惠州市博罗县招强电学徒，大工

惠州市博罗县招强电 电力工人 学徒工 住做农网改造 放高低压电缆 做电缆头 装变压器抬价 有意私聊电话

惠州市博罗县招强电、水电

我公司主要做强电、弱电项目。内容为:光纤、网线敷设，电表，继保的安装及布线，桥架镀锌管的制作与安装，现招聘电工学徒，有经验优先考虑。工资面议，工作地址：惠州市博罗县

任职要求： 1. 具备强电相关工作经验，熟悉供配电系统原理与标准规范 2. 持有有效电工操作证（低压/高压），具备登高。安装新能源家用充电桩一个，需要有经验的师傅。

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惠州博罗，招聘塔吊司机，指挥各一名，工资司机6800.指挥6000包住不包吃，10小时后算加班，指挥一小时20，司机25一小时，3个月内体检报告，夫妻档优先。

贵州市博罗县园洲招聘指挥人员，工作可延续至年底，可能持续到年底后。薪资为5000元，提供食宿，每天工作9小时，加班费为20元/小时。有意者可来电咨询。

三创招聘正式工 入职与工厂签劳动合同 不收任何费用 岗位职责 普工：车间产品上下料、辅助生产作业，按照作业规范完成工序，做好岗位5S，服从班组安排，空调车间两班倒。 QC质检：半成品、成品外观检验，使用卡尺进行尺寸检测，识别不良品，做好检验记录，及时上报品质异常，多数坐班。 CNC操机/学徒：数控机台开机、换料、产品取放，简单自检；学徒有师傅一对一带教，学习调机基础，遵守机台安全操作规范。 组装工：五金散热配件组装、压合、打包、贴标签，按工艺要求组装产品，自检外观，工序简单上手快。 打磨工：铝件产品去毛刺、抛光，清理刀纹、划痕，做好产品防护，能接受少量粉尘环境。 焊锡工：产品引脚焊锡作业，焊点饱满均匀，自检焊锡不良，熟手优先，按照锡炉规范作业。 物料/仓管：物料收发、点数、备料配送，出入库单据登记，台账盘点，执行先进先出，整理库区，保障产线物料供给。 薪资福利 综合薪资：6000-8000元，两班倒为主，工时充足稳定 入职缴纳五险 包住，每月餐补400元 夜班补贴、全勤奖、工龄奖，福利齐全 任职要求 1. 年龄18–45周岁，男女不限，持有本人有效身份证 2. 身体健康，视力良好，服从管理安排，遵守厂规 3. QC岗位细心负责，有质检经验优先；CNC学徒零基础可学 4. 焊锡、仓管有相关经验优先；打磨岗位能接受粉尘 5. 认识基础文字，沟通顺畅

1.负责指定区域内的货物配送，确保订单按时、准确送达客户手中。 2.维护配送工具(如电动车等)的日常检查与简单保养，保障配送安全。 3.与客户保持良好沟通，及时反馈配送过程中的问题，提升客户满意度。 保配送信息准确无误。 4.完成平台订单的接收、核对与签收确认 任职要求 1.熟悉本地配送区域路线，具备良好的方向感与导航使用能力。 2.具备较强的服务意识与责任心，能承受一定的工作压力。 3.持有有效交通工具(如电动车)，能适应户外工作环境。 4.无不良记录，具备基本的沟通能力与团队协作精神。 补充说明 ，支持就近安排配送区域。 2.提供工资预支服务，解决生活周转需求。

恵州三创科技  新开厂区，正式工 岗位：全检、IPQC，CNC 操作员、学徒工、组装作业员、打磨普工.。 【员工薪资】 1、工资结构：计时（底薪＋加班费＋夜班补贴＋工龄奖＋伙食补助）。 （2）计件（计件工资＋全勤＋夜班补贴＋工龄奖＋伙食补贴）。 2、计时底薪2200元，平时加班18.96元／小时，周末加班25.28元／小时，法定节假日37.93元／小时。 3、夜班补贴30元／天，每月全勤60元，工龄满一年每月发放60元年资奖，上不封顶。 4、外宿补贴，入职满一个月后，100元／月。 5、品管补贴400元／月。（满试用期3个月后公司调整为500元／月；满一年后调 整为600元／月；满两年以此类推，每年在原基础上递加100元／月）。 6、计时部门：铲齿部普工开机津贴600元／月，包塑二部普工开机津贴600元／月。 7、每月至少休息2~4天（节假日除外），计时月收入5500~7000元以上，计件月收入5500~9500元以上。 【发薪日期】：15号 【年龄比例】18~45岁，男女不限 【岗位班次】有长白班/两班倒，%90坐班） 【体检】需体检，三个月内健康证有效 【食宿说明】饭补400元，住宿水电平摊 【住宿】6-8人间，厂区不同，安排住宿也不同 【面试】：四肢健全即可（查案底，简单面试，禁大面积明显纹身） [工资结算] 正式工无人走账清离职对好考勤，15号结清上月工资，一定要员工办理离职。                   面试时间：13：00---13：30 【面试准备】：参加面试员工需准备身份证复印件 2 张，照片 1张、黑色水性笔一支

茂名市电白区招贴砖、强电

首钢下属单位急聘电工数名，工作地点位于河北。要求持有高压电工证，年龄在五十五岁以下，身体健康。每天工作八小时，每月工资7000元，可缴纳五险，提供食宿。有意者可报名。

