办公室文员，负责每日深圳及香港公司的运作及处理事宜。薪资5000-8000元每月，深圳二档社保，月休四天。上班时间为9:00至下午18:00，、及年龄不限。要求责任心强，吃苦耐劳。

工作内容： 1、负责公司各类文件的编制、编号、归档、更新及废止等全过程管理； 2、管控技术资料、BOM清单、专利文件的版本与保密等级； 3、维护质量管理体系相关文件的完整性与有效性； 4、审查各部门提交文档的格式规范及编号统一性； 5、建立档案管理制度：包括分类存储、借阅记录、防潮防火等措施。 任职要求： 1、熟练操作Office办公软件及PDF处理工具； 2、了解文件管理作业流程； 3、具备严谨的工作态度； 4、具有较强的保密意识； 5、良好的沟通协调能力，能有效促进跨部门协作执行文档规范。

形象端正，沟通能力强，会电脑，有团队合作精神，思维心态积极，对互联网有一定的认知，有驾驶证优先，公司购买五险一金。

甲级写字楼办公 办公室文员/客服文员/运营文员 第一部分 岗位要求： 1.学历要求全日制本科毕业生; 2.英语：非英语专业需通过大学英语四六级；英语专业需通过专业四级; 3. 熟练掌握PS，精通剪影软件，具备良好的图片与视频拍摄审美能力； 4.身体健康，熟练使用各类办公软件，工作态度认真；具备较强的主动性、沟通能力、耐心细致，富有创新意识，能清晰表达设计思路，责任心强； 5.为人正直、踏实肯干，具备良好的团队协作精神，作风严谨，热爱岗位，积极投入工作； 6.不限工作经验，欢迎优秀的应届毕业生投递！ 满足上述英语条件者可参与面试 第二部分 工作内容-根据个人情况安排： 第 1 : 按照公司规范操作产品系统，完成产品素材的发布与优化； 第 2 : 根据公司标准操作客户管理系统，开展客户资源运营与开发，沉淀并积累客户流量池，维护老客户关系，挖掘新客户采购意向；参与英文直播进行产品讲解； 第 3 : 在线回应客户咨询，提供专业的客服支持，发送产品图文视频资料，处理销售订单相关事务，参与英文直播讲解产品； 第 4 : 协助完善公司人事及后勤管理制度，参与招聘匹配人才，为公司发展储备所需人力资源； 第 5 : 1. 对宝石颜色具有高度敏感度，能精准识别色差与色系差异； 2. 根据订单需求完成宝石搭配及质量检验工作； 第三部分 薪资福利待遇： 1.入职薪资7000-15000面谈 2.每周工作6天，每天工作8小时， 上午8：30-12:30, 下午14:00-18:00， 每周单休，节假日按公司规定安排休假 3.试用期3−6个月 4.试用期即缴纳社保 外地户口享受深圳二档社保 深户享受一档社保 5.按规定缴纳住房公积金 第四部分 上班地点： 广东省深圳市龙岗区龙城街道回龙埔社区仁恒梦创广场A座1307

【福利待遇】： 1. 基本工资+绩效奖金+团队管理奖金+高提成； 2. 一经录用，公司统一安排住宿； 3. 提供公平、公开、公正的成长平台（坚持从基层培养，优先内部晋升）； 4. 享受国家法定节假日及节日福利发放； 5. 每周三组织家庭聚餐，每年安排2至3次国内集体旅游； 6. 入职初期由优秀主管进行一对一指导，全程免费系统培训。 【岗位职责】： 1. 参与实战轮岗学习（涵盖市场营销-客服部-人力资源管理-财务部），全面了解公司运营体系与企业文化； 2. 熟悉各部门运作流程，协助各主管完成日常管理与培训任务； 3. 负责团队人员的日常管理与培训工作。 【任职要求】： 1. 欢迎应届毕业生及实习生报名； 2. 具备强烈责任心（有团队管理经历或学生会工作经验者优先）； 3. 能适应高强度工作，积极进取； 4. 具备良好的沟通、协调与组织能力。 【晋升制度】： 管培生—主管—中层管理—高层管理—副理—公司经理 【郑重承诺】：企业直招，零经验可报，带薪培训，晋升透明，致力于为员工打造公正、公开的发展通道。 公司地址：深圳龙岗区五和大楼801-2室

