薪资待遇：2500底薪+阶梯式提成+社保，综合工资3000-100000 上班时间：周二到周日，每周一休息 工作内容:客户邀约试课，谈单，美团抖音等自媒体账号运营，视频拍摄，接待，咨询 工作要求: 性格:亲和力强，喜欢与人交流，团队合作意识强，不搞小团体，无公主病 技能：懂视频拍摄和剪辑，有自媒体运营经验优先

感兴趣的话可直接电话联系沟通 我们公司专注于初高中升学与提分辅导，课程体系完善，提供大量精准家长资源，入职即享成熟生源支持，转化效率高 【工作内容】 1.负责课程招生及销售工作 2.与家长保持良好沟通，及时响应并解决其需求 3.承担邀约及面谈咨询任务（电销岗位仅负责邀约，不参与签单） 【工作时间】 9:00—18:00（含2小时午休），无需加班，准时下班 【工作地点】 公司位于地铁2号线百草路站出口处，通勤便捷 【薪资待遇】 底薪3400-4500（按职级定薪，初级为3400），能力突出者面试可协商更高底薪；提成区间为4%-13%（阶梯式递增）；每月及每年设有额外现金奖励，并享各类节日福利

职责：具备良好的职业素养与职业道德，遵守公司各项规章制度，落实工作任务目标。 按标准对接客户，清晰传达业务内容，邀请客户参与现场课程体验。 任职要求：表达流畅，逻辑清楚，能简洁准确地完成业务说明。 经验：勤奋务实，不限经验，应届生或转行者皆可申请。 福利：每半月发放薪资，收入构成为基本工资加提成。 全职、兼职均接受

岗位职责: 1.以私立高中学校招生办老师的名义，通过电话简单介绍学校，让初三家长同意添加微信深入了解。 不要只做周末的，要周末周内都能做的 费用：基础底薪120元/天（日结）+提成（好拿） 工作时间：早上9点半到晚上6点。中途休息1个半小时，12点到13点半。 基础考核： ①6个微信（未达标整体，每多加一个微信奖励5元，我们自己员工每天基本上都是10个） ②200个接通；（） 扣罚：，以及弄虚作假，按照已完成的工作时长，15元一个小时的工资，发放后走人； 注：提成是周结算！！！先平均每天的微信，额外的微信。5元一个！

一、薪酬待遇： 1、底薪（工作经历+面谈评定）+绩效奖励+业绩提成+特殊单提成+各种短期激励+节假日福利。（试用期薪资不打折！！！），月稳定收入1-1.5万以上，优秀者可月入2-3万。 2、福利情况：五险一金、生日福利、带薪年假、下午茶等。 3、晋升：咨询老师--储备主管--主管---经理---储备校长---校长---城市总经理 二、上班时间： 朝九晚六，午休两小时，周内单双休(周一/周一周二） 三、工作内容： 1、了解公司规章制度，熟知公司的业务以及服务流程； 2、负责通过电话向家长介绍公司业务，并邀约其到访。 3、负责对来访的学生及家长进行接待； 4、挖掘学生及家长的需求，根据学生及家长的需求规划适合学生的升学路径，促使报名签约； 四、任职资格: 1、男女不限,大专即以上学历（优质可放宽）; 2、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 3、具备良好的沟通表达能力和学习能力; 4、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受压力和挑战; 5、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神。

工作内容 1、通过网络平台进行课程销售，实现销售目标 2、不需要维护客户，只需要每天根据公司提供的客户群体去邀约学习 任职要求： 1、可以没有销售经验，但是需要不抗拒跟客户电话沟通，拥有学习精神。 2、有销售经验优先。 3、积极主动，对网络销售有浓厚兴趣，能够适应快节奏的工作环境 福利待遇： 1.底薪+提成+开单奖励制。（综合底薪5000，综合薪资在 6K-1W左右） 岗位福利： 1、年终奖+节假日福利+各类带薪休假； 2、公司提供下午茶、现金奖、生日福利、每月团队聚餐等； 3、晋升空间大，只要你有能力，公司不会忘记任何一个人才

