招聘大量基础性岗位，要求大专及以上学历，具备三年以上相关工作经验。 专业不限，需熟练操作各类办公软件，具备较强的学习能力与沟通表达能力，工作稳定性强。 英语口语流利者优先考虑。

工作职责: 1、参与制定压铸机液压系统的整体方案。 2、承担压铸机液压集成系统的设计任务。 3、负责液压原理图的绘制，元器件选型，以及阀块、油箱、油缸等机械部件的图纸设计。 4、根据客户需求完成定制化设备的液压系统设计。 5、解决生产现场及客户使用过程中出现的各类液压技术问题。 6、回应相关技术方面的咨询与疑问。 任职资格: 1、本科及以上学历，机械、液压、流体力学等相关专业； 工作经验： 2、具备压铸机开发与设计相关工作经验； 3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点； 4、了解多种典型液压回路的结构与应用； 5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计； 6、熟悉液压阀块设计及其加工工艺流程；

岗位职责 1、跟踪量产环节的关键质量指标（如良率、不良率、PPM值），定期输出过程质量报告，识别质量波动风险； 2、参与生产现场巡检，核对工艺参数（如温度、压力、时间等）是否符合标准，确保生产过程按SOP（标准作业程序）执行，预防批量质量问题。 质量异常处理与根本原因分析 3、接到生产现场或客户反馈的过程质量异常（如尺寸超差、性能不达标、外观缺陷等）后，牵头组织跨部门（生产、工艺、研发、采购等）快速响应，制定临时遏制措施（如隔离不良品、暂停违规工序）； 4、运用质量工具（如5Why、鱼骨图、FMEA、8D报告）分析异常根本原因，推动责任部门落实纠正/预防措施（如优化工艺、改进工装、加强人员培训），并验证措施有效性，形成闭环管理。 5、参与公司ISO9001、IATF16949等质量管理体系的搭建与维护，编制/修订过程质量相关文件（如过程质量检验标准、质量控制计划QCP、FMEA文件）； 6、推动过程质量工具的落地，如主导PFMEA（过程失效模式与影响分析）的更新与评审，识别生产过程中的潜在失效风险，提前制定防错方案。 7、对接上游供应商，审核其提供的零部件/原材料在生产过程中的质量管控能力（如供应商过程审核、首批样品检验PPAP批准）； 8、若因供应商来料问题导致生产过程质量异常，协调供应商分析原因并推动整改，跟踪整改效果，避免问题重复发生。 9、牵头开展过程质量改进项目（如降低某工序不良率、优化检验流程），运用统计过程控制（SPC）分析工艺稳定性，推动工艺优化或设备改进，提升产品质量一致性； 10、统计过程质量相关成本（如不良品返工/报废成本、检验成本），通过改进措施降低质量损失，提升生产效率。 11、配合研发部门参与新产品导入（NPI）过程，审核试产阶段的过程质量方案，提出质量改进建议，确保新产品顺利量产； 12向生产部门、一线员工宣导质量标准与要求，组织质量培训（如SOP解读、异常识别方法），提升全员过程质量意识。 二、任职要求 1、本科及以上学历，材料科学与工程、机械设计与制造、质量管理工程、汽车工程等理工科相关专业优先； 2、具备3年及以上制造业过程质量管控经验，熟悉量产产品的过程质量管理流程； 3、掌握质量管理工具：熟练运用5Why、鱼骨图、FMEA（DFMEA/PFMEA）、SPC、MSA（测量系统分析）、8D等质量工具，能独立开展根本原因分析与改进； 4、熟悉质量体系：了解ISO9001、IATF16949等质量管理体系要求，能参与体系审核、文件编制与维护； 5、沟通协调能力：能有效对接生产、研发、采购、供应商等跨部门/外部接口，推动质量问题解决与改进项目落地； 6、问题解决能力：具备敏锐的质量风险识别能力，面对突发质量异常时，能快速制定应对方案，避免问题扩大； 7、学习与抗压能力：能快速学习新行业、新产品的质量标准，适应量产阶段高强度的质量管控需求，承受一定的工作压力； 8、工具使用：熟练使用Office办公软件（Excel数据统计、PPT报告制作），会使用CAD看图软件、质量统计软件（如Minitab）者优先。

