
电脑打单员
6000-7000元/月
文员学历不限混合办公
岗位职责:1、学习线上电子商务贸易知识;2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作,做成交量;3、严格按照公司的技术指导指示,把握市场机会,完成公司要求指定目标。任职要求:1、具备简单电脑操作能力;2、热爱学习,思维敏捷;3、适应能力强,具备一定的抗压能力。薪资待遇:1、星期一至星期六(星期六半天),每周5.5天工作制;2、每天上班时间:9:30-16:00;3、工作任务完成后可以随时申请下班;4、有责底薪5K-10K+抽成+分红
文员1-3年本科及以上
我们在贵阳花溪石板西部建材城卫浴批发,需要一个长期稳定的工作人员,月休两天,8:30-6:00,月薪:3500-4000-4500工作内容:手机接单,电脑开单,熟悉管家婆,办公软件优先
资料文员/无责任底薪4500+社保
4000-9000元/月
文员经验不限学历不限
无业绩考核无责!无责!底薪4500真实有效,不外出!
一、薪资:试用期无责任底薪4500+300全勤+200话费补贴+40%阶梯式提成+社保五险+节日福利等各项待遇。
二、工作时间:9:00-12:00,14:00-18:30,中午休息2小时,每周六固定休息,法定节假日带薪休假。
三、工作内容:
通过网络审核客户提交的资料,评估征信及收入状况,资质符合者通知其来公司办理相关业务。
岗位优势:
1、办公环境优越,位于高端写字楼,全程无需外出;
2、新员工享受带薪岗前培训,零经验可入职,配备专人一对一指导;
3、每月举办生日会、提供下午茶及定期组织团队建设活动;
4、表现优异者有机会获得苹果16pm、笔记本电脑等奖励。
项目部行政助理
3000-5000元/月
文员经验不限中专及以上
岗位职责:
1、负责财务相关数据的归集与整理工作。
2、配合项目采购人员完成现场采购合同及订单的编制与优化;
3、负责各类文件资料的归档与维护;
4、按时完成领导安排的其他临时性任务。
岗位要求:
具备吃苦耐劳精神,熟练使用常用办公软件,能够积极配合公司工作调配,欢迎应届毕业生或无经验人员应聘。
驻场工作,提供食宿
文员
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限
1.负责客户关系维护,定期跟进公司存量客户。
2.学历经验不限,注重个人积极进取的态度。
3.公司配备免费工位,提供系统化培训支持。
4.平台资源丰富,内部竞争较小,职业发展空间广阔。
铜仁江口县招消防电,消防应急灯布线安装,地埋灯开槽,布线安装
200-400元/天
消防安装开槽消防电灯具电工应急照明1-4天1-2人完工结算
铜仁市江口县招消防电,消防应急灯布线安装,地埋灯开槽,布线安装
市场业务员/市场业务员主管
3000-8000元/月
销售经理1-2人5-10年大专及以上较多外勤回款提成弹性工作制
一、核心资质要求(硬性门槛)
1. 学历与从业年:大专及以上学历,5年以上特种作业相关行业(如高空作业、焊接与热切割、制冷与空调、电力特种作业等)的市场拓展或业务管理经验;具备同岗位3年以上管理经验者优先。
2. 资质证书:需持有对应特种作业领域的管理类或操作类资质证书(如安全生产管理人员证书),熟悉特种作业相关资质办理流程,了解各地主管部门(应急管理局、住建部等)的审批要求。
3. 合规认知:熟悉《安全生产法》《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》等相关法律法规,能确保业务开展全程合规。
二、业务拓展能力要求
1. 市场开拓:具备独立开发大客户(如建筑企业、工矿企业、电力公司等)的能力,拥有成熟的特种作业行业客户资源者优先。
2. 谈判与签约:擅长需求挖掘、方案制定、商务谈判,能够主导从线索跟进到合同签订的全流程,具备良好的回款能力。
3. 竞品分析:熟悉行业内主要竞争对手的业务模式、价格体系,能制定差异化的市场策略。
三、团队管理与统筹能力要求
1. 团队建设:能搭建并管理特种作业业务团队,制定团队考核与激励机制,指导下属开展客户开发与维护工作。
2. 项目统筹:可协调特种作业人员、设备、资质等资源,对接项目现场需求,确保业务交付顺利完成。
3. 目标达成:具备制定年度/季度业务目标的能力,能拆解任务并推动团队完成业绩指标。
四、综合素养要求
1. 安全意识:特种作业核心是安全,需具备极强的安全风险预判能力,杜绝违规业务操作。
2. 沟通协调:能高效对接客户、政府监管部门、内部技术团队,具备良好的跨部门协作能力。
3. 抗压能力:适应特种作业行业项目周期长、突发情况多的特点,能在高压下完成业绩目标。
五、加分项
-拥有丰富的政府安监、住建等部门人脉资源,熟悉资质代办、项目备案流程;
-具备特种作业培训机构或设备租赁业务经验;
外部业务员
3000-8000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限较多外勤回款提成接受居家办公课程/培训类产品教育培训
一、核心资质要求(硬性门槛)
1. 学历与从业年:大专及以上学历,5年以上特种作业相关行业(如高空作业、焊接与热切割、制冷与空调、电力特种作业等)的市场拓展或业务管理经验;具备同岗位3年以上管理经验者优先。
2. 资质证书:需持有对应特种作业领域的管理类或操作类资质证书(如安全生产管理人员证书),熟悉特种作业相关资质办理流程,了解各地主管部门(应急管理局、住建部等)的审批要求。
