
物流会计专员
4000-7000元/月
会计3-5年高中预算应收应付核算会计结算会计
招聘岗位:物流内勤客服、物流销售客服及内账会计3人
(公司成立27年,客户资源丰富,需具备良好沟通与客户维护能力)
要求:能够长期稳定工作
工资待遇:底薪+社保+津贴+提成+业绩奖金,月收入4000-7000元
公司地址:荆门市中天街摩尔城
(新入职员工无需相关经验,只要勤奋好学,均有专人指导;公司运营超20年,客户稳定,业务持续,只需踏实肯干、积极进取、坚持把工作做到位即可)
会计经验不限本科预算会计初级职称财务管理
根据公司【雏鹰计划】管培生培养方案:
1、入职后参与部门轮岗1.5个月,参加总公司组织的管培生集中培训20天,随后至分支机构轮岗半年;
2、轮岗期满后返回省分公司定岗,深入熟悉岗位职责与业务流程;
3、管培生配备专属3-5年成长路径,通过导师带教、专项培训、基层锻炼及部门实操,系统掌握岗位所需专业能力,致力于成长为公司未来的管理骨干或专业精英;
【岗位职责】
1、依据总分公司财务制度相关文件,推动全省范围内制度落地与执行。
2、审核日常费用签报事项,保障签报流程高效及时。
3、处理日常费用预算的追加与调整工作,确保资金安排准确到位。
4、编制月度预算分析报告并报送相关数据,保证信息真实准确。
5、指导并支持三级机构开展预算工作,提升全省预算管理整体水平。
【公司福利】
1、基础福利:五险一金、补充商业医疗保险、午餐/交通/通讯补贴、取暖降温费、节日津贴、年终奖金优厚;
特色假期:除法定节假日外,享有带薪年假、父母祝寿假、考试假、春节探亲假、带薪病假、司龄假、贡献奖、婚假;
人文关怀:父母赡养津贴、父母贺寿金、生日福利、结婚礼金、怀孕贺金、生子贺金、年度健康体检、节日实物礼品等。
2、管培生享受年度优先晋升、年度调薪的快速通道。
【任职要求】
1、2026届本科及以上学历应届毕业生;
2、财务管理、会计等相关专业优先,持有初级会计职称者优先,熟悉保险行业者优先,有志于长期发展于金融领域者优先;
3、综合素质:性格乐观,积极进取;思维敏捷,具备良好表达与沟通能力;勤于学习,具备持续提升意识;抗压能力强,拥有清晰的职业发展目标。
会计
4000-5000元/月
会计经验不限高中应收应付结算总账成本审计固定资产核算财务分析收入账预算金蝶EAS
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计主管+双休+供餐+社保
6000-11000元/月
会计3-5年大专总账中级会计师
任职要求:
1、精通各类企业全盘账务处理,能独立完成月度、季度及年度税务申报工作;
2、掌握不同行业企业的常见商业模式及相应的税务筹划策略与实施方法;
3、深入理解国家及地方各项税收优惠政策,善于结合政策为企业或客户解决实际财税难题;
4、具备扎实的财务报表分析能力,能够基于数据识别企业潜在风险,并具备相应的判断、分析与应对能力;
岗位职责:
1. 负责客户财务账务处理,保障财务信息的准确性与合规性。
2. 提供专业的会计与税务政策咨询,助力客户优化财务决策。
3. 持续跟进财税法规更新,组织内部学习并开展客户培训分享。
4. 评估客户财务状况,提出财务优化及税务筹划方案建议。
5. 协助客户应对各类财务问题,保障其财务体系高效运行。
薪资福利:
1.试用期5000-6000元,转正后可达8000+年终奖+超额激励分红,综合年薪12万以上;
2.工作时间:8:30-18:00,午休2小时,每日工作7.5小时,享受国家法定节假日、带薪年假、双休,提供工作餐;
3.长期员工激励:工龄工资,年终奖金,带薪休假,节日福利,年度评优奖励,多样化团队活动,国内外团建旅游,多项日常绩效奖励等
采购助理
4000-5000元/月
文员经验不限大专有供应链采购经验有中大型制造业采购工作经验
岗位职责:
1. 按照公司实际需要,统筹管理原材料、辅料、办公用品及设备配件等物资的采购工作,确保各类物资及时、足量供应到位。
2. 开展供应商的开发、日常维护及档案建立,定期实施综合评价,持续优化供应商资源体系。
