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车铣复合工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专
【岗位要求】 1. 5年以上马扎克编程调机经验。必须要会使用马扎克双主轴车铣复合(公司硬性要求)。 2. 负责公司马扎克双主轴车铣复合机床的编程和调机。会使用G51.2优先。 3. 严格执行公司加工工艺流程,遵循工艺品质要求,保质保量完成公司生产任务。 4. 熟悉各类量具,如:卡尺、千分尺、高度仪、内径三爪千分尺等常用精密量具。 5. 负责品质管控,在加工过程中进行自主检查以及不定时送品质互检/复检,确保加工产品符合公司要求。
电性能助理工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科元器件设计元器件工艺
岗位职责: 1. 负责薄膜电容器的性能设计,输出样品、图纸及技术规格文件; 2. 负责薄膜电容器设计方案及相关技术资料的整理、更新与归档管理; 3. 承担设计变更工作,并为相关职能部门提供技术支持; 4. 完成其他与薄膜电容器设计相关的任务。 任职条件: 1. 本科及以上学历,电子信息工程、电子科学与技术等电子类相关专业优先考虑; 2. 具备行业实践经验,有薄膜电容器领域工作经验者优先; 3. 熟练掌握常用办公软件,能够熟练操作二维、三维绘图工具; 4. 掌握基本电子电路理论知识。
其他生产营运人员月结5-10年本科灯塔工厂制造企业数字化
岗位职责: 1. 深入掌握各工厂的生产运作方式及产品/产线特点,结合公司数字化发展战略,制定各制造基地数字化工厂及灯塔工厂的整体规划与实施路径,全面提升集团生产运营的数字化水平; 2. 全面负责灯塔工厂的策划、培育与申报工作,对标全球先进标准优化生产基地运营体系,协同外部权威机构完成申报流程,助力基地打造世界级智能制造示范标杆; 3. 主导智慧工厂关键项目的落地执行,协同IT团队开展制造运营管理MOM系统(涵盖MES、EAM、SCADA、WES等)的选型、部署、调试与持续优化;推进工业机器人、AGV无人运输系统、AI视觉识别、数字孪生等先进技术与生产线的深度融合,实现全价值链的端到端数字化贯通; 4. 联合集团数据与AI技术团队,挖掘典型数据应用场景,主导需求分析、方案设计、开发管理、上线运营及跨基地规模化推广,释放数据潜能; 5. 推动内部数字化能力建设,通过行业洞察、实践总结、培训宣导等方式,持续提升制造体系对数字化的认知与应用水平,营造积极的数字化转型文化氛围。 任职条件: 1. 学历专业:本科及以上学历,智能制造、自动化、计算机等相关专业背景,硕士优先考虑; 2. 工作经验:具备5-8年及以上智能制造领域工作经验,有大型制造企业数字化战略规划经历,且完整参与过灯塔工厂建设者优先; 3. 专业能力:熟悉制造企业数字化转型实施路径,掌握MES、ERP、WMS等生产管理系统的技术逻辑与优化策略;了解IT/OT融合架构,具有设备数据采集项目经验,具备工业大数据分析应用经验者优先; 4. 核心能力:具备出色的项目统筹能力与跨部门、跨基地协作能力,能够独立推动大型智能制造项目从规划到落地的全过程;具备扎实的问题诊断、解决方案设计与执行落地能力,表达清晰,书面与口头沟通能力强。
研发工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专硬件开发软件开发制冷电器厨卫电器空气净化器空调产品取暖电器饮水电器
岗位职责: 1、负责电路原理图设计、关键参数计算及元器件选型,编制产品BOM清单; 2、完成PCBA样板的绘制与调试,确保电子模块满足产品功能需求; 3、依据测试大纲开展电子部件的初步验证工作,提升电子设计可靠性; 4、参与8位MCU软件的编写、调试及后续维护; 5、分析并解决新产品开发过程中的技术问题,持续优化和维护现有产品。 任职要求: 1、大专及以上学历,电子相关专业; 2、具备3年以上小家电类产品的软硬件开发工作经验;
生产运营大专