招聘电工，工作制度为做二休二。早班时间为8点到20点，晚班时间为20点到8点。 薪资待遇：工资7940元加1000元补贴，合计9000元，另有5000元补贴（可折现1000元）及高温补贴30元。要求年龄52岁以下，需持有高低压电工证及电工四级（中级工）等级证书。

沈阳市沈北新区招强电 350 中午管一顿饭，5 天一结，厂房办公楼内安装灯具，穿线配管！

招聘熟练高压安装工1名，工作地点位于枫溪詹厝。

岗位职责： 1. 负责CNC数控车床的调试与维护，确保产品质量稳定； 2. 熟练操作四轴，包括法兰克、三菱等不同系统； 3. 熟练操作CNC走心机：津上、斯大、西铁城A20系列品牌机型： 4. 具备良好的动手力和抗压能力。 （外部介绍 真实）

【招聘】小通你好 一、招聘岗位：水电工 二、岗位职责 1．负责物业公司的水电安装、维修及日常维护工作。 2．检查水电设施运行情况，及时除故障，确保安全使用。 3.身体健康，持有有效电工操作证（必备）。 三、薪资福利 1．薪资：面议 2．福利：社保、月休4天，不包吃住。 电话： 工作地址：长宁镇中量山水人间生态城

招编程师傅，本公司生产服务器机箱系列产品。工作地点博罗石湾镇，工资待遇9000-11000，联系电话负责转塔冲床（台励福、芬宝EX5等）程序编写，会使用做离线编程、排版、优化刀路看懂钣金图纸DXF，核对尺寸、板厚，处理冲孔、步冲、成型、压筋、沉孔等工艺程序上机调试、首件跟进，处理尺寸偏差、模具干涉、撞板问题，做好程序存档配合折弯、下料班组，优化排料，提高板材利用率，降低报废维护模具清单、转塔工位表，跟进机床日常工艺问题

招电工熟手、半熟手、学徒 要求全职 长期 能接受全国各地出差 通讯线 网线 光纤 电源线敷设 电表 水表 管理机 摄像头 传感器等智能设备安装 弱电桥架 镀锌管制作安装

惠州博罗地区招聘成套一次师傅三名、二次师傅四名。有意者可联系报名。

岗位职责： 1. 学习并掌握CNC数控机床的基本操作、编程基础及日常维护流程 2. 在师傅指导下完成简单零件的装夹、对刀、程序输入与试切加工 3. 协助进行加工质量自检，识别常见尺寸偏差与表面缺陷 4. 严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁有序 5. 积极参与技术培训与实操练习，持续提升数控加工技能水平 任职要求： 1. 对机械加工有浓厚兴趣，愿意从基础学起，学习能力强 2. 身体健康，能适应车间环境，具备基本的安全意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排与技术指导 【员工薪资】 1、工资结构： 计时（底薪＋加班费＋夜班补贴＋工龄奖＋伙食补助）。 计件（计件工资＋全勤＋夜班补贴＋工龄奖＋伙食补贴）。 2、计时底薪2200元，平时加班18.96元／小时，周末加班25.28元／小时，法定节假日37.93元／小时。 3、夜班补贴30元／天，每月全勤60元，工龄满一年每月发放60元年资奖，上不封顶。 4、外宿补贴，入职满一个月后，100元／月。 5、品管补贴400元／月。（满试用期3个月后公司调整为500元／月；满一年后调整为600元／月；满两年以此类推，每年在原基础上递加100元／月）。 6、计时部门：铲齿部普工开机津贴600元／月，包塑二部普工开机津贴600元／月。 7、每月至少休息2~4天（节假日除外），计时月收入5500~7000元以上，计件月收入5500~9500元以上。 【发薪日期】：15号 【年龄比例】18~45岁，男女不限 【岗位班次】有长白班/两班倒，90%坐班 【体检】需体检，三个月内健康证有效 【食宿说明】饭补400元，住宿水电平摊 【住宿】6-8人间，厂区不同，安排住宿也不同 【面试】：四肢健全即可（简单面试，禁大面积明显纹身）

惠州博罗招弱电/安防

惠州市博罗县招水电、工地小工/中工杂工

岗位职责: 1. 生产管理：统筹CNC车间整体生产计划、排产调度，把控生产进度、交期、产能，确保车间高效有序生产。 ​ 2. 团队管理：负责CNC班组人员排班、日常管理、绩效考核、人员培训、团队建设，稳定生产队伍、提升整体执行力。 ​ 3. 品质与异常管理：统筹车间生产质量管控，监督制程规范，跟进不良整改、生产异常、客诉复盘，稳定产品良率。 ​ 4. 现场与安全管理：主导车间7S管理、设备保养、安全生产、现场纪律管理，杜绝安全隐患，规范车间标准化作业。 ​ 5. 数据与成本管理：统计每日生产报表，管控刀具耗材、生产成本，优化生产流程，提升车间整体生产效率。 任职要求: 1. 2年以上CNC车间主管/生产管理经验，熟悉数控车间生产流程，懂五金加工行业规范。 ​ 2. 精通车间人员管理、生产排产、品质管控、异常处理，重点是管理能力，无需亲自大量操机调机。 ​ 3. 熟悉工厂7S、安全生产管理制度，执行力强、抗压能力好，善于沟通协调各部门。 ​ 4. 做事严谨、有责任心，具备现场统筹、问题复盘、流程优化的管理思维。

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