广东东莞招聘工程师，月薪超过5000元，要求吃苦耐劳并服从工作安排。

岗位名称：农田改造土方工程岗位； 岗位要求：1.挖平土方；2.工程的每月进度要达到90%；3.需具有相关的工程能力和经验。 薪资待遇：每立方挖掘工作薪资为13元，总工程量为400万方，中介费为每立方3元，如需运输则另算。进场后二天内支付甲方50万，领导50万，中介费需在完成后结算，不退还3元中介费但可以减扣。

广东东莞招募项目开发工程师，月薪超过8000元，联系人贺先生。

阳江市阳春市招工长/工程师

岗位职责：负责非标自动化设备的研发工作 任职要求： 1.大专及以上学历，电气自动化或相关专业 2.具备非标自动化设备的电气设计背景，拥有2年以上电气工程师工作经验 3.熟练操作欧姆龙、基恩士、汇川等品牌PLC，掌握定位控制技术，了解常用电气元件的工作原理，能独立完成元器件选型、电路设计、程序编写与调试等工作 4.基础扎实，学习能力强，具备良好理解与迁移能力者，工作经验可适度放宽 5.态度积极，能承受一定工作强度，适应出差安排 发展前景： 公司平台广阔，资源配置丰富，提供多样学习机会，团队氛围融洽，行业发展方向明确，成长空间大；若您有意加入，欢迎尽快与我们联系！期待您的到来！

熟练运用威纶通，昆仑触摸屏脚本程序编写 电路接线 市面常见plc会3种以上（西门子，汇川，三菱，欧姆龙等） 会多种通讯方式3种以上 熟悉常见变频器 具有电工证 非标自动化3到5年工作经验

岗位职责： 1. 负责IDC机房日常运维团队的组织与管理 2. 制定并落实机房值班安排及人员管理规范 3. 协调IDC机房外部维保单位的技术对接与协作 4. 统筹项目推进，合理调配团队资源以保障运营效率 任职要求 1. 具备数据中心机房运维团队管理经历； 2. 本科及以上学历，持有PMP认证者优先考虑； 3. 持有电气、暖通或消防类中级及以上职业资格证书者优先； 4. 需具备以下任一专业资质：CDCP、FDFOS、CDFOM等认证数据中心证书，或UPTIME INSTITUTE颁发的ATD、ATS、AOS认证；（必备） 5. 必须持有安监或应急管理部门核发的特种作业操作证（作业类别：电工作业），或特种作业操作证（作业类别：制冷与空调作业）；（必备）

职责： 1、根据客户需求，制定电控系统方案 2、完成电气元件选型，编制并提交电气BOM清单 3、绘制电气原理图及相关技术资料 4、指导现场生产进行电气装配 5、编写PLC及触摸屏控制程序 6、协助完成雷赛、台达总线卡、伺服、步进、直线电机等元器件的调试工作 7、提供设备备件明细清单 8、制定标准化组装规范（特殊设备另行说明） 9、负责技术资料的整理与归档 要求： 1、掌握电路基础知识，理解电路工作原理 2、了解非标自动化设备电气设计流程，能进行多种电气元件选型，具备成本控制意识 3、掌握传感器、伺服、步进等常用电气元件的调试技术 4、熟悉雷赛、台达等主流运动控制卡的调试操作 5、理解Ethercat总线通信的工作机制与应用方式 6、熟练使用欧姆龙、西门子等主流总线PLC进行程序编写与调试 7、掌握伺服系统、直线电机的调试工艺 8、具备三菱PLC等脉冲控制类程序的开发与调试能力

岗位职责：负责公司样机电器完成，完善生产流程等工作。 任职要求:有低压电工证 岗位福利:26天制，可买社保，生日会等

1. 大专及以上学历，具备3年以上非标自动化设备调试工作经验 2. 熟练掌握汇川、信捷、欧姆龙PLC以及西门子系统的编程与实际应用 3. 具备视觉系统调试经验，熟悉4轴EPSON/ESTUN及6轴ABB/ESTUN的调试操作 4. 注重细节，责任心强，工作积极主动，能承受工作压力，具备良好的执行能力

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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡

岗位职责： 1.负责工厂产品表面的打磨、抛光处理，确保工件达到工艺要求的光滑度和精度标准 2.按照生产流程规范操作打磨设备，定期检查工具状态，保证作业安全与效率 3.配合质检人员完成工序自检与互检，及时修正表面缺陷，提升产品合格率 4.负责工作区域的5S管理，保持设备及周边环境整洁，做好物料分类与摆放 5.根据生产计划按时完成打磨任务，配合团队达成日/班次产量目标 任职要求： 1.有工厂打磨、抛光或相关工序操作经验者优先，无经验可提供培训 2.吃苦耐劳，具备较强的责任心和质量意识，能适应车间工作环境 3.遵守安全生产规定，正确佩戴劳保用品，注重个人与他人安全 4.具备基本识图能力，能理解简单工艺指示或图纸标注要求 5.学历不限，身体健康，年龄18-45岁之间，能适应倒班安排

