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工艺工程师PE3-5年本科新品导入(NPI)工艺设计
岗位职责: 1、主导M/P新设备的验证及产线联动调试放行资料整合,形成评估结论; 2、重点安全与品质风险管控:参照集团历史问题案例实施前置预防; 3、持续推进良率、设备利用率及拆解率的优化提升; 4、推动集团新工艺与新设计的落地导入,不断提升现有工艺技术水平; 5、负责MES\ERP\PLM系统的日常维护,配合客户审核相关准备工作; 6、主导产品批量异常的根本原因分析与改善措施推进。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上制造类企业工作经验,有工艺改进经验者优先,能识别产品设计缺陷与制程风险,具有锂电或整车行业背景者优先; 2、熟练运用Excel与Mini-tab等数据分析工具,以逻辑清晰、数据严谨的方式呈现分析结果; 3、熟悉ISO标准体系,具备流程化思维,拥有良好的沟通协调与团队协作能力; 4、具备自主快速学习岗位所需知识与信息的能力,高效完成工作任务; 5、精通阿拉伯语和英语,具备流利的听说读写能力。
工艺设计工程师
8000-15000元/月
工艺工程师PE5-10年本科工艺设计
一、岗位职责 1、核心工艺设计:承担烟气治理系统(含脱硫、脱硝、除尘等)的工艺方案策划、初步设计及施工图深化工作。主要包括工艺流程图(P&ID)、设备平面布局图、管道布置图的绘制,以及各专业间设计资料的编制与提资。 2、设备装置设计与开发:参与关键设备的研发过程,完成设备结构设计、选型核算,并主导编写设备技术规格书。 3、参与项目前期技术投标支持与方案撰写;在项目执行阶段,提供现场技术支持,协调解决安装与调试过程中涉及的工艺技术问题。 4、关注行业前沿技术动态,参与新工艺、新材料的试验与研究,负责设计图纸及工艺技术文件的标准化管理与归档。 二、任职要求 1、具有5年以上环保领域工作经验,尤其在烟气治理方向(如脱硫、脱硝、除尘)具备扎实的工艺设计背景,熟悉国家及行业相关环保设计标准与规范,掌握主流烟气处理工艺路线; 2、熟练使用CAD等二维绘图工具;能熟练操作SolidWorks、PRO/E(Creo)等至少一种三维设计软件,具备Aspen流程模拟或CFD流体仿真软件应用经验者优先考虑; 3、具备较强的分析判断能力、沟通协作能力和团队意识,工作认真负责,能够接受短期项目出差安排。
工艺助理工程师
6000-9000元/月
工艺工程师PE经验不限本科集成电路NPI
任职要求: 本科及以上学历,集成电路、自动化、控制工程、机械、电子、通信等相关专业,具备CET-4或以上水平。 熟悉模拟电路与数字电路基本理论; 熟练掌握C++/C/VB/Python/Java中至少一种编程语言,具备基础编程能力; 能够熟练操作示波器、电源、负载、万用表、信号发生器、电烙铁等常用仪器设备; 对数据具有敏感性,能熟练运用Excel进行表格处理; 具备良好的沟通技巧、学习能力、书面表达能力以及一定的抗压能力; 具有团队协作意识和知识分享意愿; 有原理图设计及PCB绘制经验者优先考虑; 具备J750、Ultra Flex、V93000、ETS88、EVA100等ATE设备开发经验者优先; 有MCU、FPGA项目开发经历者优先。 