【团队氛围】: 1、包住：提供免费住宿，住宿相关费用均由公司承担； 2、包吃：宿舍定期发放零食、水果、啤酒、饮料等； 3、奖励多样：设置日奖、周奖、月度贡献奖、表彰大会奖励等多种激励； 4、每周安排团队集体出游活动，营造轻松愉快的工作氛围； 【薪资福利】： 人性化管理，支持两种结算方式： 月结：底薪4500元+5%提成+各类奖励+福利，当月工资月底统一发放； 日结：享受30%-50%高提成+每日奖励+福利，当日工作当日结算，收入透明多劳多得 【工作内容】： 负责产品的销售与市场推广，入职后由专人一对一指导带教； 【任职要求】： 1、年龄16-25岁，接受应届毕业生。 2、对销售岗位有热情，零基础也可加入，无需经验。 3、品行良好，入职配备导师全程带教，确保掌握技能。 声明: 本公司直招，不收取任何费用，无论是否有经验均可报名，配备专人一对一指导

卖课程，卖门票

工作内容： 1.拓展和维护置业顾问、设计师、同行异业、装饰公司、物业公司等渠道，完成销售渠道开发任务； 2.与相应渠道建立良好互动，完成有效信息数的开发任务，挖掘潜在客户需求； 3、制定业务营销方案，进行重点客户的公关。 4、按规划完成合同签约、业务收款、项目资源协调统筹，客户协调工作。 5、了解市场信息及客户需求，对市场情况进行分析，收集竞争对手情报。 6、负责相关市场推广活动客户的邀请工作。 任职要求： 1、高端家居、建材行业、楼盘置业顾问、汽车、房地产、保险等销售经验及异业资源优先； 2、沟通能力强，具备优秀的客户挖掘能力，能够独立负责项目的推进与全流程管理。 3、精通商务谈判及顾问式营销方法与技能，通过有效的演讲、谈判等沟通手段获得项目、赢得客户信任并保持长期客户关系，具备较强的亲和力和人际交往能力。 4、驾驶技术良好 职位福利：五险一金、商业保险、带薪年假、旅游、年度体检等 5.福利待遇：五险一金，弹性工作、周末双休、节日福利、春节长假； 6.上班时间：朝九晚六，午休2小时，周末双休； 7.薪资：7-15K(具体面意，是能力而定，只要你有能力，高薪等你来)；

销售无经验小白

吃苦耐劳，肯学习有经验者优先

招聘销售8k-15k，招聘要求，有无经验都可，有经验优先

1.负责与物业公司、小区管理处等建立联系，推广公司免费提供的车牌识别设备及广告道闸。 2.通过沟通谈判，促成合作，确保设备顺利进入物业并完成安装。 任职要求： 1.工作积极主动，抗压能力强，能够在目标导向下高效推进任务。 2.具备良好的职业素养和服务意识。 我们提供： 1，线上提供客户资源

工作内容 1、公司主营家政服务，需熟悉公司销售项目，保障业务流程顺利推进，入职前10天有专人带教。每月安排4天休息，工作时间早9点至晚6点，中午休息2小时 2、定期与客户联系，保持有效沟通，维护长期稳定的客户关系 任职要求： 1、具有良好的沟通表达能力和学习意识，无论是否有经验均可上手学习 2、能快速适应工作节奏变化，具备较强的应变处理能力 3、工作态度端正，认真踏实，富有责任心和进取心

职位详情 任职基本条件 1·中专或以上学历； 2·工作细致、认真，责任心强，有较强的沟通协调能力； 岗位工作范围 1.根据公司的产品和业务需求，开拓客户，与客户制定合作方案 2.及时捕捉市场信息，了解市场动态，掌握销售进度、制定销售计划，并组织实施。 3.熟记公司产品规格，了解客户的生产工艺标准 4.根据销售主管下达的周或月销售面积指标，制定出详细的销售方案，洞察竞争对手的市场动态。 5.领导分配的其他工作事项； 工作责任 1.对客户订单转内部订单的时效性、准确性负责； 2.对部门单价核算的正确性负责； 3.做好客户资料归类存档， 4.对上级交办的工作实施效果负责 入职就交五险，5.5天制，生日福利，员工团建

