岗位职责： 1.体系与制度建设，负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行 2.编写测试用例、执行功能/接口/兼容性测试并输出测试报告 3. 跟踪缺陷闭环，推动开发团队及时修复问题并验证效果 4.参与需求评审与设计评审，从质量角度提出优化建议 5.全流程质量管理，搭建或维护自动化测试环境，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1.熟悉软件测试流程及常用测试方法（黑盒/白盒/边界值等） 2. 掌握至少一种测试工具（如JIRA、Postman、Selenium、JMeter等） 3. 具备基础数据库操作能力（SQL）及简单脚本编写能力（Python/Shell优先） 4. 逻辑清晰、责任心强，具备良好的沟通协调与问题推动能力 5. 熟练应用质量工具 6.了解敏捷开发模式，有实际项目测试经验者优先

质检员，要求会看图纸，会简单的办公软件。

有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势: 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 30元/小时，360一天，月保底工资8000-10000 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---52周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 手机电脑普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口 味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水 机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地点在安徽芜湖

新建事业部，当天入职安排免费吃住上班，面试全程不花冤枉钱，短期长期都可以！！签劳动合同有保障 名额有限只招（200人）！！！ 薪资待遇： 小时工：3 0一小时，月薪 8 7 0 0 正式工：2 8一小时，早 8 晚 8，保底工资 8 1 0 0+五险一金 薪资发放： 每月 10 号发工资，不压工资，人走账清。 工作内容： 新能源新建事业部：目前产线生产：汽车壳体，锂电池配件，盖板，活轻松。电子部门，车载，质检，全检，坐着上班，不过安检门、没有流水线，可带手机 岗位 ：质检 、组装、打包，辅助工，包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教）【晋升空间大】 福利待遇： 免费公寓住宿，4 人间，可以申请夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖 8000+！！！ 招聘要求 : 1 6 -- 5 5 身体只要健康即可，男女不限，不分时间当天就可安排住宿 报名需要交换微私聊---在线添加咨询 ▲郑重承诺此招聘，不以任何形式收费，薪资待遇全部属实

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2.准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况 3.熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具，维护保养检测设备 4.参与质量分析会议，协助制定和优化检验作业指导书（SOP） 5.配合完成内外部质量审核，确保检验流程符合ISO9001等质量管理体系要求 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，机械、机电、质量管理等相关专业更佳 2. 有1-3年制造业质检或品控相关工作经验，熟悉注塑、机加工、电子装配等行业者优先 3. 工作细致认真，责任心强，具备基本的数据分析与问题识别能力 4.能适应车间工作环境，可配合生产节奏灵活安排班次

工作内容主要以包装，贴标签，扫描入库，等等!无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资! 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入8600元以上，每月10日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-50周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、 物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、 24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午10点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊， 人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位!】 工作地点江苏无锡滨湖区

质量 材料的质检

一、岗位薪资待遇 1、工资项：（合计4500-6600元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）： ①岗位工资：（3600-4818元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； ②绩效工资：（900-1782元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； ③月度绩效考核以100分为基准分，满分为130分。达到基准分即全额发放绩效工资，高于基准分，绩效工资最高可拿到全额的1.3倍。 2、加班项： ①周末加班补助； ②节日加班补助； 3、津贴项： ①餐补：免费就餐 ②通讯津贴：20元/月； 4、奖金项： ①绩效奖金； ②年度超额业绩激励； 二、岗位社保福利 1、社保： 2、福利项： ①春节福利 ②夏季福利 ③中秋福利 3、假期： 法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假，详见公司制度； 三、岗位职责 1. 负责入厂原材料依据采购合同标准进行检验，确保合格原材料进入仓库； 2. 负责监督车间各岗位作业人员是否具备岗位作业资格； 3. 负责监督车间各岗位作业人员是否按工艺进行作业； 4. 负责对车间的半成品进行质量检验，确保合格品流转到下工序； 5. 负责对产成品进行质量检验，确保合格品进入仓库； 6. 对车间存在的质量问题进行质量改善，PDCA循环。 四、任职资格 1、年龄：25—40周岁； 2、学历：大专及以上； 3、工作经验：从事质量检验相关工作3年以上； 五、岗位要求 1、本岗位原则上实行单周休息，存在加班情况。无法接受此工作安排的请勿扰； 2、本岗位要求在忻州生产厂区工作。 六、补充说明 1、试用期2个月，根据岗位胜任能力考评结果可以提前转正； 2、试用期第一个月工资按约定基本工资计算；。

