1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观； 团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 2、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 3、用户关系管理：维护现有蔚来车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 4、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 职位要求 1、大专及以上学历，部分地区高中以上 2、零售、行业销售、大客户销售经验（中高端汽车/奢侈品行业优先），能够出色达成销售目标，有潜力的年轻人可不限销售经验；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来的价值观念，具备创业公司需要的求生欲，事业心、企图心； 5、抗压能力强，能够快速适应外拓外拓建联等新销售模式，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力。 7、需持有1年以上驾龄驾照。 此岗位为三方性质

岗位职责: 1.为客户提供专业化的汽车选购及咨询服务； 2.持续维护并拓展客户关系，提升客户满意水平； 3.掌握市场行情变化，为客户制定合理购车方案； 4.协助客户完成车型筛选，提供详实车辆信息； 5.达成既定销售任务，跟进订单执行全过程。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与客户服务意识； 2.对汽车领域具备一定认知和从业热情； 3.能够独立应对工作中的各类问题并妥善解决； 4.具备良好的市场洞察力与决策判断能力； 5.工作积极负责，适应一定的工作强度与压力。

岗位职责: 1.为客户提供专业的汽车购买与咨询服务； 2.维护和拓展客户关系，确保客户满意度； 3.了解市场动态，为客户提供购车建议； 4.协助客户进行车辆选择，提供全面信息； 5.完成销售目标，跟进销售订单。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.对汽车行业有一定的了解和兴趣； 3.能够独立处理和解决问题； 4.具有较强的市场分析和判断能力； 5.有责任心，能够承受工作压力。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的汽车选购及咨询服务； 2.持续维护并拓展客户关系，提升客户满意水平； 3.掌握市场行情变化，为客户制定合理购车方案； 4.协助客户完成车型筛选，提供详实信息支持； 5.达成既定销售任务，跟进订单执行全过程。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧与客户服务意识； 2.对汽车领域具备一定认知和浓厚兴趣； 3.能够独立应对工作中的各类问题并妥善解决； 4.具备良好的市场洞察力与判断分析能力； 5.工作认真负责，具备抗压能力和责任感。

岗位职责: 1.主动迎接客户，提供专业的产品讲解，及时回应客户咨询； 2.结合客户实际需求，推荐匹配的车型，辅助客户完成购车选择； 3.参与并执行各类销售推广活动，开发潜在客户资源，达成既定销售指标； 4.持续跟进客户关系，提升客户体验，增强客户信任与回购意愿； 5.保持展销区域干净有序，确保车辆陈列具有吸引力和展示效果。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识，能妥善处理客户疑问与需求； 2.热爱汽车领域，熟悉各款车型的基本性能及核心优势； 3.具备一定的市场判断力和销售策略制定能力； 4.良好的团队协作态度，能与团队成员高效配合； 5.工作积极负责，抗压能力强，能按时完成各项销售任务。

岗位职责： 1.负责二手车的专业化鉴定与估价，涵盖车况检测、市场行情分析及风险预判等内容； 2.出具客观、清晰的评估文件，保障客户在交易决策中的可靠性与合理性； 3.参与车辆收购车务谈判，依据评估数据协助公司制定科学的采购方案； 4.持续关注行业市场变化，为公司在二手车运营和销售方面提供有效数据支撑。 任职要求： 1.必须持有二手车评估师资格证书； 2.具备相关领域工作经验者优先，熟悉二手车市场运作机制者予以重点考虑。

岗位职责： 1、保持展厅服务规范，负责展车、展具及零售店整体环境的日常维护 2、承担用户邀约与接待任务，主动开拓潜在客户资源，组织引流活动，邀请线索客户到店，提升试乘试驾比例，推动意向客户成交转化 3、为客户提供高品质接待服务，创造感动体验，实现个人销售业绩目标 4、及时响应客户需求，协助解决疑问与关注点 5、持续收集门店运营数据及客户意见，助力服务流程优化与体验升级 工作时间： 做六休一，商超模式，跟随商场营业时间，通常早10晚10，每日设两个班次，与团队成员轮班，具体排班由店长协调安排10:00-19:00,13:00-22:00 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，30岁以下 2、形象良好，气质出众，性别不限 3、应届毕业生如有汽车销售相关实习经历者可酌情考虑 4、需持有有效驾照，条件特别优秀者年龄可放宽至36岁

