【岗位职责】 负责活动、赛事、漫展等市场营销类项目的供应商采购工作。 1、依据营销及市场团队的实际需求，筛选匹配的供应商并组织招采比选流程，确保采购任务高效落地。 2、全程参与活动执行，协同业务部门推进项目进度，通过规范流程完成宣传素材的设计外包、推广物料制作、活动现场搭建监督等工作。 3、主导商务合同执行，跟进付款进度与发票管理，监控物料出入库情况，并及时处理执行过程中的突发问题。 4、对市场活动进行效果复盘，输出数据分析报告及采购优化建议，评估成本结构合理性，持续推动采购成本优化。 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备2年以上游戏行业相关经验，熟悉宣传物料定制、展会或活动现场搭建流程，具备基础设计理解能力（可审阅设计图纸），能适应短期出差。（硬性条件） 2、拥有一定数量的活动类供应商资源，了解采购招标操作流程，可独立制定招采方案并推动实施。 3、具备良好的沟通与协调能力，能与内外部团队顺畅协作，在项目筹备与执行阶段有效完成现场验收及现场管理。 6、责任心强，作风正直，具备较强的合规意识，积极配合部门主管落实采购环节的风险管控措施。

工作职责 1.采购战略制定与执行 依据企业经营规划及市场动态，编制年度/季度采购方案，优化供应链结构。 牵头开展市场分析，研判食材价格走势，制定应对措施（如期货套保、替代原料开发）。 推进采购流程规范化建设，提高运作效率，减少隐性支出。 2.供应商全生命周期管理 建立供应商准入标准，组织实施资质审查、样品验证及现场审核。 主导战略合作协议谈判与签署，持续跟踪评估供应商表现（质量、交付、服务），实施末位淘汰机制。 拓展区域优质资源，统筹集中采购与本地供应比例，降低运输环节风险。 3.成本管控与效益优化 通过规模化采购、联合议价、市场价格对标等方式达成降本目标，年化节约率一般为3%-8%。 深入分析采购数据，识别非必要损耗（如包装过度、运输路径冗余），推动精益采购模式落地。 把控采购预算执行情况，预警并管控异常开支，确保成本控制在财务预期范围内。 4.质量与食品安全监管 制定食材验收规范（如农残指标、规格分级），完善质检操作流程。 定期对供应商产品进行抽样检测，针对质量问题追根溯源，督促整改闭环。 协同研发团队参与新菜品原材料选型，保障原料供应稳定可行。 5.团队建设与管理 搭建采购组织架构，明确岗位职责，设定绩效考核体系。 推行岗位轮换机制，提升团队综合能力，增强人员稳定性。 6.跨部门协同与风控 联动运营部门预判销售趋势，灵活调整采购节奏，避免库存积压。 配合财务部门优化付款安排，合理运用账期工具，提升资金使用效率。 制定应急采购预案（如极端天气影响），维护备用供应商资源库。 7.合规与廉政管理 监督采购各环节合规运行，确保招投标、合同签署符合《反商业贿赂法》等相关法规要求。 落实阳光采购机制，公开比价结果，定期向审计单位报送采购台账。 严格执行廉洁从业规定，签订反腐承诺书，防范内部舞弊行为。 8.数字化转型推进 主导采购系统升级（如部署SRM平台），实现需求自动归集、智能比价功能上线。 运用大数据技术挖掘历史采购记录，预测价格变动趋势，支持决策制定。 探索物联网应用（如冷链温控实时追踪），增强供应链可视化水平。 岗位要求 1.教育背景 本科及以上学历，供应链管理、物流工程、食品科学等相关专业优先考虑。 持有CPM（注册采购经理）、CIPS认证者可获加分。 2.工作经验 具备8年以上采购管理工作经历，其中至少5年服务于连锁餐饮行业。 有大型供应链整合项目实践（如中央厨房建设、区域配送中心规划）者优先录用。 3.专业技能 熟练掌握HACCP、ISO22000等食品安全管理体系，了解农产品流通渠道运作模式。 4.核心能力 谈判能力：能主导与核心供应商高层的商务谈判，争取有利合作条件。 风险预判：对政策调整（如环保限产）、气候异常等引发的供应波动保持敏感。 创新能力：推动绿色采购实践，降低碳排放影响。 5.软技能 具备出色的跨部门协作能力，能在高强度工作环境中协调多方诉求。 应急反应能力强，可迅速应对突发供应问题（如物流中断、质检不达标）。 无重大食品安全事故记录，个人信用状况良好。

