岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2.组织开展益智类、安全教育类及习惯养成类活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送交接、考勤记录与日常行为管理，及时与家长沟通反馈学生情况 4. 协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，保障学生人身安全与身心健康 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3.持有教师资格证、普通话二级乙等及以上证书者优先 4. 身体健康，无不良记录，能接受弹性工作时间（含寒暑假轮值） 5.学历要求：本科；经验要求：1到3年

1、负责放学后孩子的接管。 2、认真检查作业，讲解学生不理解的知识。 3、纠正学生不良学习习惯或行为习惯，培养 学生良好的独立思考和学习能力。 4、监督协助学生完成预习课本，及时进行复习。 5、维持良好的班级教学秩序和课堂纪律。 岗位要求：热爱教育事业，有爱心，有责任心。

1、负责学生日常看护和学习指导。 2、维护班级秩序，课后作业辅导。

午托园招聘老师，要求大以上教育相关专业， 能辅导小学生语文、数学、英语作业，普通话标准， 有责任心，有耐心和爱心，有工作经历优先。 工资待遇:面谈。 工作时间:周一至周五早上10:30 到1:30,下午4:00 到8:00左右。 工作地点:富康一小学. 电话:

万校互联 小初高各科兼职老师 线上教学 · 时间自由 · 稳定时薪 · 长期可做 足不出户，用专业知识变现 灵活兼职，稳定增收，新手可学 一、岗位要求 • 学科相关专业优先，功底扎实者可放宽专业限制 • 熟悉高中知识体系与高考考点，逻辑思维清晰 • 有责任心、亲和力，擅长激发学生学习兴趣 • 必须持有电脑设备，能稳定兼职 4 个月及以上 • 开学季周内+周末空余时间充足，可灵活接课 二、授课说明 • 授课对象：高中全阶段学生，覆盖全学科知识点与高考备考 • 上课时间：根据你的空余时间自主选择接课 例：学生固定周日下午两点上课，你该时段有空即可接单 • 授课形式：远程线上教学，公司提供软件操作培训 三、薪资待遇 • 基础时薪：40–70 元/小时，课后配套 3 次复习指导 • 额外奖励：体验课成交奖、推荐好友入职奖等 • 结算方式：按时结算，多劳多得，长期稳定 四、我们的优势 线上授课，足不出户即可办公 时间自由，自主规划上课时段 系统培训，新手也能快速上手 生源稳定，无需自己找学生 薪资透明，按时发放无拖欠

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-02 【工作内容】 依据提供的题目与参考答案，无需独立解题，只需按标准录制讲解视频，清晰阐述解题过程即可 【在招科目】 高中数学5元/题，大学物理、大学电工、大学化学8元/题； 另含大学课程：线性代数、高等数学、概率论与数理统计、计算机等相关学科 【岗位要求】 不限学历与教学资质！ 在校生或已毕业人员均可报名，具备讲题视频制作经验者优先 【岗位优势】 远程居家办公，时间灵活自主，无需出镜露脸 设备要求：【电脑+手写板】或【平板+电容笔】 欢迎有空闲时间的师生踊跃参与 \\\\\\\\\\\\专科，月结，月薪3000-9000/月

本托管中心招聘全职老师 岗位职责： 1.负责托管班日常教学管理与学生作业辅导，确保学生学习效率和质量； 2.根据学生特点制定个性化学习计划，帮助学生养成良好的学习习惯和行为规范； 3.组织开展课后兴趣活动、阅读指导及心理疏导，促进学生德智体美全面发展； 4.与家长保持良好沟通，定期反馈学生学习与成长情况，提升家长满意度； 5.配合机构完成课程安排、教学资料整理及各类教学评估工作。任职要求： 1.大专及以上学历，教育类相关专业优先，有教师资格证者优先； 2.热爱教育事业，具备耐心、责任心和亲和力，善于与孩子沟通； 3.具备基本的课堂管理能力，能应对突发情况，有托管或家教经验者优先； 4.有团队协作精神，能适应灵活工作时间，工作地点思源小学后门侧对面金麦田托管中心。非诚勿扰