工作内容 1、开展汽车产品的销售业务，提供专业的咨询服务 2、维护既有客户关系，开发新的客户资源 任职要求： 1、具有较强的销售能力及客户服务意识 2、能独立应对和解决销售过程中的各类问题 3、对汽车领域具备一定认知和热情

岗位职责： 1、为客户提供专业的汽车相关咨询，深入挖掘需求，精准推荐匹配车型； 2、负责整车展示及试乘试驾的协调安排，优化客户购车体验； 3、持续跟进客户关系，推动销售流程进展，保障交易高效落地； 4、汇总市场动态与客户反馈，协助制定并落实销售方案； 5、主动参与团队组织的培训活动，持续提升产品认知与销售能力。 任职要求： 1、对汽车领域有浓厚兴趣，具备出色的表达能力与服务意识； 2、有销售工作经验者优先，综合素质突出的应届生亦可接受； 3、具备良好的协作精神，能适应快节奏工作环境； 4、持有效驾驶执照，熟练掌握驾驶操作； 5、形象端正大方，学习能力强，具备积极进取的工作态度。

就近分配门店（瑶海、蜀山、包河、肥东等） 岗位职责： 1、根据客户需求，提供汽车延保相关的维修知识咨询、有偿产品销售及配套服务。 2、负责服务合同的签署，并通过POS机等方式完成费用收取。 3、每日按时提交工作日报及客户信息统计表。 4、驻点4S店办公，办公环境整洁舒适。 5、岗位方向为汽车延保服务，无需从事整车销售，入职后由专人带教指导。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与亲和力，能与客户建立有效互动 2、适应团队协作模式，积极融入集体工作氛围 3、客户资源由公司统一调配，无需电话外呼，欢迎应届生或无经验者加入，可安排就近驻点

下午需要安装，会安装上墙宣传牌的师傅吗。

有没有去做点工的。可以做到年底。需要三十人到五十人。做到年底人走钱付清有想去的联系我，电话

包河区找个微挖代班，有空得兄弟电话

有人最近在这附近 干活吗？顺便 顺便 顺便 帮我安装个小牌子，

下午肥西烧脉岗地铁站附近要个焊工半天活200。

招聘汽车销售数名

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

汽车销售

1.负责日常接待、来电咨询等方面的汽车销售工作，并根据客户需求，详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜； 2.详细记录和分析展厅接触及电话咨询收集到的客户信息，挖掘潜在客户并进行追踪回访； 3.按时清洁展示车辆，保持展车内饰及外观的清洁卫生美观； 4.负责向购车客户介绍及推销汽车保险、汽车装饰及汽车备件等相关产品； 5.负责保有客户的关系维护工作； 6.严格按照公司新车销售流程进行新车销售工作，并遵守公司的各项规章制度及工作流程。 7.维护企业良好形象，提升客户体验感受，落实客户满意度； 8.完成上级领导安排的其它工作。 任职要求： 1.年龄：20-35岁 2.性格外向，待人热情，做事积极、主动，具备良好的人际沟通和交往能力； 3.性别不限，五官端正、形象气质佳者 4.工作细致、严谨，责任心强； 5.持有有效驾照，熟练驾驶； 地址：北京市朝阳区北苑东路1号北京环耀汽车

负责联系客户，为客户匹配阿姨

咱不玩虚的，你想赚钱，我们缺人才！！！ 无需经验，小白也能来，新人入职即享带薪培训 精英团队手把手带教，一对一辅导快速成长 底薪7000（无责6000+1000绩效+10-40%提成+奖金） 年龄要求22-33岁 公司小伙伴全是95后、00后，氛围超轻松 定期团建、旅游、下午茶安排不断 老板亲切好相处，团队活力满满 有强烈赚钱目标的小白优先考虑~

