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医药代表社保生日福利1-3年学历不限
大量优质客户+高频次电视广告支持+高比例提成+活动奖励+社保+节日福利 任职要求:具备销售相关经验 一:岗位职责 1.公司提供精准客户资源,无需自行开发,确保充足客源 2.通过在线方式与客户沟通,客户为主动咨询并添加我们 3.定期维护老客户,保持良好客户关系 二:薪资结构 新员工入职首月保底6K,底薪+提成,月综合收入1w—3w 三:工作时间 上午9点至下午6点,午休时间为12:00—14:00,共两小时 四:福利待遇 无需外勤,办公环境舒适,工作赚钱同步进行 缴纳社保,定期安排下午茶、奖金发放、团建活动及节假日福利 晋升机制: 发展空间广阔,所有管理岗位均从内部优秀员工中选拔,晋升制度公开透明 欢迎投递简历,我们将第一时间回复!
医药销售
5000-8000元/月
医药代表6-10人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售直销销售额提成弹性工作制OTC销售普药
好医生药业集团抗之峰事业部、余麦事业部招聘: 1、负责1个县、区的药品销售工作;负责辖区终端客户的开发和维护;定期拜访客户,新老客户的沟通及客情维护; 2、有无销售经验均可,有药品行业销售经验者优先录用。 3、能吃苦、勤奋,公司可帮扶,公司提供销售方案,统一管理; 4、抗之峰事业部核心主品:原研进口青霉素V钾片,统筹、甲类医保、基药目录品种; 5、抗之峰事业部是好医生药业集团最大的控销部门,客户、市场、产品均有有基础、很成熟。 6、招聘区域(成都、眉山、乐山、雅安、宜宾、自贡、西昌、泸州)部分空白市场。 任职资格: 1.有赚钱的欲望,渴望高收入; 2.有一定谈判及沟通能力,良好的人际关系基础; 3.有积极上进的工作和学习心态; 4.有目标意识,具备团队合作精神。
医药代表1-3年大专及以上诊所区域销售门店销售电话销售
岗位职责 1. 通过电话与客户进行沟通,推广公司产品及活动政策,落实客户的日常销售目标,同时维护良好的客户关系; 2. 负责所辖区域内新客户的拓展与后续维护; 3. 负责与客户核对账目并跟进回款进度; 4. 完成上级安排的其他相关工作任务; 任职要求 1. 医药类专业背景,中专及以上学历,具备基本的电脑操作能力; 年龄要求在35周岁以下,具有同行业经验者年龄可适当放宽。 2. 具备1年以上药品相关领域工作经验,亦欢迎应届毕业生应聘。 3. 性格积极外向,具备良好的语言表达能力;有团队合作精神,能适应销售工作节奏,达成公司设定的业绩指标。 区域:金牛区、武侯区、新都、龙泉、天府新区、郫都区、成华区、青羊区 工作时间 8:30-17:30 福利 周末双休、五险一金、年度体检、下午茶、工龄工资、生日福利、高温补贴、团建、工龄工资、带薪年假。
医药代表(简阳)
5000-10000元/月
医药代表1年以下高中及以上普药OTC销售
岗位职责: 1、落实销售方案,积极引导区域内客户选用公司产品,推动销售目标的顺利实现 2、依据市场规划开展专业化学术推广,准确传递产品信息与临床价值,提升产品市场占有率 3、定期走访区域核心客户,深入掌握客户需求,提供专业化的支持与解决方案 4、凭借专业的学术素养和销售能力,塑造公司良好的品牌形象 5、按公司规范提交销售数据报告,及时整理并分析市场动态信息 任职要求: 1、高中及以上学历,临床医学、药学及相关专业优先考虑 2、具备医院、OTC或基层医疗终端销售经验,了解业务流程,对药品销售服务有热情 3、具备较强的独立作业能力,善于人际交往,拥有良好的沟通、协调及团队协作素质
医药代表经验不限大专及以上电话销售门店销售
