
产品工程师/产品开发项目负责人
1.8-2.2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科电子元器件安规电气
岗位职责:
1、承担产品设计及项目开发相关工作。
2、参与技术成果评估及相关技术经济效益分析。
3、积极加入产品设计与工艺方案的评审会议。
4、参与不合格品及质量异常事件的分析,协助开展技术改进措施。
5、主导项目推进管理及安全规范认证事务。
6、对接客户并收集新产品相关信息与需求。
7、编制产品所需的技术文档与资料文件。
8、完成新产品的性能测试与验证工作。
(或 具备高压环境下断路器、防雷装置、储能PCS等电力设备企业现场应用支持经验者亦可)
任职要求:
1、本科及以上学历,专业涵盖机电、电气、电力、电子、机械、测控、金属材料、通信、能源等理工类方向。
2、在电子或电力领域具备至少3年工作经验,能进行电气原理的理论分析,掌握行业相关技术规范。
3、有独立主导新产品研发项目经历,具备良好的项目协调与跨部门沟通能力。
4、熟练使用二维及三维设计工具,具备较强的技术文档撰写能力。
5、通过大学英语四级,能顺畅阅读专业技术文献,并具备英文邮件书写能力。
高级卷绕工艺工程师 (MJ047941)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结10年以上本科工艺设计卷绕工艺
岗位职责:
1. 参与集团卷绕设备技术标准的审核与评估
2. 参与卷绕工序中长期性及重复性故障改善方案的策划与实施推进
3. 负责卷绕段技术员及工程师的技术培训与能力提升
4. 参与集团卷绕工序关键性与共性技术问题改善方案的评审及横向推广组织
5. 主导卷绕技术改进成果的总结提炼及现场应用效果验证
6. 参与新生产线投产过程中的技术难题攻关
7. 完成上级领导安排的其他相关工作
岗位要求:
1. 学历:统招本科及以上学历,机械、自动化、计算机或相关理工科专业背景
2. 工作经验:具备10年以上相关领域工作经验
3. 专业技能:精通卷绕工艺及卷绕自动化设备,掌握张力控制与纠偏系统原理,对卷绕常见问题(如褶皱、错位等)有深入理解,熟练操作3D/2D机械设计软件,熟悉各类传感器、PLC及人机界面工作原理,至少熟练使用欧姆龙/西门子/三菱/汇川等品牌PLC编程工具
4. 分析能力:能熟练运用5W2H、PDCA、FMEA等方法进行问题分析与解决
5. 语言能力:具备优秀的表达、沟通及工作汇报能力,能够适应高强度工作节奏
6. 学习能力:具备较强的学习意愿与能力,能持续掌握新设备维修技术与工艺知识
7. 工作适应能力:可接受两班倒工作安排,具备良好的抗压能力
8. 视觉能力:具备相机调试经验,了解图像处理基本原理,熟悉Dalsa、海康威视等视觉系统应用
产品工程师(浪涌防护设备)
1.2-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科电气设计电力设备通信设备安规电子元器件
岗位职责:
1、依据客户需求或公司规划,组织开展浪涌保护器产品的开发并推动实施;
2、主导浪涌保护器相关认证工作的推进与落地;
3、提供浪涌保护器应用技术支持,并开展客户培训工作;
4、可承担产品在结构设计或电路设计方面的具体开发任务;
任职要求:
1、本科及以上学历,电力、电子、电机或机电类相关专业;
2、具备浪涌保护器设计与应用经验者优先,具有3年低压电器或电力电子行业工作经验;
3、通过CET-4,熟练使用办公软件,能适应出差安排。
饮料产线工程师
1000-1500元/天
生产运营1-2人日结兼职日结工资
招聘短期饮料产线调试工程师,产线包含(吹瓶机,灌装机,套标机,杀菌机,CIP清洗,熔糖罐,调配罐,均质机,胶体磨,水处理设备,喷淋杀菌机,膜包机,激光打标机)
光耦产品研发经理
2-4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责
1. 战略规划与目标制定:主导光耦产品的整体战略设计,依据行业发展趋势及企业战略方向,制定产品中长期发展规划;明确年度销售目标、市场占有率等核心指标,并逐层分解至团队与个人执行。
2. 市场与客户管理:持续跟踪光耦市场变化,识别新兴市场机会,策划并实施有效的市场拓展方案;维护重点客户合作关系,统一协调处理重大客户需求与反馈,增强客户对品牌的认可与黏性。
3. 团队与项目管理:搭建并带领光耦产品团队,涵盖产品经理、技术工程师等岗位,科学安排工作分工;指导团队成员高效开展工作,定期组织绩效考核与发展辅导;统筹推进各类产品项目落地,确保进度可控、质量达标。