开卡员 在招聘集合点开卡，不需要膜拜，每天都能开，收入每天200到500 一星期一结 在龙华，需要老手，1到2人，先到先得

电商小零食，仓库配货打包员 多名 岗位要求： 可以兼职，全职！时间好安排！ 年龄：18-40岁，具备良好的责任感 2。熟悉基本的电脑操作，能够独立打单； 3。根据订单需求进行商品拣货，打包，保证发货效率； 4。维护仓库区域商品的摆放和整洁。联系号码微信，

明天龙岗要个代班上下方向

深圳罗湖银行急招 厨师长一名：10000-12000（有3年以上大型食堂经验，会高端商务接待，后厨管理经验丰富，菜单制作，菜品研发，45岁以下，半桶水勿扰）购买社保，包吃包住，月休8天，节假日放假。 张经理：

深圳宝安招凉菜副手凉菜，学徒四天休息有想做的

工作地址:深圳沙井 休4 9000 照顾2位自理老人，做2位老人的饭菜，不用做卫生，陪伴散步，体检

户用光伏精英业务员（高薪诚聘） 风口赛道｜免费安装｜农户零投入｜高提成秒结 我们专注户用分布式光伏，主打农户免费装、稳收租金、隔热防水，市场接受度高、好推广、易成交。现诚聘精英业务员，一起掘金新能源！ 岗位职责 - 负责乡镇/自建房/小区家庭光伏市场开拓，地推、转介绍、异业合作拓客 - 讲解政策、收益与安装方案，对接踏勘、签约、并网全流程跟进 - 维护客户关系，做口碑与转介绍，完成业绩目标 任职要求 - 22-55岁，学历不限，沟通强、肯吃苦、目标感强 - 会用智能手机，有驾照/车辆优先；本地人脉、村社资源、销售/地推经验优先 - 无经验可带，免费培训+话术+物料+老带新，快速上手 薪资福利 - 高收入：高额提成+达标奖+团队奖，月入8000-30000+，上不封顶 - 结算快：一户一结/并网即结，不押款 - 时间户用光伏招精英业务员｜免费安装、农户零投入、超好推 不封顶 不坐班、就近跑、免费培训、老带新 本地有人脉、会销售、想赚钱的速联！！！

本公司主营实木柜体、定制板材， 长期给定制工厂、门店供货，客源稳定。 现扩大市场，招聘业务员多名： 有销售经验优先，有无建材经验均可 公司提供客户资源+培训 高提成+奖金，收入不设上限 晋升空间大，优秀者可成为合伙人 只要你肯干、肯跑、肯沟通， 月入过万很正常。 欢迎直接来电/加微信详谈！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同内外部资源，推动售前支持、方案沟通及合同落地全流程 5.定期整理客户档案与销售数据，提升复购率与转介绍率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2B服务等行业背景者优先 3. 积极主动，目标感强，能适应灵活的工作节奏与适度出差 4.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与汇报能力 5.诚信踏实，认同长期价值导向的销售理念

销售岗 1.体验式营销，针对亚健康人群，在体验过程向客户详细介绍产品功能与使用方法，解答相关的一些问题，推动成交 2.跟进客户在体验期间的使用情况，后期维护跟 跟进 3.定期整理客户体验数据，形成报告并向上级汇报，为后续市场策略提供支持。 【任职要求】 1.具备中技/中专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生或无工作经验者应聘。 2.年龄在18至25岁之间，具备良好的沟通能力和学习能力，能够快速适应新环境。 3.对健康行业有浓厚兴趣，愿意在该领域长期发展。 4.有较强的责任心和团队协作精神，能够独立完成工作任务。 【薪酬福利】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议： 2.享受完善的培训体系，助力个人职业成长； 3.表现优异者可获得晋升机会及额外奖励。

