招聘：试验室外检员薪资：3000-5000元/月职位详情：50岁以下，身体健康、吃苦耐劳，会开手动档皮卡车优先。

招聘：试验室外检员薪资：3000-5000元/月职位详情：50岁以下，身体健康、吃苦耐劳，会开手动档皮卡车优先。

【岗位职责】 1. 根据平台负责人的要求完成公司的实验工作； 2. 向平台负责人汇报工作进展，及时沟通工作中出现的问题，提出改进意见； 3. 会操作使用、维护保养常规仪器设备； 4. 完成平台负责人交代的其他任务； 【岗位要求】 1. 生物工程、生物技术

1.具备较强的学习主动性，能自觉吸收新知识与技能；配合意识强，善于与同事沟通协作，积极参与团队工作并高效完成任务。 2.对色彩辨识能力突出，无色盲、色弱等视觉障碍；可精准察觉颜色的细微差别及色调变化。 3.在有指导的情况下能迅速理解并掌握岗位关键要点；接受零经验者，优秀应届毕业生亦可考虑。

岗位职责 1. 严格按照纺织行业检测标准及公司实验室操作规范，完成前纺、细纱、后纺抽样等常规检测试验操作； ​​ 2. 准确记录实验数据、填写检测报告，保证数据真实、完整、清晰，无涂改、无遗漏，配合实验室主管完成数据整理与归档； ​ 3. 负责实验样品的接收、登记、分类、保管与处理，做好实验室5S管理工作； 任职要求 1. 学历：中专及以上学历，有纺织实验室工作经验者可放宽学历要求； ​ 2. 经验：有无经验均可，有纺织厂实验室检测相关工作经验者优先录用；能熟练操作常规实验设备者优先； ​ 3. 能力：做事细心严谨、动手能力强，具备良好的数据记录与整理能力，能适应实验室标准化操作流程； 薪资福利 1. 薪资：综合月薪2400-3500，薪资按时发放，绝不拖欠； ​ 2. 福利： ​ - 入职缴纳社保， 免费员工宿舍（宿舍配备空调、热水器、独立卫生间）； ​ - 定期开展岗位技能培训，提供晋升通道（实验室操作工→实验室技术员→实验室主管）； ​

一、工作职责 1. 联系相关领域专家学者，组织稿件的同行评审工作，保障评审流程高效推进； 2. 对投稿进行编排与技术处理，确保格式规范并按时发表； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿人保持顺畅沟通，推动期刊有序运行和稿件顺利刊发； 4. 跟踪学科前沿动态，协助责任编辑实现期刊阶段性发展目标。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科毕业生亦可接受； 2. 化学、应用化学及相关专业背景； 3. 通过大学英语六级考试； 4. 熟练操作Office办公套件； 5. 具备较强的学习能力，能快速适应高强度的职业化培训，如参与专项培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：本科月基本薪8k起，硕士11k起，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师培养机制，提供技能培训、管理培训，优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层

岗位职责: 1、承担药代动力学试验中各类实验动物的操作任务，包括不同途径的给药、采血、样本采集与检测、手术实施等； 2、开展实验动物的日常观察、数据记录及相关技术性操作； 3、参与动物实验方案的设计与优化，提供技术支持； 4、完成实验过程中的记录整理与数据统计工作，确保所有操作符合GLP规范要求。 任职要求: 1、医学实验技术、动物医学、动物科学、药学、生物技术、生物工程等相关专业背景，具备大专或以上学历； 2、熟悉实验动物常用的体内体外操作技术及基本手术能力，对动物无恐惧心理； 3、具有较强的责任意识，工作态度积极，踏实肯干，学习能力强，能适应高强度工作，具备良好的团队协作能力。

【岗位职责】 1. 熟练掌握常用 HPLC、GC、LC-MS、GC-MS、ICP-MS 测试原理，负责仪器的日常清洁维护及一般故障排查；独立承担 LC-MS/MS、GC-MS、ICP-MS 等核心仪器的日常操作、常规维护与简单故障识别及处理。 2. 具备独立的 LC-MS/MS、GC-MS、ICP-MS 相关数据处理及分析能力，能够进行日常峰形、保留时间等分析相关异常或故障的识别及处理。 3. 了解各类生物样品的前处理技术，如蛋白沉淀、液液萃取、衍生、SPE 等。 4. 规范、准确、及时地书写完整的实验原始记录，确保记录清晰、可追溯，符合 GLP 规范要求。 5. 及时向分析负责人汇报实验进展、异常情况及数据偏离，能够独立分析并解决实验中出现的常见技术问题。 6. 协助解答初级分析员工作中遇到的常见问题，完成领导交办的其它任务。 【岗位要求】 1. 药学、药物分析、分析化学等相关专业，大专及以上学历；能熟练操作 HPLC、GC、LC-MS/MS、GC-MS、ICP-MS 等实验室常用分析仪器；有临床生物分析样品检测及验证经验者优先。 2. 熟悉血浆、尿液、粪便、分泌物等各类临床生物样本的分析检测流程。 3. 了解 GLP/GCP 基本规范，熟悉生物样品分析相关指导原则，有良好的质量意识和合规意识。 4. 有良好的抗压能力、沟通能力和团队合作精神，工作严谨细致，能吃苦耐劳；愿意接受周末排班及项目紧急情况下的白班加班安排。 5. 工作积极主动，有较强的学习能力和问题解决能力。

