一、岗位职责 （一）接待引导 1.主动热情迎接来访患者，完成基本信息的登记与核对 2.安排患者至候诊区域，并及时通知医生助理接洽 （二）信息管理 1.准确录入患者的联系方式及主诉关键词 2.每日整理前台资料，确保环境整洁有序 （三）标准化应答 1.依据标准手册解答关于营业时间、地址、初诊流程及常规项目的问题 2.不得擅自回应治疗方案、费用明细或医疗相关咨询，须立即转交专业人员 （四）术后关怀 执行24小时内回访流程，规范使用回访问卷，记录反馈内容并移交医生助理 （五）学习与成长 1.积极参与医院组织的各类培训活动 2.主动了解医院组织架构、核心科室职能及相关工作流程 3.虚心向带教老师及资深员工学习，观察并掌握高效的服务技巧与问题应对方式 4.严格遵守医院各项规章制度、保密协议（保护患者隐私）及实习管理要求 （六）岗位安排 入职后将根据实际业务需求，分配至客户运营服务部相关客服岗位进行实习 二、任职要求 1.教育背景：中专及以上学历，空中乘务、酒店管理、行政管理专业优先； 2.工作技能：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件； 3.具备良好的服务意识，踏实肯干、工作细致、责任心强、沟通能力佳； 4.形象良好，有相关专业领域实习或工作经验者优先； 5.可连续实习半年以上者优先考虑

一、岗位职责 （一）接待引导 1.主动热情迎接来访人员，完成患者基本信息的登记与核对 2.引导至指定等候区域，并及时通知相关医生助理 （二）信息管理 1.准确录入患者的联系方式及主诉关键词 2.每日整理前台资料，确保环境整洁有序 （三）标准化应答 1.依据标准手册解答：营业时间/地址/初诊流程/常规项目等常见问题 2.不得擅自回应治疗方案/费用明细/医疗专业问题（须立即转交专人处理） （四）术后关怀 执行24小时内回访流程，按规范话术沟通并记录反馈内容，及时移交医生助理跟进 （五）学习与成长 1.积极参与医院组织的各类培训活动 2.主动了解医院组织架构、核心科室职能及相关工作流程 3.虚心向带教老师和资深员工学习，观察掌握高效服务技巧与问题应对方式 4.严格遵守医院各项规章制度、保密协议（保护患者隐私）及实习管理要求 （六）岗位安排 入职后将根据实际业务需求，分配至客户运营服务部相关客服岗位进行实习 二、任职要求 1.教育背景：中专及以上学历，空中乘务、酒店管理、行政管理专业优先； 2.工作技能：熟练操作word、Excel及PPT等办公软件； 3.具备良好的服务意识，踏实肯干、工作细致、责任心强、沟通能力佳； 4.形象气质良好，有相关专业领域实习或工作经验者优先； 5.可连续实习半年以上者优先考虑

岗位职责： 1.为客户提供专业周到的接待服务，及时响应并解答各类咨询； 2.负责前台来电的接听与转接，保障通讯顺畅、信息准确； 3.保持前台区域的整洁有序，营造良好的第一印象和舒适环境； 4.协助完成日常行政事务，如文件归档、邮件收发等基础工作。 月薪4000-4200上一休一工作时间早上10点到晚上12点14小时制有形象要求，每日需化淡妆上岗

上班时间9点-18点 月休4天 任职要求：形象气质佳 充满朝气 岗位福利：团队活动 下午茶饮 绩效奖金 岗位职责：负责接待来访人员

有一定的沟通能力，年龄18……30

上班时间9点至18点，月休4天 任职要求：形象良好，富有朝气 岗位福利：团队建设、下午茶、绩效奖金 岗位职责：负责接待工作

工作地点龙湾瑞安乐清可选 上班时间:9.00-18.00 任职要求:气质佳有朝气 岗位福利:团建下午茶奖金节日礼品 岗位职责:接待

招机修大工1名，机修中工1名，前台财务1名，电话

岗位职责： 1.通过在线聊天、电话、邮件等渠道及时响应客户咨询，提供专业、耐心、友好的售前售后支持 2. 准确记录客户问题及处理过程，按规范流转至相关部门并跟进闭环 3. 主动收集客户反馈与需求，定期整理分析，协助优化产品与服务体验 4.熟练使用客服系统及CRM工具，确保信息录入准确、工单处理高效 5.配合团队完成日常数据统计、话术更新及业务培训任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 普通话标准，打字速度快（≥60字/分钟），能适应轮班制工作安排 3.具备基础电脑操作能力，熟悉主流办公软件及互联网应用 4.责任心强，情绪稳定，具备一定的抗压能力与问题解决意识 5.有电商、教育、SaaS等行业客服经验者优先

