1、负责电气技术相关管理工作； 2、需持有中级工程师职称证书； 3、具备5年以上石油化工、煤化工领域电气专业维护与保养经验；具有高压试验或继电保护试验经历者优先考虑； 4、公司在全国各大石化、煤化工企业设有维保站点，总部位于洛阳，可根据个人意愿选择在相应维保站点的分公司工作。

岗位职责： 1、负责新设备方案从布局规划至设备交付的全流程审核，编制设备软件FAT/LOP检查清单等技术文档，确保设备满足设计标准（包括可靠性、可维护性及产品安全/质量要求）； 2、推动新生产线按项目进度完成装配、调试及产能爬坡过程，保障设备达到量产条件； 3、协助提升现有产线设备在工序能力、生产效率、良率、能耗及制造成本方面的软件优化； 4、主导设备PLC程序与机器人系统相关技术规范的制定与审查工作； 5、组织实施设备关键变更的技术评审，为现场提供变更管控与技术支持； 6、负责电气类AM/PM表单的编制与更新审核； 7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容。 岗位要求： 学历专业：以本科为主，机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业背景； 知识技能：1、掌握机械原理、电气基础知识及机电设备故障分析与维修方法； 2、能独立完成电气线路的布线与安装调试； 3、熟练使用电气检测仪器与工具，熟悉SAP /PM/AM/TPM模块运行逻辑； 4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基础理论及维护能力； 5、有电气或电池行业设备维修技术或机械维修经验者优先； 6、了解TPM管理体系，持有电工证并具备编程能力者优先考虑；a. 能读懂机械图纸，理解机械原理图；b. 具备CAD等软件的识图与绘图能力。 工作经验：5年及以上大型制造业设备机械维护经验，具有自动化工程公司背景者更佳； 语言：具备英语口语沟通能力，有海外工作意向者优先； 其他：逻辑思维清晰，具备较强的推动力与跨部门协作能力；拥有丰富的项目管理知识，具备一定管理潜质。

工作描述： 1. 负责矿区高低压电气设备的自动化设计与维护，以及机电设备的选型工作； 2. 承担矿区机电设备的日常管理、台账记录、特种设备检验，电气设施巡检及安全隐患整改跟进； 3. 办理工器具和物资材料的申报，并负责相关二级库房的管理工作； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职条件： 1. 机电或电气自动化相关专业，具备本科及以上学历； 2. 具有5年以上在矿山从事设备管理工作的实际经验； 3. 熟悉机电设备及电气系统的运行管理与维护流程。

岗位经验：1-3年相关工作经验 任职要求：具备电气设计能力，熟悉运动控制技术，掌握松下伺服驱动应用，能熟练进行西门子PLC编程、上位机程序开发及系统调试等工作 岗位职责：工作踏实严谨，具备独立承担项目的能力，不接受应届毕业生 教育背景：全日制本科或以上学历 岗位福利：缴纳社保、单休制、提供食宿

岗位职责： 1、根据电气图纸、工艺要求及安全标准，完成电气设备中电线电缆、电器元件（如开关、接触器、继电器等）的布线、连接与安装固定。 2、负责电气回路的导通性检测、绝缘性能测试，确保线路连接准确，杜绝短路、漏电等安全隐患。 3、参与电气设备的整机调试工作，协同相关人员核查电气部分运行状态，及时处理接线错误或接触不良等异常情况。 任职要求： 1、年龄25-45岁，具备相关专业背景者优先； 2、能够识读电气原理图，具备强弱电综合布线能力者更佳； 3、具有2年以上电气设备安装与调试实际工作经验； 4、工作踏实肯干，态度积极，具备良好的团队协作精神和保密意识。 工作时间：上午8:00-12:00，下午1:00-5:00，需接受加班及省外出差安排。 福利待遇：缴纳五险、节日福利、高温补贴、出差补贴、工龄工资、提供食宿。 工资发放：每月10日前准时发放薪资。

岗位职责： 1、负责车间内数控车床、加工中心等设备电气系统的日常维护与巡检，确保设备稳定运行，降低停机频率。 2、对电机、伺服系统、传感器等电气元件的故障进行判断、分析与修复，及时响应并解决生产中突发的电气问题。 3、配合开展设备电气部分的定期点检与保养工作，参与维保计划的拟定与实施，完善维护记录及故障档案管理。 4、参与设备电气优化与技术升级项目，协同技术团队完成自动化调试、设备参数配置等相关任务（具备相关经验者优先）。 5、严格执行现场安全作业规范，具备高度的安全责任感，防范各类电气安全隐患；工作认真踏实，具备较强的责任心。 任职要求： 1、熟悉数控车床、加工中心等设备的电气架构，掌握发那科等主流系统电路原理及PLC程序基础。 2、具备电机、伺服、传感类电气故障的排查与处理能力，有自动化调试或设备数据设置经验者更佳。 3、大专及以上学历，持有电工操作证，具有制造业数控设备电气维护实际经验，作风严谨，安全意识良好。 岗位福利： 1、提供专业技能培养支持，助力员工成长，拥有明确的职业发展通道 2、社保+房补+节日福利+良好工作氛围