会平面设计，制图，室内装修设计的 会瓦匠会木工的 会推荐销售、装修、售楼员 会直播拍摄剪辑的 以上人员看过来 高薪诚聘室内装修人员： 设计师、工长、家装销售、主播 薪资待遇绝对优厚 ⛳集贤县嘉家装饰设计公司 知名大品牌实力装修公司 ​现招聘： ​ ​1. 室内设计师（2-3人） 底薪3000-5000元 + 设计费提成 + 签单提成 综合5000-12000元/月 2. 工程工长（1-2人） 底薪4000-6000元 + 工地管理提成 + 质量奖 综合6000-10000元/月 3. 家装销售/顾问（3-5人） 底薪2500-3500元 + 高提成 + 开单奖 + 销冠奖 综合4000-10000+元/月，上不封顶 4. 直播主播/短视频运营（1人） 底薪1500+，综合4000-8000元/月 ☝以上岗位薪资最终按实际完成工作量情况而定 地址：集贤县二手车院内 ☎电话：

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平顶山市新华区招工长/工程师

济南市长清区招工长/工程师

具备两年以上铣床操作经验，熟练掌握自动化设备零部件加工

负责公司桁架机械手及机器人与数控车床系统（新代/宝元/凯恩帝）的对接，进行系统梯形图修改与安装调试工作，能接受出差安排，提供食宿。需掌握主流PLC编程技术，配合完成电气元件选型与标准化制定，参与自动化生产线的配置协调及技术支持工作。

我们是一个自动化技术服务团队。为客户提供电镀设备的电气设计自动化编程服务。工作流程，1.获取客户方案，了解客户需求。2.整理电气清单，CAD绘制电路图，3.客户自行安排电路安装。4.设备安装好后，进行PLC调试&上位机软件调试。5.售后跟进。编制操作说明书。 因业务需要增加人手，欢迎有相关经验的工程师加入。

岗位职责： 1.负责无线充电器及相关充电产品的设计与开发； 2.根据产品定义，进行原理图设计、调试与优化； 3.配合结构工程师完成产品样机制作与调试； 4.根据测试规范完成相关测试，并根据测试结果对方案进行优化； 5.编写相关技术文档，如说明书、用户手册等。 岗位要求： 1.电子工程、电气工程、充电技术等相关专业本科以上学历；

1.具备3年以上大型非标自动化项目电气设计工作经验； 2.可独立负责电气图纸绘制、程序开发及现场设备调试工作； 3.精通欧姆龙、三菱或汇川PLC编程，或熟练掌握VC、C#语言及视觉系统开发，具备PC与PLC综合应用能力者优先； 4.性格踏实稳重，执行力强，能适应合理范围内的加班与出差安排；

