
资深安全技术专家
1.2-1.6万元/月
安全工程师5-10年本科安全管理注册安全工程师
物流部高级安全工程师
岗位职责:
1、制定年度安全培训规划,统筹各层级安全培训资料的编制,完成中心级安全培训课件开发;
2、推动公司各项安全管理要求在中心落地执行,协同相关职能单位开展跨部门协作;
3、依据部门安全目标,分解各部门对应指标,并组织实施考核评估;
4、主导部门安全体系文件的策划、评审、发布、宣导及执行推进;
5、开展现场安全巡查并跟踪整改闭环,验证各类安全问题改善成效,推广内部安全改进工具应用;
6、牵头编制现场安全生产管理制度、作业规范及突发事件应急处置预案;
7、组织并监督各部门开展日常安全检查、问题汇总与整改落实,建立完善中心安全管理台账,主导安全事故原因分析,推动隐患类比排查,执行“四不放过”原则进行整改与教育,随机核查新员工三级安全教育实施情况。
任职资格:
1、本科及以上学历,安全工程专业优先考虑;
2、具备5年以上制造业领域安全管理工作经验者优先。
TPM工程师-罗源时代
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科设备管理
岗位职责:
1. 负责设备前期管理,主导新基地设备全生命周期的质量管控,涵盖开发、设计、制造至投运各环节;
2. 归纳设备运行中的经验教训与共性问题,协同CAS推进前端设备质量优化;
3. 制定并监督执行设备管理体系,推动实施设备三级保养工作,包含自主维护与计划性维护;制定设备改善方案,落实现场TPM推进;
4. 组织开展技能培训及专业技术交流活动;
5. 组织开展TPM设备隐患排查与数据收集分析,推动问题整改,并负责TPM评比标准的制定与更新。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上相关工作经验;
2、熟悉TPM八大支柱及设备管理规范,掌握机械电气基础知识,了解设备技术选型、安装调试、启用验收等全周期流程;
3、具有2年以上现场设备维护管理经验,有锂电行业TPM体系或数字化应用推广经历者优先;
4、熟练操作常用办公软件,具备良好的报告编写与汇报能力;掌握数智化工具的应用与系统建设,能使用BI等工具完成数据分析;
5、可带领团队开展TPM实践并跟踪问题闭环;具备较强的沟通表达、抗压协调能力,拥有良好的计划性、成本意识、服务意识和创新思维。
电池包研发体系构建工程师 (MJ047629)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科研发研发体系
岗位职责:
1、负责电池包系统研发流程的搭建与持续优化;
2、打通部门内外部研发环节的流程衔接;
3、主导研发与质量管理体系相关的数智化平台开发工作;
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械类、质量管理等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上体系构建或数智化系统实施相关工作经验;
3、掌握ASPICE、DMAIC、FMEA等常用方法论;
4、具备较强的协调沟通能力,思维条理分明;
5、具有项目或团队统筹管理经历者优先录用;
制冷系统研发工程师
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科制冷系统设计
岗位职责:
1、主导产品设计与开发规划,明确工作目标、进度安排及资源配置。
2、开展负荷分析、系统配置、设备选型等技术方案制定。
3、负责三维建模及工程图纸的绘制输出。
4、组织实施产品测试验证,保障产品运行稳定与可靠。
5、编制新产品相关技术资料,如设计说明、图纸文件及测试记录等。
6、汇总并分析用户反馈信息,推动产品优化与性能提升。
任职要求:
1、本科及以上学历,热能、制冷、压缩机、机械类相关专业;
2、3年以上制冷机组研发设计经验;
3、掌握制冷基本原理及相关装置技术知识;
4、熟悉制冷产品涉及的技术标准与规范要求,具备技术文件解读与转化能力;
5、熟练操作常用办公软件;
6、具备良好的团队协作、客户交流及供应商协调能力;
