1、开发客户与房源，公司提供多种拓客渠道。2、了解客户需求，给客户匹配房源。3、带客户看房，斡旋，签约。薪资待遇无责底薪4500+提成48%+五险一金+单休。上班时间朝九晚六不加班。入职要求：年龄35周岁以内，大专及以上学历，1—3年房产销售经验。公司是中化集团旗下金茂物业租售，央企各种福利待遇有保障，欢迎有志之士加入。

房屋的买卖租赁，家装销售

招聘兼职，房产宣传员，人事专员无经验要求，无学历要求，年龄25岁—50岁上班时间：上午9:00-11:00不耽误接送孩子，照顾老人，时间自由，需要的抓紧联系工作地点：大兴绿地启航️：微信同步，有意联系！

招聘兼职每天两小时周末双休，房产宣传员，无责底薪2500加提成，25-55岁薪资福利:无责底薪2500加提成工作地址:大兴绿地智汇健康城

【优厚的薪资福利】1、试用期无责任底薪6000元-10000元，业绩提成35%～75%；2、提供员工住宿房源信息；3、转正后统一购买五险一金+商业保险（补充医疗、意外伤害险）；4、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，春节休息十天、内部员工租房、购房优惠；月度聚餐及周边游；开单赢大奖。【招聘岗位】房产经纪人——储备干部(新房/二手房/租赁/买卖业务方向)【工作职责】1.负责Online渠道链家网的房产信息维护推广，房产经纪时代，打造个人的专业品牌；2.Offline为客户提供优质的看房体验；3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。【任职要求】1.大专及以上学历；2.阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值；3.良好的沟通能力。

1．本科及以上学历，专业不限2．学习能力强，并具备管理素养，3．阳光踏实，务实进取，有理想有追求4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神5．对营销管理岗感兴趣，想往管理岗位发展工作职责：品牌选址面销网销化销集合，包括线上通过公司平台了解客户需求，并推荐相关服务，线下邀约客户面谈，新成交并签订合同丰富的回报：1.试用期无责任底薪4100/月，入职8个月新人平均工资20000-50000元/月2.提供住房，需要员工每月自行承担房租800左右；4.团队年轻态，氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，月度聚餐及周边团队游；晋升空间：1.横向晋升（业务层面）：销售岗位分为多个等级，随着级别的增高，工资提成点也会增高，20%--60%；2.纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---经理---店长---区域总监--培训：（每个人入职后都有师傅）1.入职前：新人训（为期3天的专业知识培训和素质拓展训练，让你对房产业务知识有一个基本的认识）2.入职一个月：衔接训（签约中的法律知识、业务实战、谈判技巧等）3.入职三个月：专业知识提升训练、薪资详情薪资范围：10000-50000元/月职位底薪：4100元/月社保类型：意外险提成方式：阶梯式提成；奖金补贴：话补、全勤奖、年终奖、交通补助、

周一，三，五，六早晨九点来公司打卡，打卡底薪一千，周六需要自己找两个人去参观房产项目，这个也是一千。以上完成就是两千+开单拿提成

负责带客户看房，维护老客户和开发新客户

1、【任职资格】 （1）年满20周岁以上，高中以上学历，热爱房地产经纪行业； （2）抗压能力强，能够吃苦耐劳，有较强的目标感； （3）有毅力，具备良好的沟通能力； （4）具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神； （5）备注：有同行业经验优秀人员如年龄、学历不符合可以向招聘部申请特别推荐。 2、【薪酬待遇】 1）第一类：新入职的无经验的优秀新人（沟通表达流畅、领悟能力强），在实习期前5个月，最高底薪是6000元；转正后，责任底薪2000-6800元，提拥30%-75% 第二类：有同行业工作经验的经纪人，经纪人（M2-M4、Z2-Z4）由区域总监和招聘部联合面试后确定职级，高级经纪人（S5以上）由公司管委会面试后确定职级，薪资为:5000+提成（6-12个月）；复职的经纪人根据累计业绩来确定职级。 3、【培训体系】 1.入职免费参加系统培训，有新人训+链接训+各阶段进阶训+储备店经理培训+店长登顶培训+商圈经理培训等等。 2.下店后资深店经理一对一师徒培训。 3.店面和区域不定期专业知识培训； 4、【福利保障】： 第一类：实习生，由公司购买商业保险（待毕业改签正式合同后适用于第二类） 第二类：正式入职的员工（不区分职级），正常缴纳五险一金。 假期：享受带薪年假，婚假、产假、有薪病假等特殊假期，帮助员工规划个人生活，达到工作与生活的有效平衡。 5、【职业发展通道】： 公司有完备的培训体系，所有中、高层管理人员均由基层培养出来的；无论您的家庭背景、无论您的学历、无论您来自哪里，只要有梦想，只要您凭自己努力奋斗，在北京我爱我家就一定可以实现。 6、【其他福利】： 内部员工租房、买房、租住相寓房屋，享受员工折扣价； 内部员工享有优惠的学历进修政策； 员工每满一年均享有司龄蛋糕； 员工司龄满一年即可每年享有免费的职工体检； 优秀员工有机会享有免费出国游； 爱家基金是由公司倡导并专项拨款，员工自愿加入的互助基金会，当员工及其家属遭遇重大疾病和事故时，希望爱家基金的存在，会让您感受到强大的支撑，全力以赴追逐自己的梦想。 团队介绍 我们来自五湖四海、但共同的目标孕育着同一个理想，出发点不同但目的地一样，年轻的心在这一刻相聚、团结一致、不理不弃，斩破风浪，勇敢起航。北京我爱我家房地产经纪有限公司欢迎您的加入！！

