集装箱房、活动板房成本核算与预算编制

工作内容： 1、依据项目需求编制概算、预算、签证及结算等造价相关工作； 2、参与项目全周期成本管控； 3、完成上级安排的其他工作任务。 职位要求： 1、建筑工程类相关专业本科及以上学历，具备5年以上造价工作经验，曾独立承担至少一个完整项目的成本管理工作； 2、熟练操作CAD、广联达算量与计价软件； 3、熟悉国家及地方有关工程造价管理的相关法规与政策； 4、具备较强的责任心和团队协作意识，沟通能力良好，能够独立、灵活、准确地完成工程项目各项造价任务； 5、根据项目安排，工作地点分布在河南、湖北、安徽、山东、广东等地。 职位福利：带薪年假、绩效奖金、五险一金、多重晋升机会

集装箱房、活动板房成本估算

1、工作内容：配合公司造价和投标 2、职位要求，有建筑业证书更好 3、薪资待遇：正常社保，工资5K，可半日制

岗位职责: 1.参与项目预算的编制与实施，保障成本在可控范围内； 2.开展项目成本核算与分析，制定并提出可行的成本优化建议； 3.协同项目团队推进工作，确保预算数据的精准与合规。 任职要求： 1.具备较强的财务分析能力及成本管控意识； 2.具备良好的沟通技巧，能与团队高效配合； 3.熟悉项目运作流程，掌握成本预算管理相关知识。

5年以上工作经验，大专学历熟练软件有独立完成工作能力

岗位职责: 1.参与项目预算的编制与实施，保障成本在可控范围内； 2.开展项目成本核算，识别优化空间并提出降本建议； 3.协同项目组成员，确保预算数据真实、合规且具备可执行性。 任职要求： 1.具备较强的分析判断能力，重视成本管理； 2.沟通顺畅，能与团队高效配合完成协作任务； 3.熟悉项目运作流程及成本预算相关方法论。

【工作内容】 1、通过网络及电话与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰，收入有保障，办公环境优良。 【薪资福利】 1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定可观。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业指导，无论是否有经验都能快速适应岗位要求。 3、额外享有各类补贴、节日礼金、年终奖金、五险一金、团队建设经费、定期组织旅游活动，享受法定节假日及带薪年休假等福利。 4、园区内配备员工宿舍、餐饮食堂，以及超2000平方米的健身中心和休闲娱乐设施。 【工作时间】 1、实行长白班制，每日工作八小时，中午休息两小时。 2、采用单双休轮休机制，每月休息5至8天，国家法定假日均享带薪休假，另设带薪年假。 【职位要求】 1、掌握基础计算机操作技能。 2、工作细致耐心，具备较强的责任意识；拥有良好的沟通表达能力与团队协作意愿。 3、本单位为国有企业，注重长期发展，欢迎追求稳定职业者加入；平台广阔，工作氛围融洽，新老员工互帮互助，晋升通道公开透明。

岗位职责： 1、成本规划与过程控制：参与目标成本的制定、分解及动态监控，开展成本偏差分析并及时反馈异常情况，保障成本执行到位； 2、成本分析与预结算执行：负责动态成本数据维护与造价指标研究，推动项目预结算工作、招标方案编制及定价管理，支持成本管控与资金支付需求； 3、设计经济优化与资料管理：参与设计方案的成本评估和材料比选，协助完成工程量核对、竣工结算以及成本相关文件的整理归档； 4、成本复盘与体系建设：参与预结算总结、价格策略优化及成本数据库搭建，持续提升成本管理效率与标准化水平。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，工程造价、建筑工程、工程管理等相关专业优先考虑； 2、专业知识：熟悉建设工程定额应用、工程计量与计价、造价控制与管理等基础知识者优先； 3、实践经历：具有学生会、社团管理工作经历，或参与过大型活动组织、甲乙方项目管理实习者优先。

岗位职责： 【1】原料合同签订、变更等 【2】原料合同结算 【3】日常系统维护 【4】物流提货开单

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

【岗位职责】·负责汽车配件的氩弧焊及气保焊作业·完成铝材、铝件的焊接加工任务【职位要求】·1-2年相关工作经验，会氩弧焊、气保焊者优先·熟悉铝材焊接工艺，能独立完成焊接作业·身体健康，吃苦耐劳，服从安排【工作时间】白班，具体班次面议【薪资福利】·综合月薪5000-6000元，月结·包住

南阳市卧龙区 水电(开槽、安装) 中州西路百里奚 七局家属院附近

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好！有没有空闲的押运员？联系：开车电话不方便接听

1、负责商务标和技术标的投标编制; 2、熟悉纸质标和电子标的编制方法； 3、熟悉招标文件、施工图纸等有效的投标预算计算的依据；。 4、负责按质、按期提交投标预算，针对投标预算量价增减调整，减少误算、漏算、估算、错算，保证投标预算及量价增减调增的合理性、合法性 岗位要求： 1、要有预算经验2年以上 2、熟悉温州、杭州、绍兴、湖州等浙江省内以及福建区域预算 3、责任心强 工作地点：温州瓯海

