一、岗位职责 1、负责公司机械产品三维建模、结构出图工作，熟练使用SolidWorks完成各类零部件建模、中大型设备整体装配图绘制，精准还原设备整体结构、装配关系与布局，保证模型结构合理、贴合设计需求。 2、依托CAD软件绘制标准化二维加工图纸，包含零件加工图、装配工程图、尺寸标注图、工艺说明图等，严格遵循国家机械制图标准及公司技术规范，确保图纸尺寸、公差、工艺标注准确无误，可直接用于车间生产加工。 3、配合研发、技术团队完成产品设计优化、方案迭代工作，根据设计修改需求，及时更新三维模型与加工图纸，同步修正图纸参数、结构细节，保障图纸与实际设计、生产需求高度统一。 4、负责图纸的自查、校对与整理归档，排查图纸尺寸冲突、结构偏差、标注遗漏等问题，建立规范的图纸档案，做好版本管控、分类留存，保障技术资料完整、可追溯。 5、对接生产车间，解答图纸相关技术疑问，配合生产、质检环节完成图纸技术交底，根据生产实际工况，协助优化图纸工艺，保障生产顺利落地。 6、完成领导交办的其他机械制图、技术资料整理相关工作。 二、任职要求 1、学历专业：大专及以上学历，机械设计制造、机电一体化、机械工程等相关专业，有相关行业从业经验者可适当放宽条件。 2、技能要求：熟练掌握SolidWorks三维建模、装配设计功能，精通AutoCAD二维制图，熟练掌握机械制图国标、公差配合、表面粗糙度、焊接标注等专业知识，制图规范、标准。 3、经验要求：具备扎实的机械制图工作经验，拥有中大型设备、整套机械装配图独立制作经验，可独立完成从三维建模、整体装配到二维加工图纸输出的全流程工作，熟悉机械零部件加工工艺。 4、能力要求：具备良好的识图、审图能力，思维严谨、细心负责，能够精准把控图纸细节，有效规避生产加工误差；具备基本的技术理解与沟通能力，可高效配合团队完成项目绘图工作。 5、职业素养：工作认真踏实、责任心强，具备良好的团队协作意识与执行力，服从工作安排，能高效完成各项制图任务，有制造业、高新企业制图经验者优先

电动工具，家用小型车床，铣床，钻床设计开发，相关经验者优先录用。 有主管经验，有魄力，会管理，善于挑战专研各种难题目前公司有5名技术，公司总人数50+

岗位职责: CAD图纸设计，三维图形，并形成生产图纸，跟踪生产。 加分项 有以下行业经验：机械设备/机电/重工·专用设备

1、熟练掌握制图工具及三维建模设计 2、具备良好的责任心、沟通技巧与创新性的设计思维 3、能够制定产品结构设计规划及项目实施计划 4、负责产品后期的跟进与持续优化 加分项 具备机械设备/机电/重工行业相关经验

1. 熟练识图，熟悉机械加工工艺； 2. 能熟练使用Solidworks、CAD、CAXA等制图软件绘制加工装配图纸。 【岗位职责】 1. 负责产品的机械设计、调试、技术支持和服务工作； 2. 能够对图纸的完整性、工艺性、标准化、结构优化等方面提出建议，并参与解决生产中遇到的问题。 注：主要是机械设备的研发和绘图，公司主要生产旋挖钻机，欢迎有意者来询。如面试者能独立操作项目或者经历特别优秀，待遇另谈。有需要者，可以免费提供三餐食宿。

岗位职责： 1.负责机械设备、管路系统及压力容器的结构设计与优化，输出符合国标及行业规范的设计图纸和技术文档 2. 运用SolidWorks、AutoCAD完成三维建模、工程图绘制及装配仿真分析 3.深入参与管道系统设计，统筹阀门、法兰、焊接结构及连接方式选型与工艺适配 4. 主导或配合工装夹具开发，支持产线装配效率提升与质量稳定性保障 5.协同生产、工艺、质量部门完成设计落地，解决试制及量产阶段技术问题 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械类相关专业优先 2.具备3年以上机械设计经验，有管路、容器、工装开发项目经历者优先 3. 熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计软件，具备独立出图能力 4.精通管道系统组成及标准件选型，熟悉焊接工艺、法兰连接及装配公差要求 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与工程问题解决能力

