岗位职责： 1.负责驾驶B照准驾车型（如中型货车、城市配送车辆等）安全完成货物运输任务，确保准时、准点、无货损交付 2.严格执行出车前、行车中、收车后的车辆检查与日常保养，及时报告车辆异常并配合维修 3.规范填写行车日志、运输单据及电子运单，确保物流信息真实、完整、可追溯 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾、超速等违规行为 5. 配合装卸货现场协调，做好客户交接沟通，维护企业服务形象 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，近3个记分周期无满分记录 2.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途城际运输及弹性工作时间 3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要运输路线者优先 4.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通意识与服务态度 5.学历不限，无犯罪记录及重大交通事故责任史

岗位职责： 1. 负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4. 定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行车路线，提升运输效率 任职要求： 1. 持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2. 无重大交通责任事故记录，近3个记分周期内未被扣满12分 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5. 责任心强，吃苦耐劳，适应长途运输及弹性工作时间

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公司急招两名130货车司机拉水果，负责从昆明金马市场水果市场拉水果送到各个地州门店，点对点配送，不用自己装卸，一天一趟，路线:昆明周边200公里以内。月休四天，综合工资 7000-8500。急急急！！!来第二天安排工作

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直招货车司机，不用上下货，只管开车7千的底薪加20%的提成，有两千的吃住补贴

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

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要求年龄：20-50 岁，健康无残疾 从固定区域的智能柜里取包裹拉回中转站 月均收入8000-1.1W 肯吃苦就能挣钱，认真负责，不怕累 能接受这个岗位的请联系我 原标题：《急招C证货车司机，月入1.1W》

招聘 诚聘C1小货车司机一名 1、持有有效C1驾驶证，驾龄2年以上，熟悉本地周边路况，开车稳重细心，无重大交通事故记录； 2、日常主要负责小型货车送货；无出车任务时兼职厂区杂活、货物装卸、整理库房、厂区零散事务等工作； 3、身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排，做事勤快踏实，责任心强； 4、薪资面议，按月发放，提供中午饭 工作地点：宜兴和桥镇 有意者电话联系详谈 原标题：《招货车驾驶员兼杂工一名》

公司自有货车，纯司机不租不卖不用装卸， 每月上26天、休4天 休息车子开回家 公司全包车辆、保险、保养，正常磨损公司承担； 收入提成：多劳多得。 月净收入8000-12000不等 工作日每天日预支 只要不超支情况下都可以预支 岗位职责： 1.驾驶公司自有C照货车，安全高效完成湖北及周边、江浙沪等长途运输任务 2.严格遵守交通法规及公司行车安全管理制度，确保人车货全程安全 3. 独立完成出车前检查、途中行车管理及收车后基础维护工作 4.按要求提前报备休息计划，配合人性化排班 5. 日常流水及费用情况及时登记，配合公司进行运输数据统计与结算 任职要求： 1. 持有效C1及以上驾驶证，驾龄1年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，能适应长期车上食宿及长途驾驶工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉高速及国道运输环境 4.诚信守纪，责任心强，能接受公司统一调度与规范管理 5. 学历不限 原标题：《直招—日结司机》

岗位职责： 1.负责C照准驾车型（如轻型厢式货车、蓝牌货车等）的货物运输任务，确保安全、准时送达 2.执行出车前、行车中、收车后的车辆检查与基础保养，及时报告异常情况 3. 配合仓库完成装货、卸货及单据交接，确保货品数量与信息准确无误 4.遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾、超速等违规行为 5. 协助处理运输途中突发状况（如临时绕行、客户沟通等），保障服务体验 任职要求： 1. 持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活工作时间 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边道路路况者优先 4. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 5.学历不限，能熟练使用智能手机查看导航、接单及上传运输信息 原标题：《C照货车司机》