能熟悉小学生校内课程，时间周一到周五下午到晚上

核心任务：承接抖音平台合规内容发布工作，我方提供全套素材（含文案、视频），你仅需一键发布，操作简单零门槛。 • 任职要求：会基础抖音操作，账号状态正常；认真负责，按要求完成发布并保留指定时长。 • 薪资福利：支持日结/周结自选；长期合作可提升单价，推荐好友加入有额外奖励

核心工作内容: 主要负责在线上（抖音）平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准； 操作流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内； 工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作； 工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

异形师傅 熟练操作异形加工设备，精通定制家居异形件（弧形、斜角、特殊造型等）的开料、封边、打磨等全流程工艺；能独立看懂设计图纸，严格按照工艺标准完成异形产品加工，确保精度与质量；工作踏实肯干，动手能力强，有2年以上定制家居异形加工经验者优先。熟练操作异形加工设备，精通定制家居异形件（弧形、斜角、特殊造型等）的开料、封边、打磨等全流程工艺；能独立看懂设计图纸，严格按照工艺标准完成异形产品加工，确保精度与质量 薪资福利:6000 - 9000元/月（具体面谈）；公司提供免费食宿，每月15号准时发放工资，完善的技能培训与晋升通道 招工人数:2名 咨询时段：上午9：00 - 12：00；下午2：00 - 6：00（其他时段勿扰） 工作地址:贵州省黔南自治州龙里高新技术产业园

装配工 1、男女不限，第一个月保底4000元，第二个月保底+计件（综合工资6000 - 10000）。2、两班倒（白班8:00 - 18:00，夜班19:00 - 5:00），能接受上夜班（夜班有餐补），工作认真细致。 薪资福利:第一个月保底4000元，第二个月保底+计件（综合工资6000 - 10000），夜班有餐补，包吃住 招工人数:8 - 15人 工作地址:谷脚镇红狮路口（诚恩建材园4号厂门 - 锦宏辉快递柜生产基地）

门店店长/品牌合伙人（运营方向） 核心特质：具备创业心态与经营意识，将门店当作自己的事业来经营，有强烈的责任心和主人翁精神。热爱健康、天然的产品，认同品牌理念，沟通能力强，有亲和力，善于与社区居民建立信任。经验与能力：有零售、餐饮、快消品门店管理经验，或具备优秀的销售、团队管理潜质。具备基础的财务意识和数据分析能力，能看懂报表，进行简单的经营分析。学习能力强，能快速掌握乳制品知识与鲜度管理要求。优先条件：有社区店、生鲜店、母婴店或健康食品行业经验者优先。全店运营管理：全面负责门店的日常运营，包括开店闭店、产品陈列、库存管理、鲜度管控、成本核算及财务目标达成。销售与顾客服务：作为品牌大使，向顾客传递“自有牧场、新鲜直送”的品牌故事与产品价值，带领并亲自参与销售，维护高标准的顾客体验与社区关系。团队管理与培训：负责店员的排班、培训、激励与日常管理，打造积极、专业的服务团队。市场与社区拓展：策划并执行门店促销、社区推广、会员活动（如亲子牧场体验），提升品牌在周边社区的知名度与复购率。品质与食安：严格执行食品安全与鲜度管理标准，确保从收奶、储存到销售的每一个环节都符合最高要求。 薪资福利:薪资构成：有竞争力的保底薪资+门店销售额高比例提成+利润分享奖金。综合月收入可达3500元以上，并随门店业绩增长而大幅提升，收入空间广阔。合伙人潜力：这不仅是一份店长工作，更是成为品牌社区合伙人的起点。业绩卓越、理念相合的店长，有机会获得更深入的合作与激励。发展平台：作为品牌早期拓展期的核心成员，您将深度参与一个“从牧场到门店”的完整品牌建设过程，获得宝贵的全链条运营经验，未来我们无限可能。产品福利：享受免费/优惠的优质鲜奶及产品。 招工人数:1人 工作地址:贵州省黔南自治州瓮安县锦美广场3栋一楼（牛奶奶鲜奶铺）

