渠道销售 岗位职责: 1.负责所辖区域内客户的开拓与长期关系维护； 2.建立并完善客户档案，开展客户情况分析，制定切实可行的销售方案，拓展多元化销售渠道，达成公司设定的销售任务； 3.快速掌握产品相关信息，准确回应客户疑问，提供专业、高效的咨询服务； 4.主动学习行业内的管理理念与实践经验，协助客户优化生产或运营流程，助力其实现业务增长。 任职要求: 1.大专及以上学历，年龄不超过30岁，具备1年以上销售领域相关经验； 2.持有驾驶证，可适应短期出差（以省内为主）； 3.熟悉陕西及西北地区市场环境，有建材家居行业背景或同类岗位经验者优先录用。

岗位职责： 无责底薪4500+高额提成6%-25%+奖金，综合薪资15000-30000，公司安排带薪培训，有师傅带 1.公司提供客户资源，拥有明确市场方向，服务对象为中小型企业负责人或法人代表 2.团队协同外出实地拜访客户，推介公司项目，完成邀约与面谈，推动签约成交，工作时间灵活自主 3.设有专业客户开拓部门，工作压力小无硬性指标，入职初期享受带薪系统培训，零经验亦可胜任 任职资格： 1.性别不限，中专及以上学历，仪态得体，年龄18-30岁，经验不限，欢迎应届毕业生及实习生 2.语言表达流畅，普通话标准，具备基本沟通技巧和交流能力 3.愿意突破自我，追求高收入目标，积极学习，踏实肯干 4.能快速适应新环境，具备责任感和服务意识 5.具备团队协作精神，能承受一定工作压力 工作时间： 早九晚六，享有法定节假日及带薪年休假 团队优势： 1.定期组织国内及海外团建旅游 2.团队以90后为主力，氛围年轻活跃，同事关系融洽 3.晋升机制完善，所有管理岗位均从内部择优提拔 4.生日福利、定期聚餐、缴纳社保 5.奖励形式多样，包含红包、现金、电动车、iPad、苹果手机、笔记本电脑等 6.每月根据业绩发放孝敬金500/700/1000元，直接汇入父母账户 7.年终奖金为全年累计孝敬金总额 职业发展方向： 员工——主管——储备经理——经理——总监——分公司负责人

1、灵活用工/抖音信息流1年以上工作经验、税务筹划2年以上工作经验，具有符合灵活用工行业的客户资源; 2、有财会公司、会计所、税所、律所、人力资源公司、企培班、企业老板、商会、协会、财务总监、人力资源总监保险经纪、房产经纪老板等资源; 3.有企业客户资源，想寻找一个好的平台，把客户资源变现: 4：有赚钱欲望，期望年收入在50万或者100万以上的小伙伴! 5、有人力社保、福利礼品、财务软件、猎头、企业培训拓展培训行业、电子邮箱等行业经验及资源优先, 6、财税等行业销售经验或渠道销售经验优先。 岗位职责:开拓企业客户 自有系统，自有园区，平台稳定、价格冰点、时间自由，欢迎洽谈合作!特别提示:无同行工作经验勿扰 【合伙人福利】 1、合伙人模式，没有任何费用，可以不坐班，不打卡，时间自由支配。 2、公司提供免费办公场地，茶水，无线网 3、公司提供全方位业务培训，运营服务。 4、利润分配比例高 5、公司提供多个园区税地，多个灵活用工税地，抖音信息流提供完整链等全方位覆盖满足企业需求.。 【合伙要求】 合伙人在开展业务期间遵守相关制度，不可为达到利益做制度之外的承诺，公司提供免费办公环境及设备，需要共同呵护

职位描述 （我公司为咖啡烘焙工厂，主要销售产品有咖啡豆、挂耳咖啡、冻干咖啡粉） 1.公司的业务范围为全国各地，该岗位为区域销售经理。 2.根据公司分配的区域，善于挖掘、分析客户信息，和客户建立良好关系，促成订单成交。 3.维护好并善于扩展老客户的业务，促进销售成长。 任职资格 1.熟悉咖啡行业，有饮品、咖啡相关销售经验者（必须条件哦！）； 2.能够吃苦耐劳，抗压能力强，喜欢咖啡并善于挑战； 3.年龄22-35岁，能接受出差（15-20天累计/月）； 4.华东区域，驻外销售也可以哦； 公司福利和发展平台： 1.公司福利：周末单双休、节假日正常；社保五险；带薪年假； 2.发展平台：一个省的区域经理--几个省的区域管理--一个部门的销售管理--公司的销售总监