4. 跨部门协作与资源整合:协同研发、制造、供应链等职能部门,调配资源保障产品开发与量产顺利推进;对接原厂及外部合作方,争取技术支撑与商务优惠,提升公司在光耦领域的综合竞争优势。
5. 风险管控与决策支持:全面监控产品生命周期中的各类风险,包括市场波动、供应中断等,及时制定应对措施;主导产品定价策略、市场投入计划等关键决策,保障业务可持续增长。
任职要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,电子信息、半导体等相关专业优先,具备扎实的技术背景与系统的管理思维能力。
2. 行业经验:8年以上半导体领域从业经历,其中至少5年专注于光耦产品管理工作,熟知光耦市场运行机制与竞争态势,具备带领团队实现业绩突破的成功实践。
3. 管理与领导能力:具备出色的团队管理、跨部门沟通与组织协调能力,能有效激励团队达成既定目标;拥有较强的战略判断与决策水平,能够洞察行业发展动向。
4. 业务与资源整合能力:熟悉光耦产品从研发到销售的完整流程,具备良好的市场开拓与资源整备能力;精通数据分析方法,善于通过数据指导业务优化与决策制定。
背光产品技术工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
岗位职责:
1、主导产品开发项目的执行,协调制程异常处理,跟进客户验证进展,完成APQP资料编制并推动产品转入批量生产
2、负责固晶焊线&分光选色等环节量产所需工程文档的建立与维护
3、编制产品BOM清单并进行材料用量核算
4、具备优秀的沟通协作能力,联动相关部门确保新产品平稳导入量产阶段
5、撰写满足客户需求的新品开发报告及内部试产总结报告
6、参与订单可行性评估工作
任职要求:
1、大专及以上学历,理工科专业背景
2、具有一年以上背光类产品研发工作经验,或三年以上LED封装领域技术开发经历
3、具备良好的跨部门协作与沟通能力
4、熟练操作常用办公软件(CAD、Excel、Word、PowerPoint)
化工研发储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科化学研发
任职要求:
本科及以上学历,化学相关专业。
无经验者试用期税前5300,转正后税前5600
提供双人间宿舍+免费工作餐
岗位职责:
1、样品制作的及时性与准确性:根据干法开发课长提供的研发方向,对样册及立项新品进行打样开发,准确记录并归档相关数据;在新品开发过程中积极思考,能够提出个人建设性意见
2、原材料实验与性能测试:依据PU技研既定的原材料测试流程或最新标准开展实验,跟踪物性检测结果,并对实验过程数据进行完整记录与存档
3、生产工艺异常与质量管控:审核生产流程及产品技术要求,跟进每批次原材料试制情况,定期汇报追踪进展,同步实施新品工艺及大货试产的过程跟踪
4、大货试产工艺条件管理:对试做配方、工艺参数设置及试产异常情况进行持续追踪、汇总分析,并及时向上级课长反馈相关信息
5、专利申报支持:发掘技术研发中的创新点,严格把控技术交底书质量,动态跟进专利审查过程中的临时事项处理
6、完成上级交办的各项临时任务,积极配合工作调配,参与实验室日常事务管理
7、落实所在课室的6S管理要求,负责责任区域的整理与清洁,参与公共区域轮值清扫;做好仪器设备的日常维护保养,规范执行废弃物收集与排放操作
品检工
储干
机械开发机电调试等方向;电控、电气开发、机电调试;加工工艺;过程及成品检测;进料检验
招工人数:8名
工作地址:福建省泉州市南安市霞美镇高端装备园28栋1单元2楼办公室
健身器材研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专钣金工艺SolidWorks
岗位职责:
1、全面负责专案项目的统筹与规划,制定项目进度计划并向上级汇报执行情况
2、审核产品的结构设计方案及相关技术文件,确认产品报价的合理性
3、组织制定并审定新产品在结构设计、技术文档及报价等方面的全部内容
4、核对样机的规格与尺寸,确保其符合设计要求与实际需求
5、推进现有设备的作业优化及设计变更工作,完成车型改进方案的评估与批准
6、协调各部门在项目推进中的相关事宜,保障项目组内部事务顺利运作
岗位要求:
1、具备机械结构设计相关专业知识
2、了解产品标准及行业动态信息
3、熟练使用二维或三维设计类软件
4、有健身器材或体育用品行业结构开发经验者优先
生产中心储备人才(重点高校)
7000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向大学英语四级大学英语六级
