
小车维修师傅
8000-10000元/月
汽车维修社保包住包吃保险1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养
2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业
3妥善保管工具设备,保持工位整洁,遵守车间安全操作规程
任职要求:
1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识和职业素养
2.熟悉主流车型结构原理及常见故障处理方法
3.能独立完成常规维修任务,动手能力强,学习意愿高
4.持有汽车维修工职业资格证书者优先
5. 无学历及经验硬性限制,欢迎踏实肯学的新人加入
乌鲁木齐米东区汽车维修12-15k/包吃住/五险
1.2-1.5万元/月
汽车维修社保包住包吃保险餐补6-10人月结全职乌鲁木齐解放4S店 月薪1.2至1.5
乌鲁木齐4S店 招聘汽车维修人员 汽车电工师傅 新能源卡车维修
安检员包住包吃社保6-10人月结全职
企业名称:新疆元霖心理咨询有限公司岗位名称:安检员招聘人数:20薪资待遇:3000元-5000元/月入职要求:学历不限工作地址:新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市新市区北京南路578号联系方式:苏老师联系人电话:
汽车维修月结
招聘车辆救援服务专员,工作地点在内蒙古包头市,工作内容包括搭电、送油、换胎等路修服务,就近派单,薪资面议。
黑龙江齐齐哈尔龙江县玛吉斯轮胎店在招聘常年大工师傅。提供培训,欢迎不会者加入。
轮胎工
玛吉斯轮胎店在黑龙江齐齐哈尔招聘常年大工师傅。提供培训,欢迎不会者加入。
汽车维修社保月结
招聘车辆制修工,岗位方向包括机械检修和内装检修。无需工作经验,性别不限,年龄要求20至25周岁。实习期为三个月,底薪1780元,综合工资在2000至3000元左右。实习期过后,薪资结构为底薪加绩效加奖金加满勤,综合工资可达4000元以上。公司缴纳五险,每年享有带薪寒暑假(寒暑假期间发放底薪),寒暑假期间工作地点为山东日照。薪资待遇根据综合情况而定。
汽车维修3-5人月结
鄂尔多斯中车基地急需招聘熟练大修人员共五名,职位月薪范围在1.3至1.8万之间,根据技能水平评定工资,有意者请联系内蒙古鄂尔多斯基地。
洗车工
4000-7000元/月
洗车工餐补3-5人月结全职长期干优先
能够认真完成每台车的清洗工作,有团队协作精神,吃苦耐劳,需要沟通能力强!
洗车工包住包吃1-2人月结
招聘:乌市新市区东站路华汇汽车文创城洗车房招聘洗车工2名,要求:性别不限,年龄55岁以下,身体健康,第一个月工资4500,第二月能稳定下来涨工资,管吃管住,详情面议,联系电话:.侯
小汽车修理工
8000-12000元/月
汽车维修包住包吃1-2人月结全职
汽车保养,轮胎,维修,电路都可以,提供住宿,提供是食宿,会做四轮定位最好,不要中工,招大师傅,
汽车维修
3000-6000元/月
汽车维修包吃高温补贴餐补3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养
2.按照技术标准完成车辆定期保养、零部件更换及性能调试工作
3.使用专业检测设备进行车辆综合性能评估,出具维修建议报告
4.配合质检流程,确保维修质量达标并做好维修记录归档
5. 主动学习新能源汽车及智能网联相关技术,提升综合维修能力
任职要求:
1. 热爱汽车行业,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
2. 熟悉主流车型结构原理及常见故障处理方法
3. 能独立完成常规维修作业,动手能力强,安全规范意识牢固
4.持有汽车维修工职业资格证书者优先
5. 吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,服从工作安排
酒泉大车维修师傅11000~18000(底薪+提成),包吃包住,
1.1-1.8万元/月
汽车维修3-5人月结
年龄要求28-45岁(服务站工作过优先)
须具备6年及以上大卡车维修工作经验,需带有C1驾照
工作地点:甘肃酒泉瓜州县桥湾四华汽贸有限公司
维修技师~中工
5000-8000元/月
汽车维修1-2人
一、基础维修作业
1. 独立完成常规保养:更换机油、机滤、空滤、空调滤芯、刹车油、防冻液,刹车片更换、轮胎拆装动平衡、常规底盘紧固检查。
2. 配合主修师傅,拆装发动机附件、底盘悬挂、车门内饰、排气管等零部件。
3. 独立处理简单故障:灯光故障、小渗漏检修、简单线路排查、空调基础检修。
4. 严格按照维修流程施工,不野蛮拆装,避免配件损坏,减少返工返修。
二、作业配合与进度
1. 服从班组长、技术总监、大师傅派工,按时完成分配工作,不推诿、不消极怠工。
2. 维修过程实时同步进度,遇到解决不了的问题第一时间上报主修,不私自乱拆乱修。
3. 完工后简单自检,检查有无螺丝遗漏、部件装配错位,配合师傅复检。
三、工具、工位、卫生
1. 爱惜维修工具、检测设备,使用完毕及时擦拭、归位摆放,不随意乱丢工具。
2. 负责自己工位卫生,完工清理油污、废料、零件包装,保持工位整洁。
3. 爱护举升机等设备,规范操作,发现设备异常及时上报。
四、服务与日常纪律
1. 不和客户争执、顶撞客户,面对客户疑问礼貌引导咨询前台或师傅,不得随意推脱车辆维修。
2. 在岗不长期玩手机、无故离岗,工作电话及时接听,同事沟通积极配合。
3. 如实记录维修情况,不隐瞒装配失误、零件损坏问题。
五、学习提升
1. 日常观摩大师傅处理电路、DPF、柴油发动机等疑难故障,主动学习进阶维修技术。
2. 熟记大通车型常见通病,慢慢积累经验,朝着大工、主修技师进阶。
栏目概述
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