【岗位职责】 1.通过专业途径对接成都地区中小企业负责人，深入洞察企业运营中的实际问题（如人才引进/团队稳定/绩效优化/业务增长） 2.邀请企业高管参与线下精品体验课，推进客户跟进全流程 3.在资深导师指导下掌握成交方法，协同完成课程转化目标 4.持续维护客户关系，识别企业培训潜在需求 【薪资待遇】无责底薪4500元+1000绩效奖金+高额提成 【我们提供】 1.正规五险保障 2.师徒带教模式：经验丰富的顾问全程一对一指导 3.定期专项培训：涵盖企业诊断、销售策略与沟通技巧 【工作时间】早九晚六，周日单休，午休1.5小时 【任职要求】 1.不限学历，不限经验（欢迎应届生投递） 2.具备良好的语言表达与沟通能力 3.学习意愿强，积极进取 4.对企业管理咨询服务有浓厚兴趣 5.有销售从业经历者优先考虑 【工作亮点】 1.聚焦成都本地市场，客户资源精准且优质 2.直面企业核心难题，职业成就感高 3.提成空间大，收入上不封顶 4.团队氛围轻松融洽，定期组织团建活动 加入我们，共同助力成都企业成长！以专业助力企业发展，凭实力实现高收入！

一、招聘要求 1. 基本条件： （1）年龄28-40岁，形象气质佳，本科及以上学历。 （2）出色的商务谈判能力与高情商沟通技巧，能从容应对并深度理解不同客户群体的需求。 （3）强烈的目标驱动意识与结果导向，能积极承担业绩压力，享受挑战并达成目标的成就感。 （4）具备市场思维，懂分析，能策划，能高效统筹招生活动与项目，注重细节与客户体验。 2. 优先条件（具备以下条件者将优先考虑）： （1）拥有至少3年教育行业的招生、市场或咨询相关经验，有成功的完整招生案例和可验证的业绩数据。 （2）拥有本地优质生源渠道、教育机构资源或相关人脉网络。 （3）具备较强的数据分析能力或新媒体营销策划经验。 二、福利待遇 1. 薪酬：底薪（含绩效）6000元+高额提成，综合年薪10-30万。 2. 晋升：清晰的职业发展路径（专员→渠道专员→招生主任→招办主任），并提供专业的内部提升培训。 3. 福利：五险一金、节日福利、子女入读学费减免优惠。

招聘教育咨询师 岗位职责 1. 接待家长及学生咨询，精准解读K12阶段课程体系、升学规划要点，匹配个性化学习方案； 2. 跟进客户需求，维护客户关系，完成课程销售； 3. 收集区域教育政策、学校动态等信息，为客户提供专业升学及学习指导； 4. 配合校区活动执行，助力品牌推广及客户引流。 岗位要求 1. 大专及以上学历，1年以上K12教培行业咨询、销售相关经验优先，熟悉本地教育市场者为佳； 2. 具备良好的沟通表达、需求挖掘能力，能精准对接家长及学生需求； 3. 目标感强，抗压能力佳，具备优秀的销售转化及客户维护意识； 4. 热爱教育行业，责任心强，善于团队协作。 薪资福利 -薪资结构：底薪3-6k+4%-8%提成+业绩奖金，综合月薪6k-10k，上不封顶； -福利保障：五险+带薪年假+法定节假日+节日福利+定期团建； -成长支持：专业岗前培训+教育政策/销售技巧进阶培训+清晰晋升通道（咨询师→咨询主管→校区管理）； -其他福利：员工子女报课优惠++完善激励体系。 应聘方式 1. 简历投递：发送个人简历至邮箱，邮件主题注明“教育咨询师应聘+姓名”； 2. 联系电话：（康老师）； 3. 工作地点：成都市龙泉驿区戴氏西河校区。

