岗位职责: 1.负责会议营销中的产品讲解，准确传达产品价值与企业优势，与客户高效互动，推动产品及服务的推广。 2.深入掌握公司产品信息及行业发展趋势，针对不同客户群体设计定制化的演讲内容与呈现方案。 3.熟练运用肢体语言、语音语调等表达技巧，营造积极的现场氛围，提升听众参与度，保障会议达成预期效果。 4.与市场、销售团队协同配合，洞察客户需求，持续迭代优化宣讲内容与策略。 任职要求： 1.具备丰富的会销讲师实战经验，可独立承担并完成销售型演讲任务。 2.学习能力强，富有创新意识，能快速吸收新知识并应用于实际工作。 3.具备出色的现场感染力与控场能力，有销售实战经验者优先考虑。

药品产品培训，策划，会销，圆桌会议，教育客户

岗位：代课老师，汽车概论或电工电子 岗位职责： 1.制定并执行系统的培训方案，保障员工专业能力与知识水平的稳步提升； 2.针对不同团队及个体需求，研发适配的培训内容，确保课程资料具备实用性与专业度； 3.跟踪评估培训成效，依据反馈优化授课方式，贴合企业实际发展需要； 4.统筹安排各类培训活动，包括线上与线下教学环节，确保培训目标顺利达成。 任职要求： 1.具备高度责任感和投身培训工作的热忱，能独立策划并落实高效的培训计划； 2.拥有优秀的语言表达与沟通能力，善于调动学员参与积极性与学习兴趣； 3.能自主完成课程设计与迭代优化，灵活调整教学内容以匹配企业具体需求； 4.具备良好的协作意识，可与团队成员顺畅交流，协同推进培训项目高效运行。

要求：持有中型多旋翼教员证，能独立带训，教员证要挂在本机构 薪资福利：底薪5000＋通过提成，小型300一个人，中型500一人包吃住 地点：山东济宁（）

岗位：代课老师，汽车概论或者电工电子 岗位职责： 1.制定并执行系统的培训方案，保障员工专业能力与知识水平的稳步提高； 2.编制适配不同团队及个体需求的培训资料，确保内容具备实用性与专业深度； 3.跟踪评估培训成效，依据反馈优化教学方式，精准匹配企业实际需要； 4.策划并管理各类培训活动，涵盖线上与线下形式，推动培训目标高效达成。 任职要求： 1.具备高度责任感及对教育培训工作的热忱，能独立规划并落实有效的培训策略； 2.拥有优秀的语言表达与沟通能力，善于调动学员参与积极性与学习兴趣； 3.能够自主完成课程设计与持续改进，灵活调整教学内容以契合企业发展方向； 4.具备良好的协作意识，可与团队成员顺畅交流，协同推进培训项目顺利开展。

base合肥许昌滁州 岗位职责 1.培训实施与效果保障：全面负责业务团队岗前、岗中及专项培训的规划、组织与落地执行，对培训过程质量与最终成效负直接责任，确保培训目标有效达成。 2.需求分析与主动支持：紧密联动团队主管及质检职能，深入剖析业务难点、人员能力短板及交付数据表现，主动识别培训机会点，并独立设计、推进实施精准化的培训应对方案。 3.课程设计与优化更新：依据业务实际需要及平台培训规范，独立完成高质量、易理解的培训内容开发（包括课件、资料、实操案例等），并持续迭代完善。 4.协同推进与流程落实：作为业务端与平台培训组之间的协同纽带，确保日常沟通高效顺畅，并严格依照平台标准与流程执行各项培训任务。 任职要求 1.学历要求：大专及以上学历。 2.经验要求：具备1年及以上专职培训相关工作经验，能独立完成课程开发与制作（需提供具体案例或说明材料）。 3.表达能力：普通话标准，语言清晰，表达自然流畅。 4.工具技能：熟练使用**MicrosoftOffice(Word,Excel,PowerPoint)等

药品产品培训，策划，会销，圆桌会议，教育客户

岗位职责: 1.策划并落地执行公司内部及外部培训方案。 2.组织开展企业内训活动，强化员工专业能力与综合素养。 3.主导营销体系人员的培训工作，涵盖心态建设、技能提升与知识传授。 4.协助搭建并持续完善企业培训体系，推动培训流程优化升级。 5.开展培训需求调研与分析，确保培训内容与企业战略方向一致。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，能高效协同团队成员推进工作。 2.有强烈的责任担当和创新意识，可独立完成培训内容的设计与实施。 3.能依据企业实际需要，动态调整培训安排与策略。 4.具备较强的项目统筹与规划能力，可同时管理多个培训项目。 5.熟练运用多样化培训方式与工具，有效提升培训质量与参与度。

工作内容： 1.新进技师的培训 2.日常技师的强化培训与晋级培训 3.养生师团队管理 4.店面经营管理协助工作辅助 5.店面项目维护、研发升级 有意向欢迎投递简历，来司面谈

