工作内容: 1、开展供应商的甄选与考核，保障资源品质及采购性价比 2、维护现有供应商合作，落实绩效管理与流程改进 任职要求： 1、掌握采购规划方法，具备较强的商务洽谈能力 2、具备出色的沟通协调水平，能够推动内外部协作顺畅 3、富有团队协作意识，能在集体中有效贡献自身力量

岗位职责 1、负责新项目资源的开发及商务条件的确认； 2、审核并评估公司现有采购物料、部品的价格合理性，对异常价格进行重新议定； 3、深入掌握所辖部品的成本构成，开展成本分析工作，持续推进降本增效； 4、针对成本组收到的客户新项目询价需求，及时完成报价响应； 任职要求 1、2025届本科应届毕业生，物流管理、工商管理及其他工科相关专业； 2、熟练掌握办公软件操作（Word/Excel/PPT）； 3、具备良好的沟通能力和学习能力。

岗位职责 1、负责供应商的寻源、评估、审核及日常管理。 2、实施物料成本控制，开展价格谈判与议价工作。 3、达成采购部门各项指标（包括降本目标、交货准时率、独家供应比例及供应商绩效管理等）。 4、下达采购指令，并跟进物资到货进度与交付情况。 5、处理采购相关日常事务与流程执行。 要求 1、本科及以上学历，物流管理、工商管理等相关专业优先。 2、具备1年以上采购工作经验，有同行业背景者优先录用。 3、工作踏实肯干，具备良好的职业操守和责任意识。 4、熟练运用办公软件，熟悉ERP、OA、SRM、MES等信息化系统操作。 5、具备优秀的沟通协作能力及高效的执行力。 6、熟悉合同法规、财务基础知识，掌握谈判策略，了解采购作业流程及供应商管理体系。

嘿！我们正在寻找一位积极进取、富有责任感的采购伙伴，共同开启全新的职业旅程！ 你的主要职责是协助采购团队完成供应商的开发、评估与筛选，处理采购订单的下达及进度跟进，参与采购合同的谈判与签署，同时开展市场行情分析与调研。 让我们携手为公司甄选优质且具备成本优势的供应资源！ 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们： 对采购及供应链管理充满兴趣与热忱； 大专以上学历，采购、供应链或相关专业背景优先考虑； 1-2年相关工作经验，应届生或无经验者也可尝试挑战； 具备良好的沟通能力、谈判意识和团队协作精神； 工作踏实认真，有担当，敢于迎接新任务与挑战。 我们期待你的到来，成为采购团队中不可或缺的重要成员！

岗位职责 1、负责新项目资源的开拓及商务条件确认； 2、审核并评估公司现有采购物料、部品的价格合理性，对异常价格进行重新议定； 3、深入掌握所辖部品类别的成本构成，开展成本分析，持续推进降本工作； 4、及时响应成本组转发的客户新项目询价并完成报价； 任职要求 1、2024/2025届本科毕业生，物流管理、工商管理及其他工科相关专业； 2、熟练操作办公软件（Word/Excel/PPT）； 3、具备良好的沟通能力与学习能力。

岗位职责： 1、负责采购订单的录入及日常管理，确保各项信息真实准确； 2、配合采购团队完成供应商资料的归集与更新，持续优化供应商信息库； 3、跟踪采购执行进度，与供应商保持有效对接，保障物料按时到货； 4、整理采购相关单据，如合同、发票等，确保各环节流程有序进行。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel，具备基础数据整理能力； 2、具备较强的组织协调能力，能高效应对多任务并行的工作节奏； 3、工作细致认真，责任心强，能在高强度工作中保持高准确率； 4、有采购或供应链领域工作经验者优先录用。

1、依据公司金蝶K3系统数据，核算并下达采购订单及合同，推进采购流程的执行与落地； 2、负责采购订单的编制、确认，协调发货事宜，并跟进到货时间，同步在系统中更新物料 arrival 日期； 3、落实成本控制措施，开展物料询价、议价与比价工作，协同工程师与供应商共同推进降本优化方案； 4、参与供应商的开发、评估与日常管理，保持良好的合作关系并持续维护； 5、准确填写各类采购相关单据，定期提交采购数据分析及工作总结报告； 6、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、本公司为生产制造型企业，供应商数量多且类型繁杂，生产节奏紧凑，交付周期紧张，不接受频繁请假； 2、具备电子类制造行业采购工作经验者优先考虑