工作场景: 公司提供客户资源,通过电话、微信、企点QQ等方式持续对接下游商业及连锁客户的采购人员,开展要货计划、推荐在库品种(现有1.8万个品规)、口头报价或发送Excel报价单,并通过ERP系统完成开单等操作,循环推进多次成交,确保销售目标与毛利指标顺利完成。 工作内容 1、销售任务达成:依据设定的销售指标,拆解任务并制定具体的销售规划与执行方案,保障当期销售业绩按时完成; 2、回款任务达成:在业务推进中落实货款催收、账目核对及结算流程; 3、客户管理:维护良好的客户关系,提升客户粘性,推动重复采购; 4、售后管理:跟进药品在物流过程中出现的破损、退货、换货、丢失等问题,及时协调处理并闭环反馈。 任职资格 1、具备1-2年及以上同类岗位销售经验,或有B端药品及其他细分品类商品销售实操经历; 2、大专及以上学历,市场营销、医药销售或相关专业优先。
医药代表3-5年大专及以上代理商销售区域销售直销
岗位职责: 1. 按照公司销售方针,推进所辖区域内中药饮片的市场销售工作; 2. 开展区域内新客户拓展,维护客户关系,为客户提供专业的销售服务支持; 3. 落实公司各类推广活动,保障销售任务的顺利完成; 4. 跟进所辖区域客户的款项催收及回款事宜。 任职资格: 1. 具备大专或以上学历; 2. 有医院渠道开发或药品招商相关工作经验者优先; 3. 富有创业意识,工作积极主动,具备较强的抗压能力; 4. 具备良好的自我学习与提升能力。
医药代表1-3年学历不限处方药销售OTC销售专科特药医药销售院外临床院内临床
职位描述: 香港康佳医疗有限公司旗下益康医药生物科技有限公司(广州)深耕跨境医药领域,依托中国海关支持的『中保海外购』电商平台,持续引进国外优质妇产科产品,具备疗效显著、起效迅速、安全可靠等特点,打通进口药品院外临床应用路径。现因内地市场扩展需求,诚邀以合作形式加入的销售专员,公司全程提供平台资源、产品支持及售后服务体系,打造医药领域零门槛、高回报的创业模式,实现收益快速变现,每四天结算一次,收入上不封顶。工作内容清晰明确,仅需对接妇产科医生进行产品沟通,无需复杂流程,配套线上专业培训,新手与熟手均可快速上手。 【工作区域】 个人所在地 【薪资待遇】 12000左右 【工作内容】 负责医院客户的拓展与维护 【联系电话】 *********** 李经理
高级销售代表
7000-10000元/月
医药代表本科及以上
一、工作职责: 1、负责指定医院/健康管理中心/体检中心等专业机构的开发与上量工作。 2、建立、维护并提升与关键客户的长期、稳定、互信的战略合作伙伴关系。 3、熟练运用产品知识及临床证据,向专家层进行精准、合规、高效的信息沟通。 4、策划并组织高质量的学术会议、科室研讨会、专家顾问会等,促进前沿知识的交流与探讨。 5、高效执行公司制定的市场推广策略,精准达成销售目标与市场覆盖目标。 二、任职资格要求: 1、临床医学、药学、生物医学工程等相关专业,本科及以上学历。 2、3年以上医药或医疗器械行业销售或学术推广经验。 3、拥有成熟的医院渠道资源,具备成功开发或维护重点科室(如:心血管、肿瘤、普外科等)主任级别专家的经验者优先。 4、形象气质佳。 薪资待遇:7k-10K+提成,
四川成都急需做饭阿姨,只做一顿饭,要做饭好吃,一个月休息4天,工资2000元。可以接单的V
2000元/月
保姆月结
急需 做饭阿姨,只做一顿饭,要做饭好吃,一个月休息4天,工资2000元。可以接单的V联系。
成都
3月4日 20:07拨打电话
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训11-20人周结
【薪资】底薪3200+提成5-8元/单=7k—13k 【要求】会骑车看导航,身体健康; 【流程】系统自动派单,操作简单方便; 【时间】上午10-2、下午5-9 【地点】全成都就近安排!直接来站点面试; 【晋升】新人-组长-副站长-站长-区域经理; 承诺!!!不收费不购车,无套路,薪资准发,面试当天专人带教。
保姆月结