具备自动化设备零配件加工经验，熟练操作三菱系统

一、分配部门： A、高精密自动化成型部B、智能自动化SMT部 C、高智能自动化测试及点胶部D、自动化CCS组装部 二、工作岗位职责及任职资格 工作岗位职责： 1、学习新能源动力电池等配件及绝缘材料高精模具成型自动化设备及自动化产线工艺及制程。 2、负责新能源动力电池等配件及绝缘材料自动化设备构件、电气系统、自动化产线场景操作、调试、维护等整个流程。 3、负责负责新能源动力电池等配件及绝缘材料产品工艺及制程工程中，产品的异常处理、产品品质自动化测试，并解决产品生产异常，对不良品处理形成分析报告并提出改善措施。 4、对新能源动力电池等配件及绝缘材料组件进行生产组装/调试，并高效按行业参数完成配件整体组立工作。 岗位任职资格： 1、男女不限。 2、大专学历，26届实习+就业的实习生。 3、机械及自动化、机电一体化、工业机器人、电气及自动化、数控技术与制造、模具设计及制造、汽车维修与制造等理工科专业。 4、能吃苦耐劳、服从安排、具备良好的沟通能力及团队合作精神。 5、能接受实习期深入基层、扎根基础岗位先学习各类产品基础知识、参数、作业流程、自动化工艺、制程、测试、高精设备维护、高智能自动化配件组立工作任务，通过实习期学习，为取得毕业证后转正及选拔/提升为技术员及工程师。 三、硅翔技能型人才培养计划 技能型人才培养计划实行“实习培优”成长模式，包含实习开始的3个月的轮岗制和第4-5个月后定向定岗制、第6个月选拔重用三个阶段，培养技能型及复合型管理人才。取得毕业证后全部可以转正，表现优秀者发展方向为智能制造管理型基础人才、品质管理人才、自动化工艺技能型人才等。配套定向培训赋能、“老带新”导师制、并建立晋升通道。 四、岗位培养模式及岗位发展/行业岗位价值 1、硅翔自动化程度覆盖率90%，为新新能源汽车及动力电池PACK、通讯基站电源设备、医疗设备等行业提供电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能水冷、液冷系统等一站式服务，在集团公司人才变革及提升人才核心竞争力的战略规划下，建立基层人才池，通过实习期学习积累为取得毕业证前后选拔为中高技术员、工程师打下坚实基础，从而实现实习+培养+选拔的机制。 2、选拔岗位前景广阔，不限于选拔成长为：自动化技术员、助理工程师、工艺技术员、自动化产线（班长、组长、主管），品质班组长、主管等。毕业获得毕业证后转正工资7000-9000元。 3、新能源动力电池的电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能的水冷、液冷系统行业人才紧缺，岗位性价比高，通过沉淀一到两年的学习成长，可成为新能源行业内稀缺的人才。 五、福利待遇 1.就餐：饭堂公司自己经营，全体职员同等伙食待遇，免费享用公司提供的自助早、中、晚餐与夜宵。 2.住宿：包住，全空调宿舍。实习期6-8人间。转正5-6人间。 3.转正后福利待遇：发放节日礼品和生日礼品、完善的内、外部培训制度与晋升机制、享用各种带薪假期，每年度调薪，年终奖金。 岗位为实习+就业的岗位，面试通过实习报到的时候需要与公司签订三方协议。已签好三方协议的同学请勿投递。

有数控机床行业相关工作经验者优先 1、掌握电气原理与控制电路知识，具备国内外主流品牌PLC使用经验，可独立完成设备的生产、装配、布线及检测任务； 2、了解变频器、步进电机、伺服驱动器等核心部件，能开展电气系统的调试与故障诊断工作； 3、熟悉常规电气元器件选型与应用，熟练运用CAD或EPLAN等软件绘制电气图纸，编制电气BOM清单，并输出配套技术文档； 4、配合部门技术需求，提供必要的技术支持与可行性解决方案； 5、执行上级安排的其他临时性工作任务。

岗位职责： 1、负责电气系统的设计、安装与维护，保障系统安全稳定运行； 2、参与项目中电气方案的规划与技术沟通，提供专业技术支持； 3、及时处理电气设备运行中的各类技术故障，实施排查与维修； 4、跟踪电气设备运行状态，提出优化建议，提升系统整体效能； 5、配合完成新设备的选型及调试工作，确保满足项目实际需求。 任职要求： 1、具备电气工程、自动化或相关专业大专及以上学历； 2、了解电气设计规程及相关行业标准，能熟练识读电气图纸； 3、具有电气系统现场安装、调试及故障处置的实践经验； 4、熟悉欧姆龙PLC NJ系列编程或拥有机器人调试经验者优先考虑； 5、具备良好的沟通协调能力和团队意识，能够接受出差安排。

要求一本本科及以上学历，自动化、电气工程或电力相关专业，具备PLC编程能力，有志于投身高精密自动化设备研发领域，工作地点可接受珠海或东莞松山湖。（自动化行业工作强度较大，加班及出差频繁，需具备较强抗压能力和吃苦精神） 电气应届生培养计划： 第1-2天：完成入职培训 第1周：熟悉自动化电气设计整体流程 第2-4周：进入车间进行生产实习，掌握常用电工工具操作，识读电路图，学习配盘、整机布线等基础电工作业 第2个月返回项目组调试岗位，开始接触调试任务，包括电机调试、设备运行调试、PLC系统调试等内容 第3个月协助工程师开展工作，参与文档整理、图纸输出、配合项目现场调试等实践任务 前半年需达成以下目标： 1.理解工程部与相关部门的协作机制，明确自身岗位职责 2.掌握公司标准设备的基本功能及电控系统工作原理 3.熟悉部门现行的设计规范文件和技术指导资料 4.能够熟练使用常见电控元器件并掌握其调试方法 5.初步具备电气元件选型及相关设计能力 公司性质为民营企业，实行双休制度；日常加班不支付加班费，周末加班安排调休；提供中晚餐及住宿，配备电梯套房，住宿标准为单人单间；年假时长依据此前社保缴纳年限累计计算；社保按最低基数缴纳；公积金按工资全额的5%由双方各自缴纳；年终奖保底为一个月薪资，超出部分根据团队盈利情况提取利润的30%作为奖金与分红发放。