职位福利:入职五险一金、带薪年假、年终奖金、双休、免费班车、包吃、包住。
根据人选情况,可多地办公。
生产储备干部
6000-12000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专生产管理方向
入职后配备专职导师指导学习,每月开展考核评估,6-8个月后出具综合考核结果,达到班长岗位能力标准者,直接任命为生产班长(月薪约1万元)
任职要求:
1、大专及以上学历,化工、机械、新材料等相关专业优先考虑。
2、积极进取,踏实肯干,具备较强的学习与抗压能力。
3、拥有良好的沟通协调能力,对生产管理领域有浓厚兴趣。
薪酬待遇:税前6500元/月,享有年终奖金。
工作地点:长泰
其他福利:五险、包吃住、节日福利、工龄补贴等。
岗位职责:
一、生产现场管理与执行
1、落实生产计划:配合生产主管推进生产任务,跟进物料供应、设备运行及人员安排,保障各环节按进度推进,例如统筹车间各工序的物料配送,防止因缺料造成停产。
2、维护现场秩序:监督车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)执行情况,推动现场环境标准化,如定期巡查工位工具摆放是否规范,消除潜在安全风险。
3、质量与效率控制:协助监控关键质量数据(如不良率),记录产能、能耗等生产指标,发现异常及时上报并参与处理,例如某工序废品率上升时,协同技术团队查找原因并改进。
二、流程优化与问题应对
1、支持工艺改进:参与流程优化项目,收集一线操作数据,提出提升效率的可行性建议,例如通过观察作业流程,提议简化某一操作步骤以节省时间。
2、设备与安全管理:协助开展设备日常点检与保养工作,配合处理突发故障;参与安全培训和检查活动,严格执行安全操作规定,如定期组织车间安全隐患排查。
三、团队协作与基层管理
1、协调基层团队:协助管理一线员工,传达生产指令,促进班组间协作配合,例如在紧急订单情况下,协调各班组加班安排并确保信息传递准确。
2、员工沟通反馈:收集一线员工的意见与建议,向管理层汇报实际需求(如工具更换、流程改进建议),发挥上下沟通纽带作用。
四、其他综合性职责
1、跨部门协同:与采购、质检、技术等部门联动,解决生产过程中出现的物料供应不足、质量争议等问题,例如联合质检部门判定某批次原材料是否符合使用标准。
2、应急事件处理:面对突发状况(如订单调整、重大设备故障),协助主管制定临时应对方案,最大限度减少对生产的影响。
3、个人成长与储备发展:主动学习生产管理知识及行业新技术,积极参与企业组织的储备干部培养计划,为晋升管理岗位夯实基础。
安装方案工程师
8000-12000元/月
安装工程师3-5年大专安装/调试非标设备装配设备工装设备
岗位职责
1. 方案图绘制与模型分析:根据项目提供的方案图纸及设备模型(如砖机全自动生产线、厂房规划等),独立开展安装方案图的设计与绘图工作,确保图纸满足技术标准及客户实际需求;
2. 技术支持与协作:参与项目初期技术交流,结合机械原理与设备特点,提出安装设计方面的专业建议,并协同生产、研发等部门,处理制图过程中的技术难点;
3. 文档编制:配合完成与安装方案相关的技术资料编写(如作业指导书、发货清单等),保障图纸与文档内容统一且具备可操作性;
4. 方案优化:针对安装实施中出现的实际情况,与客户或现场团队保持沟通,及时对设计方案进行调整与优化。
技能要求
1. 制图软件技能:精通CAD/SolidWorks等专业绘图软件,具备独立完成方案图绘制和设备模型分析的能力,能准确呈现安装方案的技术细节;
2. 技术理解能力:掌握机械原理、设备构造及安装工艺流程,能依据方案图与设备模型(如砖机全自动生产线、厂房规划等)进行系统化设计,确保图纸符合规范并满足客户需求;
3. 方案解读与优化:具备良好的图纸理解能力,能够从设备模型中提取核心安装参数,并对复杂设备提出合理化改进意见;
4. 沟通协调能力:善于与生产、研发等内部团队高效对接,解决图纸设计中的技术问题,支持项目现场的执行与调整需求。
腐蚀检测工程师
6000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限大专防腐核电腐蚀检查