采购岗位的工作职责 1：选品做采购规划、品类筛选、评审（价格对比、质量对比、数量与保障）、协议签订、付款条约。 2：确定供应商、签订的合同与履行合同（催跟、到货情况）。 3：对账、货品售后质检、货品反馈、经济效益总评。

岗位职责: 1. 负责采购订单的下达及全流程跟进管理。 2. 持续优化与供应商之间的协作机制与沟通效率。 3. 组织实施对供应商的绩效考核及相关管理工作。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力与应变处理能力。 2. 能够在团队合作中主动承担并贡献价值。 3. 掌握专业的商务谈判方法并能有效运用。

工作内容: 1、负责采购订单的下达及物料进度的全程跟踪。 2、维护现有供应商合作关系，开展绩效评估并推动优化措施。 3、具备采购相关经验者优先考虑。 任职要求： 1、了解采购流程与策略，掌握商务谈判的基本方法。 2、具备良好的沟通协调能力，能够高效促进内外部协作。 3、富有团队意识，能在集体工作中积极贡献自身力量。

招聘车埋头1名，现金结算，地址：大井头朗东路46号：电话钟生

单49 时间：现在去 地点: 河源市源城区源西街道广场路广梅汕家园八栋 项目：空调挂机拆洗2台 工资：90 工具齐全 做完客户好评拍照，立马结账。

单49 时间：现在去 地点: 河源市源城区源西街道广场路广梅汕家园八栋 项目：空调挂机拆洗2台 工资：80 工具齐全 做完客户好评拍照，立马结账。

连平三角糖果厂 招喷油熟手（手喷2名） 长白班 休息一小时 上午：8:00-11:40 下午：12:40-17:00 ：17:30-20:30 工价21元/小时 工期1个月 包吃每餐补8元，补2餐，以实际出勤为准，包住水电平摊 带身份证原件 7天可借支500元 自备餐具杯子

诚招开焊锡机的师傅2名成型机师傅2名测试机师傅1名联系电话王生工作地点河源船塘工资电话谈

卡伦南区--招聘 岗位：设备操作工(数控机床、激光切割机) 岗位要求：、不限，25-45岁，身体健康，无传染性疾病，能吃苦耐劳，无不良嗜好。 岗位职责：负责按照生产工艺及操作标准完成产品加工；有CAD识图或制图经验者优先。 工作时间：早8晚5 岗位待遇：基本工资+奖金+五险+每周日休息+法定假带薪休息+晚加班(双薪) +员工晋升通道 岗 位：采购员 1名 两年以上工作经验 要 求: 、不限，25-40岁，熟练使用办公软件。 有责任心，工作细致认真，沟通能力强。 职 责: 负责原材料采购供应，保持与供应商渠道畅通和安全稳定及时供货，协调物料/验收入库，负责供应商对账，定期上报用款明细，负责供应商开发与培养。 工作时间：早8晚5 岗位待遇：工资（面议）+奖金+五险+每周日休息+法定假带薪休息+晚加班(双薪) +员工晋升通道 *长期招聘 车间 临时工 男工 35-55 岁、女工 30-50 岁 15/小时 要求：根据车间生产情况，参与清洁、装箱等，干活利索、听从指挥。 联系方式：

招工❤ 本公司专做希音梭织女装，货源充足，单价合理，准时出粮，环境舒适，自设饭堂，诚招以下岗位： 1、采购 熟悉希音FOB系统采购流程，曾经考过批色证。生手勿试。熟手8000/月包吃住 2、尾部Qc1名 熟悉希音尾部控制品质，能把控次品率退货经验！待遇面议 电话： （或，非应聘者请勿打扰） 地址: 大石涌口村工业区