工作职责: NPI导入:配合测试开发工程师,完成测试平台向产线的量产导入工作; 数据分析:负责量产阶段测试数据的整理与分析,提升测试良率并优化测试时长; 异常处理:及时响应并解决生产现场出现的测试异常问题,保障测试过程稳定运行; 工艺优化:负责产线测试工艺的监控与管理,制定并落实工艺改进方案; 完成上级领导安排的其他工作任务。 薪资范围:综合月薪 7.5K ~ 9K 晋升渠道: (1)职级体系:HJ1 HJ2 HJ3 HJ4 HJ5 HJ6 HJ7(浅色部分为可跳过级别) 职称序列:助理工程师 → 中级工程师 → 高级工程师 → 正高级工程师 (2)发展路径:量产维护 → 平台导入 → 量产测试项目负责人
工艺工程师PE5-10年本科工艺设计烟气VOC脱硫工艺脱硝工艺管道设计
一、岗位职责 1、核心工艺设计:承担烟气处理系统(含脱硫、脱硝、除尘等)的工艺方案编制、初步设计及施工图深化工作。主要包括工艺流程图(P&ID)、设备平面布局图、管道走向图的绘制,以及各专业间设计资料的提资文件编制。 2、设备装置设计与开发:参与关键设备的研发过程,完成结构设计、选型核算,并起草设备技术规格书。 3、参与项目前期技术方案支持与投标工作;在项目执行阶段,提供现场技术支持,协助解决安装与调试过程中涉及的工艺技术问题。 4、关注环保领域前沿技术动态,参与新工艺、新材料的试验与应用研究,负责设计图纸及工艺文档的标准化管理与归档。 二、任职要求 1、具有5年以上化工行业工艺或管道设计工作经验,熟悉国家及行业环保设计相关标准与规范,具备水处理或烟气治理领域经验者优先; 2、熟练掌握CAD等二维绘图软件; 3、具备较强的分析判断能力、沟通协调能力及团队协作意识,工作认真负责,能接受短期项目出差安排。
工艺设计助理
8000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年本科工艺设计仿真设计工艺改良装配工艺焊接工艺总装工艺
招聘职位:产品工艺设计师 公司简介: 我公司主要从事电子设备结构设计,金属结构件加工及总成装配。致力于为客户提供从零部件到整机的一站式解决方案。我们拥有GJB9001 质量管理体系,期待您的加入,共同打造卓越的工艺与产品。 岗位职责: 1. 工艺审核与规划: 负责新产品工艺方案的制定,对产品设计图纸进行可制造性评估,提出改进意见。 2. 流程与标准制定: 制定零部件机加工、钣金成形及整机装配的完整工艺路线、工艺文件和检验规范。 3. 工装检具设计: 承担生产所需夹具、治具、模具及专用检测工具的设计与优化,提高制程稳定性和产品质量。 4. 质量问题攻关: 深入现场排查加工与装配环节中的工艺异常,分析根本原因并落实纠正与预防措施。 5. 工艺创新与验证: 开展新工艺、新材料、新技术的试验研究与应用验证,推动制造技术持续升级。 6. 文件编制: 编制并更新标准化作业指导书、装配工序卡等工艺技术文档。 7. 参与零部件供应商的工艺质量管控,以及特殊过程和质量体系的审核工作。 8. 完成上级交办的其他任务。 任职要求: 1. 学历专业: 机械设计制造及其自动化、材料成型与控制工程、机电一体化等相关专业,本科及以上学历。 2. 工作经验: 具有2年以上机械加工(如CNC、冲压、焊接、压铸、线切割、激光切割)或电子设备组装领域工艺岗位工作经验。 3. 知识技能: · 熟悉机械制图规范,能熟练使用至少一种二维/三维设计软件。 · 掌握公差配合、尺寸公差、形位公差及外观等级判定标准,具备扎实的制造基础知识。 · 了解常用金属材料性能及其表面处理与涂覆工艺。 · 有工装夹具设计经验者优先考虑。 4. 综合素质: 具备较强的逻辑分析与问题解决能力,工作认真细致,责任心强,善于团队协作。 我们为您提供: · 具有市场竞争力的薪资待遇和完善绩效激励机制。 · 规范的五险一金、带薪年假、节日福利等员工保障。 · 系统化的岗前培训与明确的职业成长路径。 · 开放务实的工作环境及与专业团队共事的发展机会。 应聘方式: 欢迎有意者将个人简历发送至我司招聘邮箱:*************** 或通过招聘平台搜索成都双瑞实创科技有限公司投递,邮件标题请注明:“应聘产品工艺设计师-姓名”。
