1. 掌握调色基本原理及材料特性，了解多种涂料（如汽车漆、工业漆、3C漆等）的性能特点，可独立完成配方调整与样板制作。 2) 对色彩具有敏锐辨识力，，能准确区分素色、银粉、珍珠等各类漆面颜色。 3) 熟练操作实验设备（如多角度色差仪）及相关测试工具，能科学分析检测数据，并出具准确的评估报告。 4) 具备较强的涂装问题分析能力，可解决生产中出现的颜色异常及研发阶段的技术难点。 5) 熟悉常用电脑办公软件操作。 2. 工作态度与职业素养： 1) 工作细致严谨，责任心强，能够严格遵循作业指导书和操作流程执行任务。 2) 具备良好的团队合作意识，能与同事、上级及其他部门保持有效沟通与协作。 3) 积极进取，愿意学习新知识与技能，持续提升专业能力，适应岗位发展需求。

寻无机磨石“工艺大师” | 以匠心，定义饰面美学新标准 职位定位：高级无机磨石工艺专家 / 技术领班（核心岗） 这不是一份普通的工作，而是一个为极致匠人准备的舞台。 我们寻找的，不是简单的操作工，而是能够将设计灵感与色彩骨料，转化为具有艺术感、零缺陷实物样板的工艺定义者。您的手艺，将直接成为公司产品的质量标杆与技术高度。 若您对“镜面光泽”有偏执，对“绝对平整”有苛求，对“骨料配比之美”有独到见解，并享受攻克异形曲面、复杂拼接等技术难题的过程——那么，请与我们深入聊聊。 【您将承担的核心使命】 精密制造与美学呈现 全流程主导高端无机磨石样板制作，从创意骨料配比、浇筑成型到精细化表面处理。 精通全套工艺链（水磨/干磨/镜面抛光），熟练驾驭各类专业设备，确保设计创意毫厘不爽地化为现实。 专攻异形打磨、复杂图案拼接等高难度工艺，让每一处曲面与边角都成为作品亮点。 质量裁决与标准守护 作为出厂前最终、也是最权威的质量守门人，用仪器与丰富经验为每一块样板签发“品质签证”。 不仅要发现瑕疵，更能精准诊断根源（材料、工艺、设备），并主导修复，将问题转化为技术经验。 工艺创新与技艺传承 参与甚至主导新工艺、新材料的实验与开发，将前沿想法落地验证。 将您的宝贵经验，转化为团队可执行的标准作业程序（SOP），推动技术标准化。 作为“技术领军人”，言传身教，带动团队整体技艺提升。 【我们期待您是这样的匠人】 硬性基础：5年以上无机磨石/高端石材精细加工经验，其中至少3年专注于高精度样板制作，有引以为傲的代表作品。 核心技艺： 对色彩、骨料与肌理效果有出色的审美把控与实现能力。 精通台式研磨机、红外线切割机、抛光机等设备，技艺纯熟。 能独立解决现场各类复杂工艺难题（色差、开裂、光泽不均等）。 心性特质： 工匠之心：追求极致，视样板为“作品”，对瑕疵零容忍。 解题之智：乐于且善于分析问题根源，有清晰的解决思路。 传承之愿：不藏私，乐于分享与指导，具备团队协作精神。 创新之趣：对新技术、新方法保持开放与好奇。 【我们为您提供的不仅是薪酬】 竞争力的薪酬体系：我们提供月薪20，000 - 30，000元的核心岗位薪酬，并为真正的“大师级”人才保留开放空间。薪酬结构为 “有竞争力的固定薪资 + 与质量、创新强挂钩的绩效奖金”，您的技艺与贡献将获得丰厚回报。 清晰的发展平台：职位非简单执行岗，而是技术研发与生产的关键桥梁。您可向“技术总监”、“生产经理”或“首席工艺专家”等路径发展。 权威的工作环境：您将是质量标准的最终裁决者，您的专业意见将受到充分尊重。 持续的成长支持：提供行业交流、新技术培训的机会，支持您将经验转化为标准与专利。 如果您已准备好，用双手赋予无机材料以生命与美感，并在此过程中成就自我的专业巅峰，请携您的过往作品集（图片/视频简述）与简历联系我们。 我们期待与您携手，共同定义行业的质量与美学新高度。

