本公司现招聘会计助理，无需经验，欢迎有意者投递简历 岗位职责： 1、按时完成客户账务处理及各项纳税申报工作。 2、及时回应客户咨询，提供专业解答并维护良好客户关系。 3、协助处理客户社保缴纳相关事宜。 4、按时间节点整理并打印归档客户的财务资料。 5、配合完成客户企业的工商年检与汇算清缴工作。 7、熟悉社会组织、政府事业单位财务处理者优先考虑。 8、完成上级安排的其他工作任务。 招聘要求： 1、具备1年以上全盘账务操作经验，有代账行业背景者优先。 2、服务意识佳，抗压能力强，工作认真细致，富有责任心。 福利待遇：公司成立15年，拥有完善的培训体系与晋升机制；享有节假日福利、不定期团建活动、聚餐安排及年终奖金。 晋升路径：会计专员（账务、税务方向）-会计经理（高级财税顾问）-事业部*** 上班时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息 可提供单间住宿，数量有限，按申请顺序分配

会计招聘 亮点：社保齐全+固定餐补+工作稳定 职责：独立负责小规模纳税人全套账务（记账、凭证整理、报表出具）；按时完成各类税务申报、涉税事宜处理，确保税务合规。 要求：30岁内有小规模账务经验优先 待遇：社保同步缴纳，能力优秀者薪资可面议。 休息：单休 工作地址：武汉青山区

一、薪资福利： 1、无责任底薪4500+提成+社保，综合收入6K-8K 2、工作时间：上午08:30-12:00；下午13:30-17:30，周末双休 3、假期安排：法定节假日正常休息，按劳动法规定享受年假、婚假等各类假期 4、培训支持：公司提供财税专业知识培训，新员工入职享带薪培训，并有团队小组辅导及老员工一对一帮带 5、入职保障：入职首月即签订正式劳动合同 二、岗位职责： 1、账务处理：负责小规模及一般纳税人企业的日常账务操作，包含凭证录入、账簿登记、财务报表编制等工作，确保账目准确、及时 2、纳税申报：按时完成客户各项税务申报任务，保证税务合规，规避涉税风险 3、资料管理：对客户提供的原始凭证及相关资料进行规范归档与妥善保管 三、职位要求： 1、大专及以上学历，年龄*******，具备三年以上相关工作经验；需持有中级会计职称（初级职称不符合要求） 2、熟悉小规模和一般纳税人企业的做账及报税流程，掌握账务核算与税务申报实务 3、具备一定凭证审核能力，能独立应对和解决账务处理中的复杂问题 4、熟知国家财经政策、会计法规，熟练操作财务软件及常用办公软件，了解全流程财务作业 5、有代理记账工作经验者优先录用

岗位职责 1、参与公司企业文化及专业培训课程，系统掌握产品知识，涵盖产品需求分析、竞品研究等相关内容； 2、根据公司安排完成跨部门轮岗，全面了解行业运作模式与业务流程； 3、参与日常财务核算工作，负责账务处理及财务报表的编制； 4、协助开展税务申报、成本核算及预算管理工作； 5、整理并分析经营数据，协助撰写财务分析报告；配合内外部审计，推动财务制度有效执行； 6、学习财务风险控制机制及合规审查流程； 7、联动业务部门，提供财务支持与决策建议，参与业财协同项目，理解业务运行逻辑； 任职要求 1、985/211院校优先，会计、金融经济、市场营销、工商管理、统计学、广告网络新传类专业优先； 2、2026年应届毕业生； 3、具备较强的学习能力与人际连接能力，逻辑清晰，善于系统化思考； 4、沟通表达良好，应变能力强，具有一定管理潜质和组织协调能力； 5、能适应轮岗培养机制，有意向在企业长期发展； 6、有学生会或班级干部经历，社会实践经验丰富。

一、岗位职责： 1、依据会计准则、税务规范及公司管理制度，准确审核各类报销单据及相关费用凭证，并完成制单工作。 2、审查各项费用支出的合理性与票据的合规性，强化财务风险防控。 3、协助并配合内外部审计工作的开展，提供所需资料与支持。 4、负责进项发票的接收清点、税务系统认证抵扣及明细台账的整理归档。 5、妥善管理会计档案，确保资料完整、可查。 6、与相关部门协作沟通，高效处理报销相关事宜。 7、参与推进费用管理信息化系统的优化与建设。 8、完成上级安排的其他工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，财务、金融、经济学等相关专业优先考虑。 2、掌握财会领域相关法律法规，具备实际财务工作经验。 3、熟练操作财务软件及Office办公工具，有信息化项目参与经验，具备IT系统上线实施经历者优先。 4、工作态度积极，认真细致，具备较强的责任心、抗压能力及执行力。 5、学习能力突出，拥有良好的沟通技巧、执行意识和团队协作精神。 工作时间：周一至周五8:30~11:45，13:30~17:45，周末双休，上下班提供免费通勤班车。