【资深】游戏市场活动类采购 【岗位职责】 负责市场营销活动中涉及的活动、赛事、漫展等相关供应商采购工作。 1、依据营销及市场团队的实际需求，筛选匹配的供应商并组织招采竞标流程，确保采购任务高效落地。 2、全程跟进活动执行环节，协同业务部门推进需求落地，通过规范流程完成广宣素材设计外包、宣传物料制作、活动现场搭建监督等工作。 3、主导商务合同执行，跟进付款进度、发票管理、物料出入库安排，并及时处理各类突发问题。 4、对已完成的市场活动进行总结复盘，输出数据分析报告与采购优化建议，评估价格水平，持续推动成本控制。 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备2年以上游戏行业相关经验；有宣传物料定制、展会或活动现场搭建项目经历，具备基础设计理解能力（可审阅图纸），能适应出差安排。（硬性条件） 2、拥有一定活动类供应商资源，熟悉招投标操作流程，可独立制定招采策略方案。 3、具备良好的沟通协调能力，能与内外部团队顺畅协作；在项目筹备与执行阶段，可有效完成现场验收及现场管控。 6、责任心强，作风正直，具备较强的合规意识，配合上级完成采购环节的风险管控工作。

1、依据工厂生产进度明确需求，协助拟定采购计划，保障生产流程顺畅； 2、负责采购订单的制作及执行过程的跟进； 3、及时跟进货物交付进度，确保按时到货； 4、处理到货单、付款单等相关采购单据； 5、每月进行对账工作，确保供应商发票准时开具，并协同财务完成付款流程； 6、定期更新、统计与分析采购相关数据； 7、开展供应商关系的维护与管理工作； 8、妥善维护采购台账及各类记录； 9、熟练操作用友及ERP系统***；

岗位职责： 1、负责公司各品牌采购计划的制定与执行，统筹采购订单的下达； 2、跟踪货物到货进度，及时处理到货异常情况； 3、开展产品成本分析，持续推进采购成本优化； 4、编制并定期更新各品牌采购相关数据报表； 5、处理类采购订单，完成每月对账及发票跟进工作； 6、维护现有供应商合作关系，积极拓展优质新供应商资源； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上礼品类采购工作经验者优先考虑； 2、熟练操作Excel、WPS等常用办公软件； 3、具备良好的抗压能力与责任意识，能够独立完成日常事务处理； 4、拥有敏锐的市场判断力和较强的逻辑分析能力。

岗位职责： 1.负责健康有机食品、滋补品类及食药同源类产品的供应商拓展，统筹采购、仓储与物流，构建高效运作的供应链管理体系。 2.确保公司生产与销售所需原辅材料按时供应，并符合企业质量标准要求。 3.持续优化供应链质量，有效控制或降低采购成本。 4.通过科学遴选与管理物流服务商，获取安全、准时、达标的物流支持，确保产品顺利交付。 5.制定并持续优化采购、仓储、物流等环节的管理制度与操作流程，实施全程监督，并根据业务发展动态调整。 6.主导重要供应商的商务谈判，审定合格供应商的采购配比方案。 7.完成上级领导安排的其他相关工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，管理学、物流管理、理工科等相关专业背景。 2.精通采购、供应商开发、仓储及物流管理流程，具备十年以上中型食品企业采购管理经验。 3.了解危险品仓储与运输管理规范，具有设备采购、土建工程及GMP标准装修项目采购实操经验。 4.掌握采购、仓储、物流管理的核心理论及相关专业知识。 5.具备出色的供应商开发、谈判与管理能力，熟悉供应链体系搭建及各类管理体系，熟练操作ERP系统及Excel常用函数。 6.具有良好的职业操守，书面与口头表达清晰，沟通协调能力突出。