1.负责公司的发展、管理培训 2.负责公司各项培训体系的搭建，其他培训项目的策划与实施，确保培训目标达成 3.组织并协调培训课程，提示培训活动的质量和效果 4.跟踪培训效果，收集反馈并进行持续优化 5.维护培训资料库，管理培训相关文档和资料

招半挂车驾驶员

上城店召促销员，一天120，要干过超市的

南张镇黄井工业园 现招聘保洁员工2名 要求：年龄18-53岁，身体健康，五官端正，能吃苦耐劳，具有较强的服务意识，，公司福利优厚，工资面议，月底按时发放。 联系人：高老师 联系电话：

包吃住、包吃三顿、吃的很好、工资 200一天节假日 双倍.包吃住，要求 40 岁以下、身高 172 以上、有保安证的优先安排、没有保安证的可以先上班后面公司安排配合考试！鸽子、事多着勿扰、

大东赛宝店.招聘优秀营业员 有责任心.沟通能力强 有经验者优先.年龄28岁至44 岁 工资面议: 非诚勿扰

【岗位职责】 1.负责纹绣技术的教学与培训，提升学员的专业技能； 2.设计并优化纹绣课程，确保教学内容的前沿性和实用性； 3.参与市场调研，了解行业趋势，更新教学资料； 4.指导学员实操，评估学员学习成果并提供个性化反馈； 5.组织技术交流会，促进学员间的经验分享与团队协作。 【任职要求】 1.精通各类纹绣技术，具备丰富的实操经验； 2.优秀的沟通能力和教学技巧，能够激发学员学习兴趣； 3.具备较强的责任心和耐心，能够承受工作压力； 4.对美业有深刻理解，能够把握行业动态和技术革新； 5.有团队管理经验，能够带领团队共同进步。 6.气质好优先考虑 【待遇】 试用期3000提成 转正期8000提成 综合收入15000-30000＋ 【上班时间】 上午9:00-12:00 下午13:00-18:00 【公司产品】 设备仪器（美发类） 【公司场地】 甲级写字楼办公，环境优美。 【工作地点】 深圳市龙华区华辉路凯豪达大厦B栋17楼

公司每周三天下午有沙龙活动，对大健康行业有兴趣 周末单休+员工餐+社保+三节福利等

讲师岗位职责 1.负责大健康方向（涵盖健康管理、营养膳食、慢病预防、养生保健等领域）的课程开发，依据行业政策、市场趋势及产品特性，策划内容易懂、具备实用性的教学方案与课件（如PPT、直播讲稿等）。 2.面向企业客户、终端消费者、经销商等不同群体，组织实施线下授课及线上直播/录播教学，准确传递健康理念、产品核心价值与使用指导，提升受众健康意识及购买或复购意愿。 3.维持课堂或直播间的良好秩序，及时回应学员提问，妥善应对突发状况，确保教学效果；课程结束后收集反馈意见，持续改进课程设计与讲授方式。 4.协同参与各类市场活动（如健康讲座、展会宣讲、会销推广等），助力团队实现用户引流与转化目标；部分岗位需配合整理授课相关数据，并输出效果评估报告。 5.持续跟踪大健康领域最新动态、科研进展与政策调整，定期优化和迭代课程体系，保障教学内容的专业水准与时效性；协助完成其他培训支持类工作。 6.解读体检报告等健康资料，开展健康状况评估并提供相应建议

主要负责向学员讲授家政行业相关的专业技能知识

岗位职责： 1、具备1年以上催乳与产康相关理论教学及实操授课经验，持有催乳和产康方向的教师资质。 2、负责产妇产后护理及健康咨询服务，可提供专业性指导与建议。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力与服务意识 2、具有团队协作精神 3、具备学习能力及自我提升意愿，能持续学习并掌握产后恢复领域的知识与技能

招小时工1I点到12点多下午5点到6点多电话

以电脑操作为主 缴纳社会保险，享受节假日带薪休假 工作时间早九晚六，每周六提前一小时下班 非销售岗位，办公室坐班，工作轻松无压力

官方平台纯客服岗位，无销售性质工作内容 【岗位福利】 综合薪资：4000-6000元 工作补贴：全勤奖励+餐食补助+班次补贴 五险保障：入职即办理五险，按济宁当地标准执行 配备员工宿舍与食堂，生活便捷，交通顺畅 团队氛围轻松融洽，享有生日礼遇、节日礼品及定期组织的团建活动 【岗位职责】 1.处理官方平台客户的售后服务咨询及相关问题解答 2.协助客户提交退货退款申请，整理并上传审核所需资料，跟进售后流程闭环 【薪酬体系】 清晰可预期的收入结构，双轨并行模式：基础工资+绩效奖励+激励奖金 月综合收入4000-6000元（法定节假日出勤享受三倍薪资待遇） 补贴支持：全勤奖+餐补+班补 【工作制度】 1.标准八小时工作制，非强制加班，如需加班依法支付加班费用 2.弹性调休机制：每月安排休息6-7天，休息时间明确，薪资发放准时无拖欠 【成长计划】 三大职业发展路径： 1.专业路线：客服专员→客服组长→客服主管 2.管理路线：团队主管→部门负责人→运营总监 3.培训路线：客服专员→带教老师→培训主管 每季度开展晋升评估，晋升规则公开透明 【职场生态】 健全的员工关爱机制： 生活配套：自有餐厅+精装修宿舍+洗衣设施+独立淋浴区 健康支持：内部健身房，助力工作之余保持良好体能状态 能力提升：新人一对一指导+每月专项技能培训 团队互动：季度主题团建+员工生日会+节日慰问礼包 发展空间广阔，晋升机制公正完善，福利体系全面优渥， 只要踏实肯干，未来可期，管理岗等你挑战！ 欢迎有意向者前来了解咨询！

