招聘：实验员 薪资：4000-6000 公司：河北昭瓴建设工程有限公司 学历：本科、工作经验： 福利待遇：面议 职位职责： 工作地址：项目所在地

招实验员土建市政实验能熟练做，有沟通能力，待遇丰厚有意电联

实验室技术员化验耐火原材料 认真完成实验室的检测与记录工作 按要求操作实验设备，确保数据准确 福利待遇面议

岗位职责： 1、负责原料与色母粒的配比调配工作； 2、根据客户提供的样品进行颜色匹配与调色； 3、执行色粉的质量检测与分析； 4、开展色浆的检测及色彩调整作业； 5、对生产线产品的颜色一致性进行核对，并优化配色方案。 要求：大专及以上学历，*****，具备丰富的色彩调配经验，表现优异者年龄可适当放宽。

岗位内容： 1. 制定实验方案、规划项目进程并完善实验室管理制度。 2. 负责实验室人员的培训与日常管理，监督实验质量与成效，并开展相关分析评估。 3. 根据项目实际需要，协助科研人员完成数据整理、图表绘制与结果分析，编制实验总结报告。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具有滤清器或相关领域专业背景。 2. 拥有3年以上实验室管理及科研开发经验，熟悉数据统计与分析方法。 3. 具备团队协作与管理能力，沟通顺畅，组织协调能力强，工作踏实严谨。

化验员三名 1、学历：药学、化工等相关专业本科或硕士及以上学历 2、年龄：30岁以上，熟悉气相、液相色谱仪操作，掌握化验室常用设备使用方法，具备实验室工作基础，年薪7—15万 工作地点：海港区车场村摩登狗生物科技有限公司

1.大专及以上学历，具备相关工作经历者优先考虑 2.负责混凝土、砂浆等材料的检测与试验工作 3.具备责任感与进取心，职业发展空间广阔

岗位职责： 1. 根据公司需求开展污水处理相关的实验任务，包括药剂筛选、试验方案设计与实施。 2. 确保所有研发成果及实验数据的准确性和时效性。 3. 熟练使用各类水质检测设备，规范记录检测数据，并完成数据分析与报告撰写。 4. 负责化学试剂的配置与使用，熟悉各类试剂特性及操作规范，保障使用过程安全。 5. 承担化验仪器的日常维护工作，保证设备稳定运行及检测结果精准可靠。 6. 每日向上级汇报实验进展及日常事务，按时完成试验记录的整理与归档。 7. 参与新产品的研发、调试及实际应用测试。 8. 负责化验室所需药剂和器材的采购申报，并跟进物资到货进度。 9. 审核并监督库存台账信息，确保内容准确并及时更新。 任职要求： 1. 热爱研发工作，具备独立设计和执行实验的能力。 2. 重视数据的准确性与及时性，能熟练操作多种科研检测仪器。 3. 具备较强的组织协调能力和团队协作意识，可高效安排工作时间与项目节点。 4. 熟悉化学试剂的性质及使用方法，具备良好的实验室安全管理意识。 福利待遇：双休，法定节假日休息，五险，团建活动，免费体检

岗位职责： 1、负责产品日常检测工作，并对检验完成的产品做好状态标识； 2、履行检测职能，准确填写相关检验记录表单； 3、针对检验过程中出现的问题进行跟踪并推动处理； 4、按月对检测数据进行整理、汇总与统计分析。 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄在40周岁以下； 2、具备较强的责任意识和学习能力； 能适应夜班工作安排。

岗位职责： 1.协助发明人提炼、检索技术方案，完成专利申请文本的撰写 2.处理专利复审流程，回复补正通知及审查意见 3.针对客户技术开展专利检索、技术分析，并出具专业分析报告 4.为客户提供知识产权领域的专业咨询支持 任职要求： 1.硕士学历（应届或往届均可） 2.应用化学、化学工程与工艺、纺织、高分子材料、材料化学等相关化学类专业 3.具备扎实的专业理论基础，逻辑思维清晰，文字表达能力良好 4.责任心强，具备良好的沟通协作能力，有意愿长期发展于知识产权领域 福利待遇： 1.每月15日准时发放薪资 2.标准8小时工作制，不涉及加班 3.享受双休、五险、带薪年假、法定节假日、节日津贴、年终奖金、生日福利 4.丰富的员工活动（配备公司健身房，定期举办年会、演讲比赛、团队拓展、集体旅游等） 地址：保定市鸿悦国际大厦（朝阳南大街与天威西路交叉口）