店员（全职） 年龄18-40岁，身体健康，能适应餐饮行业工作节奏；工作认真负责，有服务意识，具备良好的团队协作精神；无需相关经验，愿意学习，有餐饮工作经验者优先；可接受轮班制，包括周末及节假日。负责门店日常餐饮制作，如汉堡、小吃、饮品的备餐与出餐；协助进行食材准备、设备清洁、物料整理等工作；为顾客提供热情、高效、规范的服务，确保良好的消费体验；遵守门店操作规范，维护环境卫生，执行食品安全标准。 薪资福利:薪资待遇：2700-2800元/月（底薪+提成），具体面议；系统化的岗位技能培训与清晰的晋升通道；友好协作的团队氛围与规范的门店运营环境；享员工餐饮福利，定期团队活动。 招工人数:2人 工作地址:瓮安县锦美时代广场5-6栋门面享哆味汉堡店

厨师 具有扎实的烹饪基础，擅长家常菜及火锅料理。吃苦耐劳，有责任心，注重食品卫生与安全。具备良好的团队协作精神，能够适应餐饮行业的工作节奏。有厨师相关工作经验者优先，有直播餐饮或明厨亮灶经验者更佳。负责店内家常小炒、小火锅菜品的日常烹制与出品。协助进行原材料的验收、备料及后厨区域的日常管理。保证菜品口味稳定、符合标准，并对出餐效率负责。维护后厨设备，确保操作环境整洁、安全、卫生。 薪资福利:薪资构成：5500元/月（底薪+提成），收入与餐厅经营情况和个人表现挂钩，有清晰的增长空间。工作环境：专注于直播餐饮场景，有机会接触新的餐饮模式。成长空间：作为核心后厨成员，参与餐厅日常运营，积累全面的实战经验。 招工人数:1人 工作地址:瓮安县银盏三岔路口

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.定期进行学习效果评估，及时调整教学方法与进度 3.与家长保持良好沟通，定期反馈学习进展与改进建议 4.配合学校课程进度，巩固课堂知识并拓展思维训练 5.培养学生良好学习习惯与自主学习能力 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备所授学科扎实的知识基础与清晰的表达能力 3. 有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.师范类专业或相关学科背景更佳 5. 能适应灵活工作时间，具备基本沟通协调能力

良好的学习习惯及生活习惯的培养

请儿陪，学历英文流利带过3孩子的优先 7号到岗 预算15000休4天，根据能力来定，优先考虑， 西安 私人助理（绿色助理），要有经验 薪资：1万--1.8万休四 休息：月休 可调 年龄：35 岁以下 要求： 1. 本科及以上学历，形象气质佳 2. 持有驾照，熟练开车 3. 有高端私人助理/总裁助理相关经验优先 4. 能高效统筹：私人会议筹备、跨部门协调、可视化简报制作 5. 擅长日程管理、时间规划、冲突预判与协调 6. 负责年度行程安排，含私人飞机、游艇租赁预约对接 7. 对接私人医生，制定个人健康、健身、饮食计划 8. 细心、稳重、保密意识强，执行力高  住家育婴师 三口之家，照顾2岁女宝带睡，负责宝宝辅食制作、日常护理与简单早教，辅助打扫110平卫生、简单做饭，有育婴经验、有耐心，40岁以内，薪资10000，月休4天   育儿陪伴师 深圳，别墅家庭，三口人，负责接送孩子上下学，辅导孩子课后作业，制定学习与课外活动计划，懂家庭教育，大专及以上学历，会开车优先，40岁以内，薪资13000，月休4天   【上户时间】随时上户 【工作内容】主要三个多月男宝宝，需要带睡，不需要做饭做家务，希望阿姨爱干净，有耐心和爱心，喜欢小孩，擅长做辅食和早教，45岁以下，普通话标准，会英语都可以。 【工作薪资】212W~1.5W休4 天，

在校大学生 有耐心

【急招】常州一对一上门家教老师 我们有一批需要上门辅导的学生，急招靠谱老师。 你只需：讲课清晰、不迟到、有耐心 我们提供：生源、就近派单、按时结薪 时薪：70-250元（小学/初中/高中不同） 时间：工作日晚上或周末，自由接单 地点：常州各区（老师跑家） 报名：加hr微信（发送简历）

