
机械安装工程师(工业项目)
1.6-1.8万元/月
安装工程师3-5年大专安装/调试
任职要求:
具备3年以上工业工程项目施工管理相关经验;
熟悉施工图识读、行业规范标准、设备安装工艺及验收流程;
具备较强的沟通协调能力与团队合作意识;
能熟练操作CAD、OFFICE等常用办公软件;
掌握工程项目在安全、进度、质量、成本及资源配置等方面的综合管理能力。
待遇优厚,具体可面议。
工作地点:国内外项目部
机械设备安装工
7000-8000元/月
安装工程师经验不限中专/中技机械设备安装工
1. 负责环保机电设备安装。
2. 具有机械设备安装等相关证书者优先。
机械装配技术员
1.6-1.8万元/月
安装工程师3-5年本科安装/调试
任职要求:
具备3年以上工业工程项目施工管理相关经验;
熟悉施工图识读、行业规范标准、设备安装工序及验收流程;
具备较强的沟通协调能力与团队合作意识;
能熟练操作CAD、OFFICE等常用办公软件;
掌握工程项目在安全、进度、质量、成本及资源调配等方面的综合管理能力。
待遇优厚,具体可面议。
工作地点:国内外项目部
安装工程师
5000-8000元/月
安装工程师1-3年大专
【工作内容】
- 负责安装工程项目的预算、结算及成本控制工作;
- 参与工程合同的审核与管理,确保工程造价的准确性与合规性;
- 协助项目团队进行工程量清单编制及工程变更的造价分析;
- 定期对项目成本进行跟踪与评估,提供优化建议。
【任职要求】
- 大专及以上学历,工程造价、土木工程或相关专业;
- 具备2年以上安装工程造价相关工作经验,熟悉定额及计价规范;
- 熟练使用广联达、宏业等造价软件及办公软件;
- 具有良好的沟通能力与责任心,能适应现场工作。
- 具有二级造价师证书(安装)
设备安装工程师
5000-10000元/月
安装工程师经验不限学历不限
岗位职责:负责商超、冷库等场景制冷设备的现场安装、管路焊接、电路搭接与调试。
任职要求:
(1)有空调、冷库、机电安装或建筑管道施工经验者优先。接受学徒工!!
(2)持有焊工证、电工证、制冷证者,基础薪资直接上浮15%。
(3)能适应西南三省阶段性出差,吃苦耐劳,服从安排。
薪酬模式:岗位工资+计件工资(多劳多得!)+餐补+带薪年假+准时发薪
人才培养:欢迎学徒,老师傅手把手教。跑外卖是青春饭,学技术是铁饭碗!!
清晰的职业发展路径:学徒一—技师——技术主管,技术越
好,底薪越高。
工业项目-机械装配技术员
1.5-1.6万元/月
安装工程师3-5年本科
具备3年以上工业工程项目施工管理经历;
熟悉施工图、行业规范、设备安装程序及相关验收要求;
拥有良好的沟通能力和团队合作意识;
能熟练操作CAD、OFFICE等常用办公软件;
具备项目安全、进度、质量、成本及资源协调等方面的综合管理能力。
薪资待遇优厚,具体可面谈。
工作地点:国内外项目部
设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专非标设备
工作职责:
一、设备管理方面:
1、监督各使用部门设备运行状况及一级保养落实情况;
2、参与新设备的安装调试过程,跟进试运行阶段的技术跟踪;
3、为电气与机械类设备突发故障提供现场技术支持;
4、针对高频故障设备及损毁零部件进行根源分析,制定预防性改进措施;
5、参与车间设备技术升级方案的研讨与可行性评估;
6、承担设备部门技改项目的设计规划,输出配套技术文档,并组织实施试验验证;
7、优化生产设备控制程序中的逻辑缺陷,提升系统功能性能;
二、日常管理方面:
1、积极参加公司或班组组织的安全教育和技能培训,深入掌握培训要点;
2、严格执行各项规章制度,接受上级安排及相关人员监管;
3、分析特殊设备故障数据,编制并提交完整的故障分析报告;
三、资料管理方面:
1、负责编制与更新公司生产设备相关的技术文件;
2、统一规划设备零配件图纸编码体系,完成绘图工作,构建标准化图纸库;
3、根据文件架构要求,开展设备部内部资料的编写与修订;
4、系统收集和归档日常使用的技术资料,确保查阅便捷高效;
四、完成领导交办的其他任务并及时反馈进展;参与公司采购设备技术协议的技术评审;详细列出电气项目所需元器件的型号规格清单,科学编制项目预算方案。
工作要求:
1、年龄25-45岁,机电一体化等相关专业优先,大专及以上学历,具备3年以上自动化控制相关工作经验,有行业背景者优先;
2、具有2年以上锂电池设备维修与质量管理岗位经验,且有1年以上管理工作经历;
3、持有机械/设备类工程师职称,取得锂电池设备相关技术培训认证;
