管理公司车辆动态监控车辆出勤账目管理会用办公软件

岗位职责: 1.负责公司日常行政管理工作； 2.管理员工的入职、离职、培训及考核； 3.维护办公环境，确保办公环境整洁、安全； 4.组织和策划公司内外部活动。 任职要求： 1.具有良好的组织和沟通能力； 2.能够独立处理和解决问题； 3.具备团队合作精神，能够适应团队工作； 4.能够高效使用办公软件和办公设备。

岗位职责： 1. 负责营销相关行政工作，包括合同签署及归档整理。 2. 统筹并跟进营销日常运营事务，如用印申请、售卖机协议、房屋租赁协议等合同流程。 3. 跟踪并评估市场管理执行情况，定期完成工作复盘与信息反馈。 4. 执行员工考勤管理工作，包含考勤数据核对与统计。 5. 协调处理营销条线内外部宣传及销售支持事项，涵盖物料采购、服饰类物资的统筹管理等。 6. 办理酒店预订及相关差旅事务。 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，能高效推进公司内外合同事务的对接与落实。 2. 对市场运营管理有一定认知和实际操作经验，可开展基础市场分析并提出反馈建议。 3. 熟悉企业业务相关的合同运作、市场运营及人力资源管理等相关知识体系。 4. 工作积极主动，有担当意识，能够独立承担并完成上级布置的各项任务。 5. 25届应届毕业生

岗位职责：1.门店各种证件办理 2.报表统计，工作进度跟进 3..办公用品、工装的领用，台账登记 4.发票，单据整理 5.其他临时性工作

【工作内容】 -负责日常行政事务的统筹与协调，包括文件收发、会议安排及办公用品管理； -协助部门完成人事、财务等相关行政支持工作； -维护公司内部办公环境，确保办公设施正常运行； -协助处理员工日常事务，如考勤、差旅安排等。 【任职要求】 -大专及以上学历，行政管理、人力资源或相关专业优先； -具备良好的沟通能力和团队协作精神； -熟悉办公软件操作，具备基本的文书写作能力； -工作细致认真，责任心强，能适应快节奏的工作环境。

海尔智能整装入驻济南市场 工作内容： 通过多元化渠道邀请有装修需求的客户到店咨询。 不限定沟通方式，不限制开发路径，可灵活运用各类资源开展客户拓展。 济南地区拥有十余家自营门店，均可作为业务支持与客户引流入口。 也可由你负责外部合作渠道的对接与日常维护。 要求： 了解海尔品牌文化，熟悉智能家居装修领域，认同家装行业发展前景，入职后由资深员工带教指导。 年龄要求40周岁以下，具备销售经验者优先考虑。 欢迎应届毕业生报名实习岗位。 作息时间： 周一至周五：9:00-17:30 周六至周日：9:00-18:00（无需加班） 每周一固定休息日 福利待遇： 缴纳五险一金，定期组织员工团建活动 薪资结构： 无责任底薪3000-4000元+提成+话费补贴+交通补贴 提成比例较同行业高出至少4个百分点 工作地点：天桥区红星美凯龙7楼 联系人：沈经理***********

公司主要生产电缆桥架、配电箱、配电柜、母线槽、旋转接头等设备，任职要求如下： 1、掌握招投标相关法律法规，熟悉招标前、招标中及招标后的全流程操作，具备同行业工作经验者优先考虑； 2、负责公司产品的市场销售与推广工作，依据市场营销计划达成部门下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖区域； 4、收集所辖区域市场信息，并对竞品动态进行分析研判； 5、策划并落实销售区域内的各类营销活动，确保销售任务顺利完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的建立与持续发展。 工作时间：早八晚五，周六下午及周日休息，欢迎您的加入！

早八晚五不加班 带薪培训积累实战经验 工作内容： 1、负责门店日常运营与管理工作 2、开展助听器的验配、销售及后续服务 3、根据公司标准拓展门店业务渠道与市场覆盖 工作要求： 1、年龄28-38岁 2、中专及以上学历 3、具备销售经历或有零售行业从业背景者优先 薪资待遇： 1、实习期不超过三个月，实习期月薪4500+，缴纳社保，收入构成为底薪加销售提成 2、提供五险一金，享有节日福利、高温补贴、带薪年假、年终分红等福利 3、工作时间8:00-17:00，春节享受带薪休假 4、公司定期免费组织专业技能培训，新员工配备带教老师全程指导 5、本店隶属于杭州惠耳听力技术设备有限公司直营连锁体系，全国拥有1800多家门店，专注助听器验配与售后服务，员工规模近两千人，分布于全国各地，诚邀有能力的你加入我们！