岗位要求 独立完成8-12家公司的账务处理及税务申报工作 熟练运用EXCEL各类计算函数，统计分析门店运营数据，具备金蝶、用友等财务软件操作经验，且在本公司有两年相关工作经验 工作时间：10:00-18:00，午休1.5小时 周末实行大小周休息制度 薪资待遇：转正后5K

工资面议，管吃管住

岗位职责： 1、审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签； 2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用； 3、审查公司对外提供的会计资料并完成各类对外申报工作； 4、负责审核公司本部的会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据； 5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行； 6、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划； 7.社保增员减员，社保缴纳； 7、完成领导交代的其他工作内容。 任职资格： 1、会计相关专业，大专以上学历； 2、2年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先。 3、要求有初级会计师证

1.预算管理:负责资产类预算编制，结合公司战略与过往数据，精准预估各部门资产购置、折旧等费用。监控预算执行，定期对比分析实际与预算差异，及时预警偏差，为各部门提供优化建议，保障资产高效利用与预算合规执行。 2.资产管理:负责资产日常核算，准确记录购置、折旧、变动等信息；定期盘点清查，核实资产状况，处理盘盈盘亏；参与资产购置、处置决策，提供财务分析，保障资产数据准确，助力资产安全、高效管理。 3.存货管理:负责存货全流程账务处理，精准核算收发存成本，保证账目清晰准确。审核出入库单据，把控数据质量，及时录入系统。定期主导存货盘点，深入分析差异，出具报告并提出改进建议，助力库存优化管理。 4.营业外收支:梳理营业外收支业务，严格审核捐赠、罚款、资产处置利得损失等相关凭证，确保数据准确合规。依据会计准则进行账务处理，及时登记入账，定期分析收支明细，为财务报告编制提供精准数据，助力财务决策。 5.财产保险:负责公司财产保险事务，精准评估资产风险，按需选定合适保险方案并完成投保。在资产受损时，对接保险公司，跟进理赔流程，准备并提交理赔资料，保障公司财产损失得以合理补偿，维护公司利益。 6.会计核算:对涉及所有进项税入账的所有凭证进行检查核对，确保发票开具准确，金额、税率、入账口径准确，并全部已上传至国税系统。有问题发票反馈各提单人，换票退票或修改凭证，保证月结无误； 7.赋能培训:根据业务开展情况制定培训排期，对各处室人员进行财务相关知识培训，提高团队业务水平； 8.领导及上级单位临时交办任务。

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对，确保账务准确及时 2.按期完成纳税申报（增值税、企业所得税、个税等），及时缴纳税款并做好税务台账管理 3.编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与经营数据支持 4. 配合内外部审计工作，提供所需资料并落实整改建议 5.管理发票领用、开具、认证及归档，规范票据全流程操作 任职要求： 1.学历不限，持有会计从业资格证（或已通过初级会计职称考试优先） 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 无不良信用及财税违规记录，能接受基础性财务工作并持续学习提升

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放， 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

岗位职责： 1.负责区域内客户桶装水的配送、更换及空桶回收工作，确保及时、准确、安全送达 2.核对客户订单信息，检查水桶密封性与外观质量，做好签收确认与台账登记 3.维护配送车辆及工具，保持清洁完好，定期进行基础保养与安全自查 4. 主动了解客户需求，协助处理简单咨询，提升客户满意度与复购率 5.遵守公司服务规范与交通法规，保障配送过程中的人员、车辆及货物安全 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 2.持有有效C1及以上驾驶证，具备1年以上实际驾驶经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通意识与服务态度 4.无违法犯罪记录，服从管理，能适应灵活排班与户外作业 5.学历不限，有送水、物流、快消品配送经验者优先

蔡甸新能源厂区长白班 工作轻松！ 稳定性强！ 派遣工要求：男女不限 年龄18-40岁 薪资：2400底薪+1200岗位补贴+加班费全勤300绩效800超产奖，综合薪资7500-8500 招聘岗位：组装，长白班， 全坐岗。无流水线，不穿无尘服，独立岗位 吃住情况：吃饭7元/餐。 住宿免费，全新宿舍，食堂宿舍就在厂区内 环境好4人/间 空调 独立卫生间 洗衣机 配备齐全。