(一)专业要求
自动化、智能制造工程、工业智能、智能科学与技术专业
(二)职位描述
1、参与生产中心多岗位轮岗,熟悉生产全流程及运作模式;
2、加入带线干部培养计划,提升管理能力与沟通协调技巧;
(三)任职要求
1、具备良好的逻辑思维、沟通表达能力,能适应高强度工作环境;
2、在校期间综合表现突出,有学生干部经历者优先录用;
3、通过大学英语六级或同等水平;
4、专业不限(智能化、自动化相关专业优先);
长白班!高薪正式工,长期稳定
9000-15000元/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职有餐补住宿免费
薪资待遇
月薪10000-15000元,长期岗位
包住,餐补20元/天
月休4天,每月20号发薪
岗位要求
年龄25-45岁,男女不限
需有3-5年塑胶产品设计经验
会结构设计或产品外观设计均可
熟练使用UG、CAD绘图软件
责任心强,服从工作安排
工作时间
8:00-12:00,13:30-18:00,纯长白班
面试须知
仅限单独报名,不接受组团
入职需携带身份证原件
面试时间:下午13:30
电气设备工程师助理/接受无经验小白
8000-12000元/月
生产运营包吃免费培训包住月结经验不限中专/中技
1.实习期间薪资待遇:28-30/小时,一个月左右直接,综合薪资8000左右,每月15号发薪。加班费按劳动法计算,平时加班1.5倍/周未加班
2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班)平均每天加
班2小时,自愿加班
2.免费吃住,免费体检。提供4人间标准宿舍,空调宿舍,独立卫生间,24小时提供热水。技术岗5000底薪,住房补贴(300/月)+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600,综合8000-13000左右
其它薪资福利
保险 公积金节日福利 双休8小时工作制带
薪年假 健康体检 餐补/工作餐年终奖
每季度一次晋升考核,初级技术-中级-高级-工
程师助理-工程师等
储备干部高薪稳定
6000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住11-20人月结经验不限高中全职
优布 · 管培生/储备干部
稳定高薪 · 包吃包住 · 管理岗培养
岗位要求
25-38岁,高中及以上学历
有夜班经验,能适应夜班工作
身体健康,长期稳定优先
薪资福利
实习期:19元/小时
综合月薪:6500-7500元
食宿全包:包吃包住,到手工资纯赚
岗位亮点
管理岗定向培养,晋升通道清晰
工作稳定、福利齐全,适合长期发展
想踏实挣钱、往管理方向走的兄弟速来
实习生
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住11-20人月结经验不限中专/中技全职假期工做六休一月休四天三餐免费月结工资4-8人间宿舍住宿免费有空调坐班缴纳商保体检免费读写26个字母
应届生实习生优先,有上进心,顶岗实习一到三个月,通过考核后分配车间管理或者技术员。电子电器专业优先。
贵阳本地企业储备干部要大专以上学历包吃住8000+
7000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职
贵阳本地厂区直招储备干部|保底7000+入职五险+包吃住+可预支
薪资待遇(诚意满满)
• 保底工资:7000元/月(综合可达7500-9000元)
• 预支灵活:入职满7天即可预支工资,周转无忧
• 入职即购:五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
• 包吃包住:三餐免费、宿舍4-6人间、空调/热水器/独立卫浴齐全
• 额外福利:全勤奖、绩效奖、节日福利、工龄补贴、晋升奖金
岗位职责(培养方向)
• 从基层做起,熟悉厂区生产流程、管理模式
• 协助班组长进行人员安排、生产调度、品质管控
• 学习管理技能,后期晋升:组长→主管→经理
• 负责日常工作跟进、数据统计、现场秩序维护
任职要求(门槛宽松)
• 年龄18-40岁,学历不限(有管理经验优先)
• 能吃苦耐劳,有责任心,服从管理
• 有上进心,愿意学习,长期稳定发展
• 无不良嗜好,身体健康
工作亮点
• 正规厂区,环境整洁,管理人性化
• 晋升空间大,内部提拔,发展前景好
• 工作稳定,不拖欠工资,福利完善
• 入职快,当天面试、当天安排
温馨提示
• 直招无中介,全程不收费
• 名额有限,招满即止,速来!