国资委背景+精准客源，月薪8k+不加班！ 为什么选择我们？ 【公司强】国资委主导投融资，具备独角兽企业资质，行业认可度高，岗位稳定有发展； 【资源足】平台直接分配高意向客户，成交转化率超70%，无需自行拓客； 【收入高】无责任底薪3500元+高比例提成（2000元/单）+额外激励奖金（2000元/单），税后收入8000元起，多劳多得上不封顶！新人首月即可出单，三个月内实现月均5单，冲刺高薪轻而易举； 【福利全】无试用期培训，培训期间即享全额工资，五险一金按时缴纳，福利待遇不缩水； 【节奏稳】每日分配10-20条优质线索，线上沟通占比80%，电话辅助仅占20%，工作高效不压人； 【作息优】9:00-18:30上班，午休1.5小时，每月6天自由调休，准时下班，拒绝加班文化！ 你的工作职责： 1.通过线上方式服务购车客户，电话初步沟通后添加微信，完成需求确认、车型推荐、金融方案制定、合同签订及交车进度跟进，全流程线上操作，无需外出展业。 2.统筹网销团队运作，合理安排人员分工并开展带教培训，助力团队成员快速开单。 我们需要这样的你： 善于沟通，喜欢与人互动，表达流畅有逻辑，有强烈收入意识和目标驱动力，愿意学习汽车销售相关知识。公司配备系统化培训机制，零基础也能迅速掌握技能！ 追求高收入、工作轻松、保障齐全的求职者，欢迎加入！ 工作地点：合肥市包河区绿地赢海C座707（交通便捷，地铁1号线龙岗站直达）

一经录用，免费提供住宿（配备冰箱、洗衣机、热水器等齐全家电），为正在拼搏的你节省800至1000元房租开支 福利待遇： 1、底薪5000+提成+奖金+年终奖+免费住宿+社保=综合收入10000以上 2、出差期间所有费用无需个人垫付，公司提供备用金，各类补贴、奖励一应俱全 岗位职责： 主要负责省内客户关系维护、新产品测试及市场运营相关工作 任职要求： 1、具备较强的独立性，良好的适应能力、市场分析判断力及客户服务意识； 2、态度积极，拥有较强的学习能力与主动学习意愿； 3、有强烈的自我提升意愿和行动决心； 4、能承受工作压力，富有拼搏精神与职业责任感； 5、具备团队协作意识，吃苦耐劳，积极进取 公司地址：合肥市包河区金保中心2104

【】长丰联通客户经理招聘（名额：2人） 【岗位职责】 负责长丰县范围内政府单位及企业的业务拓展与客户服务工作。 【工作区域】 合肥北城，需日常外出对接政府及企业客户。 【任职要求】 1.学历：大专及以上学历，全日制本科及以上学历者优先考虑。 2.年龄：*******，条件优异者可适度放宽限制。 3.工作经验：具备1年以上面向政府或企业的销售工作经验。 4.其他要求： （1）有志于长期从事销售相关工作。 （2）具备良好的学习能力和沟通表达能力。 （3）能熟练操作WPS、Office等常用办公软件。 【岗位福利】 1.薪资待遇：4000元-8000元（业务提成按个人业绩核算，上不封顶） 2.公司福利： （1）工作时长：每日7小时，周末双休。 （2）其他福利：享受带薪年假、法定节假日休假、定期团建活动及各项国企配套福利。

岗位职责： 1、开展无人机及配套软件产品的销售工作，承接无人机巡检服务与飞行培训项目； 2、主要面向国家电网及其下属产业单位、发电集团、新能源企业等客户群体； 3、拓展客户资源，维护现有客户关系，跟进目标项目，完成商务洽谈、合同签订及回款工作； 4、指导、协调并审核与业务相关的各项事务； 5、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，积极进取，认同公司文化，热爱销售工作，年龄不超过38岁； 2、具备政府或大客户开发经验，有发电集团、电网、石油等行业销售背景者优先考虑； 3、责任心强，工作踏实敬业，执行力高，能够适应出差安排。 职位福利：五险一金、餐补、交通补助、出差补助、带薪年假、定期体检、节日福利、弹性工作、股票期权、绩效奖金、年终分红等

岗位职责: 1、负责在线解答客户法律相关咨询； 2、协助联系当事人并接待来访客户，参与洽谈沟通及签约工作，推动委托达成； 3、带领团队完成既定任务目标； 4、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求: 1、法学或非法学专业背景（具备销售经验者优先）； 2、具备管理潜力，性格亲和，富有团队合作意识，沟通能力、适应能力和抗压能力强，工作态度积极、认真、踏实、进取； 3、具备良好的谈判技巧和学习能力； 薪资结构：试用期底薪4000+2000绩效，转正后待遇面议。 社保类型：五险 作息时间:固定周日休息，周一至周六上午9：00上班，下午17:30下班，中午12:00-13:00午休，节假日按国家规定休假。