3. 合规认知:熟悉《安全生产法》《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》等相关法律法规,能确保业务开展全程合规。
二、业务拓展能力要求
1. 市场开拓:具备独立开发大客户(如建筑企业、工矿企业、电力公司等)的能力,拥有成熟的特种作业行业客户资源者优先。
2. 谈判与签约:擅长需求挖掘、方案制定、商务谈判,能够主导从线索跟进到合同签订的全流程,具备良好的回款能力。
3. 竞品分析:熟悉行业内主要竞争对手的业务模式、价格体系,能制定差异化的市场策略。
三、团队管理与统筹能力要求
1. 团队建设:能搭建并管理特种作业业务团队,制定团队考核与激励机制,指导下属开展客户开发与维护工作。
2. 项目统筹:可协调特种作业人员、设备、资质等资源,对接项目现场需求,确保业务交付顺利完成。
3. 目标达成:具备制定年度/季度业务目标的能力,能拆解任务并推动团队完成业绩指标。
四、综合素养要求
1. 安全意识:特种作业核心是安全,需具备极强的安全风险预判能力,杜绝违规业务操作。
2. 沟通协调:能高效对接客户、政府监管部门、内部技术团队,具备良好的跨部门协作能力。
3. 抗压能力:适应特种作业行业项目周期长、突发情况多的特点,能在高压下完成业绩目标。
五、加分项
-拥有丰富的政府安监、住建等部门人脉资源,熟悉资质代办、项目备案流程;
-具备特种作业培训机构或设备租赁业务经验;
办公室文员
5000-8000元/月
文员经验不限中专及以上
岗位职责:负责公司日常事务工作如:产品询价,订单对接/核对、数据录入等
任职要求:工作细心、责任心强,具有良好的团队合作精神;熟练使用办公软件
公司福利:国家法定假日及周末双休,按国家规定缴纳社保五险,提供宿舍餐补
上班时间:10:00-18:30(午休时间:12:00-14:00)
上班地址:辽宁省沈阳市沈河区沈阳金融大厦
文员
7000-8000元/月
文员经验不限大专及以上勤快轻便,工作效力快,执行能力强弹性工作制
负责整理档案资料文件,接待客户,倒茶端水的接侍工作,以及接电话啊等等
文员中专及以上
工作地点:咸宁赤壁市中伙镇
职责描述:负责协助部门进行日常有关资料的收集、汇总,以及其它行政日常工作。
任职要求:中专以上学历,熟练运用办公软件,性格开朗,较强的沟通能力,服从工作分配。
工作时间:六天工作制,上午:8:30-12:00,下午:13:30-17:30。
助理文员
5000-7000元/月
文员1年以下大专及以上
1.会使用办公软件。
2.会简单英语口语。
3.年龄35岁以下。
4.学历大专及以上,经验不限。
5.吃苦耐劳。
6.上班时间中午12:00-晚上10:00。月休4天。
7.缴纳社保,有房补,餐补。
感兴趣联系我,欢迎加入我们的团队!
电商文员(可居家)
6000-7000元/月
文员经验不限学历不限免费培训,支持居家办公,有提成居家办公
招电商文员,岗位职责
通过线上社交平台进行精准拓客;
根据公司提供的资源,无需开发客户,公司提供标准化流
程,简单易上手!任职要求:
年龄18-45岁,有无经验均可(提供培训);熟悉智能手机操作,每天至少可投入半小时;责任心强,沟通能力良好,灵活变通;薪资待遇:
按量计提成,量越多赚得越多!周结,多劳多得!
行政综合专员
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理物品采购/领用熟练驾驶车辆中型及以上活动组织经验具备人力经验活动/会议组织具备财务经验库房管理接待/外联
1、负责食堂运营、员工宿舍及6S现场的日常管理
2、统筹本地物资采购,监督场内安全生产执行情况
3、配合场长落实考勤制度、薪酬政策等相关人事宣导工作
4、全面负责饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘事宜
5、组织生产员工的技能培训及文化娱乐活动的开展
6、具备1年以上行政或人事相关工作经历
行政综合专员
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理物品采购/领用熟练驾驶车辆中型及以上活动组织经
1、负责场区食堂运营、宿舍日常管理及6S现场执行工作
2、负责本地物资采购安排,落实场内安全生产管理工作
3、协助场长开展考勤制度、薪酬方案的传达与实施等人事事务
4、直接对接饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘事宜
5、统筹组织生产员工的技能培训及团队文化活动
6、具备1年以上行政或人事相关工作经验
行政专员/助理
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限高中及以上文字功底扎实具备人力经验企业文化建设接待/外联文书起草
1、落实公司领导的各项指示要求,做好上下级之间的信息传递与沟通,及时汇报工作进展、反馈相关情况;协调各部门间的协作关系,推动工作高效开展;负责各项任务及工作计划的督促、检查与落实。
2、围绕领导决策思路和公司发展战略,组织编写年度工作计划、年度总结等重要文件,牵头或配合开展公司发展规划的相关研究工作。
3、全面负责公司日常行政事务管理,协助总经理处理日常事务,统筹安排总经理的日常工作行程及外出活动。
4、组织召开公司办公会议,或联合相关部门筹备公司其他重大会议及重要活动,负责会议记录、纪要整理,并根据会议决议需要发布相关文件。
栏目概述
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