工作职责：负责变电站当班期间的全面管理，统筹安排值班任务、监督倒闸操作、组织应急处置及设备巡视维护工作。参与公司所属其他变电站的生产运行评估与业务考核。 工作时间说明：实行四班轮换制，每班连续工作24小时。特殊岗位的工作时长及相关用工方案，将在用工前依法向劳动监察部门报备登记。 专业要求：电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、电气自动化、供配电技术、发电厂设备运行与维护、继电保护、变电检修等相关专业。具有国家电网公司系统或电力行业工作经验者，专业条件可适当放宽。 任职要求：须具备3年以上变电运行值班管理经验，持有高压电工证、特种作业操作证者优先考虑。 其他说明：1. 对于应届毕业生不设工作经历限制，经系统培训并考核达标后，可直接安排至值班长岗位。2. 报名信息需按规范格式填写提交，不接受非标准格式材料。公司未委托任何第三方机构或个人开展招聘活动，全程不收取任何费用。 特别说明：请通过正规应聘渠道投递简历，谨防受骗。经初步筛选符合条件者将收到通知回复，并须依照公司发布的招聘公告及流程完成后续报名手续。 薪资结构科学：由基本工资、岗位工资、工龄工资、绩效奖金、五险一金及补充商业保险构成。 补贴津贴齐全：涵盖交通、通讯、高温、夜班、用餐、节假日、住房、生育与育儿等各类补贴和津贴项目。 各种福利制度：包括带薪年休假、公费疗养、年度健康体检与员工健康管理、免费工作餐、学历职称技能提升专项奖励、员工住房无息借款、年度劳保用品发放、员工宿舍安排等。

岗位职责： 负责工厂电气系统（包括高低压配电、PLC控制等）的方案设计、现场安装及日常维护； 编制电气设备检修与保养计划，快速响应并处理突发故障，确保电力供应的安全与连续； 参与电气自动化升级项目，推动生产设备向智能化方向优化与改进。 任职要求： 本科及以上学历，电气工程及其自动化或相关专业； 具备工业领域电气工作经验，掌握电气图纸的设计与审核； 动手能力强，具有良好的应急处置能力，能承受工作压力并配合完成加班及紧急抢修任务。

1、学历要求：毕业于985/211类双一流高校，本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业应届毕业生。 2、技能要求：熟练掌握电气设计类软件，具备独立开展图纸设计工作的能力。 3、通过国家英语四级考试。 4、具备良好的沟通表达与逻辑分析能力，富有团队协作意识和合作精神。

负责电气设备的日常维护； 负责现场团队的技术培训； 具备PLC编程能力； 能适应长期外派工作； 薪资待遇优厚！！

招杂工，50岁左右，主要负责车架刮渣收发车架工作地址在前马郡村口对面

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[强][强][强]河南能源集团2026社会招聘河南某大型（业务覆盖煤炭、化工、电力新能源等，现定向委培招聘煤矿电工技术岗60人，录用为正式工。平煤，义煤，洛阳，鹤煤，永煤，焦煤等集团。一、招聘要求年龄19一38周岁，大专及以上学历（相关专业可放宽至中专），退伍军；二、岗位职责负责煤矿通信设施、应用服务器及信息化系统软硬件维护，保障设备与网络正常运行，解决信息化设备使用问题。三、报名流程报名→面试合格定岗→岗前实操培训→考核→上岗（定向分配至集团直属煤矿）。四、薪资福利月薪5000-12000元，缴纳五险一金，提供住宿；月休8天，8小时工作制（轮休）；与集团直属煤矿直签正式劳动合同随时面试，每个月一批。

洛阳市孟津区招下吊绳打胶一天500

招： 1. 自动化电工小白 2. 电气工程师 3. 学生实习 岗位内容：主要负责自动化设备、3C 等装配电工工作，看图接线配盘，收入 7500 加包吃包住。 接受新手小白，有空调车间、空调宿舍

岗位职责： 1. 根据电气图纸负责电气系统安装，包括：传感器、风阀等放线和拉线，电控柜接线 2. 参与电气安装调试及现场技术支持，保障系统稳定运行 3.对现有电气系统进行故障诊断、维护优化及升级改造 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备电气设计或工程实施经验，经验不限 3. 熟悉低压配电、PLC控制、变频器及常用电气元器件 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