1.大专及以上学历，机械设计及机电一体化相关专业，熟悉机械原理、机械设计、熟悉各种传动结构和机械工艺； 2.熟练应用AutoCAD、solidwork等机械设计软件； 3.责任心强，有良好的的沟通能力，具有团队协作精神。 4.交五险、包吃、员工旅游、节日福利、餐补等 包吃、员工旅游、节日福利、加班补助、全勤奖、补充医疗保险

精通CADaw各种设计软件

图纸分析，BOM制作，技术积累。 基本要求：大专及以上学历，机械设计相关专业 熟练掌握SOLIDWORKS、CAD等绘图软件 熟悉三维设计软件，具备基础机械设计理论知识 有特种车辆设计经验者优先 职位福利：每年多次调薪、五险一金、加班补贴、包吃、带薪年假、高温津贴、节日福利

施桥汽配厂，不体检，日结220-245/天！  普工18-50周岁 主要产品为下车体电和池托盘   白班11*20=220/天 夜班11.5*20=245/天 吃住：厂里免费提供两餐，公寓住宿，水电费均摊

广陵汽配厂，可日结！ ①12小时两班倒，20-45岁，工资日结月结都可以，计件也可以 ②12小时长白班，男女不限，18-45岁，20元/小时或者日结200/天，加班另算 包吃住

汊河长白班，不体检，可选日结或者月结 一、日结工模式 日结工价230元/天（含各项补贴），工时不足或超出按工价19/小时结算 二、月结工模式 工价20元/小时，夜班补贴35元/天，每月16号发放上月工资 招聘要求: ①男女不限，18-45周岁，能接受站班及加班 ②肯吃苦，能接受产线调配 食宿：包吃包住，水电均摊

扬州金饭碗大食堂招聘厨师三名，上班时间早8:00-13:00下午16:00-20:00包吃住，电话（）

招聘，扬州招聘10个氩弧焊工，能拍片的。500。常年车间预制，必须有磁卡证。

熟练使用CAD制图 会三维更好 输送机械制图

岗位职责： 1.负责风机产品结构设计、图纸绘制及BOM编制，确保设计符合工艺与装配要求 2. 参与新产品开发全流程，包括需求分析、方案设计、样机试制与测试验证 3. 解决生产及售后过程中的机械技术问题，提供现场技术支持与优化改进方案 4.配合跨部门协作，完成项目进度管控、成本控制及质量提升目标 5.持续跟踪行业技术动态，推动设计标准化与模块化建设 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限 2.具备机械设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 4. 具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力及团队合作意识 5.工作认真负责，具备较强的问题分析与解决能力

1.机械设计相关专业，熟练SOLIDWORKS/UG/CAD制图，有船舶设备设计者优先考虑; 2.独立完成整机结构、零部件选型、加工出图、BOM清单编制; 3. 船舶设备有关设计经验优先

【职责】 1. 负责种子加工设备及其配套装置的机械结构设计、三维建模与二维图纸输出。 2. 编写BOM清单、操作手册等技术文件。 3. 根据生产过程及现场应用反馈，实施产品结构的优化与改进。 4. 协同采购、生产、工程部门开展技术沟通并提供图纸支持。 【要求】 1. 本科及以上学历，机械设计、机械工程或相关专业