工作职责 1、开展供应商的开发与拓展工作。 2、对合格供应商的相关资料进行整理与归档，完善合格供应商名录。 3、协助采购部经理组织并召集相关部门，定期对所有合格供应商在等级、品质、交货周期、价格、服务及信用等方面进行综合评估，保障供应链稳定高效。 4、执行供应商询价、比价、议价流程，并将关键信息（如交货周期、生产能力、最小起订量、包装规范、质量要求、价格条款等）录入系统并提交审批。 5、持续调研市场行情，收集行业动态信息，整理分析后及时汇报采购部经理，为采购策略优化提供依据。 6、在订单变更或撤销、产品质量标准调整等情况下，确保与供应商之间实现快速、准确的信息对接，保障供应产品符合公司要求。 7、负责与供应商保持良好沟通与联系，确保供应充足、质量可靠、交期准时。 8、落实“谁采购谁负责”机制，全程跟进采购物料入库情况，及时处理不良品，有效管控供应商交货进度。 9、在现有供应商基础上积极寻找并开发新供应商，推动样品打样与确认，样品合格后纳入供应体系，拓宽物资来源渠道与选择空间。 任职要求∶ 1.统招大专及以上学历； 2.具备电商采购经验、五金类产品采购经验，能识读CAD图纸者优先； 3.吃苦耐劳，责任心强，逻辑清晰，具备较强的时间管理能力； 4.熟悉相关质量管理体系标准，熟练掌握采购业务流程，具备优秀的沟通技巧、谈判能力及成本控制意识； 5.拥有良好的协调沟通能力与团队协作精神； 6.具备优良的职业素养，恪守职业道德，工作敬业认真。 上班时间∶9∶00-12∶00，13∶00-18∶00双休。 福利待遇： 1.每年固定调薪，绩效突出者可随时调薪； 2.入职即缴纳五险一金； 3.享受国家法定节假日及节日福利； 4.每年组织旅游与健康体检 公司主要业务市场∶出口国外（全球范围） 公司同事均为富有理想与抱负的年轻人，团队氛围轻松，人际关系简单融洽。 实行人性化管理模式，配套灵活多样的激励与考核机制，鼓励员工主动创造价值。 每年组织海外及省外旅行，拓宽视野，增长见识。薪资不是问题，关键是你的态度与能力！诚邀年轻有志之士加入我们充满活力的团队。 备注：薪资结构：底薪+绩效+提成

工作内容: 1.负责公司原材料、机加件及外协件的采购全流程，涵盖供应商开发、询价比价、合同签署、订单跟进及到货验收等工作； 2.具备生产计划相关工作经验者优先； 3.保持与供应商的稳定沟通，定期开展供应商绩效评估与关系维护； 4.按时完成上级安排的其他相关任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，了解钣金与机械加工基本知识，具备相关行业经验； 2.熟知采购作业流程，具有较强的谈判能力及成本管控意识； 3.能够识读机械图纸，掌握CAD软件操作； 4.熟练运用常用办公软件及ERP管理系统。

