
安阳汤阴县招聘:招聘物业客服2名薪资:2000-2500元/月客服2名:2500/月要求:
2000-2500元/月
其他物业人员1-2人月结
招聘:招聘物业客服2名
薪资:2000-2500元/月
客服2名:2500/月,年龄45岁以下,中专及高中以上学历,形象气质佳,有亲和力,沟通能力佳,有物业客服工作经验优先。
张先生:
商业物业招聘
3000-5000元/月
其他物业人员保险包住包吃20人以上月结全职
要求20-40岁,身体健康,无不良嗜好,听从工作安排,服务意识优秀
物业客服
4000-5000元/月
其他物业人员保险包住社保1-2人月结全职
1、每日巡检责任区域内楼栋,关注现场品质环境;
2、接待顾客来访,受理责任区域内客户意见、及时落实整改与回复;
3、处理客户投诉,记录并跟进处理结果,维护业主关系;
4、负责区域住户物业管理费水电费的催缴;
5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查;
6、跟进区域内客户装修进展,及时向物业服务中心反映需要解决的问题;
7、协助开展社区文化活动。
物业经理保险1-2人月结全职
王城大道与纱厂路交叉口往西200米,五岳路二号物业公司招聘:
物业主管一名:身体健康,有较强责任心和执行力,年龄18-35岁,懂电脑基础操作,有相关物业主管工作经验者优先,性别不限,工作时间八小时,每月带薪休假四天,工资3000元
咨询电话:韩经理
校区内电动车棚安全巡检,挪车,摆放清理车辆。
2000-3000元/月
其他物业人员1-2人月结全职
开封河南大学金明校区电动充电车棚安全检查,车辆清理,摆放,全职,联系电话
物业经理
岗位职责:
1、负责所属区域内销售工作;
2、负责所属区域内客户关系维护及客户投诉问题的及时处理;
3、严格按照公司的回访要求进行客户回访(电话、上门回访),客户服务质量的跟踪、检查及反馈等;
4、负责所属区域的客户合同、补充协议的签订等相关操作事宜;
5、负责所属区域内绿植养护工的培训与考核;
6、协助财务部门负责客户款项的回收。
岗位要求:
1、大专以上学历,二年以上相关工作经历,园艺、园林相关专业优先,
2、有较强的团队管理及团队协作能力,具备一定的抗压能力;
3、对所从事工作怀揣热情,有工作主观能动性,能从工作中总结得失,有创新能力;
4、具备保洁公司、设施管理、物业管理行业工作经验者优先;
加分项
有以下行业经验:物业服务
物业项目经理
5000-6000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
1、负责物业项目的人员管理及现场管理。1、落实人员做好物业内楼宇管理、日常维护、清扫保洁、绿化养护、安防、车辆管理及依法依规制止违规装修和违章搭建等具体管理服务工作。3、负责物业突发、紧急事件的处理。4、负责做好各相关部门的联系、协调工作。
服务员营业员
牛堡芝王汉堡店招聘:
地址:朝阳二街,没什么技术含量(上班即可上手)
要求:18以上男女不限
工作时间:白班
待遇:2100起具体可以私聊
工作轻松有意向可以私聊我
(身边有合适的可以推荐)☎
V: Duke331691
小工水电学徒长期1-2人月结
招水电学徒工,小工,想学东西的看过来,常年有活,家装,室内活。长期稳定,能吃苦耐劳的联系,三天打鱼两天晒网的勿扰,不要短期的,要长期工!!!