工作地点：龙湾、瑞安、乐清可选 上班时间：9:00-18:00 任职要求：形象良好，富有朝气与活力 岗位福利：团队建设、下午茶点、绩效奖金、节日礼品 岗位职责：负责接待相关工作

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（一）基本条件：1. 具有中华人民共和国国籍；2. 遵守宪法和法律，具有良好的品行；3. 具有岗位所需的学历、资历以及专业或技能条件；4. 具有适应岗位要求的身体、年龄条件；5. 具有岗位所需的其他条件；6. 有以下情形之一的取消报考资格：（1）在普通高校就读的非2026年毕业生不能报考；在普通高校脱产就读的非2026年毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考；（2）现役军人；（3）曾因犯罪受过刑事处罚的；（4）曾被开除公职或被开除中国党籍的；（5）涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的；（6）因严重失信行为被国家有关单位确定为失信联合惩戒对象纳入国家信用信息共享平台的；（7）受党纪政务处分或受诫勉、组织处理的处分影响期未满或者期满影响使用；（8）在各级公务员、事业单位等招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；（9）法律、法规及相关规定不得被聘用的。（二）具体岗位及要求：1. 公开招聘岗位、招考人数、岗位报考条件等详见《2026年苍南县建设发展集团有限公司公开招聘工作人员计划表》（见附件1）。2. 学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。招考专业由用人单位及其上级主管部门按照《2026年浙江省公务员录用考试专业参考目录》（见附件2）进行审查。专业审查以毕业证书所注明的专业为准，为保证本次公开招聘工作的公平性，避免争议，国内高校在目录中未列入的专业或各高校新设的专业不列入本次公开招聘对象范围。国（境）外高校专业可根据实际情况，本着“相近、相似”的原则进行专业条件审核。3. 面向“2026年应届高校毕业生”招聘的岗位（岗位代码：012、014）：（1）全日制普通高校2024年、2025年、2026年毕业生；（2）2024年1月1日至资格复审期间取得国（境）外学位和教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书的留学人员；（3）按国家政策规定可以享受应届毕业生就业待遇的其他情形人员。因公司发展需要，开展公开招聘工作人员工作，具体岗位及要求详见《2026年苍南县建设发展集团有限公司公开招聘工作人员计划表》 招工人数:17名 1. 招聘程序和办法：（一）线上报名：时间为2026年3月6日9:00 - 2026年3月20日17:00，报考人员登录报名系统注册账户、填报个人信息并选择岗位进行报名，不接受现场、电话、

行政专员： 【岗位职责】： 1. 组织并协调公司各类会议，包括会前准备、会中记录、会后跟进及会议纪要的整理与落实； 2. 负责来访人员接待、快递收发登记以及办公区域日常巡检等基础行政事务； 3. 协助开展人员招聘工作，管理员工人事档案，办理入职、调动、离职等相关手续； 4. 管理办公行政资产，定期核查物资库存并组织盘点，确保后勤支持及时到位； 5. 参与优化内部行政流程，跟踪执行情况，持续提升工作效率与服务质量； 6. 策划并执行公司年会及季度性团队活动的组织工作； 7. 处理公司行政、人事、后勤等方面的日常事务，并参与相关对外联络事宜； 8. 传达上级指令，协同各部门沟通协作，完成领导安排的其他工作任务。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，熟练操作Windows系统及Office办公软件，有行政类工作经验者优先，具备1-2年相关经验； 2. 工作踏实负责，注重细节，执行力强； 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，能够妥善应对内外部需求； 4. 具备较强的表达能力和一定的组织统筹能力。

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钟点工 ，年龄35 - 50岁，计时。工作时间：每周三、周六下午 薪资福利:单休，包住，工作时间9小时（宿舍有空调、洗衣机，热水器），不加班，外住补贴200元/月，工作餐补助（15元/餐），特殊节假日发福利，年终奖 截至2026年3月31日 工作地址:滨海十路五道565号经开科创园8栋

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