认识26个字母，吃苦耐劳

岗位职责： 1.协助顾问进行精益项目推进 2.协助工厂实施精益改进 3.定期检查精益作业并形成报告 任职要求： 1. 大学本科以上，工业工程优先 2.会CAD绘图 3.有1-3年工作经验优先

有巡线工作经验，对各工序操作流程熟练，能快速发现问题处理问题，对品质有高度意识

工作职责: 1、参与销售环节的技术沟通，并负责技术方案的编制与优化。 2、配合客户部门分析并解决压铸生产中的产品质量异常问题。 3、指导维修人员处理压铸工艺相关的技术难题。 4、根据市场部门需求，提供其他支持销售的相关技术协助。 5、组织并开展对客户人员及公司内部员工的技术培训。 任职资格: 1、具备深厚的压铸行业实践经验或主机厂工作背景。 2、具有良好的沟通技巧和清晰的语言表达能力。 3、大专及以上学历，主修材料、机械或自动化相关专业。

认识26个字母，会写字，吃苦耐劳

1.新品质量风险识别与预防管控 2.制定产品质量控制计划和检验标准 3.新品模具，样机，试产确认和总结改善

资深阀门研发工程师 工作地点：浙江省温州市龙湾区 学历要求：大专及以上，机械设计相关专业 工作经验：3-5年阀门或机械结构设计经验 岗位职责： 1. 主导阀门产品的原理构思与结构改进，推进创新型技术方案落地实施； 2. 运用主流三维设计软件完成产品建模及二维工程图纸输出，保证图纸规范齐全； 3. 策划并组织实施试验计划，协调样机装配与性能检测，跟进产品关键指标验证； 4. 统筹设计、制造与测试环节资源，保障研发项目按计划高效推进； 5. 编制和优化产品说明书、工艺文件及测试文档，支撑项目知识沉淀与共享。 任职要求： 掌握材料特性及加工工艺基础，了解表面处理技术流程；具备良好沟通协作能力与团队合作意识，工作认真负责，思维缜密，富有主动性与创新意识；具有计算机、电气或工业设计相关知识背景者优先考虑，具备较强书面表达能力。

绍兴市诸暨市做600平方地坪 做法：排水管+apf防水+15公分金刚砂混凝土地坪+固化 apf防水外包4元/平方 金刚砂混凝土浇筑外包12元/平方 固化施工外包6元/平方 排水管施工6块/米 250mm围堰砖墙砌筑抹灰及排水沟砌筑12元/米

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理、脱毛、美甲等美容服务，确保操作规范、安全卫生 2.根据顾客肤质、需求及季节特点，定制个性化护理方案并推荐合适产品 3.维护客户档案，定期回访跟进护理效果，提升客户满意度与复购率 4.参与店内美容项目推广、体验活动执行及新项目学习落地 5.保持操作区域整洁有序，规范管理美容仪器、耗材及产品库存 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.持有国家认可的美容师资格证书，熟悉基础皮肤生理学与常见问题处理 3. 具备基本美容实操能力，有无经验均可，公司提供系统带教培训 4.学历不限，踏实肯学，能适应美业服务节奏与灵活排班 5. 无不良从业记录，认同门店服务理念，注重职业素养与持续成长

招工 本公司主要生产各类帐篷，订单稳定，因年后生产计划现招一下技术人员。 熟手双针车30名 熟手平车15名 裁剪工3名 包装工5名 品检工3名 公司包吃包住，工资计件，电话 浙江省诸暨市次坞镇

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职300-320/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---45周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：江苏苏州

明年的岗位招聘 博扬电工 1: 搬运工 1名，，年龄55岁以下，车间材料搬运，仓库整理、清理，工作内容简单。试用期5千/月，工资有提升空间。 2: 小机器看机员 2名，年龄30-55，小学以上文化，白班4700-5300，夜班有补贴20元一晚。 3: 勤杂工 若干名，，长白班，试用期5千，工资能提升，能做长久的至少到6000以上。年龄55岁以下，需要能吃苦耐劳，服从工作安排。 4:注塑机拌料员 1名，，长白班，有工作经验者优先，试用期5千，转正后5千5，后期还能涨，需工作仔细认真负责。 5:注塑机看机员 两班倒，12小时/一班，夜班补贴20元/一晚，工资5千一月，全自动设备，工作简单，轻松。男女不限，有工作经验优先，需工作仔细认真负责。 公司提供有单人宿舍，独立卫生间，热水器、空调。 地址：福全村工业园区。（高速出口） 公司名称：博扬电工 电话：