(一)工作职责： 1、负责线上少儿编程课程的客户管理和产品销售工作，包含学习辅导、课程规划等; 2、负责学生的学习辅导，实时关注学员的上课和作业完成情况，提升到课率和作业率; 3、主导从体验课到正式课程的转化工作，对社群用户进行精细化、标签化运营; 4、完成上级交待的其他工作。 (二)任职资格： 1、统招大专(含)以上学历，热爱教育行业，具备线上课程，教育行业课程顾问，班主任经验优先； 2、有亲和力，擅长沟通，细致耐心，勇于挑战，拥抱变化，善于复盘总结； 3、热爱销售工作，有获取高薪及一路晋升的决心与勇气。 (三)福利待遇： 1、工作时间:13:30-22:00 月休6天，我们的上班时间是大家比较喜欢的时段，正好避开了上下班的高峰期，如晚上加班到11点公司提供企业滴滴打车。 2、入职购买五险一金； 3、开城机遇多多：3 个月一次晋升机会； 4、薪资：4500 + 高提成，月综合 9 -15k 能到手 TOP 收入在 20k+!!!不设上限!想赚钱的来! 5、专业培训，导师带教，快速上手； 6、日常节假日福利齐全。 ------------------------------------------------- 编程猫成立于2015年，致力成为全球领先的人工智能教育企业。为全球青少年提供自研编程软件、覆盖全年龄段和多种编程语言的线上课程产品和线下学习:赛事等考等服务，是联合国教科文组织的官方合作伙伴。目前累计总用户数已超3800万，服务全国中小学7万余所，全方位引领人工智能教育行业发展。

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招聘 招聘 招聘： 保洁数名，，，身体健康，能吃苦耐劳，服从安排，每月休息4 天，节假日福利等，工资2000。 联系电话: 上班地点： 东南片区澜悦府

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新人月薪10k-15k，销冠月薪40k-50k 底薪+绩效+提成 工作职责： 1、负责学校咨询电话的接听及客户活动约访、课程咨询等工作； 2、对咨询学员的学习状况做出分析与诊断，制定合理的辅导计划与方案； 3、根据部门每月销售计划，完成当月销售业绩； 4、做好后期的客户维护工作，力争实现客户的二次开发； 5、做好课前服务工作，辅助解决家长的投诉。 任职资格： 1、大专及以上学历,专业不限； 2、熟练使用常用办公软件； 3、有良好的表达能力和应变能力，工作条理性强，协调能力好； 4、具备团队精神,认真负责,热情诚恳； 5、高度认同新东方文化； 6、语言表达能力强，普通话标准，具有亲和力，善于沟通，反应机敏灵活，思路清晰。 上班地点：苏州大市就近分配 工作时间：周一周二双休，朝九晚六，旺季加班单休

岗位职责： 1.深耕市场拓展与资源整合，依托公司提供的优质校区资源，结合自己拓展的市场渠道和资源，主动触达目标家长及学生。 2.提供专业规划与课程转化，深入了解学习难题，精准匹配学生需求与合适的老师，用专业规划和用心服务完成课程销售。 3.深度参与班级服务与教务，主动反馈学习情况，妥善处理日常调课，保障教学秩序;维护家校关系，跟进课程续报，提升满意度与续费率。 4.助力校区高效运营，负责学员考勤、物料管理及教学环境维护，保障基础运转;协助校区活动等执行，反馈运营问题，助力校区高效运转。 任职资格： 1.全日制大专及以上学历，有推广或销售或服务经验优先 2.形象良好，积极乐观，具备良好的沟通能力和学习能力 3.对教培行业有一定了解，具备良好的责任心和服务意识（了解教育行业，有学科类培训经验优先）年龄：20-30岁，有经验的可以放宽到35岁内。 4.不排斥地推销售的形式，能接受教育行业的灵活上班时间。 薪资结构：固定工资+销售提成+服务提成+全勤奖金+补贴（交通补贴+通讯补贴）+五险一金;无责底薪3.5K-4K（不捆绑业绩，生活有保障）+高额销售提成+综合服务提成+全勤交通等各类补贴，月度最低薪资标准5-6K（新手也有安全感），月度综合收入8-15K（招生旺季是平时工资的2-3倍），能力越强，收入越高且无上限。 大小周休息，两个班次排班制 排班时间：9：00-18：30；13：30-21：00 休息日：双休周日周一，单休周日、周一其中一天（一般为周一）