招： 副裁两人！ 成件质检一名！（要做小样） 流水线质检一名！（主查质量） 成件车工五人！

负责园区内的绿化养护工作，包括修剪树木、草坪、绿篱，清理杂草，施肥，浇水，病虫害防治等；定期检查绿化设施，确保其正常运行；

招注塑机工人 简单易学 数件工 零活工 会计1名 要长期工 临时勿扰。 常年有活。 地址：王官庄。 电话：

公司进出账登记，税务申报

有煤矿相关工作经验

岗位职责： 1. 负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对，确保账务准确及时 2. 按期完成纳税申报（增值税、企业所得税、个税等），及时缴纳税款并做好税务台账管理 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与经营数据支持 4. 配合内外部审计工作，提供真实、完整、合规的财务资料 5. 管理公司银行账户及票据，规范资金收付流程，保障资金安全与使用效率 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2. 具备会计基础实操能力，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶或Excel等财务软件及办公工具 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与学习能力 5. 无不良信用及财税违规记录，能接受基础性财务工作安排 工作时间:8:30-17:30，无急事中午可午休两小时，一周两天休息。 职业福利:包早，中餐，五险。

工资面议

岗位职责： 1、负责接待到店客户，引导并讲解店内服务项目； 2、负责客户所选项目的系统信息登记与录入； 3、协调理疗师做好房间及服务准备，按流程合理安排服务时段； 4、根据客户项目完成时间适时提供茶点服务，并提示客户保管好随身贵重物品； 5、完成营业前各项准备工作，依照闭店规范执行每日店铺关闭流程； 6、配合进行产品调配工作； 7、负责储值卡及活动套餐的推广与销售。 薪资待遇：无责底薪+储值提成+五险+工龄补贴（每满一年增加200元）+交通补贴（不住宿舍 200元/月）+节假日福利+包吃住 每周单休+法定节假日调休 晋升空间：前台—前台主管—储备店长 任职要求：年龄18-30岁 具备销售经验 形象良好气质佳 学习能力较强

岗位职责： 1、配合财务经理落实财务管理工作的具体实施，推进财务管理流程的执行，监督制度落地情况并进行问题分析； 2、严控费用报销单据审核，确保报销事项的内容、时间、金额与附件一致，核对发票信息与对应公司匹配，完成每月供应商月结数据汇总统计； 3、全面负责账务处理工作，按期编制并提交资产负债表、利润表、合同成本明细表及集团所需的各类往来科目账龄分析报表，准确及时完成个税、社保、增值税、企业所得税申报，并留存申报记录以备审计资料提取； 4、负责应收应付往来款项的跟踪管理与清理，针对逾期未结清款项及时排查原因，明确责任归属，避免呆账坏账产生，同时做好财务文件的保管归档及票据开具工作。 任职资格： 1、年龄20-30岁，财会类专业背景，具备会计初级职称，大专及以上学历； 2、具有一年左右财务岗位实操经验，有参与一般纳税人企业账务处理经历者优先； 3、性格细致认真，作风踏实严谨，稳定性强，能承受一定工作压力，具备良好的职业道德，熟练操作财务软件及Office办公工具，熟悉金蝶、用友等主流财务系统操作。

文员 双休+早九晚六 工作难度不高6点准时下班无业绩考核 公司包资源接受小白不坐班不加班时间自由， 纯文员 工作内容: 1、公司提供资源，只需要问一下业主房子是否 有空出来 2、把信息录入公司系统 3、平时维护业主，节假日给业主发一下消息就 行。

工作时间： 周一至周五，8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇： 1800底薪+交通补贴+单量提成50元/单 底薪每季度增长500，直至达到3000为止，后期稳定综合收入5K以上 工作内容： 1、为企业客户办理工商注册、财税事务、社保业务及银行相关手续 2、前往相关机构递交各类业务办理所需资料 3、与客户保持沟通，跟进项目进度并做好对接工作 4、处理项目部门日常性事务 5、协助企业完成各类专项审批事项 6、负责文件打印、材料领取及归档保管等工作 职位要求： 1、具备良好沟通能力，熟练操作Office办公软件 2、擅长Excel、Word表格制作与文档处理 3、年龄18-30岁，大专及以上学历，有相关从业经验者优先 4、品行良好，能适应外出工作，积极进取，具备团队协作意识和责任心，服从安排，执行力强，沟通协调能力佳，适应能力强，思维敏捷 5、有外勤岗位工作经验者优先录用

岗位职责: 1.负责公司房产信息的整理、录入及日常维护。 2.按要求完成数据输入，保障信息的精准与时效。 3.配合团队协作，确保信息传递顺畅高效。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与团队协作意识。 2.学习能力强，能迅速融入工作环境。 3.工作认真负责，注重细节，执行力强！