1、负责生产报表（产出数量/实际入库数量/实际出勤工时）的数据采集、整理与分析，并形成相应报告； 2、负责生产报工数据处理，以及生产部门计件工资或超产奖励的核算工作； 3、负责生产过程中物料超损数据的统计与核对，计算超损金额； 4、负责生产异常工时的记录、统计及复核； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。

核心工作内容 1. 轮岗实践（前6个月）：将深入参与销售（客户开发与维护）、招聘（人才寻访）、单操（业务全流程实操）、航线（物流路径规划）、财务（数据核算）等多个模块轮岗，系统掌握各环节运作逻辑与实操要点； 2. 高管辅助：完成轮岗后，转入总经理办公室，协助处理日常事务，承担公文撰写、数据整理与分析任务，支持管理决策，参与人员管理与流程优化； 3. 潜力挖掘：结合轮岗期间的表现及个人特质，逐步承接更具挑战性的管理职责，明晰长期职业发展方向。 我们期待这样的你 1. 学历与基础素养：全日制本科及以上学历，211/985院校或重点高中毕业者优先；英语能力达CET-4/CET-6标准（海外学历需雅思7分以上或托福100分以上），形象端正，气质良好； 2. 行业与能力匹配：了解货代或国际物流领域，具备扎实的公文写作功底与数据分析能力，能高效整合信息并输出专业文档； 3. 性格与驱动力：心理素质强，思维条理清晰，性格积极乐观；有强烈进取心，追求职业成长与发展； 你能收获什么 - 全链条成长：6个月轮岗涵盖行业关键模块，快速建立系统的专业知识体系与实战能力； - 高管资源：直接受总经理指导，深度接触高层管理思维，拓展核心职场人脉； - 清晰路径：拥有明确的晋升机制，表现突出者可优先获得晋升机会，成长为公司重点储备的管理人才。 福利待遇 1. 工作时间：9:00-18:00，午休两小时，周末双休； 2. 五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、法定节假日、完善晋升通道； 如果你不愿重复平淡的工作节奏，希望在快速发展行业中实现突破，期待与企业共同成长为中坚力量——这个岗位正是为你定制的成长起点。欢迎加入，携手共创未来！

任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

岗位职责： 1、负责部门内招投标相关事务及人员资格的维护工作； 2、资料管理：收集、整理并提供各分公司、投标部门及安装现场等对外所需的各类文件资料； 3、跟进部门年度重点任务及专项工作的落实与执行； 4、组织并协调部门周例会及相关专题会议的召开； 5、策划并参与部门团队建设及其他文化建设活动； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类或财务类相关专业背景； 2、具备财务或制造业行政文职工作经验者优先考虑； 3、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件，具备较强的数据处理能力； 4、工作态度严谨、主动积极、细致耐心，具有良好的服务意识； 5、具备良好的沟通协调能力、执行力、抗压能力及学习适应能力； 6、能吃苦耐劳，遵守职业规范，具备优良的职业操守和职业道德。

1、对接上游资源与生产厂家，及时掌握并更新资源动态及厂商销售政策； 2、负责采购订单与合同的执行，推进采购流程的落地实施； 3、制作并确认采购订单，协调发货安排，跟进货物到货时间； 4、结合采购需求，审核评估价格水平，确保采购成本合理可控； 5、完成订单对账、请款及相关数据整理工作； 6、能够适应周末及晚间时段开单的工作安排。 任职资格： 1、年龄21-28岁，性别不限； 2、前期工作节奏较快，需具备较强的应变能力与抗压素质； 3、对数据敏感，做事细致，工作态度认真严谨； 4、服从管理安排，具有良好的团队协作意识。