工作内容： 1、负责K12学科类项目招生，学科以小初高1V1,小班课产品为主。 2、负责接听客户的来电咨询，接待现场来访咨询，为客户提供专业的课程体系讲解及服务，达成课程销售； 3、对客户学生的学习状况进行数据化分析，针对学生制定个性化课程辅导计划与方案，引导家长签约； 4、日常做好数据统计分析，协助学科教师做好学生学习管理工作； 5、维护与签约客户的良好关系，通过各项后续服务不断提高客户满意度，为保单、续费做好引导与推荐工作； 6、按时完成个人销售任务，协助团队达成销售业绩目标。 任职资格：1.有k12相关经验者可到45左右，有教培相关者可到45岁以下，有c端相关经验的40岁以下，没有销售经验须在毕业一两年以内，或者重点放在电销 有纹身者，纹身要肉眼看不见，上班有工服 1、热爱教育事业； 2、热衷销售工作，愿意挑战高薪； 3、性格开朗，有良好的沟通技巧和应变能力； 4、较强的抗压能力和执行力，有良好的客户服务意识和学习能力，愿意挑战高薪； 5、注重团队合作，吃苦耐劳，能适应灵活的工作时间。 工作时间：周一休息，周二到周五13：00-21：00，周末10:00-21:00具体看不同校区安排。 薪资福利：无责4-15k底薪+提成 每月15日发薪，社保公积金入职缴纳，15号之前当月缴纳，之后次月缴纳 法定节假日有三薪 工作地点就近分配

工作内容:1.帮助博主大v录制的网课进行推广宣传。 独立后台，一单99，一天五六单~几十单都有。 2.政策公开透明，一天一清！ 我们员工正常两三个w一个月，多的七八个！ 3.项目不难，我们做了两三年有完善新人培训链路。半个小时即可学会！两三天就熟悉了。一对一帮扶带。 4.目前政策好，市场需求也旺盛，所以我们招募一批合伙人，一块拓展市场！ 要求:1.男女不限，年龄20-45之间。年龄太大的不建议来。 2.有销售经验或者推广经验优先录取。 咨询介绍完全免费，有意向的请主动咨询了解一下哦！万一错过了呢！年前好项目！ 备注:我们是寻找合伙人，不是员工。所以没有打卡签到的条条框框。有挣钱动力足，希望自由的都可以来咨询了解一下！

岗位职责： 1、负责学校招生工作，通过电话联系家长建立起沟通渠道，积极解答学生家长咨询的各项专业问题，邀约学生家长参观，接待以及电话跟进引导报名。 2、通过电话为学生／家长解答招生咨询服务及邀约来校参观等工作。 3、帮助学生深度了解学校，并做合适的升学规划； 4、完成上级领导交办的临时工作任务。 薪酬模式 1.每日底薪100提成（综合月收入3000-6000） 任职要求： 1、有相关项目或招生经验半年以上 2、有电销或面销相关经验半年以上 3、沟通能力强者优先 4、公司有完善的系统学习和培训 接受小白！!!（没有学历没有工作经验都没有关系，只要你有一颗想赚钱的心就行）工作氛围噶噶好，好沟通！!! 上班时间：（实际工作8小时） 上午10：00﹣12：30 下午14：30-17：00 晚上18：00-21：00 工作地点： 1、锐丰中心2栋910地铁：6号线香雪地铁F口50米 2、室内办公室办公，无需外出。 3、可提供住宿，可提供住宿

