
设备助理工程师(昆明立白)
6000-10000元/月
设备工程师经验不限本科
岗位职责:
1、优化并健全所辖区域设备管理规范,推动落实并跟踪检查执行进展,确保制度有效落地实施;
2、参与公司技术改造及大修项目的技术方案论证与立项工作,配合工程设备工程师完成项目全流程管控;
3、依据公司设备管理制度,审核各部门提交的检修计划,并监督执行过程,保障各类生产设备安全稳定运行;
4、做好设备的使用、维护与管理工作,建立并完善设备台账及相关技术资料,实现设备管理的规范化和有序化。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化等相关专业;
2、通过CET-4或同等英语能力测试,熟练操作EXCEL等办公软件,掌握设备管理基础知识,具备自动化与控制领域相关技术背景;
3、逻辑思维清晰,具备独立应对突发状况的能力;拥有良好的沟通协调能力与统筹规划意识。
工长月结全职
岗位职责:
1.负责采矿项目现场施工组织、进度管控与质量监督,确保工程按计划安全高效推进
2.编制并落实采矿作业规程、技术措施及安全专项方案
3.协调设备、人员、材料等资源调配,解决现场技术与管理问题
4.组织班组安全教育与隐患排查,落实安全生产责任制
5.配合地质、测量、通风等专业开展协同作业,保障采矿系统稳定运行
任职要求:
1.熟悉露天/地下采矿工艺及行业规范,具备工长或工程师现场管理经验
2. 具备良好的沟通协调能力与应急处置能力
3. 能适应矿山现场工作环境,责任心强、执行力强
4. 持有采矿相关专业技术职称或安全管理人员资格证书者优先
5.无学历及经验明确要求,以实际能力与岗位匹配度为准
装修工长工长月结全职
酒店项目装修工长招聘要求
岗位职责
1. 全面负责酒店装修项目施工现场的统筹管理,合理安排施工人员、材料、机具,把控施工进度,确保项目按工期节点顺利完工。
2. 严格按照酒店装修施工图纸、施工规范及工艺标准,组织现场施工,全程监督各施工工序(水电、瓦工、木工、油漆、软装等)落地,保障施工质量符合酒店行业验收标准。
3. 负责施工现场安全管理,落实安全施工规范,排查用电、防火、高空作业等安全隐患,杜绝安全事故发生,做好文明施工、现场保洁及成品保护工作。
4. 对接甲方、设计师、监理等多方单位,及时沟通施工进度、技术变更、现场问题等事宜,高效协调解决施工过程中的各类突发问题。
5. 管控施工材料进场验收、领用及损耗,合理控制施工成本,减少材料浪费;做好施工日志记录、隐蔽工程验收及现场签证等工作。
6. 管理施工班组,做好工人技术交底、日常考勤及工作安排,提升团队施工效率,保障现场施工秩序。
任职要求
1. 年龄25-50岁,3年以上酒店装修项目工长工作经验,熟悉商务酒店、精品酒店、星级酒店装修施工流程及工艺标准,有完整酒店装修项目施工管理经验者优先。
2. 精通装修各工序施工技术,能看懂施工图纸,掌握酒店装修施工规范、验收标准及材料特性,具备独立解决现场施工技术问题的能力。
3. 具备较强的现场统筹、人员管理及沟通协调能力,能合理调配施工资源,高效处理多方对接事宜,抗压能力强,可常驻项目现场。
4. 具备强烈的责任心、质量意识和安全意识,做事严谨细致,严格把控施工质量与施工安全,服从项目整体管理安排。
5. 无不良从业记录,能吃苦耐劳,熟悉装修施工成本控制要点,具备良好的职业素养。
6. 持有相关施工管理证书、熟悉酒店装修消防及弱电施工要求者优先考虑。
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设备运维工程师(技术支撑,管理职位)
8000-10000元/月
设备工程师3-5年大专五险一金电工证团队管理经验包吃其他有设备管理经验
岗位职责:
1. 构建设备维护保养体系,优化设备管理流程,制定并落实设备维保规范。
2. 编制并实施设备日常巡检计划,定期检查设备状态,识别潜在风险,分析运行参数。
3. 熟练掌握机械与电气设备的常规维护、检测方法及故障诊断处理技术。
4. 结合设备维护实际,对运维团队开展专项培训与实操指导。
5. 依据设备运行状况,合理管控备品备件库存及维修成本支出。
6. 根据设备运行表现,实施科学化管理并对生产过程中的关键问题进行复盘分析,保障设备平稳运转。
7. 针对设备存在的不足及造成成本损耗的环节,推动持续优化改进。
8. 按照设备管理规定执行设备评估任务,对发现的问题提出改进建议并跟踪落实。
9. 完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机电一体化、机械工程、机械电子或相近专业。