工作职责： 1.持续优化并筛选优质供应商，拓展具有成本优势的采购资源，提升产品品质，控制采购支出，熟练掌握采购全流程技能； 2.面向客户进行精准报价，深入理解销售环节，提升业务转化能力； 3.协助跟进所辖订单的执行过程，全程跟踪进度，确保顺利交付，并按时提交相关业务单据； 4.快速响应并妥善处理退换货及客户投诉事项； 5.与供应商完成对账工作，及时跟进发票及相关凭证的开具与回收； 任职要求： 1.学历：大专及以上，专业不限（轮机工程、英语、理工类等相关专业优先）； 2.语言要求：具备良好的英语读写能力，至少通过大学英语四级； 3.具备强烈的责任意识，作风严谨踏实，富有团队合作精神，并拥有较强的学习适应能力； 4.具备优秀的沟通表达与组织协调能力； 薪资福利：无责任底薪6-7k/月+提成，综合收入12K起；提供广阔职业发展空间。享受团队聚餐、户外拓展、年度公司旅游、电影票、汤泉票等丰富福利； 岗位发展路径：销售—团队主管—团队经理—事业部总监

任职要求: 1、技能:熟练使用办公软件，懂建筑材料基础术语者优先； 2、能力:细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调、数据核对及文件归档能力； 3、经验:3年以上建材行业文员或相关行政文职工作经验者优先； 4、学历:大专及以上学历，有相关建筑材料文职工作优先； 5、熟悉线上线下采购环节的细节工作； 薪资待遇:5000-8000/月（根据经验调整） 其他待遇面议 联系人:倪先生

明天这里2套免漆木门需要安装300块有没有附近的师傅帮忙带掉

上海市崇明区招地坪/自流平/固化

明天需要铲沙子两天，现结，直接走几步路推到电梯门口即可，200

上海市青浦区招工地力工(力工(搬运))

上海市长宁区招工地小工/杂工

跟进采购，项目对接，物流，人员安排，等工作对接。，，坐班。 十里铺地铁站 D口，即到。

岗位职责 1采购计划与执行 1.1根据公司下达的询价任务，制定采购计划，明确需求交付周期及预算。 1.2负责主机辅机电气设备甲板机械等船用物资的采购全流程（寻源比价合同签订跟单验收开票）。 2 供应商管理 2.1开发评估和维护供应商资源，建立合格供应商名录，定期考核供应商绩效（质量交期服务等）。 2.2协调供应商与其生产技术部门对接，解决技术规格书与供货标准的差异。 3 成本控制与谈判 3.1分析市场行情（如备件价格汇率波动），制定成本优化策略（如集中采购长期协议）。 3.2主导商务谈判，确保合同条款（如付款方式质保期违约赔偿）符合企业利益。 4 供应链风险管控 监控供应链风险（如货品短缺物流延误），制定应急预案（如备选供应商安全库存）。 5 跨部门协作 5.1与工程部门确认技术参数，避免采购货品与图纸不符。 5.2协同生产部门调整采购优先级，应对项目进度变更或紧急缺货情况。 6 合规与文档管理 6.1确保采购流程符合公司制度和行业法规（如反商业贿赂国际贸易条款）。 6.2整理采购合同验收单质检报告等文件，支持审计和项目复盘。 7 ERP系统数据的录入、修改、维护等。 8领导安安排的其他工作。 任职资格 1工作经验： 3年以上采购工作经验，有船舶工程采购背景者优先，熟悉船舶行业供应链者更佳。 2技能要求：熟悉船舶行业业务和相关操作流程及船用备件的专业术语；了解主要设备及材料的技术参数与市场动态，具备成本分析能力； 熟练使用ERP系统，熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。 3学历要求：大专及以上学历，优先专业：船舶与海洋工程轮机工程物流与供应链管理机械工程电气国际贸易等。 4个人素质：具备较强的商务谈判能力， 跨部门协作能力，具有识别风险控制能力，有责任心执行力强有上进心认真仔细。 7-8K+年终奖金，早九晚六，双休，五险一金