工程师，若干，地址（信息略），联系人刘女士

工程师，若干，地址（信息略），联系人潘经理

2、年龄不小于40周岁，45岁以上最佳；（40岁以下勿扰） 3、必须有驾驶证（无驾驶证勿扰）； 4、精通施工放线；会看图纸及提料； 5、主要工作职责（包括但不限于）按照图纸放线、提料； 6、现场质量、安全、进度、成本及文明施工管理； 备注：电联时间：上午9点至下午6点

天津市滨海新区招工长/工程师

招聘：工程项目工程师 薪资：4500.0-5500.0 职位详情： 工作认真负责

岗位职责： 1. 全面负责服装后道加工的日常运营管理，保障生产流程高效有序； 2. 对锁眼钉扣、整烫、包装等工序进行监督与技术指导，确保产品品质达标； 3. 统筹生产进度安排，及时处理生产中出现的突发状况，确保按时交付； 4. 持续优化生产工艺，推动效率提升与成本控制； 5. 负责团队管理与员工培训，提高团队专业技能与工作积极性。 任职要求： 1. 精通服装后道各环节流程，具备扎实的现场管理实践经验； 2. 具备出色的组织与协调能力，能高效推进多项工作任务； 3. 有较强的判断力和应急问题处理能力； 4. 具备良好的团队带领能力，能够有效激励团队完成目标； 5. 工作细致认真，责任心强，能胜任高节奏的工作环境。

地址：城东经济开发区 华发东路28号 ============== 广发齿轮厂诚 聘 ✨✨检验员： 2名，男女不限，年龄25岁以上，高中及以上学历，机械行业的优先考虑！工资面议 ✨✨仓管： 2名，男女不限，年龄25岁以上，高中及以上学历，有相关经验者优先，工资面议 ✨✨数控车床工： 若干名，男女不限，工资计件！多劳多得！具体面议 注：有宿舍有食堂，包住不包吃 联系人: 邹女士

1.具备纺织化工行业从业经历 2.拥有1至2年相关工作经验 3.有质检岗位实践经历 4.公司为中等规模企业，注重务实肯干的员工，即使经验不足也可提供培训机会！期待遇见踏实做事、目标一致的伙伴！

泰来服饰/雅莎服装 平车工： 熟练服装平车工，工资计件。 总检： 6名，60岁内，熟练工，工资计件，具体面议。 门卫夫妻工： 2名，6800-7000元/2人，年龄65岁以下，嵊州本地人，看门卫，打扫2层生产车间，体力好，身体健康，具体面谈。 联系电话：

（） 湄池任家坞招数控车间巡检员3名6500-7500。外观挑拣员3名20/小时。装配工人若干名，计件5000-6500。数控工若干名计件7000-10000，数控师傅1名

"[绍兴三花汽零:大量普工检验员文员班组长若干名叉车工\n[薪资待遇]餐补每月300元左右，夜班补贴1.5元/小时，\n夫妻有结婚证的外住有补贴，各种福利平均月薪6000-9000\n【吃住条件]4人间免费住，吃餐补。\n[招募要求]男女不限，，18-45岁，身高165CM以上，\n，初中及以上学历，着衣可见范围无纹身无明显烟疤，无犯罪记录;\n能适应12小时两班倒，能接受站着上班，无肢体残缺、腰腿部无伤病史\n面试带身份证原件"

招聘：质量控制类 薪资：6000-8000元/月 电气工程及其自动化、机械类、机电一体化技术、数控技术等

加工中心数控车床 编程、设备调试、车间5S管理、生产进度管控、机床维护保养等生产相关管理工作

招聘：制程巡检副组长 薪资：6000-8000元/月 1、初中以上文化，有多年家纺或服装行业一线从业经历； 2、熟悉面料和家纺制品，熟练掌握缝制加工技术； 3、有原则，责任心强，有良好的沟通协调能力； 4、该岗位需要出差，能适应出差安排（出差有出差补贴）。

因生产需要现招： ①、定转子检验一名，，能熟练使用游标卡尺、千分尺等简单测量工具， 年龄在50岁内。 ②、杂工二名，要求:年龄在50岁左右。 ③、货车驾驶员一名 ④、厂内叉车工 。待遇优，交社保。 工作地点：长乐镇下珠溪。 嵊州市雄狮冲片有限公司 联系电话：