2. 具备三年以上设备运维管理经验,熟悉管理制度的编制与落地执行。
3. 有水力机械、泵站、阀门或柴油机维修经历者优先录用。
4. 持有电工证、安全作业证或其他相关资格证书者优先考虑。
5. 能力素质要求:抗压性强、具备系统性思维、沟通高效、协作意识强、数据敏感、执行力高、目标导向、追求持续改进。
红河河口因工作需要,现招聘工程师1名,需兼任司机:•能独立完成工程相关技术工作•熟练驾驶,安全稳
6000-7000元/月
工长工程师
因工作需要,现招聘工程师1名,需兼任司机:
• 能独立完成工程相关技术工作
• 熟练驾驶,安全稳重,可配合外勤、出差
• 踏实靠谱,有责任心,能长期稳定
薪资待遇优厚,具体面谈,欢迎有意者咨询应聘。
昆明官渡区要求要有:装饰装修项目:沟通能力懂图纸协调能力(备注:不是土建)
6000-10000元/月
工长工程师全职
要求要有:装饰装修项目:沟通能力懂图纸协调能力(备注:不是土建)
昆明呈贡区招全油回收及轧制油再生联用系统项目安装施工队伍
8000-10000元/月
安装工程师3-5年学历不限
招安装工程师 全油回收及轧制油再生联用系统项目安装施工队伍
设备维护技术员
1.1-1.6万元/月
设备工程师3-5年中专/中技设备维护
岗位职责:
1. 负责设备全生命周期的运维管理,制定维护保养方案,并组织实施;
2. 及时开展故障排查与应急处理,保障设备高效运行;
3. 配合推进设备性能提升及相关技术改进工作;
任职资格:
1. 深入掌握克莱默、恒普步进炉各炉区结构设计,熟悉步进机构工作原理、气氛循环系统、加热元件布局及热电偶布设逻辑;
2. 熟练操作配套控制系统,能够设置工艺曲线,分析关键参数对温区稳定性的作用,完成温度、露点等工艺参数的闭环调整;
3. 具备工艺与性能关联分析能力:可根据产品性能异常反向溯源潜在工艺问题,并实施有效优化措施;
设备工程师 (MJ047699)
1-2万元/月
设备工程师3-5年本科自动化设备维修/保养安装/调试电气设备产线
岗位概述:
统筹产线设备的维修保养及切拉改造相关工作,保障生产产能顺利达成。主导并实施设备日常巡检、预防性维护、故障处理、备件管理、技术优化以及设备在安全与质量方面的持续改进。
岗位职责:
1、制定并优化设备点检、巡检及PM维护标准,指导现场生产人员与技术员规范执行;
2、提供设备故障维修技术支持,开展故障根因分析并落实长效改善措施,识别产线易损件与关键备件,提出备件需求计划;
3、组织推进产线切拉换型工作,确保产品切换周期、产能目标及产品质量稳定达标;
4、主导新产线建设前期管理工作,全过程管控FAT、安装、调试、放行与验收环节,确保产线符合技术规范要求;
5、负责TPM团队人员的培训与考核,提升产线自主维护能力与执行水平。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电气自动化、机电一体化、焊接、视觉或工业机器人等相关专业优先;
2、具备3年以上相关工作经验,有锂电行业或汽车及零部件领域经验者优先;
3、熟练掌握主流品牌PLC(如西门子、欧姆龙)编程与应用,熟悉机器人、伺服系统、气缸/传感器/变频器等元器件原理,具备较强电气问题处理能力;
4、了解锂电制造中搅拌、涂布、焊接、卷绕、装配等至少一类核心设备的结构与运行原理;
5、具有扎实的现场设备维护与改善经验,良好的沟通协调能力及抗压能力。
湖南常德武陵区招聘涂布机安装工程师(队长)多名,有证者优先,工资面议(保底不低于8000元含餐补)、提供
9000-12000元/月
安装工程师3-5年本科
招聘涂布机安装工程师(队长)多名,有证者优先,工资面议(保底不低于8000元含餐补)、提供商业保险,包差旅和食宿福利。工作地点:湖南常德、广州惠州和全国出差。
安装工程师
招聘:煤矿机电工程师(主攻甲方现场签证、商务对接)
岗位职责
1、负责煤矿井下机电安装、管路、设备安装现场技术管理,编制安全技术措施、施工方案;
2、专职对接甲方、监理、矿方现场代表,现场工程量核定、隐蔽工程验收、变更洽商;
3、负责现场签证单、工程量签证、工程变更资料编制、签字、报审、归档;
4、跟进施工进度,核对实际发生工程量,整理结算依据,配合后期对账、结算;
5、协调施工班组、甲方需求,解决现场机电施工技术及签证扯皮问题。
任职要求
1、年龄35-55岁,有煤矿机电安装、矿建现场多年实战经验,熟悉煤矿井下管路、机电安装工艺;
2、精通煤矿工程现场签证流程,会写签证、会跟甲方沟通谈判,能独立把签证签下来;
3、看得懂施工图纸、会算工程量,能整理全套签证、变更、验收资料;