【订单类型】:白班家务 【 工 资 】:4000/月 【 休 假 】:单休加法定 【服务地址】:金牛区天龙南一路,保利.公园里二期 【家庭情况】:4大2小,面积150 【服务内容】:煮饭打扫卫生洗衣服 【年 龄】:55以下 【 要 求 】:煮饭好吃干净利索,勤快踏实 【上岗时间】: 3.20。
成都 金牛区
3月4日 20:07拨打电话
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训6-10人周结
你好,我们是招聘定点超市配送员的。 有人打包好,你们负责送。 只送我们超市的订单。 薪资6到25一单,多劳多得。 综合薪资在6000到12000。 会骑电动车和导航就可以。 入职! 全成都就近安排! 不是送外卖! 不是送外卖! 是超市配送!
学徒
3000-6000元/月
餐饮学徒社保包住包吃保险高温补贴餐补6-10人月结兼职全职
岗位职责: 1.在师傅指导下学习餐饮服务基本技能,包括点餐、上菜、收银及顾客接待 2. 协助厨房完成食材清洗、切配、摆盘等基础操作,熟悉后厨工作流程 3. 参与餐厅日常清洁与整理,保持用餐环境整洁有序 4.学习食品安全规范与卫生标准,严格遵守操作流程 5.配合团队完成营业前准备及收市工作,逐步提升独立服务能力 任职要求: 1. 年满16周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证优先 2.热爱餐饮行业,踏实肯学,具备良好的服务意识和沟通能力 3.能适应早晚班轮岗及节假日工作安排 4.学历不限,有餐饮实习或兼职经验者优先 5.服从管理,责任心强,具备团队协作精神
高新招聘医药销售代表
5000-10000元/月
医药代表
有医药销售经验的优先,底薪加提成,提成每天结现,主要负责铺货,开拓新客户
医药代表五险一金6-10人经验不限本科及以上区域销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成TOC弹性工作制OTC销售专科特药普药
一、岗位职责: 1.驻守指定连锁药店门店,负责公司OTC产品的终端动销,完成门店销售目标; 2.开展店内产品陈列、促销物料布展、价格维护等工作,提升产品曝光与吸引力; 3.主动向消费者推荐产品,解答用药咨询,增强购买意愿,推动成交; 4.与门店店员、店长建立良好关系,开展产品培训与动销激励,提升店员首推率; 5.执行店内促销活动,收集消费者反馈与竞品动态,及时向公司汇报; 6.维护门店库存与货龄管理,协助完成补货与退换货流程; 7.严格遵守公司及门店各项规章制度,确保合规销售与服务。 二、任职要求: 1.年龄28-50岁,本科及以上学历(优秀者可放宽); 2.沟通能力强,亲和力好,具备面对消费者的销售与服务热情; 3.学习能力强,能快速掌握产品知识、销售话术及动销方法; 4.品行端正,责任心强,工作执行力突出,能适应门店驻点工作模式; 5.有医药销售、药店零售或驻店推广经验者优先;持有执业药师资格者优先;条件特别优秀者可适当放宽要求。 三、薪酬福利: 1.薪资构成:底薪+KPI+提成,综合3-4k; 2.入职买五险一金,8:30-17:30,双休,一个月出勤不能少于16天; 3.有完善的系统的产品知识、销售技巧与动销专项培训; 4.工作地点:成都主城区就近分配
医药代表五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上会议/会展销售
