
会计
5-7千/月
会计1-3年本科成本总账审计上市公司制造业
职位描述
1、负责日常账务的核算与处理;
2、熟练完成税务申报及缴纳等全流程财务工作,承担发票的申领、开具、审核及归档管理;
3、负责产品成本核算,准确及时地提供成本相关数据支持;
4、编制公司月度及年度各类会计报表;
5、审核各类报销凭证,有效实施费用控制;
6、组织并执行存货盘点工作;
7、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,财务、会计或相关专业,具备1年以上财务岗位工作经验;
2、熟练使用财务软件及Office办公软件;
3、熟悉国家财经政策、会计准则及相关税务法规,了解银行结算流程;
4、为人正直诚信,具备较强的自主学习能力和沟通协调能力,能够及时识别并解决工作问题,工作态度严谨,细致认真,具备良好的职业操守。
财务专员长白班包吃住月薪5000五险
5-6千/月
会计经验不限大专长白班财务
财务专员长白班包吃住月5000五险一金大专及以上学历有财务经验
岗位职责:
1.负责日常财务事务,涵盖账务处理、资金安排等相关工作
2.参与财务报表的编制与数据分析,为管理层提供决策支持
3.协助推进财务相关项目的落地与流程优化,提升整体工作效率
任职要求:
1.掌握扎实的财务理论知识,具备实际操作能力
2.熟练操作财务系统及常用办公软件
3.具备良好的沟通意识和团队协作能力,能高效配合团队完成任务
会计
4-5千/月
会计3-5年大专物流
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,配合税务稽查工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与数据支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支管理
5.参与财务制度执行与优化,配合内外部审计及财务检查工作
任职要求:
1.具备会计相关基础知识,熟悉国家财经法规及会计准则
2.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
3.工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
4. 有责任心、学习能力强,能独立承担基础核算工作
5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
会计+双休
4-8千/月
会计1-3年学历不限代理记账公司
岗位职责:
1、负责所辖公司日常账务的准确处理;
2、按时完成企业各类税费的申报工作;
3、合理控制税负水平,管理销项与进项发票;
4、及时编制并报送所需财务报表;
5、参与成本预算编制及执行过程中的管控;
任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计相关专业毕业;
2、具备两年以上财务类岗位工作经验;
3、熟练操作常用办公软件;
4、能够独立完成企业全盘账务处理,熟悉财税相关政策法规;
5、工作认真细致,态度严谨,具备良好的职业操守和团队意识;
6、品行端正,诚实守信,责任心强;
本岗位一经录用,薪资待遇优厚!诚邀加入!
会计
4-7千/月
会计3-5年大专应收应付结算总账收入账预算物流SAP金蝶EAS
要求:25-45岁,敬业爱岗,性格开朗,公司做帐和⽇常事务,待遇:底薪⼗社保⼗津贴十业绩十奖⾦,本公司已经营20多年,业务稳定,上午比较忙,电话先联系,预约成功,下午面试。
服务员
招服务员!不用多高学历,只要踏实肯干,待人热情,服从安排。主要工作:端菜、收台、打扫卫生。工资待遇好,具体当面谈,长期优先,短期临时工也可以!地址:钟祥襄汉路电话:
销售经理/主管
9千-1万/月
销售经理社保1-2人3-5年学历不限销售额提成门店销售基本坐班TOCTOGTOB混合办公国内院校优先建材其他产品/服务面销/陌拜经验
主要的工作内容:现在经营的产品有:灯饰,空调,家具,家庭影院和全屋智能,想找一个有过这方面销售和管理经验的人,加入我们团队,帮助整体管理和运营,条件成熟,可以成为我们股东,待遇面议,
湖北荆门招聘推土机驾驶员,从事农田改造工作。工作期限可做到年底,包月或带班均可。工资按月结
推土机司机长期
湖北荆门招聘推土机驾驶员,从事农田改造工作。工作期限可做到年底,包月或带班均可。工资按月结算。
急招5个焊工450一天包吃住不要证可学徒不限文化
400-500元/天
工厂焊工年终奖社保包住五险一金保险3-5人日结
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亚马逊会计
7千-1万/月
会计1-3年大专亚马逊
岗位职责:
1. 负责应收账款与应付账款核对及账龄管理,及时出具对账单并处理差异,保障资金流转准确高效;
2. 独立完成日常凭证录入、月度结账前账务检查与调整,确保账账、账实、账证相符;
3. 对接亚马逊等跨境电商平台后台,统计销售、退款、物流及平台费用数据,编制日报/周报/月报支持业务决策;
4. 归集分摊采购、仓储、物流及平台佣金等成本,核算单票/单SKU毛利,协助完成月度成本结转与分析;
5. 按时完成税务申报及月度、季度、年度财务报表编制工作。
任职要求:
1. 全日制大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业,初级会计职称必备,中级或CPA优先;
2. 熟练使用Excel函数(VLOOKUP、SUMIFS、数据透视表)处理大批量财务数据;
3. 熟悉金蝶云星空或K3等财务软件操作,有跨境电商行业财务经验者优先;
4. 工作严谨细致,具备较强的数据敏感度、逻辑分析能力及跨部门沟通协作能力. ;
5. 责任心强,能适应快节奏工作环境,具备良好的职业操守.
