岗位职责： 1. 严格执行现金及银行结算相关规定，按照公司付款流程规范开展收付款操作； 2. 依据审核完成的记账凭证或原始单据，逐日逐笔登记现金和银行日记账，及时编制相关现金、银行类会计凭证； 3. 负责每月末编制“银行存款余额调节表”，确保账面余额与银行对账单一致； 4. 按照固定资产管理制度实施动态管理，定期组织固定资产清查与盘点工作； 5. 根据车间每日物料需求开具领料单，登记相应台账，并审核领料数量的合理性； 6. 根据车间生产日报数据，统计并上报生产产量、非生产工时及原材料消耗情况； 7. 组织完成车间物资盘点，核对原材料、半成品等库存数据，并出具盘点报告； 8. 按时编制工资表，完成公示、签字及审批流程； 9. 负责会计档案的整理归档，做好会计凭证的装订与保管； 10. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2. 具备3年以上会计相关工作经验，有制造业成本核算、税务申报经验者优先； 3. 该岗位前期半年需在仁寿视高工作学习，请慎重考虑。

1．缴纳五险一金，为新员工提供住宿及餐补支持； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习机会、带薪培训，月度激励奖金、季度奖金与年终奖金兼备，享有国内外旅游名额，团队建设、聚餐活动丰富，生日会、年会等员工关怀活动持续不断； 3．体制内晋升机制公开透明，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，提供多元化职业发展选择，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗由内部员工晋升而来； 4．职业成长路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监 【岗位要求】 1. 发音标准，普通话熟练，具备良好的语言表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群交流，拥有较强的沟通协调能力； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，有始有终，有销售从业经历者优先考虑； 4. 接受实习期3个月以上的在校生，可出具实习证明并签订三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩直接挂钩，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，每月安排休息5天，国家法定节假日均享带薪休假（含国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、在单位内从事办公室文职类工作，实行常白班制，无需加班，无外出展业要求，依托公司分配的客户资源，通过电话与客户对接，完成业务办理（车险属于车辆必备保障，车主每年均有续保需求）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容简洁高效，办公环境宽敞舒适； 3、入职后提供系统化带薪培训，零经验人员也可快速掌握岗位技能，顺利上岗。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类办公室工作，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受带薪培训，零经验也可快速上手。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定放假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+各类奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司定期按月、季度、年度为表现优异员工发放奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮扶）、外部进修、拓展训练等多元学习路径，配备完善成长体系与丰富资源，助力员工实现长远职业发展。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者投递简历或致电咨询面试安排。

1、要求大专及以上学历，工程造价相关专业，有医疗、厂房净化相关经验。 2、须持有一或二级注册造价工程师证书。 3、能熟练的掌握装饰、给排水、暖通、强势弱电、医疗设备、医用气体、纯水等专项医疗材料的组价。 4、能熟练的掌握及运用算量软件、AutoCAD识图软件、Office办公软件、广联达、宏业等相关专业的软件。 5、熟悉国家及地方的工程造价相关法律法规、定额标准和计价规范（如清单计价规范） 6、沟通与协调：具备良好的沟通协调能力，能与项目管理人员、设计单位、施工单位及甲方保持良好沟通，及时解决造价问题。 7、职业操守：责任心强，具备良好的职业操守和团队合作精神，工作严谨细致。 8、抗压与出差：能够适应一定的工作压力，部分岗位因项目需要，需接受出差安排。 9、空闲时能配合技术部处理投标文件，有经验优先。

职责描述: 1、清单编制、标底编制、，商务洽谈、招标采购、合同清单编制: 2、； 3、方案阶段标准层指标计算;施工图阶段典型楼栋、地下室指标计算;施工图预算编制，计算甲供材消耗量，配合提取目标成本总分包工程量;与施工单位、班组核对预算工程量; 4、完成项目成本签证变更、合同台账数据。 5、土建及市政专业、现场经验丰富，能够对现场施工提出专业的优化建议。 6、数据沉淀，梳理项目工程量指标及差异分析。 7、熟悉四川定额，熟悉广联达、宏业等相关软件。 8、责任心强，能够积极主动完成本职工作。 任职要求: 1、工程造价、工民建等相关专业统招本科以上学历。 2、具5年以上建模算量工作经验。 3、能独立建模与算量。 4、承压力强，能接受阶段性加班; 4、熟悉国家建设政策、法律法规知识、项目建设规范、施工工艺及标准 5、较强的推理判断能力、学习能力及解决问题的能力、良好的语言表达能力、沟通能力及谈判能力; 6、能接受四川省内异地出差、驻场。

1-负责区域内企业造价人员的软件使用支持，包括：软件操作培训与问题解答，确保客户产品使用体验顺畅； 2-面向本地客户提供优质服务，持续提升客户满意度； 3-对接内部产品团队，深入挖掘客户需求、痛点及实际应用场景，在产品更新迭代后及时完成客户端交付，实现服务闭环； 岗位职责: 任职要求： 1、本科及以上学历，工程管理、工程造价、土木工程或建筑类相关专业，有咨询公司工作经验者优先； 2、具备3-5年工程造价领域工作经验，熟悉造价管理及招投标流程，曾独立完成四川省内工程量清单编制项目； 3、具有较强的客户服务意识，工作态度积极乐观，同时具备一定的创新思维； 4、工作经验充实，具备良好的沟通协调能力与语言表达能力；