1、三年以上采购经验；2、较丰富网络采购经验；3、有工程劳务招工管理经验；4、电脑文档操作熟练；5、懂图纸光伏工程管理经验优先

太阳文具招聘： 1、普工：6名，，年龄20-45岁，初中及初中以上学历，能适应工作环境，服从管理，工作认真负责，有质量自检意识。 薪资：计件；综合工资收入5000-8000 2、车间副主管/注塑领班:2名，/女不限，年龄25-38岁之间,大专学历以上并会使用电脑，2年的管理经验，具有较强沟通能力和解决问题的能力及组织能力。注塑领班要熟练调机和装卸模具。 薪资：面议 3、注塑主管：1名，男，年龄28-40岁之间,高中及高中以上学历,具有三年以上的注塑管理工作经验，熟悉塑料件工艺，能熟练装卸模具和调机的能力，能排计划并提高员工效率以及具有解决产品异常的能力。 薪资：面议 4、采购员:1名，男女不限，年龄25-40岁之间，大专及以上学历，具有两年及以上的工作经验，会电脑基本操作，具有较强沟通能力和解决问题的能力及组织能力。薪资:面议 电话：（向女士） 地址：乐清经济开发区纬十七路268号（开发区同乐医院旁）

职责描述： 【岗位职责】 1、负责各类销售及采购合同执行过程中的交付跟进、售后服务协调等相关工作； 2、跟踪订单执行进度，处理合同履行中涉及的单据制作、对账、开票及回款事宜； 3、对各类合同及相关文件资料进行整理、分类、归档与日常保管； 4、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 5、核心工作内容包括接单、询价、报价、进度追踪及发货安排； 6、负责客户订单的报价与承接，维护现有客户关系，积极拓展新供应商资源，确保每位客户得到及时有效的服务跟进； 7、熟悉采购流程，具备开发优质供应商的能力，有实际采购工作经验者优先录用； 8、可接受优秀应届毕业生，但需具备良好的英语能力。 要求：工作态度端正，认真踏实，富有责任心；具备较强的口头表达与沟通协调能力；乐于学习新知识，适应快节奏工作环境。 【任职资格】 1、有2年以上船舶、能源、石油化工等行业设备物资采购或销售经验者优先； 2、工作作风细致严谨，具备良好的计划制定与执行能力，善于与客户沟通，具备基本的责任意识； 3、英语水平需达到四级或以上，能够独立处理全英文采购订单及进口物料的买卖事务，不得依赖翻译工具； 4、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作； 5、性格开朗，具备良好语言表达能力，拥有潜在的供应商开发潜力； 6、公司重视人才培养，对于有能力、有潜力的员工提供广阔的职业发展空间。 任职要求：责任心强，具备相关行业工作经验；工作积极主动，尽职尽责，具备良好职业素养。

一、岗位核心职责 1. 厂区安全巡查（安全环保方向） · 按日/周对厂区开展生产安全、消防器材、用电规范、设备防护等方面的巡视，发现问题及时登记并推动整改落实。 · 建立安全管理台账，跟踪隐患整改闭环进展，定期向上级主管汇报整体安全运行情况。 · 配合安环条线完成季节性、节前及专项安全检查工作安排。 · 协助开展一线员工安全教育、应急预案演练等日常安全支持工作。 2. 厂区7S管理检查（现场管控） · 根据公司7S（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约）执行标准，按周期对生产车间、仓储区域、办公场所及公共空间进行检查与评分。 · 对检查中发现的不合规项（如物料堆放无序、标识不清、卫生盲区等）进行影像留存并发布通报，督促相关责任单位限期整改。 · 定期统计分析7S检查结果，识别高频问题，辅助拟定优化方案。 · 推动实施7S优秀区域评选、红牌警示行动等现场改善活动。 3. 周例会统筹与会议纪要编制 · 负责组织部门或公司层级的周例会，包括会议通知下发、议题汇总、场地准备等工作。 · 全程参与会议，准确记录关键内容、决策结论、任务分工及对应责任人与完成节点。 · 会后24小时内完成《周例会纪要》撰写与发布，并跟进各项决议执行进度，在下次会议前反馈落实情况。 4. 协助上级处理临时事务 · 协助主管起草日常公文，如通知、报告、工作联络函等。 · 承担部门内部行政支持工作（如办公耗材申领、报销单据归集、外来访客接待引导等）。 · 落实领导交办的其他临时任务（如迎检资料整理、小型活动组织、基础跨部门事务协调等）。 --- 二、任职要求 · 大专及以上学历，专业不限（行政管理、安全工程、工商管理等相关专业优先考虑）。 · 1年以上制造类企业或相似岗位工作经验，具备安全巡查或7S管理实践经验者优先。 · 观察敏锐、坚持原则，能够识别现场异常并提出有效整改建议。 · 熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件；可独立完成拍照取证及检查通报、会议纪要等文档编制。 · 工作认真细致，具备任务闭环意识，能主动追踪事项直至完结。 · 具备良好沟通能力，可顺畅对接车间、仓库等一线作业人员，推动检查协作。