一、我们是谁?—— 加入行业领军企业 绿业元(始于1989年)是全球农药提质增产剂品类的开创者与引领者。核心产品“芸保凯”为全国农药制剂第一大单品。集团集研发、生产、销售于一体,员工超千人,为您提供坚实的大平台与高起点的职业舞台。 二、你将做什么?—— 不只是销售,更是区域运营者 您将作为公司在一线的“代言人”,长期驻点市场,通过多元化推广模式,运营并开拓亿元级冠军产品的区域市场。 1、市场开拓与客户服务:协助经销商开发并服务种植大户,建立稳固的客情关系。 2、核心推广执行:主导开展“会销、店销、扎根销”三种核心推广模式。 ①会销:组织农民会、技术培训会、现场观摩会。 ②店销:赋能乡镇零售商,提供线上线下推广支持。 ③扎根销:打造产品试验田,用直观效果说服农户。 3、渠道与市场管理:维护各级渠道,管理产品价格与市场秩序,确保货款回收。 三、我们需要谁?—— 寻找有特质的你 我们重视品格与潜力,胜过单一经验。基本要求: 1、品德端正,真诚踏实,积极向上,能吃苦耐劳。 2、年龄30周岁以下,身体健康,能适应长期驻差。 3、大专及以上学历(退役军人或具有丰富实战经验者,学历可放宽至高中/中专)。 4、优先条件(满足任一即可): ①优秀毕业生:学生干部、三好学生、奖学金获得者、党员。 ②优秀退役军人:军龄5年以上或获得过嘉奖者优先。 ③经验人士:具有农资行业或大客户销售经验者。 四、你将获得什么?—— 有竞争力的回报与成长 1、有保障的起点: 试用期无责底薪6000-8600元/月(依学历/经历核定)。 公司解决食宿,出差另有高额补贴4800-7400元/月(因地域而异),实报实销交通费。 2、高收入的潜力: 转正后薪酬结构:底薪 + 高提成 + 丰厚年终奖金。 入职2年以上的市场员工,年平均收入超过20万元。 3、可持续的未来: 透明的晋升渠道与完整的培训体系。 缴纳五险一金,享受节日福利、工龄奖、通讯补贴等。
医药代表
5000-10000元/月
医药代表包住年终奖经验不限学历不限
医药代表岗位职责 1、为客户提供健康知识的讲解,产品的体验,咨询,介绍(没有经验没关系,前期都有安排主管培训) 2、随着能力的提升晋升为公司的管理层,公平公正公开,所有管理层都是内部晋升 任职要求 1、男女不限。 2、有较好的表达能力,思维敏捷。 3、良好的团队协作精神。 4、有上进心。 薪酬待遇 1、包住宿,基本底薪+提成,免费培训与旅游的机会,表现特别优秀的,公司奖励现金百万,豪车洋房等大奖。 2、晋升空间广阔公平公开:销售-销售主管-团队助理-公司副经理-分公司总经理-大区总经理-副总裁-执行总裁 3、工作时间:五天八小时,周末双休。 职位福利:绩效奖金、年终分红、包住、弹性工作、员工旅游、节日福利、周末双休、每年多次调薪 职位亮点:主管一对一带,免费培训,多劳多得,包住
医药代表1-3年大专及以上儿科医院处方药
一、岗位职责 1. 负责公司儿科类药品在指定医院范围内的学术宣传与销量提升; 2. 负责区域内核心临床专家的开拓与关系维护,掌握其学术发展需求。 二、任职资格 1. 医学、药学、生物等相关专业背景,大专及以上学历,具有一年以上相关领域工作经验; 2. 具备较强的沟通协调能力,为人诚信可靠,工作积极主动; 3. 在负责医院拥有一定客户资源者可优先考虑。
销售专员
5000-10000元/月
销售专员交通补助年终奖五险3-5人经验不限大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售回款提成
本岗位为招标代理市场部销售专员/渠道专员/电话销售/客户经理岗,非项目助理/招标专员招聘公司也接受兼职和城市合伙人模式,欢迎省内各地市州有资源有合伙意愿的朋友前来进行洽谈! (一)工作职责 1、负责筛选、收集、整理行业以及各地、各官网相关项目信息并制作比选文件。 2、采用公司提供信息平台通过各种形式与客户建立联络沟通,了解挖掘在招标代理服务方面的潜在需求,为客户提供招标代理咨询及方案并促成签约。 3、代表公司进行前期市场拓展、沟通、接洽、谈判以及协议的签订。 4、对负责的项目定期追踪、回访,及时掌握项目进度以及客户关系维护。 5、参与项目招投标,整理相关资料及信息,为投标决策提供基础信息支撑、数据及资料。 注:根据工作需要,本岗位不定期省内出差。 (二)任职要求 1、具备市场营销、项目管理等专业专科及以上学历(特别优秀除外),接受应届毕业生; 2、具备招标代理、工程项目管理、造价咨询或销售、业务员等相关工作经验优先; 3、对销售工作、市场推广、招标代理、工程咨询行业兴趣浓厚、勤奋上进、能吃苦耐劳、有一定的抗压能力,有较强的责任心和沟通能力、团队合作意识、风险意识和保密意识。 4、熟练操作WORD、EXCEL等办公软件。 (三)薪资待遇: 1、底薪+提成/绩效+五险+年度考核奖+团建; 2、早九晚六,周末双休,法定节假日,与政府单位同步。 3、薪资无上限,要有挣钱的欲望和能力!