工厂招工(不需要费用)，不体检，有夫妻房 新厂区目前订单增加，现急招一批长期工，短期工，临时工，夫妻工，农民工 临时工30小时，工资9000以上 临时工，正式工，包吃住，工资9000以上，入职发放四件套 两夫妻20000以上，每周可以借支1000 (1）新员工入职奖励6000（一次性发放） (2）介绍朋友入职奖励2000直接发微信 (3），包吃住不体检 (4)16-48，不看学历，不看文化，面试不严包进厂 (5）空调车间，空调宿舍，六人一间，加班多，收入高，福利好，晋升空间大 (6）工厂所有岗位都是白班，坐班，吃住完全免费不花钱，岗位轻松上手，包教包会 (7）在本厂入职成功，提供免费车位，提供夫妻房， （8）入职发放三件套，床单，被子，枕头 当天入职，看车间，当天安排宿舍 【联系方式】直接点开下方（），在线，或者拨打，联系我司人事部咨询。

深圳市光明区招木门安装

深圳市龙岗区招工地小工，放隔音棉包工，今天下午能来干活联系我，要2个人左右

12楼有二十袋垃圾拉下一楼有电梯

招聘：新莲兴不锈钢招聘司机薪资：面议岗位职责：1、负责送货、2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；4、协助处理日常行政事务。任职资格：2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班。工作时间：

精通电脑各个软件，不忙时负责出库核对数量，会开车

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、资料准备及会议纪要整理 4. 办公用品申领、登记与库存管理，保障行政支持顺畅 5. 配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务

线上可居家兼职180/天 日结 （小白也可做） 【岗位】视频分发员 【内容】转发漫剧、切片种草素材，无需剪辑，手机可做； 【日薪】40-180元/天 日结 【优势】多劳多得，时间自由，居家可做 【要求】有责任心，服从安排，长短均可 【保障】正规无费用，结算准时，有意联系

线上可居家兼职180/天 日结 （小白也可做） 【岗位】视频分发员 【内容】转发漫剧、切片种草素材，无需剪辑，手机可做； 【日薪】40-180元/天 日结 【优势】多劳多得，时间自由，居家可做 【要求】有责任心，服从安排，长短均可 【保障】正规无费用，结算准时，有意联系

一、岗位职责 1. 客户接待：热情、礼貌接待到店客户，主动引导客户，耐心解答客户关于门店服务、项目、价格等相关咨询，维护良好的客户服务体验。 2. 预约管理：负责线上、线下客户预约登记、核对及安排，合理统筹预约时间，确保服务有序开展，及时处理预约变更、取消等事宜。 3. 房间安排：根据客户需求及技师排班情况，合理安排服务房间，做好房间使用登记，保障门店运营效率。 4. 收银结算：熟练操作收银系统，准确完成客户消费结算、找零、开票等工作，妥善保管营业钱款，做到账实相符。 5. 报表统计：每日按时统计营业数据、客户流量、服务订单等信息，整理并提交各类营业报表，确保数据准确无误。 6. 其他工作：维护前台区域卫生整洁，协助门店完成日常基础行政工作，配合门店其他岗位做好沟通协作。 二、任职要求 1. 年龄18-35岁，形象气质佳，沟通表达能力强，待人亲和有耐心。 2. 具备基本的电脑操作能力，熟悉收银系统、办公软件 3. 工作认真负责、细心严谨，有良好的服务意识和团队协作精神，能吃苦耐劳。 4. 遵守门店规章制度，服从工作安排，有相关前台、收银、客服工作经验者优先录用。 三、薪资福利 1. 薪资：底薪+业绩提成+奖金，综合薪资面议，薪资发放准时。 2. 福利：提供宿舍，有餐补，月休4天、良好的晋升空间。 四、工作时间 具体工作时间可面议，根据门店营业时间合理排班。