岗位职责:
1. 实施涉海设备(管道)防腐方案,承担日常及大修期间设备部件的腐蚀检测、检查与缺陷评估工作;
2. 根据霞浦核电现场实际需求,优化设备防腐方案内容,包括项目增减及检查周期调整等;
3. 编制日常及大修期间的腐蚀检查工作包;
4. 撰写各类技术报告,如腐蚀检查报告、专项调研报告、季度报告及年度总结报告;
5. 汇总日常与大修中发现的重要腐蚀缺陷信息,建立管理台账,为防腐数据库建设提供数据支持。
工作地点:福清核电
岗位要求:
1. 化学、金属材料等相关专业,具备大专及以上学历;
2. 有化工、涂装、防腐等相关领域工作经验;
3. 具备良好的沟通表达能力,能积极配合并执行工作安排。
福利待遇:
薪资待遇:提供通勤班车、住宿安排、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、五险一金、生日福利、周末双休。
EHS现场实施工程师 (MJ048713)
1.6-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科注册安全工程师安全管理
岗位职责:
1. 参与工厂厂房、设备、工艺等方面的变更评估,以及新生产线建设的评审工作
2. 组织并落实本工厂各部门的工作安排、过程监督及结果核查
3. 对标厂房建设强化标准,识别存在问题并跟进整改闭环
4. 负责工厂设备的FAT/qualify相关工作
5. 审核岗位SOP更新内容,辅导并提报区域安全生产奖励项目,执行每日二级施工审批,推进工厂专项改善任务
6. 开展变更相关的安全风险评估及流程管控(涵盖厂房、设备、材料等变更)
7. 推动岗位作业风险识别与控制,组织危险源辨识与风险评估的指导、审核,落实网格化管理监督考核,牵头开展工厂联合巡检
8. 策划并组织工厂专项应急演练,完成演练总结;参与现场应急处置方案制定,指导ERT演练并进行评分;负责基地事故事件的应急响应及调查报告编写,制定改进措施并跟踪实施情况
9. 编制安全专题会议材料并参会,组织召开工厂EHS小组会议,应对EHS相关政府机构对工厂/基地的检查与审核(包括应急、消防、环保、卫健、市场监督管理等部门)
10. 收集安全月报信息并编制汇报材料,推动E.H.S.可视化标识的导入与更新,识别并维护适用的安全生产法律法规和标准规范,配合基地CPS扫描中安全模块的迎审工作,对接集团EHS体系专项辅导及飞行检查的内部审核,并督促不符合项整改闭环
11. 其他现场管理工作,如电池房拆除管理、外租仓库的监管等
岗位要求:
1、具备本科及以上学历;
2、工科背景,专业包括安全工程、消防工程、给排水工程、化学等相关方向;
3、掌握安全工程及消防安全领域的相关法律法规;
4、熟练操作Office、CAD等常用办公软件;
5、具有安全工程相关经验,或在锂电、半导体等大型制造企业从事现场管理工作满5年以上;
6、持有注册安全工程师或注册消防工程师证书者优先考虑
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责:
1. 深入开展动力煤市场调研与分析工作,独立完成相关研究报 告的撰写;
2. 搭建宏观经济与产业研究体系及数据模型,持续追踪动力 煤供需变化情况;
3. 汇总、归集并解析行业相关政策文件,准确判断产业发 展方向与趋势;
4. 输出及时的市场分析与前景预判,为金融投资、现货交易 及管理决策提供专业支持与策略参考。
任职要求:
1. 本科及以上学历,经济、金融等相关专业背景优先考虑;
2. 具备扎实的数据处理能力与报告编写能力,熟练掌握经 济分析方法和定量分析工具;
3. 学习能力强,具备较强的自我驱动力与抗压能力,善于沟 通协作,能接受频繁出差安排;
4. 具有两年以上动力煤领域研究工作经验者优先。
涂布工艺工程师
6000-7000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科工艺工程师
任职要求:
1、学历与专业:本科及以上,高分子材料、化学工程与技术、设备工程与管理等相关专业背景,具有1-3年或以上薄膜材料涂布生产经历者优先考虑。