销售专员社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴20人以上1-3年大专及以上面销/陌拜较多外勤按单提成销售额提成
一、岗位职责: 1)服务于公司优质老客户及部分高净值客户,以客户需求为出发点,帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置,并维护好关系,做好客户保险相关问题解答; 2)依托公司资源,为客户提供家门口保险需求解决方案; 3)接受公司系统的培训学习,通过专业知识技能学习,不断提升自身服务水平及综合解决保险等各类产品相关问题的能力; 4)部分技能类课程研发、培训 二、任职要求: 学历:大专及以上学历。 1)具备2年以上保险销售经验/3年以上金融行业经验/10年其他行业销售经验;(金融行业包含保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等); 2)本地生活经验2年以上; 3)善于沟通协作,执行力强,性格热情开朗,且具有较强的学习能力; 4)8Q测试中AQ/EQ/AAQ综合得分≥7分、LQ≥7.5分,分数不达标,不予高专定级; 三、职位优势: 1)利用公司优质的客户资源实现快速、精准的客户销售转化; 2)基础收入+销售收入,销售收入多做多得 四、福利待遇: 1)基础收入构成包含职级津贴、行为津贴及新人津贴,以上收入关联日常行为、客户服务指标、续收指标达成,及基础销售考核要求; 2)销售收入根据实际业绩达成情况进行计算; 3)综合福利保障(公司缴纳); 4)节假日福利(视具体情况而定)
装饰装修销售
8000-9000元/月
销售专员3-5人1-3年学历不限销售额提成
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、匹配的解决方案,推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见,协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求: 1.对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,学习意愿强,适应快节奏工作 3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识和客户服务意识 4.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训 5.工作地点灵活,能适应本地市场拓展需求
客户经理经验不限大专及以上个人(To C)客户开发客户签约电话销售经验客户拜访
岗位职责: 1.负责中原消费金融产品的市场推广与销售工作 2.通过地面推广及电话营销方式拓展新客户,同时维护存量客户关系 3.有效识别并管理客户还款过程中的潜在风险 任职要求: 1.具备地推及电销获客实操经验,拥有良好的沟通表达能力和销售意识 2.能独立开展业务,具备一定的市场洞察与分析能力 3.工作态度积极,富有责任心,具备良好的团队合作精神
大客户代表5-10年本科及以上定制解决方案泛智能终端iptv通信/网络设备运营商客户关系维护较多出差