一、岗位职责: 1.管培生(管理方向) 您将深入:生产一线,从“生产操作工”的岗位技能淬炼开始,精通电柜装配的每一个细节(分料、制线、接线、装配)。您不仅是执行者,更是流程的优化者、团队的凝聚者。 •培养目标:迅速成长为精通人员管理、生产调度、精益改善(5S/质量管理)和成本控制的生产管理者,成为确保公司交付能力的核心骨干。 2.管培生(技术方向) 您将深入:技术中枢,从“生产操作工”的岗位技能淬炼开始,学习如何将抽象的电气图纸转化为可执行的生产数据(3D布局、布线路径)。您将是设计理想与制造现实之间的“翻译官”与“加固剂”。 •培养目标: 第一阶段:成为精通EPLAN等设计软件、熟悉国际电气标准(IEC/GB/UL)、能进行现场技术指导、并能推动工艺优化的电气工艺专家,用工艺创新提升产品质量与效率。 第二阶段:成为掌握先进控制技术、具备独立项目开发能力、能确保系统符合全球安全规范的自动化电气工程师,为客户提供领先的电气解决方案。 二、任职要求: 1、学历:2023-2026届全日制大专毕业生,电气工程及其自动化、机电一体化、机械电子工程、自动化、工业工程等相关专业; 2、经验:有实习、社会实践经历、学生干部经历经验优先; 3、素质:严谨细致;责任担当;爱学习、爱钻研;自驱力强;能沟通影响,愿相互成就; 4、能力:具备快速学习能力及良好的人际能力。
佛山南海区【找附近工作就!】井号:///【生产协助员】1名佛山市旺联五金制品有限公司查看电
8000-9000元/月
生产运营1-2人月结经验不限学历不限全职厂内食堂月结工资4-8人间宿舍有WIFI
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其他生产营运人员月结1-3年本科
负责化纤长丝(FDY/DTY/POY等)面料的产品研发与设计创新,紧跟市场动态与纺织技术发展方向,开发高性能、功能型面料,增强产品市场竞争力。 具体岗位职责如下: 1.依据市场变化及客户实际需求,主导差异化面料的研发设计,包括功能性面料、环保可持续面料、特殊构造面料等。 2.制定面料技术实施方案,合理进行纤维选型,掌握各类化纤长丝的特性与优势,熟悉纱线结构,并能结合针织工艺进行匹配性设计。 3.熟悉适用于化纤材料的后整理工艺,集成开发多种功能处理技术,如三防处理、亲水加工、碳素改性等。 4.协同纤维研发团队,共同提升长丝材料性能表现。 5.对接生产部门,编制标准作业流程(SOP),独立推进从研发到批量生产的落地执行。 6.为销售端提供技术支持,配合客户完成定制化产品开发。 任职要求: 1.本科及以上学历,纺织工程、高分子材料、轻化工程等相关专业者优先。 2.具备2年以上化纤长丝面料研发经验者优先,熟悉FDY/DTY/POY应用者优先。 3.有成功开发功能型面料(如防水透湿、凉感等)项目经验者优先。 4.熟知面料性能检测标准(如AATCC、ISO、GB)。
DQE工程师
1-1.4万元/月
其他生产营运人员1-3年大专QC七大手法8D报告五大工具
岗位职责: 1、负责新产品开发阶段的样品及图纸审核,结合新项目评审checklist与历史客户投诉记录进行风险识别,并输出潜在问题点,跟踪风险闭环情况。 2、制定并推进新产品的品质控制计划,明确产线关键工序及管控措施,提前预防制程异常。 3、编制新产品的品质标准与测试方案,确保内外部客户需求被准确转化为清晰、完整的技术规范。 4、跟进新产品试产全过程并作出质量判定,验证外观、尺寸、功能及可靠性是否满足既定标准。 5、主导新品阶段质量问题的原因分析与改善对策,确保量产前所有异常有效关闭,提升良率水平。 6、提供量产初期的技术支持,完成相关资料移交,保障新项目平稳转入批量生产。 7、接收并评估来自业务或客户的投诉信息,第一时间收集现场数据,核实客户反馈问题的真实性。 8、牵头开展客户投诉问题的分析与整改,组织厂内在库产品排查,并验证改善措施的实际成效。 9、撰写8D报告并提交至业务端,保证报告提交时效及问题闭环质量,防止客诉进一步升级。 10、整理和更新标准化作业文件,建立预防机制,避免同类问题重复发生。 11、配合并支持SQE对供应商改善行动的监督,确认其整改措施落实到位,杜绝问题再现。 任职要求: 1. 具备3-5年相关领域工作经验 2. 思维条理清晰,具备良好的沟通协调能力,责任心强,能承受一定工作压力 3. 熟练掌握品质管理工具的应用,如QC七大手法、QCP、8D、DFMEA、MSA等 4. 熟悉塑胶、玻璃、锌合金等材料的成型工艺及表面处理流程
生产运营1-3年大专汽车外饰结构设计UGNXCATIA3D MAX
