base合肥许昌滁州 岗位职责 1.培训实施与效果保障：全面负责业务团队岗前、岗中及专项培训的规划、组织与落地执行，对培训过程质量与最终成效负直接责任，确保培训目标有效达成。 2.需求分析与主动支持：紧密联动团队主管及质检职能，深入剖析业务难点、人员能力短板及交付数据表现，主动识别培训机会点，并独立设计、推进实施精准化的培训应对方案。 3.课程设计与优化更新：依据业务实际需要及平台培训规范，独立完成高质量、易理解的培训内容开发（包括课件、资料、实操案例等），并持续迭代完善。 4.协同推进与流程落实：作为业务端与平台培训组之间的协同纽带，确保日常沟通高效顺畅，并严格依照平台标准与流程执行各项培训任务。 任职要求 1.学历要求：大专及以上学历。 2.经验要求：具备1年及以上专职培训相关工作经验，能独立完成课程开发与制作（需提供具体案例或说明材料）。 3.表达能力：普通话标准，语言清晰，表达自然流畅。 4.工具技能：熟练使用**MicrosoftOffice(Word,Excel,PowerPoint)等

岗位：代课老师，汽车概论或者电工电子 岗位职责： 1.制定并执行系统的培训方案，保障员工专业能力与知识水平的稳步提高； 2.编制适配不同团队及个体需求的培训资料，确保内容具备实用性与专业深度； 3.跟踪评估培训成效，依据反馈优化教学方式，精准匹配企业实际需要； 4.策划并管理各类培训活动，涵盖线上与线下形式，推动培训目标高效达成。 任职要求： 1.具备高度责任感及对教育培训工作的热忱，能独立规划并落实有效的培训策略； 2.拥有优秀的语言表达与沟通能力，善于调动学员参与积极性与学习兴趣； 3.能够自主完成课程设计与持续改进，灵活调整教学内容以契合企业发展方向； 4.具备良好的协作意识，可与团队成员顺畅交流，协同推进培训项目顺利开展。

药品产品培训，策划，会销，圆桌会议，教育客户

岗位职责: 1.负责会议营销中的讲解工作，准确传达产品价值与企业优势，与客户高效互动，推动产品及服务的推广。 2.深入掌握公司产品信息及行业发展趋势，针对不同客户群体设计定制化的演讲内容与呈现方案。 3.熟练运用肢体语言、语调控制等表达技巧，营造积极的现场氛围，提升听众参与度，保障会议成效。 4.与市场、销售团队密切协作，洞察客户需求，持续迭代优化宣讲内容。 任职要求： 1.具备丰富的会议销售讲师经验，可独立承担并完成各类演讲销售任务。 2.学习能力强，富有创新意识，能快速吸收新知识并应用于实际工作。 3.具备出色的现场感染力和控场能力，有销售实战经验者优先考虑。

工作内容： 1.新进技师的培训 2.日常技师的强化培训与晋级培训 3.养生师团队管理 4.店面经营管理协助工作辅助 5.店面项目维护、研发升级 有意向欢迎投递简历，来司面谈

岗位职责: 1.面向客户开展系统的中医理疗教学，确保课程内容科学、可操作； 2.结合客户的健康状况及实际需要，制定并优化个性化培训计划； 3.维护培训场所的整洁与卫生，保障服务过程的安全性与规范性； 4.按时参加专业进修活动，持续提高技术水平与服务质量。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能与客户建立有效互动； 2.熟悉中医理疗相关知识，能够精准把握并回应客户需求； 3.具有协作意识，能与团队成员协同推进工作目标； 4.具备独立分析和解决实际问题的能力，自律性强； 5.乐于学习，积极提升自身专业素养与综合能力。

岗位职责: 1.负责会议营销中的产品讲解，准确传达产品价值与企业优势，与客户高效互动，推动产品及服务的推广。 2.深入掌握公司产品信息及行业发展趋势，针对不同客户群体设计定制化的演讲内容与呈现方案。 3.熟练运用肢体语言、语音语调等表达技巧，营造积极的现场氛围，提升听众参与度，保障会议达成预期效果。 4.与市场、销售团队协同配合，洞察客户需求，持续迭代优化宣讲内容与策略。 任职要求： 1.具备丰富的会销讲师实战经验，可独立承担并完成销售型演讲任务。 2.学习能力强，富有创新意识，能快速吸收新知识并应用于实际工作。 3.具备出色的现场感染力与控场能力，有销售实战经验者优先考虑。