底薪3000，主要拉事故，提成另算~要有责任心可以详谈

岗位职责： 1、利用公司提供的资源，为客户解答疑问、提供咨询及办理相关业务服务； 2、根据客户实际需求推介公司产品与服务，挖掘潜在需求并引导客户完成签约； 3、整理客户信息，建立长期信任关系，积极开拓新客户资源，推动业务增长； 4、负责客户后续跟进与日常维护工作。 任职要求： 1、中专及以上学历，普通话标准，具备较强销售能力者条件可适当放宽； 2、不限经验，有销售从业经历者优先考虑； 3、性格积极乐观，沟通顺畅，具备良好的人际互动、商务洽谈及客户维系能力； 4、具备一定的洞察力、应变反应和学习能力，服务意识强； 福利待遇： 1.五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、员工旅游、定期团建、节日福利，完善的晋升机制，轻松和谐的工作氛围； 2.上班时间9:00-12:00，13:30-18:30，大小周工作制，法定节假日正常休假； 3.能力突出者薪资可面谈

1、承担高端古筝产品的销售职责； 2、协同门店开展引流促销活动，并配合公司推进各类市场营销方案的落地执行； 3、通过塑造个人品牌形象推动销售转化； 任职要求： 1、具备专业级古筝演奏能力，热爱古筝文化，具有音乐艺术方面的审美素养； 2、外形条件良好，气质出众； 3、须毕业于国内十大音乐学院之一； （*底薪4K+学历补贴4K+绩效2K+提成，单休轮休）达成基础业绩目标后月收入约15K； 工作时间14:00-21:00（含1小时用餐时间，实际工作6小时），实行单休轮休制

职责描述：（不限于深圳办公） 1，负责海外仓库客户的开拓以及既有客户的持续维护； 2，深入理解并挖掘客户潜在需求与合作意向，通过实地拜访、电话沟通或现场演示，清晰传达产品优势与特点； 3，借助邮件、社交平台等渠道开展高效交流，结合客户需求提供定制化物流解决方案； 4，快速响应客户关于运输的咨询与报价请求，准确解答疑问，确保服务质量； 5，具备相关产业带资源及对接能力者优先（重点覆盖佛山、中山、漳州、泉州、安吉、台州、洛阳、郑州、成都区域）； 6，过往经验涵盖跨境物流、跨境电商、供应链管理、系统开发等领域者优先考虑（支持资源合作模式）。 任职要求： 1、大专及以上学历，性别不限，具有一年以上跨境物流销售经验者优先；拥有国内产业带市场拓展资源者更佳； 2、对销售工作充满热情，具备良好的抗压能力，勇于突破自我； 3、具备出色的沟通表达、团队协作及学习成长能力； 4、资源所在地：优先考虑佛山、中山、漳州、泉州、安吉、台州、洛阳、郑州、成都等地。 福利待遇： 1、入职即办理五险一金； 2、每日工作8小时，周末双休； 3、享受全薪病假（12天/年）、年假7天以上； 4、节日红包、配备笔记本电脑、季度绩效奖金、年终奖、年度全员健康体检； 5、新员工配备专属导师，提供一对一指导与培训； 6、每年两次人才评估，提供广阔的职业发展与晋升机会；

岗位职责： 1、新客户开发和老客户拜访维护工作； 2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求； 3、做好客户报价、合同签订、货款确认等销售跟进工作； 4、完成上级领导交办的相关工作； 5、负责货到后信息的反馈和跟踪； 任职要求： 1、性别不限，25-40岁，高中及以上学历，三年以上本职位工作经验； 2、三年以上市场营销、销售等工作经验；3、有亲和力，较强的沟通协调能力、执行力、抗压能力； 4、有宠物电子产品销售相关经验。薪资待遇：基本工资（5000元-12000元）+提成 5、有跨境客户资源，优先考虑； 6.工作时间5.5天