岗位职责： 1.负责日常采购需求对接，包括询价、比价、议价及供应商筛选与评估 2.执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协调，确保物料及时准确交付 3.维护和更新供应商档案，定期开展供应商绩效考核与关系维护 4.整理采购台账及合同资料，配合财务完成对账与付款流程 5.协助优化采购流程，参与成本分析与降本增效相关工作 任职要求： 1.学历不限，物流管理、工商管理、供应链等相关专业优先 2.采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业采购实习/工作经历者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，细致耐心，能适应多任务并行 5.无不良信用记录，认同企业价值观，具备团队协作精神

协助采购完成日常采购事务，包括供应商沟通、订单跟踪及到货确认; -负责采购单据的整理与归档，确保数据准确无误; 支持采购流程的优化与改进，提升采购效率; [任职要求] -大专及以上学历，专业不限， -具备良好的沟通能力和团队协作精神; -熟悉办公软件操作，如Excel、Word等;-工作细致认真，责任心强，能适应一定的工作压力。

采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

岗位职责： 1.形象窗口维护：负责接待到访的客户、合作方及求职者，以亲切友好的态度和专业的沟通方式传递公司形象；及时接听来电，准确完成转接或信息记录，确保沟通高效有序。 2.办公事务协调：保持前台区域与会议室的整洁规范，协助布置会议所需物资；处理日常快递寄收、文件打印复印等行政支持工作，保障团队运作顺畅。 3.团队支持补充：配合行政部门完成员工档案整理、考勤数据统计等工作；在组织活动期间提供协助，如物料准备、现场协调等，融入传媒行业的活力氛围。 任职要求： 年龄18-38岁，大专及以上学历，形象端正，具备良好的沟通能力与亲和力。 工作细心有条理，能高效应对多任务并行，熟练操作Word、Excel等常用办公软件。 具备主动服务意识，乐于协作助人，对传媒领域有兴趣者优先考虑。 有前台或行政相关经验者优先，若为应届毕业生但学习能力强，我们也欢迎加入。 你将获得这些回报： 薪资4000-5000元/月，入职即缴纳五险一金，享有年终奖金、节日福利、生日惊喜等贴心待遇。 享受带薪年假、定期团建（如观展、探店、剧本杀等年轻化活动），团队氛围轻松融洽。 接触传媒行业优质资源，与策划、设计、市场等多元岗位协同合作，拓展综合职场能力。 如果你希望在富有创意的工作环境中，用细致与热情为团队创造价值，欢迎将简历发送至[招聘邮箱]，邮件标题请标注“前台+姓名”。初审通过后，我们将在3个工作日内与你联系安排面试。 期待你的到来，让每一位踏入公司的人，都能因你的存在而感受到这份工作的温度与意义。

岗位职责: 1、结合市场动态与流行趋势，完成商品部当季各波段及月度新品缺款的补充工作； 2、深入了解账号属性及产品受众群体，精准把握自主品牌定位，开展服装款式筛选与采购； 3、熟悉国内外线下批发市场及线上渠道资源，整合开发优质供应商（包括但不限于批发商、生产工厂、设计工作室等），依据品牌需求拓展新供应渠道，确保款式多样且品质达标； 4、广泛收集市场资讯，对标主流品牌进行分析，挖掘潜在产品需求，预判并捕捉符合账号粉丝特征的最新潮流趋势； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备服装设计背景，有5年以上中高端或奢侈品牌服装买手经验者优先； 2、拥有敏锐的时尚洞察力与较强的流行趋势预判能力，判断准确； 3、熟练掌握服装版型结构与面料特性。

3500元。【经验不限、学历不限，全职需坐班，工作节奏缓和，员工少、人际关系简单】 注意事项： ●工作时间：中午12:30点至21:30点，共9小时/天；每周二固定休息；法定节假日正常放假。 ●工作地上海，公司距七莘路地铁站1.2公里。 ●按规定缴纳五险一金。 ●。 ●优先考虑居住在公司周边的同学。 岗位职责： ●协助总经理的日常行政事务，包括但不限于采购办公用品、保持公区整洁、联络物业、来访接待、取快递、拿外卖。 ●兼任直播与摄影助理（无需出镜，可带教学习）。 ●偶尔承担客服工作（仅少量接听电话与回复消息，不涉及外呼推销）。 其他要求： ●优先考虑住公司附近的。 ●有以下经验或了解以下内容的是加分项（非硬性）：直播、摄影摄像、平面设计、文案编辑。