一、工作详情 1.双休，早九晚六，无需加班！ 2.需在办公室固定岗位办公 3.无责任底薪3000元 4.每月安排四到五次下午茶活动 5.可开具并盖章实习证明

1办公室“6S”管理：定期开展对生产现场、厂区及各部门办公区域的“6S”执行情况检查，监督并指导落实整改工作。 2办公区域管理：负责办公区域环境卫生的监督与管理；绿化区域日常维护；会议室清洁卫生的巡查与跟进。 3行政奖惩制度管理：依据公司行政管理要求，制定相关管理制度，并对制度执行情况进行跟踪与监督管理。 4酒店对接及费用管理：负责酒店年度合同的签订与归档；核对并登记住宿、餐饮等对外付款流程及相关费用处理。 5日常行政事务：承担早会记录、周工作计划汇总整理，以及办公用品申领审核与上报等常规性工作。

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岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4. 协同完成员工入离职手续办理、考勤统计及基础人事支持工作 5. 配合部门开展企业文化活动策划与后勤保障工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先 2. 无经验要求，具备良好沟通能力与服务意识者欢迎投递 3. 熟练使用Office办公软件，打字速度快，细致耐心、责任心强 4. 形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养 5. 工作地点适配性强，能适应阶段性加班及灵活任务安排

【岗位职责】 1、前台形象与接待管理： 作为公司形象窗口，负责日常访客接待、电话咨询与转接；管理快递收发、月度费用结算及门禁系统，确保前台区域秩序井然。 2、会务及活动保障： 负责公司内部会议、宴请及各类员工活动的全程接待与后勤服务，负责活动物资的统筹管理，并按要求进行费用的请款、报销与结算，保障活动高效顺畅开展。 3、行政综合事务： 负责办公环境的日常维护与管理，监督办公环境整洁；执行办公用品的采购、盘点及领用管理；高效完成上级交办的其他临时性行政工作。 【任职要求】 1、学历与经验：大专及以上学历，有前台、行政或相关工作经验者优先，欢迎优秀应届毕业生 2、 职业形象：身高163cm以上，需化淡妆，形象气质佳，待人接物大方得体，具备良好的服务意识 3、技能要求：熟练使用Office办公软件（特别是Excel），具备基础数据处理能力 4、综合素质：灵活敏捷、认真细致、有责任心，具备良好的沟通表达能力和亲和力 注意： 1、需全程协助商务宴请接待，无需喝酒，会有晚上加班，会安排调休。

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，无经验者可带教培养

1：工作时间8点半到6点，节奏轻松不枯燥 2：培训学习全程免费 3：晋升机制公开透明，不看关系看实力 4：工作氛围愉悦，心情倍感舒畅 5：公司发展势头良好，前景广阔 6：产品知名度高，深受大众喜爱 我们对你的期待 1：学历不限（更看重能力），只要肯吃苦、能坚持 2：经验不限，但需态度端正，踏实肯干 3：外貌不限，关键是要常带微笑 4：性格不限，内心积极阳光最重要 薪资完全凭能力说话，上不封顶 绝不辜负你的每一分付出！!!! 1、底薪3800＋高额提成（提成档次多样）＋多重奖励（日奖、周奖、月奖等） 2、提供免费住宿，环境整洁，设施完善，24小时热水供应，距公司步行仅10分钟 3、定期组织团建活动（烧烤、K歌、游泳……）及公费旅游，每周都有精彩可期 4、免费供应水果、饮料、甜点 本公司郑重承诺：直接受理招聘，从面试至入职全过程不收取任何费用