招聘兼职，房产宣传员，每天两小时周末双休，早九点到11点，无责底薪2500加提成.工作地点：大兴绿地智汇健康城

北京市海淀区招拆除/运渣下渣土需要背220九个小时下班现场结账听话能干的来

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大兴黄村食品厂普工管吃住一星期预支1000工作要求：年龄18-45，男女不限男的38以下；女的45以下。工作时间：早8晚8月休4天一个月一倒班工资待遇：包吃包住，，提供被褥，环境干净，免费发放工服日常生活日常洗发膏生活用品定期发放，计件工资6000-9000， 每个月15号开支，多退少补工内作‬容：负责生食鲜‬品及各蔬种‬菜的炒制、包装等个各‬环节工作。，面试时间：下午1.00工作地址：北京市大兴区黄村镇阜顺报名马上打电话

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工作内容1、负责房产经纪业务，包括客户咨询、房源推荐及成交2、维护客户关系，确保服务质量，提升客户满意度任职要求：1、具备良好的沟通技巧和客户服务意识2、能够快速理解市场动态，为客户提供专业建议3、积极主动，对工作充满热情，能够承担工作压力薪资：1-无责底薪：无责底薪3000+2000绩效+提成，本科无责底薪5000+绩效+提成2-高提佣：租赁45%-55%买卖20%-75%3-全员合伙人：绩优者享年终奖岗位福利：1、无责底薪2、带薪年假，亲子假，婚假，丧假，女神假等3、格林互助，家人重大疾病扶持4、每个月给父母补贴生活费

本公寓在门头沟有400多套房找中介团队或个人合作出租

招电话销售专员，底薪加提成，工作时间早9.30-6.00中午休息一个半小时，每周末休息，月休6天，法定节假日休息，有工作经验，优先录用。

招聘信息:泰康人寿保险公司电话销售年龄24-45；学历：本科以上；工资待遇:基本生活补贴（2000－3000）+绩效奖金（5000－40000）.工作地点西直门联系电话

北京创世嘉信科技有限公司于2012年注册成立，是国内较早提供打印机兼容耗材的供应商之一，作为较早的兼容耗材供应商，我们工厂从产品的研发，模具的设计，注塑到成品组装有完善的管理方法及科学的生产工艺，从而保证了产品质量的稳定性，并能在新款机型推出两个月内研发出完全合格的兼容配套产品。业务介绍:销售:各品牌打印机、传真机、复印机及零配件销售;硒鼓、墨盒等办公耗材销售;维修:各品牌打印机、传真机、复印机、电脑的专业维修及维护保养;租赁:各品牌打印机、传真机、复印机、IT设备的租赁及维护:招聘岗位:销售助理10名技术工程师5名岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广，完成部门销售指标;2、负责客户信息的收集，客户资源系统的建立，联系开发新客户;3、稳定客户市场，跟踪及维护合作的老客户;4、建立客户信息管理数据库，管理客户关系，答复领导对销售动态情况的质询。5、领导分配的其他临时性工作。薪资待遇:试用薪金3500，试用三个月，安排住宿;转正薪资4000-6000，业绩提成10%-30%，月均收入可达80020-10000元;3、新单成交协议奖金、通讯补助、生日津贴、活动经费、高温补助、年终奖;4、 办理社会保险，每年完成销售任务国内旅游; 5、工龄满两年优秀员工可竞争分公司经理职位。相关经验及技能要求:1、有IT业务经验，电脑办公软件熟练，熟悉打印机耗材者优先;2、具有较强的客户沟通能力、应变能力和谈判能力，有亲和力;3、具备一定市场分析及判断能力，良好的服务意识、客户开发及维护能力;4、性格外向，积极进取，为人正直，有责任心;5、勇于挑战并承受较大的工作压力。6、优秀应届毕业生，寻求职业发展、敢于挑战者，欢迎加入。