4、能独立设计节能改造方案,绘制设备升级工程图纸;可迅速判断复杂设备故障原因并拟定修复计划;主导中小型技术改造项目,把控实施进度与成本支出;撰写设备运行报告,规范归档技术图纸、验收资料等文档。
设备工程师(需值夜班)
8000-10000元/月
设备工程师3-5年大专维修/保养非标设备自动化设备
岗位职责:
1、设备全生命周期管理:全面负责设备从规划选型、采购安装、调试验收到日常维护、技术改造及报废处置的全流程管控,保障设备稳定高效运转,支撑生产任务顺利完成。
2、制度与计划制定:建立健全设备使用、保养、维修等管理制度并监督落实;制定年度、月度维保计划及检修标准作业流程,组织实施预防性维护工作。
3、技术问题解决与改进:及时处理生产中设备运行出现的技术故障,牵头开展技术攻关、设备优化或升级改造;参与设备更新和技术革新方案的拟定与实施。
4、人员管理与培训:统筹设备维修团队的日常管理、任务分配、绩效评估及技能提升;对一线操作员工开展设备安全操作和基础维护培训。
5、档案与成本控制:建立并动态更新设备台账、技术档案及备件管理体系,跟踪设备运行状态,分析故障成因,提出改进措施,有效降低维修支出与停机损失。
6、安全生产与应急响应:执行设备安全管理制度,组织定期巡检、事故调查及应急预案演练,确保设备运行符合安全生产规范要求。
7、跨部门协作:协同研发、品质、生产等部门明确业务需求,通过精细化设备管理助力生产效率持续提升。
任职资格:
一、学历:大专及以上学历,电气、机电、自动化等相关专业
二、两年以上设备维护与管理经验,具有一年及以上同岗工作经验
三、具备较强的沟通协调能力和团队协作意识
四、熟练掌握设备故障诊断与处理方法,能独立主导设备大修及技改项目,具有较强的问题分析与解决能力
工长月结全职
房建二排工长岗位职责
一、岗位定位
作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。
二、主要职责
(一)协助进度管控
按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。
巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。
协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。
配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。
(二)配合质量管控
落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。
执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。
旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。
跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。
监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。
(三)现场安全管理
参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。
常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。
严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。
配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。
(四)材料、机械与现场管理
协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。
执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。
合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。
落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。
(五)班组协调与事务执行
直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。