岗位职责： 1、全面负责战略采购与供应商体系搭建，保障核心物料供应的稳定性、合规性与成本优势，支撑公司从研发验证到批量生产的全周期需求，构建高效、韧性、具备行业竞争力的供应链网络。 2、制定并执行关键物料采购策略，运用总拥有成本分析、竞争性招标、价值工程等方法，在确保品质与交付的基础上达成年度降本指标；前瞻性布局产能资源，与重点晶圆厂、封装测试厂及特殊材料供应商签订产能预留或长期合作协议。 3、主导供应商全周期管理，涵盖新供方开发、资质审核、现场稽查及绩效评价，建立基于质量、成本、交付与服务的多维评估体系，输出合格供方名录；针对单点供应或高风险物料实施多元化供应策略，落实双源或多源保障机制；推动核心供应商开展协同降本、质量共进及合规联合审查。 4、作为采购接口参与新产品导入流程，联合研发、工艺、质量团队完成物料可采性与可制造性评估；对长周期物料提前识别供应风险并启动备料动作，确保样机试制与小批量验证节点按期完成。 5、统筹供应链风险管控与合规运营，搭建供应链风险预警模型，动态跟踪地缘局势、原材料价格变动、晶圆产能供需等外部变量；确保所有采购行为符合国家法律法规、出口管制规定、安全规范及企业内控标准。 6、负责进出口商品编码归类、原产地规则判定及自由贸易协定项下优惠关税的应用落地，优化进口环节税负结构，降低采购端成本压力。 7、持续推进采购流程精益化，优化从需求下单到付款结算的端到端流程，推动电子招标、数据互联、供应商在线平台等数字化工具应用，提升作业效率与过程透明度。 8、承担团队能力建设职责，设定人员考核指标，规划人才培养路径，推动组织能力持续提升。 任职资格 1、本科及以上学历，微电子、材料科学、供应链管理、生物工程等相关专业优先考虑。 2、8年以上半导体或微流控领域采购工作经验，其中至少3年担任管理职务；必须具有晶圆级MEMS/CMOS器件或生物芯片耗材采购经历，熟悉晶圆制造、封测服务及生物试剂供应生态；具备独立搭建高风险物料供应链体系并实现稳定运行的成功实践。 3、深入理解半导体制造流程及关键物料技术特性；熟练掌握TCO、VAVE等成本分析工具；熟悉SAP、ERP系统及采购信息化平台操作；具备进出口实务、自贸协定应用及海关合规操作经验。 4、品行端正，具备出色的跨部门协作与对外谈判能力，抗压性强，能在高强度研发节奏与突发产能波动中保持快速响应与科学决策。

岗位职责： 1.统筹行政各模块工作，构建科学高效的行政标准化体系，推进行政管理流程化、规范化运行； 2.起草并落实公司各项管理制度，监督制度执行情况，指导各部门规范运作，及时纠正违规行为； 3.处理日常行政事务，协助管理层开展对外公共关系协调与沟通工作； 4.策划并组织实施公司各类会议及活动，统筹调配各部门资源，持续优化行政服务效率； 5.统领公司接待工作的统筹安排与执行，建立统一的接待规范与操作流程； 6.负责公司资产全周期管理，合理规划并控制行政类支出成本； 7.管理办公场所的运营事务，包括场地租赁、设施维护及环境保障等工作； 8.结合公司发展战略，熟悉国家及地方政策支持方向，掌握高企、专精特新、小巨人等资质申报条件与程序，并推动落地实施； 9.监督食堂、宿舍、办公区的安全管理、环境卫生及绿化养护等日常运营工作； 10.完成领导交办的其他临时性任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备扎实的文书撰写能力； 2.具备5年以上行政管理工作经历，须有大型制造类企业或政府单位同等岗位工作经验满5年及以上； 3.拥有政府项目对接实操经验，主导或参与过高企认定、专精特新、小巨人等项目申报工作； 4.具备较强的问题识别与解决能力，服务意识良好，性格稳重，具备优秀的组织协调能力和人际沟通技巧。