新增需求，尽快到岗者优先考虑 岗位职责： 1、负责办公区域的整体运维管理，包括办公场所装修与改造、搬迁实施、日常维修协调、供应商对接及工程项目验收等工作。 2、采购管理：统筹公司各类物资的采购执行，确保流程规范、及时供应。 3、资产管理：全面负责固定资产及低值易耗品的登记建档、统计汇总、调配使用、盘点与报废处理。 4、行政制度落地：协助各部门推进行政规章制度的执行与监督落实。 5、证照事务：办理合同签署、租赁证明、工商注册等相关手续与资料准备。 6、活动策划与执行：统筹组织公司节日活动、团队建设、年度晚会等各类集体活动的方案制定与现场实施。 7、行政事务支持：高效完成日常行政工作，为各部门提供可靠、及时的后勤服务保障。 8、其他工作：根据部门安排，配合完成专项任务及其他行政相关事项。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先。 2、净身高160cm以上，形象端正，气质佳，具备良好亲和力，性格积极乐观，品行诚实正直。 3、具备5年以上行政综合管理工作经验，有大型企业同岗位工作经验者优先。 4、熟悉行政管理各环节流程，具有较强的执行力与推动力。 5、能够有效控制采购成本，具备主动服务意识与资源协调能力。 6、责任心强，关注细节，具备良好的团队合作精神。 7、熟练操作办公软件及常用行政管理系统工具。

欢迎投递简历，可就近安排面试 岗位职责 1、负责门店日常巡查与监督，统筹行政事务执行（包括决议传达落实、会议及活动组织、资产维护管理等）； 2、开展招聘组队、考勤管理、人事手续办理等人力资源相关工作，配合店长推进团队建设及人员培训带教计划的实施； 3、审核门店合同、收据及款项，管理日常运营费用，协助财务处理税务等相关事宜； 4、协同营销条线对业务工作进行检查督导，推动业务流程规范化运行； 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格 1、全日制统招大专及以上学历，具备人力、行政类专业背景或相关工作经验者优先； 2、形象良好，性格积极开朗，品行优良，具有较强的主动沟通与反馈意识； 3、认同公司平台价值与企业文化，具备良好的协作精神，工作踏实尽责； 4、学习能力突出，有一定文字表达能力，熟练使用各类办公软件； 5、处事稳重细致，应变灵活，具备较强的问题洞察力、抗压能力及组织协调能力。 薪资待遇 1、深圳底薪5500-12000元/月，平均月收入7500-12000元！另享招聘激励、带组奖励等多项奖金，每年至少两次晋级调薪机会！ 2、薪酬福利行业领先 每年至少一次晋升加薪机会 五险一金、带薪休假、年终奖金 授课奖励、创新激励、仁杰奖项、员工互助金支持 节日礼品礼包、实用购物卡、人才公寓房源 丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外豪华出游 应届生租房免中介费 3、培训与晋升体系健全 乐学堂APP移动学习平台，年度投入2亿培训专项经费，配备3000余名专业讲师，提供一对一导师指导、特种兵式闯关考核，设立1000多个实训基地，开设1000+门课程，配套超2万道精选习题！ 清晰的职级评定标准与后备人才培养机制，下属成长晋升纳入上级考核重点；职能与营销双通道发展路径畅通，支持纵向深耕与横向拓展！ 4、团队特色 集团化规模企业，学习型组织架构，创业型团队氛围，开放包容文化，年轻化队伍（平均年龄26.7岁），职业化素养，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，诚邀优秀人才加入最佳雇主行列 5、大平台稳健发展 全国战略布局，已进驻150个城市，直营连锁门店超5000家，员工规模达30000+人！