一、基本条件 ﹣大学本科及以上学历，计算机科学与技 术、自动化、电气工程、电子信息工程、楼宇 智能化等相关专业毕业。 ﹣持有二级及以上建造师证书（机电或通信 专业）、具备10年以上弱电智能化工程相关工 作经验，其中至少3-5年弱电工程部门管理经 验。 ﹣熟悉弱电智能化系统的设计、施工、管理 及验收流程，具备丰富的项目管理经验。 - 熟练掌握弱电智能化系统（如综合布线、 视频监控、门禁、停车场管理、楼宇自动化 等）的设计、施工及调试。 - 熟悉CAD、天正、广联达等工程设计及预 算软件，能够独立完成施工图纸审核及工程量 清单编制。 - 熟悉智能化建筑系统的设计与施工规范， 了解相关国家标准及行业标准。 ﹣持有系统集成项目经理证书、PMP认证者优 先。 二、岗位职责 1．项目管理 ﹣负责弱电智能化工程的全面管理，包括项 目计划制定、资源协调、进度把控、质量监督 及成本控制。 - 参与项目投标及技术方案编制，审核施工 方案及技术文件，确保方案符合设计要求及规 范标准。 2．技术与质量把控 - 审核设计方案与图纸，对弱电智能化工程 中的技术问题进行分析并提出解决方案，解决 施工过程中出现的技术难题，制定质量标准。 ﹣负责施工现场的技术指导，确保施工工艺 符合设计要求及质量标准。 3．团队管理与制度建设 ﹣负责项目团队的组建、管理及考核，提升 团队整体技术水平及工作效率。 ﹣制定和完善工程管理制度与流程。 4、监督安全生产，处理质量／安全事故；进行 项目风险管理 5．验收与交付 - 负责工程的竣工验收工作，审核竣工资料 及图纸，确保项目符合验收标准。 - 监督完成项目移交及售后服务工作，确保 客户满意度。 6、协调沟通 - 内外部协调，包括与甲方、监理、设计院、 分包商及其他相关方的关系，确保项目顺利推 进。

岗位内容： 1. 开展广告销售业务拓展，挖掘潜在目标客户，完成既定销售指标； 2. 持续维护客户关系，提供定制化广告咨询方案，提升客户满意度； 3. 负责销售订单与合同的制定及后续跟进，严格执行公司相关流程规范； 4. 定期参与公司组织的培训及行业交流活动，持续提升专业能力与行业认知。 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备较强的学习意识和良好的团队协作能力； 2. 拥有1年以上市场推广或客户运营经验，了解广告销售运作流程； 3. 具备优秀的沟通技巧与语言表达能力，性格耐心且富有热情； 4. 不限学历与年龄，能力突出者可适度放宽条件。

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3. 审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4. 配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5. 熟悉广联达宏业等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2. 具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4. 具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5. 持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

负责与总包算量，对量。给班组办理结算。

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岗位职责： 1. 负责市场标书的制作、排版、装订及递交，确保内容准确、格式规范、按时交付 2. 整理、归档及管理各类合同文件，建立电子与纸质双轨台账，保障信息可追溯 3. 协助市场部完成基础数据统计、资料收集及信息录入，支持投标与客户对接工作 4. 接收并分发内外部往来文件，做好登记与流转跟踪，保障信息传递及时有效 5. 完成部门日常行政事务，如会议记录、办公用品管理及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 2. 工作细致认真，责任心强，具备良好的文档整理与保密意识 3. 具备基础文字表达与沟通协调能力，能适应多任务协同节奏 4. 有标书制作或合同管理经验者优先 5. 性格踏实稳重，学习意愿强，能快速融入团队

招聘运行输煤主值数名。 招聘文员一名联系电话

熟练操作办公软件，从事统计及各项文档等工作

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计分析工作 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 协助完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

招聘临时工10人男女不限，年龄：18-45岁上班时间：9：00-12：00，10元/小时，现结，工作地址：仁寿工业园区。

厂房装饰装项目经理一名，技术人员一名，懂资料，造价善与变更，与业主沟通，责任心强，会施组，另招聘资料员一名，造价一名，

招聘其他生产辅助人员及家庭保障规划师。工作地点位于四川省眉山市青神县青竹街道。

今天汽车揉肩采集200九点之前到超级轻松活工作时间:早九晚六点半，午休一个半小时八小时200工作内容非常轻松只需要配合工作人员调节一下座椅前后插拔一下安全带刚需要求:190身高以上，体重160以上无性别年龄限制需要穿一个夏天的半袖，一个春天外套的外套一个冬天的外套衣服不齐的话工资10和其他的工作人员借用地址：海淀区丹棱街1号互联网金融中心报名发性别年龄身高体重和照片。

仁寿高标准农田急需1名高标准农田造价半熟手，造价咨询公司上班，可提供住宿，一周内上岗，有意者联系

招聘日结工每天日结，下班当天发工资彭山城区和眉山城区两地都可兼职招聘日结工：男女不限，，18一60岁工作类容：辅助工，有专人辅助完成工作时间：6～8小时，白班：20元/小时（包吃午饭）夜班：25元/小时下班当天发工资工作地址：彭山城区和眉山城区报名发定位报名电话:添加:

招聘长期工一名，年龄要求35至45岁。

1. 学历：大专及以上，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业 2. 证书：优先持有二级造价工程师证； 3. 软件必备： ◦ 算量：广联达、CAD、天正CAD、犀牛/sketchup（幕墙铝单板额外需要） ◦ 计价：当地定额软件（四川常用广联达计价、博微）、Excel高级函数（数据透视表、公式） 资深：5年+，能编招标控制价、投标报价、处理变更索赔、对接甲方审计

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

招聘兼职人员，学历和经验不限。薪资面议。招聘人数若干。工作地址在彭山城区。