#大明宫金茂府渠道专员火热招聘 如果你渴望挑战自我，追求高薪，那么这里就是你的舞台！大明宫金茂府现正寻找热情满满的渠道专员，加入我们活力四射的团队！ ##诱人薪资待遇 1.稳定底薪：每月4500元，保障你的基本生活，让你安心打拼。 2.高额提成：提成比例高达千9，只要你够努力，丰厚收入等你拿，上不封顶！ 3.全面福利：入职即享五险一金，为你和家人的未来保驾护航。 ##岗位职责 1.深入掌握大明宫金茂府项目的独特优势与核心卖点，用专业且富有感染力的销售话术，向客户精准传达项目价值。 2.运用线上线下多元渠道积极拓展客户资源，如社交媒体推广、线下社区活动、竞品客户挖掘等，全力提升客户到访量。 3.热情接待每一位来访客户，耐心解答疑问，提供专业咨询服务，以真诚与专业促成交易。 ##任职要求 1.年龄45岁以下，专业不限，大专及以上学历。 2.性格开朗外向，具备与陌生人交流的热情和能力，能够迅速建立良好的客户关系。 3.拥有积极乐观、皮实抗压的心态，能在高强度工作压力下保持动力，勇于挑战自我。 ##工作时间与地点 1.工作时间：上六休一 2.工作地点：西安未央区大明宫金茂府售楼处。 别再犹豫，机会稍纵即逝！赶紧加入我们，一起在大明宫金茂府开启辉煌职业生涯，收获财富与成长！ 联系方式：

岗位职责： 1.负责公司产品在指定区域内的渠道开拓与维护，开发新客户并建立长期稳定的合作关系 2.定期拜访渠道合作伙伴，了解市场需求动态，提供专业的销售支持与解决方案 3.完成月度、季度销售目标，及时跟进销售进度并反馈市场信息 4.协调内外部资源，推动渠道销售活动的落地执行，提升品牌影响力和市场份额 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够独立开展业务拓展工作 2.有渠道销售或相关领域工作经验者优先，具备一定客户资源者优先考虑 3.工作积极主动，抗压能力强 4.对销售工作有热情，愿意接受挑战，具有团队合作精神

一、基本要求： 1、品行端正、综合素质强，具备诚实守信、稳重务实、乐观进取的品质； 2、年龄在30周岁以内，身体状况良好，能够适应长期外派工作； 3、具备大专及以上学历，若拥有丰富实践经验或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合下列条件之一者优先考虑： ①在校表现突出者：如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：持有大专及以上学历并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历与工龄差异，月薪范围为6000-8600元； 2、提供食宿支持，差旅期间食宿补贴依据地区不同为4800-6200元/月； 3、入职满2年且负责市场工作的员工，年均收入可达20万元以上； 4、福利保障：六险一金、餐费补助、住宿补贴、通讯补贴、高温津贴、年终奖金等多项待遇。 三、工作职责： 1、业务方向：从事农药产品渠道销售工作； 2、工作模式：属地化驻点作业； 3、岗位任务： ①配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务与运营管理，达成销售目标； ②协助经销商策划并执行会销、门店促销、试验示范、测产观摩等营销活动； ③开展种植大户的开发及配套技术指导服务； ④负责市场秩序维护、安全管控及客户关系的持续维系等销售相关管理工作； ⑤完成其他交办事项。 4、工作区域：根据业务发展需要统筹调配。

极具挑战性工作，招贤纳才，闲散回避！ 公司因业务拓展需要，启动华北市场布局，现于陕西省设立分公司并全面开展业务，发展空间广阔，机会无限 1、负责陕西区域内已合作4s店的总对总业务对接，日常关系维护，4a店培训及贷款签约资料收集等相关工作； 2、需出差拓展，对接未合作品牌的4s店，推进合作洽谈，并面向B端招募汽车金融SP人员； 3、熟练掌握本公司汽车贷款产品的核心优势，该产品具备独特市场竞争力，非传统同质化车贷，填补市场空白，人无我有； 4、强化对目标客户的营销推动，持续发展并稳固客户关系，提升客户满意度与粘性； 5、整合现有渠道资源，协同内部团队进行高效管理与协作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备贷款、金融产品或汽车行业从业经验者优先考虑； 2、积极主动，待人真诚，勤奋务实是唯一标准，具备优秀的沟通技巧与表达能力，擅长客户关系维护，人际感知力强； 3、持有驾照并具备实际驾驶能力