岗位职责: 1. 负责公寓前台接待工作，提供优质服务 2. 管理日常前台事务，确保前台区域整洁有序 3. 协助处理住户咨询，及时解决问题 工作内容： 线上或线下多渠道获客，匹配符合需求优质房源约看带看，而后成交签单提交合同。 每单业绩为⽉房租等额(房东客户各收月房租⼀半的佣⾦），每单平均佣⾦也就是业绩为2000-3000左右。 以及新房二手房买卖，一单佣金也就是业绩为约2-5万。 租赁前期上手：有人帮，有人带，有人教！！！新人完全不用担心！！ 平均上手速度为一周。 买卖更多的是上手后一个资源累积而后扩大业务范围增加收入来源。 工作时间： 月休6-8天，朝9晚6不加班，节假日正常休息不算做调休。你可以彻底自由的支配自己的时间，调休不需要理由可随意连休！！！ 只要你足够的高效且用心，是可以完全不受束缚的做到工作生活两不误的。 业务合伙人薪资待遇： 每月总业绩4500以内22%提成，4500以外100%提成。 单月业绩： 业绩10000，收入6500 业绩20000，收入16500 业绩100000，收入96500 上不封顶 同门店伙伴分淡旺季平均收入8000-20000之间浮动。 晋升通道： 连续两个月业绩过4500可提升为储备店长，享受0元通提，做多少业绩都是你的。6个连续自然月内有三个月业绩过13500且团队里有两个伙伴入职满24天可落店成为门店店长。 储备或门店店长薪资：底薪＋管理薪资＋团队利润分红＋业绩提成。储备店长平均年薪20W+，门店店长平均年薪30W+。 来海居有什么发展前景？ 答：（1） 丰厚的收入。海居的奖金制度4500以上通提，你可以通过自己的努力拿到丰厚的收入。公司已培养年薪10万以上的90后2000多人，年薪超20万店长800多名。 （2）提升能力值。海居有完善的管理培训体系，您可以在“海居学堂”边做边学，实践结合理论，成长更迅速。 (3） 发展事业的良机。加入海居便是海居合伙人，业务合伙或门店合伙或公司股东，公司从初级经理-中级经理-高级经理-营销总监-高级营销总监，有很好的晋升通道，而且，不管你来自哪里，不管你来得早与晚，晋升通道都为你敞开，有能力就可以超越！ (4） 幸福指数上升，精神文明层面可以更丰富。在海居，你可以收获成长，自我增值和蜕变。市场中的历练与成长，每一次的突破与收获你都会得到足够的鲜花、掌声与舞台，赢得海居家人的肯定与尊重。与此同时，市场中的竞争与合作会让你和同事建立革命的友谊，收获一批良师益友。甚至，有很多优秀的伙伴在这里遇到了自己的另一半，建立了幸福的家庭。 2018年海居已经启动跨区域发展，徐东、汉口、南湖片区已经进驻，更多的片区以及外地市场欢迎你一起来征战！！ 欢迎咨询和投递！ 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补助，话补，年终奖，绩效奖金，工龄奖。

岗位职责: 1.负责公司日常招聘事务，通过多元化渠道开展人才搜寻与初步筛选工作。 2.承担前台日常事务的协调与处理 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及主动服务意识 2.能够在多任务环境下高效作业并确保工作准确性 3.工作踏实认真，具备责任意识，可配合灵活的工作安排

该岗位不招兼职或暑假工！ 公司急聘经理接班人 根据集团总部指示，分公司经理需定向培养直系后备人才，助力企业长远发展。 由经理亲自带教，全程指导，成长路径清晰，晋升机会广阔。 1•协助经理处理外出差旅相关工作 2•团队以90后、00后为主，拥有公平、公正、公开的晋升机制，工作氛围积极融洽 3•岗位涉及销售任务 薪资待遇 1•无责任底薪4500元+绩效奖金+提成+年终奖，入职即缴纳社保，收入上不封顶，薪资随业绩提升而增长 2•享受法定节假日休假权利，定期组织员工活动，提供生日福利 3•可申请公司免费提供的住宿

公司内部招聘！！！ 可接受实习生/应届生 岗位职责： 1、负责公司日常数据的整理与维护工作， 2、负责客户信息的日常管理，确保信息准确并及时更新核对， 3、协助维护良好的办公环境，营造温馨有序的工作氛围。 岗位要求： 1、******，熟练掌握常用办公软件，具备良好的执行力与时间规划能力； 2、坚持公司利益优先，拥有较强的团队协作精神； 3、态度积极主动，具备出色的组织与协调能力； 4、工作严谨细致、责任感强，善于沟通交流。 薪资待遇 新人入职福利 上班时间9:00-6:00 午休2小时 法定节假日，带薪年假 不定期团队聚会，节日福利，每周下午茶 轻松活跃的工作氛围，扁平化管理

去哪网办公室文职入职当月缴纳社保，福利待遇齐全 工作内容: 1、线上核对用户资料，并校验价格信息 2、通过系统处理机票出票、退票及改签等业务操作 3、核实改签时段，计算相应改签费用 福利待遇： 1、综合薪资5-6k 2、入职即缴五险一金 3、享有各类节假日礼品