岗位职责： 1.客户开发：利用网络、电话、实地拜访、展会等渠道，挖掘具有国际物流需求的潜在客户； 2.业务跟进：主动联系意向客户，推进业务沟通，完成签约并持续跟进后续服务； 3.客户维护：与客户建立稳定良好的合作关系，提升客户满意度，促进转介绍； 4.方案优化：结合客户需求提供个性化物流方案，并持续优化服务流程； 5.建立完整的客户资料档案，掌握客户回款周期，确保回款高效及时。 任职资格： 1.年龄*******，对物流领域有浓厚兴趣； 2.高中及以上学历，具备1-2年同行业相关经验； 3.热爱销售工作，有强烈的业绩目标和收入追求； 4.掌握业务拓展技巧，具备良好的团队协作精神； 5.工作积极主动，态度真诚热情； 6.拥有跨境电商空运、海运客户资源者优先考虑。 福利待遇： 1.公司依法为每位员工缴纳五险； 2.薪酬结构：底薪+双倍提成（业绩越高提成越多，上不封顶）； 3.上班时间：9:00-18:30，中午休息1.5小时； 4.晋升通道：销售专员-销售组长-销售主管-销售经理-销售总监； 5.工作氛围：管理开明易沟通，团队和谐融洽。

主动投递，优先录用，双休。 1.薪资待遇：6000底薪+单笔提成10000或40%业绩分成。 销冠月入8万-20万以上，欢迎实地考察验证。 2.工作时间： 9:30-18:30，中午休息1.5小时。无需加班，周日固定休假，另加4天调休，每月共计8天休息。 3.工作内容： 配合总监维护新老客户关系，借助公司资源挖掘潜在客户并推进合作。 4.办公模式： 全程坐班办公，无需外出或出差，工作地点为甲级写字楼。享节假日福利、下午茶、生日会、团队聚餐及集体旅游等多项员工关怀。 5.晋升路径： 商务经理→储备总监→总监→运营总裁→分公司董事长 6.佰草商务经理岗位价值： 依托平台支持，实现—— 普通发展年收入30万，积极投入年收入50万，全力以赴年入300万以上！ 7.公司简介： 佰草集团成立于2008年，是一家涵盖化妆品、轻医美、大健康产品及各类科技养生仪器的研发、生产、销售、商业模式构建、市场拓展与售后落地执行的全链条闭环式集团企业。 集团现拥有全国6大运营中心、27家商务子公司及2家自主生产研发工厂，深圳设有三处办公场所，每处均超1000平方米。 当前美业抗衰领域正处于高速发展阶段。随着人们生活品质不断提升，叠加老龄化趋势带来的美白、嫩肤、抗衰需求激增，行业前景广阔。公司于10月20日推出即将引爆2026年美业市场的重点项目，聚焦肤质、肤色、肤龄三大维度，为终端客户定制专属调理方案，助力其实现素颜美肌、逆龄焕发、肌肤冻龄的理想状态。 方向选对，努力才更有意义，如同搭乘快车，事半功倍。我们这里有广阔的发展空间，诚邀优秀的你加入共创未来！

岗位职责： 1、深入了解公司产品与业务范畴，通过多种方式发掘客户潜在需求，维护现有客户关系并持续提升客户黏性； 2、引导并挖掘客户真实需求，提供个性化人才发展建议与定制化解决方案，推动合作达成并协同完成落地执行； 3、聚焦行业客户深度开发，提升转化效率，确保年度销售任务的顺利完成； 4、把控销售全流程关键环节，依据LTC流程规范管理销售进程，并及时准确地将进展及结果录入公司CRM系统； 5、定期汇总客户反馈的需求信息及产品使用情况，向相关部门传递优化建议，助力服务升级以提高客户满意度。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、认可并热衷于培训与管理软件领域，对人力资源、企业培训、教育信息化或管理软件行业有一定认知； 3、具备优秀的沟通表达能力，擅长商务谈判，具有较强的成交推动能力。