工艺工程师PE1-3年本科生产管理中药GMP认证
岗位职责: 1、负责车间各类生产工艺记录的审核与归档管理; 2、编制、修订产品工艺规程、操作规程等符合GMP要求的文件; 3、对生产现场各工序的质量进行控制,并实施监督与检查; 4、分析解决生产过程中的工艺相关问题,及时处理技术与质量问题。 岗位要求: 1、本科及以上学历,中药学相关专业; 2、具备较强的学习能力与分析能力,能够适应生产型企业的工作环境。
工艺工程师PE1-3年本科污水处理废水处理环保技术支持环境工程设计工艺设计流程工艺设计废水蒸发结晶工艺
(一)工作内容: 1、承担水处理项目中蒸发结晶环节的技术支持,编制并优化项目方案及投标文件; 2、独立完成废水蒸发工艺的施工图纸设计,并整理形成完整的施工图文档; 3、与客户开展技术沟通,介绍和展示公司产品与服务,准确把握客户需求并提供技术解答; 4、协助部门负责人进行水处理项目信息的收集、整理与评估,参与商务洽谈过程; 5、做好跨部门间的技术协调与对接工作; 6、参与蒸发系统的现场调试,配合完成项目验收,准备相关技术资料并归档。 (二)任职要求: 1、本科及以上学历,热能与动力工程、工程热物理、化学工艺、过程装备与控制工程、化工机械、环境工程等相关专业; 2、具备3年以上水处理领域蒸发结晶工作经验,掌握蒸发器设计原理,熟悉其工艺流程及相关计算; 3、具有扎实的化工工艺理论基础,能够对常规化工过程进行物料平衡、能量平衡及设备参数计算,可提供完整的化工设备与自控设计条件; 4、熟练使用CAD、3D设计软件及各类办公软件,具备独立撰写技术方案和投标文件的能力,能配合业务团队开展技术交流; 5、熟悉工业废水零排放处理技术,掌握多效蒸发、MVR、结晶等工艺,了解离子交换、膜系统等设备的应用; 6、能够适应出差安排。
工艺工程师
4000-6000元/月
工艺工程师
(一)岗位职责 负责公司新产品导入过程中的工艺开发工作,根据产品图纸、技术要求及生产设备情况,制定合理的加工工艺方案,包括加工流程规划、设备选型、刀具夹具设计、切削参数设定等,确保新产品能够顺利实现批量生产,满足质量和成本目标。 对现有产品的生产工艺进行优化与改进,分析生产过程中存在的工艺问题(如加工效率低、产品质量不稳定、生产成本高等),通过工艺参数调整、加工方法改进、工装夹具优化等措施,提高生产效率、提升产品质量、降低生产成本,增强产品市场竞争力。 编制并完善各类工艺技术文件,包括工艺规程、作业指导书、工艺卡片、检验标准、设备操作规程等,确保工艺文件的准确性、完整性和可操作性,为生产操作人员、质检人员提供明确的技术指导。 负责生产过程中的工艺技术支持与服务,及时解决生产现场出现的工艺难题,指导操作人员正确执行工艺要求;定期对生产工艺执行情况进行检查与监督,确保工艺纪律的严格执行,防止因工艺执行不到位导致质量问题或生产事故。 参与新设备、新工装夹具的选型、验收及调试工作,根据生产工艺要求提出设备、工装夹具的技术参数和性能要求,协助相关部门完成设备安装调试,并制定相应的设备操作规程和维护保养计划。 