职责描述： 1、负责公司日常财务单据的审核、发票开具、收付款核销及对账等财务事务。 2、处理客户对账事宜，跟进应收账款管理相关工作。 3、整理并归档财务资料，配合完成其他岗位协作任务。 要求： 1、大专及以上学历，年龄38岁以下，亦可接受应届毕业生，性别不限。 2、品行良好，踏实肯学，听从安排，具备较强的执行能力。 3、具备良好的理解与学习能力，富有责任心，具有协作意识和团队精神。 4、有财务相关工作经验者优先考虑，居住在罗湖区者优先录用。 薪资福利： 1、工作时间：每日8:00-18:00，中午休息1.5小时，周六上午正常上班； 2、员工假期：享受法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等各类规定假期； 3、社会保险：依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金； 4、文娱活动：定期组织工会文体活动、公司聚餐、户外运动、团队建设等； 5、薪酬体系：提供具竞争力的薪酬结构，包含基本薪资+绩效奖金+话费补贴+年终奖励； 6、公司环境：办公条件优越，团队氛围和谐，晋升机制透明，提供集体宿舍（包住）及食堂（费用自理）。

职责描述： 1、负责协助形体老师培训学员； 2、协助上级建立健全公司行政管理制度的建设； 3、协助策划员工活动，推动公司企业文化建设； 5、能接受偶尔熬夜 (根据个人身高形象，面试态度，培训表现三个方面综合评定还有上涨的空间)包吃住住宿环境小区商品房精装修(入职当天可以办理入住)月休4-6天可以连休

1. 负责来访人员接待，现场引导完成访客登记，并解答相关咨询事项； 2. 监控访客在闸机口的通行情况，防范尾随行为，发现异常及时通知安保人员处理； 3. 制作并发放新员工工牌，或派发指定的办公用品等物资； 4. 负责更新门店报警系统数据，核验外出物品是否具备放行凭证； 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。

区域主任（行政人事专员） 学历：统招大专及以上学历，年龄20-28岁，优秀的可放宽几岁 工作地点：龙岗五和、下水径、坂田，龙华民治、红山、白石龙都可以 薪酬福利（综合薪酬7K-12K）： 底薪补贴：4300-4700（每年2次及以上的晋级加底薪机会），加薪幅度300-1000不等 高绩效：1500-1750/月 招聘奖：200-1200元/人（无上限） 带店奖：带店奖100元/月/店（一般管辖2-4家门店） 工作时间：上午9:00-12:00下午13:15 -6:15 法定节假日正常休，周末双休，五险一金正常购买  双休！双休！ 岗位职责： 1、负责门店招聘组队、面试、培训、考查监督、协助店长做好团队建设等； 2、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职等手续； 3、负责门店形象、员工工作形象的监督及管理； 4、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划。 任职资格： 1、喜爱人事招聘工作； 2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用； 3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识； 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直、具备良好的口头表达能力； 6、形象好，气质佳； 7、抗压能力较好。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境舒适规范 4.配合人事、行政等部门完成基础数据录入、文档整理等支持性工作 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通与信息传递 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、钉钉/微信等） 3.责任心强，细致耐心，具备较强的应变与沟通协调能力 4. 学历不限，有行政、前台或客服类实习经验者优先 5. 能适应标准工时制，服从工作安排，稳定性良好

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、更新通讯录及完成上级交办的其他事务 5.保持前台区域整洁美观，营造专业友好的第一印象 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，有较强的责任心和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，打字速度快 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.年龄20-35岁，能适应年轻活力团队氛围

岗位职责: 1. 为客户提供专业咨询服务，及时回应并解答其关于健身项目及会员服务的各类疑问； 2. 负责接听来电并进行准确转接，保障通讯线路顺畅高效； 3. 协助团队完成日常事务，涵盖会员信息管理、收银处理等相关工作； 4. 保持前台区域干净整洁，维护良好的服务形象，营造舒适接待环境； 5. 负责收银操作及会员服务相关数据的整理、统计与归档管理。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户咨询与需求； 2. 熟悉基础电脑操作，可完成常规网络应用任务； 3. 工作认真负责，服从安排，具备较强的执行力和协作意愿； 4. 拥有良好团队协作能力，能够与同事保持高效沟通与配合； 5. 不限经验，公司提供系统化培训，欢迎态度积极、追求成长的求职者加入。 岗位福利: 免费健身，五险一金，享带薪年假，团队奖金