北湖风韵菏都小时工，近的联系，马上去

河头要人19一个小时。

产品讲解，产品评估，自主完成任务，

招聘职位： 官方平台在线打字客服非销售类岗位无需电话沟通 （一）福利待遇 1.提供免费工作餐，可提供住宿支持 欢迎零经验人员投递，配备专业培训团队，全程指导，轻松上手； 2.培训周期7天，每天发放补助50元； 3.试用期2个月，期间薪资3000元； 4.转正后月收入4000-7000元，非销售岗，绩效奖金无上限； 5.正式入职即签劳动合同，依法缴纳社会保险； （二）岗位职责 1.通过网络系统，使用电脑文字形式在线回复平台用户的咨询问题； 2.按照平台规范要求，准确处理并解答用户提出的各类问题。 （三）任职要求 1.打字速度不低于每分钟40字 2.年龄需年满*******，不限性别 3.可适应轮班工作安排 4.每月休息4天，另享节假日调休安排 （四）工作时间 早班8:00-17:00晚班14:00-23:00 【晋升空间】 入职满3个月可报名参与管理岗位竞聘 晋升通道：资深客服或管理方向发展 管理路径：组长→质检→培训师 教练→现场管理→主管→经理

假期工 18岁以上，男女不限。根据店内需求安排 薪资福利:具体薪资面议 工作地址:新店位置：文化路与新世纪路交叉口；一店：九州方圆小区东门；二店：老体育馆南中御国际百意超市一楼；三店：皇城园北幸运咖对面

超人气二次元手游全新项目玩家社群运营岗位上线！待遇优厚，机会有限，先到先得，二次元爱好者速来加入！ 一、岗位职责： 工作场景： 负责处理玩家提交的游戏相关工单问题，采用非实时响应模式，专注于工单内容的跟进与解决 二、薪资待遇： 3000-4500+，每周五天工作制，法定节假日正常休息，实行轮休制度，提供五险一金 三、工作时间 上午10:00至午夜24:00，每日八小时排班制，适合晚起作息人群积极报名 四、岗位要求： 热爱游戏行业，熟悉并了解二次元类游戏内容及玩家文化 五、福利待遇与员工发展： 1.按规定缴纳五险一金，办公场所环境宜人，设施齐全 2.完备的福利体系：包含员工关怀、生日礼遇、带薪年假、节日礼品及多样团队活动：积分奖励、月度主题赛事、年度盛典等 3.发展通道多元，企业支持员工向培训岗、IT技术岗、行政管理岗及管理层等方向拓展 4.鼓励持续学习成长，在职期间报考高起专、专升本项目的员工，学费由公司全额承担 5.提供整洁舒适的员工公寓，配备独立卫浴、客厅区域，内置空调、热水器、洗衣机等生活家电；员工餐厅环境雅致，餐品营养均衡，卫生达标，口味丰富 6.园区配套完善，设有连锁超市、社区医疗点、自助银行服务机具、休闲咖啡厅等设施，日常生活便捷无忧

综合薪资4000-7000+，非销售类岗位，轻松实现高收入 岗位职责：日常负责与咨询用户沟通，解答相关问题，无需外呼，无销售任务 任职要求：不限工作经验，普通话流利，掌握基础电脑操作，欢迎应届毕业生加入 提供餐补，办公区配备空调恒温系统，全年舒适宜人，固定办公场所，无需外出，环境温馨（冬暖夏凉）+长期专业培训支持 上班期间可享用零食、奶茶，氛围轻松自由，无过多限制，无业绩考核压力，团队协作融洽，工作氛围积极向上 高底薪+绩效奖金，在职人员月收入普遍在4500-1W+ 福利待遇： 1、依法缴纳五险一金，配备舒适办公空间，实行八小时工作制，提供培训补贴； 2、晋升通道完善，设有员工餐厅； 3、享有生日关怀、节日礼品等员工福利； 4、定期组织团建活动，包括员工旅游、积分兑换、月度主题互动、年度晚会等； 5、应届生支持线上签约，在职员工可申请高中升专科、专科升本科的学费全额报销。