会计
2-4千/月
会计经验不限大专不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账,保障资金安全合规
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好职业道德和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性加班
会计
4-6千/月
会计3-5年大专税务房地产/建筑金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账,保障资金安全合规
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与学习能力
5. 有会计从业经验者优先,持有初级会计职称者更佳
实习生包食宿空调车间月入6000起
6-7千/月
后勤经验不限学历不限实习证明包吃住大专实习中专
实习生包吃住长白班月6000开实习证明
岗位职责:
1.协助完成日常实习事务,保障工作流程顺利推进
2.积极融入团队协作,共同达成项目目标
任职要求:
1.拥有良好的交流能力,能高效配合各项工作安排
2.可适应持续性工作节奏,维持稳定的工作状态
3.工作态度端正,责任心强,具备较强的环境适应力
愿意主动承担后勤支持及其他辅助性工作
实习生包食宿月薪6000空调车间开实
200-240元/天
后勤经验不限学历不限
实习生包吃住月6000空调车间开实习证明
岗位职责:
1.完成日常分配的工作任务,保障作业质量与效率
2.主动配合团队协作,协同达成工作目标
3.持续学习并快速适应工作环境,提高自身综合能力
任职要求:
1.具备良好的交流能力及团队合作意识
2.能够胜任较长时间的在岗工作,保持积极态度
3.有较强的学习意愿,在实践中不断提升自我
认真完成各项后勤支持性事务
财务经理5-10年大专财务综合管理制造业
招聘:财务经理/主管
薪资:8-11K/月
学历要求:大专
经验要求:5-10 年
福利:五险一金,包吃住,节日福利
总账会计1-3年大专中级会计师
微企众创空间
总账会计1名 4K-6K
岗位职责:
负责公司总账及内账处理,保证数据准确完整
负责税务申报、报表编制,提供财务分析与决策支持
财务资料整理归档,配合各部门财务对接
任职要求:
持有中级会计职称
福利待遇:
五险 | 周末双休 | 工作餐 | 节日福利 | 带薪年假 | 年度旅游
工作时间:早八晚六
工作地址:城南新区南国佳苑
联系电话:段女士
沙洋招聘会计享双休
4-6千/月
会计3-5年大专应收应付总账成本财务分析
1、负责代理记账客户记账报税2、负责企业全盘账,应收应付,成本核算,财务分析汇报3、服从公司安排
采购文员
5-6千/月
文员1-3年高中
【岗位职责】
1. 负责根据公司需求执行采购任务,确保所需物资的及时供应。
2. 与供应商保持有效沟通,确保采购流程的顺畅进行。
3. 定期分析采购市场动态,对采购策略进行调整优化。
4. 与供应商进行价格谈判,有效控制采购成本。
行政班
【岗位要求】
1. 具备优秀的沟通和协调能力,能与团队及其他部门良好配合。
2. 对市场变化有敏锐的洞察力,能够快速适应市场变化。
3. 熟练使用采购相关的软件和工具,能高效完成采购工作。
文员
3-4千/月
文员经验不限大专
1. 负责部门人员信息维护、日常排班及考勤管理、培训材料归档与管理
2. 负责设备运维部相关采购申请的OA系统操作及合同流程跟进
3. 负责品质部办公耗材采购及物资出入库管理工作
4. 负责设备运维部员工入职、离职手续办理及出差事务协调
5. 组织开展部门班组各类团队活动
6. 处理部门日常行政工作(包括会议通知发布、制度政策传达、福利发放等)及相关资料整理汇总
海底捞火锅高薪诚聘储备干部
6-8千/月
文员经验不限本科
一、【招聘岗位】
门店管培生
二、【职位要求】
1. 具备本科及以上学历;
2. 身体健康状况满足国家餐饮行业相关标准;
3. 无任何不良记录及不当嗜好;
4. 具备良好的语言表达能力与创新意识,具备团队协作精神和管理潜力,同时拥有较强的文字写作能力;
5. 工作条理清晰,细致认真,责任心强,处事严谨;
6. 熟悉计算机操作及Office办公软件使用,掌握基础的网络应用技能;
7. 性格积极向上,亲和力佳,对服务行业有高度热情,具备较强的抗压能力;
8. 能够吃苦耐劳,具有敬业态度,愿意从基层岗位开始发展。
三、【工作内容】
1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等工作;
2. 协助店长或经理完成日常事务,如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作;
3. 配合门店运营需求,执行各项日常任务及临时交办的工作。
四、【薪资标准】
薪酬:实习期月薪6000元—8000元;
转正后综合月薪8000元—12000元,表现特别突出者可单独协商。
五、【福利待遇】
1. 实习期福利:
(1)提供食宿(企业宣讲期间除外);实习期间表现优异者,毕业后有机会转为正式员工;
(2)员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠(高峰时段、法定节假日等不适用);
2. 正式员工/转正后福利:
(1)享有带薪年假;
(2)公司提供免费食宿(企业宣讲期间除外);
(3)符合条件的员工(如夫妻均为员工、担任店经理等)可申请住房补贴;
(4)在职满三年的员工,其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助;
(5)大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴;店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴;
(6)员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠(高峰期、法定节假日等除外);
(7)以上福利的具体享受条件和范围依据公司现行福利制度执行。
六、【发展途径】(通过竞聘考核后上岗)
途径一:管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理;
途径二:管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—总部职能部门(如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。
七、【注意事项】
面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。
栏目概述
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