3. 跟踪市场行情与价格变化趋势,开展采购成本分析,优化采购策略,合理控制采购支出。
4. 全程跟进采购订单执行情况,落实闭环管理,及时协调处理交货延迟、质量问题等异常状况,保障采购流程顺利推进。
5. 归集整理采购合同、单据等相关资料,协助财务部门完成对账、结算及票据交接工作。
6. 严格执行公司采购管理制度和廉洁从业规定,规范操作流程,负责采购台账维护、数据汇总及报表提报。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备供应链、仓储或采购相关工作经验者优先考虑。
2. 具备较强的成本分析能力和良好的沟通协调技巧,能够高效对接内部各部门及外部供应商。
3. 熟练使用常用办公软件,了解采购流程及合同基本条款,可独立完成采购台账与报表的编制整理。
4. 工作态度认真细致,责任心强,执行力高,具备团队协作精神,坚持廉洁自律,能适应一定工作压力,职业素养良好。
5. 服务意识强,能快速响应各部门的采购需求,及时解决各类采购相关事务。
岗位福利:缴纳五险,提供食宿,享受节日福利等。
工作时间:8小时工作制,单休。
工作地点:湖北省孝感市孝南区孝武大道612号。
会计
6000-8000元/月
会计5-10年学历不限
岗位职责:
1、负责公司日常财务核算工作,确保收入、支出、成本等各项数据真实准确;
2、编制并核对各类财务报表,如资产负债表、利润表和现金流量表;
3、办理各项税务申报事务,包括增值税、企业所得税、个人所得税的计提与缴纳;
4、妥善保管会计凭证及财务档案,保障财务资料的完整性与安全性;
5、配合完成财务审计及内外部检查工作,及时提供相关财务信息支持;
6、处理与政府部门或外部单位对接的相关财务事务。
任职要求:
1、掌握国家财经法规及会计准则,具备良好的专业理论基础;
2、熟练操作财务系统及常用办公软件,具备较强的数据整理与分析能力;
3、具备良好的沟通能力,能与各部门保持顺畅协作;
4、做事严谨细致,责任心强,具备较强的保密观念;
5、持有C1驾驶证,会驾驶且实际操作熟练。
百人计划(储备干部)
7000-12000元/月
文员经验不限本科
岗位职责:
从事磷复合肥、磷酸铁生产过程中的工艺管理及技术改造工作,保障产品稳定连续生产
岗位要求:
1. 统招本科及以上学历,化学工程与工艺、应用化学、化学、化学工程、能源化学工程、精细化工、无机化学、材料化学、分析化学、有机化学、物理化学、矿物加工工程、安全工程、自动化、电气工程及其自动化、过程装备与控制、机械制造及其自动化等相关专业;
2. 具备良好的沟通表达能力,专业基础扎实,学习能力强,具有较好的团队协作意识;
3. 遵纪守法,诚实守信,品行良好,无违法违纪等不良记录
职位福利:
定期体检、免费班车、节日福利、包住
会计
5000-7000元/月
会计1-3年大专财务分析税务会计结算会计
岗位职责:
1. 研发费用核算:全面负责公司研发项目各环节的费用归集与核算工作,涵盖研发人员工资、设备折旧、材料消耗、外包研发等成本的统计、分摊及账务处理;根据会计准则及上市相关财务规范,完善研发费用归集与分配机制,监督研发过程资料的完整性与准确性,规范研发台账管理,确保费用归集符合合规要求,数据真实可靠。
2. 配合审价专项工作:主导或协助开展审价相关事务,掌握外部审价政策、成本认定标准及定价规则;按审价要求整理并提交成本测算表、费用分摊说明、会计凭证等支撑材料,保障资料完整、逻辑清晰。
3. 项目申报财务支持:协同完成高新技术企业认定、政府补贴申报等项目的财务材料准备,跟进申报流程,协调处理申报过程中涉及的财务问题,配合完成项目结题及验收审计工作。
4. 固定资产管理及核算:参与固定资产全生命周期的财务管理工作,包括采购入账、折旧计算、资产调拨、盘点核查、报废处置等账务操作;建立并维护固定资产台账与标识体系,定期组织实地盘点,保证账面与实物一致。
5. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 财务、会计类专业背景,大专及以上学历,具有1-3年相关工作经验,有研发费用归集、项目申报或审价配合经验者优先;
