
6-9K五险一金电子厂生产组长/领班
6000-9000元/月
生产管理生产组长6-10人月结学历不限全职
1、协助部门负责人,进行统筹规划、物料管理、产品品质、成本控制、不良率控制;2、根据本车间生产计划,合理调配人员,组织物料及设备,做好生产安排;
3、车间日常事务及人员劳动纪律监督、生产报表、考勤、绩效考核等工作的处理;
4、领导交办的其他任务
任职资格
1、熟悉电子产品生产流程;
2、具备较强的生产现场管控能力,执行能力强,组织和协调能力强;
3、能够吃苦耐劳,抗压能力强;
4、必须要有电子厂生产管理经验
班组长/六险一金/提供食宿/株洲办公
7000-10000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结3-5年大专及以上全职团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单化工新能源电子/半导体
能接受倒班工作!(两班倒,3-4周倒一次班)
表面处理工艺、酸洗工艺、机加中心等组长
岗位职责:
1、生产现场管理
2、工艺优化
3、安全生产管理
4、团队管理
任职要求:
1.年龄在28-40岁,男女不限,大专及以上学历。
2.有2年以上的现场管理经验,有较强的现场管理能力。
3..沟通能力强,具有团队合作和敬业精神。
4.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件,了解MES、ERP系统。
5.具有生产计划制定与执行、数据分析能力。
6.具有较强的成本分析与管控意识,能够根据现场实际情况进行成本分析管控。
福利待遇:
五险一金、提供食宿(早中晚夜宵均有提供,住宿2-3人间,空调热水WiFi洗衣机均有提供,距离公司20公里之外提供宿舍)、节假日福利、年终效益奖金(根据公司全年效益来定)
饲料生产储备干部
6000-11000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上
岗位职责
1、负责中控室数字化控制系统的运行操作,以及相关生产设备的日常维护与保养工作;
2、落实本岗位质量管控职责,严格依照生产工艺规范执行作业,确保产品质量达标;
3、结合市场需求制定并实施生产计划,组织班组成员完成既定生产任务目标;
4、推进生产岗位标准化体系建设,提升生产效率,通过市场信息反馈协同解决产线实际问题;
岗位要求
1、学历:大专及以上;
2、专业:粮食工程、机电、机械、电气、自动化、化学化工、生物技术等相关专业;
3、具备良好的沟通协调能力,进取心强,具有攻坚克难的韧劲;
4、能够接受区域内工作调配;
5、能适应夜班及轮班制工作安排;
生产储备干部
8000-12000元/月
生产组长/拉长1年以下本科及以上车间主管优先团队管理生产管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、初期入职需深入生产线参与设备组装,掌握各类自动售货机机型的装配流程,了解生产工艺细节
2、协助或独立负责至少一条产线的运行管理,表现优异者将有机会统筹整个车间运作
3、由董事长亲自指导,作为生产体系核心管理人才重点培养
4、负责现场6S管理与日常维护,确保作业环境规范有序
任职要求:
1、机械类或电子电气相关专业,具备本科及以上学历
2、具备吃苦耐劳精神,能适应制造行业的工作节奏与管理模式
3、有制造企业从业经历者优先考虑,具备生产组长、车间主管等管理经验者更佳
4、具有较强的自我驱动力,能够主动发现问题并推动解决
生产储备干部
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年学历不限食品/饮料
培养方向为生产部煮酱工序组长,复合调味料产研销工厂,车间内会有大蒜、洋葱等调味料气味;煮酱车间属高温环境(虽配备空调,夏季室温仍维持在30几度)。
岗位职责:
1.负责日常工作任务分配与执行监督;
2.组织落实班组生产目标管理;
3.落实安全生产规范与现场安全管控;
4.负责设备及工具的使用维护与日常管理;
5.推进班组内部团队协作与人员发展;
6.执行产品质量标准,确保过程质量稳定;
7.进行生产数据整理、分析并提交相关报告;
8.完成与岗位相关的其他工作事项。
任职要求:
1.年龄25-42岁,有食品厂车间班组长管理经验1年以上者优先;
2.具备良好团队意识,踏实肯干、品行良好、积极乐观,能传递正向工作氛围;
3.身体健康,能适应倒班作业(含早晚班),吃苦耐劳,具有创新精神和成本控制观念;
4.熟悉煮酱车间各环节操作技能(无经验者公司提供系统培养)。
