资源优先 ​ - 诚信守约，不虚假宣传、不乱价 ​ - 认可品牌，愿意长期推广 合作保障 - 正规产品、合规资质、完善售后 ​ - 无押金、无加盟费、零门槛合作 ​ - 明确分成规则，书面协议约定，准时结算

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4. 参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5. 准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5. 学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

1、联系各地职校，对接匹配生源。沟通合作。 2、有强烈销售意愿，愿意接受培训，并且从事电话销售岗位 3、最低学历要求高中

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