要求：持有中型多旋翼教员证，能独立带训，教员证要挂在本机构 薪资福利：底薪5000＋通过提成，小型300一个人，中型500一人包吃住 地点：山东济宁（）

产品讲解，产品解读，自主完成任务，

岗位职责: 1.策划并落地执行公司内部及外部培训方案。 2.组织开展企业内训活动，强化员工专业能力与综合素养。 3.主导营销体系人员的培训工作，涵盖心态建设、技能提升与知识传授。 4.协助搭建并持续完善企业培训体系，推动培训流程优化升级。 5.开展培训需求调研与分析，确保培训内容与企业战略方向一致。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，能高效协同团队成员推进工作。 2.有强烈的责任担当和创新意识，可独立完成培训内容的设计与实施。 3.能依据企业实际需要，动态调整培训安排与策略。 4.具备较强的项目统筹与规划能力，可同时管理多个培训项目。 5.熟练运用多样化培训方式与工具，有效提升培训质量与参与度。

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军屯替班有去的吗。

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有演讲功底和讲课经验优先

1.根据业务需要，承担录课、直播授课任务 2.负责公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。 1.本科及以上学历，3年以上本科目教学教研经验最佳，优秀者不限工作经验; 2.能全职参与教研教学工作，接受内容至上的教学理念; 3.具备授课能力，具有良好的文字表达能力和逻辑思维，信息搜集、整合、加工能力强； 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责，抗压能力强; 5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。 6.若能同时授课常识法律优先。

好的，家政培训讲师是一个专业性、实践性和沟通能力要求都非常高的角色。他们不仅是知识的传授者，更是行业标准、服务精神和职业素养的塑造者。 以下是家政培训讲师的核心职责分解： 一、核心职责：课程开发与教学实施 1.课程体系设计： ·根据国家职业标准、市场需求和学员特点，研发、设计和优化培训课程体系（如母婴护理、养老护理、家务助理、早教启蒙、营养烹饪等）。 ·编写、更新和审核培训教材、讲义、PPT、实操手册等教学资料，确保内容的科学性、实用性和前沿性。 2.理论与实践教学： ·理论授课：清晰讲解家政服务的专业知识，包括职业道德、法律法规、安全知识、营养学、心理学、沟通技巧等。 ·实操演示与指导：这是家政培训的核心。讲师需亲自示范标准化、规范化的服务技能（如婴儿抚触、老年翻身拍背、家常菜制作、家居收纳、家电使用与清洁等），并指导学员反复练习，及时纠正错误。 3.教学评估与考核： ·设计课堂练习、阶段性测试和结业考核方案（理论试卷+实操考评）。 ·客观、公正地对学员的学习成果进行评价，确保学员达到上岗或职业资格认证的标准。 二、核心职责：学员管理与职业塑造 1.学员学习管理： ·维持课堂纪律，营造积极、专注的学习氛围。 ·跟踪学员学习进度，提供个性化的辅导和答疑，确保不同基础的学员都能跟上。 2.职业素养与心态培育： ·这是超越技能的更高职责。讲师是学员职业观的“第一影响人”。 ·重点灌输和培养学员的：职业道德（责任心、诚信、保密）、服务意识（主动性、细致性）、职业心态（尊重、爱心、耐心、抗压能力）、沟通技巧与雇主关系处理能力。 三、核心职责：专业发展与质量把控 1.自身专业提升： ·持续学习最新的家政理论、技术、设备和行业政策。 ·定期深入一线实践或进行企业调研，保持技能的“鲜活性”，避免教学脱离实际。 2.培训质量监控与改进： ·收集学员反馈、雇主反馈和就业市场信息，用于持续改进教学内容和方法。 ·参与或主导教学研讨，提升整体师资队伍的教学水平。 四、核心职责：机构协作与品牌建设 1.与培训机构的协作： ·配合机构完成招生宣传、课程介绍、公开课演示等工作。 ·协助进行学员的就业指导与推荐。 ·管理教学用具、实操物料，确保教学资源完备。 2.行业形象与品牌代表： ·讲师的专业水平和服务精神，直接代表培训机构的品牌形象。 ·通过培养出高素质的学员，间接提升整个家政服务行业的专业声誉。 家政培训讲师的关键能力与特质 ·“双师型”素质：既是精通理论的“教师”，又是技能娴熟的“技师”。 ·卓越的表达与演示能力：能将复杂的操作流程讲解得清晰易懂。 ·极强的责任心与耐心：面对背景各异的学员，需要有“匠心”和“仁心”。 ·丰富的一线经验：有实际的家政服务或管理经验，案例信手拈来。 ·正面积极的价值观：自身具备优秀的职业素养，能以身作则。 总结 家政培训讲师是连接“行业标准”与“市场实践”的桥梁，是“技能传授者”与“职业引路人”的结合体。他们的工作直接决定着家政服务人员的专业起点和质量底线，对提升家庭服务质量、推动行业规范化发展起着至关重要的作用。一个优秀的讲师，不仅教会学员“如何做”，更要引导他们理解“为何做”，并最终内化为“我要做好”的职业信仰。