任职资格: 1、大专及以上学历,设计类相关专业毕业 2、熟练掌握Auto CAD、Pro-E、UG等结构设计软件 3、具备2-3年相关工作经验 4、有汽车配件产品结构设计及装配经验者优先 5、具备良好的沟通表达能力,以及一定的英语读写能力 主要工作职责: 1. 负责产品开发与结构设计,编制BOM表 2. 参与产品成本评估,审核生产工艺、装配合理性、安装条件,负责手板制作及问题整改,参与模具评审 3. 主导项目推进,协调各部门资源,组织样板至量产各阶段的评审,推动产品顺利导入批量生产 4. 能独立承担项目全流程开发工作,负责项目计划制定与执行,确保项目按时落地
其他生产营运人员3-5年本科企业客户区域销售
负责公司工厂信息化整体解决方案(产线调度、电子看板、ESOP、安灯、质量追溯、SCADA等)在目标行业的推广与销售工作; 拓展锻造、家电、汽车零部件等领域的新客户资源; 收集市场行业信息及竞争对手动态,及时反馈助力产品优化升级。 任职要求: 本科及以上学历,自动化、计算机、机械、市场营销等相关专业优先; 3年以上工业软件(MES/SCADA)、数字化产线、自动化系统销售经验; 具备锻造、家电、汽车零部件等行业客户资源者优先考虑; 具备较强抗压能力,能适应高频次出差安排。
广东佛山明天需要人员从事掰甜玉米的工作,工作内容轻松,报酬较高。有意者请电话联系。
种植工
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佛山
9月6日 18:46拨打电话
兼职免费培训20人以上日结素材发布时间自由线上推广
岗位职责:发布现成视频到短视频平台,操作简单,无需经验,15分钟上手。 薪资待遇: ·基础收益:每天5-10分钟,保底8米/条 ·收益叠加:多账号可累计 工作形式:居家办公,时间灵活 注意!!!!!! ·项目性质:可长期参与 薪资结算:,第二天下午到账。 优先招募: 在校大学生、宝妈等有空余时间、想赚份零花钱的朋友优先。
佛山禅城区招工地小工/杂工、美缝、工地学徒工
美缝小工工地学徒工
佛山市禅城区招工地小工/杂工、美缝、工地学徒工
佛山 禅城区 石湾
9月6日 18:45拨打电话
配送外卖骑手免费培训6-10人周结
驻店外卖骑手 岗位描述: 负责瑞幸咖啡门店外卖订单取餐 送餐配送工作 驻店接单 不用到处乱跑 完成每日配送任务。 【全职岗位】 正常排班制,班次可沟通,收入稳定,多劳多得。 薪资待遇: 综合日均收入200元起 按单计酬 订单充足 多跑多赚 任职要求: 1、需要自备电动车(电池完好) 2、必须持有有效健康证 没有健康证可先面试后办理 3、年龄18‑50周岁,身体健康。 备注:驻店骑手,订单以门店外卖单为主,非众包自由跑,需要保证固定上班时长,时间不稳定勿扰! (有意直接打招呼或者微信联系 非中介 直招)
佛山南海区招拆除/运渣
运渣拆除
佛山市南海区招拆除/运渣
佛山 南海区
9月6日 18:44拨打电话
生产运营月结经验不限大专
要求:大专学历 1、熟练操作电脑系统,通过多种专业软件管理半导体装备生产进度; 2、根据生产目标,合理分配各生产装备的工艺与运转时间; 3、装备或工艺出现异常时,及时联系关联负责人,详细沟通异常情况; 4、积极参与现场自主改善活动,提升生产效率,减少生产成本。 薪资:300元/天 月结
现场管理员
6000-10000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职做六休一长白班午餐免费月结工资4人间宿舍车间流水线缴纳社保
1、负责现场生产管理工作,协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题; 2、落实现场安全生产,确保按时完成生产进度; 任职资格: 具备一定的沟通能力、管理及执行能力;爱岗敬业,责任心强。有船厂工作经验优先, 工作地点:启东吕四港韩通昌洋
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介 福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务; 2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程; 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标; 4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养; 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。 