职位描述：作为销售顾问，您将站在金融市场的最前沿，开展销售活动，建立并维护客户关系，为公司的销售目标贡献力量。我们期待您能够运用专业知识，为客户提供个性化的投资建议和服务。主要职责：1、开展销售工作，达成个人及团队销售目标。2、维护现有客户关系，深度挖掘客户需求，提供定制化服务。3、通过各种渠道拓展新客户，建立广泛的客户网络。4、与团队成员紧密合作，共享市场信息，提高团队整体业绩。5、参与市场调研，了解行业动态，为销售策略提供反馈。职位要求：1、年龄20-35岁，从事1-3年相关专业优先。2、有销售经验者更佳，同时我们也欢迎有潜力的新人加入。3、出色的沟通能力和强烈的责任心，能够在团队中发挥积极作用。4、具备良好的客户服务意识，能够建立并维护长期客户关系。5、勇于面对挑战，有自我驱动和不断学习进步的能力。我们提供：1、月薪8000元的薪酬和提成结构，您的努力将得到公正的回报。2、完善的职业培训和个人发展计划，助力您的职业成长。3、开放和合作的工作环境，与一群充满激情的专业人士共事。4、广阔的职业晋升空间，表现优异者将有机会迅速晋升。

不，接受小白！带薪培训！通便利!!!岗位职责：一、任职要求不，无经验学历要求，接受小白，有培训有人带年龄18-36周岁之间，有良好的表达能力。二、工作内容1电话审核意向客户的信息（公司提供客户资源，精准有意向的客户资源）2了解分析客户情况，制定方案3客户的邀约谈判，签约。为客户提供优质的贷前及贷后服务。三、薪资待遇1底薪7500+提成（15%-45%）+奖金（3000-3万）+苹果手机或笔记本2五险一金+下午茶+各种福利3周奖现金红包+月奖（苹果牙耳机~高订西装~苹果手表现金红包等）4每个月都会有部门团建，公司团建，节假日福利，生日会，轰趴等活动。5晋升空间销售代表--销售经理--团队主管--门店经理，公平公正，一路通行，共同富裕！欢迎各路各行人才加入~一起向钱出发！！！

工作内容：1.负责客户的服务工作，通过电话微信等在线聊天工具为客户提供售前售中和售后的服务，2.有效，快速，及时的处理客户的问题，有礼貌，有耐心地及时解答客户的咨询3.接受客户咨询，记录客户咨询、投诉内容，按照相应流程给予客户反馈；4.能及时发现来电客户的需求及意见，并记录整理及汇报；5.为客户提供完整准确的方案及信息，解决客户问题，提供高质量服务；6.与同事或主管共享信息，进行知识积累，提供流程改善依据7.一站式解决客户需求，为客户提供全套咨询和购卡服务。任职要求:1、有客服和电话销售经验优先，勤奋敬业、责任心强，思路清晰;2、普通话标准，口齿伶俐，懂得消费者心理，语言表达能力强，擅于沟通;3、头脑清晰，思维敏捷，有良好的销售服务意识，工作耐心细致;4、性格好，有耐心及责任心，身体健康，能够长期稳定的干好工作;5、有团队合作精神，具有基本电脑使用能力，有网络销售或电话销售经验者优先。6、电脑使用熟练，熟悉办公软件和网络工具。薪资待遇：1、底薪5000提成（15%-45%）+不定期现金激励，团队旅游，生日福利，节日福利补助，每日现金或奖品激励，拓展等，年龄在18-40岁。工作时间是早九晚七，午休两小时，每周固定休息，节假日正常休息。2、每月20号准时发放工资，对于优秀员工予以奖励，对新人有完善系统的培训，帮助员工提升销售技能和管理技能。3、有良好的晋升发展平台：公司倡导公平，公正，公开的晋升机制，所有中高层管理均由内部选拔。公司每年会有-次的国内外旅游，可以携带家属一切费用公司提供我们针对的是:中高端客户‍，企事业单位教育机构‍，个人个体有梦想的你，赶紧来加入我们吧

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因为咱们是做销售的，公司提供资源，咱么在公司办公，比较轻松简单底薪六千到九千，提成3到5个点，综合下来每月到手2到4万还是比较轻松的有专业的培训，新人或者转业跨行的同事也多，这方面放心早九晚六，周末大小周轮休，法定节假日正常休息，带薪年假，有旅游，也是带薪一周来公司你也能看到公司情况，每天都有同事成交现在政策也在这方面，比较好做有专业的培训，也有管理带，这方面放心根据不同的客户群体资金量也会不同立即沟通

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