岗位职责: 1. 全面掌握公司软件、硬件及增值业务产品内容,统筹负责区域内各业务板块的客户拓展、签约落地、产品交付、回款跟进及售后支持等全流程运营管理工作。 2. 结合公司整体战略方向与经营目标,制定并持续优化区域营销方案,高效落实销售策略,确保业绩指标的完成并力争突破。 3. 主动推进市场拓展规划,通过多样化的推广活动,增强品牌区域影响力,提高市场份额占比。 4. 系统化管理客户资源,构建并维系稳定的客户关系,深度识别客户需求,提供匹配解决方案,促进长期合作发展。 5. 负责新业务与新产品销售渠道的搭建、维护、迭代与日常管理,保障渠道运行顺畅,及时汇总并传递渠道伙伴的反馈信息,营造有利于新项目落地的良好环境。 6. 有效整合公司内外部资源,协同解决项目实施中的售后问题,保障项目有序推进,提升客户体验与满意度。 7. 持续跟踪行业变化、市场走向及竞争态势,收集整理相关信息并进行分析研判,为区域业务布局和公司决策提供数据支撑。 8. 按时高质量完成上级交办的其他工作事项。 任职要求: 1. *****,具备电信或移动运营商客户关系维护及渠道开发相关经验。 2. 目标意识突出,善于设定高挑战性目标以实现自我驱动及团队激励,注重结果达成。 3. 具备出色的沟通表达、协调推进及商务谈判能力,能快速建立信任并促成合作。 4. 富有团队协作精神与职业操守,抗压能力强,能够快速适应团队节奏并发挥专业价值。 5. 接受长期出差或外派安排。
销售
1.2-2万元/月
网络销售包住社保生日福利年终奖学历不限
销售专员 1工作要求维护好现有的老客户,以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力,服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈,具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好,都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000,转正6000+提成+奖金+优秀奖等等,年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时,我们上班很自由,所以有想尝试做销售的可以联系我哦! 7再说一遍最后一遍底薪5000,我们有丰富的经验的人员,面谈后薪资就不是这个范围了,你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住,休节假日正常放假! 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休,早九晚六,带薪年假至少半个月,法定节假日正常放假,购买社保,带薪培训。 网络销售!网络销售!不要再问我是不是纯电销啦! 也不是贷款!!公司的小伙伴很友好,面试结果当天就通知!没有kpi!!放心咨询!刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题,完成相关销售工作 工作时间:9:10-18:00午休11:30-13:00,每周五3:30下班,固定周末双休,节假日全部正常休假!! 不需要外出,公司提供精准数据,公平起步,新老人提成一样,氛围好 薪资待遇: 熟手无责底薪(4000—6500)起+销售提成+各种奖金,综合薪资12-20K,缴纳社保,节日福利 新人最低无责底薪3500,没有业绩考核,有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等,提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求: 1.学历不限,20-30岁,男女不限 2.沟通表达能力好,抗压性强,性格外向,逻辑思维能力,复盘总结,有上进心 晋升空间:专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦,联系我直接一步到位,直接带薪年假半个月!!