年龄50岁以下，会3D、CAD制图，具备良好的个人素养及职业道德，从事5年以上的成手。

【岗位职责】 1. 根据相关要求，执行工艺开发计划。 2. 进行工艺制程持续改进。 3. 根据要求，实施质量管理措施。 4. 中测电性参数异常分析以及客诉分析。 【岗位要求】 1. 学历要求：本科及以上学历，微电子、应用物理相关专业优先。 2. 能力要求：具有良好的沟通能力、学习能力，关注内外部客户需求。 3. 素质要求：具有良好的主动性、坚韧性，以及公司文化认同感。 4. 经验要求：了解半导体分立器件的相关工艺原理，有晶圆光刻或湿法刻蚀工艺经验优先。 5. 技能要求：熟悉掌握办公软件使用。

岗位职责 1. 生产组织：依据生产计划科学调配班组人员与工作任务，保障生产进度及订单按时交付； 2. 现场管理：落实班组作业区域5S执行、安全生产规范及设备日常点检，快速响应并处理生产异常； 3. 质量控制：督促员工严格执行工艺规程，落实首件检验、巡回检查与自检机制，确保产品品质稳定受控； 4. 团队管理：负责组员考勤记录、纪律管理与绩效评估，主持召开班前、班后会议，确保工作交接清晰有序； 5. 沟通协调：准确传达上级指令，及时反馈生产问题与员工意见，推动班组内外协作顺畅高效； 6. 培训指导：对新进员工开展岗位操作培训与安全作业指导，持续提升团队整体技能水平。 任职要求 1. 经验要求：具备3年以上制造业生产一线工作经验，其中至少1年班组管理经历； 2. 核心素质： （1）执行力强：服从安排，能高效完成交办任务，不推脱、不延误； （2）责任心强：面对问题主动承担，不回避，积极寻找解决办法； （3）沟通能力强：指令传达清晰，问题汇报准确，善于与员工交流，维护良好团队关系； （4）思想格局开阔：具备团队协作意识和全局观念，善于换位思考，乐于配合补位； 3. 学历要求：大专及以上学历； 4. 技能要求：熟悉塑料挤出、改性、造粒等相关工艺者优先考虑； 5. 加分项：持有叉车证、电工证或具备基础设备维修经验者优先录用。 我们提供 1. 薪酬待遇：月薪7000-8000元（含基本工资+岗位工资+绩效奖金），另设年终奖、工龄工资； 2. 免费食宿：提供免费工作餐及住宿（配备空调、热水器等生活设施）； 3. 带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假等带薪休假政策； 4. 节日福利：春节、中秋、端午等重要节日发放礼品或礼金； 5. 年度体检：每年组织一次全员健康体检； 6. 培训发展：提供岗位技能、管理能力及安全类培训，晋升路径明确（班长→车间主任→生产主管）； 7. 政府人才补贴：符合条件者可申领仪征市/扬州市人才引进补助政策。 关于我们 江苏斯瑞达塑业有限公司成立于2011年，为国家高新技术企业、江苏省专精特新企业，专注相容剂、增韧剂、工程塑料及生物降解材料的研发与制造。公司占地近50亩，建有现代化厂房，配备30余台先进双螺杆挤出生产线。目前处于快速发展阶段（二期项目在建），现面向社会诚聘生产管理类优秀人才加盟！ 若您踏实敬业、勇于担当、善于沟通，并期望在制造业生产管理方向长期成长，斯瑞达将为您搭建实现职业价值的平台。欢迎提交详细简历！

1. 负责乳品、饮料行业前处理工艺设计。 2. 根据客户需求完成工艺设计、设备平面布置等工作。 3. 熟悉乳品、饮料行业相关设备的选型。 4. 配合销售人员做项目方案及报价。

【岗位职责】 1. 负责塑胶模具的结构设计与优化； 2. 编制模具相关图纸及技术文件； 3. 协助解决模具生产过程中的技术问题。 【岗位要求】 1. 熟练使用CAD等设计软件进行绘图与修改； 2. 具备良好的图纸理解能力与沟通协调能力； 3. 有相关工作经验，能独立完成模具设计任务。