招聘化验员一员，任职要求：40岁以下，大专及以上学历，有相关工作经验者优先。

1. 具备较强的学习主动性，能自觉获取新知识与技能；配合意识强，善于与同事沟通协作，乐于参与团队工作并高效完成任务。 2. 对色彩有高度辨识能力，无任何色觉障碍；能准确察觉颜色的微小差别及色调变化。 3. 在有人带教的情况下可迅速理解并掌握岗位核心内容；接受零经验者，表现突出的应届毕业生亦可考虑。

孝感市安陆市农村自建房招清包班组、建筑承包班组

孝感市招管道安装/维修、消防水

招聘专业绿化养护人员1-2名，要求1.熟练掌握各类植物花卉的生长习性。2.身体健康，责任性强。薪资为4000-5000元/月，每月休息4天。

孝感市云梦县招工艺管道管工

孝感市孝南区招挖机/钩机司机

实验员学历不限·经验不限薪资福利:3000-4000元招工人数:4人工作地址:河北省石家庄市新华区石家庄新华区和平西路36号中远商务广场2号楼

招聘：试验员薪资：5000-65001、执行实验室技术工作标准,遵守CNAS-CL01:2018及CNAS-CL01-G001:2024,CNAS-CL01-A011:2018；2、负责执行实验室技术性、作业指导性文件标准；按照要求展开工作；3、对新项目、特殊检测项目检测方案的评审提出。参考性意见；4、参加并建议检测活动中的技术问题及参考数据提供。

主要负责沥青混合料原材料检测、配合比设计、生产过程质量管控、试验资料整理及仪器设备维护，全程保障沥青混合料生产质量合规、参数稳定、资料可追溯。 一、原材料取样与检测 1. 沥青原材料：完成针入度、软化点、延度、闪点、密度、黏度、老化等常规指标试验检测。 2. 集料（碎石、机制砂）：开展筛分、含泥量、压碎值、针片状、含水率、毛体积密度等指标检测。 3. 矿粉：检测细度、含水率、密度、亲水系数等关键指标。 4. 各类添加剂：对木质纤维、抗剥落剂等外掺材料进行性能核验，确保符合施工规范要求。 二、配合比设计与试验验证 负责沥青混合料全套配合比设计工作，是质量管控的核心技术工作。 1. 根据项目施工技术要求，设计目标配合比，确定混合料最佳油石比、标准级配。 2. 开展马歇尔试验，精准检测混合料稳定度、流值、空隙率、矿料间隙率、饱和度等核心指标。 3. 完成车辙、冻融劈裂等耐久性试验验证，优化配合比参数，经报审合格后转换为生产配合比，指导车间量产。 三、生产过程动态质量监控 全程跟班生产巡检，实时把控出料质量，杜绝不合格混合料出厂。 四、试验数据整理与报告归档 规范管理试验数据，保证所有质量资料真实、完整、可追溯。 1. 实时记录试验原始数据，规范填写各类试验台账，做到数据准确、记录规范。 2. 编制原材料检测报告、配合比报告、混合料出厂检测报告，完成签字、整理、归档工作。 3. 针对生产中的质量异常问题，分析问题成因，制定整改优化方案，全程跟踪问题闭环处理。 五、试验仪器设备管理 岗位核心技能要求 1. 熟练掌握JTG E20沥青及混合料全套试验规程，精通马歇尔试验、抽提试验、骨料筛分等核心试验操作。 2. 具备独立设计、调整混合料配合比的能力，可快速排查、解决生产中的各类质量问题。 3. 工作严谨细致，数据意识、责任心强，能够适应工地生产轮班及户外现场工作环境。

1. 高新聘请熟练的变压器试验工作人员 2.25-45岁，大专及以上学历 联系人：胡经理 地址：石鼓区松木塘创业科技园

需试验人员1-3名，10KV，地点武汉，有高压电工证或试验证，联系闫

负责产品来料、制程、成品检验，做好检验记录，出具检验报告； 能独立看懂机械 / 五金 / 钣金图纸，熟练使用常规检测工具；跟踪不合格品处理，分析质量问题，推动改善，降低不良率； 完成上级安排的其他质量相关工作。懂质量体系者优先。