调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。
配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。
完成主工长、项目部交办的其他临时工作。
三、岗位基本要求
熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。
能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。
具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。
了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
接受小白/无经验【设备工程师助理】保底8000
8000-12000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 协助设备工程师完成生产设备的日常巡检、维护与基础故障处理
2. 学习并参与设备安装、调试、验收及技术文档整理工作
3. 配合生产部门保障设备稳定运行,及时响应产线设备异常需求
4. 记录设备运行数据,协助分析常见问题并提出优化建议
5. 严格遵守EHS安全规范,落实设备操作与维护的安全流程
任职要求:
1. 无经验亦可,欢迎应届毕业生或转行人员,公司提供系统带教培训
2. 大专及以上学历,机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业优先
3. 具备基本逻辑思维和动手能力,责任心强,细致踏实
4. 能适应制造业现场工作环境,接受轮班或阶段性加班
5. 持有低压电工证、钳工证等技能证书者优先
成都彭州市招聘信息一、焊工2名薪资:5500-8000元/月,社保+餐补要求:20-52岁
5500-8000元/月
二保焊工厂焊工氩弧焊焊接餐补社保1-2人月结
招聘信息一、焊工2名薪资:5500-8000元/月,社保+餐补要求:20-52岁,熟练二保焊、氩弧焊,有焊接实操经验二、设备安装调试工2名薪资:4000-7000元/月,社保+餐补岗位职责:设备安装调试、售后维修、客户培训,服从安排任职要求:18-39岁,懂电工弱电安装,吃苦耐劳、有责任心联系人:杨女士地址:彭州市旌旗北路329号激光智能制造
成都彭州市无人机教练员薪资:5000-8000职责:无人机理论+实操教学、课程优化、设备维
5000-8000元/月
无人机飞手月结
无人机教练员薪资:5000-8000职责:无人机理论+实操教学、课程优化、设备维护、空域及现场调度,保障学员通过率要求:大专及以上,持民航局无人机教员证,2年以上飞行经验,会多种地面站操作,有教学经验优先,能力优秀可放宽联系电话:地点:彭州市锦安大型车训练基地
电工上水1-2个月6-10人电工证
地址成都天府机场[太阳][太阳][太阳]深圳新迪项目做回流焊设备,需要电工十名,中工以上水平,包吃住36-45元。工期一个半月,直接过来,立刻进场。工具自带,劳保鞋。联系人王姐
门窗熟手
3000-5000元/月
文员1-3年高中混合办公
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2.接听电话、对接客户、预算报价、头脑灵活,口齿清晰.
3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及资料准备
4.办公用品申领、登记与库存管理
5. 配合完成基础数据录入、报表统计及行政支持工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备较强执行力
4.具备基本的保密意识和职业素养
5.有文员或经验优先
草坪绿化长期1-2人
招聘1、园林工人(1名)试用期工资3000元,转正3200元,年龄40-55岁,男女均可,负责景区日常绿植修建管理,修建维护草坪绿化等上班时间:9:00-21:00,月休4天,景区暑期有夜班,上班时间另外安排,有早晚班,需长期稳定。2、保洁阿姨(2名)工资2600-2800元/月,年龄40-60岁,男女均可,负责日常卫生。上班时间:9:00-21:00,月休四天,暑期有夜班到21:00两个月后无夜班到18:00。3、运营主管试用期工资3500元,转正4000+提成,年龄22-32岁,男女均可,负责景区日常工作管理,景区保安、保洁、动物部的管理协调工作,包含办公室文案,小型活动主持,运营所涉及日常事务。上班时间:9:00-18:00,月休4天,景区暑期有夜班,上班时间另外安排,长期稳定。电话:()地址:温江区乐达天府狂欢动物城