研发工程师（高分子材料方向） 岗位职责 1. 参与新产品的研制及现有产品性能的提升，承担配方开发、实验验证、数据解析与工艺优化工作，推进产品从实验室阶段向规模化生产转化； 2. 制定技术路线，独立实施实验操作，分析实验结果并持续改进方案，确保研发任务按时高质量完成； 3. 负责研发过程中各类数据和技术文档的整理归档，撰写相关报告，参与项目申报、阶段性总结及结题评估； 4. 协同生产团队开展中试放大与量产工艺稳定化工作，解决生产工艺中的关键技术难题； 5. 参与技术研讨，提出创新思路；主导知识产权相关工作，包括专利和论文的撰写与申报； 6. 严格遵守技术保密规定，完成上级安排的其他工作任务。 任职要求 1. 硕士及以上学历，高分子材料、材料化学、有机合成等相关专业背景； 2. 掌握高分子材料特性及其研发流程，熟悉树脂类材料的图谱解析与结构表征方法； 3. 能熟练使用高分子检测仪器（如红外光谱仪、气相质谱仪、注塑机/挤出试验机、万能材料试验机等力学测试设备、热分析仪等），注重实验基础数据的准确性； 4. 具备自主设计实验方案、识别问题并解决问题的能力，学习能力强，富有创新意识； 5. 具备良好的沟通协作能力，责任心强，具备较强的抗压能力； 6. 有汽车用改性塑料（如保险杠、内饰件、发动机周边部件等）研发经历者优先考虑； 7. 拥有2-5年相容剂、增韧剂或工程塑料研发经验者优先，尤其在马来酸酐接枝、阻燃改性及增韧技术方面有积累者更佳； 8. 具备文献检索、信息整合与科技写作能力，有专利撰写经验者优先；通过大学英语六级者优先。 福利待遇 1. 年收入：博士25-28万元/年，硕士15-18万元/年（根据公司经营情况，未来五年平均每年调薪不低于1.2万元）； 2. 奖金激励：依据绩效发放年终奖、科研成果奖、专利奖、项目奖、论文奖等多项奖励； 3. 各类补贴：提供住房补助、交通补贴、企业专项医疗补助、带薪年假、节日福利等； 4. 博士安家费：20万元（进入博士后工作站或博士后创新基地，可享受国家项目支持）； 5. 股权激励：核心骨干员工享有公司股权； 6. 政府人才补贴：按相关政策规定享受。 欢迎致力于高分子材料技术创新的优秀人才加入，携手推动汽车改性塑料领域的技术进步！

1. 产品图纸绘制； 2. 负责将工程师的设计总图进行拆分； 3. 配合工程师完成设计项目，文件管理； 4. 熟练使用二维AutoCAD及三维（Pro/E或Solidworks）； 5. 良好的沟通、协作能力，踏实勤恳。

【工作内容】 - 全面负责车间生产运营，保障生产任务按期交付，确保产品品质达标； - 梳理并优化生产工艺流程，提升作业效率，降低制造成本； - 组织车间人员的日常管理与技能培训，增强团队专业能力； - 联动各职能部门协同推进工作，及时处理生产过程中的各类异常问题； - 按期开展安全巡查，落实安全生产规范，防范安全风险； - 跟进设备保养与维修状况，保障设备稳定运转，减少非计划停机； - 统计分析生产相关数据，提出改善对策，推动车间管理持续优化。 【任职要求】 - 精通人事组织、设备管理、生产运作及质量管控等工作，具备较强的现场问题解决能力； - 掌握生产流程运作机制及质量控制体系要求； - 适应能力强，能高效应对工作变化，具备良好的应变与决策能力； - 具备三年以上同类岗位工作经验，熟悉安全生产规范，持有安全工程师证书者优先考虑； - 大专及以上学历，机电、材料等相关专业背景优先，掌握现代管理理论并能在实际工作中有效应用； - 符合条件者可享受政府人才补贴政策。