我们是成都大型火锅底料源头工厂，现面向全国招募渠道合伙人，人数不限，表现优异者月入1-2万元。 1：合伙人（男女不限）工作时间与地点灵活自由，操作简单，只需通过公司提供的小程序邀请码，将产品推荐给有进货需求的客户，解决传统渠道进货难、成本高的痛点，帮助餐饮老板实现降本增效。支持一件，成交一次即可长期享受管道收益及全部产品利润。选择加入后，公司将为你开通专属工作台，内含两个推广通道：一是市场价销售通道，所有产品利润全额归你；二是团队内部管理通道，可组建团队并享有永久返点和被动收益权益。目前外省市场尚属空白，先到先得，系统自动识别区域，默认归属地清晰，执行力决定成败，行动力强即成功一半。 我厂专业生产火锅、美蛙鱼、串串、烤鱼、卤味等餐饮商用底料，品类齐全，品质稳定。随着疫情后餐饮行业的快速复苏，为加速拓展全国市场，我们打破传统销售模式，推出全新代理机制。 模式优势：（零投入、不囤货、工厂直发） 1.工厂让利到底，所有合伙人享有一级代理权限与最低底价待遇（底价9-12元/斤，市场售价15-20元/斤），以量取胜，利润空间由你掌控（客户终端利润可达10%-50%）。以月销售额50万计算，传统模式收入约为底薪3000+最高5%提成=28000元，而新模式下收益可达5-25万元。 2.提供全套免费培训视频，涵盖产品知识、销售技巧、客户服务等内容，助你快速上手。 3.所有销售统一一级底价，无层级差价，规则透明，人人平等。 4.被动收益机制：生产成本仅加4%利润，业绩达标额外再享2%返点。 5.产品线丰富，工厂与数百家优质厂家合作，精选高性价比产品进行贴牌生产，并持续优化淘汰，彻底摆脱传统业务员只能推销单一产品的局限性。 岗位职责：该岗位属于销售性质，主要通过新媒体运营与线下资源开发客户，推动成交转化。 任职要求： 1、学历不限 2、优先考虑具有一年以上火锅餐饮或调味品销售经验者，无相关经验但愿意学习者也可培养，上手迅速 3、表达清晰，沟通能力强，具备较强执行力 4、能独立完成短视频拍摄与剪辑，对新媒体推广有热情 5、若暂不具备新媒体技能，拥有线下资源亦可，如厨师背景、冻品行业经验、经营火锅串串店或连锁餐饮管理经历等 行业优势：客户群体为餐饮门店经营者，正常运营门店每月底料消耗约2000-3000斤，一旦确定合作品牌通常不会轻易更换，一次努力，长期受益。 全国范围均可开展业务，无需坐班，不强制到厂，时间自主安排，前期提供统一线上与线下培训支持。 薪资详情：月薪30000-60000元，只要你有梦想，这里提供零资金压力的成长平台，叠加永久返点与被动收益，只需投入时间和精力，回报由你创造。

1.负责拓展并维护各类业务合作渠道，如学校、医院、武装部及各级政府单位 2.通过参与组织活动获取潜在客户信息，并协同电话客服推进客户到店 3.协助咨询顾问接待客户促成转化，同步完成院内客户跟进记录与痕迹化管理 福利待遇： 1.底薪＋提成=6000-20000元/月，具体薪资结构可面试详谈 2.每半年评估一次底薪与职级，提供广阔晋升通道 3.缴纳五险一金，月休不少于5天，法定节假日正常休息 4.每季度组织海外旅游奖励 5.每月享有多种福利补贴及抽奖机会 6.培训体系健全，每年两次以上赴济南总部参加专业培训并含旅游安排 7.工作时间：8:30-12:0014:00-17:30 任职要求： 1.具备中专或以上学历 2.有渠道开发相关经验者优先录用 3.至少一年同行业或教育领域工作经验，能独立开展校园渠道拓展及活动策划执行 4.从事过保险、教育培训类岗位人员优先考虑