【岗位亮点】 -薪资：底薪3-5k+绩效+高额提成，小白也能月入8k+，平均薪资1w+ -福利：缴纳五险，免费健身房可用；95后居多，氛围超轻松，部门聚餐、团建、下午茶、节日/生日福利样样有 -工作：公司给精准资源，只用微信联系家长约试听、协助学员登官网/下APP，简单好上手 -发展：晋升透明，从成交师到主管、校长、区域负责人，路径清晰 任职要求： 大专及以上学历，25届小白也可；沟通、学习能力不错就行～有网销或招生经验的，学历还能放宽，优先考虑！

不加班！不加班！不加班！！！！ 公司团队以90后、00后为主，颜值在线，氛围轻松融洽，沟通无压力。 有意向的小伙伴，欢迎随时联系我了解详情！ ^薪酬：4500无责底薪+1000绩效+高比例提成+社保+多样奖励， 日常收入七八千很常见，积极一点轻松破万，冲劲十足月入两三万也有可能，收入高低由你决定。 ^福利：享受带薪休假、带薪年假， 各类奖金拿到手软（包含新人奖、开单奖、团队奖等），生日关怀、免费学习课程、国内外团建旅游等一应俱全。 ^工作时间：上午9:00-下午18:00， 周末双休，节假日按国家规定执行，工作生活两不误。 ^培训体系：入职培训—衔接培训—精英进阶—管理储备—高级管理成长路径全覆盖， 你想提升的能力，我们都有对应课程支持。 ^晋升机制：达标即有机会晋升，表现优异者可优先入选管理层，发展空间透明且广阔。 任职要求： 1、不限学历，不限专业。 2、不限经验，有销售背景优先；无经验者公司提供全程带薪培训。 3、具备积极的工作态度，主动学习，追求自我成长。 工作内容： 1、通过电话形式进行客户跟进与回访。 2、细致回应客户咨询，提供专业解答。 3、深入沟通了解客户需求，推荐合适的课程方案。 4、根据公司销售目标，协同团队共同完成业绩任务。 我们的优势： 1、直属甲方，正规运营，不收任何费用，无行业门槛。 2、新员工配备专属导师，一对一辅导带教。 3、办公环境舒适，纯室内作业。 4、公司提供优质客户资源保障，转化更高效。 5、团队年轻化，颜值高，工作氛围愉悦轻松。

任职要求： 1.大专及以上学历，建筑工程类安装设计或相关专业背景。 2.熟练掌握CAD及天正Auto等绘图软件，了解消防设计规范及相关国家标准。 3.能够独立承担消防电气、消防设备、消防给排水、排烟等工程的设计方案制定。 4.具备良好的项目协调能力，可与建筑师、结构工程师、业主等多方有效沟通，保障消防设计顺利落地。 5.有甲级设计院工作经验者优先考虑。

岗位职责：达成个人设定的工作目标，享受高薪待遇与优厚福利

岗位职责: 1)负责电话接听与外呼，通过各类市场推广活动邀约客户到店咨询； 2)热情接待到访客户，提供专业的现场咨询服务； 3)协助家长完成签约流程，制定孩子的个性化学习方案； 4)维护学员信息资料，开展数据整理与分析，为总部市场决策提供支持； 5)配合教学团队推进学生日常学习管理相关工作； 6)对已签约客户进行定期回访，推动在读学员续费； 7)激励在读学员家长推荐新客户 岗位要求: 1)具备大专或以上学历； 2)性格积极、意志坚定、目标清晰、能承受工作压力； 3)具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力，热爱销售工作； 4)亲和力佳，善于沟通，具备良好的协调与说服技巧； 5)热衷教育事业，拥有客户服务意识，可接受弹性工作时间（含周末）； 6)有英孚少儿、瑞思、乐宁、昂立等机构工作经验者优先考虑 薪酬福利: 1.底薪+提成，月综合收入8-15k，底薪区间4.5-6.5k； 2.工作时间：每周一、周二固定休息，周中上班时间为12:30~21:00，周末为8:30~18:30 工作地址可就近分配： 1：成都市青羊区贝森北路西村大院311-2号（文化宫地铁站） 2：成都维肯校区棕树北街45号（桐梓林地铁站） 3：日月大道一段978号青羊万达广场（成都西站地铁站）