【岗位简介】 本岗位为机加工车间核心综合管理岗位，融合生产跟单、车间调度、现场管理、进度管控、人员统筹等核心工作，衔接业务接单、车间生产、物料采购、成品交付全流程。主要负责车间日常生产统筹、订单全程跟进、生产资源调配、现场质量与效率管控，保障车间生产有序、高效落地，确保订单按时、按质交付，是衔接销售、生产、仓储的关键岗位。 【岗位职责】 1. 订单跟单全流程管理 1.1 对接业务部门，接收客户加工订单，核对图纸、工艺要求、产品规格、交付周期、特殊质量标准等信息，梳理订单生产需求，建立订单台账。 1.2 全程跟进订单生产进度，从原料进厂、工序加工、半成品流转、成品加工、检验到出货，实时跟踪各环节进度，同步更新订单状态。 1.3 及时对接客户及业务端，反馈生产进度、交付预期、异常问题，做好订单变更、延期、返工等情况的沟通对接与记录，保障客户对接顺畅。 2. 车间生产调度统筹 2.1 根据订单优先级、交期、设备产能、人员配置，合理制定车间日、周、月生产计划，科学调度机床、人员、原材料、工装夹具等生产资源。 2.2 统筹车间各工序生产排程，协调车、铣、磨、钻等机加工工序衔接，杜绝工序脱节、待料、待机、工序拥堵等问题，最大化提升车间生产效率。 2.3 实时监控车间生产运行状态，每日核对生产完成情况，统计产能数据，针对未完成计划及时调整排程、补产调度。 3. 车间现场管理（主任职能） 3.1 负责车间日常生产管理，统筹车间操作人员排班、日常工作安排、现场工作监督，规范员工操作流程，维持车间正常生产秩序。 3.2 管控车间生产质量，配合质检部门把控加工精度、产品合格率，及时跟进生产次品、返工、报废问题，分析现场生产异常，协调解决工艺、加工、设备适配等现场问题。 3.3 负责车间5S现场管理、安全生产管理，排查设备安全、操作安全、现场环境隐患，督促员工遵守安全操作规程，杜绝安全事故。 3.4 管理车间设备日常使用、维护、保养统筹工作，对接设备检修、保养计划，保障机床设备正常运行。 4. 数据统计与台账管理 4.1 负责车间生产数据、产能数据、订单完成数据、物料消耗数据、返工报废数据的每日统计、汇总、上报。 4.2 建立完善的生产台账、订单台账、设备台账、异常问题台账，整理生产资料，定期输出车间生产报表。 5. 跨部门协同工作 5.1 对接采购部门，跟进原材料、辅料、刀具采购到货进度，提前规避缺料停工风险。

工作职责： 1、负责具体IGBT/FRD研发项目（依据电压等级划分工作范围，包括650V及1200V&1700V）； 2、开展工艺仿真与版图设计，确保方案满足设计规范及可靠性要求； 3、对接并执行部分来自日本团队的设计任务； 任职要求： 1、熟悉IGBT工艺相关基础理论； 2、具备1年以上本领域同类型岗位实际工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力及项目管理能力； 4、具有较强的协作精神和团队配合意识；

岗位职责： 1、依据下单计划与供应商沟通协调，完成采购合同的签订及回传工作 2、按照提货安排与供应商对接，跟踪生产进度，确保产品按时保质交付 3、收集并统计工厂各类工艺下各工序的平均生产周期与日生产能力，并提交至计划部门，协助制定工序优化方案 4、跟踪货物物流动态及质量检验结果，确保信息及时上传与反馈 5、每月与供应商完成对账，并执行付款流程 6、根据项目负责人提供的付款计划，在钉钉系统发起付款申请，同步更新付款进展并反馈给相关负责人，适时调整付款节奏 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、经济等相关专业，熟练掌握表格类办公软件； 2、具备采购跟单工作经验者优先，无经验者可提供培训培养； 3、工作认真踏实，具备责任感和细致的工作态度

有详细工作经验优先