工资一个月6000/10000元，包住包中餐，要求身体健康，能吃苦耐劳，在涂料厂工作调色经验三年以上

宁波勇锦金属直招：工人5名任职要求：年龄55周岁以下，身体健康，能踏实干活薪资：20元/小时工人5名任职要求：55周岁以下，熟悉行车操作，身体健康薪资：20元/小时3. 油漆师傅1名任职要求：拥有2年及以上喷漆实操经验薪资：30元/小时，具体薪资可到厂面谈工作地址：北仑区春晓街道海口河路18号联系电话：赵女士全部岗位长白班，不用倒班，每月薪资准时发放，公司提供免费工作餐，节假日礼品，包吃不包住。

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杭州市萧山区招喷漆工（水性漆） 厢厂直招 双组分和单组分都有我们是做4米2厢货厂家 急聘一名喷漆师傅 有喷过水性漆相关经验优先工作范围：喷漆 计件150-200元/件 必须要有经验的 早上8:00—5:30 中午提供午餐，休息半小时

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1.数控操作工：看管数控设备，操作简单，老师傅一对一带新人。 2.打磨工：产品打磨去毛刺、抛光修整，工序简单，长期稳定活。 3.喷漆工：工件除尘喷涂，按要求均匀喷漆，车间防护齐全。 薪资7000起，包吃住，夏季发放高温补贴 [招聘要求]: 1、识字认字，认识26个英文字母 2、会简单算术、初中及以上学历 3、无犯罪记录、无征信不良记录 4、年龄18-52岁 5、适应倒班及加班[上班时间] 根据分配班组，8小时/12小时倒班制， [薪资构成] 综合薪资7000-10000。[食宿情况] 1、免费工作餐:8小时1餐，12小时2餐 【发薪日期】:次月18日。 【工作地址】:新昌

应聘当天即可安排入职，免费吃住上班，全程不花一分钱，厂区直接签合同有保障。 短期工和长期工都可以安排！ 我们工种多 薪资高福利待遇好 【薪资待遇】 有证焊工：370-430元/天 油漆工：350-420元/天 普工：320-370元/天 每月十五号准时发薪资 中途可以预支生活费 免费提供三餐 免费提供住宿 宿舍4-6人间 有空调 热水器 宿舍水电费需要均摊 【工作时间】 月休4天 每天工作11个小时 多上的时间算加班 【招聘要求】 身体健康无残疾 十指健全，无肉眼可见的纹身即可，能吃苦耐劳者可月入过万

1.年龄25‑45周岁。 2.有2年以上喷漆经验，会喷涂、打磨、除尘。 3.熟悉油漆、稀料使用规范。 4.了解废气安全规范，懂得防护，不违规堆放危化品。 5.提供食宿，宿舍（独立卫生间、洗浴间、WIFI) 6.入职缴社保。

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舟山市定海区金塘项目招管道拍片电焊，二化建项目部工资。渔山岛和金塘干过的可以直接转场。看到请联系

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浙江金塘项目上几个铆工和结构焊工（结构焊带气保证480）另上管道班组10组有团队的同号（李本人）