[岗位职责]： 1、依据市场部门分配的销售目标，制定销售计划及目标分解并完成目标任务。 2、掌握公司相关产品价格体系，产品专业技术参数以及产品下单等流程。 3、可以看懂设计图纸和水电气图纸，了解报价清单和客户进行有效沟通并完成签单。 4、现场勘测场地与客户交流厨房设备整体布局。 4、开拓市场挖掘有效客户资源，对老客户进行维护促成转介绍。 5、适应灵活多变的环境、洞察客户需求。 6、能够服从公司安排，认可公司企业文化。 [岗位要求]： 1、男女不限； 2、高中以上学历，有机械设备销售经营者优先； 3、具备成就导向精神，敢于冒险挑战新的机会； 4、具备一定的人际理解力，了解他人想法，洞察客户痛点，快速建立关系的能力。 5、具备服务意识，以客户为中心，将客户放在心上。 6、具备抗压能力，能够快速适应工作，进行资源整合发挥自己的能力。 7、具备跨部门沟通业务事项，并有处理突发事件的能力。 8、能接受到工地进行勘测、对接厨房设备安装相关事宜。 9、能接受出差。 现因业务扩展，诚聘英才，期待有梦想、有热情的你加入我们的大家庭！

出租小区、公寓等住宅房屋 1、熟悉掌握房源信息。 2、在各大网络平台发布房源动态。 3、接待线上咨询客户，安排并陪同看房。 4、协助租客与房东完成租赁合同签署。 岗位职责： 1、无需坐班，时间灵活，每日到店仅需半小时。 2、陪同客户实地查看小区房屋，协助完成签约流程。 3、客户均为主动咨询，无需陌生拜访或电话推销。 任职资格： 1、年龄18—38周岁，学历不限； 2、品行端正，踏实肯干，具备良好的协作意识； 3、有意愿挑战高收入目标； 4、工作时间自由，节假日照常休息。团队年轻有活力，氛围融洽，每月组织团建活动，每年安排一次出国旅游。 薪资结构： 底薪3000元，每成交一单提成500-1500元，另享多项绩效奖励。每月组织团队聚餐，定期开展省内外短途旅行，年终设有海外旅游福利。 提供清晰晋升通道，表现优异者可晋升为团队负责人，团队经理月收入可达3万以上。此岗位助力实现个人职业发展与事业突破。 具体业务流程： 1、负责运营58同城、安居客、抖音、小红书、闲鱼等租房平台，操作简单，入门轻松，前期由专人带教指导。 2、通过线上平台发布公寓图文及视频内容，吸引客户咨询，预约看房后线下陪同带看，推动租客与房东顺利签约。 3、客户均为主动联系，无需主动拨打电话沟通。

1、我们是为企业提供检测报告的第三方服务机构，依托公司提供的高质量客户资源，通过电话销售深入挖掘客户需求，为客户提供高效、精准的报价及解决方案，全程跟进直至成交，并及时响应客户咨询，维护好长期合作关系。同时可深入了解检测行业，具备良好的职业发展前景。重点强调：我们只寻找真正渴望赚钱的人，若你过于纠结琐事，请勿打扰；无需询问具体通话量，作为销售人员应心中有数，没有业绩支撑，打电话是基本职责。 2、实行大小周工作制，节假日按规定安排休息，简单直接，专注赚钱 3、我们希望招募愿意踏实做事、对销售有热情并希望在行业内长期稳定发展的伙伴。如果你更关注底薪高低，那这份工作可能不适合你，请勿投递 4、薪酬采用双轨机制，6000元无责任底薪与高提成两者取高发放，每月均有奖金激励，收入持续保持高动力 5、提供专业技能培训与实战指导，杜绝职场内耗，晋升机制公开透明，从新人培养到团队管理再到项目入股，公司设有系统化成长路径 6、只要你有强烈的赚钱意愿，我们将为你提供广阔的发展平台，在拼搏事业的同时也能实现个人理想与远方 7、我们是一家充满人情味的企业，团队年轻有活力，无需阿谀奉承，专注做好业绩就是最大的话语权，业绩强者即为核心 8、团队聚餐和团建活动频繁开展，每一次成功都值得庆祝，节日福利一应俱全，从不缺席 9、身处检测服务行业，业务类型多样，每天接触不同客户的检测需求与咨询，老客户持续复购叠加新客户不断拓展，业绩增长有保障 10、欢迎具备电销经验的伙伴加入我们，快乐工作或快速赚钱，至少有一项是你想要的 11、年龄要求32岁以下，本科及以上学历，学习能力是我们重点考察的核心素质