一、岗位职责： 1.接待与服务 •负责客户来访的接待、登记及引导工作，确保访客获得专业、友好的接待体验。 •及时接听前台电话，准确完成转接并做好关键信息记录。 2.办公环境与设备管理 •保持前台及公共办公区域的整洁有序，营造良好的办公氛围。 •负责日常办公设备（如复印机、打印机、电话等）的维护与使用管理。 3.文件与物资管理 •承担信件、快递和文件的收发、登记及分发任务，确保流转及时无误。 •统筹办公用品的采购、入库和领用登记，保障日常物资供应充足。 4.会议与活动支持 •协助完成会议室预订、布置及相关设备调试等会务准备工作。 •参与公司各类活动（如团建、年会等）的筹备与现场协调。 5.其他日常事务 •负责饮用水补给、交通票务（如机票、火车票）预订等行政事务。 •协助对接供应商、物业等外部单位的日常沟通事宜。 二、任职要求： 1.教育背景 •本科及以上学历，具备基础电脑操作能力。 2.工作经验 •不限 3.技能要求 •熟悉常用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint）的操作。 •具备良好的语言表达能力和基本商务礼仪素养。 4.个人素质 •形象端正，性格温和，富有亲和力。 三、福利待遇： 1.前三个月无责保底8-12k 2.住房补贴700/月＋提供餐补， 3.超长带薪年假 4.孝心奖200/月

【岗位职责】 1.提供优质客户服务；保持环境整洁有序。 2.负责场所日常打扫与整理 3.解答客户使用电脑遇到的简单问题等。 【任职要求】 -年龄18岁到30岁。 -无学历要求，有良好的沟通和服务意识。 -具备基本的电脑操作能力，熟悉娱乐场所运营流程。 -无不良从业记录，身体健康，具备一定的应急处理能力。 -善于团队协作，能适应夜班工作。 【福利待遇】 1.节假日双倍工资 2.提供住宿，免费上网

岗位职责一，负责公司来访客人的接待，二，做好后勤日常事务工作，负责有关行政公文的收发，送，催办，立卷归档工作。三，负责公司信息的收集整理，打印分发工作。四，负责文件管理和存档工作。五，负责各级文件及会议安排。六，负责中心各类数据表格的制定，数据的统计。七，负责中心考勤工作，每月按时准确向公司汇报公司员工考勤及奖惩情况。八，负责中心各类文字编辑及处理工作，负责公司日常卫生的整洁和管理。

任职要求： 1、具备良好的沟通能力，听从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄在******之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 岗位职责： 负责接待客户、引导入座、收银结算及相关工作 工作内容： 收银操作、客户接待、订单核销、协调采耳师安排、日终对账 上班时间： 因属采耳连锁门店，营业时段较晚，需轮岗或固定班次 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 工作间隙允许适当休息 包吃住待遇： 提供免费食宿 薪资结构： 3800元+200元全勤奖+5%办卡提成（自愿参与） 住宿安排： 公司统一安排住宿，宿舍为三室两厅配置，每间配备两张上下铺，家电及生活用品齐全 工资发放： 每月15日准时发放薪资 用餐安排： 每日供应两餐，分别为下午3点与晚上9点

行政前台，会务接待等！ 要求学历大专以上，年龄35，上班需要化淡妆！