收集、整理国内外相关行业的工艺技术信息和发展趋势,开展工艺技术研究与创新,推动公司工艺技术水平的提升;同时负责对生产车间技术人员、操作人员进行工艺知识和技能培训,提高员工的工艺素养和操作水平。 参与产品质量问题的分析与解决,针对因工艺原因导致的质量问题,组织相关人员进行原因分析,制定并实施纠正与预防措施,防止问题重复发生;配合质量部门开展质量改进活动,提升公司整体产品质量水平。 (二)岗位要求 学历要求:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业工程等相关专业,具备3年及以上机械加工工艺相关工作经验,有CNC加工(车床、加工中心)行业经验者优先。 技能要求:具备扎实的机械制造工艺理论知识,精通机械加工工艺(如车削、铣削、钻削、磨削等),熟悉各种金属材料的性能、加工特性及热处理工艺;能够熟练使用CAD/CAM软件(如AutoCAD、UG、SolidWorks等)进行零件图纸绘制、工艺方案设计及工装夹具设计;具备较强的工艺分析与优化能力,能通过数据分析和现场调研,发现工艺问题并提出有效的改进方案;熟悉常用生产设备(如数控车床、加工中心、普通机床)的性能、结构及加工能力,了解设备选型的基本原则和方法;掌握质量控制工具(如SPC、FMEA、PPAP等),能够参与质量问题分析与解决。 经验要求:有新产品工艺开发和批量生产导入的成功经验,能独立完成复杂产品的工艺方案设计与实施;有丰富的工艺优化经验,通过工艺改进实现生产效率提升、成本降低或质量改善的实际案例;熟悉ISO9001质量管理体系,了解制造业生产管理流程和精益生产理念。 素质要求:具备较强的项目管理能力、沟通协调能力和问题解决能力,能有效组织协调跨部门资源开展工艺相关工作;具备高度的责任心、创新意识和团队合作精神,工作严谨细致,能承受一定的工作压力;具备良好的文字表达能力,能清晰、准确地编制各类工艺技术文件。 其他要求:身体健康,能适应偶尔到生产现场开展工作;持有相关工艺工程师职业资格证书者优先。
工艺结构见习生
120-150元/天
工艺工程师PE经验不限本科制造业实习结构设计工装夹具工艺设计工艺改良
注:可开具实习证明及实习协议(无毕业转正名额,不提供三方协议签订)。 工作时间:朝九晚六,周末双休; 免费提供住宿,实习补贴标准:本科120元/天,硕士150元/天。 岗位职责: 1、配合完成工装图纸绘制工作; 2、参与样机的制作过程并提供支持; 3、协助开展样机基础性测试任务; 4、完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求: 1、能够熟练操作solid works绘图软件; 2、持有计算机一级或二级证书者优先考虑。
工艺工程师PE1-3年硕士新品导入(NPI)工艺设计
岗位内容: 1. 负责生产工艺的日常维护与持续优化; 2. 组织团队协作并联动相关部门,保障技术方案有效落地。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,理工类相关专业背景; 2. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识; 3. 机械、材料等相关专业者优先考虑。 工作时间: 大小休,周二、周四:8:30-17:30; 周一、周三、周五:8:30-19:30。
成都锦江区200-220一天,,45岁以上勿扰,干活利索的来。工资月结可支取生活费有大工带!