岗位职责： 1.通过电话联系家长，邀请其到校参观交流，深入了解家庭教育需求，协助制定适合孩子的课程方案。 任职资格： 1.大专及以上学历； 2.性格积极乐观，乐于交流，具备良好的沟通技巧和语言表达能力。 福利待遇： 1、薪资待遇：无责底薪+提成+年终奖+全勤奖+工龄工资 2、节日福利：年度旅游+带薪年假+各类节日福利+礼金+五险； 3、晋升空间：招生顾问→招生主管→区域经理→运营总监

高空作业证

课程顾问 岗位职责： 通过精准资源与家长进行沟通，深入了解学生的学习情况，针对性介绍匹配的课程内容，并邀请家长及学生参与试听课。（现场由资深课程老师负责后续沟通，工作内容轻松易上手） 任职要求： 双休！综合薪资8k+ 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），年龄21岁以上 2、普通话标准，具备良好的语言表达能力； 3、性格外向，乐观进取，富有责任感； 4、熟练操作办公电脑 【公司优势】 1、成熟运营体系，口碑卓著，生源持续稳定； 2、人性化管理模式，不鼓励加班；因工作需要加班可安排调休； 3、团队氛围融洽，管理扁平化，杜绝官僚作风； 4、健全的培训体系与职业发展路径+公开透明的晋升机制，助力职场快速成长，领先同龄人一步（所有管理层均从内部选拔晋升） 【薪资详情】 1.薪资构成：无责任底薪+提成+多项奖金，资深员工月均收入10k-20k+，业绩突出者上不封顶 2.福利待遇：春节、端午、中秋、教师节等节日福利，日常不定期提供下午茶 3.有相关经验者优先，性格积极开朗，充满活力，具备正向影响力，热爱教育行业，立志在培训领域长期发展

注：无通话时长要求，客户资源精准，出单率高达80%不加班！不加班！不加班！ 岗位职责： 利用公司提供的高质量客户名单，通过电话方式邀请客户参与线下课程活动即可 任职要求： 1.经验不限 2.具备优秀的语言表达能力与服务意识，能与客户有效沟通并建立信任关系 3.熟悉电脑操作及互联网应用，可熟练使用各类办公软件和社交平台工具 4.无责任底薪+邀约奖励，月综合收入6-10K 工作环境舒适，团队氛围融洽，福利丰富，定期安排下午茶，期待有拼劲、想增收的你加入我们 工作时间：上午9:00-18:30，每周日固定休息

岗位职责: 1.通过电话或微信与潜在学员进行高效沟通，准确传递课程信息，协助其完成报名决策。 2.定期回访学员，了解学习体验，收集意见与建议，持续提升服务品质。 3.与团队协同配合，积极推动招生任务达成及订单转化目标。 4.负责学员信息的整理与维护，确保数据库内容真实、完整、及时更新。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和沟通技巧，能快速与学员建立信任关系。 2.拥有良好的协作意识，能够在集体中发挥正向带动作用。 3.热爱本职工作，责任心强，积极主动，富有职业进取心。 4.熟练操作常用办公软件，掌握基础网络应用技能。 5.有团队管理经历或可带领团队共同入职者，优先考虑晋升至管理岗位，薪资待遇面议 岗位福利： 1.试用期：3000+5%-14%浮动提成；转正：3500-5000浮动底薪+5%-14%浮动提成 2.工作时间：10:00-18:30，中午休息1.5小时，周末大小休，节假日正常休息； 3.公司提供工作手机及工作微信账号