薪资福利：底薪+绩效+补贴综合薪资5000-7000. 购买五险一金，带薪年假、产假、等等。 岗位优势: 无试岗期，不限经验，师傅一对一带教，入职带薪培训。 岗位职责： 文职岗位，无销售性质，不内卷，没有业绩考核压力。 工作时间: 月休8--11天，8小时工作制，绝不加班，到点下班

日常售后登记，处理方案，处理进度记录。 配合售后主管整理售后相关资料。 五险一金，管吃住。

找线上运营和新媒体方向勿投！！退伍军人优先！ 岗位职责: 1. 学习并融入公司的企业文化与管理理念； 2. 负责新市场及新分支机构的启动与运营，统筹部门协作与团队管理，落实各项计划的执行与监督； 3. 承担公司管理人才的培养工作，重点聚焦中高层管理梯队建设，培育复合型管理骨干。 任职要求: 1. 中专及以上学历（条件优异者可适当放宽），能接受基层锻炼，具备吃苦耐劳品质，优秀应届毕业生亦可考虑； 2. 思维灵活，具备良好的沟通技巧与语言表达能力，有一定市场洞察力与决策判断能力； 3. 有责任感，抗压性强，具备团队合作意识，乐于迎接挑战； 4. 担任过学生会干部者优先录用。 福利待遇: 1. 薪资：无责任底薪5100元+1500元绩效奖金+超额提成，综合收入5000-8000元，上不封顶； 2. 设立爱心互助基金； 3. 端午节、中秋节、生日等节日发放专属礼品； 4. 提供住宿；工作时间早八晚六，每周日单休，法定节假日正常休假； 5. 在职期间享受带薪培训（集团统一组织拓展培训+线上课程），享有带薪年假及出国学习交流机会； 6. 定期组织团队活动（如庆功宴、公司旅游、体育竞赛等）； 7. 设有绩效奖励与高额年终奖金； 8. 拥有公开透明的晋升机制，晋升通道畅通，为员工提供充分的职业发展空间。 郑重承诺：本公司直招，不收取任何费用，一经录用即安排住宿。 公司地址：四川省成都市青羊区铂金大厦1号楼9楼505室

办公室吹空调！不外出，无销售，到点溜~ 主要负责处理后台事务，没有任何销售性质 行政班次，基本可双休 不加班不内卷 五险一金、节日福利、生日福利、广阔晋升空间等

工作时间：9:00-12:00 13:00-18:00 周末双休 法定节假日休息 五险一金 工作职责： 1、负责采购与销售相关资质的收集及归档管理； 2、处理采购订单、核对采购发票并完成入库操作，办理采购退货制单，跟进入库发票的催收； 3、执行销售开单、销售退货制单及销售发票申请（通过ERP系统提单）； 4、协调各部门间业务对接，及时处理相关问题与沟通事宜。 任职资格： 1、（中）药学类相关专业，大专及以上学历； 2、具备基础电脑操作能力，熟练使用WPS常用公式； 3、专业要求为必要条件，可接受无同岗位工作经验者。 注意！！！： 沟通时请主动说明现居区域及通勤时长（办公地址详见定位）。符合条件者将回复薪资结构及公司相关信息，如不符合则不予回复，敬请谅解。 （请在投递前仔细阅读岗位职责与专业要求，因简历量较大无法一一回复。）

一、任职要求 1，学历不限，具备相关从业经验者优先考虑。 2，具备优秀的沟通表达与临场应对能力，能够准确传达产品核心信息。 3，工作态度积极主动，目标意识强，能适应一定工作压力。 二、工作内容 通过电话、微信或面对面交流等方式，面向二手车商、新能源汽车维修门店及个人车主，详细介绍公司汽车延保服务的保障内容与操作流程，挖掘潜在客户，邀请有意向客户到店进行实地洽谈，配合完成车辆检测并协助办理延保手续，按规范推进业务落地。 三、薪资待遇 1，薪酬结构：5500元底薪+最高10%提成+绩效奖金，综合月收入7K-12K，行政班不外出，工作轻松，享受带薪年假及法定节假日正常休假。 2，其他福利：定期组织团队活动，节日礼品发放，设立优秀员工奖励机制，提供广阔晋升通道等。 有强烈赚钱意愿者欢迎联系，岗位急招，速来！

出行平台，负责后台处理用户在用车过程中产生的各类咨询问题，纯客服性质，无销售任务 工作内容轻松易学，团队提供带教，接受零经验入职 任职要求： 1、可提供毕业证书（入职时需提交毕业证相关材料，照片或复印件均可，面试阶段无需） 2、具备良好的语言表达能力与耐心服务意识 工作时间： 每周工作五天，休息两天，作息规律 福利待遇： 缴纳五险一金 综合收入稳定在5000以上！！ 试用期即享全额绩效与奖金，薪资待遇不打折