1：工作时间8点半到6点，节奏充实而不枯燥 2：培训学习全程免费，助力成长无负担 3：晋升机制透明公正，不看关系看实力 4：工作氛围轻松愉快，心情自然倍感舒畅 5：公司发展势头良好，未来充满无限可能 6：产品知名度高，市场认可度广泛 我们对你的期待 1：学历不限（能力更关键），但需踏实肯干，能吃苦耐劳 2：经验不限，只要本事配得上脾气 3：形象不限，但愿常带微笑、传递温暖 4：性格多样皆欢迎，只要内心积极阳光 薪资完全凭能力说话，上不封顶 绝不辜负你付出的每一分努力！!!! 1、底薪4000＋高额提成（提成按表现浮动）＋多重奖励（日奖、周奖、月奖等） 2、提供免费住宿，环境整洁卫生，设施完善，24小时热水供应，步行10分钟可达公司 3、定期组织团建活动（烧烤、K歌、游泳……）及公费旅游，每周都有精彩可期 4、免费供应水果、饮料、甜点，工作之余轻松享受 本公司郑重承诺：直聘上岗，从面试至入职全程不收取任何费用

【岗位职责】 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍产品和服务，解答客户疑问。 2.筛选客户信息及需求，整理并提交销售部。 3.定期参加公司组织的培训，提高自身业务水平。 【任职要求】 1.学历不限，专业不限。 2.有客服或销售工作经验，有电话销售经验者优先。 3.熟练掌握普通话，具备良好的沟通能力和表达能力。 4.具备较强的时间管理和抗压能力。 5.有团队合作精神，愿意接受挑战，积极进取。 【福利待遇】 1.上班时间：8:30-12:0013:30-17:30，双休（固定周六周天），节假日正常休息。 2.不加班，无压力。 3.提供专业的销售技能培训。 4.无责底薪2500+提成（销售额3%-10%）

岗位职责： 1、负责产品推广与销售，完成个人销售目标； 2、维护和拓展客户关系，提升客户满意度； 3、协助处理客户订单，确保销售流程顺畅。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2、年龄25-35，有经验或特别优秀者可以放宽条件，具体以面谈为主； 3、能够独立开展销售工作，具备团队合作精神； 4、积极主动，能承受工作压力，适应快节奏工作环境。 岗位福利： 薪资范围：5000-9000 岗位底薪：3000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖

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不加班！！不加班！！不加班！！！ 接受零基础、纯新手，师傅一对一全程带教，新人上手速度超快 [入职的都笑开花了] 薪资： 无责底薪5000+1000补贴+40%高提成+开单奖金+额外激励 [别问了！真是无责底薪，无任何绩效考核，问也不回复了！！！！] +7.5%-40%高提成（业内从业的都清楚，这待遇基本属于行业顶尖水平）五险一金！五险一金！！五险一金！！！员工平均月薪2w以上（入职后可随时向同事核实真实收入） 工作内容： 公司提供高意向精准客户资源，只需对接客户完成签约、审批流程即可 {我们属于被动式销售，客户主动找我们办理业务，无需求人、不用低声下气~} 工作时间： 早8:30-晚6:00，午休1.5小时，每周日固定休息，法定节假日均享带薪休假 公司氛围超级轻松融洽~！！！！ 定期安排下午茶，每月组织大型团建活动，同事之间相处自然亲切，友善热情，相信你也能迅速融入我们的团队~~ 一群90后、00后聚在一起热热闹闹、干劲十足，一起努力搞钱！！！！

办公室文职，后勤

1.早8晚5，无加班 2.缴纳五险 3.出差补助 4.弹性提成 5.节假日休息，每周单休

行业概况： 个人债务领域提供全方位债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关解债服务：提供断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式：实行一对一辅导，明确成长路径，助力从业者从入门到精通 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，提供全面赋能支撑 4、客户服务保障：配备专业售后团队，及时响应并解决客户问题 5、法律资源 backing：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度处理各类债务纠纷 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于制定达成策略 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练操作微信及常用网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类管理，长期维系客户关系，提升复购与转介绍 工作时间： 可根据个人安排灵活选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团队建设活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与主题分享活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

薪资: 底薪6000+提成+开单奖+激励 [别问啦真的无责任无绩效纯底薪再问不回复了!!] +15%~50%高提点(业内都知道这待遇基本属于行业顶尖水平了~)五险一金!!五险一金!!五险一金!!! 员工平均薪资2w以上(入职后可随意向同事了解绝对真实!!!) 工作内容:公司提供精准客户资源，只需对接客户并引导至公司完成签约即可 [我们属于被动式销售模式，客户主动咨询办理，无需刻意推销~] (团队氛围特别融洽~!!同事之间像家人朋友一样亲切温暖快乐，相信你能迅速融入我们的集体~) 一群九零后零零后聚在一起热热闹闹专注搞钱~