熟练职工 招工人数:1名 工作地址:三都

找长期打包操作工数名 主要打包土豆丝，活不重 位置：谷脚 有想法的直接打电话联系 电话：

万达广场杂工 只招40至60岁以下 薪资福利:面议，有意可来电了解详情 招工人数:1名

1.具备本科及以上学历，曾获市县级优秀教师称号者，条件可酌情放宽； 2.年龄不超过45周岁，具有2年以上教学工作经验，持有相应学科教师资格证书； 3.掌握教育心理学相关知识，具备较强的学习与领悟能力； 4.中文表达流畅，普通话标准，语言清晰、表达准确； 5.亲和力强，善于沟通，具备良好的知识传递能力； 6.热爱教育工作，态度积极主动，富有责任感； 7.表现突出的应届毕业生，条件可适当放宽。 工作职责： 1.承担对应学科的一线教学工作； 2.根据学校整体岗位要求，制定并落实本学科年度教学管理计划； 3.有计划地开展学科教研活动，学习教育教学理论，深入研究教学业务，推广先进教学经验； 4.组织实施教学检查、教学评估工作，监督教师对教学大纲及教学计划的执行情况，参与教师绩效考核； 5.对本学科教师的教学质量进行检查并提供指导建议； 6.协助教学校长审核专业教学基本要求、课程进度安排、教案、试卷、师训大纲等材料，并结合校区实际参与制定和完善综合师训方案； 7.参与教学改革研究或试点项目，为教学研究的新思路、新方法提供可行性建议； 8.完成校区校长交办的其他工作任务。 招聘程序 本次招聘按照发布公告、报名与资格审查、初试、面试、聘用等环节依次进行。 （一）发布招聘公告 公告时效：招聘信息自发布之日起至招满为止，期间欢迎符合条件的教师积极报名。 （二）报名与资格审查 1、报名方式：本次招聘采取网上提交简历方式进行，应聘人员请将个人简历发送至我校招聘专用邮箱：*************************（简历须为word文档格式，邮件标题请注明“姓名+应聘岗位”，如：张三+初中数学）。 2、资格审查：学校人事部门在收到简历后进行初步审核，通过初审者将进入初试环节。 （三）初试 1、初试时间：人事部门根据简历审核进度统筹安排，初试时间将在初审结束后通过电话通知本人。 2、初试形式：本次初试采用电话沟通的方式进行。 3、初试结果：通过初试的人员将于考试结束两个工作日内接到电话通知。 （四）面试 1、面试时间：为便于在职教师参与，近期教师岗位面试集中安排在周末进行。人事部门将组织所有初试通过者参加面试。 2、面试结果：通过面试的应聘者将在复试结束三个工作日内收到电话通知。 （五）聘用 通过面试的人员需在接到通知后按规定时间携带相关证件到学校人事部门办理入职手续。若未能在规定时间内完成入职流程，视为自动放弃聘用资格。

员工 身体健康，认真负责，工作积极主动，有良好的服务意识 薪资福利:面议，有意可来电了解详情 招工人数:2名

1.具备本科及以上学历，曾获市县级优秀教师称号者，条件可适当放宽； 2.年龄不超过45周岁，具有2年以上教学工作经验，持有相应学科教师资格证书； 3.掌握教育心理学相关知识，具备较强的学习与自我提升能力； 4.中文表达流畅清晰，普通话标准，语言表达能力强； 5.富有亲和力，沟通协调能力突出，具备良好的知识传授能力； 6.热爱教育工作，态度积极主动，责任心强； 7.表现优异的应届毕业生，条件可适度放宽。 工作职责： 1.承担相关学科一线教学工作； 2.根据学校整体任职要求，制定并落实本学科年度教学管理计划； 3.有计划地组织开展学科教研活动，学习教育教学理论，深入研究教学业务，推广先进教学经验； 4.组织实施教学检查、教学评估，监督教师对教学大纲和教学计划的执行情况，参与教师绩效考核工作； 5.对本学科教师的教学质量进行检查与指导； 6.协助教学校长审阅专业教学基本要求、课程进度安排、教案、试卷及师训大纲，并结合校区实际参与制定和完善综合师训方案； 7.参与教学改革研究或试点项目，为教学研究提供创新思路与方法建议； 8.完成校区校长交办的其他工作任务。 招聘程序 本次招聘按照发布公告、报名与资格审查、初试、面试、聘用等流程进行。 （一）发布招聘公告 公告时效：招聘信息自发布之日起至招满为止，欢迎符合条件的教师积极报名。 （二）报名与资格审查 1、报名方式：本次招聘采取网上投递简历方式进行，应聘人员请将个人简历发送至我校招聘专用邮箱：*************************（简历须为word文档格式，邮件标题请注明“姓名+岗位”，如：张三+初中数学）。 2、资格审查：学校人事部门在收到简历后进行初步审核，通过初审者将进入初试环节。 （三）初试 1、初试时间：根据简历审核进度由人事部门统筹安排，初试时间将通过电话通知本人。 2、初试形式：本次初试采用电话沟通方式进行。 3、初试结果：通过初试的人员将在两个工作日内以电话形式通知。 （四）面试 1、面试时间：为便于在职教师参加，近期集中面试安排在周末进行。人事部门将组织所有通过初试的应聘者参加面试。 2、面试结果：通过面试的人员将在三个工作日内以电话形式通知。 （五）聘用 通过面试的人员需在接到通知后按规定时间携带相关证件到学校人事部门办理入职手续。若未在规定时间内办理入职或聘用事宜，视为自动放弃聘用资格。