200-220元/天
小工长期保险包住1-2人月结
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成都 锦江区
6月30日 23:35拨打电话
石膏板吊顶15-30天6-10人月结
全轻钢龙骨双层石膏板全平顶,有空调出风回风口和检修口,打眼丝杆已完成,部分边龙骨已完成,卡式主龙骨,副龙骨间距300,房间方正。面积二千多平方,工期一个月左右,要求丝杆顺直,水平平整,价格不高,只招干活的兄弟班组,服从管理要求,对干活质量有一定追求的再联系。
成都
6月30日 23:34拨打电话
成都武侯区招贴砖
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成都 武侯区 双楠
6月30日 23:33拨打电话
开荒5-14天1-2人
马上去,武侯区草金立交【机投桥街道】铺面翻新开荒保洁,自带工具和清洁剂(片碱重油除油剂),到手40元/人/小时,5小时左右/人,熟手2人(厨房有油)有意速度4
成都 武侯区
6月30日 23:32拨打电话
装卸工餐补3-5人周结
需要5个装箱员(土豆片的装箱和入库),地点滇中新区,长期要人(工资一周结一次)工作轻松,时间8.30-17.30。午餐有食堂餐补15。工资135一天。报名电话
成都
6月30日 23:30拨打电话
工艺工程师3-5年大专需要出差焊接经验钢铁经验试产工程师(NPI)经验量产工程师(PE)经验现场工程师(ME)经验团队管理经验
岗位职责: 1. 负责机器人焊接工艺开发和评定; 2. 焊接机器人系统调试,优化焊接参数,解决焊接裂纹、变形、探伤不合格等现场工艺问题; 3. 搭建标准化焊接工艺库,培训现场操作人员,推进人工焊接工位自动化改造; 4. 对接船检完成人机协同焊接工艺认可,开展质量改善,提升工作效率、降低返修与耗材成本。 任职要求: 1. 大专及以上焊接 / 船舶相关专业,3-5年及以上船厂焊接工艺经验,持有有效焊工操作证 2. 熟悉焊接机器人的操作,会对机器人进行编程设置。 3. 具备各类手工焊实操经验,能识读焊接图纸 4. 有焊接供应链、焊接机器人或船厂焊接工作经验者优先 5. 工作认真负责,具备较强质量意识、学习能力及跨岗位协作能力,适应长期出差
工艺工程师3-5年高中半导体经验
技术:电仪/管系/舾装/工艺工法/结构工程师建造:结构工程师(钢加)、涂装工程师 QHSE:安保主管 其他:产线数据工程师、PLC工程师、工艺工程师一线岗:设备操作工(焊机/弯管机、数控等离子/ 激光切割、理料配送、坡口工)、管工装卸桥司机、高压值班电工、门机司机
工艺工程师经验不限大专
岗位要求: 学历大专及以上,年龄35岁以下 要求熟练掌控CAD画图软件 试用期不超过6个月,最快3个月转正 工资: 按职级评定工资 试用期月薪3320,包含基本+绩效+津补贴(交通、通讯、餐补) 另有加班费,过节费,年终奖
工艺工程师经验不限大专不需要出差
【太原新能源优质企业】招聘技术员,工艺员,设备工程师! 学历要求:全日制大专学历及以上 专业要求:机械设计及自动化,机电一体化,自动化,电器工程,电器自动化,电子工程,工业工程等 [红包]薪资待遇:工资 220 元/天+(免费三餐,免费公寓住宿),三到六个月可以转正 恒温车间穿工装上班,主要工作内容操作设备及工艺,不是流水线工作轻松不累,需适应走动式站立工作。企业整体氛围较好管理人性化 上班时间:早8.00-20.00时两班倒。每月休息2-4天排休。订单稳定每月300小时 厂吃厂住:三餐免费,免费公寓 4-6 人间宿舍(水电均摊),24 小时热水,洗衣机 等, 设备设施一应俱全 备注:工资含所有津贴补助奖金等。 报名资料:提前报名准备好简历及学历证书复印件 —————————————
工艺工程师1-3年大专