焦作孟州市招光伏安装45岁以下会电焊能爬高一名,全能师傅一名工薪电话议
面议
电焊光伏安装长期1-2人月结陆地光伏
焦作市孟州市招光伏安装45岁以下会电焊能爬高一名,全能师傅一名工薪电话议
河南焦作孟州市找个砂光主操,平压线,纵锯单片锯,横锯规格锯。工资8000工资及时,包吃住工
8000元/月
家具打磨月结
找个砂光主操,平压线,纵锯单片锯,横锯规格锯。工资8000工资及时,包吃住工作地点河南孟州。
导购月结
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招聘家电导购员
◆工作时间:09:00-20:00
◆薪资待遇:2000+提成,月休2-3天
地址:世博店
联系电话:
物业经理1-2人
【招聘】急招:物业主管一名,40岁以下。精通电脑,会管理,行政班月休4天!工资面议。
工作地点:汝州本地医院
联系电话:159****8159
联系人:
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广东汕尾岗位名称:客服经理;物业项目经理。岗位要求:1.学历大专以上,负责物业各阶段的物业
6000-8000元/月
物业经理月结
岗位名称:客服经理;物业项目经理。
岗位要求:1.学历大专以上,负责物业各阶段的物业服务咨询和客户关系维系工作;2.组织建立和维系客户服务管理体系,制定标准化服务要求和客服流程;3.监控客户反馈并进行分析,组织客服人员回访客户问题并督促及时解决。
薪资待遇:月薪60008000元。
湖北武汉江岸区招聘:物业项目经理薪资:10000元以上/月物业项目经理
物业经理社保月结
招聘:物业项目经理
薪资:10000元以上/月
湖北省江岸区江岸区物业项目经理
物业经理保安开荒保洁保洁装卸工物业维修工
"河北新农企业管理集团有限公司招工简介
1⃣集团:宣传主管3名,电子商务运营主管3名,会计6名,出纳6名,人力资源经理1名
2⃣物业:物业维修人员3名,物业经理3名,园区消防安全员3名
3⃣钢贸:库管3名,装卸工6名,夜班保安3名,保洁3名,销售6名
工作地点:邢台市任泽区邢湾镇
4⃣开发报建专员2名
工作地点:邢台市宁晋县河渠镇
5⃣开发报建专员2名,物流车队运营主管3名
工作地点:邢台市隆尧县莲子镇
☎电话:"
物业经理月结
招聘:物业管理项目合作
薪资:10000元以上/月
岗位职责1.针对物业费难收问题,洽谈合作,负责对接物业公司谈妥签署委托协议2.公司提供资源进行陌拜!达到签订合作协议为止!不做售后工作!3.岗位福利:高额佣金模式,个人对接物业公司谈合作拿提成月入10w不是梦4.时间弹性,适合有野心,有挣钱欲望的人任职要求1.从事多年物业经理或者是其他物业管理岗位工作2.对于物业行业现状深入了解3.对自己能力自信,对高薪有欲望4.熟悉了解物业管理相关文件条例法律等等
河南焦作岗位名称:万能技工(电工、维修工);岗位要求:持有相关从业资格证;相关工作经验者优
3000-4000元/月
综合维修工1-2人月结
岗位名称:万能技工(电工、维修工);
岗位要求:持有相关从业资格证;相关工作经验者优先;对小区公共区域进行维修维护;具有良好的服务意识和理念,快速有效地解决问题;品行端正,责任心强。
薪资待遇:月薪30004000元;招聘人数:2人。
物业工程主管社保
招聘:维修主管
薪资:0.0元/月
公司:焦作市君联物业管理有限公司
职位描述:
物业维修主管的核心职责是全面统筹物业维修团队,保障小区公共设施设备正常运行,高效处理业主维修需求,确保维修工作安全、及时、合规。
福利待遇:缴纳五险,节假日福利,高温补贴
地址:远大未来城2号楼2单元一楼
焦作山阳区维修工大专学历薪资福利:3000-8000,缴纳社保,有公积金工作地址:焦东南路
3000-8000元/月
综合维修工月结
维修工
大专学历
薪资福利:3000 - 8000,缴纳社保,有公积金
工作地址:焦作市山阳区焦东南路48号
挡车工管家
招聘:宠物管家
薪资:5000/月
高中及以上学历,驾照满一年,可以熟练驾驶手动挡和自动挡车辆,能够接受长期在外工作,养过宠物,年龄 22-30
管家社保
招聘:客服楼管
薪资:0.0元/月
公司:焦作市君联物业管理有限公司
职位描述:
维护所负责楼栋的日常运营秩序,你是业主身边的“贴心管家”,负责日常沟通对接、园区巡查、服务需求响应,用耐心与细心传递温暖。无需复杂技能,只要你态度热情、责任心强,就能胜任这份有温度的工作!