招聘：工程预算/造价管理员 工作地点：需随项目驻场调配 岗位职责： 1. 负责工程项目预算编制、成本核算、工程量清单及报价审核； 2. 全过程跟进造价管控，参与图纸会审、现场签证、变更洽商及竣工结算； 3. 建立成本台账，做好造价资料整理、归档与数据分析。 任职要求： 1. 工程造价、工程管理等相关专业，有同岗位工作经验； 2. 熟练使用广联达等造价软件，能独立完成预结算工作； 3. 工作严谨负责，沟通协调能力强，能适应项目驻场。 薪资面议，福利完善，待遇优厚，发展空间大。 联系电话： / 有意者欢迎来电咨询，合则约见。

水利工程。农村饮用水管网安装工程，做整个项目的造价结算，经济资料等，直到竣工结算为止

岗位职责： 1. 负责土建工程项目的预算编制、成本测算及结算审核工作 2. 参与招投标文件中工程量清单及控制价的编制与复核 3. 跟踪项目施工进度，动态开展成本分析与偏差预警 4. 配合完成合同签订、变更签证、索赔资料的造价审核与确认 5. 整理归档造价过程资料，确保数据准确、可追溯 任职要求： 1. 具备良好的工程识图能力与计量计价专业基础 2. 工作细致严谨，责任心强，具备较强的数据分析与沟通协调能力 3. 建筑工程专业的优先 4. 适应阶段性驻场或项目制工作安排

四川达州：招聘预算员 1、熟悉火电厂计价规范优先 2、精通广联达建模计量软件 3、熟悉工地管理模式，吃苦耐劳，愿意加班(因为空闲时间不扣费） 4、可常驻工地，跟随项目，有工地经验 5、最关键人品好，有担当 带一建或二建证更佳，不强求 有的话可以给补助 作息时间随工地作息时间 （平时不是经常性请假不扣工资） 薪资：9000+ 能力强的面议 联系电话：（同微信）

唐河县兼职，你们谁家的车最近有空，过来给帮忙接送一下乘客只在市区跑，日结180-200(3小时左右就能结束，当天结算）下班也可以跑，时间自由要求:【豫R车牌，驾龄满3年，车不超过8年，无案底酒驾醉驾记录，不要出租车和网约车】帮朋，真实可靠，能做的加这个（电话同步）

电脑后台订单信息录入，无销售性质，带薪培训有补贴无固定任务要求，公司氛围好，新人上手快综合薪资3500-5000+，月休6-8天入职缴纳五险，节假日福利多多

1. 负责日常行政工作的执行与协调。 2. 承担文件整理、会议组织及来访接待等事务。 3. 熟悉常用办公软件及设备的操作与使用。 4. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力。 5. 工作细致、踏实稳重，责任心强，富有团队合作意识。 6. 具有同类岗位工作经验者优先考虑。 上班时间：上午8：10—12：00 下午2：30—5：30

岗位职责 负责公司日常行政事务的统筹与执行，包括会议安排、后勤支持等，确保公司各项运营工作顺利推进。 任职要求 1. 行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先； 2. 大专及以上学历，形象良好，具备较强的沟通表达能力； 3. 熟练操作办公软件，具有扎实的文案写作功底和严谨的工作作风。 薪资待遇 薪资2500-3500面谈，缴纳五险，享有国家法定节假日及正常休息安排。

岗位内容： 1. 统筹公司日常行政事务，涵盖文档归档、会议组织、差旅安排等工作。 2. 推动内部流程改进与制度建设，持续提升运营管理效能。 3. 负责人力资源全流程管理，涉及人才引进、员工培训、薪酬福利及绩效评估等模块。 4. 维护公司资产安全，落实信息安全管理措施。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与沟通能力，拥有团队协作与管理实践经验。 2. 熟练使用各类办公自动化工具，具备基础数据处理技能。 3. 语言表达清晰流畅，书面撰写能力强，学习能力突出，熟悉企业运营相关法规与管理规范。 4. 有2年以上行政管理工作经历或相关领域从业经验者优先。

招聘临时工半天班10人（半天班100元-300元不等）工资现结，男女不限，招聘年龄30岁到55岁之间，不耽误接送孩子，工作简单，时间自由，一看就会，可以长期做地址：【金源商务宾馆一楼大厅】(社旗县赊店镇建设路147号(环保局北20米路东)）联系人：刘总联系电话：做临时工的可以直接打电话

轻松上手有人指导不限经验欢迎男女员工氛围融洽定期组织团建聚餐福利丰富 岗位职责： 1.协助团队开展日常事务，包含文件整理、会议安排等相关工作； 2.参与团队交流，对工作流程改进提出合理建议； 3.配合团队成员推进专项任务或项目执行； 4.按需参加团队建设及聚餐活动，促进成员间互动与协作。 任职要求： 1.无经验要求，性别不限； 2.性格积极，具备良好沟通能力； 3.有责任感，能按时完成交办工作； 4.具备团队协作精神，能与同事顺畅沟通配合。

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