销售专员/提成丰厚
8000-11000元/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)早10上班不接受居家办公网络销售高提成房地产高端楼盘
岗位职责: 1.新员工入职后,快速了解门店周边商圈环境。【无需四处奔波,商圈与门店融为一体】 2.逐步收集客户资料及房源信息。【依托店内系统,海量房源数据助力您高效完成初期资源积累】 3.线上接待客户咨询,精准把握需求,匹配优质房源;线下陪同看房,详细介绍周边配套情况。 4.参与商务洽谈,推动房产买卖与租赁交易达成。【从首次带看到顺利成交,资深导师全程一对一指导,助您轻松实现业绩突破】 5.提供专业周到的服务体验,与客户建立长期稳定的合作关系。【以服务为核心,赢得信赖,老客户转介绍源源不断】 任职要求: 1.学历、经验均不限。 2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 薪资待遇: 底薪+30%-70%提成+新手奖励+激励奖励+工龄奖励,综合收入8000+,上不封顶! 上班时间: 早10点上班,午休两小时
BD经理1-3年大专及以上渠道开发能力地推市场营销相关学历商务谈判能力电话O
岗位职责: 商户开发:通过电话沟通、实地拜访等形式,拓展本地餐饮类商家,推动商家入驻京东外卖平台,协助完成签约及上线相关流程; 客情维护:与已合作商家建立长期稳定的合作关系,协同运营团队支持商家基础运营工作(如活动设计、菜单调整等),助力代运营转化提升; 市场分析:调研所在区域商圈竞争态势,制定有效推广方案,挖掘潜在合作商户资源; 目标达成:落实公司销售策略,按时完成月度及季度业绩任务指标。 任职要求: 1.行业经验:具备1年以上地面推广或销售工作经验(表现优异的应届生可酌情考虑),拥有本地生活服务领域(餐饮、零售等行业)资源者优先; 2.教育背景:大专及以上学历(能力突出者条件可适当放宽); 岗位福利: 1.综合薪资:底薪+绩效奖金,员工月均收入约8000元 2.高额提成:提成比例最高达40%,业绩领先员工月薪可超1.5万元
餐饮招商
1.5-2万元/月
销售专员3-5年大专及以上个人(To C)电话销售经验
1.岗位职责: 招商品牌状元水饺 1.利用公司提供的渠道资源,高效对接客户,开展沟通、跟进、邀约及远程或现场签约工作,并按约定节点完成尾款催收。 2.结合项目专业内容,对意向加盟商进行初步评估与匹配,快速响应客户咨询,提供专业的项目解读与运营规划建议。 3.通过商务洽谈推动合作签约;协同相关部门推进已签约客户的门店选址、装修设计、人员培训、物资采购、运营搭建及开业筹备等落地事项。 4.积极配合上级安排的其他工作任务,确保执行到位并对最终结果承担责任。 5.参与公司考核体系,达成个人月度及年度销售业绩目标。 任职要求: 1、具备2年以上招商或餐饮行业从业经历,有快餐领域经验者优先考虑。 2、热爱销售工作,性格积极外向,具备较强的抗压能力; 提成点:15%-25%(高底薪+高提成)
销售专员保险生日福利五险6-10人经验不限中专及以上电话销售渠道销售直销基本坐班回款提成TOB不接受居家办公软件/企业服务产品企业服务对企业/机构(To B)销售经验退伍军人
上班时间:9:00-17:009:30-17:3010:00-18:00 三个时间段自由选择中途休息一个半小时 双休,节假日休 工作内容:公司提供客户资源,通过电话或微信跟各企业主沟通,了解其需求,给客户呈报适配的方案和服务 薪资:实习期2400+提成; 转正后2800+300全勤+200津贴+提成 满半年3天年假+200成长津贴,满1年5天年假+450成长津贴+年功津贴;
销售培训生-全国
5000-10000元/月
医药代表五险一金经验不限本科及以上中药配方颗粒
1、制定产品推广策略与实施方案,助力塑造企业及产品品牌形象; 2、开展专业咨询服务,向医疗从业人员准确传递产品核心信息; 3、及时跟进并收集市场动态与反馈; 4、完成区域经理交办的其他相关工作事项。 任职要求 1、本科及以上学历,中药学相关专业优先考虑; 2、能够适应长期出差,具备良好职业素养与沟通能力,善于人际交流,具有团队协作精神; 3、五险一金在四川成都缴纳。 4、工作地点:前1-3个月于成都总部实习,3个月后外派至全国各地区工作。 5、欢迎2025届、2026届毕业生投递简历。
成都彭州市招聘药材销售限35至48岁工资3600保底加提成工作地点隆丰镇电话
3000-4000元/月
医药代表3-5人经验不限学历不限渠道销售
招聘药材销售限35至48岁工资3600保底加提成工作地点彭州市隆丰镇电话
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