岗位职责： 1.负责实验室日常仪器设备的操作、维护与校准，确保实验数据准确可靠 2.按照标准操作规程（SOP）开展各类检测、分析及实验辅助工作 3. 规范记录实验过程与结果，整理归档原始数据及报告文档 4.协助研究人员准备试剂、样品及实验耗材，保障实验顺利进行 5. 严格执行实验室安全管理制度，做好危化品管理与废弃物处置 任职要求： 1.学历不限，生物、化学、医药、食品等相关专业优先 2.工作经验不限，具备实验室实习或实操经历者更佳 3. 细心严谨，具备基本的数据处理与文档编写能力 4. 遵守规范，安全意识强，能适应实验室工作环境 5. 具备良好沟通能力与团队协作精神

1. 熟悉微生物检测规程、无菌操作规程。 2. 掌握微生物菌种保藏、筛分、优化、扩培等相关知识并具有操作能力。

任职要求： 1)男女不限，年龄21-45周岁，身体健康，无不良病史，能接受12小时工作制，15天倒一次夜班。 2)高中以上学历，热爱本职，有质检经验优先，能熟练使用电脑及办公软件。 3)能够全面掌握产品信息，独立行使检测权限，保证检测结论的准确性公正性。 岗位职责： 1)按照标准要求实施检验，对错检、漏检负责。 2)按规定做好检验记录，为统计技术的应用提供数据，并向相关部门反馈质量信息。 3)负责对返工/返修的不合格品进行复检，作出正确判断。 4)掌握基本技能，正确使用计量设备。 5)督促生产工人遵守工艺纪律。 6)负责本班生产产品留样、产品工艺、检验档案的建立工作。 7)按规定要求做好检验和试验状态标识 岗位福利： 节假日礼品福利，五险，包三餐，包住宿。

岗位职责： 1、根据ISO9001与IATF16949标准要求，协助推进公司质量管理体系的建设、日常运行维护及持续改进；结合客户特定需求，负责顾客特殊要求相关质量体系的运行维护与优化，并开展执行监督与流程提升； 2、依据标准条款、业务风险点及实际运营需求，定期对所辖体系模块进行优化策划与执行情况监控； 3、体系认证：配合ISO9001与IATF16949标准要求，参与体系换版认证、监督审核及其他相关认证工作的统筹规划，主导实施并支持分厂体系搭建工作； 4、客户审核：根据第二方及其他类型审核要求，配合完成质量管理模块的迎审准备工作； 5、体系审核：协同落实年度体系审核计划的执行； 6、过程审核：协同落实年度过程审核计划的实施。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备3年及以上相关工作经验，或有质量管理体系导入经历； 3、掌握质量管理常用工具，如QC七大手法，熟练运用过程审核方法； 4、熟知IATF16949、ISO9001、VDA6.3、VDA6.5等标准内容，了解APQP、PPAP、FMEA、MSA和SPC工具，并接受过相关培训； 5、具备良好的数据分析与风险识别能力，具有结构化思考习惯，团队协作意识强，沟通表达清晰，抗压能力强，责任心强，能够主动识别问题并推动解决。

岗位职责： 1、负责设备的日常管理工作，落实质量管理体系规范及相关管理制度。掌握设备管理流程，具备设备相关文件的编制与修订能力； 2、主导生产设备的统筹管理，包括台账建立、档案管理、各级保养计划的制定与执行。负责审核或起草设备管理规程、设备编号规则等SOP文件； 3、推动TPM设备管理体系的建设与实施，协助并指导生产部门开展TPM各项具体工作； 4、完善设备维护管理制度，组织编写及管理设备相关的技术文档与管理文件； 5、配合各类体系审核工作，及时提供所需的设备管理资料； 6、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，机械、机电、自动化等相关专业； 2、熟练操作计算机，精通Office办公软件，掌握CAD软件使用，熟悉机械原理，了解ISO9001及IATF16949体系的相关标准与要求； 3、具备良好的沟通协调能力、项目推进能力，以及较强的质量意识和责任心。