提供包三餐、宿舍、入职即缴五险、节日福利、生日礼金等。
生产组长
8000-10000元/月
生产组长1-2人月结全职
岗位职责:
1、根据工艺或客户要求,制作成品;
2、按时按量完成生产任务;
3、能够听从领导安排的各项任务。
任职资格:
1、初中以上学历;
2、吃苦耐劳,有责任心,具有良好的沟通能力;
3、有1年以上相关工作经验,操作无事故者优先考虑。
4.会开车。手动蓝牌车。会盖雨布,会拉拉带
5.会独立生产木箱,会叉车
生产班组长
4000-6000元/月
生产管理包吃包住3-5人1-3年中专及以上全职团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
1.解决车间生产过程中出现工艺技术问题,并对员工提供帮助,根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。
2.生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理及组织、分析、解决生产工艺的问题。
3.配合生产主管对车间内部员工进行工作考核,工作评定,并对新员工进行制度岗前培训和考评。
4.检查、监督车间内的生产计划执行情况,工作安全及防火情况,对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决,同时向主管汇报。
5.根据生产任务完成状况,合理进行调整,填写相关生产的各类表格,并将公司下达的指令和其他信息及时提醒员工。
汽车零部件质检主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位
对工厂原材料、半成品及成品实施检验,确保所有入库物料与成品均达到合格标准,并规范完成标识工作;
负责检验记录的收集与汇总,保障数据的真实性与准确性;
承担生产现场质量问题的判断与责任界定,及时上报并记录异常质量状况;
对生产过程中变更环节的实施效果进行核实确认;
负责不合格品的处理流程,确保可疑产品被正确标识与隔离,对返工或返修后的产品状态作出判定并保存相关记录;
执行检验仪器与设备的日常操作、维护及保养任务;
维持检验区域的LPA执行与5S管理要求;
完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
高中及以上学历,具备2-3年品质相关工作经验;
熟悉汽车内饰件的质量标准体系;
能熟练操作常用测量工具,掌握OFFICE办公软件使用技能;
具备良好的团队协作意识,执行力强,富有责任心与改进优化意识。
电商仓库主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专及以上wms云仓库存管理
1.结合现场实际状况,组织并带领团队高效完成仓储相关工作。
2.负责各类单据的归档管理,编制日常报表,记录当日是否存在违规或异常情况,并落实责任到人。
3.推行现场6S管理制度,监督员工落实消防安全与作业规范,预防工伤及货物损毁事故的发生。
4.具备独立带班能力,负责本班组员工出勤核查及仪容仪表的检查与管理。
5.负责新员工入职培训,指导其掌握并执行正确的作业流程。
岗位要求:
1.大专及以上学历,具备电商云仓仓储管理相关经验者优先。
2.拥有2年以上物流仓储领域工作经验,具有电商仓库背景者更佳;
3.能够融入企业工作氛围,具备较强的抗压能力与责任心。
薪资福利:
1.享受公司产品内部购买福利。
2.节假日发放红包及礼品。
3.入职即办理五险一金,享有年终奖金,每月15日按时发放薪资。
任职要求:
后备/哺乳/怀孕/保育区主管
9000-13000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专及以上猪驻场补贴个人绩效五险
工作职责:
1、负责所辖工段的生产组织与日常运作管理;
2、基础生产数据的统计分析,制定并落实生产计划,确保目标达成;
3、团队建设与人员管理,包括员工培训、绩效评估及团队能力提升;
4、落实安全生产管理要求,配合场长优化管理制度与操作流程;
任职要求:
1、具有一年及以上段长或公猪站主管岗位经验,工作表现进入前50%;
2、具备非洲猪瘟防控及精准剔除实操经验者优先考虑;
3、年龄在******,身体健康,具备较强的抗压能力和吃苦精神
过年不回家的来,320一天,留任额外奖励8000/
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
湖南岳阳寻找一个的士副班司机三月份有考从业资格证的名额需无犯罪记录遵守公司规章制度服从公司