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箱包骨条挤出调色师傅 一、岗位名称 箱包骨条生产师傅（挤出开机+调色） 二、岗位职责 1. 负责箱包PVC/PP/PE骨条、拉链骨、包边嵌线骨等产品独立开机、调机、换模、换网、日常生产操作； 2. 根据客户色样、样板完成原料配色、打样调色，自主调整色粉、色母配方，解决色差、发白、掉色、混色等配色问题； 3. 处理生产异常：断条、起泡、变形、尺寸偏差、表面麻点、硬度不达标等工艺故障，稳定产品良率； 4. 管控原料损耗，合理搭配新旧料，节约色粉、颗粒原料，降低生产成本； 5. 做好挤出机日常保养、清洁，模具、料筒、滤网维护，上报设备故障； 6. 按生产单把控产品规格、硬度、外观、颜色，自检成品，保证出货品质； 五、任职要求 1. 有箱包骨条/拉骨挤出实操经验，能独立开机+调色，熟悉PVC、PP、PE骨条生产工艺，不招收只会管材、板材挤出无骨条经验人员； 2. 精通配色打样，能对照样板自主调配色粉、调整配方，快速修正色差； 3. 熟悉单/双螺杆挤出机操作，会调温度、牵引速度、模头压力、定型冷却等参数； 4. 能独立解决生产各类工艺不良，动手能力强，能适应两班倒； 5. 做事细心，对颜色、尺寸敏感度高，有品质意识，服从管理； 6. 有2年以上箱包辅料骨条厂全职师傅工作经验优先，有成熟配色配方库者优先。 三、薪资福利 1. 薪资：8000-15000元/月，技术好、调色速度快薪资上不封顶； 3. 食宿：厂区包吃包住，宿舍配备空调、热水；

岗位职责：需要色母配色、调色、打板 岗位要求：独立配色能力、5年以上经验、根据机器温度调整颜色

岗位职责： 1. 参与公司产品售前环节，提供色彩管理领域的专业技术支持； 2. 面向客户开展产品功能的现场演示与操作指导； 3. 主导客户色彩管理项目的具体实施与落地推进； 4. 项目完成后，持续为客户提供周期性或临时性的技术支持服务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，印刷类相关专业背景； 2. 熟悉色彩管理的基础理论与实践方法，掌握印前校准与匹配的技术流程； 3. 掌握印刷流程中的标准化控制关键点，了解GMI、G7等相关标准及应用方式； 4. 具备出差意愿和条件。 原标题：《色彩管理工程师》

工作内容：我厂是塑胶抽粒改性厂，主要是生产PP,ABS,PE,PC等塑胶粒的改性,需求：各种改性塑胶抽粒的配色，完成客户订制的颜色！ 职位要求：年龄16-22岁，想学配色技术，勤学灵活，愿深耕这一行的。

岗位职责: 1. 负责外墙水包砂、真石漆、冠晶石等涂料的配色操作，保障色彩还原度与视觉呈现效果 2. 结合项目实际需要，进行颜色方案的设计与优化调整 3. 与项目组密切配合，确保调色流程高效有序推进 任职要求: 1. 具备良好的交流沟通能力，能与团队成员顺畅协作 2. 按时保质完成上级安排的工作任务 3. 富有团队意识，适应团队协作节奏，快速投入工作环境 原标题：《外墙涂料调色师（水包砂+冠晶石调色师）》

浙江舟山长宏国际 1.分段焊工45-53/时 2.小组焊工40-47.5/时

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长白班，纯计时 浙江舟山长宏国际 1.  分段制作-铆工装配工 人数：20名；要求：53岁以下，，需操作证、身份证；薪资：45-53元/小时 2.  分段制作-电焊工 人数：15名；要求：54岁以下，男女不限，需操作证、身份证；薪资：45-50元/小时 住宿:4-8人间

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招聘：管工师傅10-15人，中工，小工15-20人，焊工：2人工作内容：船舶维修管路拆装整改上班时间：每天8小时，加班另算，包住不包吃薪资待遇：师傅：8小时550元/天中工：8小时370/一天小工：8小时260-280元/天结算方式：，不拖欠工资生活费：连续干满20天可以预支生活费，要求：身体健康，能上船干活，服从管理联系电话：

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【工作内容】 1、依据钣金图纸，独立完成不锈钢板材的放样、下料及成型加工； 2、配合技术部门解决生产中的工艺难题，优化操作流程以提升生产效率。 【任职要求】 1、中专及以上学历 2、做过手工下料，会安装，在船舶行业做过优先