任职要求 1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限; 2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展; 3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识; 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇(真实透明) 1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级; 2、工厂端包住宿; 3享完整公司福利体系; 4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。 培养体系(新人发展核心) 1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗; 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养; 3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录; 4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道(有奔头、不画饼) 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔! 个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配 —— 不用你有经验,只要你有态度! 公司负责培养,你负责成长! 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
生产储备干部
4000-7000元/月
生产运营经验不限大专
1、协助制定设备维护计划与操作规程,推动标准化作业落地 2. 参与新设备验收、调试及操作培训,支持生产顺利切换 3. 配合生产计划优化设备使用效率,识别并反馈设备改进需求 任职要求: 1. 学历不限,机械、电气、自动化等相关专业优先 2. 有生产饲料管理或生产储备相关经验者优先 3. 具备基本机械识图能力及设备安全操作意识 4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力 5. 能适应生产现场工作环境,服从工作安排
生产运营免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒做六休一月休四天三餐免费月结工资4人间宿舍恒温车间缴纳社保读写26个字母
远景动力(宜昌储能超级工厂)招聘生产技术员 远景动力(湖北宜昌基地)是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地,专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯,预计 2026 年6投产,一期规模2000余人,达产后年产值超百亿元。 招聘要求: 1.年龄18-36周岁,男女不限,无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K,购买社保五险一金,全天免费丰富自助餐食,免费宿舍(独立卫生间卫浴空调齐全),发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备,预控产品品质,劳动强度很低,且学习后要能带新员工,要求有较好的个人素质,做事认真且灵活,善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: (1)本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干,需要能够在锂电新能源行业长期发展人员,面试通过后先入职宜昌基地,购买宜昌社保,统一外派工作学习4-5个月,后期长期在湖北宜昌基地工作,请认真考量,非诚勿扰。 (2)面试通过者分批入职,入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。 (3)学历(函授本科,大专,中专,高中)均是签第三方派遣合同,只有在每年内部考核,职级晋升到7级以上才会转为远景直签,前期都是签总部指定的派遣合同,入职都会买五险一金,福利标准工资待遇均有远景设定!