任职要求： 1.焊工操作证（IC卡）齐全有效，持证上岗 2.具备电焊实操经验，能熟练操作手工电弧焊、二氧化碳保护焊等常用工艺 3.身体健康，无恐高症，适应现场多环境（含高空、狭小空间）作业 4. 工作认真负责，具备基本识图能力和团队协作意识 5.学历不限，有中专/技校焊接相关专业背景者优先

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项目部招公路试验员、资料员学徒多名，试验员主要对接检测单位（不需要证）工期3年，工资6000-8000左右；资料员学徒 2500/月，转正后工资调整，具体视工作能力定，要求在工作细致，做事认真负责。工作地址：广州市增城区 联系电话：(请电话联系) 做资料 用那云 专业多 价格便宜 资料员都说好用 试用网址：

招聘：实验员（管理规范+社保齐全） 薪资：5000-8000元/月 有化工实验员或者日化实验员相关经验

招聘：诚聘实验室实验员 薪资：3000-6000元/月 岗位职责 ➊  现场技术支持：深入煤矿井下作业现场，为客户提供矿用无机新材料的现场应用技术指导与实操协助，确保产品规范使用，助力客户提升井下作业安全性与生产效率。 ➋  设备运维保障：负责井下喷浆机、注浆泵等关键设备的日常巡检、维护保养，以及现场故障诊断与快速排除，保障设备持续稳定高效运行。 ➌  客户沟通对接：与煤矿现场工作人员保持密切沟通，及时倾听需求与反馈，提供专业的技术咨询解答，协助制定适配的现场技术解决方案。 ➍  数据记录反馈：系统记录设备运行状态、维修过程细节及技术指导关键信息，整理形成详实的技术报告并及时向上级汇报，为公司优化服务流程、提升产品适配性提供数据支撑。 ➎  方案编制支持：若具备施工技术方案编制能力，可协助团队完成相关方案的撰写与优化，此技能将作为岗位优势重点考量。 任职资格 1、经验与技能 ➊ 具备煤矿井下实际工作经验，熟悉井下作业环境特点及相关安全操作规范，能适应井下工作场景。 ➋  了解或掌握矿用无机新材料的基础特性、煤矿应用原理及操作方法；熟练掌握喷浆机、注浆泵等设备的维修技巧，能独立完成设备维护保养与常见故障排除。 ➋  【暖心提示】若暂未完全掌握上述全部技能与知识，无需担心！公司将提供体系化的岗前培训与持续的在职技能提升指导，助力你快速胜任岗位。 2、能力素质 ➌  拥有优秀的沟通协调能力与高效的问题解决能力，能快速响应客户现场需求，在井下复杂环境中保持清晰思路，提供精准技术支持 3、资质证书 ➍  持有有效的煤矿井下相关特种作业资格证书者，将优先考虑；若暂未持有，入职后公司可协助安排相关培训学习机会。 薪资福利 ➊  薪资面议，提供与岗位价值、个人能力匹配的竞争力薪资，具体薪资面议，确保付出与回报对等。； ➋  培训发展：配备完善的岗前培训体系，帮助快速熟悉业务；同时提供持续的在职技能提升资源，助力职业能力稳步成长。 ➋  工作安排：需接受根据项目需求的外派出差，公司将提供必要的差旅保障与工作支持，确保现场工作顺利开展。