家政行业招聘

一、任职要求1. 学历与专业：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、会计、财务等相关专业优先。 2. 工作经验：5年以上采购核价或成本管控相关工作经验，具备至少2年团队管理经历，有制造业背景者优先考虑。 3. 专业能力：掌握采购流程、供应商管理及成本分析方法，具备敏锐的市场判断力和谈判技巧，能独立完成成本测算与价格评估；熟练操作办公软件（如Excel、WPS）及ERP系统。 4. 综合素质：逻辑清晰，擅长数据分析与问题处理，具备良好的沟通协作能力、团队带领能力与决策水平，工作认真负责，抗压能力强。 二、工作职责 1. 核价管理：负责各类采购物料的价格审核与核价执行，健全核价规范与流程，保障采购定价合理、成本可控。 2. 成本管控：牵头开展采购成本分析，跟踪成本波动趋势，输出降本建议与优化方案，助力达成成本节约目标。 3. 供应商管理：参与供应商筛选、评估与议价过程，搭建并维护供应商价格数据库，开展报价比对分析，巩固稳定合作关系。 4. 团队管理：统筹核价与成本团队日常运作，制定工作计划，实施绩效管理与业务指导，提升团队专业水平与执行效率。 5. 流程优化：持续推进核价及成本管理流程改进，完善成本核算机制，促进管理流程标准化与规范化建设。 6. 报告编制：定期输出采购成本分析报告、核价执行情况报告等材料，为管理层提供数据支持与决策依据。

性别：不限 年龄：****** 学历：全日制本科及以上学历 语言要求：具备基础英文能力 电脑要求：熟练操作电脑，熟悉ERP系统 工作背景：1年以上相关采购领域工作经验 知识技能： 1.掌握岗位相关作业流程并有效落实，了解商务谈判策略与实施技巧 2.精通办公软件（Excel、Word）、ERP系统、财务在线平台及OA系统的操作应用 3.编制与供应商之间的合作协议及商务合同文件 4.整合优化现有供应资源，持续开拓具备成本优势的新供应商，提升专业能力，深入掌握所辖物料的成本结构并开展成本评估分析 能力素质： 1.妥善协调公司内外部协作关系，保障企业权益，同时支持项目推进需求 2.与相关部门保持高效沟通与协同作业 3.具备清晰目标导向，推动个人成长与团队目标协同发展。诚实守信，责任感强 4.工作积极投入，执行力强，富有团队合作精神 日常工作： 1.组织实施供应商定期评审，掌握其成本、质量、交付及运营状况 2.编制并发布物料比价招标资料，追踪后续进展与结果 3.准确高效执行上级下达的各项任务指令及相关措施落地 4.跟进样品开发进度、试产进程及产品承认书签署情况 5.负责新物料和延期物料的价格核定，协助处理新项目开发及量产阶段的采购异常 6.参与所负责项目的各轮试产会议及转量产评审会议 7.达成部门设定的各项考核指标，对齐上级与团队的绩效要求 8.按时提交部门每月及每季度所需汇总报表