生产副总助理
1-1.5万元/月
车间主任5-10年本科有生产管理经验AutoCAD精密机械经验机加工工艺经验自动化设备经验精益改善经验机械加工制造经验钣金工艺经验汽车经验焊接工艺经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 计划与跟踪:协助生产副总跟踪月度/周生产计划执行情况,监控订单交付进度,参与产能分析与生产成本控制基础工作。 2. 会议与督办:负责生产例会的组织、记录,形成决议事项并跟踪闭环;负责副总指示的传达与执行反馈。 3. 协调与沟通:作为生产系统的协调枢纽,高效对接品质、采购、仓储、工程等部门,解决生产过程中的各类异常,确保流程顺畅。 4. 现场与报告:参与生产现场的6S管理、安全检查及工艺纪律巡查;负责日常生产报表(产量、质量、效率等)的收集、汇总与初步分析报告。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历;机械设计制造、工业工程、机电一体化、自动化等相关专业。 2. 具备3-5年机械制造业(如非标设备、特种车订制、钣金加工/订制、铝合金船舶、铝合金结构件订制等)生产管理相关经验;熟悉车间管理、生产计划(PMC)或项目跟单全流程;有副总/总监助理经验者优先。 3. 熟悉典型机械加工流程(如:激光下料钳工/机加折弯焊接喷涂装配);了解工时定额、材料损耗的基本逻辑,能看懂工艺图纸(CAD)和技术文件。 4. 能熟练处理生产数据,看懂主生产计划(MPS)、日排产表、一次交验合格率、OEE设备综合效率等报表。 5. 具备较强的执行力与抗压能力;忠诚度高、保密意识强;具备出色的向上汇报与向下传达能力,能准确代表副总协调资源、跟踪决议,做到“事事有回响,件件有着落”。 6. 精通Office(尤擅Excel数据透视/图表、PPT汇报);懂CAD看图,熟悉ERP/MES生产模块(如用友、金蝶、SAP等)者优先。
压延发泡炉班长
9000-13000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职生产设备管理
压延革厂发泡炉班长在职经验5年以上,白夜班交换,待遇9000-13000
生产经理
1-1.5万元/月
主管5-10年大专有生产管理经验日化品经验
一、熟悉洗护类工厂全生产链管理。从工厂装修规划、业务接单、研发技术、物料采购、品质控制、计划物控、生产制程、产品备案,物流配送等,熟悉并会培训督导。 二、能制定规范的生产质量体系管理文件,能文件起草。有较强的文字功底,有撰写工厂生产规划、工作报告、工作总结经验,会制作PPT等 三、要求有管理经验五年以上的
生产跟单
6000-8000元/月
生产跟单免费培训1-2人3-5年高中全职需要出差单休跟单经验EXCEL经验ERP系统经验驾驶证机械加工制造经验建材经验
岗位职责 1:生产订单跟进, 2:外放订单收货, 3:出货跟进, 4:ERP系统订单录入 5:文件资料存底 6:完成领导交代的其他事项, 任职要求 1:粤语熟练 2:对英标钢铁型材有一定了解 3:三~五年五金钢构厂工作经验 4:有香港工程经验优先
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械结构工程师3-5年本科CAD机械设计PRO/E
岗位职责: 1.依据项目需求开展新产品的结构开发工作,负责样机试制、结构调优,提出最优结构解决方案,并全程跟进及指导产品电气结构设计的样品制作与迭代改进。 2.结合售后、品质等相关部门反馈,快速响应并实施产品改良,制定优化措施,完成试样验证工作。 3.跟踪新产品、新型结构的生产工艺落地过程,提供技术支持与实施指导。 4.推进结构零部件及工艺部件的标准化、模块化建设工作。 5.编制产品相关的工程图纸、物料清单、下料图、技术规范、技术文件等相关资料。 6.负责所辖产品及其零部件图纸的绘制与归档,按标准维护PLM系统中的产品数据信息,包括电器元件、电路图、线束图等。 7.负责产品技术文档(含图纸、BOM表、技术要求、技术通知等)的发布,并与执行人员进行有效沟通与技术交底。 8.为生产现场提供技术支持,参与产品异常问题的分析与解决。 任职要求: 1.24****;性格积极向上;仪态良好 2.学历要求:本科及以上学历,机械、机电、自动化或相近专业 3.工作经验:具备2年以上产品结构设计相关工作经验 4.技能要求: 4.1.熟练操作CAD软件及常用办公软件; 4.2.掌握产品结构设计流程,具有结构分析与独立设计能力; 4.3.了解钣金成型、机加件及注塑成型工艺特点; 4.4.具备一定的项目统筹与管理经验