出租车司机
寻找一个的士副班司机三月份有考从业资格证的名额需无犯罪记录遵守公司规章制度服从公司调度
岳阳岳阳县楼商户招兼职多名,男女不限,要能从不初一上到正月十五的,待遇优厚,联系电话
兼职
岳阳楼商户招兼职多名,男女不限,要能从不初一上到正月十五的,待遇优厚,联系电话
岳阳岳阳县招铲车司机,木片厂,打木片夹击,包吃住,一天八个小时,三天假,工资面谈
面议
铲车司机长期1-2人月结
招铲车司机,木片厂,打木片夹击,包吃住,一天八个小时,三天假,工资面谈
安全员施工员栋号长
建筑施工单位招栋号长、施工员、安全员多名,需持证上岗,项目在乌市、伊宁市,确定后3月初上班,联系电话
土建栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
要求5-10年以上的现场施工管理经验
*关键要求:必须有独立负责管理1-2栋楼完整施工周期(从基础到交付)的经验。
*CAD软件:必须熟练,能看懂图纸并具备一定的绘图/修改能力。
*测量仪器:熟练使用全站仪、经纬仪、水准仪等进行放线和测量。
*技术能力:
*熟悉国家建筑施工规范、验收标准及施工工艺流程。
*能够独立进行图纸会审,向班组进行技术交底和安全交底。
*能够准确计算工程量,熟悉材料特性。
*管理与协调能力:
*需要对所管辖楼栋的进度、质量、安全、成本四大核心指标全面负责。
*沟通力:需要频繁与项目经理、监理、甲方以及劳务班组(泥工、木工、钢筋工等)沟通,协调解决现场纠纷。
*执行力:能吃苦耐劳,适应高强度的工地生活,执行力强,能抗压力。
生产设备主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上机械设备/机电/重工
1、负责编制或优化设备操作规程,为操作人员提供技术支持与培训,确保操作流程标准化;
2、负责管辖区域内设备的日常巡检、维护保养、故障维修及调试工作,保障设备稳定高效运行;
3、负责管理所辖设备的台账、档案资料,记录设备巡查情况,完善设备数据管理体系;
4、参与设备大修、中修及日常停机检修工作,制定备品备件采购计划并提交审批;
5、为设备操作与维修人员提供技术指导,规范设备的操作、维护、调试和检修流程;
6、承担设备的技术升级与改造任务;
7、完成上级交办的其他临时性工作。
生产文员/助理
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专及以上不需要出差建材经验其他文员经验月休四天五险
岗位职责:
1.配合生产团队完成生产数据的记录与归档管理;
2.负责日常生产相关文书事务,保障生产环节有序运行;
3.与生产人员密切协作,推动生产目标按时达成。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
2.熟练使用电脑及常用办公软件;
3.具有较强的计划组织能力与责任意识,能高效落实生产工作。
生产主管
5000-6000元/月
车间主任1-3年学历不限有生产管理经验休闲食品经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒
岗位职责:
1.制定并落实生产计划,保障生产任务按时高质高效推进。
2.全程监管农业生产环节,确保产品品质稳定,持续优化工艺流程以提高产出效率。
3.负责农业团队的组织管理,涵盖人员招募、技能培训与绩效考核,充分调动团队积极性。
任职要求:
1.掌握扎实的车间管理理论,具备相关行业实践经验者优先考虑。
2.具备较强的团队带领能力,能有效引导成员共同实现生产目标。
3.拥有良好的沟通与协调技巧,可顺畅推进跨部门协作事宜。
4.了解食品加工生产全过程,具有成本管控与资源配置优化意识。
5.能够对生产数据进行系统分析,并据此作出科学决策与动态调整。
生产组长/线长
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上团队管理食品/饮料
岗位职责:
1、监督员工规范作业,指导并培训员工掌握安全操作规程;
2、负责班组内品质管控,严格落实产品工艺、配方及质量标准,及时纠正偏差并实施预防措施;
3、根据生产计划安排任务分配,跟进执行进度,对异常数据进行分析并推动改善;
4、统筹班组生产运营,涵盖生产计划、成本控制、效率提升、能源管理、设备维护、环境管理及5S执行;
5、确保设备清洁及现场定置符合标准;
6、组织开展员工技能培训与能力提升辅导。
岗位要求:
1、大专及以上学历,****及以下;
2、具备3年以上生产现场管理经验,有食品行业背景者优先考虑;