1.吃苦耐劳，服从安排 2.有4.2货车经验的 原标题：《白班4.2货车司机》

招聘20-40辆半挂车队甲方（托运方）：乙方（承运方）：统一社会信用代码／身份证号：本着互惠互利的原则，经甲、乙双方友好协商，现就甲方将其拥有的磷铁矿交由乙方承运事宜，达成如下条款，以期共同遵守。一、 运输物名称、运输线路、运输车型1、运输物名称：铁矿2、运输地点：装料点：瑞丽港口卸料点：楚雄禄丰3、 运输车型：拖挂车4、 4、 运输线路：由甲方指定在720公里内5、 车与载货总重不超过75吨二、 运输工期2026年2月28日至2027年2月28日。三、 用车数量及运输保障1、 用车数量：60辆车，具体数量视情况而论再定，每辆车配两位司机。2、 车辆调度保障：乙方确保在合同生效或甲方书面通知要求的三日内，将全部60辆承运车辆调度完毕并投入运营。若乙方未能按时上齐车辆，甲方有权视为乙方重大违约，并追究其违约责任。3、 若乙方3日内未能按时上齐车辆，违约将以每日5000元支付给甲方（承运方）直至上齐60辆车为止。四、 运输价格及计算方式1、 运费单价：7400¥ 元／一趟（不含税）2、 结算量：五、 路政道路管理1、 双方明确，甲方负责运输线路的路政交警安保关系处理确保该区域运输顺畅，来回高速路过路费由甲方负责。2、 驾驶员正常行驶过程中，非不可抗力因素被拦截扣车及罚款，甲方应在能力范围内及时（协调）车队处理相关事宜，避免减少乙方车队造成各项损失。3、 乙方驾驶员未按照交通法律法规行驶，例如饮酒驾驶、无证及车辆证件不全等一切不符合正常驾驶情况下产生的后果均由乙方自行承担，甲方拒不负责，也不协调。六、 结算方式及付款1、 首次结算方式：每趟一结2、 付款方式：甲方以现金或转账方式支付乙方车队指定人员或账七、 安全责任1、 至签订本合同起，乙方一切安全将自行承担。2、 乙方承包期间对所有承运货物，车载人员负全部安全责任。若造成人员伤亡或承运货物损失的，乙方承担全部责任并负责赔偿。八、 违约责任及逾期处理1、 乙方运输车辆若要长时间的维修或其他原因不能提供正常服务，乙方应提前告知甲方，并及时调配不够车辆，若没有事先通知甲方影响运输服务的，甲方有权暂停或终止合同，造成经济损失的，并向甲方赔付一周内运费总额百分之50%违约金。2、 若乙方因特殊情况不能及时为甲方办理甲方货运事宜，乙方应指派业务人员为代表，代表乙方为甲方办理货物承运的相关事宜。3、 甲方如未能在约定付款日足额支付，享有除遇政府行为矿山生产衔接或节假日的因素，导致付款期限延期不能超过（3个自然日），正常情况下以（3个自然日）为付款宽限期，宽限期内乙方不得以此为由单方面暂停或停止运输服务，且甲方无需承担任何违约责任。4、 宽限期届满后，若甲方仍未足额支付，则构成逾期付款，乙方有权暂停或终止运输服务，自逾期之日起，甲方应按全国银行间同业拆借中心公布的同期一年贷款市场报价率（LPR)向乙方支付资金占用费及诉讼费。九、 其他约定1、 因甲方自身单方，可控制的原因导致运输作业连续停止24小时不超48小时的，甲方应向乙方支付停运费每台（800元）停运费。2、 除遇政府行为与安全检查｛实施的临时性、强制性的行政检察、管制、整改要求或政策调整导致的停工｝、恶劣天气与自然灾害、矿山生产衔接问题｛因矿区无矿可运、需要倒矿等生产衔接空档期｝、资金纠纷与其他不可抗力符合｛中华人民共和国民法典｝不能预见、不能避免且不能克服的其他合同具有同等效力。3、 本合同一式两份，其中甲方持一份，乙方持一份。4、 本合同自双方签字盖章之日起生效。十、车辆级驾驶员信息见附页 甲方： 法定代表人： 乙方： 法定代表人： 签订时

13米到15米半挂车（以后的车）需要50辆拉矿，净重装50吨，毛重不超70吨，有路保。瑞丽到昆钢，720公里，6950一趟，见票结款，来回高速费甲方承担，甲方提供油低于市场价0.5元。，半个月后。必须配两班司机，三天两趟，电话

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岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保准时安全送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，保障车况良好、证件齐全有效 3.如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾、超速等违规行为 5. 协助装卸货及简单货物清点，维护客户关系，提升服务满意度 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/区域配送工作节奏 3.具备基础车辆故障识别能力，了解常见维修保养常识 4.诚信踏实，责任心强，具备良好的沟通意识与服务态度 5.学历不限，有物流运输、快运、冷链等相关行业经验者优先

岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如中型货车、城市配送车辆等）的安全驾驶与货物运输任务 2.按时完成装货、运输、卸货全流程，确保货物完好无损、准时送达 3.做好车辆日常检查、保养及简单故障处理，及时上报异常情况 4.如实填写行车日志、运输单据及相关台账，配合完成运输数据统计与归档 5. 严格遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄满3年，近3个记分周期无重大交通违法记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途/区域配送工作节奏 3. 具备基本车辆维护常识，熟悉本地及周边主要运输路线者优先 4.责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调与应急处置能力 5. 学历不限，需提供真实有效的身份证明、驾驶证及体检合格报告

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B2/A2工作：在昭通县份地区负责车辆运输有意向者请联系： C1工作：调车运车

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