2、专业技能:掌握薄膜涂布工艺(如狭缝涂布、辊涂等),熟悉涂布设备的操作、调试与日常维护,可独立应对生产过程中的工艺异常问题;具备一定的流程优化能力,有成本管控、效率改善实践经验者优先。
3、管理能力:具备初步的生产计划组织与现场管控能力,沟通协调能力强,能高效联动销售及各职能部门,保障生产任务顺利执行;具备安全意识,了解安全生产法规及企业安全管理规范。
4、职业素养:工作态度端正,细致严谨,拥有较强的责任感、执行能力和问题处理能力,适应制造型企业工作节奏,服从安排,注重团队合作。
5、其他:能接受工厂常规轮值安排,持有相关行业资格证书者优先。
保洁1-2人
招聘!招聘!招聘!楼层保洁员一名,年龄65以下,工资面谈,有废品卖,工作轻松,准时发工资,不拖欠,工作时间:07:00一11:00,13:00-17:00,要求,身体健康,做事勤劳,服从管理,上班地址:福州市仓山区螺洲镇螺洲东路天悦湾一期(观澜小学旁)。有意者,电话联系:林主管:
保洁经理月结
急聘:仓山万达附近产业园招聘保洁主管,一个月工资5500[微笑]上六休一,要求工作认真负责,年龄50岁左右,男女不限,联系人,非诚勿扰[抱拳]
福建福州有没有师傅耍起的,万达这边有点瓷砖要贴,我最近太忙了走不开,有的话去帮忙搞一下。林
瓷砖
有没有师傅耍起的,万达这边有点瓷砖要贴,我最近太忙了走不开,有的话去帮忙搞一下。林总
注册中级安全工程师
1-2.2万元/月
安全工程师1-3年学历不限
想找一个有这种证的年轻人有经验的准备自己注册一个公司人手不够找一个有这种技术的人合伙给股份初创公司股份可以谈有想法不限于拿死工资的可以来聊真实不是中介自己创的公司不限地区如果愿意跟我闯的拼一下的直接来
注册安全工程师
1.8-2.6万元/月
安全工程师经验不限学历不限注册安全工程师
我们正在寻找一位富有热情的环境/健康/安全工程师(EHS),期待你加入团队,共同打造安全、健康的作业环境。
你的职责将包括:
- 搭建并持续优化EHS管理体系;
- 开展风险识别与评估,制定切实可行的改进方案;
- 策划并实施EHS培训活动,提升全员安全防范意识;
- 在突发事件中牵头应急响应,确保处置有序高效。
我们希望你具备:
- 本科或以上学历,主修环境、安全或相关领域优先;
- 至少3年EHS领域实际工作经验,掌握行业法规与标准要求;
- 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力;
- 拥有高度责任心和良好的团队协作精神。
如果你符合以上条件,欢迎加入我们!
工艺经理
1.6-2.5万元/月
厂长/主管3-5年本科汽车内饰
【工作内容】
- 负责汽车座椅装配工艺流程的规划与持续优化,提升产线效率与产品品质;
- 组织协调各部门资源,保障新车型工艺方案顺利导入与执行;
- 针对生产环节中的技术难点进行分析并制定改善对策,有效控制制造成本;
- 编制并落实工艺标准及作业指导文件,确保符合行业规范与企业质量体系要求。
【任职要求】
- 本科及以上学历,机械工程、车辆工程或相近专业背景;
- 具备3-5年汽车零部件制造或装配工艺领域工作经验,有座椅系统经验者优先考虑;
- 掌握汽车座椅装配工艺全流程,具备扎实的技术分析与现场问题处理能力;
- 拥有良好的沟通协作能力及团队合作意识,能胜任多任务并行的工作节奏。
生产辅助人员
4000-5000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限中专/中技数据统计内勤/后勤
单休/法定节假日休息,可包吃住,双人宿舍
工厂位置较偏,不追求职场氛围者联系
能任职6个月以上实习生可
岗位内容:
1. 负责生产数据的整理与分析,制作各类生产统计报表;
2. 跟踪生产线物料及产品的出入库动态,及时识别异常并协调处理;
3. 配合品控部门监督生产参数,跟进生产环节中的质量问题。
4. 管理车间现场物流运作,优化仓储空间布局,保障物料供应稳定。
5. 与销售部门对接订单信息,协助品控完成样品准备与寄送,促进销售与生产间的信息互通。
6. 偶尔需参与生产线作业支持。
7. 完成上级交办的其他工作事项。