好消息，大量招聘 西安雁塔区大量招贴砖工人，电梯公装，墙砖，地面砖，600乖600，年前清账，做到10遇知生活费，有住宿，有在家玩的工人，联系康先生☎

西安公装展厅需要在西安雁塔区的木工师傅两人 有不有老乡在。

招聘 HOAO女装招聘导购1名！ 销售驻店督导1名！ 男女不限 工作地点: 赛格4F HOAO专柜 薪资待遇: 8000-15000 其他待遇：法定节假日奖励及福利➕工龄➕月休4天➕内促奖励➕➕全勤奖 工作要求: 年龄23~38岁 学习力强，热情开朗，吃苦耐劳，形象气质好，团队适应能力强。身高160以上，有销售经验者优先！ 联系方式：陈女士

1，洗衣机安装维修工程师 2，热水器安装维修工程师 3，空调安装维修工程师 4，冰箱维修工程师 5，清洗上门服务工程师 6，家电配送安装工程师 7，办公室管理人员（商运营） 以上人员都再招聘学徒等 西安市招家电安装工，维修，清洗工各20名，工作地点，莲湖区，碑林区，雁塔区，长安区自由选择，工单就近安排。 公司有培训基地，无经验小白均可。有专门培训机构，培训完成立即分配就业 有意向联系…

要求：驾龄满三年无重大交通事故无犯罪记录 一人一车时间自由，公司提供的车辆均为自动挡，车况良好，定期维修保养报险，车管司管提供专业后勤服务 周结模式：400/500 提现收入范围：2000~3000之间 每月综合收入7000~10000+多劳多得，出车时间长挣得多 工作地点：全西安 原标题：《网约车司机＋日结（可试跑7天）》

岗位职责： 1.负责开发和维护渠道合作伙伴，建立长期稳定的合作关系，提升渠道销售业绩 2.挖掘潜在合作资源，拓展新市场与新客户，完成公司下达的销售目标 3.协调内外部资源，推动渠道政策落地执行，提供针对性的销售支持与培训 4.定期收集市场反馈与竞品信息，优化渠道策略，提升品牌市场占有率 5.跟进渠道订单全流程，确保交付效率与客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，有较强的目标意识和结果导向思维 2.主动积极，具备较强的抗压能力和自我驱动力，适应高频外出拜访 3.熟悉销售流程与市场开拓方法，有渠道拓展或商务合作经验者优先 4.表达清晰，具备一定的谈判技巧和客户服务意识 5.学历不限，专业不限，有志于在销售领域长期发展者均可报名

一、公司简介 宁夏星磊健康管理有限公司专注于健康管理服务领域，聚焦慢性病预防与干预、健康权益卡推广等核心业务，致力于为企业及个人提供专业、个性化的健康解决方案。现因业务高速拓展，诚邀具备销售开拓能力、对健康产业充满热情的伙伴加入，共同开拓市场！ 二、岗位职责 1.渠道拓展：负责公司健康卡产品的企业端分销推广，定向开发企业、机关事业单位、社会团体等B端客户资源。 2.客户拜访：主动规划拜访路线，上门推介不同等级健康卡的权益内容，根据客户需求定制专属分销方案。 3.签约回款：跟进客户洽谈全流程，促成健康卡分销合作签约，确保款项及时回笼，完成个人销售指标。 4.客户维护：建立并维护长期稳定的客户关系，定期回访合作客户，收集使用反馈，协助解决客户疑问。 5.数据管理：整理客户资料，建立完善的客户档案，定期复盘销售数据，分析市场动态并优化拓展策略。 三、岗位要求 1.学历经验：大专及以上学历，市场营销、健康管理、公共关系等相关专业优先；有B端客户销售、企业渠道拓展经验者可放宽学历要求。 2.能力素质：具备优秀的沟通表达、商务谈判能力，能够独立完成客户开发、洽谈、签约全流程；熟悉本地企业资源或拥有相关行业人脉者优先。 3.职业素养：工作积极主动，目标感强，能承受一定的销售压力；具备良好的责任心和团队协作精神，认同公司健康管理理念。 4.其他要求：能适应高频外出拜访客户的工作节奏，自备交通工具者优先。 四、薪酬福利 1.薪酬结构：采用纯提成制薪酬，根据健康卡不同等级设置差异化提成比例，分销金额越高、卡种等级越高，提成系数越高，收入上不封顶。 2.团队福利：定期组织团建活动，包括户外拓展、行业交流分享会、聚餐等，增进团队凝聚力，提供行业资讯交流平台。 3.成长支持：提供产品知识、销售技巧专项培训，助力快速熟悉业务；表现优异者可晋升为区域渠道主管，负责团队管理与市场统筹。 五、应聘方式 联系咨询：招聘负责人：锁部长，联系电话：；闫经理，联系电话： （工作日9:00-18:00） 面试地址：宁夏星磊健康管理有限公司