福利待遇:缴纳五险,节假日福利,高温补贴
地址:远大未来城2号楼2单元一楼
综合维修工
维修工
,55岁以下,高中以上学历,身体健康,有高压、低压证,有物业工作经验者优先。
薪资福利:薪资面议;福利待遇:生日福利、夏季高温补贴、工龄工资、国家法定节假日(春节、中秋)等福利。
不接受无预约面试,应聘人员请添加下图联系求职,求职报名请添号,并注明应聘哪个招聘职位;关注天纵,随时了解最新招聘信息
工作地址:山阳区解放中路远大北苑
项目主任
5000-6000元/月
物业经理保险1-2人月结全职到北干工作
协助经理工作,负责小区的保安,保洁,绿化,催缴物业费,与业主委员会,业主和政府部门的沟通
新小区物业维修主管
7000-8000元/月
物业工程主管社保包住包吃保险1-2人月结全职
物业维修主管核心职责及要求:
1.统筹维修管理
•制定年度维修/保养计划并监督执行
•组织公共设施设备检修(电梯/水电/消防等)
•建立户内设施档案,跟进二次装修施工
1.团队与流程管理
•培训考核维修人员,管理工具仪表
•接收报修信息并合理分配任务
•申购零配件,确保库存充足
1.应急与安全
•24小时处理突发设备故障
•监督安全操作规程,预防安全事故
1.专业要求
•物业管理/工程类相关专业
•熟悉消防/绿化/机电等设施维护
•具备3-5年同岗位经验优先
其他物业人员
物业住宅客服的职责主要围绕业主服务、沟通协调及日常事务处理展开,具体如下:
一、业主服务与咨询
-接待业主的日常咨询、报修、投诉等,耐心倾听并记录相关信息。
-及时回应业主需求,如解答物业费缴纳、小区规则等疑问,协调处理房屋维修、公共设施故障等问题。
二、信息处理与传递
-负责业主信息的管理,包括信息登记、更新,确保业主档案准确完整。
-及时向业主传达物业通知、公告(如停水停电通知、活动安排等),同时将业主的意见和建议反馈给物业相关部门。
三、投诉与纠纷处理
-接收业主投诉后,协调物业内部(如维修、安保等)进行处理,并跟进解决进度,向业主反馈结果。
-协助化解业主间的矛盾或与物业的争议,维护良好关系。
四、日常事务协助
-协助办理业主入住、装修申请、物品放行等手续,指导业主填写相关表格。
-参与小区活动的组织协调,收集业主对活动的反馈。
五、数据统计与汇报
-统计业主报修、投诉等数据,定期形成报告,为物业改进服务提供依据。
-向领导汇报日常工作中遇到的重点问题及处理情况。
其他物业人员3-5人
招聘:
储备管理人员
岗位职责
1.协助项目负责人开展食堂、保洁等后勤服务的日常运营管理工作。
2.参与制定项目工作计划、服务标准及优化方案,跟进执行落地。
3.协调解决服务过程中的各类问题,维护良好的合作关系。
4.完成上级交办的其他管理相关任务。
任职要求
1.大专及以上学历,管理类、餐饮管理、物业管理等相关专业优先。
2.具备1-2年后勤服务、餐饮或物业行业相关工作经验者优先。
3.拥有良好的沟通协调、组织策划能力,责任心强,能承受一定工作压力。
4.认同公司企业文化,有较强的学习能力和团队协作精神。
栏目概述
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