岗位职责: 1.负责监督和检查生产过程中的质量标准，确保所有操作符合规定。 2.深入生产现场，指导和监督员工的日常工作，确保生产流程的顺畅。 3.对生产过程中出现的质量问题进行及时上报，并提出改进措施。 4.参与产品的质量检查和验收，确保产品达到标准。 5.定期总结生产过程中的问题，并进行数据分析，以优化生产流程。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和语言表达能力，能够有效地与团队成员交流。 2.有责任心，能够严格遵循工作原则和标准。 3.对工作细致认真，能够准确识别生产过程中的问题。 4.能够独立处理和解决生产过程中出现的质量问题。 5.服从领导的工作安排，能够完成领导分配的各项任务。

厂里老板招工320一天，招聘年龄16-45岁 要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作内容：主要就是看机器，能让机器正常运作，有问题及时打报告 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动.

晋中市寿阳县招工地小工/杂工

一位冲筋归方达人，

明天早班用个整行的，现金

晋中市榆次区招水暖安装/维修、空调安装/维修

用铲车司机一名，长干的活不累，

招聘检测师1人。工作内容为负责工地试验室各项试验及资料编写。任职要求为持检测师证，能注册，有工地试验室经验，熟悉云南省市场者优先。薪资待遇为年薪12万，工资月结，春节带薪休假，每年提供补助。

应公司发展需求及保障建筑工程顺利实施，现诚聘一下专业人员：技术负责人1名：统筹项目技术管理，把控维修施工技术方案与技术风险技术；技术员/施工员1名，负责现场施工组织、进度管控与现场协调；质量员/试验员1名，负责维修工程质量检查、材料试验与质量验收；安全员1名，负责现场安全管理、隐患排查与安全交底；资料员1名，负责项目资料整理、归档及报验工作。熟悉建筑维修项目及大型生产类企业工程项目经验优先，薪资面议，联系人：黄先生（同号）

招氩弧二保焊工铆工，钣金拆图，质检员

陵水项目招取样送检员一名，要求熟手，能独立对所有进场需复检材料进行取样送检，月薪待遇5500-6000，一定要做过并且熟练的才联系，符合条件者：许

招质检员3人，放线员3人工资7000-10000.月开，可交五险，管吃管住，工作地点包头，主要生产混塔管片预制构件，检查钢筋绑扎，预埋件，联系电话曲主任

1、本科及以上学历，化学工程、生物工程、食品科学与检验、制药工程、环境工程等相关专业； 2、具备良好的组织管理能力、协调沟通技巧以及激励团队的综合素质。 3、拥有较强的分析判断与决策水平，兼具计划制定及高效执行能力。

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1、负责质量管理体系的运行维护及文件体系的日常管理； 2、负责体系文件与检验规程的编制及修订，并组织相关人员开展培训； 3、负责质量数据的统计、整理与归档，检验台账的登记及检验报告的发放； 4、负责检验耗材的及时申购，以及计量设备的日常管控； 5、负责批生产记录的审核与偏差纠正，开展定期的现场检查； 6、负责起草验证方案与报告，完成相关记录的收集与归档； 7、配合部门主管完成内外部审核工作； 8、遵守上级工作调配，完成领导交办的其他任务。

工作内容： 1. 通过评审、审核及辅导供应商，保障其质量管理体系有效运行，确保来料品质满足公司产品质量标准； 2. 参与新供应商的评估工作，掌握其质量管控能力，并形成完整的评估报告； 3. 按照年度审核与辅导规划，对现有供应商实施审核与指导，推动其质量体系持续稳定运行； 4. 处理品质异常问题，针对供应商反馈的品质异常或标准争议进行判断处置，必要时协调相关部门联合处理，确保问题及时响应，降低供应商因异常造成的损失； 5. 针对生产端反馈的质量异常，第一时间前往现场核实情况，并迅速将信息传递至供应商；对于客户反馈的异常，及时与售后QE沟通确认，并同步反馈给供应商。 任职要求： 1. 大专及以上学历，了解采购作业流程，具备品质管理相关工作经验； 2. 熟练操作常用办公软件，掌握QC七大工具等品质管理方法； 3. 具备良好的沟通表达能力，思路清晰，反应敏捷