数据专员(1人) 岗位职责:负责部门5S及精益改善落地,统计工时、绩效等部门数据,督查仓库账物一致,完成上级交办临时工作。 任职要求:大专及以上相关专业,熟练办公软件;熟悉ERP/SAP/WMS优先,了解5S/精益管理,善于发现问题、执行力强、能加班。 薪资:面谈 工艺员(2人) 岗位职责:编写工艺文件、跟进新品试产与工艺优化;处理产线工艺异常、分析质量问题并推动改善;开展员工工艺培训、整理工艺数据报表。 任职要求:大专及以上,机械/电子相关专业;沟通协作能力好,学习能力强,认真细心、能适应加班。 薪资:面谈 IE技术员(1人) 岗位职责:负责标准工时测量评估、工位优化;主导精益生产改善项目,搭建标工数据库,统计生产效率数据,开展员工标准化操作培训。 任职要求:大专及以上,工业工程专业优先;善于协作、学习能力强,细致负责、能适应加班。 薪资:面谈
厂长/主管10年以上本科生产管理现场管理质量管理
目前公司核药工厂正处于筹建阶段,主要职责为协助总经理,主导核药工厂从零开始的全面建设工作,全程参与公司新业务板块的孵化过程,实现个人能力与价值的快速提升。 岗位职责(现阶段): 1、梳理产品生产工艺流程,参与厂房工艺布局设计,审核相关设计图纸; 2、整理生产设备需求清单,编制生产设备用户需求说明(URS); 3、明确生产工艺及设备所需的公用工程配套条件,并确认其可行性与完整性; 4、编制生产管理相关的体系文件。 岗位要求: 1、药学类相关专业本科及以上学历,具有至少8年药品生产工作经验,其中无菌制剂生产经验不少于5年,放射性药品生产经验不少于2年,且担任生产部门负责人岗位满3年,具备新建工厂项目经验者优先; 2、掌握放射性药品的生产工艺及设备应用情况; 3、了解生产质量管理体系构建,具备独立起草体系文件的能力; 4、能够适应放射性环境下的操作工作; 5、具备良好的英语综合能力,可阅读英文技术资料,撰写英文文件并进行日常交流。
车间主任10年以上高中现场管理生产计划管理化工生产工艺驻厂工作跨部门沟通协调
工作职责 1. 全面负责冰晶石生产线的运行管理,组织制定并实施生产计划,确保完成公司下达的产量与质量指标。 2. 主导生产环节的成本控制与数据复盘,通过工艺优化、减少原材料浪费等手段提高整体生产效率。 3. 统筹车间人员班次安排与团队建设,构建高效协同的工作模式,保障产线全天候平稳运行。 4. 建立健全车间安全与环保管理体系,定期开展风险排查及员工培训,确保生产活动满足国家法规与行业标准。 5. 完成管理层交办的其他专项工作,推进多部门联动及生产流程的持续改进。 任职要求 1. 具备10年以上生产管理经历,有化工或选矿类企业工作经验者优先考虑。 2. 熟悉基本化工生产工艺,具备新工艺快速掌握与落地执行的能力。 3. 拥有良好的跨部门沟通与协调能力,能灵活应对现场生产中的突发情况。 4. 可接受阶段性驻厂作业(工厂位于攀枝花市米易县兴辰钒钛厂区,提供食宿)。 条件特别优秀者可按总工程师岗位录用,薪资待遇可面议
制药设备技术员
7000-11000元/月
机械设备工程师3-5年大专生物药化学药药品QA药品QC理化检测
药厂设备全生命周期管理 GMP 合规/验证 设备日常运维:制定并落实预防性维护方案,开展日常巡查、故障诊断与修复工作,有效减少设备停机时间。 设备全生命周期管理:参与新设备的选型评估、安装调试及验收流程;承担设备技术改造、系统升级与退役处置管理工作。 验证与合规执行:主导或配合完成设备 IQ/OQ/PQ 验证工作,撰写用户需求说明(URS)、设计确认(DQ)、验证方案及报告,确保全过程符合 GMP 规范要求。 文件与资料管理:编制设备标准操作规程(SOP)、维修指导书、备品备件目录;建立并维护设备技术档案体系。 技术支持与能力建设:为生产运行提供专业技术支持,组织操作人员进行设备规范使用培训。 公用系统运维:负责纯化水系统、注射用水系统、洁净空调系统、压缩空气系统、制氮系统等关键公用设施的运行与维护。 任职要求 大专及以上学历,本科优先考虑;专业包括机械、电气、自动化、制药工程、化工机械等相关方向。 具备 3–5 年以上制药企业设备维修与管理经验,具有 GMP 实施和验证实践经验者优先。 熟悉制药生产设备,掌握 PLC、DCS 及 AutoCAD 应用,能够读懂电气原理图与机械结构图。 持有低压/高压电工操作证、特种设备作业证者优先录用。 了解 GMP、EHS 及设备管理体系相关法规与标准。 具备良好的问题分析与解决能力,沟通协调能力强,能承受工作压力,具备团队合作精神。