实验室化验员岗位职责 1. 样品接收与准备： - 负责样品的接收与信息登记，核对样品名称、来源、数量及送达时间等关键信息，确保数据完整准确。 - 按照检测需求对样品进行前处理操作，如分样、研磨、溶解、稀释等，保证样品满足分析测试条件。 2. 化验分析与测试： - 运用各类化学分析设备（如分光光度计、色谱仪、质谱仪等）及常规分析手段，开展样品的定性与定量检测，如实记录实验过程与结果。 - 严格执行标准化的检测流程和作业规范，保障检测数据的精确性与可重复性。 - 对异常或可疑数据及时复测，并向上级反馈相关情况。 3. 数据记录与报告： - 完整记录实验各环节的操作步骤、环境条件、观测现象及数据处理方式，确保全过程可追溯。 - 编写化验报告，清晰呈现检测结果，包含数据整理、图表说明及结论判断。 - 定期归集检测数据，为科研、生产或质量管理提供有效支持。 4. 仪器维护与校准： - 承担实验室仪器的日常清洁、保养与基础维护工作，维持设备正常运行状态。 - 参与仪器周期性校准与性能验证，降低因设备偏差导致的检测误差。 5. 安全与环保： - 严格遵守实验室安全管理规定，规范佩戴个人防护用品，保障自身及他人安全。 - 按照规范对实验废弃物进行分类、暂存与处置，符合环境保护要求，杜绝污染风险。 6. 学习与提升： - 主动跟进化验技术更新，积极参与技能培训与专业交流，持续提升业务能力。 - 协助上级完成新检测方法的建立与验证，优化实验室检测效率与技术水平。 任职要求 1. 教育背景： - 化学、生物、药学或相关专业大专及以上学历。 2. 工作经验： - 有1年以上实验室化验工作经验者优先；应届毕业生须具备扎实的专业理论知识和较强的动手能力。 3. 专业技能： - 熟悉化学分析基本原理，掌握常用化验仪器的操作与维护。 - 具备良好的数据分析能力和报告撰写能力。 5. 其他要求： - 身体健康，能适应实验室工作环境，包括接触化学品及相关生物安全要求。 - 持有化验员相关资格证书者优先考虑。

职位名称：品质主管 一、 岗位职责 1. 质量体系认证与维护 负责建立、推行并维护公司质量管理体系（如ISO9001、IATF16949等），确保体系的有效运行。 主导公司体系的内审、管理评审工作，负责对接并顺利通过客户二方审核及第三方认证机构的验厂审核。 负责体系相关程序文件、质量方针、目标及检验标准的编制、修订、审批与下发管理，确保文件受控与记录可追溯。 2. 客诉处理与异常改善 主导客户投诉及重大质量异常的调查、分析与处理，确保在24小时内响应，并在规定时间内（如72小时）独立撰写、提交8D报告。 运用5Why、鱼骨图、8D等质量分析工具深挖问题根本原因，制定纠正及预防措施（CAPA），并跨部门推动整改闭环，跟踪验证改善效果。 定期汇总分析客诉数据与质量异常台账，提炼核心问题点，主导专项改善活动，降低客诉率与不良率。 3. 品质流程完善与全流程管控 制定并持续优化全链路品控标准、检验流程（IQC/IPQC/FQC/OQC）及质量控制计划，确保标准与法规、市场需求同步。 统筹来料、制程、成品及出货环节的质量管控，监控生产现场工艺参数与环境卫生，严格执行AQL抽样标准与批次追溯管理。 建立质量数据统计分析体系，定期输出质量日报、周报及月报，运用PDCA循环推动品质流程的持续改进。 4. 团队管理与供应商管控 负责品质团队的日常管理、排班、绩效考核及梯队建设，开展质量意识、检验技能及8D等工具的专项培训。 协同采购部门进行供应商质量评估、资质审核与绩效考核，辅导并监督供应商进行质量整改，提升来料合格率。 二、 任职要求 1. 学历与经验 大专及以上学历，机械、电子、材料或质量管理等相关专业优先。 3-5年以上制造业品质管理或现场管控经验，具备同等岗位团队管理经验者优先。 【行业经验优先】：具备印刷厂、电子厂（如SMT、DIP、智能控制板等）工作经验者优先录用。 2. 核心技能 体系认证： 熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系标准，具备独立主导体系搭建、内外部审核及应对客户验厂的能力（持有内审员证书者优先）。 客诉处理： 精通客诉处理流程，能独立、熟练地运用8D、5Why等工具撰写书面回复报告，具备较强的逻辑分析与跨部门推动能力。 流程与工具： 精通来料、制程、成品全流程管控，熟悉SPC、FMEA、QC七大手法等质量工具，能熟练运用Excel等办公软件进行数据分析与报表输出。 行业工艺认知： 熟悉电子行业生产工艺流程（如SMT贴片、DIP插件制程管控要点）及常见缺陷模式者优先； 熟悉印刷包装工艺流程、品质标准及色彩管控，具备现场问题处理能力者优先。 3. 综合素质 具备极强的原则性与责任心，做事严谨细致，具备优秀的闭环思维。 具备出色的跨部门沟通协调能力、抗压能力及团队培训激励能力。

岗位职责：健全并维护体系审核相关的记录文档 行业经验：具备第三方审核对接的工作经历

工作职责: 负责公司原材料、生产过程及最终产品的检测与分析工作。 任职资格: 1、掌握基础化学分析知识，能够独立开展常规化学分析操作。 2、熟悉常用分析仪器，具备一定的仪器操作实践经验。