有演讲功底和讲课经验优先

培训职业技能，家政行业专业技能，服务经验和职业素养，有月嫂，育婴师，养老护理员，家政服务员等。

岗位职责：$！！！每天早上八点到九点半一个半小时工作时间！！！！ 工作轻松时间自由氛围轻松属于年轻人的工作欢迎各位咨询 1、为客户提供完善的售后支持服务，涵盖保单查询、理赔指导、信息变更等相关事项； 2、定期与客户沟通，掌握客户实际需求，提供定制化服务建议，增强客户体验感； 3、妥善处理客户反馈问题，快速响应并协调解决，保障客户权益及企业声誉； 4、配合团队推进售后服务流程改进，提升整体服务效率与执行质量； 5、积极参与售后相关培训学习，持续提升专业能力，确保服务水平达标

【岗位职责】 -戒烟产品的介绍和售后 -处理客户咨询与问题反馈 【职位要求】 -有1年内客服相关经验 -非销售性质，适合耐心细致人员 -学历不限 【工作时间和地点】 -每天8—10小时，不用来公司，可自己在家用手机回复 【薪资福利】 -综合薪资4000-5000元

无销售,无销售,无销售 主要工作为处理直播平台消费者的订单相关问题，不涉及任何销售任务。 上班时间：9:00-18:00、12:00-21:00两种班次轮换，每周双休 每日提供15元餐补，缴纳五险一金

你还在等待吗？你还在迟疑吗？ 招聘电商打字客服，学历不限！ （需为毕业生，持有毕业证，初中、中专、高中、大专均可） 无经验可带薪培训！！欢迎新手加入！！ 薪资///4000---5000 工作时间：8小时工作制，月休四天，支持调休~~~ 缴纳五险，保障无忧！ 提供午晚餐，吃住更省心！

工作轻松，拒绝内卷，晋升机会多 轻松上岗即可获得高收入 客服岗位无需推销、不办理业务，无业绩压力 工资每月按时发放，欢迎无经验新人及宝妈加入 福利待遇： 1、工作时间早九晚六，团队以90后、00后为主，氛围年轻活跃，同事相处融洽 2、定期安排下午茶、团建聚餐，享受节日福利等贴心关怀 3、工资准时到账，从不拖欠！！！！ 4、无责任底薪加提成，新员工入职综合收入4500+；转正后月均薪资约6000元

岗位职责: 1.主要负责整理客户资料，变更客户信息； 2.处理客户反馈，分红金领取； 3.协助客户理赔，上传资料 4.上班时间：8点—11点302点—4点30，确保不耽误接送孩子； 5.周末双休，享受法定节假日带薪休假。

售前客服

负责处理美团平台外卖板块商家和用户的售后问题 底薪3300+提成，综合5500-6000+ 工作时间，休息灵活，都可调节 公司提供住宿，双人间，空调WiFi，独立卫浴

以电脑操作为主要工作内容 提供社保，享受节假日带薪休假 工作时间早九晚六，每周六提前一小时下班 非销售岗位，工作氛围轻松无压力

因公司业务快速发展，现面向社会诚聘快递客服人员 公司主营快递领域线上客服服务，现招聘客服岗位 只需轻松操作电脑，入驻高端写字楼，享受舒适办公环境，工作氛围轻松愉悦，无需风吹日晒，全程在空调环境中完成工作任务 岗位职责： 1.通过快递系统平台在线接待客户咨询，及时回应并解决客户疑问 2.负责接听客户电话，准确解答各类业务相关问题 3.受理客户投诉事项，跟踪处理进展，做好记录并及时上报反馈 4.对异常快件进行分类登记管理，完成工作数据的统计、报表编制与整理 任职资格： 1.具备良好的沟通协调能力及语言表达能力 薪酬待遇： 3000-5000（含基本工资+全勤奖+餐费补贴） 每月25日准时发放工资 工作时间： 早上8:00-晚上18:00 公司福利： 1.节假日发放员工礼品 2.定期组织团队建设活动