2. 熟练操作主流财务软件(如用友、金蝶)及Office办公工具,具备良好的数据处理与分析能力;
3. 掌握最新会计准则及税法规定,熟悉账务体系搭建与财务报表编制流程,了解审价管理要求及相关定价机制;
4. 具备较强的合规意识和责任心,工作细致严谨,能适应阶段性高强度工作;
5. 具备良好的跨部门沟通能力,能够高效对接研发、生产、销售及第三方机构等多方需求。
恒温车间 生产、检验、设备技师 仓管员
6000-9000元/月
品检工餐补社保包住包吃五险一金五险3-5人月结全职不需要出差
产品广泛应用于新能源乘用车、新能源商用车、新能源工程机械、储能和电动船舶市场,已形成“镍钴锂矿-电池材料-电池生产-电池回收-电池再造”的全产业链布局。
五险一金入职缴纳
有薪假期免费住宿衣机,每个宿舍有单独的卫生间
享有年假、病假、产假、陪产假、育儿假等各种有薪假期
6-8人/间,内置空调、书桌、衣柜、网线、24H热水、洗
福利食堂早餐2元,中晚餐6元,设有小碗菜、面食、小吃等档口,南北风味,应有尽有
各种节日公司会不定时发放各种礼品,让大家感受节日氛围
有免费的通勤车,可以到达城市的每个角落
班车福利
其地福利
年度体检、达产激励、优秀奖金、团队建设、公司活动等
工资6000至9000
入职买五险一金
年龄 19至45岁
荆门掇刀区招弱电/安防工程,配管布线,设备安装调试,机柜理线等
270-360元/天
安防工程弱电工1-2个月3-5人月结点工低压电工证专业师傅自备工具
荆门市掇刀区招弱电/安防工程,配管布线,设备安装调试,机柜理线等
会计及对接
6000-8000元/月
会计1-3年高中混合办公应收应付结算总账审计固定资产核算财务分析税务收入账预算制造业代理记账公司中级会计师用友U8金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5.统计每月工人考勤(打卡机为准) 及工资表制表
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
会计
5000-7000元/月
会计3-5年大专制造业SAP用友U8金蝶EAS不可兼职
负责公司日常账务处理、成本费用审核、税务申报、财务报表编制,严格执行国家财经法规与公司财务制度,确保会计信息真实、准确、完整、及时;做好资金往来、资产核对、档案管理及财务风险把控,为公司经营管理提供可靠财务数据与合规支持。
会计1-3年大专应收应付结算总账财务分析物流用友U8不可兼职
正连物流招聘一、招聘岗位:会计2名。二、大专及以上学历,会计专业,有物流单位财务工作经验1年以上者优先。三、身体健康、沟通表达清晰,有责任心,按时完成财务日常工作及各阶段报表与统计工作,会使用用友财务软件、物流软件及office;服从领导临时工作安排。四、薪资及上班时间:面谈。五、工作地点:无锡市惠山区成达物流园11区37-45号(正连物流)六、联系电话:
财务专员
6000-8000元/月
会计经验不限大专弹性工作制总账成本预算电商不可兼职
职位描述】
1.负责公司日常账务处理。
2.负责公司电商平台销售核算,账务统计及分析,编制月度财务报表。
3.负责工资核算、费用报销审核。
4.完成上级交办的其他工作。
【岗位要求】
1.大专及以上学历,财务相关专业。
2.具备较强的数据分析能力,严谨细心耐心。
3.熟练操作计算机,掌握办公软件。
4.有跨境电商行业工作经验优先。
5.熟悉国家金融政策、企业财务制度,流程及相关财税优先。
【其他说明】
1.入职即购买五险一金。
2.大小周,弹性上下班时间;享有法定节假日,带薪年假及病假等。工作满一年享有5天带薪年假。
3.公司不提倡加班,倡导高效模式完成工作。
4.月度优秀员工奖金机会。
5.调薪机会。
6.老板95后;扁平化,以结果为导向的管理风格。
会计助理
5000-6000元/月
财务助理3-5年大专应收应付结算成本审计财务分析收入账预算物流