一、岗位职责 1、通过公司组织的培训及个人主动学习，熟练掌握公司各项业务内容，涵盖等级保护测评、商用密码评估、APP安全检测、企业数据合规、第三方验收测评、网络安全防护等相关专业知识。 2、依据年度、季度、月度销售目标，制定切实可行的销售计划，并高效执行，确保各阶段销售任务高质量达成。 3、严格遵守公司规章制度及相关考核要求，实现自主化、过程化销售管理，完成包括销售业绩、回款指标、客户开发、客户拜访等在内的各项关键考核任务。 4、通过多渠道获取潜在客户信息，借助电话沟通、实地拜访等方式，积极开拓新客户资源，持续扩大客户基数与销售收入。 5、维护公司现有客户关系，推动老客户合同续签，挖掘其新增需求与合作机会，提升客户满意度和业务粘性。 6、具备市场洞察力，主动关注行业动态及竞争对手情况，及时收集并反馈相关信息，为公司策略优化提供建设性建议。 二、任职要求 1、性别不限，年龄在25-****之间，具备大专或以上学历。 2、具有3年以上工作经验，其中至少2年从事销售相关工作；近3段工作经历中，至少有1段持续时间超过2年。 3、无不良嗜好，无违法犯罪记录，品行端正，职业操守良好，愿意接受背景调查。 4、具备较强的学习能力、沟通表达能力和抗压能力；熟悉销售全流程，能够独立开展客户开发、拜访洽谈、销售资料准备等工作。 5、拥有招投标经验、大客户销售经验者优先，退役军人、曾获销售冠军或被评为优秀销售人员者予以重点考虑。 三、关键素质 1、具备过往销售业绩可验证的成果，能提供完成既定销售目标的证明，且有长期稳定的工作履历。 2、从前单位获得过正面评价，对其专业能力、工作表现、人格品质和职业态度有客观认可。 3、具备积极主动的工作意识，能在工作中做到主动推进、主动汇报、主动出击，具有强烈的自我驱动力。 4、具备良好的工作汇报习惯，能够及时、清晰地进行过程进展与结果反馈，确保信息透明与协同高效。 5、认同销售职业发展方向，愿意长期深耕销售岗位，致力于与公司共同成长，而非短期尝试或寻求转型。 四、福利待遇 1、底薪范围为9000-10000元。 2、每月享有电话补贴、交通补贴，定期享受生日福利与节日福利。 3、公司每年统一安排员工体检，并提供医疗保险保障。 4、部门每年组织3-4次带薪团建活动，其中至少1次为省外出行（时长5-6天），其余为省内活动（时长2-3天）。 5、薪酬结构包含月薪、各类补贴、月度奖金、年度奖金及团队奖励等多项组成，整体定位为高薪激励模式。 五、关键亮点 1、公司在网络安全检测细分领域位居广东同行第一梯队，品牌影响力与营收水平均处于行业前列。欢迎志同道合者携手长期发展。部门内50%员工司龄超6年，90%员工司龄超3年，团队年龄结构合理，30%为80后，70%为90后。 2、网络安全销售团队设有系统化培训机制，帮助新人在3个月内快速胜任岗位。培训由总监、副总监、高级组长及各技术部门负责人亲自授课，注重实战演练，不依赖过往资源背景，助力零基础人员顺利转型。 3、销售序列设立S1-S8职级晋升通道，管理路径涵盖主管、组长、高级组长、资深组长至副总监等多个层级。目前部门预留3个管理岗，专供内部员工晋升使用。 4、销售团队配备专属支持人员协助数据处理，公司设有商务部门专职负责招投标事务，技术团队支撑售前技术支持，策划团队统筹市场推广活动。我们是一个协作紧密、分工明确的高效作战集体。

1.负责辖区内客户关系的建立与维护，通过企业微信开展客户日常运营 为存量客户提供售后支持，担当客户身边的贴心服务顾问； 2.专注服务公司现有客户群体，持续优化沟通节奏与服务体验； 3.响应客户在不同场景下的多样化需求，提供涵盖保险、银行、投资等多领域的综合金融服务方案； 4.借助线上工具协同完成客户服务工作 岗位要求： 2年及以上保险销售从业经历或3年及以上金融行业销售经验或10年本地市场销售背景 PINGAN 保险银行投资已上市·10000人以上·保险

岗位职责: 1、借助公司提供的资源，通过电话、微信或上门拜访等方式与客户联系，深入交流以挖掘需求，推动销售进程并促成合作； 2、定期跟进已合作客户，保持有效沟通，稳固合作关系，提升客户满意度与长期粘性 岗位要求: 1、年龄22-30岁，性别不限，具备一定销售实践经验； 2、仪态良好，语言表达清晰，普通话标准，热爱销售工作，综合素质优秀的应届毕业生亦可培养； 3、工作态度端正，勤奋务实，具有较强的学习意识和出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，具备良好的抗压能力与灵活应对问题的能力