岗位职责： 1.负责开发和维护渠道合作伙伴，建立长期稳定的合作关系，提升渠道销售业绩 2.挖掘潜在合作资源，拓展新市场与新客户群体，完成公司下达的销售目标 3.跟进渠道订单全流程，确保交付效率与客户满意度领导 4.领导交办的其他事 薪资福利： 底薪（5-10K）+绩效+奖金+提成+补助+社保 试用期工资不打折 周末双休，朝九晚六，工作环境氛围好 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，有较强的目标意识与抗压能力 2.主动积极，具备较强的市场敏感度和开拓精神 3.有渠道销售或相关领域工作经验者优先考虑 4.大专以上学历，专业不限，有成功案例者可优先录用 5.具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责开发和维护渠道合作伙伴，建立长期稳定的合作关系，提升渠道销售业绩 2.挖掘潜在合作资源，拓展新市场与新客户群体，完成公司下达的销售目标 3.跟进渠道订单全流程，确保交付效率与客户满意度领导 4.领导交办的其他事 薪资福利： 底薪（5-10K）+绩效+奖金+提成+补助+社保 试用期工资不打折 周末双休，朝九晚六，工作环境氛围好 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，有较强的目标意识与抗压能力 2.主动积极，具备较强的市场敏感度和开拓精神 3.有渠道销售或相关领域工作经验者优先考虑 4.大专以上学历，专业不限，有成功案例者可优先录用 5.具备团队协作精神

关于我们 打造精英团队(高底薪高绩效) 公司简介: 做全国车融业务、A-D类一站式服务平台、全川11家直营门店、深耕行业13年、专业团队、行业领先、公司氛围好、绩优人员多、公司有车贷天花板及金融网红且可赋能获客、绩优月入10万+ 邀请与志同道合者同行！ 1、工作时间:9:30-18:00（周末双休，告别无效加班） 2、薪资待遇:无责底薪+高额提成（浮动底薪无上限，绩优底薪可上万;高额提成无上限，绩优提成可10万） 3、入职要求:20-38岁，大专学历（优秀者可放宽条件）、做过金融销售、汽车销售、保险销售、服装销售等优先录用（无试用期） 4、培训机制:主管及1-1师傅带教、有效帮扶 如果你想赚钱、什么时候都不晚！期待和你一起成长共赢收获~

上班时间8:40-18:00，周末双休，无需加班，法定节假日照常休息 底薪4000+高提成，综合收入8000以上 岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过有效沟通推动成交达成； 2、持续跟进与维护客户关系，解答客户在财税领域的相关问题； 3、整理归档客户资料，做好日常客户关系管理。 任职资格： 1、具备良好沟通能力，热爱销售工作； 2、态度积极，性格开朗，愿意接受挑战。 {福利待遇} 1.带薪休假：月度/季度/年度评优，年假、产假、婚假等各类带薪假期齐全 2.专业培训：提供完善的成长机制与晋升通道，助力员工全面提升个人能力 3.其他福利：五险、生日礼品、节日福利、不定期下午茶、午间趣味活动、团队聚餐、外出旅游、年终奖金等 {工作时间} 8:40-18:00，周末双休，无加班，法定节假日正常休息 {薪资待遇} 底薪+岗位补贴+通讯补助+业绩提成+现金激励 综合月薪8k-15k+，能力突出者薪酬上不封顶 公司办公环境舒适，团队年轻化，工作氛围轻松愉悦 诚邀优秀的你加入并共同成长！！！