任职要求:
1. 熟悉办公自动化工具(如Excel等),具备良好的数据处理与分析能力;
2. 具备较强的沟通协作能力,能够有效联动各部门协同推进工作。
其他生产营运人员月结3-5年本科
工作职责:
1、负责综合良率数据的整理与汇总,开展Gap差距分析
2、主导工艺流程优化,推动产品良率提升
3、协同各相关部门推进良率改善,提高产品质量稳定性
4、处理产品制造过程中的异常反馈并落实解决方案
5、执行产品投片K值核算及产出稳定性评估
6、完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1. 接受过ISO认证培训,具备TS16949参与经验者优先
2. 具备LED生产现场操作与管理实际经验
3. 完成LED芯片基础知识相关培训
4. 3年以上LED领域工作经验,有整合工程师或制程工程师经历者优先
设备维修技术员
9000-14000元/月
设备工程师1-3年大专自动化设备
1. 负责公司高低温测试设备(如高低温试验箱、快速温变箱等)的日常巡检、周期性保养及故障排查与修复工作。
2. 编制并落实设备预防性维护方案,保障设备持续稳定、高效运行。
3. 快速响应设备运行中出现的技术异常,准确判断故障位置并实施维修,有效降低设备停机时长。
4. 参与新购设备的到厂安装、功能调试及验收流程,并提供必要的技术指导和操作培训。
5. 整理并归档设备维保记录,定期汇总设备运行状况及维护执行情况,提交分析报告。
6. 配合开展设备备件管理工作,包括使用需求提报、库存动态跟踪及采购优化建议。
7. 与设备使用单位保持密切协作,掌握实际运行反馈,推动设备性能提升与维护流程改进。
8. 严格执行企业及生产现场的安全管理、环境保护及相关作业标准。
任职资格:
1. 学历与专业: 大专及以上学历,制冷技术、暖通空调专业优先,电气工程、自动化、机电一体化或相近工科专业亦可。
2. 工作经验:
o 具备不少于2年工业制冷类设备的运维、调试经历,掌握复叠式压缩机运行机制。
o 拥有高低温测试设备、恒温恒湿箱等特种环境试验装置维护背景者优先考虑。
3. 专业技能:
o 电气基础: 理解电气控制逻辑,能识读电气原理图,具备基本电路分析与故障定位能力,熟悉常用电气元件特性。
o 自动化知识: 掌握PLC、温湿度控制器、传感器等自动化部件的工作原理,可进行简单程序查阅或参数调整。
o 制冷系统: 熟知压缩制冷循环过程,了解压缩机、冷凝器、蒸发器、节流装置等核心部件的功能与运行特点。
o 动手能力: 具备较强的实操能力,可独立完成设备机械与电气部分的拆解、组装及检修,能实施制冷系统压力检测,并根据压力数据合理调节制冷剂充注量。
o 安全操作: 熟悉设备维护相关安全规程,持有有效焊工证,可执行制冷管路铜焊作业;持有有效电工操作证或制冷与空调作业操作证者优先。
生产主管
8000-13000元/月
车间主任1-3年学历不限AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.全面负责生产流程的组织与管理,保障生产运作高效有序;
2.监督生产现场作业,确保产品品质达到规定标准;
3.调配内部资源,持续优化生产工艺及操作流程;
4.跟踪生产成本情况,落实各项降本增效措施;
5.加强团队沟通协作,推动生产效率与质量双提升。
任职要求:
1.具备优秀的统筹规划与团队领导能力,能有效带领团队完成生产任务;
2.熟悉生产管理体系,有相关行业背景者优先考虑;
3.具备出色的应变与问题处理能力,可及时解决生产突发状况;
4.拥有良好的协作意识,善于与团队成员进行有效交流;
5.适应高强度工作节奏,责任心强,执行力突出;
6.具备机械知识或生产管理经验者优先录用
接单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专建材
1.负责与客户进行沟通对接
2.工作高效不拖延,按时完成上级交办的事项
3.能熟练操作基础办公软件
4.具备一定学习能力,积极掌握产品相关知识
高级管理岗位
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专有规模吸塑厂管理经验
