上位机工程师-工作地点山西大同 (MJ049044)
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员3-5年大专自控系统伺服系统非标设备电气设备机械设备
岗位职责：
1、承担自动化设备相关软件的开发与调试任务；
2、依据工艺需求，协同完成软件系统的优化与升级；
3、组织开展软件编程相关的培训工作；
4、研发数字化应用工具，推进数字化配套工作的实施。
岗位要求：
1、本科及以上学历，自动控制、自动化、电子电气工程、机电一体化等相关专业优先；
2、具有labview、c#等编程语言开发经验，5年以上非标自动化设备软件运维背景；
3、掌握上位机与PLC、HMI等设备间的通信技术，熟悉TCP/IP、MODBUS等常用通讯协议，具备上位机与MES系统对接经验；
4、熟练使用数据库基本操作；
5、具备较强的学习能力，对新技术及新产品开发有浓厚兴趣。
晋中榆次区下午2点，龙湖大街（客运汽车站）需要1名打杂人员，工作4.5小时，薪资75元。
工地小工/杂工其他职位
下午2点，榆次龙湖大街（客运汽车站）需要1名打杂人员，工作4.5小时，薪资75元。
液压设计工程师
7千-1.4万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责公司各类机械设备的液压系统整体方案设计，完成原理图纸绘制、元件选型匹配、参数计算校核等全流程设计工作，输出符合行业标准与项目需求的技术文档。
2. 跟进液压系统的加工制造、装配调试全链路过程，针对现场出现的液压泄漏、压力不稳、动作偏差等问题提供技术解决方案，保障设备交付后的稳定运行。
3. 对接客户与生产端的实际需求，对现有产品的液压系统进行迭代优化，在保证性能可靠性的前提下降低制造成本。
兼职20人以上日结日结周结月结兼职全职都OK。
我们正在招聘年满18周岁的兼职或全职宝妈，也欢迎自主创业人士加入。我们将提供具有竞争力的薪酬和良好的工作环境，期待您的加入！
质检工程师（储备）YGRC083
7千-1.3万/月
其他生产营运人员5-10年大专
岗位职责：
1. 检测中心体系运行
负责实验室CNAS体系相关文件及记录的编制、修订与归档管理；
针对体系运行过程中及审核发现的不符合项，制定纠正与预防措施，并跟进验证整改措施的有效性。
2. 实验室日常管理
组织相关人员起草和更新检定规程、操作规程、作业指导书、SOP等技术文件；
负责检测方法偏离的评估及标准方法应用前的确认与验证工作；
组织实施实验室常规检测任务，审核中间产品、成品及出厂产品的检验结果；
制定年度培训方案，对分析人员开展技术指导和业务能力提升培训；
对检测数据与化验结果进行复核，监督检验人员真实、完整地记录各项检验信息；
及时向生产现场传递质量检验反馈，为质量改进与问题溯源提供支持；
根据检测需求，编制仪器设备、玻璃器皿、标准物质及试剂的采购计划；
负责外送检测样品的准备与分发工作；
定期跟踪国家最新标准动态，确保实验室执行现行有效国家标准。
3. 其它
完成上级交办的其他工作任务，并按要求定期提交相关数据及工作进展汇报。
任职要求：
1、学历专业：大专及以上学历，化学分析、应用化学、材料工程等相关专业。
2、工作经验：具备5年以上炭黑行业检验检测领域工作经验。
3、资质要求：持有化学检验工职业资格证书。
6、专业能力：
熟练掌握实验室常用仪器操作（如激光粒度仪、比表面积仪），熟悉数据统计分析技术（如SPC），可独立编写检验标准和技术规范；
具备较强的质量问题分析能力，能通过检测数据识别潜在质量风险，有处理炭黑检测异常情况（如数据偏差、设备故障）的实际经验；
具备良好的跨部门沟通协作能力，能够协同工艺、生产等部门推动质量控制工作，具备撰写检验报告及开展技术培训的能力。
产品优化工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科研发设计测试非标设备
任职资格：
1. 具备机械、液压、电气等相关专业背景，熟悉研发设计流程；
2. 熟练掌握二维及三维设计软件（如CAD、SolidWorks）；
3. 具备基本的仿真与计算分析能力；
4. 能够在现场识别问题并进行归纳总结。
岗位职责：
1. 针对现场及售后反馈的共性问题，联合研发部门制定优化方案，并实施图纸修改与升级；
2. 对现场突发的技术问题，独立完成解决方案及对应图纸的设计工作；
3. 与研发团队协同推进改进项目，联动生产、供应链等相关部门，开展可行性评估与落地实施。