一诺前景集团成立于2008年，在全国36个省市全面布局，直营分公司超300家，服务客户超100万，是国内规模领先的智能财税服务企业。 【主营业务】 工商注册—代理记账—税务代理—财务外包—资质代办—法律咨询等【企业一站式服务】项目 【岗位优势】 公司配备行业优质资源，无需自行拓客，入职即享系统化培训，新人由专属导师一对一指导，具备电销背景的求职者转型更具优势，成单效率高。随着客户资源沉淀，转介绍机会增多，业绩稳步提升，收入持续增长，表现优异者可进入合伙人培养计划。 【岗位职责】 1、采用“电话沟通+线下拜访”结合的方式，为客户提供专业财税咨询服务，协助企业及个体户解决财税相关问题； 2、所涉行业与产品属企业刚需，全年无淡季，成交稳定； 3、客户资源由公司精准提供，转化率高，避免无效拨打； 4、及时跟进客户需求，高效响应并处理客户反馈问题； 5、为客户办理工商注册、资质许可、代理记账、公司变更、商标注册、公司注销及税务筹划等全流程企业服务事项。 【岗位要求】 1、有销售或电话销售经验者优先录用； 2、性别不限，语言表达清晰，沟通能力强； 3、具备良好服务意识，踏实肯干，积极进取； 4、经验不限，高中及以上学历；年龄20-35岁（欢迎应届毕业生加入） 【晋升通道】 发展空间广阔：销售专员→销售组长→销售主管→合伙人→城市分公司负责人 【工作时间】 早8:30—晚18:00，中午12:00—13:30休息，周末双休，法定节假日照常休假，享受超长年假； 【薪酬福利】 1、底薪3000-6000+提成+绩效奖金+工龄补贴+现金激励 2、每周下午茶，每月举办生日会、主题幸福日、带薪团建活动，节日福利齐全，职场幸福感十足。 3、缴纳五险，享有各类带薪假期，包含超长带薪春节假，保障全面无忧。 【团队文化】 高效协同、配合默契、充满活力 【工作地址】 中登文景大厦A座4楼C09室

提供名单，打电话邀约客户

销售BD 岗位职责： 1、负责公司洗碗机产品及配套设备在指定区域内的租赁、销售、操作培训、安装调试与日常维护等工作； 2、结合客户需求及连锁餐饮门店实际运营情况，制定针对性的大客户销售方案与合作策略； 3、积极参与并落实公司、部门及区域组织的各类营销推广与促销活动； 4、独立推进洗碗机产品的销售与租赁合同签署，完成合同到期后的续约等运营事务； 5、确保在约定账期内完成回款，掌握客户信用状况，有效防范坏账风险； 6、深入理解公司文化与经营理念，熟练掌握产品知识，为客户提供定制化服务方案，持续开发新客户并维护现有客户关系； 7、依据公司产品定位、定价策略及市场动态，挖掘客户需求，拓展新渠道与新客户，自主达成销售目标； 8、严格按照公司流程执行工作，主动协调解决售前、售中及售后各环节问题； 9、建立并完善客户信息档案，及时准确填写相关销售数据报表； 10、高效完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄25至****，具备地推或陌生拜访销售经验者优先，提供无责任底薪加高比例提成； 2、具备敏锐的市场洞察力、应变能力、独立开拓客户的能力以及出色的沟通表达技巧； 3、安全意识强，工作积极主动，富有团队协作精神和良好的协调能力； 4、有强烈进取心，思维活跃，乐于学习，能独立分析并解决实际问题； 5、能够自主完成公司下达的各项销售任务及回款指标； 6、熟悉公司产品体系，积极传播企业品牌形象，树立专业可靠的服务形象； 7、品行端正、诚实守信、责任心强，性格开朗自信，吃苦耐劳，身体素质良好，勇于接受挑战； 8、认同公司企业文化，严格遵守各项规章制度； 9、服从工作安排，能承担出差任务，按时完成各级领导布置的工作内容。 薪资待遇： 1.无责任底薪4500-5000+高额提成+公司奖励，综合收入9000-15000，表现优异者月薪可达15000以上！ 2.签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险。