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一．岗位职责 1、体系管理 ① 协助开展质量管理体系的宣导、策划、建立及认证推进，配合完成年度监督审核与复评换证相关工作； ② 负责公司3C和TS16949体系文件（包括管理手册、程序文件、管理标准）的编制、分发及变更管理； ③ 协助组织公司管理体系内部审核，制定内审计划，并对不合格项的纠正/预防/改进措施进行追踪与验证； ④ 配合主管完成客户及第三方验厂任务，落实相关准备工作与整改跟进； ⑤ 参与公司管理评审实施，编制管理评审计划与报告，跟踪并验证评审中提出的改进措施执行情况； ⑥ 协助开展公司质量信息的汇总、传递与反馈工作； ⑦ 每周组织开展产品例行评审会议； 2、标准化管理 ① 协助落实国家标准化工作的方针政策，推动标准化法律法规的贯彻执行，配合开展标准化宏观管理与指导； ② 关注国际相关专业标准动态，协助分析国内本领域标准现状，结合企业及地方实际，提出采标或制标建议； ③ 参与企业标准体系的构建、规划、优化与持续改进； ④ 协助组织企业标准培训活动，提升员工标准理解力与执行效果； 二．任职条件 1. 专科及以上学历，质量管理类相关专业 2. 具备1年以上体系管理工作经验 3. 熟悉3C和TS16949体系要求，掌握质量控制、检验技术等相关专业知识 4. 具备良好的沟通能力、亲和力、协调能力及公文写作能力

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1、负责质量管理体系的运行维护及文件体系的日常管理； 2、负责体系文件与检验规程的编制修订，并组织相关人员培训； 3、负责质量数据的统计、汇总与归档，检验台账登记及检验报告的发放； 4、负责检验耗材的及时申购，以及计量器具的全周期管理； 5、负责批生产记录的审核与偏差纠正，开展定期现场巡查； 6、负责验证方案与报告的起草，相关记录的整理与归档； 7、协助部门经理开展内外部审核工作； 8、服从上级安排，完成交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析，确保实验过程规范、准确、可追溯 2. 按标准操作规程（SOP）进行仪器设备的使用、校准、维护及基础故障排查 3.协助完成方法验证、实验方案优化及技术文档整理归档工作 4.严格执行实验室安全管理制度，做好危化品管理、废弃物处置及个人防护 5.配合研发、质检等部门开展跨职能实验支持与技术协作 任职要求： 1.学历不限，生物、化学、药学、食品、环境等相关专业优先 2.有实验室技术员或检测相关实习/工作经验者优先，经验不限 3.熟悉常用分析仪器（如pH计、分光光度计、离心机等）操作原理 4.具备基本实验操作能力、数据敏感性及严谨细致的工作态度 5.遵守职业规范，具备良好沟通能力和团队协作意识

一．岗位职责 1、体系管理 ①协助开展质量管理体系的宣导、规划、建设及认证事务，配合完成年度监督审核与复评换证相关工作； ②负责公司3C及TS16949体系文件（包括管理手册、程序文件、管理标准）的编制、分发与修订； ③参与公司管理体系内部审核实施，制定内审计划，并对不符合项的纠正、预防及改进措施进行跟踪与验证； ④配合主管推进客户及第三方验厂工作，落实相关准备与资料提交； ⑤协助组织公司管理评审活动，拟定评审计划与报告，并对评审中提出的改进措施进行闭环跟踪与效果确认； ⑥协助开展公司质量信息的汇总、流转与反馈处理； ⑦每周组织实施产品例行评审会议； 2、标准化管理 ①协助推广国家标准化工作的方针政策，推动标准化法律法规的执行，配合开展标准化工作的统筹管理与指导； ②关注国际相关专业领域标准动态，协助分析国内本专业标准现状，结合企业及区域实际，提出采纳国际标准、国外先进标准或自主制标建议； ③参与企业标准体系的构建、策划、优化与持续改进； ④协助组织企业标准相关培训，提升员工标准理解力与执行效能； 二．任职条件 1.专科及以上学历，质量管理类相关专业 2.具备1年以上体系管理工作经验 3.熟悉3C、TS16949体系要求，掌握质量控制、检验技术等相关专业知识 4.具备良好的沟通表达、协调能力、亲和力及公文写作能力