其他生产营运人员经验不限本科电路设计硬件开发PCB设计驱动开发功率组件开发电源系统开发
岗位职责: 1、承担储能产品研发工作(储能领域锂电池BMS研发工程师、PCS研发工程师); 2、主导产品全生命周期的技术开发,涵盖从项目需求接收、方案设计制定到具体设计实施及测试验证全过程; 3、组织并带领团队高效推进研发进程,确保产品按时完成开发并实现定型。 任职要求: 1、具有电力电子装置研发背景,熟悉各类电路拓扑结构并具备深入理解; 2、能够依据项目需求独立完成详细设计方案,包括关键元器件选型计算、磁性元件的设计与参数计算; 3、具备系统化设计思维,在完成整体方案后可自主开展细化设计工作; 4、具备良好的文档编写能力,能独立输出完整的产品设计文档,清晰准确地呈现设计流程及参数计算过程,文档结构合理、易于阅读; 5、熟练掌握电力电子相关EDA工具,可独立完成电气原理图及PCB原理图设计; 6、具备较强的沟通表达与组织协调能力,能与团队成员保持良好协作,推动项目顺利执行; 7、有3年及以上光伏逆变器或储能变流器研发及研发项目管理经验者优先考虑。
生产总监
8000-13000元/月
生产总监3-5年大专有生产管理经验烘焙食品经验自动化设备经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责生产运营管理体系的建设与优化,统筹制定年度生产计划并监督执行,确保产能、交付与质量目标达成 2. 主导生产流程标准化、精益化改善,推动自动化与数字化升级,持续提升人效、物效及良品率 3.统管生产安全、环保与合规管理,落实安全生产责任制,确保EHS体系有效运行并符合国家及行业规范 4.负责生产团队(含车间主任、班组长等)的梯队建设、绩效管理与跨部门协同,强化制造人才储备与组织能力 5. 监控生产成本构成,分析损耗与浪费环节,主导降本增效项目落地,提升整体制造竞争力 任职要求: 1. 任职过食品行业的优先 2.熟悉ISO9001/14001/OHSAS18001等管理体系,具备大型生产体系搭建与多基地协同管理经验 3.. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、团队领导力及突发事件应对能力 4.责任心强,结果导向,具备较强的数据分析与系统性解决问题能力
工艺部主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科工艺管理工艺改良封装工艺
(1)岗位概述 主持工艺部全面工作,组织本部门员工搭建并优化工艺技术体系,保障设备资源正常运转,解决生产过程中的各类技术难题,确保科研与生产任务顺利推进。 (2)主要工作职责 (a)依据公司发展战略及年度经营目标,编制年度工作计划(包括新工艺研发、技术升级、质量提升等内容),并结合月度生产经营实际,分解制定月度计划并推动执行; (b)组织本部门技术人员快速响应产线技术与质量问题,确保生产稳定运行,承担前段、后段工艺技术管理职责; (c)牵头组织技术人员完成研发项目、自产产品及外协产品的工艺导入与生产转化,编制相关工艺技术文件; (d)统筹协调本部门重大技术问题的处理,解决员工无法独立应对的技术难点及跨部门协作事项; (e)负责构建部门组织架构,明确各岗位职责权限(含质量管理职责),实现质量活动责任清晰、覆盖完整; (f)参与拟定公司级工艺技术发展路线与规划; (g)建立健全部门管理制度、岗位职责考核机制,对本部门人员履职情况进行监督与评估; (h)推进部门人才梯队建设,组织实施人员招聘与培养,开展工艺技术培训、学习交流与技能提升活动; (i)主导本部门质量问题的归零管理,审核(公司级)或批准(部门级)归零报告,对结论准确性与责任认定负责,参与重大工艺问题攻关; (j)按规范审批相关质量文件与报告,对审批结果(批准意见)或合规性(会签意见)承担责任; (k)对因本部门原因引发的质量异常、损失事件承担管理责任; (l)落实业务范围内的质量、保密、消防与安全职责,杜绝违规行为发生。 任职要求 1、本科及以上学历,具备5年以上相同岗位质量管理经验; 2、接受过GJB质量管理体系、生产工艺管理等相关专业培训; 3、精通产品工艺流程及相关质量标准,具有扎实的生产管理、工艺开发与团队管理经验; 4、熟练使用办公软件及常用工艺分析工具; 5、具备良好的职业操守与个人素养,沟通协调能力强,富有团队意识,有J工行业背景者优先。