1；负责终端网点的开发与日常维护，按周期进行客户拜访 2；管理销售团队，组织培训与业务指导 3；学习公司销售政策并有效传达落实执行 4；按时完成销售数据报表并及时汇报 岗位要求： 1；持有有效驾照 2；三年内毕业或即将毕业的统招专科及以上学历人员 3；能适应出差及阶段性外出培训 4；退伍军人优先考虑 待遇： 1；入职前3个月享受保底薪资，专科5500元/月、本科6000元/月 2；依法缴纳五险一金 3；入职满一年后享有带薪年假

工作职责: 1. 分析业务需求并确认物料供应匹配性，统筹采购订单管理，按需协调供应商生产排程； 2. 跟踪物料到货进度，保障生产计划顺利执行，及时应对交付异常问题； 3. 负责物料基础信息的维护与更新，科学控制库存水平； 4. 评估供应商交付风险，提前预警潜在问题，并提出可行的应对措施； 5. 统筹管理公司重点项目中关键物料的交付周期与进度； 6. 配合制定策略以优化物料采购成本。 任职资格: 1. 大专或以上学历，具备3年以上商务采购相关工作经验； 2. 具备良好的沟通协调能力，抗压性强，工作细致严谨。

任职要求： 1、22-25届应届毕业生，具备学生干部相关经验者优先 2、执行力强，具备良好的沟通能力及团队协作精神，能适应高强度工作 3、有志于在食品快消领域长期发展，愿意深耕行业、持续成长 4、专业范围：食品科学、机械工程、自动化等相关专业 职位福利： 五险一金、绩效奖金、加班补贴、带薪年假、通讯补贴、年度多次薪资调整机会 职位亮点： 晋升通道畅通、五险一金齐全、每季度设有晋升评审

一、招聘条件： 1.年龄:20-25周岁； 2.身高：男性1.68米以上，女性1.58米以上； 3.全日制大专或以上文化程度； 4.身体健康，形象良好，能吃苦耐劳，具有写作、文艺及体育特长者优先考虑。 二、工资收入 收费员年收入税前约7.5万元，主要组成如下： （1）月综合工资4000-5800元左右； （2）夏季高温津贴150元/月，6~10月发放，夜班津贴35元/个，员工保健津贴600元/年。 （3）设立年底双薪，年终奖金； （4）加班工资按相关法律规定计算，休息日加班按两倍工资计发、法定休假日按三倍工资计发加班工资； 三、福利待遇 （1）公司为全体员工足额缴纳“五险一金”（社保、住房公积金按12%的比例购买）； （2）为员工购买补充医疗保险（发生住院、重疾及意外的额外保障），为员工提供全方位保障； （3）提供免费食宿！住宿（2—3人/间），配备独立卫生间、热水器、空调、电视机、网络等设施，免费提供床上用品，

岗位职责： 1、工作地点位于综合行政楼前台； 2、承担商务接待及会议活动的组织与管理； 3、负责车队的日常运营，包括车辆调度、维修保养以及年检、保险等相关手续的办理； 4、完成上级领导安排的其他工作任务 任职要求： 1、2026届应届毕业生，具备大专或以上学历； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等

一、岗位职责 1.建立健全公司人事与行政相关管理制度，并监督落实执行情况； 2.组织实施招聘工作，包括制定招聘方案、筛选简历、安排面试，确保人才选拔匹配度； 3.负责新员工入职培训的组织与实施，并对培训成效进行跟踪评估； 4.办理社会保险的申报、缴纳、年审及相关事务手续； 5.管理劳动合同的签署与续签流程； 6.汇总统计绩效考核数据，办理员工异动相关手续； 7.协调处理企业内部各类劳动争议与纠纷事项。 二、任职要求 1.全日制本科及以上学历，有工作经验者可放宽至大专，人力资源、工商管理、法学、企业管理等相关专业优先考虑。 2.性格积极乐观，具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，工作踏实细致，责任心强，能承受一定工作压力。 3.具备良好的语言表达能力与逻辑分析能力。 4.对人力资源各模块工作（如招聘、绩效、薪酬、培训、员工关系等）有浓厚兴趣并愿意长期发展。