岗位职责: 1、配合销售团队完成客户拜访、产品展示及商务沟通工作； 2、负责市场信息的搜集与整理； 3、维护客户关系，持续跟进客户需求及项目执行情况； 4、推动跨部门协作，保障项目有序推进； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、无人机相关专业优先考虑； 2、热爱销售工作，具备较强的沟通表达能力和人际互动技巧； 3、工作积极主动，执行力高，具有目标意识和抗压能力； 4、欢迎实习生或应届毕业生投递。 加分项: 1、有销售类或商务助理类实习经历者优先； 2、对无人机、航空领域或通信设备有一定兴趣或了解者优先。

岗位职责 前期熟悉公司产品与业务，掌握市场运营相关技能，公司将安排专属导师进行一对一指导！ 中期承担团队人员培训及管理工作，带领8~10人团队，公司提供系统化管理课程支持成长。 后期参与分公司运营管理，独立负责区域运作，深入学习人力、财税、法务等企业运营模块的专项培训。 晋升路径：运营助理 → 运营组长 → 高级主管 → 准副理 → 经理 任职要求： 1、具备大专及以上学历；有管理经验或管培经历者可适度放宽录用条件； 2、能接受基层起步，具备强烈目标感，拥有良好的沟通协作能力与团队意识； 3、工作积极主动，踏实肯干，具备较强的适应能力； 4、有销售实践经验者优先，学生会、社团经历者优先，市场营销、工商管理类专业者优先，退伍军人优先考虑； 5、愿意全程参与公司组织的各项培训，保持持续学习的心态 薪资待遇： 1、综合收入8000-12000元/月，上不封顶，薪酬结构为：无责底薪5100元+1500元绩效+奖金+高比例提成； 2、公司统一安排免费住宿，公寓环境整洁，生活设施完备； 3、集团每年组织三次以上国内外学习与旅游活动，享受五星级服务标准； 4、工作时间：上午8:00至下午18:00，法定节假日按规定休息

招聘岗位：贴标操作工 50 名 岗位描述：贴标，长白班，纯计件 工作时间：08:00-18:00，长白班，坐班为主 待遇：入职前14天有新手补贴（40/天）+系数奖励+计件工资+餐补＋阶梯式奖励，综合工资3500-5500左右，买社保 任职要求： 1、年龄18岁–45岁以下，熟练工可放宽至48岁，身体健康； 2、视力4.8以上，无传染性疾病和隐形疾病； 3、能吃苦耐劳，对工作认真负责，自觉遵守公司各项规章制度；4、有相关工作经验者优先考虑。 福利待遇：提供住宿，不包吃有食堂，有餐费补助10元一天，满勤26天300一个月、过节礼品 面试时间：下午2点

会开车，驾龄满三年就可以，费用， 直招！！！帮公司开，月薪7000以上，月休四天！

成都武侯招拆除/运渣，一个前台，主要是柜子板和石膏板。

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文员 认可家政行业，认可为专业技能付费，懂家政行业发展前景，愿意在家政行业深耕发展的有志之士，欢迎您的加入[工作要求] 1：有一定的抗压能力，正能量满满，善于沟通，赚钱欲望高。22-50岁(优秀者条件可放宽。2:[工作内容] 给想从事家政行业的服务人员进行沟通邀约以及规划相应岗位，新人有人带有人教3:[上班时间]早9:30晚18:30中午休息2个小时，8小时制，月休4天 综合薪资7000-15000上不封顶。欢迎优秀的您加入咱们团队，有意者请投简历一键报名 立即沟通你的加入

大型团餐公司内部食堂项目招聘 ①文员1名（30岁，责任心强） 薪资：4000元-4500元/月（试用期一个月） ②面点大工：工资面议 全活，责任心强，抗压能力强，男女不限手艺过 ③保洁人员：工资4000元-4200元、责任心强、踏实、三餐工资54以内即可 ④前厅服务员2名 4200元-5000元 责任心强，干自助餐5年以上30岁左右最好，老实肯干，服从安排。 ⑤小吃师傅，工资面议，负责控制成本厉害，全活 ⑥凉菜中工会酱货，6000元，责任心强，技术过硬的话工资好说 ⑦洗消员2名 服从安排，4000元-4200元，男女都可以。年龄54岁以内。 福利待遇： - 周六休息，周日备餐 - 节假日带薪休假 - 包吃、住工作要求：踏实肯干、负责，服从管理 入职需要健康证、本人身份证银行卡、健康证、无犯罪证明、一寸照片 工作地点：北京顺义马坡联系人： 经理：

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负责日常文件整理、数据录入、资料归档、基础事务对接；要求细心踏实，有无经验均可，工作轻松稳定。

协助处理一些文员工作

任职资格： 1、大专及以上学历； 2、5年以上行政管理岗位经验，具备200人以上企业规模工作经验，有医院体系工作背景者优先； 3、掌握公文处理、档案管理、证照管理等相关行政事务流程； 4、具备活动策划与组织能力，拥有多项才艺特长； 5、具备良好的沟通协调能力、执行力及较强的抗压能力。 岗位职责： 1、负责建立和完善院办各类行政管理制度与工作流程，并监督落实执行； 2、负责医院行政文件、通知公告的起草与发布，统筹院内外联络、协调及接待事务； 3、组织筹备重要会议与活动，跟进并督办行政院长部署的各项任务落实情况； 4、负责总值班管理工作，统筹节假日及夜间医院总值班安排； 5、熟悉医院及合作单位相关合同的初步审核与用印流程管理； 6、负责医院医务人员执业资质的审核与变更手续办理； 7、组织实施院内带教工作的开展与推进； 8、完成行政院长交办的其他重点工作任务。