职位描述： 1、有效开发家装资源，并签订合作协议； 2、定期维护现有家装设计师，项目经理、异业联盟等资源，建立合作关系，衔接客户与公司之间的销售对接工作。 3、及时拜访设计师，了解设计师需求和竞争对手的信息； 4、及时更新设计师资料和维护客情关系； 5、定期进行市场调研。 6、协调送货、售后等服务工作，跟进、落实对账、收款事宜； 7、客户信息的收集与整理，定期与上级领导汇报各项业务进度与市场情况。 任职要求： 1、大专及以上学历，22-45周岁,两年以上销售工作经验； 2、有良好的沟通能力和表达能力,爱岗敬业、责任心较强，具有吃苦耐劳的精神； 3、工作认真踏实，能承受一定的工作压力，愿意在建材(瓷砖)、装修行业长期发展； 4、熟悉商务销售相关礼仪，有亲和力；有良好的沟通能力和谈判技巧； 5、有责任心，团队合作精神强。 6、有瓷砖大包资源或经验者优先。 岗位福利： 无责任底薪+提成+

1:了解客户装修需求，提供专业的装修咨询服务 2:邀请客户到公司面谈，协助与设计师对接并推动签约完成 3:具备良好的沟通技巧，性格亲和，对工作充满热情 4:公司提供带薪培训，不限经验，欢迎应届毕业生加入 5:底薪2700-9100无责+提成+奖励+月绩效奖+工龄奖 6:公司分配精准客户资源，助力高效转化 7:每月休息4天 8:春节享15天带薪超长假期！！

工作内容 1、全程线上文字沟通，无需外出，公司提供优质资源支持 2、借助互联网平台开展产品推广与销售工作 3、通过在线方式与客户建立联系，维护客户关系，促进成交转化 任职要求 1、大专及以上学历，不限经验（欢迎应届毕业生投递） 2、具备强烈的成长意识和收入目标感，性格开朗，乐于沟通，态度积极，学习能力强 3、性别不限，年龄在18至26周岁之间 4、零基础亦可加入，提供系统化培训，专人指导带教，快速上手无压力 岗位福利： 1.晋升机制标准明确，路径清晰统一 2.晋升结果公开透明，过程公正可查 3.发展空间广阔，不设岗位天花板，表现优异者可进入管理岗 4.团队定期组织团建活动，氛围轻松融洽 工作时间：9:00-18:30 每周日休息，法定节假日按规定正常休假

薪资待遇： 无责底薪4000元+6至10个点提成+额外奖励（无业绩考核压力），保底4000元，新人初期月收入稳定在7-8K，资深员工平均月薪达1.5w 工作时间： 9:30-17:30，中午休息2小时，每月安排5~7天休息，法定节假日正常休假 工作内容： 通过企业微信在线打字沟通，及时回复客户消息，解答疑问，清晰介绍产品特点与功效，协助完成下单转化 任职要求： 态度积极，有责任心和进取心，工作踏实认真，具备基础电脑打字能力即可 不限性别、经验与学历，零基础也可胜任 办公模式： 全程在办公室使用电脑操作，无需外出跑动 公司福利： 定期组织团建活动，提供下午茶、生日会、节日礼品等温馨福利 团队以95后、00后为主，氛围轻松融洽，同事友好，管理扁平化易沟通 社恐或无经验者均可报名！！！！！！ 入职即享带薪培训，配备老员工一对一指导扶持！！！！！！

【工作内容】： 负责为新生儿进行拍摄时的包裹造型设计，拍摄结束后协助宝妈挑选照片，并介绍推荐合适的拍摄套餐方案。 【任职标准】： 1、22-****； 2、喜爱婴幼儿，对摄影行业有浓厚兴趣； 3、具备一定的销售工作经验。

岗位职责： 1、负责产品的市场推广与销售工作，主动拓展新客户资源，提升产品市场覆盖率； 2、维护既有客户关系，提高客户满意度，推动持续合作与业务增长； 3、搜集行业及市场信息，跟踪竞争态势，为公司战略调整提供有效依据； 4、达成既定销售指标，定期反馈销售成果及市场动态； 5、配合解答客户疑问，提供专业的技术建议与产品应用方案。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，能独立推进项目落地； 2、拥有敏锐的市场感知力和客户开拓能力，适应高强度工作节奏； 3、了解照明领域或相关产业，具备同行业工作经验者优先考虑； 4、工作积极进取，责任感强，具备良好的抗压能力； 5、熟练操作常用办公软件，掌握基础数据处理与分析技能。