工艺工程师PE3-5年大专试制生产SMT工艺
岗位职责 负责新产品试产导入及生产工艺流程规划,编制SOP、排拉图等工艺技术文档 优化装配段作业工序,及时处理产线异常,提升产线平衡率与设备布局合理性 主导工装治具设计与生产工具开发,评估新工艺、新材料的实施可行性 参与DFX设计评审,提升产品可生产性,规避制造过程中的潜在风险 应对外协厂质量问题,制定并落实改善对策;协同研发团队完成工艺验证工作(如FMEA、SPC等) 支持量产初期良率爬升及DOA风险管控与优化 岗位要求 大专及以上学历,电子、机械、自动化等相关专业背景 3年以上电子产品组装工艺工作经验,熟悉ECN流程及生产制程(如SMT、焊接、点胶等) 熟练操作CAD、PRO-E等设计软件,具备独立完成工装夹具设计的能力 掌握PFMEA、8D、SPC等质量分析工具者优先考虑
生产组长/拉长1-3年大专生产跟单食品/饮料
岗位职责: 1.负责生产加工任务的统筹安排; 2.协调组织生产线有序开展加工作业; 3.核对并发放产品标签; 4.巡查加工环节,对标签、克重及次品情况进行追踪记录; 5.推进OA系统相关流程的优化改进; 6.组织落实客户订单需求,保障当日交付目标完成; 7.完成领导安排的其他临时工作任务; 任职要求: 1.具备生管员工作经验者优先,了解生产管理运作流程; 2.熟练操作办公软件及生产管理相关系统; 3.工作态度端正,责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力; 4.能够适应生产车间环境,身体状况良好,具备吃苦耐劳精神;
成都青白江区招聘:普工|技工|生产|物流»生产管理
6000-7000元/月
主管5-10年高中
招聘:普工|技工|生产|物流»生产管理
其他生产营运人员5-10年本科智能制造数字化自动化设备效率人员效率
岗位职责: 一、深耕现场 1、深入分析生产制造全流程,挖掘与数字化、自动化融合的应用场景,推动技术适时落地; 2、精准识别生产过程中的核心痛点,制定优先级策略,统筹资源分步实施解决方案; 3、结合实际工作场景,向一线员工传递先进的生产管理思维,持续提升团队整体专业水平; 二、精进管理 1、运用IE、Lean等工具方法,系统梳理制造各环节,制定分阶段的卓越运营提升计划; 2、牵头组建跨部门协作团队,推进各阶段智能制造改进项目的执行与落地; 三、驱动变革 1、突破传统管理模式,建立数据驱动的生产管理体系,实现质量、交付、成本、安全的可视化管控; 2、规划产线自动化升级路径,主导方案设计与实施,推进“示范工位”的打造与推广; 3、在明确生产瓶颈的基础上,推动业务流程再造或组织结构优化,支撑高效敏捷的制造响应能力; 4、构建以OEE(设备综合效率)和OPE(人员综合效率)为核心的绩效评估机制。 四、其他:完成公司安排的其他相关工作。 任职要求: 1、计算机、智能制造、软件工程、工业工程、自动化等相关理工科专业背景,本科及以上学历; 2、具备5年以上制造业领域精益生产、工业工程或智能制造方向实战经验; 3、掌握精益生产与IE理论及应用方法;了解生产制造主要环节的运作逻辑;具备数字化、自动化基础知识; 4、具备项目管理、团队协作及出色沟通协调能力; 5、核心素质:自我驱动力强;具备变革意识;作风踏实务实; 核心能力:理解自动化与数字化底层架构;精通精益管理理念;具备良好沟通表达能力。
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