生产主管
9000-11000元/月
工艺工程师PE1-3年大专不需要出差陶瓷经验其他
岗位职责: 1、负责试制员加班打板及相关日常事务的统筹安排 2、配合研发设计人员开展工艺版面的小试、中试作业,并做好配方数据的记录与归档 3、承担新产品中试阶段的试制任务,同步完成中试工艺参数的整理与存档 任职要求: 1、大专或以上学历,具备2年以上本岗位相关工作经历; 2、能独立完成工艺版面的调试及中试试制操作 3、具备良好的沟通能力,抗压性强,掌握全面的瓷砖工艺研发技术
跟单/录单文员
4000-6000元/月
跟单文员工厂文员包吃包住1-2人1-3年学历不限全职跟单经验文员经验
岗位1: 跟单文员 1. 日常跟进玻璃生产进度,确保生产按计划进行; 2. 负责清点玻璃数量,核对产品规格与订单要求的一致性; 3. 协调生产车间与相关部门之间的信息沟通,保障出货流程顺畅。 岗位2:录单文员 任职要求: 1. 了解玻璃行业基本生产流程; 2. 具备良好的沟通能力和细致的工作习惯。 岗位职责: 1. 负责玻璃行业客户下单的单据录入工作,确保信息准确及时; 2. 在系统中完成订单的创建、更新及跟踪,保障流程顺畅; 3. 协助处理日常办公事务,维护客户基础数据信息。 任职要求: 1. 熟悉办公软件操作,具备基本电脑应用能力; 2. 工作认真细致,有责任心,能适应重复性事务处理。
帽子设计专员
8000-13000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限服装帽子设计师
一、职责描述: 1、结合时尚潮流趋势与市场需求,开展帽饰产品的设计开发;具备对流行元素及市场动向的敏锐感知与深入理解; 2、掌握服装及帽饰设计开发全流程,了解材质特性、制作工艺、结构版型及生产相关环节的基本要求; 3、主导面辅料的选配与确认,跟进并监督打版、工艺制定及样衣制作的进度与质量; 二、职位要求: 1、服装设计或相关专业背景,熟悉中大面料市场,掌握面料基础知识,具备良好的审美能力与时尚敏感度; 2、具备较强的沟通协调能力,熟练使用绘图软件CDR或AI,以及常用办公软件,热爱服饰设计工作; 3、具有优秀的团队协作意识,表现力与执行力兼备; 无需具备帽饰设计经验,有服装设计基础者优先考虑,重点考察设计基本功与创意能力
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师经验不限大专自动化机械经验非标设计经验SolidWorks有机械工
岗位职责: 1、参与公司产品的规划、研发及设计相关工作; 2、依据产品开发计划,推进样品制作、生产实施及质量把控; 3、对生产进度与产品质量进行全程监督与协调管理; 4、配合上级完成新产品设计与开发的相关支持任务。 岗位任职资格: 1、大专及以上学历,机械类、机电一体化等相关专业; 2、具备2年以上相关工作经验,不考虑应届毕业生; 3、熟悉标准设备、非标设备及自动化机构的设计流程; 4、能够编制图纸、BOM清单、设备保养与维护说明等技术文档; 5、跟踪解决生产、装配、调试及售后环节中的技术问题; 6、熟练操作CAD、SolidWorks、SolidEdge等三维设计软件; 7、享有项目提成
服装设计专员
7000-10000元/月
服装/纺织设计3-5年大专买手设计初稿制定工艺文件潮流趋势调研打板与样衣制作
1.负责服装类目的新品研发工作,搜集时尚动态与流行趋势,制定品类开发规划,并对产品选款提供可行性建议,确保按时完成上新目标;或具备买手背景,主导款式采买工作; 2.开展多维度市场调研,洞察潮流走向,收集并分析品类相关市场信息,形成有效的上新策略指导;跟踪商品上线后的销售表现及客户反馈,结合售后数据,精准把握市场需求、消费偏好、流行风格、面料应用、色彩趋势、设计亮点及视觉呈现等要素,不断优化产品组合与设计方向,推动产品迭代升级; 任职要求: 1、具有服装设计相关工作经验,或拥有男装买手从业经历; 2、热爱服饰领域,熟悉国内主要成衣市场格局; 3、具备良好的成本管控意识与分析能力,能依据公司预算合理控制采购支出; 4、乐于交流协作,拥有出色的数据解读能力与爆款识别能力,对时尚趋势高度敏感,擅长服装搭配,了解当下服饰市场的变化脉络,持续关注行业资讯,具备敏锐的潮流感知力,审美水平高,对色彩运用与服装美学有独到理解者优先;同时需具备较强的谈判技巧与数据分析能力,有供应商开发经验,掌握一定服装供应链资源,具备扎实的服装设计理论基础与较高的美学素养
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