化工厂技改安装带班

负责高铁防灾设备的日常维护工作，不需要座班（上班多为夜班，不能接受夜班勿扰，但上班时间少平均每周三个班），有无经验均可，最好懂些电气电路方面知识，不懂的话只要认真肯学也可以培养。工资准时稳定到账。工作地点为广州南到深圳北铁路沿线。薪资待遇面议

主要生产光伏及储能自动化设备等，招聘调试工程师中工，订单多，工时稳定。 一、调试工程师中工要求 1、学历中专以上 2、一年及以上光伏非标设备调试相关产品的工作经验，能够独立的调试机台，动手能力较强，熟悉HMI、手操盒等界面参数操作，熟悉汇川、ABB、法那科机器人，优先考虑做过海外项目的经验; 3、能看懂结构图纸、电气原理图、接线图;熟悉电气/机械装配工艺;具备异常问题分析处理能力； 二、调试工程师中工薪资：38元/小时（电话面试）综合：11000~12000元/月； 三、其他细节： 1、餐食：包2餐/天（中12、晚12），自选餐超出标准 部分由员工自己承担； 2、宿舍：4人间，仅针对电气大、中工提供；水电扣费：每人每天12元； 3、上班时间：点对点：8:30-20:30，计10.5H出勤，午饭休息1H，晚饭休息0.5H；（上下午各有15分钟休息时间） 白班为主，具体需服从车间安排。每月工作28天左右，月工时300左右， 4、吃饭补贴12元/餐，8小时补1餐，9.5小时以上补2餐 5、（3个月内体检报告有效，县市级以上医院或者二级以上医院）， 6、每月月底，发上月薪资；

南寨棉花站厂招点焊临时工两名（焊整装柜子）折弯临时工一名联系电话：

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庞村家具厂诚招：置物架计件焊工两名。活量充足。工作环境好喷粉师傅两名联系电话：

庞村厂招点焊工一个，会铜板最好。

彭店不锈钢厂找临时点焊1人，联系电话

招点焊成手2名，包装2名

招聘人数:4人 学历和经验要求:不限 一、岗位职责： 1. 负责数控车床操作，严格按照工艺文件和图纸要求完成加工任务，确保产品质量达标； 2. 做好数控机床的日常检查、清洁与基础保养工作，及时发现设备异常并上报处理，保障设备正常运行； 3. 规范填写生产操作记录、设备保养记录等相关表单，确保生产流程可追溯； 4. 服从车间管理安排，配合团队完成生产进度，维护车间生产秩序，参与现场6S管理。 二、任职要求： 1. ，25-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应车间正常工作节奏； 2. 学历不限，有无经验均可；有数控车床操作经验者优先录用，熟练工可优先定岗、待遇从优； 3. 零基础新手公司提供免费岗前培训、手把手教学，踏实肯干即可快速上手； 4. 优先考虑居住地距离公司3-5公里范围内人员，通勤方便、稳定长期工作； 5. 无突发性疾病，适合机械设备操作，做事认真细心、责任心强，服从管理，有良好团队意识，愿意长期稳定从业。 三、薪资待遇： 1. 薪资5000-8000元，实行计件工资，多劳多得，上手越快收入越高； 2. 零基础新手学习期间保底3000元/月，不压工资、不苛刻考核； 3. 熟练操作工根据个人技术能力上调薪资，工龄稳定、表现优异者另有补贴； 4. 工作环境整洁，管理人性化，规矩简单，长期稳定优先留人。 四、公司地址：洛阳市伊川县河滨街道伊川救助站向西20米（光华轴承厂） 联系人：朱女士

石罢厂找点焊2名挂件2人，连系电话

招聘专业技术中级岗位，专业要求为供热、供燃气、通风及空调工程（081404）、市政工程（081403）、智能建造（0814）、地质资源与地质工程（0818）、电气工程（0808）、环境科学与工程（0830）。学历要求为博士研究生。招聘人数为3人。所属院部为智能建造与土木工程学院。

中航光电招聘电气自动化岗位。应往届毕业生薪资120~160天，接线老师傅薪资260280天，PLC接线老师傅薪资360420/天。工作环境干净，有空调，恒温，无需穿无尘服，适合年轻人。40岁以下优先考虑。个体企业招聘氩弧焊工，薪资320-360/天；电焊工、二保焊工，薪资280-320/天；铆工，薪资320-400/天；电工，薪资200-300/天。要求熟手，技术不熟练者请勿联系。小工薪资150-180/天。工资可日结。。工作地点在洛阳市以内。干得好工资可调整，长期有活。