必须具备大型吸塑工厂管理工作经历,无本行业背景者不予考虑
岗位职责:
1、统筹推动企业战略目标落地,优化运营体系,提升组织运作效率;
2、主导企业文化塑造,强化团队协作精神与员工归属感;
3、跟踪分析市场变化,制定并实施竞争对策,巩固企业在行业的竞争优势;
4、构建并维护客户资源网络,扩大业务覆盖范围,助力业绩提升;
5、把控财务运行情况,保障资产安全与财务稳健。
任职要求:
1、五年以上相关领域管理经验,具备出色团队引领能力;
2、具备优秀的战略思维与判断力,能有效处理复杂事务;
3、沟通表达能力强,善于协调关系并激发团队积极性;
4、熟悉行业运作模式,洞察市场发展方向,推动业务持续增长;
5、责任心强,承压能力好,适应高强度工作节奏
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专质量管理成本管理润滑油/脂工艺研发工艺标准化建设生产现场技术支撑
工作职责
1. 主导工艺标准化体系建设:编制与更新工艺卡片、标准操作规程(SOP),监督日常工艺记录的执行情况,确保生产流程满足安全环保规范;搭建工艺参数数据库,实时跟踪生产过程中的偏差并及时干预。
2. 承担润滑油/脂核心技术任务:设计并优化产品配方及生产工艺流程,整理归档工艺技术资料(如配方清单、BOM表),并对一线操作人员实施工艺培训与操作指导监督。
3. 推进工艺优化与产品质量提升:针对质量问题进行根因分析并提出改进措施,参与新产品或新工艺的小试、中试及量产转化,制定关键工艺参数与质量检验标准;分析不合格品及呆滞库存,持续优化能耗、收率及制造成本。
4. 负责工艺文档与数据管理:确保车间各类工艺文件(如配方单、检验记录)完整、准确且可追溯;按月编制能耗与物耗分析报告,提供降本增效建议;开展润滑油脂生产过程的质量数据统计与趋势分析。
5. 支持现场生产运行:协助推进各生产线的生产计划落地,现场指导作业人员精准控制核心工艺参数(如温度、压力、搅拌速率等);快速响应并处理工艺异常问题(如粘度异常、稠度不均),参与车间安全巡查及风险隐患识别。
6. 完成上级安排的其他临时性工作,保障生产运营高效有序开展。
任职要求
1. 大专及以上学历,应用化学、化学工程与工艺、石油化工、润滑油/脂相关专业优先考虑。
2. 具备1-3年在润滑油、润滑脂、化工或精细化工领域从事工艺技术工作的实际经验。
3. 熟悉润滑油脂生产全流程(包括调和、酯化、脱气、过滤、灌装等)的关键控制节点及设备操作规范;了解基础油、添加剂特性及相关性能指标(如粘度指数、倾点、滴点等)的质量评判标准。
4. 具备良好的文书撰写能力,能识读工艺管道与仪表图(P&ID),熟练操作Office办公软件,有AutoCAD或其他绘图工具使用经验者优先。
5. 具备基本的质量数据分析能力,能操作实验室常用检测设备(如粘度计)者更佳;具备较强的沟通协调能力和语言表达能力。
后道主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专生产品质管理生产库存管理包装、出货管理
公司专注于缓冲包装材料(泡沫)的生产,产品广泛应用于汽车领域的工具箱、行李箱、护板、踏板、防撞模块等部件
岗位职责:
1、负责后线部工作流程及相关管理制度的建立、修订与持续优化
2、根据生产及销售计划统筹安排后线部作业计划,确保包装与出货任务按时按质完成
3、监督生产过程中产品质量状况,及时处理各类质量异常问题
4、负责产品出入库数据管理及仓库存储空间的合理规划与管控
5、管控后线生产成本,推动效率提升与效益优化
6、落实现场消防安全与安全生产管理工作
7、完成上级领导安排的其他工作任务
要求:
1、具备5年以上后道管理经验,有泡沫行业背景者优先考虑
2、具备较强的现场管理能力,安全意识高,能适应高强度工作压力
3、具备基础的供应链管理知识
4、熟练使用常用办公软件
5、年龄30-50岁,本科及以上学历
福利:
1、单休,提供食宿,满勤奖励,工龄津贴,生日红包,节日福利,高温补贴,黄金牌奖励
栏目概述
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