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【岗位职责】： 1、负责公司日常管理工作的安排、推进、监督与跟进，确保各项任务有序推进并有效落地。 2、负责各类文件的整理与呈报，组织总经理办公会及其他相关会议，做好会议纪要、决议及决定等材料的撰写与发布工作。 3、办理公司内外部公文往来，妥善处理来信来访事项，并及时跟进反馈与汇报。 4、保管和使用企业公章及介绍信，保障公司资料与信息的安全合规。 5、完成上级交办事宜，确保信息传达准确及时，推动各项工作高效执行。 【任职要求】： （25岁—****）形象良好，气质端正 1、具备良好的综合素养与职业能力，拥有较强的沟通协调能力、判断分析能力、执行力以及团队协作意识。 2、熟悉企业运作流程及相关制度规定，能熟练操作计算机及常用办公软件，具备较强的人际沟通与对外协调能力。 【福利待遇】： 五险+周末单休+带薪年假+餐补 作息时间：早九晚六；薪资5-7k，具体面试由总经理定薪 【晋升发展】 发展通道：可根据个人发展意愿申请跨部门晋升机会，需符合目标岗位用人条件

招聘兼职，推销流量卡（客户免费领取，套餐在29元-39元之间流量有200g左右，都是正规手机卡，能接打电话发短信的），客户办一张你能拿到100-150，前提：事多的懒的别来（因为不收费，免费教你，不是诚心想干的千万别来打扰我，浪费时间！）加我V

纯电脑办公，独立办公室 主要负责处理用户咨询等问题，标准8小时工作制学历要求大专及以上 年龄要求20-35岁，男女不限，会电脑基本操作 薪资待遇:3500-6000，公司购买社保 岗位急招，欢迎咨询

岗位职责： 1.在店长指导下开展工作，落实店长布置的任务目标，协同完成门店销售指标； 2.定期进行客户回访，组织到店护理邀约，做好客户接待与服务安排等维护工作； 3.负责产品销售台账登记、库存盘点及账务核对，按要求准确完成各类销售数据统计； 4.主动配合院长推进门店运营，参与日常管理与团队协调，发挥桥梁纽带作用； 重要提醒 本岗位月休4天（寻求双休者请勿投递） 工作地点为成都主城及双流区域，根据实际情况就近分配

工作职责 1、访客接待与管理：负责面试候选人及其他到访人员的接待、引导与对接，规范记录来访信息并做好登记管理。 2、快递与费用管理：协助完成公司快递的收发、核对及台账登记；统一处理异地快递费用的报销流程。 3、信息上传下达：及时接收并传递来自社区、物业等相关单位的通知与重要信息。 4、行政资产管理：统筹办公物资的采购执行、库存清查，以及固定资产的信息登记与日常管理。 5、通讯业务管理：负责公司电话卡的新办、注销、费用报销及使用人调整等全流程事务。 6、日常行政支持：开展办公用品的数据统计、申领发放与登记工作；保障通用办公设备的正常运行；协助维持办公区域的整洁与安全；统一安排职场桶装水订购等日常行政事项。 7、差旅支持：协助员工办理酒店预订，并提供出差相关事宜的咨询与解答服务。 8、综合行政事务：参与突发事件的应对处理，协助档案资料整理，支持各类活动（如团建、年会）的策划与落地，按时完成上级交办的其他临时任务。 任职要求 1、学历专业：大专及以上学历，专业不限。 2、工作经验：具有1年以上行政前台、综合内勤或相近岗位工作经验，了解行政工作基本流程，能熟练使用常用办公软件。 3、沟通协调能力：具备良好的语言表达、组织协调能力，能够高效衔接内外部事务。 4、服务意识：服务导向强，待人亲切有礼，关注服务细节，具备主动微笑服务意识，普通话流利标准。

地铁5/8号线直达，交通便利，提供住宿 工作内容：主要负责后台岗位，审核客户资料并及时提醒，无经验、无基础均可，我们提供带薪培训～唯一期望的是你能长期稳定！ 工作时间：行政班，早九晚六，法定节假日正常休息 薪资待遇：新人月薪5000-6000，后期7K+，缴纳五险一金，享节日福利、生日福利、带薪年假、下午茶等 欢迎朋友们投递简历，了解更多详情

岗位内容： 1.协助顾客完成购物流程，提供高品质的现金结账服务； 2.处理退换货和售后服务等问题； 3.安排货架陈列和商品补充等日常运营管理工作； 4.向上级跟进进货、库存等相关事宜； 任职要求： 2.对商品了解丰富，能够为顾客提供专业建议； 3.具有高度责任心，善于把握细节；

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档资料，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变与抗压能力 4. 具备前台或行政类相关工作经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑

负责文员工作