岗位职责 1. 负责组织编制工程项目的造价预算及施工图预算，并开展预算的审核与调整工作； 2. 根据项目实际，合理选用定额或细分项定额，制定对应的单价明细表； 3. 参与设计阶段方案比选与优化过程，提出切实可行的成本控制建议； 4. 承担公司工程项目从实施到竣工全过程的造价管理、结算办理及审计配合工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，不限性别，具备建筑类、工程造价等相关专业基础，掌握工程造价理论与实务知识； 2. 熟练操作各类造价专业软件，包括建设工程计价工具及CAD等制图软件； 3. 具备较强的沟通协调能力，能与项目相关各方高效进行信息对接与协作； 4. 拥有全过程造价管控、结算及审计实操经验者优先，具备房建、加油站、石油化工等领域项目经历者优先，可接受驻场工作者优先考虑。

1. 专科及以上学历，机械或电气相关专业； 2. 根据客商需求，与技术部门协同出具技术支持图纸及技术协议； 3. 负责协同采购部门完成非标外协配件的询价工作； 4. 核算产品的设备出厂价，配合业务发展商投标业务中的价格相关工作。

土建预算员CAD广联达

公司主要从事牧原集团施工，招聘预算 员一名，熟悉掌握办公软件，对施工工艺掌握，根据现场人员每天报的进度进行工程量清单编制，以及与业主人员对接预算、结算事宜，和施工人员培训工艺等施工管理工作

年龄30至45岁具有工业建筑施工安装的技经经验最好能够熟悉使用电力定额

岗位职责: 1. 负责项目预算编制与管理； 2. 负责土建类预结算审核，月度进度计划编制及工程量核算工作； 3. 具备2年及以上相关领域工作经验； 4. 熟练操作CAD、广联达等预算软件，掌握各类定额标准及人工、材料市场价格； 5. 负责预算与结算资料的整理、归档、保管及相关领导交办的其他事务。 6. 持有一级、二级造价工程师证书者优先考虑； 7. 有同行业工作经历者优先录用，不接受兼职或挂靠人员； 8. 单位可提供住宿，老区与新区之间设有通勤车

年龄40岁以下具有工业建筑安装施工经验能熟练使用电力定额最好铁岭本地居住

负责辅助做新品实验、记录配方、新品包装对接等工作。 工资3000-3500元，月休四天。

【岗位职责】 1、负责工程造价的估算、概算、施工图预算、工程量清单及控制价的编制与审核。 2、负责工程招标文件的编制与审核，以及清单的分析工作。 3、参与工程变更的审核，控制价的复核，项目结算的办理，并提交最终结算报告。 4、配合完成其他与造价相关的工作任务。 5、熟练运用广联达等算量和计价工具软件进行操作。 【任职要求】 1、土建、水暖、电气等相关专业背景；具备多专业综合能力者优先考虑； 2、持有注册造价工程师证书或其他相关职业资格、职称者优先录用； 3、熟练掌握广联达软件操作，能够独立承担投资估算、概算、工程量清单及预结算等工作。 【薪资】 具体薪资面议。

宝力农场招聘司机，工作时间为半天，薪资200元，工作内容轻松。

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招24小时保姆，60以里，照顾63男做开胸手术，起床扶下，扶着去卫生间，月薪3500月休2天法假正常地址新城时代

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与商务标评审 3. 审核施工图纸、设计变更及现场签证，及时调整造价文件 4.配合财务部门完成工程款支付审核及成本动态监控 5.整理归档造价资料，确保数据准确、可追溯、符合审计要求 任职要求： 1.熟悉广联达等主流造价软件及定额规范，具备独立编审能力 2.了解建筑施工流程及合同管理要点，能识别常见造价风险点 3.工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 4.持有造价工程师证书者优先，应届生亦可培养 5.责任心强，适应阶段性项目驻场或加班安排

四川达州：招聘预算员 1、熟悉火电厂计价规范优先 2、精通广联达建模计量软件 3、熟悉工地管理模式，吃苦耐劳，愿意加班(因为空闲时间不扣费） 4、可常驻工地，跟随项目，有工地经验 5、最关键人品好，有担当 带一建或二建证更佳，不强求 有的话可以给补助 作息时间随工地作息时间 （平时不是经常性请假不扣工资） 薪资：9000+ 能力强的面议 联系电话：（同微信） 求合作的不要来，只要长期稳定工作的

施工仪表接线配管，预算员

建筑工程预算员

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括预算、结算及决算编制与审核 2. 参与编制工程量清单 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 学历不限，工程造价、土木工程、工程管理等相关专业优先 2. 工作经验不限，具备造价员资格证书或正在考取中者优先 3. 熟悉国家及地方工程造价相关政策、规范及计价依据 4.具备良好的沟通协调能力、细致严谨的工作态度和较强的责任心 5.能适应驻场或项目制工作安排

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【岗位职责】 本次直接招聘，全程无任何费用，公司主营业务为车险，现诚聘办公室续期专员。日常工作通过电话及网络形式开展，由公司提供车险即将到期的客户名单，为客户提供线上咨询、报价及相关业务办理服务，无需外出拓展业务，也无需自行开发客户，工作地点固定在办公室内。 要求普通话标准，具备责任心，能熟练操作基本的办公软件。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40（14:00）－18:30 每月休息5天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享每年5至15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）公司提供系统化免费培训，培训合格后直接签订正式合同，无需试用期。 （2）薪酬结构为综合底薪+绩效奖金+年终奖+日常激励，月均收入5000-8000元，40%员工月薪过万，收入与业绩直接挂钩。 （3）入职即缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），并享有年终奖金。 （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包含现金奖励及实物奖励。 （5）工作满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括储备经理、行政、培训、人事、IT等岗位。

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岗位职责: 1. 负责内部文件的分类与归档； 2. 协调各部门之间的工作对接与任务安排； 3. 整理相关业务数据，并完成上级交办的其他事务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通性格，积极乐观； 2. 做事认真细致，有责任感，对文职类工作有热情； 3. 拥有一定的文字表达与撰写能力； 4. 熟练操作各类办公软件，具备基本的信息化处理技能；

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2.统筹安排公司各类内外部会议与活动，确保流程顺利执行； 3.负责公司文档资料的归档、整理及日常维护管理； 4.协助管理层开展对外接待及相关行政支持工作； 5.完成上级交办的其他行政相关工作。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力，能同时处理多项工作任务； 2.形象端正，具备出色的沟通表达能力； 3.工作认真负责，有较强的独立作业意识； 4.适应高强度工作节奏，具备积极的团队协作精神。