要求，身体健康，吃苦耐劳，有责任心，服从管理

工作内容： 1、负责超市线上零售订单的商品拣选、核对、打包，放在取货位置，让骑手取走配送 任职要求： 1. 18–45周岁，能够熟练操作智能手机； 2. 有无分拣经验均可，入职提供完整岗前培训； 3. 身体健康，无传染性疾病 薪资待遇：综合6500-7800，月休4天

吃住在厂区内 没有任何费用， 不体检，当天安排住宿， 一、招聘岗位：包装员，拣货员，盘点员，补货员 二、招聘要求：接受走动，吃苦耐劳。 三、上班时间： 早班：8：00— 19:00左右   中班：14：00— 1：00左右 排班休息，有事提前一天请假，部门给排休 四、薪资待遇： 记件，底薪2850+（100-300/天计件工资），综合工资7000-9000元左右(多劳多得) 节假日3倍工资，高温补贴200（8-10月），物流之星200-300； 五、福利待遇： 1）公司免费提供工作餐，每日两餐， 2），免费住宿（有热水器、空调、卫生间，洗衣机)

本店主营女装直播，现诚聘以下岗位，工作轻松、氛围好，待遇面议！ 1. 兼职打包发货 每天仅下午工作3小时，时间可自由安排，简单打包贴单，干活麻利就行。 2. 直播中控 上班时间：中午11点—下午3点，每天4小时，负责直播间基础配合、上下链接、控场辅助。 3. 全能助理岗 上班时间：上午10点—下午6点 要求：打包发货、直播上链接、中控场控 都会一点，能干多项工作优先。

职位1，负责仓库材料的分拣 职位2，开面包车送货司机

日结工资251-300元 主要分拣快递，装卸快递，提供免费公寓住宿带卫生间洗浴，小时工20每小时，工作轻松，带班长期可谈，招代理

【安能物流人事部直招分拣员，不收取任何费用及押金！】 综合薪资：7000-9000 基本工资+货量提成+多项补贴+福利奖金 每月25号发工资 福利待遇： 1、享受带薪培训、法定节假日、各类带薪休假（年假、婚假、产假、陪产假等）、劳动保护。 2、优秀员工奖、工龄奖（满1年100元/月）、高温补贴（100元/月）、节假日福利，员工集体生日会。 3、年终奖金（入职满3个月以上，人人享受年终奖金）。 4、欢迎曾经任职过的员工重返公司，接受夫妻工，欢迎夫妻一起在安能。 工作内容： 1、对货物进行装卸操作，并对货物进行有序放置。 2、整理货区、保证操作流程标准化。 3、对货区破损货物进行修复，降低货物破损率（工作内容简单）。 招聘要求： 2、识字、管理，有良好的服务意识。 【各区域人员需求量不一致，具体的面试时间及岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员。】

招长期工 工人蔬菜包装 招司机一名要求会开4.2箱货

岗位职责: 1. 负责仓库货物的接收、分类、存储和保管工作，确保物资存储的准确性和安全性； 2. 对出库物资进行拣选和复核，保证物资的准确性与及时性； 3. 定期进行仓库盘点，确保库存数据的准确性； 4. 按照部门主管的要求，完成其他相关工作。

招聘青岛市李沧区金水路街道与常川路交口上流容悦大型超市员工，都是线上订单，不用接单顾客，不用卖货，工作比较简单，就是分拣，理货之类的。 24小时营业店长排班的，轮班制，每月4天，灵活调休 ------------------- 工作内容： 1.根据订单小票，进行货品分拣，打包，与骑手核对交接； 2.负责商品盘点，来货验货收货，上架陈列，补货，退货，防损等日常营业工作 3.根据退单，客诉，差评等具体情况与客户沟通解决客户问题 4.做好所负责区域的卫生清洁工作 5.完成上级交办的其他任务； 任职要求： 1.30岁以下 2.身体健康，吃苦耐劳 3.适应大夜班与倒班 4.具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳

山东省青岛市胶州市通港路山东高速空港项目部招聘信号工，工作时间为一个多月。要求年龄在50至55岁之间，持有本人本证，最好有电动车。工资为5500元加20元，有车者补助油费。人走账清。

隐珠大庄村附近招聘二保焊焊工数名，要求持有相关证件，年龄45岁以下（手法好可放宽年龄）。薪资按计件计算，多劳多得，熟练后日薪至少300元以上。可短期工作。

明天继续招聘钢筋工5名。

青岛利美家商贸服务有限公司招聘项目部做饭阿姨，工作地点位于西海岸新区泊里财富中心。岗位负责项目部一日三餐，薪资为3000-4000元，提供食宿，最好能住在项目部。要求有相关经验，爱干净，服从公司管理。

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1.学历与专业要求 -通常要求大专及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易等相关专业优先。 -无专业限制时，具备物流行业实习或工作经验者会更有竞争力。 2.核心能力要求 -流程执行能力：熟练操作订单处理、货物分拣、打包、出入库登记等基础物流环节，确保流程规范高效。 -货物跟踪与沟通能力：实时跟进货物运输状态，能及时向客户或内部反馈进度，并妥善处理延迟、破损等异常问题。 -基础办公与系统操作能力：熟练使用Excel（数据统计、表格制作），并能快速上手物流管理系统（如WMS仓储管理系统、TMS运输管理系统）。 -细节与抗压能力：对货物信息（数量、规格、目的地）的核对需严谨，能适应物流行业旺季（如电商大促）的高强度工作节奏。 3.经验与证书要求 -应届生可应聘，有1-2年物流仓储、货运代理等相关工作经验者优先。 4.个人素质要求 -具备较强的责任心，确保货物信息准确、运输安全。 -有良好的沟通协调能力，能对接仓库、运输方、客户等多方角色。 -具备一定的问题解决能力，面对物流异常（如丢件、延误）能快速响应并推动解决。

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【岗位职责】 1. 对外加强沟通，及时了解城市运力变化及策略调整，把握优化机会； 2. 发掘大区内中小运力服务商并整合资源； 3. 增加与大区的沟通，更快速地响应需求并持续反馈结果； 4. 复盘门店运力保障并及时解决。 【岗位要求】 1.