3、具有较强的组织协调与生产管理能力,具备良好的沟通协作素质;
4、熟悉生产工艺流程及相关设备操作,能够有效应对突发状况。
厂长
1.3-1.6万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上生产质量管理
职责描述:
一、生产管理目标达成与成本控制
1、负责推进公司各项生产管理目标的落地执行,确保生产体系稳定运转
2、组织编制并完善各类生产管理制度与流程规范
3、监控生产环节中各类物料消耗情况,定期分析偏差原因,制定优化措施,提升效率、节约成本
4、动态核查生产线人员出勤合理性,避免班组冗员现象,有效管控人力支出
二、团队管理与人才建设
1、统筹开展员工培训与技能提升活动,强化团队专业能力与协作意识
2、推行绩效竞争机制,实现人员动态优化,激发工作积极性
3、提前布局人力资源规划,建立有效的人员储备机制
三、安全与环保管理
1、全面落实企业安全生产及环境保护相关要求,加强安全宣导与预防措施,保障员工人身安全
2、确保安全生产投入到位,规范设备操作规程,杜绝违章作业行为
3、主导突发事件应对指导,组织内部事故调查并妥善处理后续事宜
4、开展交通安全法规宣传教育,防范员工上下班途中安全风险
四、产品质量控制
1、推动公司质量管理制度的有效执行
2、严格遵循工艺技术标准,确保各环节按规范作业
3、监督生产过程中的关键质量节点,及时协调解决重大品质异常
4、对产品最终质量结果承担全面责任
5、具备良好的团队协作能力
车间主管
4000-8000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验食品/饮料/烟酒经验
工作内容
1.负责生产车间的日常运营,涵盖生产计划的编制与生产进度的实时监控;
2.负责生产设备的维护与定期保养,保障设备稳定高效运转;
3.负责车间安全运行管理,及时排查并处置生产过程中的各类安全隐患。
任职要求
1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能顺畅对接各生产相关岗位;
2.工作责任心强,执行力高,能保质保量完成上级交办的各项任务;
3.有一定生产管理实践经验,了解生产作业流程及相关操作规范;
4.有医疗器械或食品行业生产工作经验者优先考虑
湖南岳阳岳阳县高河地区招聘库管一名,,年龄在30至45岁之间,熟练掌握电脑库存软件操作,薪
3000-4000元/月
材料员月结
湖南岳阳高河地区招聘库管一名,,年龄在30至45岁之间,熟练掌握电脑库存软件操作,薪资范围在3000至4000元。
生产组长/主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年高中及以上生产设备管理生产跟单生产成本管理
职位描述:
1、具备良好的现场管控能力,能有效组织生产流程;
2、注重成本管理,持续改进工艺,提升效率并减少消耗;
3、负责生产数据的收集与统计,分析生产进度并反馈异常;
4、具备较强的应变与问题处理能力,工作踏实严谨,沟通协调能力强;
5、配合车间主任完成所辖班组的生产任务、人员调配及日常管理;
要求:高中及以上学历,具备两年以上生产现场管理经验,有机械加工或电子制造行业管理背景者优先。
薪资待遇:月综合工资5000-6000元。提供免费食宿、享受带薪年假、节日福利等
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验
岗位职责:
1.确保生产流程满足公司标准与行业规范要求;
2.监督生产运行,保障资源的科学调配与高效利用;
3.优化生产工艺,提升整体作业效率;
4.带领团队开展工作,调动员工积极性以达成生产指标;
5.及时解决生产中出现的各类问题,保障作业安全有序进行。
任职要求:
1.具备高度的责任意识与团队引领能力;
2.能够与团队成员保持顺畅有效的沟通;
3.拥有出色的组织安排与统筹协调能力;
4.面对压力能冷静分析并作出合理判断;
5.具备良好的协作意识,能适应高强度、快节奏的工作氛围。
生产主管/车间负责人
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上新能源
新能源车间负责全面工作,储能模组生产,梯次电池拆解,转镍,分容
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供岳阳楼栋号长招聘在线招聘信息,主要招聘岳阳栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。