职责描述： 1.负责学生日常教学及教研相关工作； 2.承担课程辅导与答疑，批改作业及考试试卷； 3.参与教学改革研究或试点项目，为教学创新提供可行性建议； 4.完成教学部门负责人交办的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.师范类相关专业毕业； 3.具备3年以上所应聘学科的教学经验； 4.持有相应学科的教师资格证书。 福利待遇 1、提供免费工装，并享受校龄工资； 2、具有行业竞争力的薪酬体系及丰富的季度团建活动； 3、职工子女及亲属享有就读优惠待遇； 4、五险一金、免费食宿、带薪年假/寒暑假、生日福利、技能培训。

课辅英语老师合作

1.具备本科及以上学历，曾获市县级优秀教师称号者，条件可适度放宽； 2.年龄不超过45周岁，具有2年以上教学经历，持有对应学科的教师资格证书； 3.掌握教育心理学相关知识，具备良好的学习与吸收能力； 4.中文表达流畅清晰，普通话标准，语言表达能力强； 5.富有亲和力，沟通协作能力突出，知识传授效果佳； 6.热爱教育工作，积极主动，责任心强，具备较强的职业素养； 7.表现优异的应届毕业生可酌情放宽任职要求。 工作职责： 1.承担本学科一线教学工作，确保教学质量； 2.根据学校整体岗位要求，制定并落实本学科年度教学管理方案； 3.有序组织开展学科教研活动，学习先进教育理念，深入研究教学内容，总结推广优秀教学经验； 4.落实教学检查、教学评估工作，监督教师对教学大纲和教学计划的执行情况，参与教师绩效考核； 5.定期检查本学科教师的教学质量，并给予专业指导； 6.协助教学校长审核专业教学基本要求、课程进度安排、教案、试卷及师训大纲，结合校区实际参与制定和完善综合师训体系； 7.参与教学改革项目或试点实践，为教学研究提供创新思路与可行方法建议； 8.完成校区校长交办的其他工作任务。 招聘程序 本次招聘按照发布公告、报名与资格审查、初试、面试、聘用等环节依次进行。 （一）发布招聘公告 公告时效：招聘信息自发布之日起至招满为止，欢迎符合条件的教师积极报名。 （二）报名与资格审查 1、报名方式：本次招聘采取网上提交简历方式进行，应聘人员请将个人简历发送至我校招聘专用邮箱：*************************（简历须为word文档格式，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”，如：张三+初中数学）。 2、资格审查：学校人事部门收到简历后进行初步审核，通过初审者将进入初试环节。 （三）初试 1、初试时间：由人事部门根据初审进度统筹安排，具体时间将在初审结束后通过电话通知本人。 2、初试形式：本次初试以电话沟通方式进行。 3、初试结果：通过初试的人员将在两个工作日内接到电话通知。 （四）面试 1、面试时间：为便于在职教师参与，近期集中面试安排在周末进行。所有通过初试的应聘者将由人事部门统一组织参加面试。 2、面试结果：通过面试的人员将在复试结束后的三个工作日内接到电话通知。 （五）聘用 通过面试的拟聘人员须在接到通知后按要求携带相关材料到学校人事部门办理入职手续。未在规定时间内完成入职或聘用流程的，视为自动放弃录用资格。

3-18岁幼少儿课程教学