物流分拣线安装工人
1-1.2万元/月
安装工程师1-3年学历不限安装工
1,会看图纸
2,能够带队指导安装
3,吃苦耐劳
4,正式工买社保
5,有焊工证优先
安装工程师
1.1-1.2万元/月
安装工程师10年以上本科
岗位职责:
1.负责水电、消防及强弱电系统的现场安装、调试与验收工作
2.按照施工图纸和技术规范进行设备定位、管线敷设及系统联调
3. 配合项目经理完成施工进度管控、质量检查及安全文明施工管理
4.处理安装过程中的技术问题,协调设计、施工及甲方相关方沟通对接
5.编制安装记录、竣工资料及移交文档,确保项目顺利交付
任职要求:
1. 学历不限,具备水电或机电类相关专业背景者优先
2. 有水电、消防、弱电系统安装经验者优先,能适应工地作业环境
3.熟悉国家电气安装规范、消防技术标准及弱电系统集成原理
4.具备基础识图能力,能独立完成线缆敷设、设备接线及通电测试
5.责任心强,具备良好的沟通协作能力和安全意识
风电叶片维护技术员
1-2万元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维叶片维修
岗位职责
1. 主要承担风电叶片损伤、开裂、磨损、胶接失效等各类缺陷的检测、评估及修复作业。
2. 依据安全规范、工艺流程及作业指导文件执行高空登高环境下的叶片维修任务,落实个人与现场安全防护措施。
3. 组织班组开展叶片维修、技术改造、翻新及日常维护工作,完成公司下达的现场安全、质量检查与巡检任务。
4. 对班组作业的安全性与质量负直接责任,全面把控项目进度,及时识别问题并协调内外资源解决,提升整体施工效率。
5. 负责维修过程中施工记录、缺陷信息、维修台账的填写与归档,确保数据真实、完整且可追溯。
6. 参与维修工艺优化和作业方案制定,针对现场维修难点提出切实可行的改进建议。
7. 负责对班组成员进行现场操作指导、安全交底和技术带教,提升团队整体技能水平。
8. 管理现场维修工具、耗材及设备的领取、使用、保养与返还,保障工器具状态良好、耗材使用合理。
9. 配合业主单位、监理方及公司相关职能部门的检查验收,确保项目一次性通过验收。
10. 及时上报叶片运行中出现的共性缺陷和潜在风险,为叶片全生命周期运维管理提供数据支持。
岗位要求
1. 具备良好的团队协作意识和沟通协调能力,能够高效配合完成风电叶片维修相关工作。
2. 熟练掌握叶片维修中的补强、粘接、打磨、喷漆等关键工艺,了解玻璃纤维/碳纤维材质叶片的维修特点。
3. 持有有效的高处作业特种作业证及低压电工证,投保登高作业险者优先考虑。
4. 具备3年以上风电叶片运维或维修现场施工经验,有班组管理经历者优先录用。
5. 身体健康,无心脏病、高血压、恐高症等重大疾病或职业禁忌,能适应风电场高空、户外、倒班作业环境。
6. 年龄不超过45周岁,性别不限(需满足高空作业体能标准)。
7. 无不良作业行为记录,未被风电业主或行业相关运维单位列入限制合作名单。
8. 具备基础图纸识读能力,能理解叶片维修工艺图及缺陷评估报告内容。
9. 具备较强的故障排查能力,能准确判断叶片缺陷原因并制定有效维修方案。
10. 严格遵守现场各项规章制度,具备较强的安全意识与质量控制意识。
福利待遇:生日福利/节假日福利/高低温补贴/带薪休假
plc助理工程师(双休)
7000-12000元/月
弱电工程师1年以下大专
岗位职责:
1. 负责弱电系统(含安防、楼宇自控、综合布线、视频监控、门禁、消防报警等)的设计支持、安装指导及调试维护
2. 配合PLC控制系统进行弱电侧联调与信号对接,保障自动化系统稳定运行
3. 编制弱电施工图纸、点位图、设备清单及验收文档,参与项目现场技术交底
4. 定期巡检弱电设备,及时排查故障并提供优化建议,提升系统可靠性
5. 协助完成项目交付、客户培训及售后技术支持工作
任职要求:
1. 电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景,学历不限
2. 具备弱电系统基础知识,有PLC助理工程师经验者优先
3. 熟悉常用弱电设备品牌及通信协议(如RS485、TCP/IP、Modbus等)
4. 具备基本CAD识图能力,能独立完成简单图纸绘制与修改
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
电气工程师