试验员学徒/实习生|湖南金君工程科技有限公司|广西|5-6名|2000元/月（包吃住，转正后调整）|

某工地因工作需求，急需招聘1名试验员，负责混凝土抗压试验记录及出入库管理 岗位职责： 1. 负责混凝土试块的成型、养护及抗压强度试验操作与数据记录 2. 执行试验材料出入库登记与台账管理，确保账物一致、可追溯 3. 按规范校验和维护试验仪器设备，保障检测结果准确可靠 4. 协助编制试验报告，及时向项目技术负责人反馈异常数据 5. 遵守工地安全管理制度，落实试验室环境与操作安全要求 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑材料、化学分析等相关专业优先 2. 有工地试验员或实验室检测工作经验者优先，应届生亦可培养 3. 熟悉GB/T 50081、JGJ/T 70等混凝土试验相关标准 4. 工作细致负责，具备基础数据整理与文档撰写能力 5. 能适应工地现场工作环境，服从项目统一管理

工作-2 白班 11×20=220/天 夜班 11×20+30=250/晚 两班倒 （包吃） 五金厂 男女不限，50以内 折弯，点焊，品检 白班20/小时 夜补30/天 每个月10号发工资 联系电话：

邱县欣宏服装厂急聘 1⃣缝纫工 300名 2⃣车间组长多名 3⃣付工 4⃣熨烫工、质检工 ↗年龄：18-55 主做卫衣/裤子/短袖（工艺简单易学），常年有活，管饭， 每天补助50元，补助一个 月➕绩效工资 薪资福利：奖金+过节有福利 ➡保底工资：3000-8000元（上不封顶） 地址：邱县家多好购物中心二楼，合义街与振兴路交叉口 电话：

2026年招聘信息003号 岁不体检不要文化不扣服务费不查花臂纹身烟疤不查学籍 【昆山世硕】5.1-5.5持续招聘 员工政策: 员工元/小时 员工元/小时 员工元/小时 员工元/小时 员工元/小时 员工元/小时 满月离职不影响差价，。每月10号发同工同酬，月底补差价。 —————————————— 工作：手机/平板零部件组装、检测；恒温车间95%坐岗、不穿无尘衣、不看显微镜、没有CNC，活好干，人性化管理，工时足工资高。 吃住：入职发餐费280元，不用拿现金吃饭；免费住宿，。 ，。 面试须准备中行、工商、建设、农业银行卡号 过安检门，及疑难杂症随时确认。提前一天报名单，请先核查是否立讯黑名单。   *以面试当天信息为准 经我公司报名面试均签订薪资协议*。

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岗位职责： 1. 负责专用车辆国内工信部公告的申报与变更工作，统筹3C认证及相关测试协调； 2. 检索并解析目标海外市场（如欧盟、中东）车辆准入要求（如E-mark、GSO），维护法规资料库； 3. 协同检测机构推动国际认证项目（如SASO、INMETRO），组织样车准备及进度管控； 4. 评估国内外法规差异，输出产品适应性优化建议（如右舵调整、排放标准提升）； 5. 监测法规更新动态，联合销售与技术团队制定应对方案及市场准入规划。 任职要求： 1. 经验：具备2年以上汽车行业合规相关工作经验，掌握专用车公告申报或出口认证流程； 2. 技能：熟知国内外汽车技术法规（如GB、ECE、FMVSS），熟练操作法规检索工具； 3. 语言：英语通过CET-6及以上，具备技术文档读写能力（如认证文件、标准文本）； 4. 能力：具备良好的项目推进能力、跨部门协作意识及风险识别能力。

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岗位名称：平机工、锁边工、牛头工、后道组长、车位组长、杂工、办公室文员、大烫工、检验工、拖布工和跟单员； 岗位要求：1. 平机工、锁边工、牛头工需要一定的技能和经验，具体工作内容明确，遵循操作规范；2. 后道组长和车位组长需具备较强的组织和管理能力，领导团队完成生产任务；3. 办公室文员需熟练使用办公软件，具备良好的沟通和协调能力； 薪资待遇：1. 平机工、锁边工、牛头工保底4000元/月，综合收入4000-8000元；2. 后道组长、车位组长工资面议；3. 杂工月薪4000元；4. 大烫工、检验工为计件工资，综合工资6000-8000元；5. 拖布工和跟单员工资面议。其他福利：1. 每月休息两天；2. 每年端午、中秋有公司礼物，年假期间也有礼物发放；3. 员工生日有生日礼物；4. 工龄奖每年每人500元；5. 介绍熟练工进厂，做满6个月，奖励介绍费500元一个人。