研发技术员
4000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科照明设计
岗位职责:
1. 配合工程师完成新产品开发,落实上级主管指派的各项工作任务;
2. 参与产品开发与导入流程,执行产品可靠性测试,确保实现设计目标;
3. 负责产品光电性能验证及数据统计分析,按时提供客户所需样品;
4. 开具各类工程表单并准备相关物料,保障试产工作顺利开展;
5. 协助工程师完成客户定制样品制作及项目进度跟进;
6. 编制和整理各项工程技术文档;
7. 完成上级交办的其他工作事项;
岗位要求:
1. 本科及以上学历,理工科专业背景,包括光电、电子、化学材料、机械等相关领域;
2. 有志于在LED行业长期发展,具备良好的稳定性、进取心和责任感;
3. 通过大学英语四级者优先录用;
职位福利:五险一金、年底双薪、包吃、包住、带薪年假
跟单员
4000-5000元/月
跟单文员工厂文员3-5人月结经验不限学历不限全职不需要出差跟单经验文员经验仓管物流经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1. 负责箱包辅料(包边丝带、丝光松紧带、针织松紧带等)生产订单的全程跟进,确保交期、品质与数量准确
2. 协调采购、生产、仓库及物流环节,及时反馈异常并推动解决
3. 整理和归档生产单据、BOM表、样品记录及客户沟通资料,保障信息可追溯
4. 录入并维护ERP系统数据,定期输出生产进度报表与跟单汇总
5. 协助文员类事务,包括文件打印、会议记录、样册整理及日常行政支持
任职要求:
1. 学历不限,有箱包、纺织、服装辅料行业跟单或文员经验者优先
2. 熟悉生产流程,具备基础办公软件操作能力(Word/Excel/ERP)
3. 细心负责,沟通协调能力强,能适应多任务并行的工作节奏
4. 具备良好的服务意识和团队协作精神,抗压能力较强
5. 无经验者可接受带教培养,需学习意愿强、稳定性好
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9000-10000元/月
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②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:无锡异地招工,
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每周都可以预支工资,面试简单,流程快
生产车间主任
1.2-2万元/月
车间主任包吃免费培训交通补助1-2人月结5-10年本科全职有生产管理经验塑料经验新能源经验涂料/油漆经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验非标设备经验工程机械经验自动化设备经验压力设备经验机器人经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保消声器、排气管等汽车零部件按质按量准时交付
2.落实ISO9001及TS16949质量管理体系要求,监督各工序标准化作业,持续提升产品一次合格率与过程稳定性
3.组织车间安全生产管理,定期开展安全培训与隐患排查,确保零重大安全事故,符合欧Ⅲ及3C认证生产规范
4.推动现场5S管理与精益改善,优化工艺流程与设备利用率,降低制造成本,支持海西市场及出口业务产能需求
5.协同技术、品质、计划部门推进新项目试产与量产切换,保障与金龙、厦工、重汽等核心客户的交付协同顺畅
任职要求:
1.3-5年汽车零部件或机械制造行业车间管理经验,熟悉消声器/排气系统生产工艺者优先
2.大专及以上学历,机械类、工业工程或相关专业背景
3.熟悉TS16949体系运作及生产现场管理工具(如SPC、FMEA、PDCA)
4.具备较强的团队领导力、跨部门沟通协调能力及问题快速响应能力
5.责任心强,认同“细节成就品质”理念,能适应厦门生产基地工作环境
招包装工320一天可日结可预支人走账清+包吃住
8000-9000元/月
车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,300一天,日结,周结,月结,月综合工资8500左右,,包食宿,入职20天可预支2000。
(工作时间10小时,采用12小时计薪
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价。
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。
4、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,工作地点在安徽芜湖 上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全
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水产车间主任
1-2万元/月
车间主任包吃包住20人以上月结10年以上学历不限全职
一、岗位职责:
1、负责所管辖部门生产、品质、安全、人员、设备统筹管理,组织制定部门发展计划,并推动实施;
2、协助支持完善生产管理体系,组织制定生产计划,监督生产工作,保证产品和交期;
3、组织对生产改善专案立项,技术改进和流程优化等工作,组织对生产工艺等提出合理化建议,并组织持续改进;
4、负责组织建立科学的激励体系,优化生产流程、自动化设备提升,提高生产效率,降低生产成本;
5、培养下属人员,员工培训、考核等工作。加强部门团队建设,营造团队氛围,逐步提升员工整体工作效率和工作业绩,持续推进团队的凝聚力、向心力;
6、负责其他部门沟通协调,确保各项工作有序的运行;
二、任职要求:
1、年龄35---45周岁,经验丰富者可放宽年龄要求,大专以上学历,水产行业;鱿鱼类加工优先;
2、有10年以上水产品深加工及冷冻食品行业工作经验,五年担任车间主任、生产经理、厂长管理岗位经验;
3、熟悉食品工厂的生产运作和管理,拥有一定的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理的经验;
4、具有强烈的市场导向意识、质量意识和成本控制及安全生产意识
5、具备较强的生产计划、现场管理、流程优化、生产制度改善、生产质量控制等统筹组织和沟通协调能力,有很好的分析问题和解决问题能力;
6、了解6S管理、熟悉精益生产管理、质量管理体系等运作;
7、工作积极主动,富有激情和责任感,创新能力强;
8、熟悉食品行业的相关法律、法规、食品安全生产相关规定。
栏目概述
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