岗位职责:
1. 严格按照会计制度审核原始凭证,及时准确编制记账凭证,完成账簿登记、装订及会计档案的规范保管,确保会计信息合法、真实、准确、及时、完整;
2. 独立完成月度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等)的编制与核对,确保数据零差错;
3. 定期开展财务数据分析,为财务分析会议提供关键经营指标、成本结构及异常变动说明等支持性报表;
4. 负责物流业务部门人工工资的核算、复核与发放对接,确保薪酬计算合规、准时、保密;
5. 配合完成税务申报、工商年检、内外部审计及行业专项财务检查等相关工作。
6. 车队运输安全管理
任职要求:
1. 持有初级会计职称,具备三年及以上物流或供应链相关行业会计实操经验;
2. 熟练掌握用友/金蝶等主流财务软件及Excel函数应用,能高效处理多维度账务与报表;
3. 具备良好的数据敏感度与逻辑分析能力,责任心强,细致严谨,具备较强的职业操守;
4. 具备基础税务知识,熟悉物流企业进项抵扣、运费发票管理等业务特点者优先;
5. 学历不限,具备持续学习意识与团队协作精神。
后勤专员
4000-7000元/月
后勤1-3年中专/中技
岗位职责:
1、负责公司日常后勤支持工作,如物资调配、办公区域环境维护等;
2、对接各部门后勤需求,保障资源的科学配置与高效运转;
3、跟进后勤流程执行情况,持续优化操作规范以提升服务效率;
4、及时应对突发状况,确保公司各项运营活动正常进行;
5、定期开展后勤服务评估,形成改进方案并推动落地实施。
任职要求:
1、大专及以上学历,物流管理、行政管理等相关专业者优先考虑;
2、具备2年以上物流或相关方向后勤管理工作经验;
3、熟练掌握Office办公软件,具备一定的数据处理能力;
4、拥有良好的组织协调能力及应变处理能力;
5、具备优秀的沟通能力与服务意识,能适应快节奏工作环境。
成本主管
6000-7000元/月
成本会计3-5年大专成本生活服务中级会计师用友U8初级会计师
岗位职责:
1.主导企业成本管理体系建设,保障成本管控与持续优化;
2.跟踪分析成本变动趋势,制定并推动实施降本增效方案;
3.规范进销存各环节操作流程,及时识别并解决成本相关问题;
4.参与成本核算审核工作,确保成本信息真实、准确、完整;
5.持续改进成本报表机制,提升报告编制效率与输出质量。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与数据分析能力,能高效处理多维度成本数据;
2.熟悉成本控制逻辑,可在成本管理实践中提出有效改进建议;
3.精通财务软件及各类成本管理工具的操作与应用;
4.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,可跨部门协同推进工作;
5.密切关注成本管理前沿动态,具备主动学习意愿与适应变革能力;
6.大专及以上学历,持有初级会计职称,具备中级会计师资格者优先。
行政助理
6000-9000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限行政助理
工作职责:
1、负责日常差旅相关事务的预订与费用结算,包括机票、车票、住宿等业务;
2、对接行政后勤各项事务,如水电、物业、快递对账、车辆调度、油卡管理、通讯费、饮用水供应及印刷服务等,并完成相关费用申报;
3、组织实施公司资产管理工作,涵盖办公设备、办公耗材及生活用品的采购、清点、登记与日常维护;
4、统筹会议安排,并协助组织员工活动的筹备与执行;
5、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限;
2. 具备两年行政或后勤类岗位工作经验;
3. 熟悉常用办公软件及设备的操作使用;
4. 具备良好的计划执行、沟通协调及语言表达能力;
5. 为人正直、作风严谨、工作细致、效率突出。
行政专员
7000-9000元/月
行政专员/助理1-3年本科内勤管理接待事务后勤管理会议组织文件归档跨部门沟通