生产储备干部
4-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
1）此岗位属于海玉食品2026届校园招聘计划：
2）现面向有志于投身生产管理领域的优秀人才开放招募：
3）公司提供系统化培训与广阔的职业发展平台：
任职要求：
1）2024至2026年毕业的应届毕业生，专业不限，积极参与校内外活动者优先考虑
2）能够适应生产车间9-12小时综合工时制度，并接受在各岗位间轮岗学习
3）具备原则性、责任感强，性格踏实稳重；
福利待遇：
1）薪酬标准：转正后月薪8000元（试用期5000元），另享计件工资
2）公司依法为员工缴纳五险
3）每月餐补300元，配备自助式员工餐厅
4）每月全勤奖励100元，工龄补贴每年递增100元
5）住宿为标准化四人间，配备独立卫浴、洗衣机及热水洗浴设施
山西朔州有五千多平米的集成墙板需要安装师傅，墙板宽度为400毫米，预计工期十天左右，有意者
集成墙板墙板5-14天
朔州有五千多平米的集成墙板需要安装师傅，墙板宽度为400毫米，预计工期十天左右，有意者可私聊报名。
工长工程师临时工
住家陪师岗位，工作地址位于罗湖。薪资1.5万，每月休息4天。主要照顾3岁宝宝，需带睡。要求有教育经验和上户经验，英语6级以上，耐心细心，年龄45岁以下。
技术负责人土建工长放线员
招聘园林景观项目人员，包括项目技术负责人1名和土建工长1名。要求熟练使用CAD软件和GPS等常用测绘仪器，能独立完成园林景观和地产项目现场施工管理、定点放线、材料提量。工作地点在凉山州西昌市长安街道。有意者可尽快报名。
临时工1-2人月结
员工长期员工1名，20-35岁，吃苦耐劳、有责任心薪资福利:8小时正常上班时间，工资起步3600+招工人数:1名
加盟主管（朔州）
5千-1万/月
车间主任1-3年大专便利店
岗位职责
1. 依据市场调研及发展规划，在本地推进唐久便利门店的拓展与落地；
2. 对有意向的房源开展签约前的数据分析与综合评估，筛选出最优开店位置；
3. 主导与核心业主的沟通谈判，合理确定租赁期限及租金条件；
4. 代表企业完成相关合同签署事宜。
任职要求
1. 具备统招大专或以上学历；
2. 擅长人际沟通，具备良好的谈判技巧；
3. 有门店选址经验或房地产中介销售背景者优先录用
兼职
招聘山西·朔州的兼职，负责日常安装与维护，报酬详谈，，有餐补。按要求填写施工记录｜活源稳定，加班另算，服从安排，高温补贴
储备干部 无责底薪5000+绩效3000+管住
8千-1.6万/月
其他生产营运人员经验不限大专销售方向市场营销方向
薪资：
1. 无责任底薪5000元 + 绩效奖金3000元（90%的人都能完成）+ 管理奖金 + 月度、年度奖金
2. 公司提供免费住宿
职位晋升渠道：
储备干部——部门主管——部门高管——部门经理——公司董事会
【岗位职责】
1. 储备干部是我们集团内部中高层储备对象，二十年来集团高层都是从内部轮岗晋升。对于新进员工前期需要到五个部门轮岗学习（人力资源+行政管理+市场营销+仓储物流+财务管理）。通过轮岗来提高管理层的综合管理能力。
2. 轮岗后员工根据兴趣与能力表现分配到公司各部门做中高层管理工作。
3. 轮岗是为了长期与员工建立合作关系，企业前期需要大量投入财务和人力进行储备，所以不招短期或临时人员。
【岗位要求】
1. 身体健康，男女不限。
2. 喜欢和人打交道，能与顾客建立良好的人际沟通，具备团队协作能力。
3. 不安于现状，有谋求长远发展的想法。
4. 具有良好的学习态度与工作态度，自律能力强。
5. 有管理经验者、有销售经验者、退伍军人表现优秀者可优先考虑管理岗位。
6. 大专以上学历，具备工作能力及团队管理能力。对应届毕业生可以优先录用。我们提供老员工带教，公司提供免费的带薪培训。
我们有二十年完善的培训机制，一经录用，本公司将提供产品知识、业务、外务、人事管理、财务管理、仓储物流、办公管理等系统在职培训。竭诚欢迎社会各界精英即刻加入我们，我们寻找的是合作伙伴，工作氛围轻松愉悦，每周末都有团队经费，团队一起聚餐玩乐。我们的宗旨：工作要尽力，玩儿也要玩儿的尽兴！我们是一家人，是创业伙伴，没有勾心斗角，一起变得更好！
工作时间：上六休一 8:00--18:30
本公司不需要加班，法定节假日正常放假
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