6000-9000元/月
电力工程师3-5年大专电气行业经验低压电工证CAD
电力工程师(工勘人员招聘)
公司基础信息介绍:公司目前为初创公司,有大牛带队,公司司项目稳定 。上班时间:9:00-17:30 加班调休 入职即购买五险一金 公积金单边180 社保最低档(介意勿投) 入职满一年享受带薪年假 节假日福利
一、基础任职要求(硬性门槛,无例外)
1.学历要求:大专及以上,本科及以上学历优先,需提供学历证明(学信网可查);
专业要求:电气工程及其自动化、电力系统自动化、通信工程、网络工程、电子信息工程、物联网工程、测控技术与仪器等相关专业,专业对口可优先考虑;
2.年龄要求:35周岁及以下,有5年以上相关设计经验或持有核心证书(注册电气工程师、网络工程师等)者,可放宽至38周岁;
3.资质要求:必须持有低压电工证(必备),高压电工证、登高证优先,无相关资质者需在入职后3个月内取得;
4.身体条件:无恐高、无高血压等不适宜户外作业的疾病,能适应省内短途出差(现场勘查、技术交底)。
二、专业技能要求
(一)电力基础技能
熟悉10kV-220kV变电站、配网架构,了解电力系统一次、二次设备常识,掌握配网自动化基本原理;
严格遵循国网Q/GDW系列标准、电力行业安防规范,能准确理解变电站辅助监控系统技术要求;
了解电力施工流程,能配合完成现场勘查、图纸会审,确保设计方案符合国网安全规范。
(二)网络设备设计相关技能
精通TCP/IP协议、VLAN划分、路由交换技术,能独立完成变电站/配网通信网络架构设计;
熟悉电力专用通信协议(IEC 61850、Modbus等),能设计工业交换机、防火墙等网络设备的组网方案;
了解电力网络安全分区要求,能结合国网规范设计网络安全防护方案(含纵向加密、数据隔离)。
(三)视频监控(摄像头)设计技能
熟悉国网变电站视频监控标准,能根据现场场景规划摄像头点位(球机、枪机),明确安装要求;
掌握POE供电、视频汇聚技术,能设计视频监控系统与国网平台的对接方案,确保数据上传顺畅;
能编制视频监控系统设计图纸,明确设备选型(高清、红外、防爆等)及安装规范。
(四)传感器相关设计技能
熟悉变电站常用传感器类型(温湿度、烟感、水浸、SF6气体、局放、门禁等)的原理及接线方式;
能设计传感器组网方案(RS485、以太网、无线传输等),确保与国网平台数据互通;
掌握传感器数据采集、传输逻辑,能配合编制传感器相关设备清单及设计说明。
(五)软件操作技能
熟练使用AutoCAD绘制电力弱电图纸(系统图、布置图、接线图),精准标注设备位置、线路走向;
会使用Visio绘制网络拓扑图、设备连接图,能熟练编制设备清册、工程量清单;
可熟练使用Excel进行数据统计,配合完成设计方案的编制与修改。
三、工作经验细节要求(可从专员做起逐步学习)
(一)初级设计岗(专员)
1-2年电力行业、弱电设计或智能化设计相关经验;
能协助完成设计方案、图纸绘制、设备清单编制,配合完成现场勘查及技术交底;
了解国网相关标准,能快速掌握设计规范及设备选型要求。
(二)中级设计岗(主设)
3年及以上电力行业智能化设计经验,有变电站、配网设计相关项目经历;
能独立完成10kV/35kV/110kV变电站智能化整套设计(网络、摄像头、传感器全模块);
能审核设计图纸、解决设计过程中的技术难题,对接国网各专业需求。
(三)优先录用经验
有国网/南网项目设计经验,参与过智慧变电站、配网自动化改造项目者;
熟悉电力物联网平台接入流程,有传感器、网络设备相关设计案例者;
持有网络工程师、注册电气工程师、安防相关证书者。
四、证书及其他细节要求
必备证书:低压电工证(入职必备);
加分证书:高压电工证、登高证、注册电气工程师(供配电/发输变电方向)、网络工程师(华为/华三)、建造师(机电专业);
其他要求:服从项目安排,能配合现场勘查,具备良好的沟通协调能力和责任心,严谨细致,能快速学习国网最新标准及技术规范。
大风车吱呦吱呦呦滴转,快来和我一起赚
5000-8000元/月
风电运维工程师经验不限高中低压电工证高压电工证登高证
岗位职责:
1.负责风电场风电机组日常巡检、故障诊断、维护保养及检修作业,保障设备安全稳定运行
2. 执行机组大部件更换、控制系统调试、变桨/偏航系统维护等关键技术工作
3. 记录分析运行数据,编制运维报告,提出可利用率提升与预防性维护优化建议
4. 参与新机组投运、技术改造项目及风电场安全标准化建设实施
5.严格遵守《电力安全工作规程》,落实高空、电气、吊装等高风险作业安全管控
任职要求:
1.不限学历,风电运维、电气自动化、机械类等相关专业背景者优先
2. 不限工作经验,具风电整机厂、业主方或第三方运维服务公司从业经历者优先
3.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等特种作业资质者优先
4.能适应长期驻场、频繁高空作业及北方/沿海等野外环境,责任心强、应急响应及时
5. 熟悉金风、远景、明阳等主流厂家。
我重生了,这一次我找到了月入一万的工作。
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及检修作业
2.执行机组大部件更换、控制系统调试、变桨/偏航系统维护等技术工作
3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议以提升设备可利用率
4.配合完成新机组投运、技改项目及安全标准化建设相关工作
5. 严格遵守电力安全规程及风电现场作业规范,确保人身与设备安全
任职要求:
1. 不限学历,具备风电运维、电气自动化、机械类等相关专业背景者优先
2. 不限工作经验,有风电整机厂、业主方或运维服务公司从业经历者优先
3.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等特种作业资质者优先
4. 能适应长期驻场、高空作业及野外环境,具备较强责任心和应急处理能力
5. 熟悉主流风机(金风、远景、明阳等)结构原理及常用调试工具者优先
给排水
7000-8000元/月
给排水工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责建筑给排水系统的设计、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期方案比选、成本优化及现场技术指导
3. 配合完成给排水专业报审、验收及竣工资料编制
4. 解决施工过程中给排水相关技术问题,协调各专业接口
5. 落实国家及地方给排水规范标准,确保设计与施工合规
任职要求:
1. 给排水科学与工程、环境工程或相关专业毕业
2. 熟练使用AutoCAD、天正给排水、Revit等专业软件
3. 了解BIM技术应用及绿色建筑相关要求者优先
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 责任心强,能适应阶段性项目出差与现场配合
我在北斗卫星上发现了这个神仙工作,我趣这也太厉害了
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责:
1.负责风电场风电机组日常巡检、故障诊断、维护保养及检修作业,保障设备稳定运行
2. 执行机组大部件更换、控制系统调试、变桨/偏航系统维护等关键技术工作
3.记录分析运行数据,编制运维报告,提出可利用率提升与预防性维护优化建议
4.协同开展新机组投运、技术改造项目及风电场安全标准化建设任务
5.严格执行《电力安全工作规程》及现场作业规范,落实高空、电气、吊装等高风险环节安全管控
任职要求:
1. 不限学历,风电运维、电气自动化、机械类等相关专业背景优先
2. 不限工作经验,具备整机厂、风电业主或第三方运维服务公司从业经历者优先
3.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等特种作业资质者优先
4. 能适应长期驻场、频繁高空作业及北方/沿海等野外环境,责任心强、应急响应及时
5.熟悉金风、远景、明阳等主流风机结构原理及常用调试工具(如Blade Manager、TurbineManager)者优先
水暖工程师
1-1.5万元/月
暖通工程师1-3年本科环保工程师水处理公共建筑高层建筑装配式建筑绿色建筑住宅地产工业地产
职位描述:
主要负责水暖工程、压缩空气管道等施工现场的组织与管理工作
基本要求:
1、给水排水、暖通等相关专业,大专及以上学历;
2、掌握水暖领域相关的国家及行业施工规范与工程管理标准,具备给排水、暖通等多专业项目设计或施工管理经验者优先;
3、身体健康,反应敏捷,学习能力突出,能够胜任长期驻场项目管理任务;
4、具备良好的沟通协调能力与现场管控能力,工作认真严谨,富有团队协作意识;
5、具备一定英语基础,可完成基础的英语读写听说交流
职位福利:
五险一金、年终分红、带薪年假、定期体检、包吃、包住
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