工作职责
1. 统筹公司日常行政管理工作,包括文件归档、会议纪要整理及重要资料的规范化归档与维护。
2. 负责跨部门会议的全程组织协调(含场地安排、议程制定、会务物资准备),保障会议有序高效开展。
3. 主导办公用品的采购执行与库存监控,建立成本管控机制,优化供应商协作流程。
4. 负责来访接待、差旅调度等综合性商务支持事务,确保公司对外形象的专业性与统一性。
任职要求
1. 本科及以上学历,行政管理、文秘等相关专业者优先考虑。
2. 具备2年以上行政相关工作经验,掌握企业行政标准化运作流程。
3. 熟练操作Office办公软件(Word/Excel/PPT),可独立完成复杂文档编辑与数据处理任务。
4. 具备出色的细节管理能力与应急响应能力,能及时应对各类突发行政事务。
5. 拥有良好的沟通协作能力,能够高效协调跨部门资源并推动工作落实。
文档编辑内勤助手
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责
一、文档处理
1. 各类合同、通知、报表、制度、汇报材料录入、排版、校对、修订,规范格式与字体排版。
2. 文件归档分类:电子档存档+纸质档案整理装订,建立档案台账,方便调取查阅。
3. 收发外来文件,登记编号、流转抄送、跟进回执。
二、内勤行政
1. 日常数据统计汇总,Excel制表、数据录入核对,月度台账整理。
2. 办公用品申领、盘点、保管,会议前期筹备(打印资料、布置会场、会议纪要整理)。
3. 对接各部门资料收集、传递,落实领导交办文稿修改、临时文书草拟。
三、常用技能要求
- 熟练Word排版、Excel函数制表、PPT基础制作;
- 细心严谨,错别字/格式纠错能力强,懂档案整理规范;
成本会计主管
6000-7000元/月
成本会计1-3年大专成本线下零售生活服务四大用友U8初级会计师
岗位职责:
1. 负责归集与核对企业的各项财务信息,为管理团队提供数据支撑;
2. 参与财务报表的编制与复核工作,确保信息真实准确;
3. 配合完成部门日常会计事务,保障财务流程顺畅运行。
任职要求:
1. 具备扎实的财务基础知识和数据分析能力;
2. 对财务管理工作有热情,具备持续学习和提升的意愿;
3. 熟练操作财务相关软件及工具,能高效处理账务记录与报表输出。
成本会计主管
5000-8000元/月
成本会计3-5年大专成本资金管理初级会计师
工作内容:
1、负责成本的核算与管控,保障成本数据真实准确;
2、参与成本预算编制,定期输出成本分析报告;
3、协助处理与成本相关的财务工作,包括成本发票的整理与归档;
4、负责进销存数据的汇总统计,确保利润报表数据无误;
5、主导公司标品、水果、蔬菜类商品的盘点工作,并配合仓库完成盘存差异分析表的编制。
岗位要求:
1、掌握扎实的会计理论基础,能独立开展成本会计相关事务;
2、熟悉财务操作流程,具备高效完成成本核算与控制的能力;
3、具备良好的沟通协调能力,能与团队协作推进项目顺利执行。
储备干部(行政/后勤/党务)
6000-7000元/月
行政专员/助理1-3年本科队伍建设文化宣传后勤保障
1. 强化支部党员干部的日常教育与管理,培育廉洁高效的工作作风,营造积极向上的工作氛围。
2. 负责新党员发展相关事务,组织发展对象开展学习与培训,拟定并优化党员“四个一”方案内容,推动该方案的实施与落地。
3. 主动倾听职工意见,关注职工实际困难,掌握思想动态,采取有效措施化解矛盾,消除潜在风险隐患,加强职工队伍的稳定性和整体素质建设。
4. 统筹落实员工福利发放,掌握困难职工实际情况,及时、准确、积极地开展慰问帮扶工作。
5. 主动收集并回应员工在生产、生活、工作环境等方面的合理诉求,切实提升员工满意度与企业归属感。
任职资格:
1. 具备本科及以上学历,拥有良好的沟通协调能力及基础公文写作水平。
2. 工作态度严谨,具备较强的抗压能力。
栏目概述
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