4、能常驻项目现场,沟通能力强,懂人情世故,能处理甲方、监理关系;
5、持有机电相关职称、煤矿相关证件优先,有贵州本地煤矿项目经验优先。
薪资待遇
1、月薪13000-20000元,能力强、签证经验足可面议;
2、包吃住、工地宿舍齐全,月休可调,项目稳定长期干;
3、项目效益好有绩效、年终奖金,长期合作可做项目合伙。
工作地点
贵州本地煤矿项目部,可驻场
云南丽江工程师其他无要求薪资福利:2600-3000元招工人数:1名试用期1个月工作地址:
2600-3000元/月
工长工程师月结
工程师
其他无要求
薪资福利:2600 - 3000元
招工人数:1名
试用期1个月
工作地址:丽江路和城乡路大街交口
装修工长工长
四川各地级县市招募装修工长
四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,为西部地区指定承建商,现因京东业务需要,需在云南各地级市和县城招募装修工长1-2名,
一,报名条件及要求:
1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑;
2,学历初中以上,能看懂异型施工图;
3,合作方式为包工包料分包模式,要求有带队经验;只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名;
4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作;
5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以;
6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作;
二,合作流程:
1,自认为符合以上条件者,麻烦先加微信,先不要打电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节;
2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节;
3,付款方式:不用垫资,会按公司规定,,进度款,尾款最快在验收合格后当天支付,最慢三日内支付;整个请款付款流程公开透明,不拖不欠;
4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也高,可签订年度框架协议,一旦签约成为公司认证装修了工长,可负责指定区域装修任务,公司不再指派其他工长。
昆明官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈,地址螺蛳湾c
1-1.1万元/月
工长月结全职
昆明市官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈,地址螺蛳湾c区2楼
红河河口因工作需要,现招聘工程师1名,需兼任司机:•能独立完成工程相关技术工作•熟练驾驶,安全稳
6000-7000元/月
工长工程师
因工作需要,现招聘工程师1名,需兼任司机:
• 能独立完成工程相关技术工作
• 熟练驾驶,安全稳重,可配合外勤、出差
• 踏实靠谱,有责任心,能长期稳定
薪资待遇优厚,具体面谈,欢迎有意者咨询应聘。
设备工程师(西藏林芝) (MJ005751)
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专维修保养安装调试设备管理生产设备
工作内容:
1. 负责工厂设备、机械及仪表的设计、开发、维护与跟踪,保障设备安全稳定运行,提升生产效率。
2. 推进设备标准化管理,制定并执行设备保养计划,确保运行稳定性,延长设备使用周期。
3. 快速响应并处理设备异常与故障,提供精准技术支持,协同相关团队保障维修维护工作的及时与高效。
4. 管理设备资产信息,跟进企业设备升级安排,定期汇总并上报设备运行数据,包括备件库存、工具使用及维修支出等。
任职要求:
1. 工科类专业大专及以上学历,如机械工程、机电一体化、自动化控制等相关方向。
2. 具备1年以上相关行业工作经验,有设备维保、调试经历者优先考虑。
3. 熟悉机械设计及相关制图软件操作,如CAD、UG等,可独立完成设备方案设计与图纸绘制。
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能够有效分析和解决现场问题。
5. 学习能力强,能快速掌握新技术及设备故障应对方法,适应岗位技术更新节奏。
6. 有同类型企业从业背景者优先录用。
工作地址:
西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园
设备运维工程师(技术支撑,管理职位)
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 建立并优化设备维护保养体系,健全设备管理规章,编制设备维保技术标准。
2. 编制并落实设备日常巡检计划,定期巡查设备运行状态,识别潜在风险,分析设备运行参数。
3. 熟悉机械与电气设备的常规检查、维护流程及常见故障诊断与处理方法。
4. 结合设备维护实际,对运维团队开展专项培训与现场指导。
5. 依据设备使用状况,合理管控备品备件库存及维修支出成本。
6. 根据设备运行表现,实施科学化管理,组织重大生产问题的技术分析,保障设备平稳运转。
7. 针对设备存在的不足及造成成本损耗的问题,推进持续优化改进措施。
8. 按照设备管理规范执行设备评估任务,并对发现的问题提出改进方案并推动落实。
9. 完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,主修机电一体化、机械工程、机械电子或相近专业。
2. 具备三年以上设备运维管理经验,熟悉管理制度的制定与落地执行。
3. 有水力机械、泵站系统、阀门或柴油机维修背景者优先录用。
4. 持有电工操作证、安全作业证或其他相关资格证书者优先考虑。
5. 综合素质要求:具备抗压能力、系统性思维、高效沟通技巧、团队协作意识、数据敏感度、执行力强、目标导向及持续改进意识。
设备工程师(珠海)(J12255)
8000-13000元/月
设备工程师经验不限本科机械/电气
岗位职责:
1、持续推进智能制造能力的提升与优化;
2、制定全自动化生产线或设备的技术方案,对接供应商并推动方案在生产中的落地实施;
3、负责设备PLC程序、图像处理程序、机器人程序的开发及优化升级;
4、开展设备夹具、模具及相关机械结构的设计与改造工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,硕士优先考虑;
2、机械类、电气自动化等相关专业背景;
3、具备较强的责任意识和进取精神。
设备维修技术员
1.1-1.4万元/月
设备工程师1-3年大专自动化设备
任职要求
1、大专及以上学历,机电、电气、机械类相关专业;
2、具备2年以上非标自动化设备维护工作经验,有盖板行业背景者优先;
3、持有电工证者优先,能接受两班倒工作安排;
4、掌握三菱、西门子、禾川等品牌PLC基础知识,具备识读电气图纸能力;
5、熟悉气缸、传感器、导轨等常用部件的拆卸与维修操作;
6、具备良好沟通协调能力及团队协作意识,能完成上级交办的其他任务。
岗位职责
1、负责生产线的日常巡检、设备保养及故障处理;
2、及时响应设备报警并迅速排除异常,保障生产恢复;
3、参与设备的调试、验收以及技术改造工作;
4、负责备品备件的库存管理;
5、指导技术员开展线体维修工作,并协助提升其技能水平;
6、结合异常统计表及OEE、MTTR等数据进行故障原因分析。
设备安装调试工程师
4000-6000元/月
设备工程师经验不限本科自动化设备电气设备
岗位职责:
1. 负责项目设备的现场安装、调试及交付工作;
2. 监控交付过程中设备运行状态与产品质量,分析异常情况,及时解决现场故障,确保项目按期完成交付;
3. 配合部门编制项目使用说明、操作指南、培训材料等相关文档,帮助客户快速掌握项目内容;
4. 对现场设备出现的异常进行排查分析,明确问题原因,并提出有效的解决方案和应对措施;
5. 完成上级交办的其他任务,定期反馈设备进展状况,协同相关同事推进设备交付进程。
任职资格要求:(需接受出差)(需持有低压电工证)
1. 学历要求:本科及以上,电气自动化或机电类相关专业;
2. 工作经验:具备两年以上机电或自动化设备安装、维护工作经验;
3. 技能要求:(会CAD绘图者优先)熟悉常用电气、机械制图软件,具备识图读图能力,掌握设备电路与机械维修基础知识,了解电钳工常规操作,能依据图纸开展设备安装与调试;
4. 素质要求:具有良好的组织协调能力,团队协作意识强,诚实守信,服从公司及上级的工作安排;
5. 能够适应长期外出差旅;
6. 接受劳务派遣用工形式;
注:
(1) 必须持有低压电工证,且能接受出差安排;
(2) 派遣合同实行同工同酬,欢迎追求稳定发展的求职者投递,公司倾向录用稳定性高的员工;
(3) 额外福利:工作日享有一餐餐补
栏目概述
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